
机加车间主管
9000-13000元/月
主管1-3年中专/中技有生产管理经验机加工工艺经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
30–45岁,机械加工厂CNC机加车间2年以上主管实战经验;懂生产排产、工艺标准、品质管控、会带人、落地执行能力强;责任心强、抗压能力好、服从管理、稳定性强
生产运营主管
1.5-3万元/月
厂长/主管3-5年本科化工生产成本管理团队管理
在总经理的直接管理下,全面负责产品生产、质量保障与优化、制造成本管控及降低、生产效率提升以及生产设备的管理工作。具体职责如下:
1、依据销售需求,合理制定并动态调整生产计划,确保市场供应及时,满足客户需要。
2、加强与下属的沟通互动,尽力解决员工实际困难,调动团队积极性;重视员工提出的合理化建议,并积极推动落地实施。
3、组织生产部门人员学习公司各项规章制度,确保制度在本部门得到有效执行与落实。
4、深入一线指导工作,定期开展员工在职业道德、思想意识、岗位技能、安全生产、质量管控等方面的培训;实施定期技能考评,增强员工责任感,提升操作水平和工作效率。
5、建立完善的设备维护保养机制,支持并引导机电人员对生产工艺和设备进行科学优化;监督设备管理人员保障公司所有设备稳定运行,确保水、电、汽系统通畅,助力产能提升。
6、精准核算生产投入与成本支出,对标行业领先水平,推进节能减耗,严控制造成本。
7、倡导节约理念,杜绝浪费现象,制定物料消耗管理规定及考核措施,逐级分解目标并严格落实执行。
品质主管
1.4-2.3万元/月
厂长/主管3-5年学历不限汽车行业质量管理体系
工作内容:
1、紧密对接生产、营销、计划、财务、人事等职能部门,强化跨部门协作与联动配合;
2、牵头制定、修订及落实公司质量检验标准,组织质量管理、计量管理制度的建立、监督、指导、协调与执行控制;
3、组织拟定年度、季度、月度产品质量提升与改进计划,推进质量管理工作的实施、检查、协调和考核,及时协调处理各类质量争议与问题;
4、构建并持续优化产品质量保障体系;
5、主导公司各类质量事故的调查、分析与处置工作。
职位要求:
具备汽摩配行业品质管理岗位3年以上工作经验
工作时间:
26天制,每天8小时
职位福利:
大牛带队、全勤奖、餐补、加班补助、包住、五险一金、员工食堂、出差补贴
生产管理岗
4000-5000元/月
厂长/主管经验不限大专生产计划管理生产物料管理现场管理
1. 负责生产计划的落地实施与生产数据的统筹管理,包括执行每日排产安排,完成SAP系统账务处理,协调处置生产异常,编制生产进度报表,管控在制品存量及流转交接,统计分析生产节拍波动并提出工序优化建议,配合IE人员开展工时标准修订等工作。
2. 负责生产现场运行管理与物料成本管控,包括推进现场6S管理与安全规范执行,监督生产设备日常保养落实情况,控制辅助材料领用消耗,组织产品返工返修,开展报废物料评审,以及计量工具和工装器具的维护管理等。
3. 负责班组团队建设与人员综合管理,包括员工操作技能指导与提升,检查工艺纪律及设备操作规程执行状况,维护员工关系,掌握人员思想动态,核算绩效薪酬,组织实施团队活动及下属培训发展工作。
铝件工艺主管
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专装配工艺焊接工艺机加工工艺
【工作内容】
- 设计与优化铝件生产工艺流程,提高生产效率与产品品质;
- 指导并监管铝件加工工艺的实施,确保满足技术规范及客户需求;
- 联动研发、生产与质量团队,推进新产品工艺的研发与实际应用;
- 识别生产环节中的各类问题,制定改善对策并落实持续优化措施。
【任职要求】
- 具备优秀的沟通协调能力,能有效组织团队开展工艺管理相关工作;
- 熟知铝件加工工艺流程,具备相关行业背景者优先考虑;
- 对生产工艺有深入理解与高效执行能力,可独立解决技术难题;
- 工作态度严谨负责,拥有良好的抗压性与团队协作意识。
前期在温州工作,后期在嘉兴秀洲区上班
温州瑞安市板材线车房主管一名。马屿镇时代创业园,瑞安市鸿屿眼镜制造有限公司工资面谈:联系电话:
1-1.5万元/月
主管1-3年高中
板材线车房主管一名。马屿镇时代创业园,瑞安市鸿屿眼镜制造有限公司工资面谈:联系
电话:
压铸主管
1.5-2万元/月
主管5-10年高中
1、具备8年以上压铸车间管理经历,精通调机操作、设备维护及现场管控,熟悉锌铝合金、镁合金生产的整体布局与执行流程。
2、在冷室铝压铸领域实践经验丰富,专业技术扎实,擅长车间现场的系统化管理与规划布局。
3、具备良好的沟通协调能力,拥有一定的团队组织与协作能力。
卫生用品制造厂长
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科成本管理现场管理生产计划管理
岗位职责:
1. 负责生产工作的整体协调与管理,结合公司战略发展方向,制定科学合理的生产规划。
2. 监控生产计划执行进度,及时处理生产环节中的各类异常情况,保障生产任务按时完成,满足交付要求。
3. 对生产计划实施情况进行回顾与数据分析,持续改进计划方案,提高生产运作效率。
4. 构建并优化生产现场的环境、卫生及人员操作规范体系,明确执行标准,营造有序高效的现场管理氛围。
5. 制定绩效考核机制,定期开展评估工作,促进生产团队专业水平和综合能力的提升。
6. 参与生产过程中偏差事件及不合格产品的调查分析,提出并落实纠正与预防措施。
7. 结合生产需求及设备运行状况,推动生产设备性能改善与效率提升。
任职资格:
1. 具有医学、药学等相关专业本科及以上学历。
