陪伴学生自习，监督学生。

【项目目的及优势】 为27届本科及研究生群体搭建教育行业入门桥梁，提供实操能力培养与就业技能训练（如简历优化、面试实战等），帮助学生系统规划大四全年路径——科学决策就业、考研、考公或考编方向，高效利用关键学年实现个人发展最大化。暑期可提前进入实习阶段，深入体验教育领域实际工作内容与运营机制。同时助力企业前置对接优秀高校人才，实现优质生源的早期识别与秋招Offer的优先锁定。 【项目内容】 1. 5月底——举办宣讲活动：全面介绍师资培训班课程体系与提前获签offer的优势，传递大四期间兼顾备考与就业的可能性，激发学生参与兴趣 2. 6月前两周——开展四场专项培训：涵盖行业认知与企业洞察/教学能力提升/职业路径设计/简历撰写与模拟面试，结合线上线下的灵活形式，贴合学生作息，全面提升就业竞争力 3. 6月中旬——组织企业面试并发放offer：培训结束后进行成果评估，提供个性化职业建议，对有意向者安排面试并发放录用通知，抢占大四首个就业先机，支持10月前完成签约流程 4. 暑期阶段——实施实习实践：通过暑期岗位锻炼，亲历企业文化与团队氛围，体验教培行业高峰期的工作节奏，全面掌握岗位职责与机构运作逻辑 5. 9月起——启动秋招签约：在多选项中对比分析各类发展方向，自主决定是否签约新东方，成功升学、考公、考编均不视为违约 【岗位职责】 1. 承担中学化学学习机课程的教学与录课任务，同步参与线下托管教学工作 2. 按期完成学科教研工作，包括教案编写、教学方案策划、线上课程内容研发等 3. 履行班级管理服务，落实家长学情沟通、学科测试组织等相关事务 4. 本岗定位为主讲教师，采用线上线下融合授课模式，学期末需召开家长会，汇报学生学习进展，协助推动续费转化 【工作时间】 早九晚六，每周一、周二固定休息，中午休息两小时 寒暑假业务高峰期工作强度较高，课程安排密集 课程周期结束后享有员工旅游及集中调休长假福利 【薪资】 底薪4K+课时费5-10K+绩效奖金，综合月薪稳定在8-15K，寒暑假旺季收入可达15k-25k 首年保障年薪区间：12w-16w 【福利待遇】 基础福利：五险一金、带薪年假、年度健康体检、不定期团队建设活动 进阶福利：生日礼金、关怀金、内部课程优惠报名资格 节日福利：覆盖春节、元宵节、端午节、教师节、中秋节等重要节点

工作性质：线上兼职，时间自由灵活 工作内容：负责指导初试、复试阶段的专业课辅导 薪资组成：一对一授课：课时费110元/小时起；小组课：保底课时费100元/小时起（含20元补充课时费），另享提成、补贴、资料费及答疑费用 兼职要求： 须为参加统考且一志愿成功录取的研究生，专业课为自命题科目（包括拟录取、在读或已毕业人员均可） 其他要求：需完成试讲视频录制

本科及以上学历，高考成绩550分以上，具备初中阶段学生教学经验，持有驾照并能熟练驾驶 负责陪伴一名八年级男生，制定学习计划、辅导课后作业及日常接送等工作，擅长象棋者优先 可选择住家或通勤 工作时间：周中12:00-21:30，周末9:00-18:00，月休一天 每日12点到家准备课程，约16点接孩子放学，晚间进行学习辅导 提供食宿，薪资范围10000-12000元（税后实发）

男女不限 有无经验均可 精英团队 虚位以待 岗位职责： 1. 制定并实施体适能训练方案，保障学员在体能与技能方面持续进步。 2. 提供专业指导，协助学员掌握各类运动技巧及相关安全规范。 3. 跟踪评估学员训练成效，给予针对性反馈与优化建议。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能与学员建立积极有效的互动。 2. 熟悉体能训练原理，可针对不同水平及年龄段学员设计适宜课程。 3. 具备协作意识，愿意与团队协同合作，共同提升教学品质。

华通图书馆招领读老师！负责0-12岁少儿分级领读、书单推荐及阅读活动落地。要求有责任心、善于沟通，具备良好学习能力，热爱少儿阅读事业。工作轻松氛围好，喜欢孩子、想深耕少儿阅读的你，快来加入我们！

