【岗位职责】 1. 心理健康课程教学：承担初中各年级心理健康常规授课，设计青春期、情绪管理、人际沟通、考前减压、生涯启蒙等适配初中生的课程教案，开展课堂互动心理活动，完成备课、授课、作业、学情记录全套教学工作。 2. 个体与团体心理辅导：日常接待学生一对一心理咨询，疏导厌学、亲子矛盾、校园人际、焦虑抑郁、青春期心理等问题；定期开展团体心理沙龙、心理成长小组；建立规范学生心理档案，做好保密管理与跟踪回访。 3. 校园心理健康体系建设：每学期组织全校学生心理普查，筛查高危心理状态学生，形成筛查报告，联动班主任、家长建立分级干预机制；完善学校心理室运营管理制度、心理危机应急预案。 4. 心理危机干预：识别、评估存在自伤、极端情绪等心理危机学生，第一时间介入疏导，同步对接家长、校领导，必要时联动正规医疗机构，全程跟进危机处置流程，留存完整干预台账。 5. 师生心理赋能活动：策划校园心理健康月、心理讲座、心理游园会、主题班会素材等活动；定期开展班主任心理培训，指导班级开展心理主题教育；面向家长开设亲子心理课堂，普及青少年心理健康知识。 6. 行政与档案工作：完成德育处交办的各类心理材料、报表、工作总结撰写；维护心理室器材、沙盘、测评系统；参与学校德育、学生管理相关会议。 【岗位要求】 1. 硬性学历专业标准： 1.1 学历：统招一本、211/985本科院校优先； 1.2 专业：应用心理学、发展与教育心理学、心理健康教育等心理学相关专业； 1.3 证书：持有心理健康教育教师资格证；持有心理咨询师相关资质、沙盘治疗、青少年心理培训证书优先； 1.4 经验：有初中一线心理教学、校园心理辅导实操经验者优先，有中小学心理危机处理经验加分。 2. 综合素养要求： 2.1 价值观：有教育信仰、教育情怀，目标清晰、工作有规划，吃苦耐劳、抗压能力强，踏实奋斗； 2.2 职业特质：共情力强，善于倾听，情绪稳定，沟通表达能力优秀；严守心理咨询保密伦理，人品端正、心态正向； 2.3 能力要求：熟练独立设计心理课程、团体辅导方案；能独立完成心理测评数据分析；熟悉青少年青春期心理特点；具备基础危机干预能力；会使用心理沙盘、各类学生心理测评系统； 2.4 其他：服从学校德育、教学工作安排，配合招生、校园活动等临时性工作。 【福利待遇】 1. 薪资：底薪+课时费+岗位津贴+学期奖金； 2. 福利：带薪寒暑假、五险、节日福利、员工团建、教职工子女入学优惠、年度体检； 3. 成长：校内定期心理专业培训、外出教研学习机会、职称晋升通道。 【加分项】 1. 有完整校园心理筛查、危机干预实操案例； 2. 擅长沙盘游戏、绘画心理、团体辅导； 3. 擅长学生考前心理疏导、青春期亲子关系辅导。

既然上了生活的贼船！那就做个快乐的海盗吧！ 公司主要做青少年心理板块，高峰期新兴行业全行业龙头企业旺季招聘中。好成交，成交率高，新人入职第一天上线来单不只是问题。提供精准的意向客户，不需要电话，利用微信+社群模式转化，心动就继续往下看吧！【福利待遇】 1. 综合薪资【10000-15000】（上不封顶，多劳多得） 2. 公司提供下午茶（咖啡、茶叶等饮品）、办公用品等 3. 透明晋升，晋升快 4. 每月团建，法定节假日带薪休假，五险，节日福利，超长春节假期 5. 晚上的培训流程体系，助力每个伙伴在业务以及管理等各个岗位的进阶培训 【岗位职责】 1. 了解清楚孩子基础信息，以及出现的具体问题。 2. 帮助家长分析孩子问题形成的原因，告诉家长咱们的优势。 3. 最后促成成交。 4. 对接到心理咨询师进行解决并疏导父母与孩子之间的问题。 【岗位要求】 1. 年龄22岁以上 2. 性格外向，开朗活泼，生活积极向上，每天充满正能量 3. 良好的团队合作能力，具有一定的抗压能力 4. 有K12教育行业相关工作经验者或者心理咨询经验优先 【公司优势】 1. 团队大多90后、00后，工作氛围轻松无压力，日常欢乐多 2. 资源好，晋升快，新人7天必开单 3. 师傅一对一带，不担心学不会 4. 明星代言，平台大机会多

