1、本岗位为纯线上兼职性质，不提供实习证明，介意者建议关注其他【实习】类岗位 2、为保障双方合法权益，入职前需签订劳务合同，并依法履行劳务报税义务，介意者可自行退出页面 3、要求老师具备稳定的授课时间，每周至少安排5天、累计15小时以上（周末为上课高峰时段，需有较充足的时间），合作周期不少于6个月，仅考虑短期兼职或实习的同学请谨慎选择 4、学历要求为统招公办本科及以上，非英语专业需通过大学英语六级，英语相关专业需通过专四 【面试流程】 需完成试讲视频录制及线上面试（使用腾讯会议），仅一轮面试即可推进 入职后将统一安排培训，后续由教务老师对接具体事宜 课程时长为60分钟/节，每节试听课对应2-3次抗遗忘训练，每节正价课包含6次抗遗忘训练；每次抗遗忘训练时长为10分钟 【薪资结构】 收入由正价课课时费与试听课奖金构成 正价课课时费按档位递增： 0-30节：50元/节 30-60节：55元/节 60节及以上：60元/节 注：正价课所含6次抗遗忘练习无额外课时费，属于课程配套服务 试听课无课时费，奖金根据转化结果发放（以10人一轮计算转化人数）： 奖金范围为360-1800元不等 若未产生转化或转化≤2单，则发放保底奖金240元 【工作时间】 兼职形式，无需坐班，全程线上开展 需确保每周至少5天可排课，优先安排在周五、周六、周日（通常在18:00-22:00之间灵活协调） 【工作内容】 1. 通过高途教学系统，组织中学生进行线上单词领读与抗遗忘训练，协助完成背诵目标 2. 指导学生掌握英语词汇，纠正发音问题 【任职要求】 1. 具备统招公办本科及以上学历 2. 专业不限，英语相关专业更优；词汇量需达4000以上，英语专业须通过专四，非英语专业须通过英语六级 3. 英语发音准确，普通话标准，声音清晰洪亮，表达流畅，具备良好沟通能力与亲和力 4. 时间观念强，责任心佳，能按时完成既定授课任务 5. 配备可用电脑设备，支持正常开启麦克风与摄像头 6. 能配合整体教学安排 【加分项】 1. 有教培行业经历或辅导经验者优先，尤其具有一对一或班课授课背景 2. 持有教师资格证者优先（非必需，无证亦可申请）

教研、备课、教学、回访。

【陪伴成长，十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50%，首年保障年薪10万，双一流院校毕业+1000，211院校毕业+2000，985院校毕业+3000； 2、全面推行六级合伙人体系。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人，每年30%优秀教师晋升为合伙人，参与公司分红，收入无上限； 3、加速个人发展。提供双通道晋升路径（专业与管理方向），配备双导师制（教学导师与成长导师），每年投入200万元引进国内优质资源支持员工学习提升； 【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科的备课、授课及课后反馈等完整教学流程； 2、开展个性化教学与学员关怀，提高学生学习成效； 3、配合校区组织招生、市场推广及品牌宣传活动； 4、参与教研活动，不断改进教学方式与课堂质量。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历，年龄不超过28岁； 2、具备责任感、积极心态和良好沟通能力。 【福利】 1、节日关怀礼品； 2、形式多样的团队建设活动； 3、享受带薪寒暑假约7-10天； 4、子女享有入学优惠政策。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

岗位职责： 1. 负责日语课程授课，参与教学研究工作，完成相关讲义与PPT的制作； 2. 按照教学部门规定开展课程管理，整理教学资料，落实教学任务并及时完成教学反馈； 3. 遵从学校及部门的工作安排，积极参与各类培训、会议及相关活动； 4. 对学生的学习情况及时给予反馈，并提供有针对性的指导建议。 岗位要求： 1. 可接受外派至河南，日语相关专业，本科及以上学历； 2. 持有N1或同等水平证书，具备海外留学经历者优先考虑； 3. 有日语高考教学经验者优先，熟悉考试大纲内容，具备扎实的专业能力； 4. 持有日语教师资格证者优先； 5. 具备良好亲和力，工作认真负责，授课富有感染力，能有效掌控课堂秩序与氛围； 6. 能长期稳定在合作入驻学校开展教学工作。 薪资组成：基本工资+课时费+交通补助+津贴 福利待遇：带薪休假，课时费，五险，节假日福利，交通补贴，餐补等多项福利！ 职位福利：餐补、交通补助、支持视频面试

