无工位费！无需坐班考勤！ 1、提成高达70%-85%，含个人案件提成+公司案件提成+额外奖励，综合月收入3W以上 2、无案源人员，律所提供稳定案源支持！！！ 3、享受律所常规福利（下午茶、生日会、团队建设活动） 工作内容： 1. 主动拓展律师新兴业务与项目，探索法律服务创新模式，承接诉讼、仲裁、非诉代理、法律顾问、法律咨询、代书等各类业务； 2. 负责各类诉讼及仲裁案件的立案、开庭及相关庭前准备工作； 3. 及时与当事人、法官对接，跟进案件进展，办理执行立案并追踪执行流程； 4. 积极参与政治与业务学习，持续提升专业素养和思想水平，严守《律师职业道德和执业纪律规范》，树立良好职业形象，提供高质量法律服务； 岗位要求： 1、持有律师执业资格证书，具有一年以上执业经历，不限制出庭次数 2、法学专业本科及以上学历，具备良好英语能力者优先 3、品行良好，具备扎实的法律理论基础与文书写作能力，沟通协调能力强 4、具备较强的沟通与审核能力，有丰富的知识产权类诉讼案件处理经验 5、严格遵守《律师法》及相关法律法规，服从司法行政机关及行业协会管理规定，恪守律师职业道德与执业规范，遵循办案流程 6、中共党员优先，知识产权专业背景优先，硕士及以上学位者优先

1. 负责法律诉讼事务，保障公司合法利益； 2. 审核合同相关法律条款，控制合同法律风险； 3. 参与企业依法经营管理，介入重大经营决策过程； 4. 为公司管理层及各部门提供法律咨询服务； 5. 组织开展法律知识培训，普及法律法规，增强员工法治意识，降低法律隐患； 6. 管理并报送法律事务相关文件资料。 社保缴纳地在：襄阳 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检

岗位职责： 1. 起草、审核及修订公司各类法律文件与合同文本； 2. 代表企业处理诉讼与非诉法律事务，保障公司合法利益； 3. 主导重大经营决策的法律风险评估与合规支持； 4. 参与重要商务谈判，为管理层提供专业法律建议； 5. 对公司制度、产品及相关合同进行法律审查，制定标准化合同模板； 6. 监督公司合同的签订、变更、履行及终止全过程； 7. 为日常经营管理活动提供法律咨询服务； 8. 统筹外聘律师及法律顾问的协调与管理工作； 9. 组织开展内部法律知识培训； 10. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 法学本科及以上学历，持有法律职业资格证或律师执业证者优先； 2. 具备法律实务经验，熟悉公司法、民法典及知识产权等企业相关法律法规； 3. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4. 掌握企业管理、财务等领域的基础知识，具备一定管理实践经验。

任职要求： 有律师证 两年以上 性格开朗自信 有赚钱欲望 案子多的时候能积极主动加班整理材料。案子多的忙不过来给配助理整理材料。

岗位职责: 1.负责合同的审查、签署及归档管理，确保各环节符合规范要求； 2.维护合同执行过程中的各方关系，协调解决实施中出现的问题； 3.参与合同磋商环节，积极争取有利于公司的合作条款； 4.梳理并记录合同相关数据信息，保证内容真实、更新及时； 5.配合处理合同争议事项，维护公司合法权利不受损害。 任职要求： 1.具备良好的商务判断力和法律理解能力，能妥善处理各类合同事务； 2.语言表达清晰，具备与客户及内部团队高效沟通的能力； 3.工作踏实认真，有主动解决问题的意识和能力； 4.熟悉常用办公软件及合同管理系统操作流程； 5.具有协作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定输出。

线上线下结合，维护客户

独立律师（提成） 录用要求 （1）要求执业律师； （2）拥有独立的办案能力和案源开拓能力； （3）认同律所发展理念，遵守律师执业规范，有良好的职业道德素养； （4）无不良失信、不良执业记录。

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岗位职责: 1.负责法律文书的撰写、审查及修订工作 2.配合法务团队开展案例分析与法律法规研究 3.参与法务团队日常事务，涵盖案件协调与法律事项办理 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识 2.能够高效完成法律事务处理，拥有良好的学习能力 3.对法律工作充满热情，期望在实际工作中持续提升专业素养

1. 无需自主开发客户，每月由公司统一分配新客户资源，客户来源稳定，完全不用担心客源问题 2. 公司内部工作三年以上的老员工占比达65%，团队稳定性强，适合追求长期职业发展的求职者重点关注 3. 普通员工月收入普遍在5000-7000元，表现优异者可达7000-10000元，顶尖员工月薪过万，平台发展空间广阔，想增加收入，放下个性与惰性，欢迎加入挑战高薪

