职位描述： 1、负责接待到访客户并引导面试人员； 2、负责办公用品的申领、登记及日常管理； 3、保持工作区域的整洁与有序； 4、协助完成公司日常行政事务。 岗位要求： 1、具有良好的沟通技巧和主动服务意识； 2、仪容得体，具备良好的职业形象； 3、熟练操作常用办公软件及设备； 4、具备较强的应变能力与问题处理能力； 5、有相关工作经验者优先考虑。 福利待遇： 宿舍单/双人间、低价员工餐、五险一金、节日福利，员工团建等。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备良好沟通协调与谈判能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和抗压能力 5. 熟练使用Office办公软件，会ERP系统操作者优先

场地扩招，急需人才，名额有限，招满即止！ 【薪资待遇】 行政前台，无责任底薪4000元（纯文职岗位，职能类无提成），面试通过即可入职，每月15号准时发薪，不限性别，年龄要求18-28岁 【工作时间】 上午10点至晚上7点，中午休息一个半小时，每周实行单双休，法定节假日正常休假（晚间无需加班） 【工作内容】 1. 负责来访人员的接待工作 2. 维护办公区域的整洁卫生 3. 整理日常数据报表 4. 档案资料的归档与管理 5. 文件打印、快递收发及办公用品采购等日常事务 【公司环境】 公司成立于2015年，至今已在郑州设立四个办公区，二七万达区域拥有超2万平方米的现代化办公空间，工作环境舒适，可边听音乐边办公，团队氛围轻松，上级领导亲切好相处

工作内容： 1、公司提供客户资源，通过电话及微信渠道为客户讲解并解答项目相关问题； 2、负责客户日常沟通与维护工作； 工作时间：8：30-12：00 14：00-18：30

工作内容： 1.借助招聘工具发起面试邀约并安排入职面试 2.办理新员工入职相关手续 3.开展招聘过程中的基础跟进与对接 岗位职责: 1.善于交流，对互联网领域具备一定认知 2.具备清晰流畅的口头表达能力 月休五天！团队以90后、00后为主，氛围活跃轻松 欢迎加入我们

岗位职责： 1. 负责生鲜类商品（包括水果、蔬菜、肉类、干调及冷冻品等）的采购执行，保障商品品质、数量准确及供货时效。 2. 开拓并维护供应商关系，开展价格谈判，争取优质采购条款与合作条件。 3. 关注市场行情变化，掌握价格波动趋势，适时优化采购方案，控制采购支出。 4. 严格执行采购商品的质量检验流程，确保产品符合公司规范及食品安全相关规定。 负责采购订单的发起、进度跟踪及到货验收，保障各环节有序衔接。 任职要求： 年龄在25至45岁之间，具备采购工作经验者优先，会驾驶4米2货车者优先考虑。 岗位福利： 每月休息4天，提供加班补贴、工龄补贴，定期组织团队建设活动。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待及沟通协调工作； 2.统计并汇总员工考勤数据； 3.管理员工档案，及时更新人员花名册； 4.负责公司物资的管理，做好领用登记与备案； 5.完成其他日常行政事务。 岗位要求： 1.具备良好的沟通与表达能力； 2.熟悉基本商务礼仪规范； 3.工作认真负责，具备较强的责任心和原则性。 福利待遇： 1、办公环境舒适，管理制度灵活，午休时间充裕； 2、公司提供带薪入职培训； 3、享有节日福利、节日补贴、免费旅游、专业技能培训、旅游类培训、带薪年假，年终奖金优厚。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

净水设备做好安装信息报表，安装售后情况，库房调动，物流发单清单方面整理，客户档案整理，

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3. 沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先

济源市招工地小工/杂工，主要做室内穿线，室外管网预埋

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叉车司机 工作地址:济源、郑州、安徽、苏州、北京等多地 掌握叉车安全操作、日常维护核心技能，叉车司机培训

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宁波宁达电器有限公司 招 聘 1.采购员 男女不限 有同岗位工作经验 2.装配工 男女不限 工资计件 3.注塑工 会写字 能上夜班 4.冲压工 熟练工 个人计件 5.注塑换模工 能熟练换模 6.出纳 有同岗位工作经验优先 7.保安 工作负责 公司全年无淡季，工资有保障，准时发工资， 有集体宿舍，有食堂免费； 有意向者请带身份证原件到宁达电器报名。 电话：地址：附海镇宁达路1号。