岗位职责： 1、依据智慧化教学模式，聚焦小初高语文学科，确保课程内容高质量输出，落实学科教学规划。 2、主动夯实自身学科基础，积极参与教研活动与培训任务，完成相应工作目标。 3、对学生进行学科能力评估，分析其学习水平与当前状态，提供针对性指导建议。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备兼职或实习经历者优先考虑； 2、汉语言文学等相关专业背景，若学科基础扎实，专业不限； 3、表达清晰流畅，具备良好的课堂表现力； 4、富有耐心，擅长启发式引导； 基础福利 1. 每年一次带薪年度旅游，涵盖国内及国际线路 2. 五险一金，入职首月即办理 3. 带薪年假，每年享受10天 4. 年度VIP体检，定期组织部门团建，提供多样外出学习与内部培训机会 5. 升级福利：生日礼金、礼金、租房补贴 6. 节假日福利：春节、端午、教师节、中秋等节日福利 7. 不定期团建活动，年度年会，随机发放红包、开展抽奖活动等

岗位职责： 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合完成教材开发、试题编写及教学资源建设 5.与家长保持良好沟通，定期汇报学生学习进展与成长情况 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5.学历不限，有英语教学经验者优先

兼职高中教师（线下1对1） 校区授课，就近安排，无需上门教学，周末课程充足！ 可选科目：语文/数学/英语/物理/化学 课酬标准：80-120元/小时（根据教学经验及试讲表现核定） 授课时段：以周六、日为主，周中晚上可根据教师时间灵活排课 【岗位职责】 1. 承担高中阶段各学科一对一教学任务 2. 结合学生实际情况，制定针对性教学方案与实施策略 3. 定期与家长交流学生学习情况，给予专业学习建议 【任职要求】 1. 具备本科及以上学历 2. 拥有较强的教学技能和亲和力，能有效调动学生积极性 3. 工作认真负责，按时完成各项教学安排 4. 能够运用多样化教学方式，匹配不同学生的学习特点

一.岗位职责 1.承担英语课程授课任务，依据学生实际水平制定阶段性教学规划，设计趣味性教学活动，激发学生英语学习积极性。 2.组织并管理课堂教学，运用情境互动、英文歌曲等形式提升学生课堂参与感，确保课堂纪律有序进行； 3.持续关注学生学习进展，结合课堂反馈与作业完成情况，精准发现知识薄弱点，实施个性化辅导策略，帮助学生巩固语言基础。 4.定期向家长反馈学生的学习成果、课堂状态及改进建议，促进家校协同配合。 二.任职资格 1.大专及以上学历，英语类相关专业背景，具备英语四级或以上证书，语音规范，掌握小学阶段英语教材内容及教学重点难点。 2.具有一年以上小学英语教学经历，能够根据儿童心理特征设计课程，善于以生动形式引导学生积极参与学习过程。 3.拥有良好的表达能力和亲和力，耐心细致，富有责任感，能尊重学生个体差异，及时解答学生学习中的问题。 员工福利： 双休、社保、生日福利、节日福利、零食下午茶、带薪年假、法定节假日三薪

