
液压系统设计工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
1)具备大专及以上学历,液压相关专业背景;
2)拥有5年以上液压系统及非标液压泵站设计经验;
3)精通各类液压元件的功能与选型应用,熟练操作CAD及三维制图软件,可独立完成多种规格液压泵站、全船液压系统及配套吊机液压部件的设计,具备现场液压问题的分析与解决能力。
液压工程师(深海装备研发方向)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士及以上
岗位职责:
负责深海装备液压系统的整体方案设计,涵盖动力单元、阀组、执行机构及控制回路的规划与集成;
开展液压系统原理图设计、核心元件选型、管路布局及系统可靠性评估;
主导液压系统的安装、调试、测试实施及运行中故障的分析与处理;
任职要求:
学历学位:液压与气动技术、机械工程、流体传动与控制等相关专业,硕士及以上学位;
工作年限:具备3年以上液压系统设计或系统集成经验,有海洋工程装备、工程机械或矿山机械行业背景者优先;
专业技能:
掌握液压系统基本原理,熟悉泵、阀、缸、蓄能器等关键部件的设计与选型流程;
熟练操作AMESim、AutoCAD、EPLAN等液压仿真与工程制图软件;
了解深海环境下高压流体行为特性及相关密封技术要求;
年龄要求:不超过40周岁,具有实际工程项目经验者优先。
工装夹具设计师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上不需要出差UG组装夹具经验焊装夹具经验AutoCAD有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验焊接夹具经验
1、工装夹具加工:依据设计图纸,完成焊接工装、装配夹具等的制作任务;
2、现场技术支持:处理生产过程中夹具故障,提升设备运行效率,配合推进自动化设备落地;
3、成本控制与品质保障:分析夹具制造成本,制定易损部件更换方案,保证加工精度达标;
4、掌握常用办公软件及CAD、UG12等专业设计工具;
5、熟悉机加工作业流程,包括铣床、平面磨床、摇臂钻床操作,了解工艺流程、材料选用及气动元件应用,具备独立完成制作与调试的能力;
6、具备3至5年机加工领域相关工作经验。
机械绘图技术员
4000-5000元/月
机械制图员经验不限大专及以上不需要出差AutoCAD机加工工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责:金属夹具的绘图及样品制作任职要求:年龄22周岁以上,有相关工作经验者优先,会cad制图。吃苦耐劳,可以在生产一线操作。岗位福利:26天工作制单休,每天工作8小时,基本工资4500,加班按照法定标准,缴纳社保。
研发项目管理专员
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上项目管理
岗位职责:
1.参与研发项目的全过程管理,牵头组织项目会议,识别潜在风险,推动企业级研发管理标准的建立与优化
2.全面负责集团知识产权事务,包括专利布局与管理,指导专利文本撰写,开展知识产权风险评估与防控
3.统筹对接包装研发领域的外部合作机构及行业相关协会,维护合作关系
4.协同总监开展部门内部组织协调工作,支持团队日常管理与活动执行
任职要求:
1.本科及以上学历,理工类专业(如材料科学、机械工程、化学工程等)、管理学、法律或知识产权相关领域背景优先考虑
2.具备项目管理意识,熟悉研发流程与关键节点控制
3.了解制造业知识产权管理体系,持有相关资格证书者优先
4.责任心强,具备出色的跨部门沟通与协作能力
CAD,深化设计
9000-10000元/月
深化月结
岗位职责
依据项目方案及现场实际,完成施工图纸深化设计、节点优化、尺寸核对,确保图纸可落地施工。
使用CAD完成平面图、立面图、剖面图、大样图绘制,配合完成图纸会审、变更及技术交底。
