主要负责app线上推广工作，掌握基本手机 电脑打字即可 无需接打电话。无学历要求 无需相关经验（有培训）

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、百度、小红书等）的内容运营与广告投放管理 3.分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5.监测行业动态及竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具，具备基础SEO/SEM/信息流投放能力 3.具备良好的文案撰写与创意策划能力 4. 学习能力强，对新媒体趋势敏感，责任心强 5. 具备基础图片/视频编辑能力者优先

岗位内容: 1.根据公司需求和业务经理制定的业务内容进行宣传推广。 2.熟练操作各种app等。 任职要求: 1.年龄要求18周岁以上 2.适合宝妈，学生，上班族 3.学历不限，经验不限 4.具有良好的沟通和组织协调能力，具有快速学习新知识的能力 5.熟悉网络宣传渠道，熟练使用各种手机app 6.具备较强的团队合作精神和责任心 工作时间 上午8点半到下午6点，可和管理协商安排工资结算工资日结 1：办公室／居家办公都可，会玩手机，时间自由 2：设空调、饮料工作环境干净舒适 3：当天安排上岗，小白有人教

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的网络推广工作，制定并执行线上推广计划，提升品牌曝光度和用户转化率 2.熟悉主流推广渠道（如搜索引擎、社交媒体、信息流平台等），根据目标人群精准投放广告资源 3.分析推广数据，定期评估推广效果，持续优化推广策略和投放方案 4.协同运营、设计等团队，策划线上营销活动，提升用户参与度与平台活跃度 5.关注互联网行业动态及竞品推广模式，及时调整推广手段以保持竞争优势 任职要求： 1.对网络推广有浓厚兴趣，具备良好的网络敏感度和营销思维，学习能力强 2.熟练使用办公软件，了解基础的数据分析方法，能通过数据反馈优化推广策略 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能够高效推进跨部门合作项目 4.有相关实习经验或成功推广案例者优先，学历、经验不限，注重实际能力

有抖音就行，我们提供素材，你只需要复制粘贴就可以每天都可以做

岗位内容: 1. 按照公司要求及业务经理规划的业务方向开展宣传推广工作。 2. 能够熟练使用各类手机应用程序并进行相关操作。 任职要求: 1. 年龄需满18周岁及以上 2. 适合在校学生、兼职人员及上班族参与 3. 不限制学历背景，无经验要求 4. 具备良好的沟通协调能力，能快速掌握新技能 5. 了解常见网络推广渠道，熟悉各类手机app的操作使用 6. 有责任心，具备较强的团队协作意识 工作时间 上午8:30至下午6:00，具体可与管理人员协商安排，工资日结 1：支持办公室办公或居家办公，会用手机即可，时间灵活自主 2：办公场所配备空调、饮品，环境整洁舒适 3：当天即可安排入职，新手有专人指导

dy发文5r一篇 纯绿 任务简单，不收会费，不用交钱！ 新号 老号0粉都可做 做的+我 后期评论回复一条0.5 介绍一个人2r，2个人我给你5r，累计够3个人推人是3r 绿色视频

焦作地区招聘推广专员 薪资150+早九晚五 欢迎伙伴们咨询

短视频发布员，只需要把我们提供的视频发出我就行，次日结算，一个账号一天只能发一次明天稳定可做，大量要人，新号老号都可以做

岗位职责： 1）在各大三甲医院负责学术推广，为客户提供专业的咨询和服务； 2）拜访区域内的目标客户，了解他们的需求并提供高附加值的解决方案。 3）根据不同的需求，制定不同的方案和措施； 4）公司免费提供培训，有专人一对一带领指导； 任职要求： 1、中专或高中以上学历，1年以上工作经验； 2、踏实勤奋，有进取心和责任心，敢于和陌生人主动沟通交流； 3、有医学背景或医学行业资源者，条件放宽优先考虑； 薪酬福利: 底薪5000元（无责底薪+业务绩效）+叠加式提成（1000-3000元/篇）+不定时红包奖金激励，带薪节假日及福利，不定期团队聚餐

明天，马村找一名小工，能上高的，55一下的电话

招押运多名，沁阳至三门峡拉液碱，公司新车，工资按时打卡，有意联系

发货员工作地址:詹店镇何营西村京广铁路桥下4000-6000元听话照做，一切行动听指挥会开叉车35-55岁

河南焦作招融合菜厨师，有几道拿手湘菜就行。联系方式，郭总，工资待遇私聊。

山阳电工60以下有电工证不包饭做五休二八小时平均月工资到手4000五险一金电话

该岗位不会向求职者收取任何费用！也不会让求职者下载违法软件！ 工作内容 店铺推广 任职要求： 1、有空闲时间、居家办公，有抖音和小红书自媒体平台 2、通过新媒体账号吸引合作客户 3、有责任心、大学生、小白或者其他有空闲有时间做兼职人员都可

