
机械研发经理
6千-1.1万/月
厂长/主管1-3年学历不限自动化机械经验团队管理经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验仿真设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 统筹新产品开发计划、样品制作计划、模具开发与制作计划,以满足业务及生产需求。
2. 制定、完善本部门相关制度流程文件,督导属下按制度有序开展各项工作。
3. 合理安排部门人员工作岗位及任务,确保各项工作进度按期完成。
4. 督导下属及时完成技术资料的编制,并及时审核、批准、发行。
5. 及时建立、维护产品标准工时、工价,参与新产品试制、试产,及时完成生产作业标准文件的制定与修订,持续推动现场改善,提升产品质量与产量。
6. 组织公司新产品的研究、试制、批量试产及现有产品的优化改良。
7. 负责新产品模具的制作安排、相关技术指导和协调。
8. 督导技术文件的收、发管理及日常管理工作。
9. 负责参与来料不合格的评审,《不合格品处理单》处理意见的签署与确认。
10. 督导、支持工程师及时解决生产过程中的相关品质异常。
11. 负责技术部人员的培训与工作指导,不断提高下属的专业技能及水平。
12. 负责公司技术与操作规程的培训管理。
13. 负责完成上级交代的其他工作任务。
冷弯设备辊轧主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 熟悉钢结构机器作业规范。
2. 熟练进行机器设备的维修与维护。
3. 掌握机器调试技术等管理知识。
4. 懂得电路基本原理及相关知识。
5. 熟知热卷、冷卷轧制成货架型材工艺;熟练操作冷弯成型各机组的上下模及调模工作,按照产品要求对设备进行调试,确保成型产品的准确性及精度。
6. 负责机组的日常点检与维护,确保设备正常运行,合理使用生产工具,提高生产安全率。
7. 及时解决并上报生产过程中出现的问题,必须做到不合格品及时处理,决不让不合格品流入下道工序。
8. 工作认真负责,有责任心,服从领导安排。
【岗位要求】
1. 能独立调试,有货架同行2年以上工作经验优先。
2. 年龄45岁以内。
机械设备生产厂长
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位要求】
1. 会CAD、3D等画图软件、机械设计、机加工艺
2. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
3. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
4. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
5. 年龄30-45以内
生产班长/主管+包住/全国可选+五险一金
8千-1.6万/月
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理:严格按照工艺规范与产品标准指导现场作业,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养提升,持续增强团队整体能力。
任职要求:
1、学历:统招大专或本科及以上学历
2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑
3、任职要求:具备较强执行力;能扎根车间一线,善于发现并解决实际问题;具备基础组织管理与沟通协调能力
4、经验:有管理实践经验者优先,具备1-3年及以上生产管理相关工作经验者优先
晋升路径:
晋升快:提供明确晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理50-70万);
薪酬高:处于快速发展阶段,以奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资水平高、激励力度大
综合部经理(生产基地职位)
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专综合管理
所在部门:南阳生产基地总经办
汇报对象:南阳生产基地总经理
岗位职责:
1、负责基地生产计划的编制、实施及进度监控
2、参与运营调度策略优化与资源统筹管理
3、协助开展人员招聘面试、入职办理等事务
4、协助完成各类接待工作,维护企业对外形象
5、负责基地证照及相关审批事项的申报与续办
6、推动跨部门协作,确保运营流程高效运行
7、制定并优化综合部日常行政管理体系
任职要求:
1、学历要求:专科及以上学历,管理类或工程类相关专业优先
2、工作经验:3年以上综合管理或生产运营相关工作经验
3、专业技能:熟练掌握生产计划管理、行政事务处理及跨部门协作能力
4、具备制造业基地管理经验
生产主管
5千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
1.岗位描述:负责车间日常生产运营管理工作。
2.要求:大专及以上学历,具备三年以上工业企业生产管理相关经验,具有光学加工背景者优先考虑。
