岗位职责 1.根据公司整体质量状况组织制定质量控制方案，监控产品全程质量。组织检验员做好检验记录。 2.入库检验。组织检验员按检验标准或产品图样的规定对成品及辅助材料进行检验。 3.过程检验。组织检验员按检验标准或产品图样的规定对生产过程的各工序进行检验。 4.成品检验。组织检验员按检验标准对成品进行检验。 5.检验记录。组织检验员对进货、挡车过程、印刷过程、后工处理过程、产成品的检验进行记录，按程序文件的规定保存记录。 6.不合格品管理。组织检验员按《不合格品控制程序》的规定对不合格品进行隔离、记录、报告、处置。 7.数据分析，制定纠正措施，跟踪措施的执行情况。 8.按程序文件的规定，组织对产品质量数据进行分析。 9.根据分析的情况，与技术部一起制定相应的纠正措施，跟踪纠正措施的执行情况。负责对质量事故、质量缺陷进行追踪分析，并对质量事故、质量缺陷提出处理意见。对“纠正和预防措施”的有效性评价. 10.认真接受客户投诉，并处理投诉。 11.接到客户投诉信息后及时组织相关部门人进行分析，找出投诉的原因。 12.制订改进措施，并监督生产部门实施。 13.测量体系的建立、维护及测量仪具的定期鉴定和校对。 14.系统性地对质检人员进行相关培训，对公司员工质量意识进行培训。 15.负责协助技术部制作样品。 任职要求 本科及以上学历，3-5年工作经验 要有一定的项目管理经验； 熟练产品工艺路线； 了解质量管理基础工具，例如QC七大手法、五大工具等； 熟悉IAFT16949质量管理体系 常用办公使用软件，WPS、CATIA,CAD,UG等软件 福利待遇 1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2.完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 3.良好的工作环境和发展空间，提供培训和晋升机会。 4.宿舍双人标间独立卫浴，上班期间提供免费工作餐

岗位职责： 1.负责产品的全流程质量管控，制定并执行测试计划，确保产品质量符合标准 2.开展功能测试、性能测试及自动化测试，及时发现并跟踪产品缺陷，推动问题解决 3.编写和维护测试用例、测试报告等文档，提升测试工作的规范性和可追溯性 4.与研发、产品团队紧密协作，参与需求评审和技术方案讨论，提前识别质量风险 5.持续优化测试流程和方法，引入高效测试工具，提升测试效率和覆盖率 任职要求： 1.学历不限，计算机、软件工程或相关专业优先 2.经验不限，具备软件测试或质量管理经验者优先考虑 3.熟悉常见测试方法和流程，了解主流测试工具和缺陷管理工具 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致认真，责任心强 5.能够快速理解业务需求，具备较强的逻辑分析和问题定位能力

【岗位职责】 - 负责产品来料、制程及出货的品质检验与管控 - 执行质量异常分析与整改跟踪，确保生产稳定 【职位要求】 - 3-5年电子/半导体行业质量管理经验 - 熟悉ISO9001质量体系，掌握质量管理五大工具 - 具备基础电脑操作及office/WPS使用 - 中专及以上学历 - 具备QC或QA工作经验，有品质主管经验优先 【工作时间】 白班，周末单休 【薪资福利】 - 综合薪资6000-8000元 - 包午餐

负责机台组内的产品质量及机台外包装质量的严格把控，要守得住生产质量的底线，具有严格的质量管理意识；要学会包装机设备的基础操作；负责管理、调配内外包装人员，且须因生产任务及质量管理的需要对机台组起到监督管理作用。

