工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-05-01 教务招聘六休一 ①教务值班时间 周一休息 周二15:00-21:30 周三18:30-21:30 周四15:00-18:30 周五18:30-21:30 周六14:30-21:30 周日8:00-14:30 ②招聘工作时间： 招聘工作无固定时段 每日早、中、晚各使用主动沟通名额60余个 其余时间每半小时集中处理一次应聘者消息 教务休息日无需拉群，但需用完当日主动沟通名额 ●要求： 做事细致，避免疏漏 及时回应应聘信息 按时核对与更新教务系统 准时填写并复核相关表格 持续跟进教师招聘进展，确保招聘目标达成

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-05-01 教务招聘 六休一 ①教务值班时间 周一休息 周二15:00-21:30 周三18:30-21:30 周四15:00-18:30 周五18:30-21:30 周六14:30-21:30 周日8:00-14:30 ②招聘工作时间： 招聘工作无固定时间段 每日早、中、晚各需使用主动沟通名额60余个 其余时间每半小时集中处理一次应聘者信息 教务轮休当日无需拉群，但须将当日主动沟通额度使用完毕 ●要求： 做事细致，避免疏漏 消息回复需及时 教务系统更新与核对需同步完成 表格记录及核查须按时进行 持续跟进教师招聘进展，确保招聘目标达成

1月15日为年前最后一批入职时间，有意者请尽快联系沟通 入职即办理郑州五险一金，试用期3个月，薪资全额发放不打折 无需授课，不涉及课程销售，岗位为线上后端服务支持类 本科（含自考本科、专升本）可报名，应届生或零经验均可，入职提供系统培训，踏实好学即可 北京总部现有员工超1000人，郑州为新建办公区，目前团队约10人，发展空间广阔 【工作内容】 以服务为核心，负责已付费学员的日常维护，线上提醒上课、课后跟进回访等工作； 产品：初高中理科竞赛类在线课程 服务对象：初中及高中学生 【工作时间】 周一至周五 13:00-22:00 周六、周日 11:00-22:00 每周二固定休息 综合收入7000+（底薪3510 + 约3200绩效奖金）

工作内容： 1.操作智能驾驶系统完成人机交互功能核验 2.体验并记录语音指令响应效果及触屏灵敏度3.整理系统运行数据并提交基础分析报告 4.配合技术团队进行功能优化效果确认 5.维护检测设备及工作环境整洁 任职要求： 1.大专及以上学历即可，应届生或转行人士均可 2.对智能科技感兴趣，愿意学习 3.基础办公软件操作能力（Word/Excel） 4.具备良好的人际沟通能力和团队协作意识 福利待遇： 1.朝九晚六+双休 2.入职缴纳五险一金 3.薪资7k+综合11k 4.提供4人间精装公寓（独立卫浴+wifi）

【工作职责】 1、监管学生日常课程进度，推动课时正常消耗，确保教学计划有序开展； 2、协调教师、家长及学员、班主任召开三方会议，掌握学生最新动态，制定合理教学方案； 3、应对教学过程中出现的突发状况、投诉及退费问题，妥善处理相关事务； 4、定期回访家长或学员，维护学员档案，并提供必要的心理支持与引导； 5、每月整理学员学习情况，开展续班沟通工作； 6、完成上级安排的其他工作任务。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历； 2、性格踏实稳重，具备吃苦耐劳精神和较强的学习韧性； 3、抗压能力突出，处事灵活且有分寸感； 4、有教育机构助教、班主任等相关工作经验者优先考虑； 【工作时间】 下午1点至晚上10点，期间含1小时休息时间，每周二、周三休息 【薪资待遇】 无责任底薪3500元+课时费+绩效提成，综合月收入8000-13000元 入职即办理五险一金

公司文化：不加班！！不加班！！不加班！！ 教育行业背景优先！！无相关经验也可接受！！ 公司简介： 河南智考教育集团是一家专注于教育培训领域的集团化企业，致力于打造全面、综合性的教育服务平台，推动教育培训行业的创新发展。业务范围涵盖建工消防、医学教育、考研培训、艺考培训、成人学历提升、素质教育、职业技能资格培训等多个板块。经过多年在教培领域的深耕与积累，公司已形成以建工培训为核心，同步发展消防、医卫、财经、教资、职业技能及学历提升的多元化服务体系。 招聘岗位 教务专员1名 岗位职责： a、负责日常事务性通知及学习安排传达； b、借助教务资源支持完成销售目标； c、完成各类报表的数据统计与归档整理； d、配合其他部门完成临时交办的工作任务； 另有一半工作内容为学员后续开发与转介绍，具备成熟的操作流程与资源支持； 工作轻松，易于上手 年龄要求：25-33岁 福利待遇：不加班！！不加班！！ 底薪2800-10000元（提成起点为0，无业绩压力）+高额奖励+节日福利+五险 上班时间：8:50-12:00，13:30-18:00，实行固定单双轮休制度 总校地址：洛阳市涧西区中泰大厦613A室