3.薪资:5000-10000元,较镇平县城及南阳市区同类岗位同等工作量条件下薪资高出15%以上。提供餐费补贴、交通补助等福利待遇。
4.地点:南阳市镇平县老庄镇。
5.夫妻双方均入职者优先录用。公司可为员工提供单人宿舍,双职工可安排三室一厅的单元住房。
6.对镇平县城居住的员工,公司提供上下班通勤车辆。
厂长
6千-1万/月
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验AutoCAD经验丰富优先精益改善经验日化品经验
工作内容1.负责东艾堂产品的生产、组装和检测工作;2.及时发现并反馈生产过程中的问题。任职要求1.身体健康;2.具备踏实能干的工作态度;3.具备厂长相关经验。
水电工给排水工弱电工
岗位职责:
1.负责地下室喷淋系统的安装、调试、维护及故障排查工作
2.按照设计图纸及施工规范完成给排水、消防喷淋管道敷设与压力测试
3.配合弱电/安防系统进行管线预埋、桥架安装及设备联动调试
4.参与现场技术交底,确保施工质量与安全规范落实到位
5.协助项目验收,提供竣工资料及系统操作培训支持
任职要求:
1.具备水电、给排水或弱电/安防相关实操经验,熟悉地下室隐蔽工程施工要点
2. 熟悉《自动喷水灭火系统施工及验收规范》(GB50261)等国家及行业标准
3. 能独立识图、放线、定位,具备现场问题解决能力
4.持有电工证、焊工证、消防设施操作员证或相关职业资格证书者优先
5.责任心强,具备承包协作意识,能适应项目制工作节奏
保姆月结
招住家保姆:照看一位能自力的女老人,55岁一下干净利落,老实本分,有责任心的女保姆,2800一月电话:
洗涤经理
7千-1万/月
主管1-3年大专接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
工厂直招生产主管 综合薪资6000-12000/月
6千-1.2万/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验
职位要求:
1、3年以上五金行业经验,懂五金机械专业知识、懂得机加、能上手焊接,能看懂图纸,懂得车间管理,能吃苦耐劳,有高度责任感,能接受加班;
2、有制作物料台车工作经验优先。
驻厂管理
5-8千/月
主管经验不限学历不限
岗位职责:
1、根据企业用工需求,统筹安排派遣员工到合作工厂进行短期驻场服务;
2、负责驻厂人员考勤管理、绩效考核及日常行为监督,确保劳动纪律合规;
3、处理驻厂期间劳资纠纷调解、工伤事故应急响应;
4、定期收集工厂用人反馈,优化派遣方案并提出降本增效建议;
5、执行政府劳动监察检查,维护企业用工合法性及劳动者权益保障;
6、协助建立驻厂人员培训体系,提升跨部门协作效率与服务质量。
任职要求:
1. 具备制造业驻厂管理或车间主管相关工作经验,应届生无经验也可
2. 具备较强的跨部门沟通协调能力与突发事件处理能力
3. 责任心强,具备良好的抗压能力与团队领导力
4. 熟练使用办公软件
5. 学历不限
储备厂长/主管
8千-1万/月
组长主管厂长5-10年中专/中技有生产管理经验日化品经验
一、岗位职责
1. 全面负责铝箔/包装材料(如烹调纸、复合箔等)分切车间的日常生产管理,统筹母卷来料、分切生产、复卷加工、自动装盒/包装及成品入库全流程,确保达成公司产量、良率、成材率及损耗控制目标。
2. 精通铝箔分切全工艺,熟悉复卷工艺,能独立解决分切/复卷常见质量问题。
3. 负责分切机组、复卷机、自动装盒机等核心设备的日常点检、保养计划制定及维修统筹,监督机台规范操作,及时判断并处理设备异常,减少故障率与停机时间,提升设备稼动率。
4. 统筹母卷原材料、半成品(分切后)及成品的进出库管理,确保库存数据准确、流转高效,配合生产计划合理安排物料进出,减少呆滞库存与损耗。
5. 负责车间主操、副操、包装班组人员的排班、技能培训,提升团队规范性与执行力。
二、岗位任职要求
1. 年龄40-50岁(优秀者可放宽),中专及以上学历,5年以上铝箔/包装材料分切、复卷及后道包装行业经验,3年以上分切/包装车间主管/储备干部/生产组长等管理经验。
2. 精通铝箔分切全工艺,熟悉不同材料的分切参数,能独立处理分切/复卷质量异常,有铝箔、烹调纸、复卷相关经验者优先。
3. 其他要求:熟悉工厂安全生产规范,责任心强,抗压能力佳。
三、薪资待遇
薪资范围:8,000-10,000元/月(具体根据能力与经验面议);
工作时间:周一~周五 8:00~20:00
工作地点:新吴区锡达路259号
文员
4-8千/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
每天八小时,五险一金,包住,月
岗位职责:
1.负责日常文档整理、数据录入及办公系统信息维护
2.协助短视频与直播项目资料归档、进度跟踪及基础报表制作
3. 接听咨询电话、收发邮件,做好客户与部门间沟通协调工作
4.配合团队完成活动物料准备、会议安排及行政支持事务
5.管理办公用品库存,保障日常运营物资有序供应
任职要求:
1. 学历不限,熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、亲和力强
3.工作细致耐心,有责任心,能适应传媒行业快节奏协作环境
