招聘：试验检测员 薪资：2-5K/月 做事认真踏实、忠于公司、勤于工作、热爱学习、有意愿长期发展； 对自己的职业发展有规划；

招聘，有协会证或检师证，，有从业经验，招2—3名，工作地点在合肥市，待遇面议，电话

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公路水运助理试验检测师、试验检测师 年龄40岁以下，近期能到岗，证件注册在母体，能吃苦耐劳，服从公司安排 薪资福利:助理检测师工资6000 - 8000元/月，检测师工资8000 - 10000元/月，包吃住，月休4天，，有过节费等福利，具体工资待遇根据实际能力确定 招工人数:若干名 非诚勿扰、中介勿扰，简历发至邮箱

主要负责现场质量巡查安全监督

岗位名称：检测员（工地、市政、房建工程方向）；岗位代码编号（若有）；技术支持岗。 岗位要求：1.年龄：2540周岁；学历：高中及以上；技能：具备基本的电脑操作能力和持有C1照驾驶证。2.经验：必须有工地、市政、房建工程的工作经验。3.素质：工作认真负责，能吃苦耐劳，具备良好的职业修养。 薪资待遇：试用期薪资4000元，无责任底薪+检测里程提成，综合工资在40006500元，具体薪资面议。薪资结构包含餐补和年终奖等福利，上不封顶。享受正常工作时间，雨天休息，无需日常打卡，过年休息期间工资足月发放，月休四天。工作轻松，团队氛围融洽。工作地点安徽合肥。

检师 年龄40岁以下，证书可立刻注册者优先，工地试验室经验丰富者优先；中介及硬性要求未达标者勿扰 薪资福利:8000 - 10000，月休4天，交五险 招工人数:4人 （同） 工作地址:安徽省合肥市及池州市

检员 年龄40岁以下，证书可立刻注册者优先，工地试验室经验丰富者优先；中介及硬性要求未达标者勿扰 薪资福利:6000 - 8000，月休4天，交五险 招工人数:6人 （同） 工作地址:安徽省合肥市及池州市

淮南田家庵区招项目经理

肥西装修公司招项目经理一名， 招业务员二名

招聘：A2驾驶员数名，能够长期稳定的，短期的不要，单驾1000-1200公里左右，要求征信没问题，能够熟练操作各家快递app，吃苦耐劳，有责任心，年龄30-42周岁，工资待遇优厚 联系：

【订单类型】下午三点到七点或者四点到八点 【服务地址瑶海区金辉悦府 【上户时间】随时 【休息天数】单休 【薪资待遇】2500 【家庭面积】66.22 【家庭成员】一大两小 【工作内容】家务卫生做饭，接孩子放学！ 【客户要求】阿姨五十四岁以下，人品好，话少。爱干净，做饭好吃！ 阿姨要会骑电动车。。

合肥市蜀山区招密集母线师傅，有登高证优先，价格致电详聊

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时发现并处置安全隐患 3. 协助处理突发事件，维护现场秩序，配合公安机关开展相关工作 4. 定期检查消防设施、应急通道等安全配置，确保完好可用 5. 做好值班记录与交接班工作，保障信息准确、连续、可追溯 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本法律常识和安全防范意识 2. 服从管理，责任心强，具备良好的沟通能力与应急反应能力 3. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者适当放宽条件 4. 学历不限，能适应轮班制工作安排，吃苦耐劳，踏实稳重

肇庆鼎湖万皓搅拌站诚聘： 1:熟手调度1名，底薪5500，综合待遇5500-8000，1年以上经验； 2：熟手品控1名，底薪5500，综合待遇5500-8000，1年以上经验； 福利待遇：公司包吃住，月休4天，购买员工社保、保险，公司年轻化为主，人性化管理，和岗位培训，大力支持员工考证，晋升、加薪全靠个人能力。 应聘热线：袁生 上班地址：广东肇庆鼎湖区莲花镇321国道边

任职要求:1、有证无证均可，有无经验均可;2、经培训后能独立完成沉降观测，结构检测，桩基检测、数据分析、出具报告等相关工作;3、熟悉相关试验规程，完成领导交办的任务，具备良好的沟通能力和团队合作能力，有责任心、积极主动。