岗位职责： 1. 负责面向少儿低龄至高龄阶段的双语故事课程（如彩虹英语、分级阅读）授课，承担句型结构与语法教学任务，担任线下班级英语主讲教师； 2. 协同落实校区组织的活动课、亲子互动等项目，积极参与招生体验课教学，通过优质课堂支持校区招生工作； 3. 强化教学服务意识，做好所带学员的日常学习跟进与家校沟通，及时回应家长关切，提升学员满意度与口碑传播； 4. 参与常规教研及培训活动，按时完成课程研发、教案准备等相关教学准备工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，有兼职教学经验者优先考虑。 2. 英语相关专业背景，具备良好口语能力；若口语突出，可适当放宽专业限制。 3. 有耐心和共情力，能有效与小学年龄段儿童进行互动交流。 4. 擅长根据学生特点调整教学方式，认同新东方教育理念。 工作时间： 早九晚六，每周一、周二休息 基础福利 1. 每年一次带薪年度旅游，涵盖国内及国际线路 2. 五险一金，入职首月即办理 3. 带薪年假，每年享受10天 4. 年度VIP体检，定期部门团建，提供多样外出学习与内部培训机会 5. 升级福利：生日礼金、礼金、租房补贴 6. 节假日福利：春节、端午、教师节、中秋等节日福利发放 7. 不定期组织团建活动，每年举办年会，不定期发放红包、开展抽奖活动等

双休，六险一金！！！ 【员工福利】带薪年假、节假日礼物、生日会、年度体检、每月团建、下午茶； 岗位职责： 1. 设计培训计划，开展学科知识类培训活动，指导辅导老师，提升其专业教学水平； 2. 协助搭建并优化培训课程体系与培训产品，按月完成学科资料的编制； 3. 负责本学科试卷整理、文件及视频内容拆分与归类； 4. 教学质量监控：对辅导老师的授课能力进行评估与总结反馈； 岗位要求： 1. 熟悉初中阶段课程设置，具备2年以上班课授课或教师培训相关经验； 2. 具备良好的语言表达能力、抗压能力以及出色的沟通协调技巧； 3. 乐于分享，有在公开场合进行经验交流的经历者优先； 4. 热衷教育行业，专注投入，追求卓越，具备较强的学习能力。

该职位为全职岗位，需按照规定工作时间居家办公，请务必确认可接受工作时间后再进行投递哦~ 【工作职责】 1. 依据教学方案与课件，面向1-7年级学生开展线上小班制思辨类课程教学； 2. 参与集体备课与磨课环节，明确教学目标，达成教学效果，通过持续优化教案及教学材料提升教学质量； 3. 主动进行学习情况反馈，及时批阅作业，做好与家长的沟通交流，提升服务满意度； 4. 协同相关部门处理客户咨询、续费及退费等相关事宜，配合完成教务协调工作，推动流程改进； 5. 完成上级交办的其他相关任务。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，热爱教育事业，认同以培养学生综合素养为核心的“全人”教育理念； 2. 哲学、汉语言文学、人文社科、教育学等相关专业优先，或对哲学思辨、人文历史、社会科学等主题有浓厚兴趣，阅读广泛，知识面较广； 3. 有教学或咨询服务经验者优先，具备良好的学习能力、理解力与共情能力； 4. 具备一定业务敏感度，服务意识强，抗压能力佳，渴望成长与进步。 【上班时间】 周二、周三休息，周末根据课程安排授课 周一周四周五工作时间为10:00—18:30，12:00-13:00为午休时间；工作日内将安排线上培训、磨课、复盘等日常任务；若周内晚间有课程安排，下午四点半可提前下班休息，用于准备晚间授课；周末通常每日安排3-5节课。 【公司及产品介绍】 我们是一家专注于在线素质教育的企业，区别于传统应试教育模式，采用线上读写圆桌会的形式开展儿童思辨课程。 教师将围绕社会历史、文学、哲学等思辨性话题组织深度讨论，通过启发式提问，培养学生的阅读理解与思维表达能力，激发思想碰撞，引导孩子形成正确的价值观。 如感兴趣，欢迎关注我们的公众号：圆桌星球，其中展示的课程内容、课题设计及学生作品均极具特色！