4.有文员、行政类实习或工作经验者优先
5.热爱新媒体行业,认同南阳本地文化,愿意长期稳定发展
仓储货架领域技术工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科轻型重型钢平台货架平库立库货架CAD仓储货架规划
岗位职责:
1、承担仓储货架整体结构的设计工作,完成图纸绘制及BOM清单的编制与输出;
2、熟练开展货架结构的受力计算与仿真模拟分析;
3、精通货架制造工艺流程,具备生产环节中工装、夹具的开发设计能力;
4、掌握机械加工相关制造工艺知识;
5、对生产制造及现场安装提供技术指导与支持。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业,具备3-5年以上的机械设计工作经验;
2、能够独立完成货架结构设计任务;
3、具备良好的职业素养,作风严谨、细致认真,诚实守信,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
4、有大型立体仓库货架设计经验者优先考虑(如20米高立库项目)。
加分项
具备以下领域经验者优先:装卸搬运与仓储行业·金属制品制造
研发设计工程师
5千-1万/月
其他生产营运人员1-3年大专自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验仿真设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 统筹新产品开发计划、样品制作计划,以满足业务及生产需求。
2. 制定、完善本部门相关制度流程文件,督导属下按制度有序开展各项工作。
3. 合理安排部门人员工作岗位及任务,确保各项工作进度按期完成。
4. 督导下属及时完成技术资料的编制,并及时审核、批准、发行。
5. 及时建立、维护产品标准工时、工价,参与新产品试制、试产,及时完成生产作业标准文件的制定与修订,持续推动现场改善,提升产品质量与产量。
6. 组织公司新产品的研究、试制、批量试产及现有产品的优化改良。
7. 负责新产品模具的制作安排、相关技术指导和协调。
8. 督导技术文件的收、发管理及日常管理工作。
9. 负责参与来料不合格的评审,《不合格品处理单》处理意见的签署与确认。
10. 督导、支持工程师及时解决生产过程中的相关品质异常。
11. 负责技术部人员的培训与工作指导,不断提高下属的专业技能及水平。
12. 负责公司技术与操作规程的培训管理。
13. 负责完成上级交代的其他工作任务。
4000+半日制行政前台
4-5千/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责到访客户的接待与引导,及时联系并通知相关接待人员。
2.具备较强的服务意识,能熟练操作各类电脑办公软件;
3.协助领导协调公司各部门工作关系,高效完成上级安排的临时性任务。
任职要求:
1.年龄18-30岁,五官端正,形象良好,气质出众;
2.性格活泼热情,有耐心,对待工作积极认真、踏实负责;
3.拥有良好的沟通协调能力,责任心强,富有亲和力。
工作时间:
上午8:30-12:00,下午14:00-18:00,每月休息4天
薪资待遇:
月薪2800元+200元全勤奖,设立优秀员工奖励机制,年终抽奖机会,定期组织员工旅游及团队建设活动,安排聚餐与下午茶,节日发放丰厚礼品等
长期招聘本地行政人员
4-8千/月
行政专员/助理经验不限大专文书起草
工作内容:
行政班制,工作平台为今日头条,纯文职岗位,不涉及销售性质,无需加班
主要负责文案编辑,任务简单,通过参考已有文章,结合个人理解与创意,重新整合输出新内容
提供专业岗前培训,零经验也可快速上手,全程有人指导带教
工作要求:
大专及以上学历,熟练操作电脑,具备一定写作能力,踏实认真、稳定性强者优先考虑
工作时间:
早9点至晚6点,中午休息1.5小时,每周上六休一,周末固定休息
薪资待遇:
1、基础薪资3000元(无责任底薪2800+岗位补贴200)+内容收益提成,新人平均月收入5000以上,公司设有完善晋升机制
2、享受节假日福利、现金红包奖励及定期团建聚餐活动
3、办公氛围轻松,团队年轻有活力,环境舒适,同事关系融洽
入职满三个月可参与晋升考核
招聘名额有限,招满即止,招满即止
生产副总经理
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产质量管理
岗位内容:
1. 制定生产排程,监督生产执行过程及品质管控环节。
2. 组织并统筹生产团队工作,保障生产任务按时完成且质量达标。
3. 对产品制造成本与生产效能进行分析,提出可行的改进方案。
4. 确保企业生产设备安全运行,落实日常维护与定期检修工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 具备5年以上生产管理经历,有药厂管理背景者优先。
3. 掌握现代生产管理模式与方法
4. 拥有良好的组织协调能力和沟通技巧,具备实际团队管理经验
猪场负责人
9千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专
工作地点在吉林省松原市长岭县!!