招聘岗位：质量主管（新工厂筹建中，需尽快到岗） 工作地点：合肥长丰 入职时间：尽快 面试流程：HR简历筛选-业务总面试 岗位职责： 1、负责新工厂质量管理体系的建立、维护、培训与推广； 2、主导制程审核与改进活动； 3、主导制程异常的调查、根本原因分析及改进措施的制定与验证； 4、接收、分析、处理与SMT工艺相关的客户投诉，主导快速响应、根本原因分析、制定改进方案，并主导向客户提交报告； 5、负责SMT关键工序（印刷、贴片、回流焊、AOI、X-ray、ICT/FCT等）的日常质量监控与数据分析（运用SPC等工具）； 6、负责新产品导入（NPI）阶段的质量管控方案制定与验证。 任职要求： 1、熟悉SMT生产相关的质量标准、检验规范、作业指导书和流程文件； 2、熟悉ISO9001,IATF16949质量管理体系标准及应用； 3、具备SMT关键工序（印刷、贴片、回流焊、AOI、X-ray、ICT/FCT等）质量监控经验，熟练运用SPC等工具进行过程数据分析； 4、具备主导分层过程审核（LPA）和工艺纪律检查的能力； 5、精通SMT制程常见质量异常（如锡珠、虚焊、立碑、偏移、少锡、桥连等）的调查分析，熟练运用8D、5Why、鱼骨图等质量工具进行根本原因分析； 6、具备独立处理SMT相关客户投诉的能力，包括快速响应、深入分析、制定有效改进措施及撰写专业报告； 7、具备新产品导入（NPI）阶段质量管控和验证的经验。

首件、巡检、不良品管控、异常处理跟踪

1、负责公司质量管理体系建设，保证产品质量与交付满意度。 2、设计质量保证体系，监控供应链质量和产品检验。 3、建立售后服务体系，解决客户问题和提高满意度。 4、规划质量与售后策略，提供战略建议。 5、领导和管理团队，促进团队合作和绩效提升。 岗位要求： 1、10年以上质量工作经验，有5年以上的质量体系搭建、质量安全体系、客户质量审核及质量团队管理经验。 2、有锂电池电芯、模组、电池簇、储能系统制造过程质量管控经验及制程质量异常处理经验； 3、熟悉锂离子电池基本原理、锂离子电池制造工艺； 4、有锂电池材料（正极、负极、电解液、隔离膜、粘接剂等）与结构件供应链质量管理经验； 5、有相关质量改善项目，并促进产品质量得到有效提升； 6、与人链接能力强，系统化思维，自我驱动能力强，务实正直品性

岗位职责： 1.负责食品生产全过程的质量稽核与巡检，确保各环节符合质量标准 2. 开展原料及成品取样、化验检测，准确记录并分析质量数据 3.识别、反馈质量问题，跟踪整改闭环，推动质量持续改进 4.执行出差扦样任务，按规范完成异地样品采集与交接 5. 配合完成质量体系文件记录、归档及日常质量报表填报 任职要求： 1.大专及以上学历，食品、生物、化学等相关专业优先 2.具备食品行业质量管理或检验检测经验者优先 3.责任心强，做事细致严谨，具备良好沟通与执行能力 4. 年龄20-35周岁，能适应长白班（7:00-19:00）或短期出差安排 5. 无不良记录，认同食品安全文化，服从工作调配

岗位职责 1、协助质检主任将检验计划落实到检验班组，并据此检查检验前准备工作，保证生产的连续性； 2、负责对检验人员的质量工作进行监控，监督操作员工严格执行工艺纪律,严格执行“三按”制度； 3、检查劳动力配备情况，提出调整和补充缺勤人员建议，供质检主任参考； 4、及时处理与协调制程中的质量问题并采取纠正预防措施，及时向领导作出报告； 5、贯彻现场管理的规定，组织员工不断优化管理基础工作和安全管理； 6、及时汇总分析检验记录，提出纠正与预防措施、持续改进的建议； 7、检查检测设备的完好状态，保证检测数据的符合性、有效性； 8、根据检验情况和员工表现，对检验组及组员有调配权，奖惩、晋升、辞退建议权。 9、协助编制月度质量例会、经营例会材料制作； 10、进行产品送检前自查工作，配合技术进行新品送检工作； 11、完成领导交办的其它专项或临时性工作； 任职要求： 1、相关行业专科及以上学历； 2、3年以上QA/QC工作经验； 3、识别机械加工图纸，熟练使用办公软件； 4、工作认真负责，严谨细致，有较强的分析解决问题能力；良好的团队协作精神；良好的沟通组织协调能力；