2. 具备3年以上医疗器械领域生产管理经验,掌握相关法规要求,能确保生产活动合规运行。
3. 具备优秀的计划编制能力和较强的执行推进力,能够有效落实各项生产管理工作,及时应对执行中出现的问题。
4. 具备较强的问题识别能力与解决能力,可迅速响应生产过程中的突发状况,并制定切实可行的应对方案。
5. 具备良好的沟通协作能力,能与各部门保持高效联动,保障生产流程顺畅进行。
6. 工作认真负责,具备高度的责任意识和职业素养,作风严谨,抗压能力强。
工程设备主管/工程运维工程师
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金团队管理经验包吃特种设备安全管理员证只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
岗位职责
1. 设备管理与维修统筹
• 统筹工厂生产设备、动力设备及公用系统(冷冻、空压、供水、电气)的运行保障工作;
• 编制年度、月度设备维护保养计划,并跟进实施与执行监督;
• 监控重点设备运行状况,组织故障原因分析并推动改善措施落地;
• 指导维修团队开展日常巡检、应急抢修及预防性维护作业。
2. 设备台账与信息化管理
• 建立完整的设备档案、维保记录、维修日志及备件库存管理体系;
• 熟练运用 Office / Excel / ERP / 设备管理系统(如MES或EAM)完成数据整理与报表输出;
• 定期编制并提交《设备运行月报》《维修统计分析报告》《能耗分析报告》等文档。
3. 人员管理与培训
• 负责维修人员的任务分配、技能培训及绩效评估工作;
• 推行“设备责任到人”与“故障复盘总结”机制,提升团队问题响应与解决能力。
4. 项目与改造管理
• 参与新设备选型评估、安装调试、技术改造及验收流程;
• 优化产线设备布局与能源使用效率,主导节能减耗类项目的推进实施。
5. 安全与合规
• 确保所有设备运行满足食品生产企业安全与质量体系标准(HACCP、ISO22000等)要求;
• 配合开展EHS检查并落实整改措施,消除潜在安全风险。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景
2. 具备5年以上设备管理相关工作经验,其中至少2年在食品、制药或快消行业从业经历
3. 精通机电设备工作原理、故障排查及预防性维护技术,能独立制定维保方案
4. 熟悉团队管理流程、绩效考核机制、设备数据分析及持续改进方法
5. 熟练操作Word、Excel、PPT、ERP、AutoCAD等办公及专业软件
6. 具备良好沟通协调能力,思维条理清晰,兼具现场实操经验与汇报表达能力
优先条件
• 有食品厂设备管理经验,或熟悉冷冻系统、锅炉、空压机系统运维者优先;
• 熟悉EAM系统或工厂数字化维保管理模式者优先;
• 持有电工证、特种设备作业证、设备管理师等相关资质证书者优先
物控主管/经理
2-3万元/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理成本管理PMC管理
岗位职责:
1、参与制定部门年度生产经营方案,统筹协调计划、物控、销售内勤等职能共同完成年度及月度销售预测编制;
2、制定部门年度KPI指标,并跟踪监控目标达成进度。
3、牵头落实部门日常运营管理和绩效考核实施工作。
4、编制部门周、月及年度工作总结,并提交工厂经理审核。
5、负责供应商的统筹管理及物流协议签署事宜。
6、组织IPO审计所需资料的归集、整理与上报工作。
7、审定部门年度、季度、月度工作计划,监督执行过程,协调跨部门协作事项,推动各部门依体系规范、标准和流程高效运作。
8、监督生产过程中异常情况的整改闭环,协调内部分歧,主导外部问题应对处置,重大事项及时提报工厂经理,确保生产计划顺利推进。
9、跟踪销售与生产计划执行情况,保障产品交付,优化库存结构,压缩存货周转周期,降低库存积压风险。
10、负责部门岗位编制管理,推动员工能力提升与职业发展路径建设。
11、审核部门年度、月度培训方案并督导落地实施,挖掘人才潜能,提升团队专业水平。
12、主导内外部突发异常事务的处理与解决。
任职要求:
1、大专及以上学历,物流管理、工商管理等相关专业优先。
2、接受过生产计划管理、成本控制、物料管理、仓储运营、质量管理体系等相关领域专业培训。
3、具备较强的计划统筹与执行能力、决策能力、沟通协调能力及扎实的专业知识技能。
4、具有3年以上同行业同岗位管理工作经验。
长白班新能源厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随
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(工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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监控