驳船分段及总组搭架，液罐分段及总组搭架，招聘架子工，需有应急管理局颁发的登高作业证，服从公司管理，有在船厂工作经验优先，有意者电联

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新产线招普工（无需经验25/H一天计薪250~270块综合月薪6500-7000元/月【立即点击免费报名联系！】 《3月份》：25/H一天250~270块 《4月份》：25/H一天250~270块 《5月份》：25/H一天250~270块 《6月份》：25/H一天250~270块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：23-25/H一天250~270块 ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。 工作时间:面议杭州

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岗位职责： 1、主导制定涵盖家事民商事等领域的案件解决方案，回应客户咨询，配合客户经理推动与客户达成合作； 2、负责拟定案件办理规划，推进案件各环节执行，确保案件办理质量； 3、能够协助开展刑事业务的品牌推广及宣传相关工作； 4、对家事类产品具备一定理解，可推动家事服务体系的优化与迭代。 任职要求： 1、法学专业全日制本科及以上学历，已取得律师执业资格证书； 2、对家事及民商事法律领域有浓厚兴趣，愿意在该方向长期发展； 3、具备良好的沟通表达能力，具有客户服务意识，学习能力强，执行力高，积极进取，能适应较高工作压力。

【律所提供案源】 当前泉州急招短期派驻律师 高底薪+高提成+无管理费 提供高级小区住宿+外派补贴 岗位职责： 1、主要承担案件诉讼工作，致力于提升案件处理质量与客户满意度； 2、负责证据整理与归集、法律文书撰写、诉讼策略制定及出庭应诉等工作； 3、主导案件从立案到结案的全流程推进； 4、维护客户关系，确保客户体验并提升服务满意度； 任职要求： 1、法学本科及以上学历优先，持有法律职业资格A证； 2、具有一年以上执业经历，或一年以上法院工作背景，或一年以上企业法务经验； 3、具备良好的客户导向意识，目标明确，富有进取心； 4、具备出色的团队协作能力与沟通表达能力； 5、逻辑思维缜密，能在复杂情境中进行系统分析与严谨判断； 6、保持对新知识与业务领域的高度热情，主动学习，善于钻研；

任职资格： 1、法学专业本科及以上学历； 2、具备扎实的法律文书撰写能力； 3、能够独立开展并处理律师相关业务； 4、支持个人承办案件，律所提供合作案源； 5、已取得法律职业资格证书； 6、工作责任心强，作风严谨，具有良好的职业道德，可长期稳定合作。

岗位职责： 1、独立负责诉讼或仲裁案件的处理，向公司管理层反馈案件关键点、庭审进展，并结合实际情况拟定应对方案 2、依据案件办理成效总结潜在法律风险，编制结案分析报告 3、协助审核公司在招聘、用工、离职等环节的人力资源管理制度是否符合劳动法律法规，参与劳动争议处置，识别企业法律隐患，提出合规风控建议 岗位要求： 1、具备1年以上律师执业经验 2、在企业法务部门或公司内部法律顾问岗位工作满2年以上 3、接受工作任务分配，具备良好的组织纪律性和团队合作意识 4、掌握商业运作规范及劳动法律体系，擅长解决商业与劳动类纠纷

岗位要求： 1、本科及以上学历，具备律师执业资格证书； 2、熟悉民商事及刑事案件，能独立处理案件，具有一定的实务经验； 3、思维严谨、条理清楚，善于逻辑分析与判断，工作主动性强； 我们的优势： 1. 律所提供稳定且优质的案源支持，月均承接8-10起案件起 2. 无需固定坐班，工作时间灵活自主，以案件完成情况为准 3. 案件提成比例高，支持一次性结算，月收入3万元起 4. 独立承办案件模式为主，亦可根据需要开展合作办案 福利待遇： 涵盖各类民商事、刑事等诉讼业务方向 定期组织专业学习与经验交流活动 异地应聘者可安排线上面试，录用后协助办理档案转移手续

岗位职责： 1、负责单位承接的诉讼及非诉类案件的全流程处理工作。 2、承担案件立案、调解、谈判、财产保全及与对方协商调解方案等相关事务。 3、完成开庭前的资料整理及一般性民商事案件的出庭工作。 任职要求： 1、具备国内外法学专业本科学历，硕士研究生/LLM及以上学历者优先； 2、持有律师执业证，具有2年以上实务经验，持驾驶证者优先考虑； 3、能独立高效办理常规民商事案件，并对案件质量负责； 4、协助处理复杂疑难诉讼案件，包括庭前准备（案例检索、文书归集等）及庭审支持； 5、具备较强的抗压能力，良好的沟通技巧、学习能力和团队合作意识； 6、认同单位发展理念，富有团队协作精神； 薪资待遇：底薪+提成，具体面议

