主要工作是跑市区或者乡镇的超市。销售公司的代理产品。现在主要代理的产品有十三香调味料，巧媳妇香油芝麻酱，德庄火锅料。

1.对接公司总经理，结合公司发展战略、市场动态及行业竞争态势，制定涵盖全部艾制品品类的年度及中长期销售规划 2.统筹销售团队日常运作，组织并带领团队达成月度销售目标，主导全国或区域营销活动与促销策略的落地执行，确保政策信息精准传达至终端，提升活动执行成效 3.重点客户战略性管理与服务，深化核心客户合作关系，提供个性化解决方案，持续拓展合作范围与合作层级 4.定期跟踪并分析关键销售数据指标，形成有效业务洞察 5.动态监控各团队、区域及产品线目标完成情况，及时识别执行偏差并实施调整举措 6.具备出色的沟通与谈判技巧，对内高效整合资源，对外赢得客户及合作伙伴的信任与支持

岗位职责: 1、全面统筹公司行政管理工作，涵盖固定资产管理、采购管理、考勤管理、活动组织、物资管理及接待事务等模块的日常运作与团队管理； 2、主导公司各项行政管理制度的制定、优化与落地执行，并实施监督，推动管理流程标准化与规范化； 3、跟进行政部门日常工作进展，确保公司会议决议事项有效落实； 4、优化办公系统审批流程与工作模式，维护更新固定资产管理系统，负责考勤管理及月度考勤报表的审核工作； 5、统筹办公用品的采购、登记、发放管理，组织实施各部门基础办公设备的采买、登记、分发、维护保养工作，依据年度预算严格管控行政成本； 6、执行员工日常行为规范管理，依照公司制度开展奖惩措施； 7、负责公司后勤保障、安全巡查、环境卫生管理，并妥善处理各类突发应急事件； 8、组织策划员工大会、表彰大会、生日会、员工关怀活动、下午茶及团队建设活动，丰富企业文化生活与节日庆典安排； 9、承担公司文件的起草、归档管理，建立并维护合同台账及相关档案资料； 10、负责公司通知、公告等公文的撰写、报批、发布及归档工作； 11、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、全日制大专及以上学历，管理类相关专业优先； 2、具备5年以上行政或人力资源管理岗位工作经验，曾服务人员规模不低于600人的企业； 3、具备良好的沟通表达能力与应变能力，文字功底扎实（能独立撰写各类公文），熟练操作Office办公软件； 4、综合素质优秀，品行端正，具有较强的事业心、责任感、执行力以及持续学习与创新的能力。 薪资待遇 1、无责任底薪8k-15k，视个人能力定薪，经验特别丰富者薪资可面议； 2、假期政策：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节休假安排； 3、定期组织聚餐、节假日福利发放、年度集体旅游等活动； 4、公司配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等全天免费供应； 5、五险一金：包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，并按规定缴纳住房公积金； 6、发展通道：经验丰富者有机会晋升为团队管理者，进入公司核心管理层，参与企业战略发展。

【销售推广员｜稳定年薪12万+｜国资背景】 ——有目标的你，值得更好的平台 一、我们是谁？ ○国资股东背景+中科院合作技术，企业正规有保障 ○专注农业大市场，刚需行业，周期长，不受经济波动影响 ○核心产品“勃生增产剂”获国家农业农村部、科技部多项大奖 ○PCT国际专利，真正硬科技，助力大农户“增产增收” 二、你要做什么？ ○负责一个县的市场（结合个人意愿和公司需求就近分配），跑大农户、渠道商，做示范田、开农户会 ○不限行业经验，公司培训+老带新，愿干就能干 ○成熟模式+流程化工具+全程帮扶，干得踏实，收入看得见 三、我们能给你什么？ ○收入实在：综合年收入10-15万，无责底薪+过程激励+销量激励+多项补助（话费补助、自驾补助、车损补助、住宿补助、探亲补助、艰苦补助等）+国企福利 ○正规保障：签订劳动合同，社保+意外险，稳定不拖欠 ○发展通道：推广专员→高级推广→团队负责人 ○平台机会：全国布局，成长空间大 我们需要什么人？ ○35岁以下，大专及以上学历，会开车 ○人品靠谱肯干事，真心稳定求发展 ○农学专业背景优先 ○非农学专业但曾担任学生干部/获奖学金者优先 加入我们， 不是打一份零工，而是一份能养家、有前途的稳定事业。

