招聘：瓷砖渠道销售（渠道经理岗） 工作内容 1. 依托公司现有客户资源，对接河南全省各县市瓷砖门店、建材批发商，开发B端经销商； 2. 讲解工厂瓷砖产品、供货政策、样品扶持、区域保护政策，邀约意向客户寄样、实地到访考察； 3. 持续跟进意向客户，定期回访老经销商，推送新品、订货活动，维护客情，促成复购订货； 4. 完整登记客户信息，建立客户档案，配合线下拓客团队完成全省渠道铺设。 任职要求 1. ，年龄20-35周岁，大专及以上学历； 2. 语言表达流畅，善于沟通，有电话销售、建材渠道招商、门店开发相关经验优先； 3. 抗压能力强，目标感清晰，熟练使用微信沟通，愿意长期深耕建材渠道； 4. 做事细心稳定，具备基础商务谈判意识。 薪资福利 1. 薪酬：无责底薪+高额渠道提成+开单激励+月度销冠奖金，收入上不封顶； 2. 配套福利：节日福利、团队团建、系统化产品+招商培训；公司统一提供精准客户资源，不用自主拓客； 3. 货源优势：河南本地瓷砖源头工厂，产品规格齐全、市场接受度高，成交难度低； 4. 清晰晋升路线：电话销售→资深渠道专员→渠道主管→片区招商负责人。 工作地点：郑州 平顶山 叶县

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队开展线上营销活动，提升品牌曝光与线索转化率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3.具备基础客户服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5.积极主动，目标感强，愿意在快速成长的业务环境中持续精进

主要负责找需要安装指纹锁的客户 按单提成 安装一把提成30% 我们的指纹锁都是品牌智能锁 单价在100多到2000多之间 有资源的 联络一下渠道 轻松自由 收入可观。

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平顶山市鲁山县招外墙漆/真石漆

岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格符合厨房标准 2.协助厨师完成菜品摆盘、传菜及出餐前的最后检查 3.保持打荷台及周边区域整洁卫生，及时清理废弃物并消毒用具 4. 根据订单节奏合理备料，保障出餐效率与出品一致性 5. 配合主厨完成日常库存盘点与物料申领工作 任职要求： 1.热爱餐饮行业，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 有配菜/打荷相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏厨房环境 4.具备基本刀工基础和食品安全常识 5.学历不限，年龄18-45周岁，无不良从业记录

位职责：公司安排订单进行货物运送，不租车，不买车，可接受长途跑省外跑。 工作地点：公司派单，中长途，不装不卸，省内及周边都可以跑。 工作时间：按接单时间 工作要求：可以接受省外路线能吃苦，需要来郑州面试。 薪资：日结，运费六四分，司机师傅拿6成，公司拿4成，电费司机出 2:最低工作内容：每天350公里运输路程 职位福利 1，公司免费提供新能源车4米2厢货 应聘要求： 1、男女不限，年龄20-50岁C1及以上驾照，驾照过实习期 有经验者年龄可放宽至55岁 2、无交通肇事犯罪、无危险犯罪记录、无饮酒后驾驶记录，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作； 3、有上进心，踏实上进。 有意向投递简历发送微信即可。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3.组织开展渠道培训、产品宣讲及市场推广活动，提升合作伙伴销售能力 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态，协同优化产品与政策 5.协调内部资源，推动订单交付、售后服务及问题闭环处理 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关工作经验，熟悉分销体系运作逻辑 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，能独立推进合作落地 3.目标导向强，具备较强的市场敏锐度与执行力 4. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先 5.能适应短期出差，具备团队协作精神与责任心

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升合作伙伴销售能力 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态，协助优化产品与政策 5.协调内部资源，推动跨部门协作，保障渠道项目高效落地 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售相关经验，熟悉分销体系运作逻辑 2.沟通协调能力强，具备独立开拓及管理多层级渠道的能力 3.目标导向明确，抗压能力强，能适应高频次出差与区域驻点工作 4.具备基础商务谈判与合同管理能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

诚聘【牛肉拉面专用粉】销售代表｜形象气质好 岗位职责: 1、负责牛肉拉面专用粉的市场推广与销售工作 2、有良好的沟通表达能力，亲和力强，擅长面对面和门店老板洽谈 3、有良好的客户维护意识，做好终端客户跟进，提升客户粘性 岗位福利： 1、无责底薪每月4000元 2、交通补助每月1000元 3、前三月提成补助每月1000元 4、提成每袋面粉1元 5、每月休息4天 6、岗前有老人带教 岗位要求： 1、年龄26-38岁，优秀者可放宽 2、有渠道销售经验 3、形象气质好，有亲和力 4、最好会开车