岗位职责： 1.负责中小学/成人英语课程的教学工作，制定并实施个性化教学计划 2. 结合学生水平设计课堂活动，提升听说读写综合能力与学习兴趣 3. 定期开展学习评估，及时反馈学习进展，并与家长/学员保持有效沟通 4. 参与教研活动，协助优化课程体系及教学资源开发 5.配合校区完成日常教务管理、学员服务及招生支持工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，有责任心与耐心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的课堂组织与表达能力 3.普通话标准，持有教师资格证（如为K12方向需对应学段）优先 4.具备教学经验者优先，应届毕业生亦可投递，提供系统岗前培训 5. 学历要求：不限（根据实际教学场景可灵活适配大专及以上学历）

巩义英语教师招聘 坐标巩义！英语教师岗热招中，待遇优厚、工作稳定，期待优秀的你加入！ ●英语专业毕业，持有英语教师资格证，英语六级及以上水平。 ●男女不限，具备良好的课堂表达与组织能力，扎实的英语功底与教学能力。 ●热爱教育行业，有责任心、耐心，善于与学生沟通，能稳定长期工作。 岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作，工作环境整洁安静，团队氛围融洽，管理规范，重视教师成长与发展。

有几百方地板砖，谁干联系，

一个月的活，找个班组带高空证的，可包，可日工联系

【招聘】红河加油站招聘： 加油员数名 上一休一，月工作15天，轮替夜班 要求：35岁以下，责任心强，有服务意识 薪资待遇：缴纳社保后月薪到手4000+，每月1号发工资，不拖，不欠，不押 员工福利：每年带薪休假5天，体检一次，集体旅游一次。节假日发放补助，中秋，春节总共不低于1000元福利发放。工作每满1年，增加100元工资，工作期间(包食宿工装)。 联系电话： 地址：济源大道与西环路交叉口南50米路西

焊工 工作地址:济源市华强深孔制造有限责任公司 4500-5000元/月 全额社保

扩招京东产品讲解员5名，照着搞念就行了，要求出镜，会化妆，会讲普通话，上班时间，早班八点上班，晚班下午四点上班，12点之前下班，年龄18到35周岁。月薪4000 .每月22号准时发工资。电话

1.我们这个岗位是线上一对一教学的兼职英语教师岗位，学生一般是小初高中的学生，课时费按50-55/时＋奖金，工作时间看个人安排，工作内容就是利用线上辅助ai系统，陪同学生学习英语。系统也有考核和培训,，面试是英文的自我介绍+英语词汇量考核以及阅读的口语能力，您看下上面这些能不能接受，可以接受的话咱们可以交换微信。 面试是英文的自我介绍+英语词汇量考核以及阅读的口语能力 这个岗位是英语陪练老师，课时费是： 体验课 38.9，学员成功转正式课 20 课时以上，有 100 奖励，正式课单词课 50 起，语法阅读课 55 起 家长体验课结束决定报名正课，报了 20 课时及以上会有 100 奖励 一面是录制2-3分钟英文露脸自我介绍加2-3个单词讲解视频 面试流程： 一面是录制5分钟左右英文露脸段落朗读加标红语句翻译加解析 二面是二面老师进行线上面试，一般来说就是简单的电话了解 全程不收取任何费用

招聘家教老师，针对学生有耐心一对一辅导

岗位职责： 1.负责4-15学员英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，协助解决学习过程中的问题 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利，发音标准，具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准，持有教师资格证者优先 5. 本科学历以上，有英语教学经验者优先

可以带自然拼读和pu教材。 课堂轻松活泼，热爱教育事业

招聘原版教材OD教学主教 职位标签： 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语 薪资范围： 12000-16000元/月 岗位职责： 1. 负责设计研究6-12岁学员的OD（Oxford Discover）原版教材教学（精品小班），采用探究式、互动式教学方法； 2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务，带领学生进行阅读、语法、写作训练； 3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正，做好课后辅导； 4. 定期评估学生学习进展，确保学生能够达到学习目标； 5. 与家长保持良好沟通，及时传递学生学习动态，建立信任合作关系； 6. 参与试听课及招生活动，支持续班与转介绍工作； 7. 积极参与学校组织的培训、教研活动，持续提升教学技能。 任职要求： 1. 熟练的英语听说读写能力，能全英文授课； 2. 英语专业本科及以上学历，英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先； 3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验； 4. 热爱儿童和英语教育事业，能有效激发学生学习兴趣； 5. 有较强的责任心和团队协作意识，能积极配合教学相关培训与教研活动； 6. 能够适应灵活的教学安排（周中晚上及周末），积极投入教学工作； 7. 持有教师资格证者优先。 薪资结构： · 底薪5500元（含15节义务课时/月） · 超出课时费180元/节 · 打卡绩效15元/学生/月 · 满班补贴300元/班/月（每班6人） · 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人 实际收入参考： 带3个满班（每月约60节课），月收入约14800-16500元。 福利： 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理