与设计、项目、施工方对接,解决现场尺寸、工艺、材料等图纸相关问题。
整理竣工图纸,建立图纸档案,保证图纸规范、完整、准确。
任职要求
熟练使用CAD,懂草图大师、SU、3D基础优先。
有室内/幕墙/门窗/全屋定制/工装等任一深化经验优先。
懂施工工艺、节点做法、尺寸逻辑严谨,细心负责。
能独立完成整套深化图纸,沟通顺畅,能接受现场对接。
solidworks,cad. 钣金,沟通能力
8000元/月
机械制图员
有协调,沟通能力,冷风机,制冷设备经验最好。
一个月8000,包吃住
工作地奉化,
维修电工工厂焊工
岗位:厂区焊工和电工地点:舟山干览镇,待遇:月薪 9000-15000 双休五险一金包吃住
要求:有相关工作经验技术熟练联系:
管道安装小工焊工
浙江舟山造船厂找焊工三十人,管工四十人,小工三十人,焊工管工必须有证.无犯罪前科,焊工一天400,管工一天400,小工一天260.一天八小时,工资月结,加班安工资的每小时算,工期三年又想去的联系
电焊年终奖五险一金
电焊工学徒工
3650元底薪(加班基数)+100元全勤奖+150元住宿补贴+100元达成奖十50元安全奖十加班费,一年两次年终奖,每年4月调薪,每月25日发薪。合同3年,试用期6个月,试用期底薪95折,底薪3470元(加班基数),合同3年,试用期6个月
缴纳园区五险一金(全额缴纳),公积金的基数是综合工资,进公司初期占比18.5%,后期可以选择住房公积金比率浮动。(入职16%,最高24%)100元全勤奖+150元住宿补贴+100元达成奖十50元安全奖
18—30 岁
浙江舟山明天面试报道上班,提前发名单!带一只黑色水笔!要人多!【康特科技】普工,,18-4
6000-6800元/月
激光操作工餐补月结
明天面试报道上班,提前发名单!带一只黑色水笔!要人多!
【康特科技】
普工,,18-40岁,文化低可接受,企业常年订单稳定。长白班,210~230/天,
。
普工,女不限,长白班230/天,(08:30~21:30)
岗位二:手持式激光焊学徒,男,不需要有证,长白班230元/天,另额外有20/天补贴,需熟练后才有补贴,刚入职无20/天补贴(08:30-21:30)。
厂里很忙,会要加到21:30下班(额外加班工资另算)如遇企业安排其他时间下班,按实际出勤时间计算),月综合6000~6800左右。
免费工作餐,车补100元/月。
厂址:方洲路128号,。
质检员
下午场15:00前随时都可以面试
【欧朗电子:】18-40岁
长期小时工岗位:
技能岗:FQC,手焊。SMT操机,Coating,
技能岗:260+10(绩效)
技能岗需有相关经验。
绩效都能拿到。
当天安排住宿
技能岗综合工资270/天,
以上岗位最少要3个月,!不穿无尘衣,不看显微镜,工作轻松自由。
要有PCBA厂相关工作经验,最好在伟创力、佰电科技、利华科技、华高科技、安伏电子、天弘科技、研二电子做过的。
底薪工:底薪2600-2700元,不穿无尘衣,白班补贴4元,夜补15元,交通补贴200元,绩效奖500-1050元,综合工资6500-8000元,一年十三薪,每年会上调年资100元,生日蛋糕劵,逢年过节礼品或购物卡。
面试上可以住宿。男女都有宿舍
免费工作餐。
生产运营工厂技工
广西宁恒针纺织有限公司(李宁袜子厂)
招聘职位
1.织袜技术工:10名
(综合待遇3500-8500元/月,上不封顶)年龄要求35岁以内。
2.储备干部:5名
(综合待遇3500-7000元/月,上不封顶)
要求:年龄35岁以内,本科及以上学历
福利:缴纳社保、餐补15元/天 、免费住宿(不住宿补助40元/月)
联系电话:潘女士()
厂区地址:广西-东盟经济技术开发区武华大道1号南宁李宁中心
维修电工生产运营普工
广东圣特兰特灯饰照明
急招:非标灯具【五金师傅】
急招:非标【灯具设计师】
以上岗位:包吃包住,可根据工作能力定工资
工厂电话:林小姐
地址: 中山市古镇东岸北路397号
学徒工