公司文化：不加班！！不加班！！不加班！！ 教育行业背景优先考虑！！无相关经验也可接受！！ 公司简介： 河南智考教育集团是一家专注于教育培训领域的集团化企业，致力于打造全面、综合性的教育服务平台，推动教育培训行业的创新与进步。 业务范围涵盖：建工消防、医学教育、考研培训、艺考培训、成人学历提升、素质教育、职业技能资格培训等。经过多年在教培领域的深耕发展，已形成以建工培训为核心，消防、医卫、财经、教资、职业技能培训及成人学历提升协同发展的多元化服务体系。 招聘岗位：教务专员1名 岗位职责： a、负责日常事务性通知及学习安排传达； b、依托教务资源支持并完成相应销售目标； c、完成各类数据报表的汇总与整理； d、配合其他部门完成临时交办的工作任务； 另有部分工作涉及学员的二次挖掘与推荐转化，具备完善的操作流程和资源支持，操作简便，易于上手 年龄要求：25-33岁 福利待遇：不加班！！不加班！！ 底薪2800-10000元（提成起点为0，无业绩压力）+高额奖励+节日福利+五险 上班时间：8:50-12:00，13:30-18:00，实行固定单双轮休制度 总校地址：洛阳市涧西区中泰大厦613A室

我在今日头条上面 每天把视频给你存到草稿箱里面。 你的任务就是发视频，有人评论你回复。有人点赞你回赞。每个星期四收益提现 重要事情说三遍不收费，不收费，不收费， 需要会玩手机。 收益咱们对半分。能遵守上面的要求，联系我不要相互浪费时间谢谢。

岗位职责: 1. 负责学校日常教务事务运营，包括学生出勤情况的记录与管理。 2. 搭建学生、家长与教师之间的沟通桥梁，保障信息高效准确传达。 3. 工作时间：8.30-12 2.30-7.00周一固休（小寒暑假，节假日调休）。 4. 团队年轻化，平均年龄23岁，工作氛围轻松，同事学历背景优秀。 5. 提供系统化的培训支持，拥有多元成长路径及晋升发展空间。 6. 享有分红激励与合伙人发展机制。 7. 完善的福利体系：年节礼品、不定期团队建设活动、异地工作补贴、通讯补贴等

岗位职责： 1、全面负责校区校企合作专业的日常运营及教学管理工作； 2、确保校区与总部之间沟通顺畅，落实总部各项业务指导要求； 3、作为企业方代表与合作院校对接，建立并维护良好的协作关系； 4、组织实施学生日常管理及相关活动安排； 5、具备学前教育方向课程讲授能力。 工作要求： 1、本科及以上学历，学前教育、教育学、心理学、护理等相关专业优先； 2、具有校企合作教务项目运营管理经验； 3、具备一线学生管理实际工作经验； 4、性格稳重，热爱教育行业，具备良好的表达能力和组织协调能力。

蛋糕师成手薪资福利:3800+200全勤，3000—5000元/月，加班补助招工人数:8名

蛋糕师学徒46岁以下，有学习意愿薪资福利:实习期一个月底薪2800+200全勤，转正后底薪3300+200全勤，3000—5000元/月，加班补助

灵宝副食品经营店岗位有工作经验者优先，服从管理。副食，槟榔，会骑电动三轮车薪资福利:3000—5000元/月，交通补助+加班补助

市区找女保姆，白天班，一月2600，休四天，春节可以休息3天，联系电话，

明天塔吊350，谁去打电话

一、岗位职责： 1、严格执行集团各项规章制度，独立负责分校的运营和日常管理，完成中心销售指标； 2、贯彻执行集团的决议，执行集团各项规章制度、政策，保证制度的落实和跟进； 3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划，并定期向集团报告工作； 4、深入了解本行业的发展前景，及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等，规范市场运作流程；5、全面掌握学校运营情况，进行预算管理，控制整体运作成本及各项费用支出； 6、负责审编教学课程计划，进行教师团队的管理和储备，监督教学，保证教学质量； 7、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。 二、任职要求： 1、热爱教育事业，认同集团的企业文化经营理念； 2、三年及以上管理及运营相关经验； 3、具有亲和力，良好的沟通协调能力，善于用人； 4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神，忠诚守信、敬业，能承受较大的工作压力； 5、有教育行业管理经验者优先。

​​沟通能力​​：亲和力强，口齿伶俐，能与家长、老师和学生顺畅沟通。 ​​责任心​​：工作细致、耐心，有很强的责任心和服务意识。 ​​办公技能​​：熟练使用 Office 或 WPS 等办公软件，具备基础的数据分析能力。 ​​团队协作​​：认同教育行业，能与团队融洽相处协作精神。