岗位职责： 负责学科网学生产品的内容教研工作，具体如下： 1. 开展学生需求的调研及分析工作； 2. 承担学生学习内容的审核与体系建设； 3. 推进学生学习基础数据的研究与架构搭建； 4. 参与产品用户研究分析并输出迭代优化需求； 5. 参与学科相关AI技术的研究与实际应用。 任职要求： 1. 第一学历须为公立统招本科及以上，学科相关专业优先考虑； 2. 具备公立学校或教育培训机构相关学科教学经验，或拥有互联网教育行业题库教研工作经验； 3. 熟悉课堂教学流程，精通相关学科知识体系，了解学习产品基础数据结构，具备良好产品意识； 4. 学习能力突出，工作积极主动，富有创新思维； 5. 必须持有相应学科的教师资格证书。

工作内容：英文翻译 实习时长：三个月及以上，大小周休假，上午9点至下午6点，实习补贴每月2000元，可开具实习证明。

能胜任高中英语教学

我们正在寻找的你，是这样的： 你相信语言是一扇窗，能为孩子打开更广阔的世界。 你热爱讲台上的每一刻，尤其当几十双清澈明亮的眼睛专注地看向你。 你不仅想成为传授知识的老师，更愿做孩子成长路上那位值得信赖、充满耐心的引路人。 如果你也怀抱这份教育初心，请继续往下看，我们要找的人，或许正是你。 在这里，你将承担的角色是： 1. 课堂魔法的缔造者：为1-6年级的学生设计并实施英语课程。你的课堂不局限于教材，而是借助故事、歌曲、游戏和情景模拟，让英语变成有趣的探索方式和实用的表达工具。 2. 成长细节的守护者：关注每个孩子的个性特点。通过课堂互动、作业反馈与定期交流，记录他们的进步轨迹与学习困惑，并提供针对性的鼓励与引导。 3. 家校共育的联结者：持续与家长开展真诚而专业的沟通，传递孩子在课堂中的表现与闪光时刻，携手探讨促进孩子全面发展的有效路径，成为家庭教育的可靠伙伴。 4. 教学创新的参与者：积极投入教研团队的集体备课与教学研讨，贡献你的创意灵感，共同优化教学方案与课堂设计，让教学始终保持生机与活力。 我们期待你具备以下特质： 【核心“素养”】 1. 一颗真心喜爱孩子的心：这是最重要的基础。你能享受与孩子相处的过程，拥有足够的耐心与亲和力，善于发现并尊重孩子的天真与创造力。 2. 扎实的专业背景：本科及以上学历，英语或教育相关专业优先。发音准确，口语表达流畅，熟悉小学阶段英语教学的基本框架。 3. 初步的教学能力：有小学英语授课经验者优先考虑；优秀应届生或具备家教经历者同样欢迎加入。持有小学英语教师资格证者更具优势。 【亮眼的“品质”】 · 你眼中带着光，心中装着爱，能让课堂洋溢温暖与积极氛围。 · 擅于双向沟通，既能理解孩子的表达，也能赢得家长的信任与安心。 · 热衷学习与分享，愿意融入团队，在教学精进的路上不断前行。 我们愿意为你提供： · 一份有诚意的回报：具备市场竞争力的薪酬结构（底薪 + 课时费 + 绩效奖励），每一分努力都将被认可与珍视。 · 一个可成长的舞台：完善的入职培训体系、定期名师指导工作坊、清晰的职业晋升路径（教师→资深教师→教研主管→教学管理岗），全力支持你的职业发展每一步。 · 一个有力的后盾：你不会孤军奋战。这里有友善协作的同事、资深导师的带教支持，以及充足的教学资源与运营保障。 · 一份贴心的关怀：带薪年假、节日福利、团建活动、年度体检……希望你在全力以赴的同时，也能被温柔以待。 · 数不清的感动时刻：收获孩子们纯粹的喜爱、家长由衷的认可，以及见证成长带来的独特成就感。 快来加入这个温暖的集体吧，郑州市3个校区可根据住址就近安排！ 如果你已心生向往，那就赶快联系我们，一起聊聊吧

