1、负责客户接待、沟通洽谈、合同签订及已签约客户的回访与按揭资料整理； 2、独立推进业务全流程，按公司规范填写相关文件，并建立完善的客户档案； 3、对到访客户进行后续跟进，及时响应并反馈客户需求与问题； 4、了解工业地产相关政策，熟悉本地市场动态及周边竞品信息； 5、协助客户完善按揭材料，提醒客户按时补交资料及支付房款。 办公环境优美。

招房产中介业务员跟装修业务员，提成高业务简便，一个月休息两天无责任底薪3500有责任底薪5000

长兴溪山风华售楼部招销售1名。福利待遇：底薪4500餐补提成高温费等其他节日福利。任职要求：高中以上学历，40周岁以下，有房地产销售经验，销售工作有一定较大的压力，需有一定的抗压能力

杭州我爱我家高薪诚聘销售精英】 无责底薪3000-6000+超高提成65%+各类奖金！年薪10W-50W+，上不封顶！ 核心业务，多条高收入路径并行： 租赁经纪：主打短频快、成交周期短、回报效率高！海量客源精准推送，周周有带看，快速开单稳收入！ 房屋托管：专注业主端服务，开展房屋全程托管业务，签长期、拿高佣，持续开发稳定利润！ 一手代理：一手楼盘渠道代理，热门新房项目公司强推，资源丰富、佣金竞争力十足！ 金融支持：配套金融服务，灵活贷款方案，有效促成交、提单值，助攻收入多元化！ 加入我们的优势： ·租赁+托管+一手代理+金融支持，四条业务线组合推进，不怕没业绩，收入结构更多元！ ·租赁、托管双向发力：租单快速变现，托管业务积累稳定高佣，长短结合收益更稳！ ·公司资源精准支持，系统实时推送客户、房源信息，让你有更多精力聚焦成交！ ·带薪培训+师徒制，0经验也能快速上手，我们带你破局成长！ 期待这样的你加入： ·目标感强，有拼劲，对赚钱有强烈渴望 ·沟通良好、学习力强，愿意不断突破自我 ·团队协作，抗压靠谱，不玻璃心、不躺平 拒绝佛系，不养闲人！ 如果你只求安稳、畏惧挑战，这里可能不适合你。我们要的是敢拼敢赢、共同成长的实力派！ 加入我们，抢占入职名额！ 扫码投递/直接电询，快速入职，开启高频开单、多元赚钱之路！

1、朝九晚五，工作不加班 2、底薪加业绩提成，收入上不封顶 3、经验不限，零基础也可加入，配备资深导师长期带教（提供系统化专业培训） 4、仅拿底薪者勿扰，前期人才培养投入大，需共同成长！ 5、公司提供房源及客户资源，作业工具配备电脑+手机App，操作高效便捷 6、定期开展团队建设活动及外出旅游 7、正常情况下年综合收入可达20万-30万 8、本公司为贝壳联盟成员，传承自北京链家的专业运营体系，区别于传统中介门店，拥有完善的培训机制与交易服务支持，联动湖州百家门店协同发展

需要联系客户酒水推销员提成点高工作态度积极不能搞脑子

要求：年龄25～45岁 性别：男女不限 性格开朗，有亲和力 对赚钱有强烈欲望 薪资待遇好，发展空间大

管理房屋出租事宜与日常运行管理。 要求做过房产销售优先，必须是做过销售的。帮助集中式和分散式公寓的业主销售出租空置房，提高入住率。 待遇：8000元左右，提供住宿，不包吃。生日宴

业务职责： 1、新签客户成交:公司下发资源后，带客户看仓库和签合同(主要内容) 2、租期客户续约:为到期客户办理续约手续，对不续的客户办理退租手续 3、邀约客户好评:服务好客户，邀请客户对门店给予好评  4、搬运业务:使用搬运业务辅助成交  5.自拓客户能力:包括不限于小红书、咸鱼、线下推广等，与周边的店铺/渠道保持联系，自己发帖/发视频公众号等寻求客源与成交(辅助) 6、复购转介绍:能通过服务与公司政策提升复购转介绍率  服务职责： 1、租期客户维护:为客户解答租期问题，为到访客户提供协助，增加客户体验，寻求客户介绍其他客户  2、产品维护:保持仓库整洁，门店设施正常;有异常情况及时处理或者上报 3、创新思维:具备创新思维，结合自己之前的经验给予良好的建议，写入金点子直通车  任职要求 1、本科以上学历，业绩导向型 2、认同公司文化，诚实正直，有利他精神，有仓储行业经验者优先 3、有较强的责任心、进取心和团队协作精神，执行力强，有在同一公司长时间工作经历者优先 4、良好的沟通协调能力和客户服务意识，有店面管理或销售经验者优先  薪资待遇 1、底薪+提成+季度激励+年终奖 2、福利待遇:五险一金、节假日福利，定期体检，团队建设，提升培训

大平台房产经纪人，新房，二手房，租赁，高提成跳点，有社保，饭补，交通费，提成秒发，

招杂工58周岁以下 工作内容：打扫卫生，做杂活，洗料； 上班时间：四班俩倒，一个白班一个夜班休息2天，月休15天； 薪资：4500/月 ； 地址：浙江衢州巨化厂二路 联系电话（）

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浙江衢州开化工程站招机修一名，年龄不超过55周岁，有电工证和焊工证。工期3年，试用期一个月8000元，转正后8500元。包吃住，。近期可到岗，联系电话王

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焊工 薪资福利:8000 - 10000 招工人数:3名 工作地址:浙江省衢州市衢江区东港三路32号