【托管班前台/文员】 工作地点：五小小学附近朋阳托管 薪资：2000-4000元/月（月休1-2天+包午、晚餐+全勤奖+节日福利） 岗位职责： 1. 家长接待、咨询报名、续费沟通，维护家校关系 2. 学员考勤登记、档案管理、排课/排班 3. 校区物资管理、简单账目核对、卫生监督 4. 配合老师做好学生日常管理，处理突发情况 任职要求： 1. 25-45岁，亲和力强，有耐心，喜欢孩子 2. 会基础电脑操作（Excel/微信），做事麻利有条理 3. 有教育机构前台、行政、销售经验优先 4. 责任心强，能长期稳定工作，服从校区管理 我们提供轻松的工作氛围和稳定的岗位，欢迎有经

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物流公司直招｜长途 & 省内双线纯司机岗 公司免费提供 4.2 米新能源厢货车 不租车｜不买车｜不装卸｜ 专人派单，货源稳定，需到郑州统一领车 【岗位职责】 负责 4.2 米厢货运输，主要运送快消品、酒水饮料、蔬菜水果、家电等； 路线：河南周边、江浙沪长途 + 省内短途，。 【薪资福利】 日结模式，综合薪资 7000–13000 / 月，多劳多得。 【任职要求】 22–50 周岁，C1 驾照，1年以上驾龄； 能吃苦耐劳，服从调度，有无经验均可。 【工作时间】 全职 / 短期工均可，月休 2 天，车辆可开回家； 具体班次面议。

《鹤壁天海环球》元不过安检，车间可以带手机订单多工时稳定，不查学生管吃管住不花钱，水电费也免费纹身不严提前确认，可以电子身份证也可以公司发车/自发打卡10天薪资待遇：员工元/小时×绩效分员工元/小时×绩效分（员工21元+旺季补贴2元），每天出勤10.5～11小时，月工资元左右，支付到后续政策待定，旺季补贴需每月15号在职，不在职无旺季补贴，发薪前由银行到上门到企业统一给员工办理招商银行卡招聘条件：年龄16-48岁，男女不限，一日三餐，每餐只需花1元管饱，住宿免费，空调热水，卫生间，设备齐全，水电免费！每月15号发薪，，，马甲40元！面试时间：上午11点前到厂！温馨提示前30小时培训工资按一小时17元×绩效发薪，，按17元/小时×绩效发薪，离职再进需满一个月，需提前报备！报名咨询刘明明同

【薪资】 30一小时，保底月薪9000一月 工作7天可提前预支薪水 ---------------------------- 【时间】 早8-晚8，一天工作十小时，中途吃饭两小时 月休4天，可以自由安排休息，可连休 ---------------------------- 【福利】 全额缴纳五险一金 年终奖金12000 享有带薪年假，婚假，丧假等 ---------------------------- 【吃住】 提供4-6人间的宿舍，吃饭管三餐，吃住全免，有夫妻宿舍，外宿房补500 ---------------------------- 【地址】 在苏州市工作！！！

招聘储备干部5名。工作地址位于鹤壁市淇滨子罕大街与泉水路交叉口科创新城科创创业园4号楼A区2楼。

一、岗位职责 1、负责1.2-发育迟缓、孤独症、智力障碍儿童的绘画教学工作，结合儿童特点设计适配的教学内容，激发儿童艺术兴趣与动手能力。 2、根据儿童的能力评估结果，严格遵循儿童身心发展规律，制定个性化的绘画训练计划及阶段性教学目标。 3、分阶段有序实施教学计划，独立完成个性化绘画教学工作，耐心引导儿童，逐步达成预设教学目标，助力儿童能力提升。 4、负责孤独症、言语障碍、发育迟缓等特殊儿童的能力评估工作，承担认知课程教学，及时更新儿童个人档案及各类课程资料，确保档案信息准确、完整。 5、认真做好教学工作的记录与审核，定期开展家长回访工作，反馈儿童教学情况，解答家长疑问，搭建家校协同的康复教育桥梁。 二、任职要求 1、学历专业：特殊教育、学前教育、幼教、小学教育、康复相关专业毕业，大学专科及以上学历。 2、证书优先：持有教师资格证、心理咨询师证、康复治疗师证、社工证者优先录用。 3、职业素养：富有爱心、耐心和责任心，具备良好的职业道德品质，有大局意识和较强的团队协作精神。 4、 个人能力：积极向上、阳光活泼，热爱特殊教育事业，能快速适应工作节奏，抗压能力强。 三、福利待遇 1、基础保障：缴纳五险一金，发放绩效奖金，提供带薪专业培训，助力个人能力提升。 2、作息福利：定期开展技能评定，实行周末双休，享受带薪年假，保障个人休息时间。 3、薪资激励：完成基本课程量后，超额课时按超额课时费计薪，薪资待遇极具竞争力。 4、工作氛围：团队氛围活泼友爱，工作环境温馨轻松，同事互帮互助，归属感强。 5、职业发展：拥有广阔的上升空间，定期开展星级评定，评定通过后可实现待遇同步提升，助力个人职业成长。