【岗位职责】 1、负责公司渠道（咸鱼、小红书、抖音等）销售体系的拓展与维护，开发新渠道资源并建立长期合作关系； 2、制定渠道销售计划，推动销售目标达成，完成业绩考核指标； 3、收集市场及竞品信息，分析渠道反馈，优化销售策略； 4、跟进订单执行、回款及售后服务流程，确保渠道运营顺畅； 5、协同团队推进渠道推广活动的执行与落地。 【任职要求】 1、善于沟通，具备较强的客户谈判与关系维护能力； 2、适应快节奏工作环境，能承受一定压力并积极完成任务； 3、具备团队协作意识，能与多部门高效配合推动业务发展； 4、有小红书、抖音等截流引流工作经验优先。 【薪资福利】 上班时间：9：30-18：30 午休2小时 福利待遇：周末双休，法定假日正常休息，试用期3个月 薪资结构：无责底薪（3000）+提成（300/个）+社保 有意向欢迎投递咨询，期待您的加入~~

渠道开发 维护新老客户 进行异议处理

茗汇商行招聘下乡业务员若三名。工作内容包括下乡市场开拓、产品推广、客户维护与配送。岗位要求持有C1驾照。

只要认识字，只要会玩智能手机，不限制时间，居家办公，不耽误带孩子

岗位职责： 1.通过网络平台（如微信、抖音、电商平台等）开展产品推广与客户开发工作 2.主动联系潜在客户，了解需求并提供针对性销售方案 3.维护老客户关系，提升复购率与客户满意度 4.及时跟进订单进度，协调售后与物流等环节 5.定期汇总销售数据，反馈市场信息与客户需求 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 熟悉主流社交平台及线上销售工具，有网销经验者优先 3.学历不限，有成功销售案例或业绩证明者更受青睐 4. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户信息管理 5. 诚信踏实，目标感强，愿意在成长型团队中长期发展

一、岗位职责 1. 负责装修业务拓展，通过线上线下渠道挖掘潜在客户，建立并维护客户资源库。 2. 对接客户需求，精准介绍装修公司服务体系、案例及产品，跟进客户沟通全流程，促成合作签约。 3. 协同设计师、施工等团队，做好客户需求传递与项目对接，保障服务落地，提升客户满意度。 4. 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，优化业务推进策略，完成个人及团队业绩目标。 二、任职要求 1. 学历不限，18-45周岁，有无销售经验均可，有装修、建材、家居行业销售经验者优先。 2. 沟通表达能力清晰流畅，具备较强的亲和力与客户服务意识，能高效对接不同需求的客户。 3. 目标感强，有责任心，抗压能力佳，愿意主动拓展业务、跟进订单，适应弹性工作节奏。 4. 熟练使用手机、电脑等常用设备，能操作基础办公软件，具备一定的市场拓展思维。

夏季旺季急招啤酒销售 夏天喝啤酒旺季，赚钱黄金期！ 工作：推销啤酒、商家免费铺货，无压力 要求：有无经验均可，零基础能带会 薪资：工资日结，当天结钱不拖欠 时间自由，多劳多得，夏天挣钱趁现在！ 有意直接联系！

主要负责小麦及玉米种子的销售和推广工作。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养

负责线下推广公司全系列木门产品，需主动学习并掌握木门相关专业知识，能为客户提供专业的定制化解决方案，达成销售任务。 底薪5000+社保+提成（1%-3%）+奖金（开户奖+PK奖+业绩奖） 无专人带教，需自主学习成长，吃住行当日费用可报销，差旅费当日结算

法定节假日休息 【职位描述】 1、接待自主在线提交贷款申请的客户（无需外呼非意向名单）： 2、评估并掌握客户实际状况，匹配最优融资方案（无需主动推销）： 3、配合客户完成审批流程（效率高、放款快）： 4、提供专业贷前、贷中与贷后支持，提升客户复购率（无需盲目拓客）： 【福利体系】 1、无责任底薪3500元+15%-40%提成+20000元月度奖金 2、试用期新人平均收入1-2万，转正后5-7万，业绩优异者上不封顶（真实收入参考） 3、按规缴纳五险 4、每年开放3-4次晋升通道，全员竞聘，无空降岗位： 5、公司每日供应下午茶、新鲜水果及各类零食点心 6、月度、年度抽奖活动频繁，苹果系列产品赢到手软： 任职要求： 想赚钱想赚钱想赚钱！！！