接受无经验，不加班，有人带教的 1. 针对家长的实际需求开展个案咨询服务，涵盖青少年心理发展、家庭教育指导等方面，制定个性化辅导计划，提供专业支持与指导； 2. 梳理家庭中存在的教育问题根源，协助建立科学的家庭教育体系，引导家长帮助孩子形成健康的心理状态和良好的行为习惯； 3. 推广科学育儿理念，帮助父母树立正确的家庭教育观； 4. 协助家长解决在亲子互动、家庭关系中遇到的困扰，提升其认知水平与教育能力，重建与孩子的沟通连接，指导其掌握科学育儿方法； 5. 为家长提供咨询、评估、支持、疏导及干预服务，并完成服务过程的记录、归档与后续跟进工作。 任职要求 1、大专及以上学历，性别不限； 2、有K12教育或职业教育背景者优先，无经验者公司将安排系统性专业培训； 3、具备良好的沟通能力、应变能力及学习能力； 4、热爱家庭教育事业，工作积极主动，富有责任心； 5、形象端正，气质良好，耐心细致，具有亲和力。 上班时间： 早9晚6点半，固定周日休息； 【其他福利】 1、公司提供下午茶（咖啡、奶茶等饮品），配备手机、电脑等办公设备； 2、成长空间广阔，晋升机制公开透明； 3、每月组织团建活动，享受法定节假日带薪休假，五险，节日福利，超长春节假期；

岗位职责：1.负责与客户沟通交流，用心理学知识分析客户情感问题，比如失恋，婚姻等，客户资源公司提供；2.以客户需求为卖点，促进成交并推荐专业情感导师为客户解决情感难题；3.联络.跟进客户，维护良好的客户关系；4.维护老客户的业务，挖掘客户的“潜力”；5.定期与合作客户进行沟通回访，建立良好的长期合作关系；6.配合好销售主管完成销售任务.做好客户信息的跟新和维护； 任职资格：1.30-50周岁，男女不限，大专及以上学历，心理学和社会学背景优先； 2.热情开朗，乐于助人，热爱情感咨询行业；3.有销售工作经验者优先；4.性格外向.表达力强，具有较强的沟通能力。5.良好的团队精神，有一线销售.面销.电销.客户服务.教育行业工作经验优先；6.有婚恋.情感行业经验者优先考虑；完善的专业培训体系，一系列提升岗位能力的培训课程，只要你肯用心学习，各项技能轻松具备。 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30 （月休4天）

心理健康 线上语音 家庭困扰 欢迎转行 亲子教育 不要求证书!不加班!节假日正常休息!个案多!!有人带教还有专业系统的培训，包你学得会! 岗位职责： 1. 承担心理咨询相关事务，提供专业化支持服务 2. 针对家长开展一对一辅导、跟进与服务，促进家庭关系改善 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时完成上级安排的任务 2. 具有团队协作意识，可快速适应团队环境 3. 学习能力强，愿意持续优化工作方式与技能 4. 大专学历

岗位职责: 1、在指定区域内开展公司产品推广工作，传递医学信息，以合规方式完成公司下达的任务目标； 2、按需拜访客户，协同医学市场部推进学术会议的实施，准确传达产品相关信息； 3、开发潜在医院渠道客户，同时维护现有客户关系，建立并保持良好的合作基础； 4、及时收集市场动态信息，并结合实际情况提出合理化建议； 5、确保日常业务活动严格遵循公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、执行上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，医药、市场营销等相关专业背景； 2、具有一年以上药品学术推广工作经验，有外资企业工作经历者优先考虑； 3、热爱药品推广事业，具备医院推广经验，熟悉医疗机构运作流程，拥有一定医院资源和销售网络者优先； 4、具备较强的沟通协调、谈判能力及组织规划能力，富有团队协作精神。