1.负责电子商务相关课程教学工作，完成授课计划和教学任务 2.根据学生特点优化教学内容，提升学习效果 任职要求： 1.具备良好的表达能力和教学组织能力 2.热爱教育事业，有责任心和耐心 3.熟悉电子商务领域知识，能结合实际案例进行教学

岗位职责： 1.负责接待学生及家长咨询，提供专业、耐心的升学与课程答疑服务 2.组织并引导校园参观，生动展现办学特色与育人环境 3.协助开展招生宣讲、校园开放日等线上线下活动，保障流程顺畅 4.负责日常电话接听、信息录入与档案管理，确保数据准确及时 5.参与招生宣传物料策划与执行，结合创意提升品牌亲和力 任职要求： 1.学历不限，教育类、心理学、市场营销等相关专业优先 2.沟通表达能力强，亲和力佳，具备服务意识与责任心 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应灵活工作节奏 4. 有学生工作、社团组织或教育行业实习经验者优先 5. 认同教育理念，愿意在成长型团队中长期发展

在培训班当老师，在校大学生，或有教学经验的老师，包住不包吃

一、岗位工作内容 1. 日常教学工作 根据学科课程标准和教学大纲要求，结合学生学情制定学期、单元及课时教学计划，认真完成备课和开展个性化辅导教学工作； 按照要求布置、批改和讲解作业，控制作业总量与难度，做到因材施教，及时通过作业反馈调整教学策略。 2. 教研与专业提升 按时参与学科组集体备课、教研交流活动，共同研究教学内容与教学方法，开发本地化教学资源，总结教学经验； 3. 沟通协同工作 主动与班主任、其他学科教师沟通学生情况，助力班主任完成学生管理工作；定期与家长反馈学生学习状态与成长变化，形成家校育人合力。 二、任职要求 1. 基础资质要求 本科及以上学历，所学专业与应聘学科匹配，师范类专业毕业优先，985院校、211院校、研究生学历者优先考虑； 职业资格：取得对应学段及学科的教师资格证书，应届毕业生可放宽至入职后一定期限内取得；普通话达到对应学科标准要求（语文科需二级甲等及以上，其他学科二级乙等及以上）。 2. 专业能力要求 学科基础扎实，熟悉初高中学段课程设置、教材内容与升学考试考纲，掌握考点、难点与易错点，能够结合学情灵活调整教学内容； 具备良好的语言表达与沟通能力，普通话标准，讲课条理清晰，能够因材施教，启发式教学，富有亲和力与感染力，善于调动学生学习积极性； 3. 职业素养要求 责任心强，关爱学生，恪守教师职业道德规范； 具有团队合作意识，能够承受相应工作压力； 三、薪资构成 底薪+课时费（无义务课时）+公司福利，具体面谈 四、工作时间 周一、周二休息，周三~周五9:00-18:00，周六日全天8:00-16:30（后面时间如有课程需要，不能拒课）。

【岗位职责】 1、进入本地公立高中开展教学工作，制定教学方案，并依据实际教学需要完成课程讲授； 2、负责学生课后作业的批阅与反馈； 3、及时解答学生课程相关问题，跟踪学习进展并给予积极督促与指导。 【任职要求】 1、具备西班牙语相关专业本科及以上学历； 2、西语口语流畅清晰，发音标准纯正，普通话达标，逻辑思维清楚，语言表达能力强； 3、性格乐观开朗，待人亲和，踏实敬业，责任心强，具备良好的抗压能力与职业素养； 4、热爱西班牙语教学工作，具有较强的教育服务意识和市场敏感度，富有团队协作精神与高度责任感。