岗位职责： 1.依据2485原则处理客诉，进行产品售后质量异常确认分析，推动产品质量问题改善，回复客户报告，直至关闭状态 2.负责生产现场审核及组织整理客户端要求并转化为公司内部质量控制文件 3.客户稽核资料准备，回复客户审核缺失报告并跟进确认改善措施的执行，并定期监督现场持续改善 4.完成部门领导交办及部门团队的安全、环保、信息安全等体系相关事项 岗位要求： 1.本科及以上学历，化工大类相关专业，有三年及以上电解液行业工作经验优先 2.精通客户处理流程，掌握核心质量工具优先 3.能适应短途出差

天钥广场附近招装修木工2人，能独立操作会看图纸的，有打我电话，，八个半小时，350，人走账清，

顺发商贸公司招聘塔吊司机，工作地点在合肥（安徽）。要求操作熟练，具备同类设备操作经验，持有操作证者优先。薪资为5700至9900元/月，公司提供免费班车，每月准时发放工资。

合肥地区招聘两名大工，要求会调钢筋、会校正墙板。

电工大工，持应急厅电工证，安装母线槽 岗位职责： 1.负责建筑项目中水电系统的安装、调试及日常维护工作 2. 独立完成母线槽的安装与接线，确保符合电气安全规范 3.配合施工进度，及时处理现场水电技术问题及突发故障 4. 严格遵守应急管理部门安全操作规程，持证上岗、规范作业 5.协同项目团队完成验收交付，确保水电系统运行稳定可靠 任职要求： 1.持有应急管理部颁发的有效电工操作证（低压/高压） 2. 具备水电安装实操经验，熟悉母线槽施工工艺及标准 3.能识读水电施工图纸，具备基本的电气原理知识 4.吃苦耐劳，适应工地环境，具备较强的安全责任意识 5. 无学历限制，具备良好沟通能力与团队协作精神

家装小工岗位，薪资日结，以现金方式结算。

高新区电子厂【长白班直招】小墨盒车间｜全坐班！贴标打包，简单轻松，16-45岁男女不限硒鼓车间｜组装、机台测试，要人机灵，16-53岁男女不限薪资4000-6000，正式工同工同酬7:50上班入职包三餐、包住，水电费平摊，月休2-4天（）

【上海天马微电子】16岁接收厂区 厂区设有清真餐厅 招聘要求: 年龄16‑38周岁，男女不限 会默写26个英文字母 接受两班倒、站立作业、无尘服 工作内容：生产手机、平板、车载显示器 薪资待遇: 普通岗位：20元/小时+3元/小时稳岗补贴，23×11=253每天 电测岗位：20元/小时+4元/小时稳岗补贴，24×11=264每天 法定假日:39×11=429每天 每月绩效200‑500元 综合月薪约7500-8000元 发放说明:发薪日在职普通岗位补贴3元/小时、电测岗位补贴4元/小时，发薪日不在职没有补贴，， 食宿条件: 免费住宿，6‑8人间，配空调、独立卫浴，水电平摊 厂吃厂住，就餐自费，厂区食堂6‑10元/餐，设有清真餐厅 其他须知 面试携带：本人有效身份证 面试时间：中午12点开始接人，带好行李，当天安排宿舍

岗位:smt，插件，组装，包装，测试，仓管，品管，技术员，车间文员。 底薪2700元 额外+加班费+全勤奖300元+夜班补贴15元+绩效60-1200元+工龄奖100-400元+优秀员工奖 管吃住 两班倒

天津联想电子｜组装/测试/包装岗招聘 岗位亮点：联想大品牌，长期稳定厂区；岗位简单好做，免费管吃管住，厂区班车接送；薪资模式灵活，日结月结任选。 薪资结构： 模式一｜日结：20元/小时，200元/班（计薪10小时）；天天日结。 模式二｜月结：21元/小时，210元/班（计薪10小时）；每月15号准时发放上月工资。 岗位要求： 年龄18-40周岁，男女不限； 无犯罪记录、无纹身。 岗位信息： 岗位：组装、测试、包装等普工岗； 工作时间：8:30-20:30，白夜两班倒； 计薪说明：午休1小时，下午休息1小时，上下午各休息10分钟，实际计薪10小时。 福利待遇： 厂区提供免费食宿； 免费通勤班车接送。 注意事项： 最低在职30天，离职需提前7天申请； 入职费用：，，。