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、百度、小红书等）的内容运营与广告投放管理 3. 分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5.监测行业动态及竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具，具备基础SEO/SEM/信息流投放能力 3.具备良好的文案撰写与创意策划能力 4. 学习能力强，对新媒体趋势敏感，责任心强 5. 具备基础图片/视频编辑能力者优先 6公司专门培训接受小白

1、任职要求：有无剪辑经验均可，自备电脑，熟练基础电脑操作，会简单文件保存、软件安装就行； 2、工作内容：日常短视频裁剪、字幕添加、简单配乐，素材统一提供，不用自己找素材； 3、福利待遇：专人一对一免费带教，零基础手把手教学，上手简单；结算灵活，周结/月结可选，活源长期稳定不缺单； 4、工作时间：居家兼职，时间自由安排，有空就能做，不坐班。

负责线上平台日常推广、图文视频作品分发、基础引流曝光，操作简单，全程线上完成。 1. 无需经验：零基础小白可入职，提供免费一对一培训，上手极快。 2. 操作轻松：团队提供全部素材模板，不用自己创作，只需简单分发发布。 3. 结算稳定：，日收入100-200，多劳多得，上不封顶。 4. 时间自由：居家线上办公，不坐班、不打卡，适合空余时间增收。

该岗位不会向求职者收取任何费用！也不会让求职者下载违法软件！ 任职要求： 1、有空闲时间、居家办公，有抖音和小红书自媒体平台 2、通过新媒体账号吸引合作客户 3、有责任心、大学生、小白或者其他有空闲有时间做兼职人员都可

熟悉电商平台运营规则，能熟练上下架产品链接；店铺日常运营维护，后台数据监控；根据平台活动做好产品推广。

岗位职责 1、基于集团「可持续、可追溯」的核心理念，制定品牌内容营销策略及年度内容规划方案。 2、主导全平台文案创作工作，包括品牌文案、宣传稿件、短视频脚本、新媒体内容及活动文案，确保内容风格统一与品质达标。 3、负责新媒体平台的日常内容更新、选题策划与运营维护，建立高效的内容发布机制，挖掘用户需求与潜在销售线索。 4、结合热点事件与用户洞察，策划品牌话题、联名合作及传播活动，全面负责文案创作与执行落地。 5、定期分析内容传播数据，评估效果并优化策略，持续提升内容影响力与品牌声量。 6、协同各业务部门，整合推广素材，审核并编辑对外宣传内容，实现品牌信息输出标准化。 任职要求 1、本科及以上学历，具备3年以上文案策划、内容策划、新媒体文案或短视频脚本相关工作经验。 2、文字表达能力强，精通品牌文案撰写与内容策划，拥有成熟的原创作品案例。 3、熟悉新媒体传播规律，具备用户洞察力、选题策划能力及独立推进项目落地的经验。 4、具备良好的沟通协调能力，执行力强，抗压性好，能高效处理多任务并按时交付成果。

岗位职责： 1、内容规划：依据集团市场营销推广需求，深入挖掘隆丰品牌故事、革乐美品牌故事及成品产品相关的主题内容； 2、内容营销：制定新媒体年度内容传播计划；通过多元渠道推进集团产品与品牌形象推广，策划传播策略并拓展维护核心媒体资源；统筹各类活动的主题构思、方案制定与内容整合；负责视频、平面、网络等广告素材的制作管理及项目落地执行； 3、推广实施：推动传播计划的具体执行，结合市场洞察策划跨品类营销事件与热点话题；参与内外部品牌联名合作的传播策划，并协助完成资源对接与落地支持； 4、会展活动宣传：配合市场服务、品牌传播与视觉传播团队，协同开展展会及活动相关的宣传推广工作； 5、推广素材管理：对接集团各业务板块及事业部，完成推广素材的收集与评估，进行稿件编辑与审核，统一组织对外发布 任职要求： 1、本科及以上学历，广告、设计、策划类相关专业，年龄35岁以内； 2、具备3年以上市场策划、活动策划与执行、美术编辑与执行、新媒体策划、视频策划、脚本创作、品牌策划、品牌设计、文案策划或电子商务领域工作经验； 3、掌握基本公关知识与品牌推广理论，熟悉产品体系结构，具备市场敏锐度，能够独立承担品牌运营与推广工作