岗位职责： 1、为家长提供家庭教育方面的专业咨询，协助改善亲子间的交流与互动。 2、及时回应家长需求，保持良好互动关系，促进课程后续续订。 上班时间： 早十晚八，中间休息三小时 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，性别不限。 2、拥有较强的沟通技巧和情感理解能力。

【工作内容】 1. 利用公司提供的客户资源，与家长沟通交流，协助分析孩子行为背后的原因； 2. 与家长保持良好互动，配合课程顺利开展； 【薪资待遇】 底薪4000+丰厚提成！ 【工作时间】 早十晚八不早起！ 【岗位福利】 1. 公司配备办公手机、电脑及日常用品，并提供下午茶点； 2. 成长空间广阔，晋升通道公开透明； 3. 每月组织团建活动，享受法定节假日带薪休假、社保、节日福利及超长春节假期！

岗位职责： 1. 依托社群管理与线上互动，利用公司提供的客户资源，及时回应学员家长咨询，提升客户满意度与粘性； 2. 通过课程服务支持及群组运营策略，深入洞察客户需求，推动客户完成转化； 3. 结合孩子日常表现与学习情况，进行专业分析，向家长提供科学的教育指导建议，促进孩子全面发展。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，有教育领域相关服务经验者优先考虑； 2. 对心理健康方向感兴趣，拥有心理学基础知识或教育学背景者优先。 薪资待遇: 无责4000+提成+绩效奖金

车坊星越湖滨小区招聘白班消控员240一天，年龄45岁以下男女不限联系电话

啤酒厂小件搬运320/天+日结下班就发 工作地点在苏州。

砌砖工3人，350元/天；小工3人，300元/天，包吃住，年龄55以下，干完1栋转包工

需要打四个竖井，深度约四米，寻找有经验的师傅承接。

今天到一车加气块，需要叉车作业。

您好，为节约彼此时间，请仔细阅读后再咨询！ 公司主营跨境事务、海外教育规划等商务咨询业务，团队氛围轻松。 上班时间：10:00‑17:00，双休，法定节假日正常放假 岗位职责：线上对接意向客户，做好咨询沟通维护；公司有全套新人培训，简单易上手，不用外出跑单。客户以新媒体渠道为主，公司教授获客方法，需要自主开发。 任职要求：踏实肯干，执行力强，愿意学习，沟通顺畅，有无经验均可。 只招全职，不招兼职、合作人员，多劳多得，期待积极上进的你！

一、岗位职责: 不需要懂法律，知识板块专业培训讲师一对一培训带教，专业方面有法务律师团队专门提供服务(有无经验者均可); 1.接受当事人法律咨询，跟当事人沟通案件情况。(客户都是主动来咨询的，不用拓客) 2.了解客户具体情况，分析客户的基本问题，沟通谈判并达成委托关系，辅助办理委托手续。 3.与后期服务团队、办案律师对接客户情况，并移交客户相关资料。 不需要法律专业，新人入职由主管给予法律知识或相关知识培训，进组有组长带，帮助短期快速成长。 二、福利待遇: 1.无责3800+10%提成+日奖励+月奖励(平均薪资8k-2w，上不封顶，) 购买社保。前两个月无责5000 ！！！ 2.遵循法定假日放假，依法享受带薪休假 3.节日福利，不定期聚餐

岗位职责： 1、负责公司法律咨询服务产品 ，主要负责指定区域内市场的交通事故或者工伤谈案处理（郫县，崇州，大邑，邛崃，都江堰，可就近安排） 2、通过电话、面谈等方式为客户提供专业咨询方案，促成服务签约； 3、维护现有客户关系，定期跟进客户动态，提升客户满意度与复购率； 4、培训一周左右可独立上岗 任职要求： 1.年龄20-40岁，不限专业，学历，有耐心既可。 2.具体待遇面谈或者微信电话沟通 3.职位福利:底薪+提成 4.需要有车。 5.单休