[工作时间] 早九晚六，月休4天+法定节假日，上班打卡后自由安排，不坐班，不穿正装，不喊口号，上班氛围轻松，个人时间充足 [上班地点] 武侯区川大望江校区地铁口[工作内容] 1.负责房屋出租，单间公寓，，付款方式灵活多变 2.公司提供现成房源，无需自己收房! 3.端口上传房源信息，联系客户带看成交。不地推不打电话 4.新员工带教，不用担心经验问题 [薪资] 无任何套路，底薪4000+每开一单800-1000，综合薪资7k~10k+,上不封顶，公司直招，新人7天可开单 很特别，线下感受你会发我们和别人不一样，期待你的加入~ 员工福利 生日福利 节日福有无线网 宿舍有空调 包住团建聚餐 零食下午茶 立即沟通V

岗位职责: 1.协助客户进行房产买卖，提供全面的置业咨询； 2.负责房产展示，带领客户参观实地，了解房产特性； 3.与客户建立良好关系，维护客户服务与投诉处理机制； 4.保持对市场动态的关注，及时调整销售策略； 5.与团队合作，完成销售目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.对房地产市场有深入了解，能够提供专业建议； 3.具有较强的市场分析能力和客户管理能力； 4.能够在压力下保持工作热情和效率； 5.团队合作意识强，能与同事共同完成任务。

【房屋租赁专员】 1、无责任底薪3000+70%提成，另外租赁现金奖励20%（重庆主城就近分配） 2、可自行选择上下班时间：10：00-20：00 3、周休1天，节假日轮休 4、接受行业小白，师徒一对一带教 5、其他福利：亲子夏令营、父母避暑游、7天家人陪伴假、节假日福利等 6、年度宝马大奖奖励 7、工作内容：拍房子视频，收钥匙，住宅房屋租赁，网络获客，入职免费端口

工作职责：朝九晚六，午休2小时。 陪客户实地看房，办理流程手续。 待遇优厚，发展空间好

工作内容 1、负责公寓租房客户接待及签约事宜。 2、维护客户关系，拓展客源渠道，确保服务质量。 薪资范围：3000底薪+提点65%，综合薪资8000-20000/月，上不封顶。 工作时间：9：30-18：30 住宿福利：公司有公寓免费住宿。 工作地点：上海市浦东新区金桥镇，高行镇，北蔡镇，三选一。 任职要求:高中毕业及以上，公司有完整培训及合作机制，团队氛围好。

1.居家工作，支持日结或周结薪资，享有保底收入，每月收入不低于3000-8000元 2.工作内容：在语音厅内通过麦序进行语音互动，日常开麦交流、欢迎访客，用户赠送礼物时需及时回应与互动 3.可在家办公，接受兼职人员 4.仅需一部手机即可参与，不限学历，无需相关经验 5.时间灵活自主安排，可自由选择上线时段 6.通过正规APP完成任务，享受底薪保障及业绩提成 7.提供多个合规平台资源，语音主播、文字聊天主播均可参与，轻松实现月入过万，提供免费培训指导

招聘销售业务员：男女不限，年龄55岁以下，主要销售生活折扣卡在衢州（化开，常山，江山，柯城，衢江，龙游）范，有销售方面工作经验优先，工资日结，非成勿扰，具体面谈。 联系电话：

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衢州景区 日常演出3至5场，节假日期间6到8场。 月薪资5500元 9月11日进场

招贤纳士 衢呈体育现招聘人员数名 销售5名：底线3000+全勤+ 综合薪资10000+ 要求脑子灵活，沟通能力需要较强，不得玻璃心，有较高自信心。男女不限 工作地址：衢州世纪大道871号（城东派出所斜对面）

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【工作职责】 1、负责对接京东、美团、饿了么、抖音等头部平台优质商家，邀请商家入驻我方APP，推广平台专属配送服务与优惠券功能。帮商家精准引流、大幅降低配送成本，合作模式简单直接，新手也能快速上手出单。2、提升商家与平台粘性，持续通过平台发单，以及骑手团队管理，包括招募，培训，提效，留存，淘汰等工作，保证对应商圈的运力活力以及提升履约服务质量，提升用户体验； 3、服从公司安排，完成各项考核指标； 4、与其他部门协作，紧密配合，及时解决销售工作中的各类问题，并持续改进和优化销售流程。 【任职要求】1、大专及以上学历，26-40岁，精力充沛，具备成熟的职业素养。 2、具备1-3年市场开发、拓展经验，有美团骑手、达达、蜂鸟骑手站点开发推广经验者优先。 3、具备卓越的沟通表达与商务谈判能力，能高效促成合作。 4、具备强烈的团队合作精神，能与团队成员高效协同，共创佳绩。 【薪酬福利】 1、工作时间为8:30-12:00，13:00-17:00，实行单双休制度，平衡工作与生活。 2、底薪+绩效奖金+提成，多重收入叠加，回报丰厚。 3、综合薪资8K-20K，能力越强收入越高，凭实力实现高薪突破。 4、入职即缴纳社保，为职业生涯保驾护航。 5、带薪年假、节日礼物、法定节假日，定期组织团队团建活动，营造轻松愉悦的工作氛围。

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学历要求大专及以上，岗位职责为阿里巴巴国际站招商及外贸管理软件小满的推广与销售工作 【待遇】: 1.月度底薪4000-5000元，保障年薪不低于10万元，另享个人独立开发新客户的提成奖励 2.缴纳五险一金 3.享受法定节假日，每年1/2/4/5/7/8/10月安排双休 4.入职满一年员工可参与公司组织的免费年度旅游 晋升通道: 销售方向：客户经理P4→高级客户经理P5→资深客户经理P6 管理方向：储备干部M0→销售主管M1→片区经理M2→区域经理M3