招聘数据应用工程师。薪资为6000-8000元。岗位职责包括:深入业务一线,参与数据采集与治理,协助建立数据标准与质量监控体系;进行数据仓库分层设计与ETL开发,构建面向生产、质量、供应链等主题的数据模型;使用主流BI工具搭建管理驾驶舱及业务分析看板;开展专题数据分析,输出分析报告并推动业务改进;参与数智化升级项目,协助构建基于大模型的数据ETLAgent与智能问数系统;编写数据产品使用手册,提供数据工具培训与日常支持。任职要求:2026届本科及以上学历,统计学、数学、计算机科学与技术、数据科学、信息管理等相关专业;熟练掌握SQL,了解数据仓库理论及ETL流程;掌握Python或R至少一种数据分析语言,熟悉Pandas、NumPy等常用库;了解或使用过至少一种BI工具;对制造业或工业互联网有浓厚兴趣;了解大语言模型基本原理及PromptEngineering、RAG、FunctionCalling、AIAgent等;了解智能问数技术路线;关注Data+AI前沿趋势,有个人开源项目、技术博客或相关竞赛、论文成果者优先;具备将AI技术与制造业数据场景结合的想象力;具备优秀的逻辑思维能力和沟通表达能力;有较强的自驱力和抗压能力。加分项:有制造业实习经历或参与过工业大数据相关项目或竞赛者优先;熟悉Doris、Fli,有机器学习或时序数据分析基础,或对铝加工工艺有一定了解者优先。
生产厂长/车间主任/技术员
8000-20000元/月
主任厂长5-10年学历不限碳酸锂、磷酸锂、湿法冶炼有生产管理经验新能源经验能源/环保/化工经验
1. 具备碳酸锂、磷酸锂湿法生产岗位5年以上实操经验,精通破碎、球磨、浆化、浸出、反应、净化、压滤全流程;
2. 具备较强组织协调能力,拥有团队管理经验;薪资面议
片材挤出开机主管+包吃包住+薪资15000-30000元+五险
1.5-3万元/月
主管3-5年学历不限会操作片材挤出机器有使用过pp、prt机器包吃包住有管理经验有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
岗位职责:
全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产;
调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良;
管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本;
落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故;
人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表;
对接品质、仓储、及品质异常处理。
任职要求:
5年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验;
精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控;
熟悉人员排班、现场管理、损耗管控;
能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力;
有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。
【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病
工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班
吃住问题:免费工作餐,提供住宿
钣金工厂喷粉车间主管
1.1-1.2万元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4.组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
6. 熟悉钣金、机架喷粉技术,
车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结1-3年高中门锁 升降器
岗位职责:
1.大专及以上学历,机械、自动化等相关专业优先考虑;
2.具备电机行业相关工作经验
以上为车间主任的岗位职责及任职要求,期待您的加入。
长白班坐班操作工包吃住月8000+可预支
7000-10000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结可预支工资每月十号发工资当天可安排宿舍节假日福利路费补贴新能源汽车制造服装纺织恒温车间坐班
【岗位职责】
普工、操作工、组装工、检验工、包装工、插件工、
工作内容简单易学,无需经验,
【职位要求】
年龄16-45周岁,男女不限,不限学历和经验
【工作时间】
一天8-10个小时,一月休息4天(不休也可加班)
【福利待遇】
计件岗位:综合月薪7000-9000元
计时岗位;23/h 综合7000-9000元
满七天可预支生活费
宿舍2-4人间,独立卫生间,空调热水器齐全
包吃包住,当天面试可安排住宿
不住宿不吃也有餐补房补,节假日福利多多
温州质检320/天 坐岗包食宿长白班人走账清
9000-10000元/月
学徒工包吃五险保险餐补社保20人以上月结
当天安排住宿·0费用入职·男女不限
30元/小时|320元/天日结|入职领3000元奖金|做满2周可预支3000
薪资自选,想怎么结就怎么结:
小时工:30元/小时,月入9000元左右
日结工:300元/天,下班拿钱,包吃住
正式工:月7500~8500元,交五险一金,每月10号发工资
可日结、周结、月结,短期长期都行
入职直接领3000元入职奖励,没有任何费用
,辞工提前7天说就行,不压不扣
免费吃住,拎包入职:
· 4-6人间,空调、热水器、洗衣机、独立卫生间、免费WiFi,水电平摊
· 发餐卡直接刷卡吃饭,不用自己充钱
工作时间超人性化:
· ,上六休一
· 做满月可申请上五休二,早9晚5长白班
· 法定假、婚假、产假、丧假、带薪年假15天,可预支工资
要求简单到离谱:
· 男女不限,16~55岁,身体健康
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苏州
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厂区位置:本地附近优先安排
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卫生用品制造厂长
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科成本管理现场管理生产计划管理
岗位职责:
1. 负责生产工作的整体协调与管理,结合公司战略发展目标,制定科学合理的生产规划。
2. 监控生产计划执行进度,及时处理生产环节中的各类问题,保障生产任务按时完成,满足交付要求。
3. 对生产计划实施情况进行回顾与分析,持续优化排产方案,提高生产运作效率。
4. 构建并完善生产现场的环境管理、卫生标准及人员操作规范,明确执行细则,营造有序高效的现场管理氛围。
5. 制定绩效考核机制,定期开展评估工作,促进生产团队专业水平与综合能力的提升。
6. 参与生产过程中偏差事件及不合格品的调查与分析,提出并落实纠正与预防措施。
7. 根据生产实际需求及设备运行状况,推动生产设备性能改进,提升设备使用效率。
任职资格:
1. 具备医学、药学等相关专业本科及以上学历。
2. 拥有3年以上医疗器械领域生产管理经验,熟悉行业相关法规要求,能确保生产活动合规开展。
3. 具备优秀的计划制定能力和较强的执行推动力,能够有效推进各项生产管理工作落地,及时应对执行中出现的问题。
4. 具备敏锐的问题识别能力和扎实的解决能力,可快速响应生产过程中的突发情况,并制定切实可行的应对方案。
5. 具备良好的沟通协调技巧,能与公司各职能部门高效协作,保障生产流程顺畅运行。
6. 具有强烈的责任意识和职业操守,工作认真细致,具备较强的抗压能力。
冲压模具钳工主管
2-3.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限
岗位职责
1. 负责新模具及改模项目的制作与装配,把控进度与质量;
2. 参与模具设计评审、新模试模工作,分析问题原因并制定解决方案;
3. 推动部门标准化建设,规范钳工操作流程,统一作业标准,搭建人才梯队;
4. 组织钳工团队开展铣、磨、钻、抛光等加工任务分配,建立作业规范;
5. 对制造成本、品质、进度实施严格管理,实现降本增效;
6. 主导生产用模具及量产模具的维修管理工作,根治问题点并总结优化,保障交付稳定;
7. 协助开展模具车间现场5S管理及安全生产相关事务;
8. 执行上级交办的其他工作任务。
任职要求
1. 具备5年以上冲压模具钳工经理工作经验;
2. 具有良好的统筹规划与团队管理能力;
3. 工作责任心强,具备出色的执行力、沟通能力和团队协作意识。
工厂接单文员
7000-8000元/月
生产跟单/文员10年以上高中
【岗位职责】
1. 负责工厂订单的接收与处理
2. 与客户进行有效沟通,了解客户需求
3. 确保订单信息的准确性和完整性
4. 协助完成生产计划
【岗位要求】
1. 高中及以上学历
2. 10年以上工作经验
3. 具有销售经验和工厂经验
4. 有工艺品厂销售接单工作经验者优先
【薪资待遇】
月薪7千,五险
小件厂➮320包吃住➮空调车间➮不压米
8000-9000元/月
长白班操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险包住20人以上日结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!
【稳定280~308/天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:280~308/天
280/天×26=7280/月【最高7280】
280/天×28=7840/月【最高7840】
308/天x26=8008/月【保底8008】
308/天x28=8624/月【最高8624】
2、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
注塑品质主管
1.1-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专注塑设计注塑质量管理装配工艺品保
岗位职责: 1.注塑品保团队管理与技能培训; 2.注塑工艺生产过程质量管控; 3.模具验收与维护监督; 4.注塑不良品分析与预防措施制定; 任职资格: 1.大专及以上学历 2. 5年以上注塑品质管理经验; 3.熟悉ISO体系,会数据统计分析; 4.熟悉注塑生产工艺,能独立主导注塑,制程品质异常分析处理; 5.会制定SIP/QC工程图文件; 6.有团队管理经验。
温 制药厂开招300一天 上六休一岗位包食宿 小件搬运人走账清
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,
包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,
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G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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