**扎根土地，创富未来！** 如果你是“既能西装革履谈合作，也能撸起袖子下田间”的实干型人才，这里正是你施展抱负的广阔舞台！ 【我们是谁？】 我们是国内领先的功能性生物肥料源头生产企业，专注绿色农业20余年，具备自主研发生态高效生物肥产品体系。秉持“修复土壤生态，助力农户增产增收”的使命，产品遍及全国，覆盖数千县域，服务超2000家渠道合作伙伴，持续推动生态农业转型升级！ 现诚邀能带队冲锋的销售领军者，携手开拓绿色农业新蓝图！ 【岗位职责】 1.团队统管：负责组建并培养5-10人销售队伍，制定区域发展策略，带领团队达成年度招商与销售任务； 2.市场拓展：规划重点省份渠道网络布局，带队突破空白区域，构建省级经销商协作体系； 3.动销推动：策划区域性联动促销活动，组织团队支持经销商落地执行（含推广会、示范田建设及观摩会）； 4.数据驱动：跟踪团队客户开发进展，分析终端销售数据，动态优化市场策略； 5.人才培育：建立新人带教机制，复制优秀销售经验，孵化后备管理力量。 【我们需要这样的统帅】 1.年龄30-45岁，具备3年以上农资行业销售团队管理经历，需自备交通工具（硬性要求）； 2.拥有从零启动区域市场的实战经验，熟悉招商会战运作模式，有带领10人以上团队者优先； 3.精通经销商分级管理，具备成功完成压货与清库操作案例者更优； 4.具备强势领导力：善于激发团队潜能，擅长目标分解与过程督导。 【我们提供】 1.高额回报：底薪（8K-10K）+团队业绩提成（2%）+超额利润分红，综合年薪20W-30W+； 2.晋升特权：年度业绩达标即晋升为总监，享有分公司股权激励机会。

新密市即亮医用眼镜视光中心 招聘岗位:验光师一名 岗位要求:高中以上学历，有工作经验优先录用 综合薪资:2000-6000(底薪+提成) 福利:月休四天、专业知识培训 招聘岗位:渠道销售一名 岗位要求:有药品销售经验(给药店供药经验) 薪资:面议 地址:新密市育才街小学东100米路南 电话:

一、基本要求： 1.本科及以上学历，热爱农业事业； 2.品行端正、能力突出、态度积极、诚实守信； 3.具备相关销售经验者优先录用。 二、薪酬福利：（含食宿） 1.无责任底薪：6000-9000元/月； 2.提供食宿，差旅期间按地区享受食宿补贴4800-7600元/月； 3.入职满2年员工收入构成：底薪+提成+奖金；综合年收入约22万元； 注：具备专业基础及实操经验者，首年即可冲刺30万元以上年收入。 三、岗位职责：（需长期驻外出差） 岗位说明： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、业务覆盖区域：全国范围（不含台湾、西藏） 3、区域划分：一人负责一县（可省内或跨省调配），单个县级经销商年销售额超300万元 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要工作内容：农药产品的推广与销售，具体包括： ①销售支持：会销+店销+深耕（试验示范、测产观摩、势能会议等） ②客户关系维护 ③市场秩序管理 ④其他相关事务 工作地点：全国各省份均可安排分配 ------守护绿色农业创造品质生活------