职位：检验人员 招聘人数：1 工作地区：山海天 最低学历：学历不限 工作经验：不限 月薪范围(元)：2000-5000

职位：检验人员 招聘人数：1 工作地区：山海天 最低学历：学历不限 工作经验：不限 月薪范围(元)：2000-5000

陕西兆原混凝土工程有限公司 招聘：外检：1 名 工作地点：长安区细柳街道办等驾坡南村。 技能要求：有工作经验，熟悉搅拌站相关流程。 福利：环境舒适管吃住，薪资按时发放，其它面议。 联系电话：李

焊接摆料 工作地址:合肥延锋云鹤座椅 22.5元/小时 总装车间夜班补贴15元/天；节日均有礼品；坚守岗位奖，返岗奖；节假日出勤3倍计薪 汽车座椅骨架焊接、发泡原料生产、发泡成品和骨架组装、成品质检

岗位职责 1、编制来料检验指导文件，建立相应的检验方法，并指导来料检验人员提升检验准确性。 2、协同采购与物料团队，牵头组织供应商MQR会议。 3、针对来料检验及生产过程中出现的来料品质异常，开展问题分析，制定并跟进纠正与预防措施。 4、处理供应商来料不合格品的退货事宜，并推进相关索赔流程。 5、推动供应商SPPM指标达成既定目标，持续监控改善进展，实现SPPM逐步下降。 6、对客户现场及售后环节发现的供应商责任问题，实施遏制、根因分析、责任界定，并追踪供应商整改闭环。 7、参与供应商年度体系审核，督促完成不符合项的整改与关闭。 8、制定供应商年度DVP试验报告及全尺寸检测报告的收集计划，落实资料的归集、整理与汇总工作。 9、组织开展来料检验人员的技能培训，持续维护和更新来料检验标准基线。 10、统计并提供供应商来料质量表现数据，配合开展供应商业绩评价工作。 任职资格 1、本科及以上学历，机械、工程类及相关专业优先考虑。 2、具备2-5年供应商质量管理经验，有汽车行业背景者优先。 3、熟悉质量工具应用，包括APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA。

全年无淡季—工资高 长白班/两班倒随机 满七天以上可以预支 纹身、烟疤、黑户都可以 初四开始面试，起免路费/ 【合肥小家电】 员工夜班2⃣9⃣0⃣元/天 员工白班2⃣8⃣0⃣元/天 点对点按照11.5小时，不满或超出按照实际出勤23元/时折算，工资中包含餐补17元及夜班补贴10元！。 年龄16-55岁，，男女不限，会写名字即可！ ✅主要生产洗衣机，冰箱，组装流水线组装作业，打螺丝，贴标签，检测，外观之类，也有操作机台岗位，走动式站班。   ✅工作时间：8点-8点，11-11.5小时计时，加班多，长白班/两班倒随机      ✅ 免费住宿6人间，水电均摊， ，，常规体检:抽血，胸片，血压， ⚠1，一寸照片2张，身份证复印件4张 2，不满月同工同酬，，，！ 邯郸单地区免费接上车 邯郸红姐人力资源部 咨询电话同步

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招聘岗位：质量主管（新工厂筹建中，需尽快到岗） 工作地点：合肥长丰 入职时间：尽快 面试流程：HR简历筛选-业务总面试 岗位职责： 1、负责新工厂质量管理体系的建立、维护、培训与推广； 2、主导制程审核与改进活动； 3、主导制程异常的调查、根本原因分析及改进措施的制定与验证； 4、接收、分析、处理与SMT工艺相关的客户投诉，主导快速响应、根本原因分析、制定改进方案，并主导向客户提交报告； 5、负责SMT关键工序（印刷、贴片、回流焊、AOI、X-ray、ICT/FCT等）的日常质量监控与数据分析（运用SPC等工具）； 6、负责新产品导入（NPI）阶段的质量管控方案制定与验证。 任职要求： 1、熟悉SMT生产相关的质量标准、检验规范、作业指导书和流程文件； 2、熟悉ISO9001,IATF16949质量管理体系标准及应用； 3、具备SMT关键工序（印刷、贴片、回流焊、AOI、X-ray、ICT/FCT等）质量监控经验，熟练运用SPC等工具进行过程数据分析； 4、具备主导分层过程审核（LPA）和工艺纪律检查的能力； 5、精通SMT制程常见质量异常（如锡珠、虚焊、立碑、偏移、少锡、桥连等）的调查分析，熟练运用8D、5Why、鱼骨图等质量工具进行根本原因分析； 6、具备独立处理SMT相关客户投诉的能力，包括快速响应、深入分析、制定有效改进措施及撰写专业报告； 7、具备新产品导入（NPI）阶段质量管控和验证的经验。