黄江电子厂招聘全检/普工 管理人性化，入职当天安排宿舍，花园厂 房、公寓住宿(6人间，空调热水器、洗衣机、一 应俱全) 符合法定年龄，男女不限，不用体检! 【企业】，两班倒坐班，生产通讯产品，手机壳 手机配件，蓝牙耳机，电传感器， 岗位】纯手工活，普通工衣,组装、包装、测试等 做事轻松! 待遇】20-24元/小时，纯包吃包住，综合工资 6000-8000元/月。 【环境】伙食好，宿舍6人/间，有热水器，空调 洗衣机，篮球场!0

科大讯飞岗位，直签合同，无派遣。 定位：座舱业务部的自动化测试体系建设，承接座舱业务如生态应用、语音助手、语音套件等自动化测试能力和工具开发。 定位：自动化测试专家。 【岗位职责】 1. 负责座舱业务产品的自动化测试策略制定与执行，确保软件质量和性能符合标准。 2. 设计、开发和维护自动化测试框架和脚本，提高测试效率和覆盖率。 3. 分析测试结果，定位问题，并与开发团队合作快速解决缺陷。 4. 跟踪最新的自动化测试工具和技术，优化测试流程和方法。 5. 编写测试报告，为项目决策提供数据支持。 6. 独立承担自动化测试落地中需求对接，自动化用例设计，自动化执行与报告交付。 【岗位要求】 1. 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历，至少3年以上自动化测试经验，有座舱域控或相关领域自动化工作经验者优先。 2. 独立完成至少1套自动化测试工具的设计及开发。 3. 熟练掌握至少一种自动化测试框架（如Juint、UIAutomator、Selenium、Appium等），具备良好编程能力，熟悉Python、Java、C++或C#等编程语言。 4. 深入理解软件测试理论和方法，熟悉软件开发生命周期、敏捷或瀑布开发流程。 5. 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力，能够独立分析问题并提出解决方案。 6. 良好的沟通技巧和团队合作精神，能够与跨职能团队有效合作。 7. 对新技术有强烈的求知欲，能够快速学习和适应新工具和环境。 8. 具有高度的责任心、较好沟通能力（特别与客户沟通）、时间管理意识，具有一定的抗压能力。

岗位职责： 1.参与需求评审，给出合理的意见与建议； 2.根据版本迭代周期，制定合理的测试计划，准确评估测试范围； 3.根据项目需求和计划，设计和编写测试用例； 4.配合工程师，跟踪及解决bug。 职位要求： 1.统招本科及以上学历，计算机相关专业 2.有移动端测试相关经验的优先；有音乐类相关测试经验的优先 3.熟悉接口测试，熟悉fiddler/charles等抓包工具，熟悉网络相关知识，有接口自动化测试经验的加分 4.掌握Shell/python等一种或多种脚本语言者优先，熟悉基本的SQL者优先；能够跟进线上问题，分析线上日志并给出不错的结果 5.有优秀的测试设计、测试规划能力，测试思路清晰 6.有强烈的责任感；有良好的团队合作精神，沟通能力强。