诚聘法律咨询专员，主营劳动仲裁、劳资纠纷案件，全程室内办公无需外出跑业务，准点下班不加班，告别熬夜内卷！ 公司精准分配优质客户资源，不用自己拓客找案源，客源稳定不愁开单。底薪4000+阶梯提成（7%-17%） + 高额开单奖励（每单100元） 福利完善，在岗员工普遍月薪 6000 起，能力优秀薪资上不封顶。 上班时间9:50-19:00，12:00-13:00休息，每周天休息，节假日正常休息 有无法律经验均可，带薪岗前培训，专业律师带队手把手教学，沟通话术、案件流程全程带教。工作环境舒适，团队氛围轻松，无复杂内卷。如果你善于沟通，想稳定拿高薪、平衡生活工作，欢迎投递加入，踏实干就能拿到可观收入！

吉利集团跨时代项目是一项公益性人才培养计划，旨在为灵活就业群体提供职业转型机会，首期重点面向外卖骑手开放报名。 岗位职责： 1. 主动迎接每位到店客户，提供专业讲解，传递吉利/领克/ZEEKR品牌理念，激发用户对品牌的认同与兴趣； 2. 准确传达产品亮点，帮助客户深入理解车型的核心价值与优势； 3. 提供规范的试驾体验，解答客户关于车辆使用的各类疑问，消除购车与用车顾虑； 4. 致力于打造优质服务体验，持续提升零售中心客户满意度，培养忠实品牌传播者； 5. 协助开展各类市场推广活动，积极吸引并挖掘潜在客户资源； 6. 联动交付与售后服务团队，协同解决客户问题，提出优化服务流程的建议与反馈。 任职要求： 1. 毕业5年以内，具备连续1年以上外卖配送工作经验，抗压能力强，有强烈的职业发展意愿； 2. 热衷销售岗位，富有事业心，善于沟通表达，具备团队合作精神，工作认真负责、细致严谨； 3. 普通话流利，形象良好。

岗位内容： 1. 为个人、家庭及群体提供专业的心理咨询服务与支持； 2. 针对不同服务对象制定并实施心理健康干预方案； 3. 维护客户关系，积极推动新客户的拓展与转化； 4. 提供心理危机干预及突发事件的应急支援； 5. 定期策划并开展心理讲座等相关活动，满足客户多样化需求。 任职要求： 1. 心理学或相关专业本科及以上学历，具备心理咨询师资格证书； 2. 具备三年以上相关领域工作经验，掌握常见心理问题的识别与应对方法； 3. 具有市场开发能力，拥有成功案例者优先； 4. 具备优秀的沟通表达、人际互动及团队协作能力； 5. 具备良好的时间规划能力和高强度工作下的抗压能力。

不加班，不加班，不加班，（无需证书，无需证书，无需证书） 公司专注于青少年家庭教育与心理咨询服务 政策支持：从“家庭事务”提升至“国家层面”，未来10-20年重点发展方向 趋势稳定：行业前景明确，“合规化”成为准入标准，正处在快速发展阶段 职业空间：高潜力领域，经验积累越久越有价值，无年龄限制 证书仅作入门参考，实际能力才是关键 非销售岗位，非销售性质 表达清晰，有热情，肯学习，月薪2W+可期 工作内容： 1、借助心理咨询手段，剖析孩子行为背后的成因（如学习兴趣下降、动力缺乏、人际交往困难、抗压能力弱等） 2、协助家长发掘孩子的潜在优势，改善亲子互动模式 3、结合专业理论为客户定制个性化咨询与成长方案 任职要求： 1、具备教育类产品销售或心理咨询相关从业经历 2、拥有良好的沟通表达与倾听能力，能与客户建立稳固的信任关系 上班时间： 9：00-18：30，午休：12：00-14：00