岗位职责:
1、全面负责养殖场的日常运营与管理,保障各项生产任务按计划完成;
2、严格落实安全生产与环保要求,每周组织例行检查,确保各项安全规范及防疫措施执行到位;
3、搭建猪场组织架构,推进班组规范化建设,优化员工工作与生活环境,提升团队积极性与稳定性;
4、深入生产现场,实时掌握一线运行情况,及时发现问题并组织协调解决;
5、发挥养殖场培训与实操示范作用,统筹安排新入职员工的学习与实践指导。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业背景者优先考虑;
3、具有3年以上大型现代化养殖场综合管理经历,熟悉养殖全流程管理体系;
4、熟练使用WPS、Excel、PPT等办公软件,具备良好的文字撰写与处理能力。
技术领班(医药包装生产)
1-1.5万/月
生产管理5-10年中专/中技
岗位职责:
1、协助车间主任全面负责本车间技术、设备管理工作,保证设备正常运转,顺利完成生产计划;
2、负责生产、质量、新品、设备、体系、团队等管理。
任职资格:
1、中专学历,机电、电气、机械相关专业,5-8年技术管理相关工作经验,有塑料制品行业经验者优先考虑。
2、熟练掌握注塑、吹塑设备及辅机工作原理、吹塑、注塑、注吹工艺知识。
3、对设备的维修及改造有一定的实际操作能力,能组织、指导设备检修工作,确保设备正常运转。
4、熟练掌握EXCEL、WORD、PPT、VISIO等办公软件,能够及时发现和解决问题。
半天制前台保底4000/提供两餐
4-5千/月
前台经验不限学历不限考勤管理亲和力强普通话标准熟悉商务礼仪接待/外联
【工作内容】
1.负责来访人员的接待、信息登记及引导安排
2.统计员工出勤情况,协助完成新员工入职手续办理
3.承担公司各类文档的编辑、打印及归档管理
【任职要求】
年龄18-30岁,性格积极乐观,笑容亲和,能够展现企业良好风貌
语言表达得当,具备较强的沟通技巧与组织协调能力
【工作时间】
8:30~12:00,14:00~18:00
【薪资待遇】
底薪4000元,无绩效考核
上下班时间灵活,调休自由,工作自主性强
无需加班,团队氛围轻松和谐
欢迎你的加入!
文职(非销售岗)无责任底薪,工作轻松自由
3-7千/月
行政专员/助理经验不限学历不限文字功底扎实
找工作不是为了频繁跳槽,而是想提升专业能力,让自己稳步发展!公司期待你的加入!
公司特点:
1,团队成员均为95后,充满活力与朝气
2,专注为年轻人打造创业与就业的成长平台
3,企业直接招聘,投递更安心
4,提供轻松上手、实现收入增长的岗位机会
薪资待遇:
1,底薪3400元+补贴+提成+团队奖励
2,面试通过即可入职,试用期一个月
4,表现优异者每年可享2-3次全国旅游(机制透明公正),晋升通道广阔,重视人才发展
5,定期组织员工聚餐、团建活动、生日会等丰富文娱项目
6,每日工作八小时制
提供住宿,宿舍为两人一间。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供唐河最新主管招聘信息在线招聘信息,主要招聘南阳厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。