工作内容： 1、参与项目或产品需求的分析，制定测试方案，设计测试数据与测试用例； 2、执行功能测试任务，并完成测试报告的编写与提交； 3、跟踪、分析并汇报软件缺陷，推动问题在测试过程中被及时有效解决。 能力要求： 1、具有金融领域测试经验者优先，熟悉资产管理信息披露相关业务者更佳； 2、了解软件测试流程，对测试质量有责任心，具备较强的功能测试用例设计及报告撰写能力； 3、熟练使用常见缺陷管理工具，能够跟踪和度量Bug生命周期，保障软件交付质量； 4、具备良好的逻辑思维、沟通表达能力，学习速度快，富有责任感与主动性，能适应一定强度的工作压力； 5、具备自动化测试实践经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责车载智能座舱语音及大模型产品的测试方案设计。结合产品需求、技术架构和用户场景识别质量风险，明确测试范围、测试重点、分层策略、准入准出条件及验收标准。 2. 负责测试用例体系设计。运用等价类、边界值、状态迁移、决策表、组合覆盖、异常注入等方法，将需求和风险转化为可执行、可追溯的测试用例，保证核心功能和关键链路的覆盖质量。 3. 针对车载语音及大模型产品特点设计场景化测试矩阵，覆盖不同车辆状态、驾乘角色、噪声环境、网络条件、多轮交互、打断恢复、模糊表达及异常输入等场景，重点验证复杂场景下的交互效果和用户体验。 4. 设计功能、性能、稳定性及体验类指标的测试与评测方法，包括样本选择、数据集构建、评价维度、评分规则、基准线和结果判定标准，确保测试结论客观、可复现。 5. 牵头测试方案和测试用例评审，检查需求覆盖、场景完整性、测试深度及验收口径。结合缺陷、量产问题和用户反馈持续优化测试思路，将有效方法沉淀为测试模型、用例库和设计规范。 6. 推动测试设计落地，指导测试执行和结果分析，识别测试遗漏及设计薄弱点，并与产品、研发共同完成质量风险闭环。 7. 牵头各大区交付及量产问题的归集、复现和根因分析，识别共性问题与区域差异，制定从产研改进、测试验证到交付实施的解决方案；并推动方案在相关大区和项目横展落地，跟踪完成情况与实际效果，并将结论反哺测试方案、用例库和验收标准。 【岗位要求】 1. 计算机科学、软件工程或相关专业985、211本科及以上学历，至少3年以上汽车设计测试经验，熟悉大模型测试者优先。 2. 牵头完成至少1个多款产品的测试全量设计工作。 3. 熟悉座舱电子电气架构，熟悉汽车用车工况，善于结合工况和产品需求做测试设计。 4. 深入理解软件测试理论和方法，熟悉软件开发生命周期、敏捷或瀑布开发流程。 5. 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力，能够独立分析问题并提出解决方案。 6. 良好的沟通技巧和团队管理能力，能够与跨职能团队有效合作。 7. 对新技术有强烈的求知欲，能够快速学习和适应新工具和环境。 8. 具有高度的责任心、较好沟通能力（特别与客户沟通）、时间管理意识，具有一定的抗压能力。

岗位职责： 1、根据 ETAS AUTOSAR 协议栈，完成基础软件（BSW）中通信、诊断与存储模块的配置； 2、参与通信、诊断及存储相关需求规格的技术评审； 3、承担软件开发与集成任务，涵盖代码编写、系统调试及单元测试工作； 4、定位并解决项目实施过程中涉及的通信、诊断和存储类技术问题。 任职要求： 1、学历背景：计算机科学、软件工程、车辆工程、电气工程等相关专业学信网本科及以上学历； 2、具有5年以上智能座舱硬件测试领域工作经验； 3、熟练掌握至少一种开发语言：CAPL、Python；熟悉 CAN、LIN、以太网等测试工具（如 CANoe、ZLG、TSMaster 等）；具备 CAPL 脚本开发能力； 拥有通信或诊断相关的软件测试实践经验； 4、能够搭建车载 ECU（如信息娱乐系统/域控制器/BCM 等）嵌入式软件测试环境； 5、具备测试台架（Bench）自动化测试执行经历；熟练运用 Shell、Groovy 等脚本语言；了解汽车软件开发与测试流程； 【加分项】有基础软件层测试经验，熟悉 14229/11898/15765 等协议测试者优先。

岗位职责： （1）负责AI相关版本的测试工作，主导核心模块的需求分析、功能验证、性能评估、安全检测及DFX测试； （2）开展大模型体验类测试，主导测试方案设计，进行多维度体验分析及竞品对比评估； （3）确保版本交付质量与开发节奏同步，持续提升用户使用体验； （4）确保发布版本满足公司安全与隐私规范，严格执行DevOps研发流程要求。 任职要求： 关键技能： （1）具备1年以上相关工作经验； （2）具备良好的逻辑推理与概率思维能力，擅长问题分析、信息归纳、清晰表达及高效沟通； （3）可独立完成系统级功能、性能、稳定性等相关测试任务； （4）具备快速学习新技术的能力，拥有较强的自主性与主动性。 专业知识： （1）精通自动化测试与性能测试方法； （2）掌握计算机系统原理、软件架构设计、AI模型或集合通信等一项或多项专业知识； （3）熟悉人工智能领域的基本概念与技术背景。