公司提供精准客户资源，都是付费购买过试听课的用户，资源丰富，成单快，转化率高（室内办公，无需风吹日晒）。公司提供系统性培训及师傅一对一带教，上手简单。 【岗位职责】 1. 根据公司提供的客户资源，进行加微和拉群等活动，开课前提醒家长上课； 2. 负责家长群维护和答疑，解答问题，增强用户黏性，建立用户信任； 3. 通过社群运营和销售，对客户进行产品介绍并进行销售转化。 【福利待遇】 1. 无责底薪4000元（无全勤要求）+高提成(5%-12%)，新人前3个月平均月薪资在8000元以上； 2. 上班时间：上午10点—晚上8点，中间有两个半小时休息时间，上六休一（调休）； 3. 工作氛围活泼融洽，提供不定时的零食下午茶； 4.奖金丰富，形式多样。 【岗位要求】 1. 年龄22岁以上，大专以上学历； 2. 经验不限，接受应届生，入职提供带薪培训和老员工带教； 3. 学习能力强，热爱销售工作，有良好的沟通能力。

【岗位职责】 1. 公司提供客户资源及开发客户，通过微信沟通了解客户需求，同时介绍公司业务，促成合同签订； 2. 引导和帮助客户完成财税工商等业务的办理，日常解答客户咨询并反馈进程。 【岗位要求】 1. 沟通表达能力强，认真负责，口齿清晰； 2. 好学，有激情，有责任心； 3. 接受无经验。 【薪资待遇】 底薪+高提成+激励红包，公司优秀员工综合薪资在8K-1W+，以及年终奖。 【工作时间】 1. 8:30-12:00，14:00-18:00，双休； 2. 国家法定假期带薪休息。 【福利待遇】 1. 带薪培训； 2. 定期团建+生日福利+各节日福利等； 3. 入职半年可升职涨薪； 4. 宽敞的办公环境，开阔的写字楼视野，双向晋升的选择。 欢迎各位有志人士加入~

【福利待遇】 1、薪资：无责底薪4500元起，月综合收入10-15k 2、时间：14:00-23:00/24:00，转化阶段存在加班情况，17:00后安排1小时晚餐休息 3、成长：入职即享系统培训，配备帮带导师全程指导，助力快速上岗 4、福利：入职即缴纳六险一金；享有带薪年假、节日礼品、生日会、年度体检、每月团队建设活动；入职即配齐大礼包（含笔记本电脑/手机/价值千元耳机/手写板）；晚十一点后打车费用可报销 5、环境：办公地点位于经开区高途大厦，为高途课堂首栋自建办公楼，规划建筑面积65805㎡，配套健身房、图书馆、活动室等多元功能区域，营造愉悦工作氛围，提升生活幸福感 【岗位职责】 1、基于公司提供的客户资源，依照规范与学员进行联系沟通、信息标注、建群管理及日常维护；协同主讲教师，确保学员按时参与课程，完成直播学习流程 2、负责学员班级群的日常运营与答疑工作，及时响应学员问题，提升用户粘性与信任感；通过专业化的课程服务与社群管理，策划并执行针对性用户活动，激发参与热情，提升互动积极性 3、通过定期回访学员，精准推荐适配课程内容，推动课程转化，并达成指定转化目标金额 4、与学员的沟通方式包括但不限于电话、短信、微信、视频通话等形式，岗位具备一定销售属性 【任职要求】 1、本科及以上学历，教育类相关专业或持有教师资格证者优先，熟悉高考政策及相关动态，了解高中生及家长的核心需求 2、具备良好沟通能力，普通话标准，有耐心且服务意识强 3、熟练操作基础办公软件，学科基础知识扎实，能够独立完成高中题目解析及知识点答疑 4、性格积极乐观，富有进取心，抗压能力强，心怀热忱，勇于面对挑战，认同在线教育行业发展前景