建筑行业采购助理，协助采购员完成日常工作，整理单据，供应商对账，报销

帮公司完成产品选品及采购 简单易学 可居家办公

岗位名称：成型操作工；检验员；行政专员；采购员。 岗位要求：1. 成型操作工：（1）男女不限，45岁以内。（2），初中以上学历。（3）可接受倒班，一周一倒班（倒班12小时制不连班）。2. 检验员：（1），45岁以内。（2），初中以上学历。（3）可接受倒班，一周一倒班（倒班12小时制不连班）。3. 行政专员：（1），35岁以内。（2），大专以上学历。（3）至少有制造业行政工作1年以上。4. 采购员：（1）男女不限，35岁以内。（2），大专以上学历。（3）至少有采购工作2年以上。 薪资待遇：1. 成型操作工：试用期180元/天，转正保底+计件，综合工资7000-10000+。2. 检验员：试用期180元/天，转正保底+计件，综合工资6000-8000元。3. 行政专员：工资4000-6000元。4. 采购员：工资4000-6000元，天津静海地区。

负责日常工厂采购，协助公司人员出差，日常考勤，记工时，填报资料，协助老板发工作任务。 要求：会使用常用电脑软件。 乐于学习。 会开车。 勤奋不计较。 年龄不限，包吃。

一、岗位职责： 1、开展产品与市场调研，主导新产品开发及在售产品的优化升级，负责产品采购全流程，确保产品质量稳定并持续提升用户评价； 2、针对市场品类及具体商品进行深入调研，完成数据采集、统计分析与趋势判断，制定科学合理的产品开发策略； 3、主导产品合同的起草与签署，落实销售端采购计划，保障销售需求达成，并协调工厂端供应节奏，维持合理库存水平； 4、统筹产品全生命周期管理与成本管控，对价格、品质、材料、工艺、配件、包装、说明书及其他配套物料实施精细化管理； 5、负责供应链资源拓展、日常运营与关系维护，与新老供应商就价格、交付周期、账期、质量标准等核心条款进行商务谈判，同步推进备选供应商布局； 6、敏锐洞察国内外市场动态与供应链走势，系统收集制造商、原材料等关键信息变化，提前制定采购预案与应对策略。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备1年以上采购或产品开发相关经验者优先，有跨境电商平台如Amazon/eBay/速卖通采购背景者更佳； 2、熟悉家具家居类产品采购流程，掌握产品生产制造工艺知识； 3、具备良好的学习能力、沟通表达能力、产品阐述能力及逻辑思维能力； 4、对产品结构与原材料市场行情具有较高敏感度； 5、拥有出色的语言表达能力和团队协作意识。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队 资源丰富支持到位，团队成熟稳定； 配备专属导师一对一指导，助力快速融入与成长； 2、具竞争力的薪资体系+高额年终奖金（薪酬高于行业均值，按能力定薪）； 3、全面福利保障 社会福利：六险+公积金； 公司福利：商业保险、餐补、话补、出差补贴、绩效奖金、带薪年假、年度多次调薪机会、年度旅游、年度健康体检、团建拓展、节日礼金、生日庆祝、下午茶点、产品免费体验、内部员工团购等； 假期福利：依法享受公休日及婚假、产假等法定假期； 带薪培训：定期组织各类内部培训，提升职业技能与综合素质； 人才发展：提供横向轮岗与纵向晋升双通道，坚信信念、梦想与自我的力量！ 工作氛围：年轻活力团队，办公环境整洁舒适，工作氛围积极开放、自由包容； 4、工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00，【双休】。 5、公司官网：http://www.chuzhuokeji.com/

急招！急招！急招！！！ 岗位职责： 1、负责资料归档、台账数据的统计分析及印鉴申办相关事务 2、配合开展项目初期实施工作，参与线上商务沟通与可行性评估 3、协助跟进合同执行进程，协同同事推动项目有序落地 4、及时完成上级主管安排的其他工作任务 5、参与人员招聘流程，包括面试组织与协调 任职资格： 1、具备全日制大专或以上学历 2、做事踏实可靠，具备主动响应和闭环处理问题的责任意识 3、逻辑清晰，具备良好的沟通表达与协调能力 4、具备服务导向思维，有计划性与项目支持意识