工作内容： 在我们的工作平台上，可以让您轻松实现 混着干的年薪30万/ 努力干的年薪50万/ 拼命干的年薪500万以上！ 【公司介绍】: 1、优仙集团2008年成立，是一家集化妆品，轻医美，大健康类产品以及各类科美，养生仪器的研发，生产，销售，模式搭建，市场开拓，售后落地执行于一体的全闭环集团化公司 2、优仙集团目前拥有全国6大运营中心，7家商务子公司和两家生产研发工厂。 （集团公司有足够的实力，开拓市场和售后服务才更轻松） 3、全国400多个城市，2000多个县城，现有美业店数量500万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家。 （美业是朝阳行业，市场足够大） 4、优仙国际目前有2000多同事，其中包括商务开发团队600多人。 【主营品项】 优仙集团联合欧洲荷兰Fotona公司，以及各大医疗美容机构研发三年临床四年，推出眼部抗衰大师黑科技仪器，拥有30多项专利技术。 1/一线明星温碧霞代言 2/CCTV品牌中国栏目推广 3/中国人保承保1000万 4/国家认证3a级诚信企业 颠覆传统美业需要动针或开刀才能解决眼部衰老问题。真正实现不开刀不破皮，无痛无恢复期就能解决眼部和面部等衰老问题，优仙眼部抗衰大师的原理更加科学，价格更低，效果更好，必定成为未来3-5年美业的引领者。 【行业机遇】 90年代买股票，2000年后买房，2019年之前玩抖音等都成就了一大批人，站在时代的风口，才能轻松快速提升收入。 今天美业眼部问题，全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀不破皮解决，优仙眼部抗衰大师黑科技-电磁仿生学的应用，必定打破美业30多年的空白市场，未来1-5年风靡国内几百万家美业店。 优仙眼部抗衰2022年5月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速普及美业市场。 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源{美业老板的号码}，我们电话或微信告知美业最新的技术变革，价格更低，效果更好，促成老板交599元启动金，先启动爆卡拓客和业绩收现，店里做出结果后再谈55分成或者2.58万加盟合作。 不需要老板承担购买产品，仪器以及先付费加盟等风险。 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受。 【薪资待遇】： 1、目前公司两种薪资方案，任选其一: ①综合薪资:8000元+客户每单2.58万加盟提4750元，卡提20元每张。 ②合作制薪资:客户每单2.58万加盟提9500元，卡提40元每张。 2、郑州商务部200多位在职同事，平均月薪达2要以上。 工作内容简单，开单成交轻松。 3、混着干的年薪30万/努力干的年薪50万/拼命干的年薪500万以上！ 4、事实如此，经得起实地验证，因为我们的平台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，等你来公司考察验证。（我们属于高提成平台，所有销售人员靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是） 5、足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会有好的收获！ 【岗位要求】： 1、不限制文化程度，不限制工作经验，年龄满20-45岁 2、有美业经验，或者电话销售/招商经理及销售岗位1年以上工作经验者优先录用。 【工作时间】： 1、早上09:00-下午18:00 2、周日休息 【常见问题】： 1、岗前培训：入职前三天有标准培训录音和岗前培训资料统一学习。 总监个人也会对新入职同事一对一培训。 2、数据资源：1/公司提供全国美业院长号码， 2/总监也会教会新同事采集号码的渠道。 我们只负责打电话收启动金599元。 3、成交率： 收店率/优秀的同事单月收店可达20家以上， 加盟率/启动599元的店，目前是67%的加盟率 例如：当月A业务员收10家599元启动店，7家的卡提+加盟提成的综合收入8-10万以上。 最高收入：在优仙平台， 一:做个人业绩的，月薪最高8-15万 二:做团队拿伯乐奖+管理奖的，月薪最高已50万+ 4、行业经验：优仙的大多同事，基本都没有我们相关的行业经验，我们都是在同一零起跑线上。 不靠关系，不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个月后实现月薪5-8万以上。 相信这份好的工作平台可以改变您和您的家庭