我们的优势： - 公司为家庭教育领域头部企业，品牌知名度高，深受家长信赖，转化沟通更顺畅 - 入职即享带薪培训，配备专属导师指导，快速适应岗位节奏 - 公司提供精准家长线索，无需自主开发客户或拨打陌生电话，专注服务与成交环节，提升工作效率 岗位职责： 1. 利用公司分配的高意向家长资源，进行高效沟通与转化，无需自行拓客 2. 通过电话及社群方式对接家长，深入挖掘孩子学习情况、亲子互动等核心需求 3. 根据学生实际情况匹配合适的家庭教育专家与课程方案，推动服务签约 4. 跟进学员上课安排与服务进展，落实课前提醒、课后回访，提高续费与复购率 任职要求： 1. 不限经验 2. 大专及以上学历 3. 具备较强的沟通表达能力与亲和力，反应灵敏，逻辑清晰 4. 普通话标准，能承受工作压力，积极进取有目标感 福利待遇： 1. 薪资保障：无责任底薪4000元起（无绩效/全勤考核）+ 5%-20%高比例提成 + 周奖/月奖/开单奖励，综合收入8000-20000+，上不封顶，业绩越好回报越高 2. 成长支持：提供带薪岗前培训 + 一对一导师带教，零基础也可迅速掌握工作技能 3. 办公保障：入职即配发电脑、手机等全套办公设备，无需个人承担；办公环境舒适，团队氛围轻松融洽，人际关系简单 4. 生活关怀：免费供应下午茶（含咖啡/奶茶/零食），每月组织团建活动、生日会，节日礼品持续发放

1.每个工作日下午五点到幼儿园接孩子，孩子写完作业，陪孩子在家里或者小区里玩，直到妈妈下班回家。 2.妈妈到家时间在下午7.30-9.30之间，如果妈妈8.30还没到家，需要协助孩子洗漱后让他睡觉。 3.要求是郑州大学/河南工业大学莲花街校区在校大学生兼职。 4.家庭经济条件不好的同学优先，可长期合作至大学毕业。

【需具备教培行业背景，欢迎同行加入】 创业公司处于快速发展期，正在大规模扩招，聚焦AI教育领域 【无责底薪4500-8000，区间可浮动，有经验且过往业绩优秀者底薪可面议】 >>薪资待遇： 无责底薪4500起+绩效提成，综合月收入7000-20000，表现优异者可达30k以上 入职即缴纳六险一金，配备办公设备、手机及电话卡，定期组织团建与下午茶活动 享受带薪年假，工作相关打车费用可报销 >>岗位职责： 1、负责正价课程付费用户群的日常运营与维护； 2、跟进学生出勤情况，维护课堂秩序，完成作业基础批改及课后答疑； 3、在课程临近结束时，主动与家长沟通，做好续费引导工作。 >>任职要求： 1、本科及以上学历，26届毕业生可接受； 2、有教培行业工作经验者优先考虑。 >>福利情况： 日常福利：交通补贴、话费补贴、免费体检、带薪年假； 个人发展：提供专业培训营支持，每年两次晋升机会

【薪资待遇】 无责底薪 4500元（含餐补500）＋月度平均绩效 3000 — 4000元 平均薪资8K-11K（薪资均为在职员工实际收入，绩效达成无忧，续报期可达12K+） 每天下班享30元补贴 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、团队管理机会、多次晋升通道 【岗位职责】 1、学习辅导：具备扎实的学科基础，能进行题目讲解与答疑，指导学习方法，提供有效学习支持 2、学习规划：结合学员实际情况，分析学习需求，制定个性化学习方案，助力学生持续进步 3、社群运营：通过微信群维护班级日常互动，提升用户活跃度与信任感，推动课程结束后继续报名 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限； 2、普通话标准，性格开朗，具备良好的沟通表达能力，积极乐观； 3、有耐心与责任感，认同教育事业，希望在教育领域长期深耕。 【工作安排】 工作时间：13:00-22:00，懒觉班设置，无需早起！！ 休息时间：每周双休，固定周二、周三休息 我们的优势： 1、入职即缴纳六险一金，试用期全额薪资，配备电脑、手机及电话卡 2、每年四次晋升机会，职级从专员到主管、高级主管至经理稳步上升 3、团队氛围轻松融洽，无官僚文化，同事友善（全员本科及以上学历，主要为95后） 4、成长支持：导师带教、系统培训、创业阶段快速成长与晋升空间