世界500强企业2025年重点布局的新业务渠道，致力于打造高学历、高素质、高稳定性、高收入的专业团队。新网点将于4月正式开业，提供广阔晋升空间与发展平台。（非平安普惠直销类岗位） 本部直接招聘，非第三方外包或代理招募，凡涉及平安金科、平安综合金融等社区网格运营方向的岗位信息均归属本职位，以本发布内容为准！ 【薪资待遇】 1. 前三个月见习期月均收入5000+，每满3个月享有调薪机会，转正后平均月薪8000-10000+，业绩优异者上不封顶 2. 入职首年可享受单月最高10000元新人津贴（津贴区间600-10000元/月，基础档600元达标门槛低） 【工作时间】 1. 工作时段弹性安排，每日出勤时间段为8:30-10:30及17:00-18:00，合计3小时在岗，其余时间自由支配 2. 日常无加班要求，周末双休，法定节假日正常休假，保障充足家庭陪伴时间 【福利待遇】 1. 入职即签订正式合同，缴纳五险一金（含国家养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金），另配备商业保险，保障全面 2. 节假日礼品、团队旅游、定期团建、日常下午茶等福利齐全 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（需学信网可查，接受非全日制学历） 2. 年龄25-45岁（硬性条件） 3. 具备服务意识，学习能力佳，有客户服务或销售经验者优先考虑 【工作性质】 服务与销售相结合 团队在职人员平均年龄约30岁，工作氛围轻松融洽，无内卷压力，无无效加班，无论资排辈现象 请仔细核对年龄与学历要求，此为硬性门槛，不符合条件者请勿投递。若你追求长期发展，偏好灵活办公模式，自律性强，善于人际沟通，并渴望挑战高收入，欢迎加入我们

招聘：销售专员 薪资：5000-10000 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。

主要工作： 1. 客户关系维护：与客户保持长期稳定沟通，定期进行回访，持续提升客户满意度。 2. 市场拓展：关注市场变化趋势，积极开发新客户，推动市场份额增长。 3. 销售目标达成：制定个人销售方案，确保完成或超额完成既定销售任务。 4. 产品知识传递：熟悉公司产品的特性与优势，向客户清晰准确地传达产品信息。 5. 订单管理：协助客户完成下单流程，跟进订单进度，保障产品按时交付。 6. 团队协作与学习：与团队成员密切配合，交流销售心得，积极参与相关培训。 7. 数据整理与反馈：汇总销售数据，分析市场情况，提供可行性优化建议。 任职资格： 具备日常英语交流能力者优先考虑 集团可统一安排食宿

一、工作内容 1、通过电话与患者沟通，了解其基本病情（公司提供精准客户资源，配备手机、微信账号及电脑） 2、协助主治医师开展线上视频问诊、网络诊疗服务 3、负责客户的后续维护及复购跟进工作 4、在上级指导与支持下完成各项任务，持续总结经验，提升业务能力 二、职位要求 1、年龄21-40周岁，具备销售经验者年龄可适当放宽 2、熟练使用微信、Excel等常用办公软件 3、热爱销售工作，具备良好的抗压能力、沟通表达能力，做事踏实稳重，执行力强 三、薪资福利 1、工作时间：夏季8:00-12:00，13:40-18:30；冬季8:00-12:00，13:20-18:10，调休制，节假日正常休假，无需加班 2、高收入结构：无责任底薪+全勤奖+提成，月均收入1万元以上，客户精准易成交 3、福利待遇优厚：每日下午茶、水果供应，定期团队聚餐，节日礼品发放，公司提供工作餐 4、个人价值成长：免费专业培训，帮助员工掌握基础医学知识，完善的晋升通道（组长→主管→经理）

高中及以上学历 负责公司产品的销售与市场推广 入职即缴纳五险二金

收入上不封顶！平台全力支持！ 本律所是业内知名精品化律所，现面向社会诚招认同法律行业的有志之士 工作内容： 1、由律所划分专属个人负责区域，在指定区域内开展事务，包括前往医院、法院及跟进当事人等相关工作 2、为有需求的当事人提供理赔类法律服务，了解其实际诉求，全程跟踪、沟通洽谈并完成合同签署 3、整理当事人提交的案件资料，并及时移交律师团队推进后续办案流程 岗位要求： 1、期望长期发展，具备良好沟通能力、抗压能力及强烈的增收意愿 2、专业不限、经验不限；提供系统化培训，实行一对一老带新机制，涵盖法律知识授课，确保全面掌握 3、晋升通道畅通，重视个人成长，无论担任主管或未来计划转型律师岗位，均提供专项培养支持 薪资福利待遇： 作息：无需固定坐班，外勤打卡，时间灵活自主 薪资构成：无责底薪+阶梯式底薪+签单提成+高额奖励+五险，新人起步8000+，半年左右可达14000+

主要是在抖音、快手视频号、小红书上面，公域转私域化