岗位职责：1.负责课程安排、教学进度跟踪，确保教学计划有序执行 2.统筹学生成绩录入与档案维护，保障数据准确、及时、合规 3. 协调教师、学生及家长沟通，处理教学反馈与教务咨询，提升服务满意度 4.组织阶段性考试工作，包括试卷管理、判卷及成绩分析 5.完成领导交办。 任职要求： 1.学历要求：不限（大专及以上优先）2.经验要求：不限（教育行业或行政支持类经验者优先） 3.熟悉Office办公软件，具备基础数据处理与文档管理能力4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力5. 认可教育服务价值，有团队协作意识和服务导向思维

岗位职责： 1.负责课程安排、教师调度及教学进度统筹，确保教学计划有序执行 2.管理学生成绩档案，保障信息准确及时更新 3.协调教师、学生及家长沟通，处理课务咨询、调停课申请及教学反馈 4.组织阶段性考试，包括试卷收发、判卷以及成绩汇总分数。 任职要求： 1.学历不限，教育学、管理类相关专业优先，有教务或教学支持经验者更佳 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，耐心细致，责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，能快速上手教务管理系统 4.具备基础的数据整理与文档管理能力，适应多任务并行的工作节奏 5.遵守教育行业规范，认同机构育人理念，无不良从业记录

多喜娃（母婴健康服务的互联网公司）于2010年成立于广东深圳，致力为孕产人群提供针对性的专业母婴健康服务。经16年行业深耕与发展，多喜娃已成为国内规模最大的自营月嫂品牌。（目前在职员工900人，办公基地18000平，公司提供免费车位和食堂） 秉承「有温度，有态度」的服务理念，以月嫂服务为核心，建立起包括产后修复、母婴职业培训学校等的全链生态发展模式。 公司拥有自营月嫂3500余名，产教培训基地18000平，累计为30万+家庭提供从孕期到产后的母婴健康服务，综合服务满意率98%。 社保类型：五险一金（入职即享） 基础薪资：5000底薪+3000绩效 提成方式：各类私单线索15元一条（获取客户的电话/微信） 工作时间：上午9：00~18:00（午休12:00~14：00），月休四天调休。 【岗位职责】 1、负责月嫂班级的整体管理，包括月嫂整体的上单率、上单过程遇到的所有问题的跟进解决（技能、客户关系、遇事处理技巧等），确保月嫂在外提供服务的时候得到足够的支持； 2、定期组织月嫂进行待岗培训，提升月嫂的服务能力，规划月嫂能力等级的提升； 3、月嫂团队的的文化建设，关心月嫂的感受，通过输送各种形式的关怀（谈话、座谈、交流、娱乐、活动）等，打造月嫂对公司的向心力； 4、负责管理月嫂的整体状态，疏导月嫂的不良情绪及工作压力，引导月嫂正向看待服务过程中的问题，鼓励月嫂不断进步，提升月嫂留存率； 5、配合完成月嫂的私单、推荐等工作的完成； 6、完成上级交办的其他工作。 【任职资格】 1、大专及以上学历，有一定服务或管理工作经验，家政服务行业优先考虑； 2、计算机操作熟练，熟悉OFFICE办公软件； 3、性格沉稳，善于倾听，有同理心，乐观，积极，普通话标准，反应灵敏； 4、热爱工作，敬业，乐于思考，具有自我发展的主观意愿； 5、分析能力强，能快速制定策略，遇到问题能积极主动解决； 6、目标感强，沟通协调能力佳，抗压性强，有耐心和服务意识； 【为什么选择我们？】 我们的薪酬福利： 1、国内直营月嫂规模最大的公司，长达16年专注母婴服务，累计服务家庭 30万+，广东母婴健康服务领域龙头企业； 2、绩效奖金五险一金（入职既购买）； 3、免费提供中餐和晚餐，专业营养师亲自选材食材搭配； 4、晋升机制：多渠道的灵活、公平、公正的晋升机会； 5、培训福利：内部&外部牛人知识技能培训； 6、节日补贴：节假日组织活动或各种节日礼品或现金补贴； 7、娱乐旅游活动：不定期组织下午茶、室内外活动、旅游、每周组织篮球、羽毛球等； 8、工会福利：轻松舒适的职工活动室（工会组织），有乒乓球、台球、健身器材、迷你高尔夫球等、免费电影票、瑜伽舞蹈培训等； 9、休假福利：带薪年假、调休假、产假、陪产假、婚假、丧假等； 10、免费停车位及每年定期组织员工全身体检； 11、公司内部设有员工小孩的免费寒暑期托育班；