一、岗位职责 1.全面主导公司信息技术系统的市场开拓与推广工作，制定明确的业务发展策略与实施目标，推动内外部业务板块协同发展； 2.深入分析客户在信息技术方面的需求，结合企业技术产品特点，设计个性化、SaaS化解决方案，促进合作项目顺利落地； 3.建立并持续优化客户关系管理体系，定期跟踪客户需求变化及服务体验反馈，提高客户满意度与黏性，保障长期稳定合作； 4.带领业务团队达成年度业绩指标，统筹团队能力建设与绩效管理，建设专业化、高效率的市场拓展队伍； 5.密切关注行业发展趋势与竞争格局，动态优化业务策略，提升公司在信息技术服务领域的市场竞争力。 二、任职要求 1.出生年份在1990年及之前（即35周岁及以上），具备专业背景或丰富行业经验者可适当放宽录用条件； 2.拥有扎实的市场拓展或业务推广实践经验，有信息技术服务领域或电商行业工作经验者优先考虑； 3.具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧和结果导向思维，能独立处理复杂业务情境，有效推进项目执行； 4.具有敏锐的市场感知能力和行业判断力，能够精准识别客户核心需求与市场发展方向； 5.能够适应因工作需要产生的出差安排； 6.认同企业价值观与发展愿景，具有强烈的责任意识和良好的团队合作精神。

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河南鹤壁招聘仓储人员，年龄要求为18至45岁，共招聘4人，薪资福利待遇为每月3000至9000元。

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招聘：缝纫组长3000-4500 薪资：3000-4500元/月 招聘缝纫组长3000-4500，要求有相关经验

统筹集团行政事务的协调与管理，主导人力资源规划及日常运作，监督投资项目执行情况。 需具备一定年限的工作经验，良好的沟通协调能力，以及出色的文字表达能力。

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境的高效运转； 2.策划并执行公司内部会议与活动，涵盖会务安排、材料准备及后续落实工作； 3.统筹行政后勤服务，提升跨部门沟通效率与协作顺畅度； 4.承担企业公文处理工作，包括撰写、校对、传递和存档，确保信息传递准确无误； 5.结合公司发展战略，拟定并推行行政管理制度及流程优化措施。 任职要求： 1.具备行政管理相关经验，有实际工作经验者优先考虑； 2.具有较强的组织协调能力，能同时推进多项工作任务； 3.拥有良好的沟通表达能力，善于构建并维护内外部合作关系； 4.精通各类办公软件，具备扎实的信息化办公操作能力。

岗位职责： 1、全面统筹企业人力资源管理工作，推进人力资源体系的整合与优化，助力组织持续成长与提升； 2、主导制定公司中长期人力资源发展战略及规划方案； 3、编制年度人力资源工作计划，并跟踪落实执行情况； 4、依据公司年度经营目标与计划，拟定年度用工需求及薪酬预算，管控各部门人员编制与人力成本； 6、组织建立和完善人力资源相关管理制度、流程与规范，经审批后推动各部门贯彻实施； 7、牵头开展人才引进与招聘工作； 8、搭建并持续优化薪酬绩效管理体系，确保有效落地执行； 9、构建并完善员工培训发展体系，监督实施过程与效果； 10、协调处理劳动关系争议，维护良好的用工环境与和谐的劳资关系。 任职要求： 1、中专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先； 2、掌握人力资源招聘、培训、绩效管理等模块的政策与操作流程，了解国家劳动法律法规； 3、具备较强的领导力与人际沟通能力，优秀的书面表达与语言交流能力，出色的组织协调与问题解决能力，抗压性强，情绪稳定，逻辑思维清晰

岗位职责: 1.在公司管理层的统筹下，全面负责办公室日常运营事务。 2.策划并落实部门项目执行，保障各项任务目标顺利达成。 3.统筹安排公司内外会议与活动，涵盖文件整理及宣传稿件撰写。 4.负责办公区域环境管理，包括绿植养护与日常秩序维护。 5.监督办公物资的使用情况，并做好采购记录与归档管理。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与团队管理能力，能高效推动团队协作。 2.熟练操作常用办公软件，了解办公场所运维流程。 3.拥有良好的沟通技巧与应变能力，可妥善处理多方对接事宜。 4.工作积极主动，具备较强的责任意识和独立执行能力。 5.关注工作细节，认同团队协作价值，具备良好的职业素养。