有经验的英语老师

招聘英语教师 1、英语教师2人，英语专业 2、爱岗敬业、认真负责 3、活波开朗、有经验者优先 4、待遇面议 地址：武陟县城 电话：

岗位职责: 1. 负责课程的规划与执行，保障教学质量及学生学习成效。 2. 参与教学交流活动，持续改进授课方式与课程内容。 3. 保持与学生及家长的顺畅沟通，掌握学习进展与课程反馈。 4. 定期与学员沟通学习状况，及时调整教学策略，提升学习体验。 5. 积极参与机构组织的各类教学活动，助力学生综合能力发展。 任职要求： 1. 具备扎实的课程开发能力与授课技能。 2. 能够有效组织课堂教学，调动学生学习积极性。 3. 拥有良好的表达与协调能力，善于构建师生及家校互动关系。 4. 主动跟进教育发展趋势，不断优化自身教学模式。 5. 富有团队协作意识，能与同事协同达成教学任务目标。

岗位职责：1.负责幼小衔接班语文课程教学，阅读识字，看图说话，经典诵读等课程。 3.组织课堂互动与分层教学，关注学生个体差异，及时进行学习反馈与辅导 4.参与教研活动、教学评估及家校沟通，协同推进学生全面发展 5.配合学校完成教学资料整理、作业批改、学业评价及校园文化相关工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2. 持有相应学段教师资格证，普通话二级甲等及以上 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历并热爱一线教学

岗位职责 1. 根据英语课程标准及教学目标（涵盖启蒙、词汇、语法、听说读写进阶等内容），遵循小学生的认知发展特点，设计课程体系、编写教材讲义与制作课件，融合游戏、儿歌、绘本等生动教学元素，确保内容兼具教育性与趣味性； 2. 开发配套练习题库、测评试卷及辅助教学工具，构建完整的“教-学-练-测”一体化教学闭环。 任职资格 1. 本科及以上学历，英语或小学教育（英语方向）等相关专业背景，持有英语专业四级或以上证书，具备扎实的英语基础和标准发音； 2. 有2年以上英语教学或教研经验者优先；熟悉小学至初中阶段英语课程体系与教材内容，掌握各年级学生的学习特征； 3. 具备一定的教学研究能力，有课程研发或教学改进实践经验者优先；能够对教学过程与成效进行分析总结，并提出优化方案。 晋升方向：英语教研专员-英语教学教研主管/英语教学项目负责人 福利待遇： 薪资：6-8k 工作时间：8：30-12：00，13：30-18：00，周末双休 五险，生日福利、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假

岗位职责: 1. 负责小学阶段一对一英语课程的授课工作，完成日常教学任务 2. 参与学科教研，不断优化教学内容与授课方式 3. 关注学生学习进展，及时提供学习反馈与个性化辅导 任职要求： 1. 具备大学英语四级或六级水平 2. 热爱教育行业，有责任心及良好的职业操守 薪酬福利： 薪酬区间7-10K，新教师保护年薪6-12W（根据学历和面试情况定薪）； 上班时间8:30-12:00、14:30-18:30，双休，缴纳五险一金。