生产 1.在生产一线轮岗实习，学习生产流程、设备操作与维护、质量管理等知识，熟悉各生产环节的运作流程； 2.协助生产主任制定生产计划，根据订单需求、设备产能等因素，合理安排生产任务与人员排班； 3.负责生产现场的日常管理工作，监督员工遵守操作规程，维护生产秩序，确保生产环境整洁、安全； 4.收集生产数据，对生产过程中的产量、质量、成本等指标进行统计与分析，提出改进建议，提升生产效率与效益。 质量 1.在生产一线轮岗实习，学习各产品生产工艺流程，各单机设备运行原理及工艺原理，了解各生产线关键控制点，熟悉检测手法、检测频率及生产环节的运作流程； 2.负责质量数据的统计、整理与分析，做好质量评估并提出相关改进建议； 3.协助修订公司质量管理体系文件，确保文件与生产流程匹配；4.协助开展质量管理体系的建设、维护与持续改进工作； 4.协助开展质量管理体系的建设、维护与持续改进工作； 5.学习人员排班及人员日常管理工作。 设备 1.在生产一线轮岗实习，学习生产工艺流程、各单机设备运行原理及工艺原理、各设备操作与维护保养等知识； 2.依据设备管理规程，结合设备运行状况与生产需求，合理安排维护保养工作，确保设备按时得到维护，降低设备突发故障的风险； 3.负责组织设备、设施的故障性维修工作，在设备出现故障时，迅速响应，协调维修人员与资源，制定维修方案，尽快恢复设备正常运行； 4收集设备故障、维修信息，运用数据分析工具进行分类统计、分析。 销售 1、配合销售团队完成日常工作。 2、市场进销存数据录入与更新，参与执行渠道推广策略及动销推广活动； 3、渠道客户资料整理与销售网点信息收集，协助完成市场数据初步汇总与分析； 4、协助落实公司促销政策与市场活动，参与宣传物料准备与氛围布置工作； 5、在指导下参与海外经销商关系维护，协助处理订单跟进、客户咨询等基础业务。 品质 1、负责搜集、研究并应用食品相关法律法规、标准及要求； 2、统筹管理食品质量与安全相关工作，包括但不限于生产现场质量管理、体系管理等； 3、参与食品质量与安全管理体系的建设、维护与持续改进工作； 4、协助上级和同事完成其他与质量安全相关的工作任务。 采购 1、负责原辅材料、包装材料、五金机械任一模块的采购工作 2、负责相关材料的市场调研与供应商开发、询比价、成本控制、合同审核、跟进采购进度、质量管理、发票结算、数据分析、采购资料的整理归档； 3、完成上级交办的其他工作。 统计 1.负责仓库管理，协调部门与各职能部门工作，负责成品仓库工作流程的制定及改善工作； 2.负责产品储位规范、定点堆放、保管、数据统计管理工作；保持仓储环境的整洁、标识明显、摆放有序； 3.按订单规定的型号、数量、包装等要求安排产品发运工作； 4.负责公司搬运队或者第三方装运队装车业务调配、安排； 5.协同财务部门及成品审核员对成品仓库的抽盘及全面盘点工作。 调度 1.负责核对“销售调拨单”仓库联与“销售订货单”、“产品出库单”的一致。 2.对分管区域的经销商订单进行整理，填制《订单产品体积重量计算表计算出客户订单产品的总立方数（食品），并据此选择合适的货运车型，当订单量与货车装载量有差异时，分管业务内勤与经销商协商对订单进行增减，经同意后，对订单进行调整。 3.向财务部领取“销售调拨单”，并按使用日期对单据进行整理及转交。 4.根据各成品仓开具的发货单，合并生成“销售调拨单”，并认真核对与销售订货单、产品出库单的一致性。 翻译 1、日常行政协调：处理邮件、日程安排、会议纪要、文件整理归档等行政事务，部分场景需以中泰双语完成（如双语会议记录、双语日程提醒）。 2、业务对接支持：协助对接中泰双方的客户、合作伙伴或内部团队，传递信息、跟进项目进度，解决因语言或流程导致的沟通问题。 3、 资料与信息管理：收集、整理中泰相关的市场信息、行业动态、政策法规等资料，为团队决策提供参考；维护翻译词汇库、常用文档模板等，提升工作效率。 4、 临时事务处理：根据团队或管理者需求，完成各类临时安排的任务，如双语接待、差旅协助、简单的文档排版（中泰双语格式调整）等。