每天半天班，6点到12点，月底需要盘账 薪资福利:2000—3000元/月，包吃

商管员 年龄20 - 35，男女不限。学历:统招大专及以上，退伍军 薪资福利:月薪2000 - 2500，缴纳五险，年底奖金，公司氛围轻松活泼，享受带薪年假，定期体检，不定期拓展活动，节假日福利等 招工人数:3人 工作地址:义马市珠江路中段文化城东侧星光荟四楼（原千禧百货）

招聘：彼酷哩招聘寒假工 有一定的干家务能力

要求：年满18岁，形象气质佳，善于沟通，有服务意识，熟悉本地文化、美食、景点 工作内容：主要给客户提供情绪价值，善于倾听和交流。

岗位职责： 【本岗位属于招生加服务模式，以服务促进招生转化】 1、负责已报班学员课程学习质量的跟进，日常学员答疑微信学员维护； 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料，可以精准的给学员介绍清楚； 3、通过电话以及微信朋友圈营销以及学员转化招生【工作手机、工作微信】，招生销售在日常工作占比不低于50%； 4、不定期对报班学员进行门店外出家访，以了解学员学习情况的形式进行后续跟进并同步做好宣传【岗位会涉及到在分校管辖范围内短期外出】。 任职要求： 1、全日制大专以上学历有一定销售工作经验者； 2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神，可接受偶尔短期外勤工作安排。 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00,法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等等，全部休、休、休 √办公环境：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，住房公积金已在规划中 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福、生日party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训） √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累

【职位要求】 1. 居家线上远程办公，无需到线下，在家可以做，可兼职可全职 2.有自媒体账号 【工作内容】 通过短视频账号发布推文视频 无需会剪辑，公司会把作品剪辑好交给你，你直接保存推广即可，小白有人带，按播放量结算工资，另有无责全勤保底， 全程有人带，无需任何费用要求。 本公司所有的职位均没有任何收费，

定位： 学习成长支持专员，服务岗位，非销售性质 岗位职责 1. 负责用户日常答疑、回访跟进、学习进度提醒及学习辅助工作，协助优化用户学习体验； 2. 主动关注用户状态，分析学习情况并督促进展，制定个性化建议助力用户能力进阶； 3. 保持积极互动，协助处理用户在产品使用过程中遇到的操作问题及相关学习困惑； 4. 统筹管理用户学习节奏，协同团队成员配合推进各项任务与流程高效运转； 5. 遵照部门工作部署，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备较强的学习能力，乐于钻研，可通过持续学习与实践不断提升专业水平； 3. 性格细致耐心，具备良好的沟通技巧和服务意识，擅长人际交流； 4. 工作认真负责，积极主动，富有亲和力，具备良好的团队协作精神。 加分项：数学、物理、化学、生物等理工科专业背景，或拥有学科竞赛经验者优先。

岗位职责: 1.策划并参与学生管理相关活动，制定并落实自主学习方案； 2.跟踪学生学习进展，保障教学目标有效实现； 3.保持与学生及家长的顺畅沟通，及时了解需求与反馈； 4.参与教学资源的调配与应用，维护教学品质； 5.协助解决学生在学习中遇到的各类问题，提供必要支持。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与沟通能力，能高效开展学生管理工作； 2.热爱教育事业，善于调动学生的学习积极性； 3.有责任感，可独立承担教学及日常学生管理任务； 4.具备团队协作意识，能与同事协同促进教学水平提升； 5.拥有应对学生问题与突发情况的处理能力。

“换啊生活”招募站长、接单员 国企背书央视品牌 冠军代言落地项目 1、公司免费提供厢式电动三轮车； 2、公司免费提供平台可回收信息； 3、公司免费提供回收培训，确保回收增益； 4、公司免费提供2000张宣发卡片； 5、工作地点就在你小区或周边； 6、日收入可达200－500； 招募人员数量有限，免费政策先到先得。 洛阳换啊信息科技有限公司，开发及运营一款专注于再生资源回收的生活服务类手机端服务平台，可以实现用户一键下单卖废品，回收员提供上门回收服务。 再生资源回收属政策引导民生项目，2024年已达到1.34万亿的规模。“换啊生活”聚焦互联网，对传统项目进行赋能，信息快人一步。

岗位职责: 1. 负责校区日常教务运营，涵盖课程预约、前台接待及学生排课等相关工作。 2. 配合完成学员报名与后续跟进，保障教务环节高效有序进行。 3. 维持校区良好教学环境，确保授课质量，提供高水平的教学支持服务。 4. 与学员及家长保持顺畅交流，确保各类信息及时准确传达。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力与服务意识，能妥善处理各项教务事务。 2. 工作认真负责，能够准确理解并落实教学安排。 3. 具有良好的协作意识，能与团队成员协同推进教学工作的开展。 4. 主动学习并更新专业知识，持续提升自身能力以应对教育领域的发展需求。