非真心求职找合作 请勿交换联系方式 本司会进行举报的哈 请勿浪费招聘官时间！！支持异地 线上面试+培训 一、薪资福利： *佣金提成：80-250元/单 *底薪：5000-8000/月 *达标奖励：80元+/单 *额外项目永久分润 *自带团队享团队分红，收益翻倍 二、工作内容： 支持全区域，支付宝碰一碰等设备业务推广，简单易上手 三、招聘要求： 28-42岁，沟通顺畅，想挣钱、执行力强，有无经验均可 时间灵活，多劳多得，收入上不封顶 总公司地址：吉林省长春市二道区光电信息产业园二期B栋 因平台规则想异地招聘需挂在外地 异地支持线上面试+培训 期待我们可以成为共赢的合作伙伴 有意向直接私聊，欢迎想长期发展、带团队的伙伴加入！

1. 战略规划与执行支持 战略分解：协助将集团战略目标细化至各部门及业务单元，确保目标清晰且具备可操作性。 战略执行监控：持续跟进各业务条线战略落地进展，保障战略推进按计划实施。 战略调整支持：结合内外部环境变化，配合提出战略优化建议，提升战略应变能力。 2. 绩效管理体系设计与实施 绩效体系设计：参与构建并完善集团绩效管理体系，涵盖KPI设定、评估标准与流程设计。 绩效指标设定：协同各部门制定科学合理的绩效指标，确保与集团战略方向保持一致。 绩效评估实施：统筹开展年度、季度绩效考核工作，保障评估过程公正透明，结果有效支撑管理决策。 3. 目标管理与跟踪 目标设定支持：协助拟定集团年度绩效目标，并逐级分解至各组织单元。 目标跟踪：建立目标追踪机制，定期复盘完成进度，推动目标如期达成。 4. 数据分析与报告 数据收集与分析：汇总并分析集团及各业务单元绩效数据，为评估与决策提供数据支撑。 绩效报告编制：定期输出绩效分析报告，向管理层反馈战略执行成效与绩效表现，辅助决策制定。 5. 流程优化与系统支持 流程优化：识别战略与绩效管理中的痛点，推动流程改进，提升运营效率。 系统支持：配合推进绩效管理系统建设与应用，提高数据处理与管理自动化程度。 6. 沟通与协调 跨部门协调：联动各职能部门与业务单位，保障战略与绩效管理工作高效协同。 培训与沟通：组织开展战略与绩效相关宣导与培训，增强全员战略理解与绩效管理意识。 7. 激励机制支持 激励方案设计支持：协助搭建与绩效关联的激励机制，激发员工动力，对齐组织战略方向。 激励效果评估：定期回顾激励机制运行效果，提出改进建议，确保机制公平有效。 8. 团队协作与管理 团队支持：协助团队成员日常工作的开展，提供指导与资源支持，促进团队能力建设。 9. 高层汇报支持 高层汇报支持：协助整理面向集团高层的战略执行与绩效管理汇报材料，提供数据与分析支持。 战略沟通支持：在组织内部传递战略意图与绩效要求，确保各级人员理解并落实。 任职资格： 1、本科及以上学历，年龄38周岁以下； 2、有大型工业制造类企业工作经验，熟悉战略运营、战略解码及组织绩效管理； 3、掌握相关方法论，具备实际落地的成功案例与实践经验

地推，推广光伏安装，业务能力要强

技能要求： 1、财会、审计、法律、企业管理、风控等相关专业本科及以上学历，硕士优先； 2、具备中级或以上职称，持有CPA、CIA、ACCA证书者优先考虑； 3、具有3年以上外部审计、内部审计、法务、内控体系搭建、风险管控、企业运营管理或信息化管理相关从业经历。 工作内容： 1、组织实施公司及下属子公司经济责任审计、专项审计、内部控制审计、离任审计等各类审计项目； 2、参与内部控制体系建设与优化工作； 3、开展尽职调查、年度报告审核等相关事务。

负责推送，宣传，不要求地点时间方法，只要可以成单就行

岗位职责： 1、在指定区域发宣传资料，推广中心服务； 2、向市民简单介绍本中心的基本情况和服务内容； 3、根据安排参与线下宣传活动的现场支持工作； 4、按时完成宣传任务并反馈执行情况； 任职要求： 1、具备良好的沟通意愿和基本表达能力； 2、工作态度积极，能够服从统一工作安排； 3、有责任心，能按时到岗并完成分配任务；

社群运营专员 1、负责线上裂变及引流活动的具体实施，达成既定的商机引流数量目标 2、运用日常社群运营活动、内容策划及线上工具，增强用户活跃程度与信赖感 3、借助社群内持续的蓄水服务，实现好友数量的增长 任职资格 1、具备社群运营基础知识，熟练操作各类线上运营工具及新媒体平台工具 2、专科及以上学历，年龄30岁以下，有教培行业背景、社群运营管理经历或销售岗位经验者优先 薪酬福利： 薪酬区间3-5K，五险一金，周内单休