叉车工 工作地址:合肥延锋云鹤座椅 8:0020:00计薪11小时 23元/小时 汽车座椅骨架焊接、发泡原料生产、发泡成品和骨架组装、成品质检

质检/普工 工作地址:合肥新站区长虹鑫晧工业园 8：30-8：30两班倒 25元/小时 需要有工厂倒班和无尘服经验需要穿无尘服 18周-37周岁

操作工、质检、物流部、物料、叉车 工作地址:合肥 月综合薪资5500－7000元/月+ 负责电气设备和控制柜的安装、排线，理线，调试等，主要产品有光伏逆变器、风能变流器、新能源汽车驱动系统等 18-35岁

职位描述： 1、在总经理的指导下，全面主持工程运营管理中心的日常运作与管理工作； 2、组织制定并完善工程管理、质量管理、项目成本控制等相关制度体系；负责项目工程成本报价的设计与审核，核算实际工程量； 3、主导解决施工过程中各类技术难题；统筹处理重大设计变更、施工质量、安全生产、工程验收等关键环节及突发情况； 4、审核与工程相关的合同支付及结算文件，确保其合法性和准确性； 5、负责施工组织设计及重点部位专项施工方案的编制与优化，组织建立并完善各项管理制度、工作流程和操作指引；主持重要结构和关键工序的技术论证会议，全面处置质量与安全事故； 6、审定工程项目的预算与决算工作，制定工程款、材料款等资金支付计划； 7、组织工程竣工验收、备案手续，并牵头完成与业主的移交对接，对最终工程质量验收结果负全责； 8、全面监督工程进度、质量、安全环保、信息管理及现场执行情况，实施全过程管控； 9、负责本部门人员的绩效考核与评估，制定岗位绩效指标，审核奖惩方案与执行标准； 10、督导公司所有在建项目的进度、质量、安全与成本控制，确保工期达标率≥95%，杜绝重大事故发生； 11、牵头攻克施工过程中的复杂技术问题（如深基坑、超高层建筑、装配式施工等）； 12、维护与政府主管部门、建设单位、设计院及分包单位的良好关系，持续优化供应链资源配置与成本； 13、协调劳务队伍、材料供应、机械设备等资源调配，保障项目高效有序推进。 任职要求： 1、教育背景：全日制本科及以上学历，211、985院校毕业者优先考虑。 2、专业要求：土木工程、工程管理或相关专业。 3、工作经验：具有总承包单位10年以上工作经验，其中3年以上高层管理经历（如工程总监、副总级别），曾主导大型总包项目管理工作；熟悉EPC、PPP等工程总承包模式。 4、性别、年龄要求：***—48岁（特别优秀者可适当放宽）。 5、专业技能：精通土建施工规范、图纸审查、技术交底及主要施工工艺（如混凝土结构、砌体工程等）；掌握国家及地方建筑法律法规、质量验收标准以及安全文明施工相关规定。 6、个人素质：具备出色的沟通协调能力，能高效协同团队推进各项工作；事业心强，责任心强，工作积极主动；能承受高强度工作压力，逻辑清晰，条理分明，学习能力强；工作热情高，态度端正，情商出众，处事果断有担当，具备良好的谈判技巧。 7、其它要求：须持有建造师执业资格证书并可接受出差；擅长应对施工现场突出性问题；具备较强的成本管控意识，能够优化人力、机械、材料配置，有效控制项目整体支出。

上车1⃣0⃣0⃣红包（接到人为准） 5⃣5⃣岁大龄全年无淡季 长白班/两班倒任意选择 满七天以上可以预支 纹身、烟疤、黑户都可以 【合肥TCL家电】初五面试 员工夜班2⃣9⃣0⃣元/天 员工白班2⃣8⃣0⃣元/天 点对点按照11.5小时，不满或超出按照实际出勤23元/时折算，工资中包含餐补17元！做满7天以上，可预支生活费。 ，男女不限，超龄提前报备确认，会写名字即可！ ❇ 主要生产洗衣机，冰箱，组装流水线组装作业，打螺丝，贴标签，检测，外观之类，也有操作机台岗位，走动式站班。   ❇工作时间：8点-8点，11-11.5小时计时，加班多，长白班/两班倒随机      ❇厂内免费住宿6人间，水电均摊 ❇，，:抽血，胸片，血压 ⚠温馨提示:并，，！。