昆山宇成升精密机械有限公司招聘
1、加工中心操机师傅5名,
熟悉三菱,新代系统,三年以上工作经验自动化零件,批量件和散件都多,会四轴五轴优先,能配合加班和倒班,具备管理带班优先,薪资待遇:9000-12000。
2、加工中心操机学徒10名,
机械类相关专业,有上进心,能吃苦,学徒试用期工资4500,
3、加工中心编程师傅2名:5年以上编程工作经验,熟悉UG软件,会四轴五轴优先,懂工装夹治具设计,具备管理带班能力,懂操机。薪资待遇
12000-15000。
具体沟通,联系电话
钟
操作工质检员
岗位名称:操作工(新能源领域); 工程师(新能源风叶制作相关);
岗位要求:1. 年龄范围:18-45岁;2. 性别要求:男女不限;3. 工作性质:能够适应加班环境,从事新能源风叶的制作及相关辅助工作(包括铺层、合模、腹板、切割、手糊、QC等)。
薪资待遇:1. 试用期薪资:7000-8000元,包吃住;2. 熟练工薪资:团体计件工资,月薪范围在7500-12000元;3. 年薪保底10万元,包含五险一金和各种补贴。福利待遇:包含包吃包住、提供房补380元/月、、夏季高温补贴360元/月等。
装配工品检工机加工
岗位名称:储备干部、技术员、品质员、工装员、机加工操作员、装配员;
岗位要求:1. 机电、机械、电气类专业优先录用;2. 具有良好的团队协作能力和责任心;3. 具备较强的学习能力和抗压能力,能够适应一定强度的工作。
薪资待遇:综合工资范围:5300-6500元/月;骨干员工、技师、关键岗位工资:6500元以上;带班班长工资:8000元以上;入职签订劳动合同时,提供餐补、住宿补贴、夜班补贴、年终奖等福利。
机械设计工程师
8000-10000元/月
机械工程师1-3年大专及以上AutoCAD非标设计经验SolidWorks有机械工程师经验
工作要求:
1.熟练掌握AutoCAD、Navis、SolidWorks等绘图软件,具备良好的制图能力;
2.了解机械加工流程,具备较强的沟通协调与表达能力;
3.具备机械设计相关工作经验者优先考虑;
4.工作认真负责,具备较强的抗压能力;
5.工作地点可选舟山或杭州
复合材料制造工艺仿真设计工程师
1.5-2.5万元/月
仿真工程师3-5年硕士及以上
岗位职责:
1. 构建多物理场(热-流-固)耦合的仿真体系;
2. 优化超声与电磁场辅助工艺参数并制定缺陷抑制方案;
3. 分析热塑性复合材料熔融与结晶行为,揭示缺陷生成机理;
4. 支持工艺实验设计及实现全流程精确调控。
任职要求:
1. 熟练掌握COMSOL/ANSYS进行多物理场仿真分析;
2. 了解热塑性复合材料结晶动力学特性;
3. 具备制造工艺参数敏感性分析能力;
4. 具有复合材料工艺仿真项目经历者优先考虑;
5. 掌握小样本数据与机理融合建模方法。
机械设计技术人员
1.2-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专及以上CATIAAutoCAD整机设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
1)大专及以上学历,机械设计相关专业;
2)具备3年以上甲板机械类产品设计工作经验;
3)可依据技术协议及产品规格要求,独立完成甲板机械产品的设计工作;具备独立解决现场设计与工艺相关技术问题的能力。
机械工程师(大型深海设备研发方向)
1.5-2.5万元/月
机械结构工程师3-5年硕士及以上
岗位职责:
承担深海机器人、ROV及海洋工程装备核心机械结构的设计、仿真与优化工作;
参与设备整机装配、现场调试及海上试验,处理结构强度、密封性能等实际技术问题;
编制并归档机械系统相关技术文档、工程图纸及设计计算资料;
参与前沿技术研发,推进关键部件的自主化与国产替代攻关。
任职要求:
学历学位:机械工程、海洋工程、机电一体化或相近专业,硕士及以上学历(条件突出的本科生亦可考虑);
工作年限:具备3年以上机械设计或装备开发经验,具有特种设备或压力容器背景者优先;