岗位职责： 1、配合完成立案相关材料的准备工作，包括证据资料的整理、案情梳理、起诉文书、财产保全申请及执行申请文件的起草等； 2、协助准备庭审所需材料，如答辩状撰写、证据归集与分类等； 3、跟进案件立案进展，与当事人、法官、书记员等相关人员保持有效沟通； 4、完成上级交办的其他与案件处理相关的事务性工作。 岗位要求： 1、须通过法律职业资格考试A证，对法律领域有热情，有志于长期从事法律实务工作； 2、具备较强的沟通表达能力，逻辑清晰，应变能力强，并具有一定谈判协调能力； 3、品行端正，富有责任感，严格遵守律师执业规范和职业道德； 4、工作态度积极，能灵活配合上级安排的临时性工作任务； 上班时间：早九晚六，周末双休！

岗位职责: 1. 深入掌握各大电商平台关于知识产权保护的相关规则与投诉机制，熟悉品牌素材授权管理体系，监督内外合作方对品牌资源的合规使用。 2. 主导品牌在各电商平台的侵权维权工作，运用平台提供的维权工具或法律手段，及时高效处置侵权行为。 3. 跟踪监控经销商及分销渠道的价格执行情况，协同第三方打假机构或法务团队，对制假售假链条开展调查并推进司法追责。 4. 汇总整理侵权数据，识别侵权高发平台及主要类型，编制维权分析报告并提出可落地的风险防范建议。 5. 具备良好的学习与沟通能力，积极配合上级完成交办的其他相关任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历，具备2年以上电商领域知识产权维护、渠道管理或维权相关工作经验，熟知主流电商平台投诉处理流程。 2. 熟练操作图像搜索工具、录屏取证软件，并能独立撰写各类法律文书。 3. 拥有品牌维权成功案例或电商平台维权实操经验者优先录用。 4. 英语读写能力突出，具备海外维权项目经验者优先考虑。 备注：应聘时须提交过往参与的维权案例或相关策略文档作为评估材料。

岗位职责: 1. 协助律师开展日常法律相关工作，如合同审核、协议拟定等事务； 2. 参与案件调查及处理过程，提供所需的法律协助； 3. 维护客户联系，回应客户咨询，出具专业法律建议； 4. 负责律师工作日程的管理与协调，保障各项任务按时推进。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能妥善应对客户关系； 2. 熟悉法律法规内容，具备准确应用于实务工作的能力； 3. 拥有良好的组织能力和责任意识，可独立承担工作任务； 4. 精通常用办公软件操作，确保工作高效有序完成。

诚聘专业律师（专注合同纠纷与款项追讨） 一、主要服务方向 1. 业务重点：专注于合同类诉讼事务，主要承担客户合同争议处理工作，着力推进欠款回收相关法律程序，涵盖证据整理、法律文书起草、出庭代理等环节； 2. 工作目标：妥善解决合同履行中的纠纷，通过合法手段（如诉讼、调解等方式）协助我方实现款项回笼，减少经济损失，维护我方正当权益； 3. 案件特征：案件事实明确，配套合同及交易资料齐全，不存在重大法律争议或技术难点，具备快速立案与推进条件。 二、基本任职条件 1. 资格要求：具备有效律师执业资格，连续执业满1年以上，无任何不良执业记录； 2. 实务经验：有处理合同纠纷案件的实际经历，掌握欠款追收相关法律流程（如申请财产保全、强制执行等），具有实际回款成功案例者优先考虑； 3. 综合能力：思维严谨，能够系统梳理证据材料，独立完成起诉书、答辩书等法律文件撰写；具备良好沟通能力，能及时反馈案件进展并提供专业法律意见。 三、合作机制与支持 1. 合作形式：接受全职、兼职或单案委托等多种合作方式，具体服务周期与职责范围可协商确定，兼顾双方实际需求； 2. 收费方式：费用公开透明，可根据案件进展阶段或最终回款结果结算（具体标准面议），杜绝额外收费，合作前签署正式法律服务协议； 3. 配套支持：我方将积极配合提供所需资料（包括合同文本、资金往来记录、沟通记录等），确保信息真实完整，不推卸责任、不延误时间，保障办案顺畅推进。 四、应聘须知 有意者请提交个人执业简历（请注明参与过的合同纠纷及催收类案件实例），我方将优先联系符合条件人员，进一步沟通案件细节与合作安排，非持证律师谢绝咨询！