岗位职责: 1.梳理采购需求，规划采购方案，保障物资供应的时效与品质； 2.开展市场分析，筛选评估供应商，构建并维护稳定的供应体系； 3.统筹内部协作，推进采购流程高效运转，确保采购操作规范透明； 4.跟踪市场变化，研判价格走势，控制采购支出，提高采购效能。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调与谈判能力，能有效维护供应商合作关系； 2.能够迅速适应行业变动，准确理解采购需求； 3.有较强的责任意识和执行能力，可独立承担采购工作； 4.可接受出差，持有驾照并能熟练驾驶

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4. 协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作，确保高效协同 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象得体、细致耐心 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 具备行政、文秘或相关岗位实习/工作经验者优先 4. 学历不限，中专及以上学历者更受青睐 5. 具备责任心和团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

岗位职责: 1. 按时完成日常工作任务，保障工作成果质量 2. 主动参与团队协作，协同推进项目进展 3. 持续改进工作方法，提高整体工作效率 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力，能高效协调各项事务 2. 能适应弹性工作安排，无需加班 3. 工作态度端正，责任心强，确保任务按时交付 年龄：*****

负责公司内部的资料收集整理，配合各部门工作

岗位内容： 1、负责招投标流程中的标书编制及投标执行，包含现场递交与电子化投标相关事宜； 2、在销售推进过程中，协助制作销售团队所需的业务展示PPT、产品资料文档等，提供全流程销售支持； 3、承担合同的起草、修订、审核及归档管理，同步完成业务数据的统计与汇总工作； 4、整理客户信息档案、需求记录，以及产品资料和市场动态数据的分类归纳； 5、定期在政府采购平台检索与公司业务匹配的招标公告，并及时向内部汇报相关信息。 任职要求： 1、具有较强的执行力与协作意识，能高效响应任务安排，灵活应对各类工作需求； 2、精通Office办公软件，具备良好的数据处理与文档整理能力； 3、了解销售基本流程或具备相关经验，学习能力强，能快速适应岗位节奏； 4、具备标书撰写能力，需有3至5年标书制作实际经验； 5、大专及以上学历，专业对口，具备3年以上工作经验。 岗位试用期2个月，双休、国家法定节假日、缴纳五险、每年团建、节日福利

工作内容： 行政班，平台为今日头条，纯文职岗位不涉及销售，无加班情况 主要负责文案编辑，工作内容简单，通过参考多篇文章融入个人观点与见解，整合生成新内容，可使用AI辅助工具完成 提供系统化专业培训，零经验也可上手，全程有人指导带教 工作要求： 大专及以上学历，熟练操作电脑，具备基础写作能力，踏实认真、稳定性强的候选人优先考虑 工作时间： 上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，每周工作六天，周末固定休息 薪资待遇： 1、综合收入由基础薪资3000元构成（无责任底薪2800+岗位补贴200）另加项目收益提成，新人平均月薪达5000以上，公司设有清晰晋升通道 2、享受节日福利、现金红包奖励及定期组织的团队聚餐活动 3、团队年轻有活力，办公环境舒适，同事关系融洽和谐 入职满三个月即可参与晋升评定 招聘名额有限，招满即止，招满即止

商品管理：负责医药类产品（OTC药品、医疗器械、保健品等）的选品、上架及定价策略 数据分析：跟踪主流电商平台销售数据，优化商品组合，提高转化效率，研判行业动向，发掘高潜力品类 供应链对接：与制药企业、经销商开展合作洽谈 跨部门协作：配合运营团队完成商品相关咨询，联动子公司处理商品促销及价格调整事宜 核心能力：精通Excel（数据透视表、VLOOKUP函数），具备良好的沟通技巧与抗压素质