专业技能:
熟练掌握SolidWorks、CAXA、Creo或ANSYS等CAD/CAE工具;
具备机械结构强度、疲劳特性分析及优化设计能力;
掌握材料力学原理,熟悉密封与连接结构设计,有深海高压应用经验者优先;
年龄要求:原则上不超过40岁,特别优秀者可适度放宽。
复合材料核心研发专家
7-10万元/月
材料工程师10年以上博士及以上材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料相关专业材料选型经验复合材料经验无机非金属材料相关专业金属材料相关专业化学相关专业材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
期望到岗时间:半年内
岗位职责:
1、围绕实验室飞行航母、水下装备及大科学装置研发需求,配合制定高性能复合材料结构研制整体方案,明确结构设计目标与技术路径;
2、牵头构建多尺度、多分辨率的大型复合材料结构力学分析模型,推进面向制造工艺的结构设计,为材料改性、缺陷容限判定、工艺参数设定及结构轻量化提供理论支撑与模型依据。
专业要求: 复合材料科学与工程等相关专业
关键技能要求:
1、熟练掌握碳纤维增强热固性与热塑性复合材料的力学特性,包括抗蠕变性、高韧性、抗疲劳性及高压环境下的服役行为;
2、具备复合材料在深海极端工况(高静水压、低温、腐蚀介质、持续载荷)中失效机制的理解能力,并能提出有效的性能提升策略;
3、了解强韧性协同优化方法,如纤维/基体界面调控、增韧相引入、混杂纤维铺层设计等技术手段。
入选材料领域国家级、省部级人才计划或承担过重大工程项目的申请人优先考虑。
生产管理员
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限本科及以上
岗位职责:
1. 学习并协助开展车间生产全流程的运营与管理;
2. 跟踪并分析关键生产指标,如产量与品质,持续推动工艺改进;
3. 负责车间清洁管理及异物防控体系的执行与监督;
4. 关注员工安全操作规范,协调处理员工日常工作中遇到的问题;
5. 严格按照生产工艺要求执行生产任务,保障产品品质达标。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,食品相关专业优先;
2. 欢迎应届生投递,具备1—2年水产行业工作经验者优先;
3. 性格稳重,具备良好的沟通能力与团队合作意识;
4. 单休,公司提供免费三餐及2人间带独立卫浴宿舍,缴纳五险一金
复合材料工艺分析与材料性能改良工程师
1.5-2.5万元/月
材料工程师3-5年硕士及以上铁路/船舶/航空/航天经验复合材料经验复合材料相关专业
岗位职责:
1. 评估树脂基体与纤维之间的工艺匹配性,研究纤维表面形貌、上浆剂种类等因素对纤维-树脂界面结合性能的影响规律;
2. 主导原材料筛选、试样板制作及样品迭代验证,优化树脂改性方案(如增韧剂/偶联剂添加)及纤维表面处理工艺参数。
任职要求:
1. 熟悉热塑性树脂体系的基本性能特点;
2. 掌握纤维与树脂界面改性相关技术;
3. 具备原材料选型、试样制备及样品迭代开发的实际经验;
4. 有复合材料界面改性、树脂配方优化等项目经验者优先。
吊机结构设计工程师
1.2-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专及以上CATIA自动化机械经验AutoCAD整机设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
1) 大专及以上学历,机械设计相关专业;
2) 具备3年以上甲板机械吊机产品设计工作经验;
3) 可依据技术协议及产品规格要求独立完成甲板吊机的设计工作;能独立解决现场涉及设计与工艺相关的技术问题。
栏目概述
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