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职责描述： 1、负责合同的审查与合规性评估； 2、参与各类纠纷的协调与处理； 3、完成上级交办的其他相关工作； 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，全日制院校毕业； 2、具备相关法律实务工作经验； 3、思维清晰，沟通协调能力良好，执行力突出；

职位描述 1. 负责相关业务线的协议、规则、营销活动及宣传材料的合规性审查，确保条款合法合规，有效控制法律风险； 2. 配合完成日常法律事务咨询，输出专业法律建议与应对方案，助力业务平稳运行； 3. 梳理并沉淀常规业务合规审核内容（如文本、规则等），识别适用于AI自动化或辅助审核的应用场景，推动智能审查机制的探索与实施。 职位要求 1. 法学专业本科及以上学历，熟悉电子商务、广告推广、数据安全等相关法律法规，具备互联网法律+AI背景或曾在知名律所科技类团队工作者优先； 2. 具备电商行业基本理解，掌握平台治理机制、交易流程及其中涉及的法律关系；适应互联网高效工作节奏，可同时响应多个业务单元的并行需求； 3. 自我驱动力强，能快速掌握新知识并融入新领域，拥有扎实的法律分析功底和实际问题解决能力； 4. 具备良好的沟通协作能力，积极主动，执行高效，注重细节，富有团队意识，性格积极向上； 5. 对法律与人工智能融合方向有强烈兴趣

招聘律师【提成律师（具体面谈）】 一、岗位职责： 1. 负责律所各类诉讼及非诉案件的办理； 2. 撰写相关法律文书，完成立案、出庭、调解及和解谈判工作； 3. 与法院沟通案情进展，向当事人反馈案件情况，参与与对方当事人的商务协商； 4. 维护企业法律顾问单位的日常法律事务。 5. 年收入约30w-40w 6. 工作时间：9:30-18:00 二、任职要求： 1. 法学专业本科或以上学历； 2. 已取得律师执业资格证书（有实务经验者优先考虑）； 3. 年龄在40周岁以下； 4. 具备较强的学习能力，能独立开展法律事务工作，拥有良好的团队合作意识与沟通协调能力。 （薪酬待遇以面议为准） 本所在全国设有分支机构，团队规模约300人，分布于江西南昌、广东深圳、湖南长沙、湖北武汉等地，主要业务涵盖法律咨询服务、诉讼案件代理，服务对象为企业及个人客户。 有意者可直接预约到所面谈

备注：公司法务板块负责人，实质为一人法务 （一）岗位职责 1. 合同全流程管理：主导合同全周期管理工作，参与拟定标准化合同模板，健全公司合同文本库，审核各业务条线日常合同并出具修订建议，推动合同管理系统的数字化升级； 2. 诉讼与纠纷处理：协同外部律师事务所应对各类法律纠纷，统筹案件全流程管理（含证据整理、策略拟定、执行跟进），涉及公司运营相关的民商事争议、知识产权侵权等类型； 3. 合规风控与法律支持：构建企业法律风险防控体系，持续关注法律法规动态，识别潜在经营风险并制定应对措施，组织开展法律培训及普法活动，为业务团队提供及时法律咨询； 4. 专项法律事务：参与重点项目法律支持工作，如商务谈判、招投标流程，协助优化账期政策，持续跟踪应收账款状况及重点客户信用情况，及时进行风险预警； 5. 制度流程规范化： （1）审查公司各项规章制度的合法合规性，提示可能存在的法律障碍； （2）负责对公司制度与流程的运行情况进行监督、评估与分析，系统梳理现有机制，针对执行中暴露的问题提出切实可行的改进建议，并推动实施与后续追踪； 6. 公司治理支持：协助公司三会（股东会、董（监）事会）运作，编制会议材料，完成会务筹备、会议纪要撰写及文件归档，确保会议规范开展与决策过程完整留痕； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 （二）任职要求 1. 法学类专业本科及以上学历，持有国家法律职业资格证书，熟悉《民法典》《公司法》《劳动合同法》等企业运营相关核心法律法规； 2. 具备5年以上法律实务经验，其中至少3年在工程建设项目领域从事法务工作； 3. 学习能力强，能快速理解公司业务逻辑，实现法律与业务深度融合，具备敏锐的法律洞察力和严密的逻辑分析能力； 4. 具有高度保密意识，工作作风严谨细致，拥有良好的沟通协调能力和谈判技巧，善于解决复杂问题； 5. 文字表达清晰流畅，擅长法律文书撰写与口头表达，具备较强的数据合规意识，品行端正、诚实守信。