岗位职责: 1.负责车载测试方案的设计与执行，保障产品功能与性能达到既定标准。 2.配合项目组开展测试需求评估及测试策略的规划与落实。 3.跟踪测试过程中的各类问题，联动开发团队推进问题闭环处理。 4.持续更新和管理测试相关文档，如测试记录、缺陷报告及优化建议。 5.参与整车级功能验证工作，确保车载各系统及零部件的质量达标。 任职要求： 1.具备本科及以上学历。 2.熟练掌握常用测试工具和软件，例如CANoe等。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 4.具备抗压能力，能保持积极心态并高效安排工作任务。 5.熟悉车载技术原理，能够应对复杂多变的测试场景与挑战。

岗位职责 1. 负责整车排放与能耗相关的测试执行工作； 2. 承担试验室设备的日常维护及周期性核查任务； 3. 完成试验数据的核对、归集与报告输出； 4. 配合项目负责人推进试验室能力建设相关事务 任职要求 1. 车辆工程、内燃机、机械工程、热能与动力工程等相关专业背景； 2. 掌握整车排放及能耗领域相关技术标准； 3. 性格积极向上，工作主动踏实，具备责任心，适应加班安排 工作时间：9:00-17:30 综合薪资：4500-5500（含社保） 周末双休，包午餐和加班晚餐，法定节假日，三节福利，年终绩效 肥西县花岗镇车辆检测机构代招

任职要求： 1、学历背景：计算机科学、软件工程、车辆工程、电气工程等相关专业，学信网可查本科及以上学历； 2、具备5年以上智能座舱硬件测试相关工作经验； 3、熟练掌握至少一门开发语言：CAPL、Python；熟悉 CAN、LIN、以太网等测试工具（如 CANoe、ZLG、TSMaster 等）；有 CAPL 脚本开发经历；具备通信、诊断等方向的软件测试基础； 4、能够独立搭建车载 ECU（如信息娱乐系统、域控制器、BCM 等）嵌入式软件测试环境； 5、拥有测试台架（Bench）自动化测试实施经验；熟练运用 Shell、Groovy 等脚本语言；了解汽车软件开发与测试流程； 【加分项】具有基础软件层测试经验，熟悉 14229/11898/15765 等协议测试者优先。 岗位职责： 1、基于 ETAS AUTOSAR 协议栈，完成基础软件（BSW）中通信、诊断及存储模块的配置工作； 2、参与通信、诊断与存储类需求规格的评审与确认； 3、承担软件编码、调试及单元测试任务，推进软件开发与集成落地； 4、负责项目中通信、诊断和存储相关问题的定位与解决。

1. 具备汽车电子或互联网领域相关从业经历，有测试管理实践经验，熟悉正规企业软件测试流程； 2. 本科及以上学历，计算机、电子、软件工程等相关专业背景； 3. 熟悉智能座舱业务流程，具备车载娱乐系统、导航、语音识别、影音播放、蓝牙连接、TBOX、TCU、CAN诊断或手机端APP等测试经验者优先，对探索性测试、兼容性测试及性能测试中出现的问题敏感度高，能熟练开展台架与实车环境下的功能验证，按要求完成测试任务并输出完整测试报告； 4. 可独立负责大型项目核心模块的测试工作，具备测试环境搭建与维护能力，能够制定测试计划与策略，完成用例设计、测试执行及质量闭环管理，参与过5个以上行业大型项目的全流程测试工作； 5. 性格踏实认真，学习能力强，积极主动，动手能力突出，能适应主机厂现场工作节奏。 该岗位以现场支持为主，需常驻工厂跟进产线，协调客户对接，及时处理售后反馈问题