加入我们，开启一段高薪且富有意义的职业旅程！我们崇尚简单的“伙伴式”团队氛围，坚信与志同道合的人并肩，才能高效成长、共同成就。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好的沟通能力，服务意识强，普通话标准，有责任心和耐心； 3、性格积极乐观，目标感强，勇于面对挑战，有教育领域课程销售实习经历者优先； 4、持有对应学科的教师资格证； 一、【福利待遇】： 1. 入职即缴纳五险一金，满三个月增缴第六险 2. 法定节假日发放节日礼品 3. 茶水间配备冰箱、微波炉，零食饮品随时享用 4. 5A级办公环境，冬暖夏凉，配套员工福利食堂、免费健身房及图书阅览区 5. 晚班下班可报销打车费用 6. 定期组织团建活动与下午茶时光 二、【真实薪资情况】： 1. 薪酬结构为底薪+提成；无责任底薪4700元起，月综合收入8-15k，试用期与转正后薪资待遇一致 2. 工作时间：下午班 13:00-22:00，固定双休 三、【我们的优势】： 1. 大平台，信誉保障 2. 入职首月即办理五险一金 3. 提供带薪岗前培训及定期专家技能授课 4. 晋升机制透明，每年两次晋升机会 5. 所有试听转化学员资源由公司统一提供，无需自主拓客 6. 试用期工资全额发放，不扣减、不拖欠 7. 地铁直达，通勤便利 四、【工作内容】： 1. 通过电话或视频方式，与学员家长沟通学习进展与反馈； 2. 运营微信个人号、微信群及朋友圈内容； 3. 日常组织小班教学、家长会，讲解知识点并录制教学视频； 4. 及时准确解答疑问，具备服务意识，节假日期间保持消息响应； 5. 完成课程销售任务，承担相应业绩指标，有一定工作压力

岗位职责： 1、通过电话及视频方式与学员家长保持高频沟通，反馈学习进展； 2、负责微信个人号、微信群及朋友圈的内容维护与运营； 3、定期组织小班教学、召开家长会、讲解学科知识并完成教学视频录制； 4、及时准确解答家长疑问，具备良好服务意识，节假日期间保持消息响应； 5、承担课程销售任务，完成既定销售目标，适应业绩考核压力。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备出色沟通能力和服务意识，普通话标准，富有责任心与耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，能应对挑战与压力，有教育领域课程推广实习经历者优先； 4、持有相关学科教师资格证书； 5、职业稳定性高，有意愿长期深耕教育行业发展。

薪资：无责底薪4000+1500绩效+提成+奖金，70%的新人首月收入可达7000以上！老员工月入2万以上！ 每位员工均分配精准的老客户资源，客户主动咨询，成交效率高！ 无需自行开发客户，客户主动添加并咨询产品相关问题。 日常工作：为有购买意向的客户提供售前咨询与服务支持。 福利待遇： 1、上班时间：9:00—12:00，14:00—18:30； 2、享受法定节假日带薪休假，每周工作六天，休息一天； 3、节日礼品、生日红包、团队建设及旅游等丰富福利； 4、公司提供微波炉、小零食、速食用品（可在公司用餐）。

郑州大学生一对一上门家教辅导 毕业大学生/在校大学生利用自己课余空闲时间 兼职全职都可以赚一些零花钱（课时费日结，一次一结） 人必须在郑州，线下

岗位职责： 1、能独立承担课程辅导工作，根据学生实际状况，及时做出精准且高效的授课方式调整 2、授课逻辑清楚，善于因材施教，具备灵活多样的教学方法 3、能够及时发现并弥补学生知识短板，助力学业成绩提升 岗位要求： 1、需保证代课至8月底 2、暑假期间可全天到岗 3、在郑州市区内有固定居住地 薪资： 具体面议 上班地址： 就近分配