协助办公室主任开展日常管理工作，年龄30岁以上，本科及以上学历，具备良好的组织协调能力和文字表达能力，有同规模企业相关岗位3年以上工作经验。

岗位职责: 1、规划区域销售目标、策略及实施方案，洞察市场变化与竞争格局，动态优化销售战术以增强市场份额。 2、策划并参与行业展会、客户走访等推广活动，宣传公司产品/服务，识别并挖掘潜在客户合作机会。 3、开展客户开拓与关系管理，负责新客户拓展及存量客户维系，提供专业咨询与售后支持，妥善处理客户反馈，提高客户满意度。 4、主导销售合同签署，跟进订单执行、交付进度与回款情况，保障应收账款按时到账。 5、整合市场、客户及销售数据，撰写数据分析报告（如周报、月报），为管理决策提供有效支撑。 任职要求： 1、了解鸡肉调理品领域，具备竞品分析与市场趋势预判能力。 2、沟通与谈判：善于客户沟通与关系运营，具备良好的跨部门协作能力。 3、抗压与执行力：能胜任高强度工作节奏，独立达成销售任务。 4、熟练操作电脑及Office办公软件。

重要的事情说三遍！！！ 面试当天解决住宿 面试当天解决住宿 面试当天解决住宿 保障月薪，透明晋升，接受零经验，专人带教，享受超长带薪年假 接受小白！！！当天安排住宿！！！ 公司总部直接招聘，不收取任何费用，请各位求职者安心投递简历！！！ 【福利待遇】 1、完善的内部晋升机制：提供公平、公正、公开的成长平台，每三个月组织一次晋升考核。 2、多元奖励制度：设立新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励奖等多项奖励。 3、丰富的员工活动：每月组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球比赛等团建项目…… 【任职要求】 1、年龄20-32岁 2、具备大专或以上学历 3、个人征信记录良好 4、无严重违纪行为，无违法犯罪记录 5、形象端正，积极乐观，具备团队意识和集体荣誉感 【你的工作职责】 全上海范围： 线上推广并运营房源信息——通过沟通了解客户需求——预约看房、带领看房、促成签约并获取提成 【总部地址】 上海市徐汇区零陵路583号中国海洋石油大厦3楼 【工作地点】 覆盖全上海13个行政区，700家门店可就近分配，入职即享房租补贴！ 【乘车路线】 地铁4号线（上海体育场站2号口出，右行300米） 地铁7号线（东安路站3号口出，右行500米） 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：房补、话补、工龄奖、绩效奖金、年终奖 试用薪资：8000元/月

1.策划并执行招商推广活动，解读相关政策内容 2.进行市场信息收集，整合潜在商户资源，挖掘目标客户，拓展新合作渠道 3.主导商户引入流程，包括接洽、商务谈判及合同签署等环节 4.维护商户合作关系，协调日常事务，定期更新商户档案信息 岗位要求 1.具备良好的沟通技巧与组织协调能力 2.能独立制定并落实招商策略及阶段性工作计划 3.提供体系化带薪培训，实行导师制，工作态度严谨，关注细节，适应一定强度的工作节奏 薪资待遇 1.薪资：无责底薪4000+提成+全勤奖+工龄奖+节日福利+社保 2.工作时间：8:30-12:00,1:30-6:00 3.月休4天，周六休息（单休），法休

招聘：老区金博大附近电话销售2700+提成+绩效奖金+奖金 薪资：3000-8000元/月 岗位要求：有无经验均可，25岁以上，会使用、电脑打字、普通话，公司手把手教学。薪酬福利：2700+提成+绩效奖金+奖金 提成5%-70% 福利：团队生日，聚餐，下午茶，节日福利，月奖金，冠军奖，小组奖，不定时团建等。 工作时间:上午8:30-12:00下午13:30-18:00 月休4天-6天，节假日休 工作内容: 1.通过电话联系公司提供的客户资源，添在促成成交，完成销售。 2.公司提供工作手机,工作,不需要自己办卡。