要求本科及以上学历，需参加线下面试。 【岗位职责】 1、依托公司提供的客户资源，依据规范开展社群维护与电话销售工作； 2、协助主讲老师，参与直播课的相关支持与互动； 3、定期对接各渠道用户，开展前期用户画像分析，提供个性化服务与运营方案，精准推荐匹配客户需求的课程内容； 4、通过细致的用户分层管理，深入挖掘客户潜在需求，利用微信、电话等方式实现客户转化，持续优化转化效率，达成既定业绩指标； 5、系统学习学科类产品知识，梳理并完善销售沟通话术，为意向客户输出专业且具针对性的产品解决方案与服务建议； 【工作时间】 每周休息一天半，具体安排为： 周二 18:00-23:00 周三至周四 14:00-23:00 周五至周日 14:00-24:00 【工作薪资】 薪酬结构：基本工资4K + 业绩提成 + 达标奖励，综合收入范围8-20K 福利待遇：六险一金、年度健康体检、带薪岗前培训，发展空间广阔

岗位内容： 1. 为个人、家庭及群体提供专业的心理咨询服务与支持； 2. 针对不同服务对象制定并实施心理健康干预方案； 3. 维护客户关系，积极推动新客户的拓展与转化； 4. 提供心理危机干预及突发事件的应急支援服务； 5. 定期策划并开展心理讲座等相关活动，满足客户多样化需求。 任职要求： 1. 心理学或相关专业本科及以上学历，具备心理咨询师资质证书； 2. 具备三年以上相关领域工作经验，熟练掌握常见心理问题的识别与应对策略； 3. 拥有市场开发经验，具备成功案例者优先录用； 4. 具备优秀的沟通表达、人际互动及团队协作能力； 5. 具备高效的时间管理能力与较强的抗压能力。

【岗位职责】 1. 负责心理咨询部的日常管理工作，确保部门运作高效顺畅。 2. 监督和指导心理咨询师团队，提升服务质量和团队效能。 3. 参与制定和实施心理咨询部的战略规划，推动机构发展。 【岗位要求】 1. 具备出色的领导能力和团队管理经验，能够激励团队达成目标。 2. 拥有良好的沟通技巧，能够与团队和客户建立稳固的关系。 3. 具有敏锐的洞察力，能够有效识别和解决问题，确保服务质量。

岗位职责： 1. 负责家庭教育类课程的教学组织与班级管理，为学员提供持续性的学习辅导与陪伴服务 2. 掌握学生基本情况，协助家长解决在亲子沟通与教育过程中遇到的各类问题 3. 积极参与团队协作，配合开展日常教学支持及学员学习进展的跟踪反馈工作 任职要求： 1. 年龄25-40周岁，具备大专或以上学历 2. 工作态度认真，责任心强，具备较强的进取心和收入提升意愿 3. 有K12教育或职业教育领域工作经验者可优先考虑 上班时间： 上午9点~下午6点半，中午休息两个小时

普及家庭教育知识 开展家庭教育讲座 愿意在心理学家庭教育这个行业学习深耕

底薪4000＋绩效，实际平均收入9000-15000（优秀教师可达30k-50k）； 六险一金（入职三个月后增补医保，试用期即享）； 每日下班可享30元企业滴滴补贴，直接到账，无需岗前培训； 【明确的工作职责】 非授课岗位，担任助教角色，主要负责跟课与学员回访！不涉及招生，专注班级管理与续费沟通！ 1、跟进直播课程，关注学员学习进展并参与线上互动； 2、与家长保持联系，进行有效沟通，及时同步学生学习情况； 3、推动课程续报（续费）工作 【优厚的福利保障】 1．办公区配备冰箱、微波炉等便利设施； 2．提供带薪培训＋带薪休假＋入职即缴五险一金； 3．企业滴滴：下班后可打车回家，公司承担费用； 4．工作氛围融洽＋办公环境优越，团队成员多为同龄青年； 办公环境：自持5A级写字楼，设有免费健身房、图书馆、茶水间，冰箱、微波炉齐全； 工作时间：14:00-23:00（含一小时晚餐时间），单双轮休； 带薪假期：享受较长年假＋法定节假日（可灵活错峰安排，方便出行）； 团队氛围：定期组织团建活动＋日常下午茶＋节日礼品发放，倡导轻松高效工作，远离内卷