【工作时间】 8：30-11：30,13：30-18：00，单双休，法定节假日带薪休，无加班 【职位描述及要求】 1．负责高德地图本地生活业务，联系平台商家并引导升级推广，帮助提高商家提高曝光及获客。 2．通过平台商家广告投放需求，围绕平台产品进行规划，输出广告营销方案及策略。 3．有较好的商家广告攻坚能力，能独立拓展商户。 4．商户广告拓展，品牌运营，营销策划经验，有生活服务及先秀娱乐行业经验优先。 5．有较强的学历能力，逻辑思维能力，数据分析能力及整合营销能力。 【薪资待遇及说明】 1．无责底薪＋提成（无上限）＋绩效激励； 2．入职后老人一对一带； 3．提供精准资源和工具触达引导转化。

[招聘要求] 会电脑简单操作，会说普通话，学历不限，反应灵敏，有上进心，有会展经验者优先录用； [薪资待遇] 薪资：无责底薪+提成+奖金+全勤+话补+出差补助 双休，法定节假日带薪休息； [工作地址] 黎阳路天宁路交叉口东100米路北4F

全国储能品牌地区负责人，公司负责提供产品，解决方案，金融配套等支持。欢迎有资源的朋友来电咨询！

主要负责公司电商后台的维护与配置，视频内容剪辑制作，以及产品图片的设计与优化。 任职要求：大专及以上学历，年龄25岁以上，思维灵活，应变能力佳，细致认真，具备责任心。 岗位福利：工资面议

河南美鹤健康产业发展有限公司诚聘： 渠道经理10名 服务专员20名 薪资:底薪3000-4000+提成,行政班、双休、节假日正常休息、25—55岁，男女不限，能力强者年龄可放宽！具体面谈！ 岗位职责： 1.开展业务拓展及渠道开发工作； 2.负责渠道的维护活动； 3.达成公司设定的销售目标。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和市场营销技巧； 2.能够有效进行客户资源的开发与管理； 3.拥有健康行业相关工作经验者优先； 4.具备较强的市场分析及推广能力； 5.具备良好的人际沟通和协调能力； 6.具备事业心，能够承担工作压力； 7.条件优秀者，公司将考虑适当放宽招聘条件。 地址：鹤壁市淇滨区兴鹤大街与淮河路交叉口西南角工商银行2楼

岗位职责: 1.为来访客户提供专业周到的接待服务，提升客户体验与满意度； 2.负责接听电话并准确完成转接，保障信息传递顺畅高效； 3.协助完成前台日常行政支持工作，维护办公环境有序运行。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2.熟悉常用办公软件的操作与应用； 3.有前台或相关岗位工作经验者优先。

1.根据公司整体发展战略，牵头制定营销战略规划，统筹组织市场推广与销售执行工作。 2.负责销售体系的全局运营规划，完善管理制度与流程建设，推进销售系统管理的标准化与规范化。 3.协同制定公司销售中长期发展规划，依据总体目标编制年度销售计划、预算及实施方案，全程监督执行过程，确保销售业绩达成。 4.主导销售项目的整体策划、布局及资源协调配置工作。 5.负责销售团队的组织管理与人才建设，实施人员培训与业务指导。 6.参与市场策略制定、产品运营管理等相关工作。 我们给你的 1：环境：高端写字楼办公，工作环境优越。氛围佳福利好，领导亲和！ 2：待遇：无责任底薪+提成+五险+年度公司旅游——有能力者可直接与总经理面谈薪酬 3、时间：每日八小时工作制，周日固定休假，法定节假日享受带薪休息 4、培训：配备完整的新员工培训机制，快速熟悉公司及行业全貌，高效开展业务；每季度开展业务与管理培训，提供职业发展空间——我们也期待您迅速为公司贡献价值，实现共同发展 公司团队充满活力、年轻有朝气；只要敢想敢拼，这里就有属于你的发展舞台，欢迎加入！