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工长月结
招聘带班工长,工作地点在台州。要求能看懂施工图纸。薪资为7600-8600元/月。有意者可尽快联系。
台州
10月3日 16:57拨打电话
工长月结
嘉禾商贸有限公司在台州急招带班工长10名,负责施工现场测量放线,要求能看懂施工图纸,具备现场管理经验。工资为6300-7100元/月,提供免费班车。有意者可报名。
台州
10月3日 16:46拨打电话
工长工程师月结
招聘工程师,薪资为6.5千至7.5千。 岗位职责包括:建立作业标准,明确施工工艺,制定每项工作的作业顺序,确保施工有序进行;在项目经理指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底;及时解决图纸及施工中出现的问题;监督施工过程、质量、原材料检测,以及基础、中间结构和隐蔽工程验收,负责工程资料收集整理和建筑物定位放线等工作。 任职要求:建筑、土木工程、水电类相关专业,持有资格证者优先;具有3年以上现场工装施工工作经验,有基础设施、酒店土建、装饰、安装、幕墙等施工现场工作经历;熟练掌握各项装饰装修项目的施工流程和工艺;熟知施工标准、建筑材料,精通工艺,能在施工中严格把控施工安全、施工卫生、工程质量和施工进度;沟通协调能力强,工作认真踏实,为人正直;注重服务态度和礼貌礼仪,具有良好的职业道德、职业素养、敬业精神和团队合作能力。
台州
9月26日 18:50拨打电话
台州温岭市招工长/工程师
工长
台州市温岭市招工长/工程师
工长月结
嘉禾运输有限公司招聘带班工长,工作地点在浙江台州。要求能看懂施工图纸,具备现场管理经验。薪资为6900-10700元,包吃住,工资月结。
台州
9月25日 16:22拨打电话
浙江台州招聘项目工程师,薪资为7千至1.1万。岗位要求熟练使用CAD,并具备1年以上相关工
7千-1.1万/月
工长工程师月结
招聘项目工程师,薪资为7千至1.1万。岗位要求熟练使用CAD,并具备1年以上相关工作经验。
台州
10月1日 16:44拨打电话
工长月结全职
台州市温岭市招工长/工程师 有木工班组带班或装修项目经理管理经验,负责木工班组组建,人员招聘培训,项目分配,验收,年龄50岁以下
浙江台州招聘工程师,要求轻化专业,硕士毕业。薪资为6000元以上/月。
工长工程师月结
招聘工程师,要求轻化专业,硕士毕业。薪资为6000元以上/月。
台州
9月24日 22:03拨打电话
浙江台州招聘助理工程师,薪资3500元以上/月,具体薪资面议。
工长工程师月结
招聘助理工程师,薪资3500元以上/月,具体薪资面议。
台州
9月24日 22:29拨打电话
工长月结
台州远航运输公司现招聘带班工长1名,要求能看懂施工图纸,负责施工现场测量放线工作。薪资为6000-9500元/月,提供工作餐。
台州
10月1日 18:55拨打电话
台州温岭市新河找带班一名400天、不忙、电话我
中餐上什
温岭新河找带班一名400天、不忙、电话我
台州 温岭市
10月3日 18:00拨打电话
浙江台州明天临时招聘2名刷白乳胶人员,工作地点在西洋童鞋园区。
大白工1-4天1-2人
明天临时招聘2名刷白乳胶人员,工作地点在西洋童鞋园区。
台州
10月3日 18:00拨打电话
台州玉环市10月4号,明天招顶班一天
7-8千/月
塔吊司机1-4天1-2人
10月4号,明天招顶班一天
台州 玉环市
10月3日 17:59拨打电话
台州路桥区需要粉刷围墙的师傅,两对夫妻差不多可以做到过年。有空的人员可以联系。
抹灰3-5人
台州路桥需要粉刷围墙的师傅,两对夫妻差不多可以做到过年。有空的人员可以联系。
台州 路桥区
10月3日 17:58拨打电话
保洁开荒保洁
【台州·玉环·临海诚聘保洁人员】招聘:保洁主管、保洁员若干名,男女不限保洁主管年龄50岁以内,具备保洁管理相关工作经验;薪资待遇面谈保洁员年龄:55周岁以内,65周岁以内薪资待遇:月休2天:3000元/月全月息:3200元/月上班时间:8小时岗位要求有小区、商场保洁经验优先,身体健康,吃苦耐劳,踏实肯干,服从管理、团队和睦联系人:夏女士电话:工作地点:浙江台州(玉环、临海多项目可安排)
台州 玉环市
10月3日 17:58拨打电话
金华义乌市招工长/工程师
3-6千/月
工长月结全职
金华市义乌市招工长/工程师
工长工程师月结
宁波、象山多地项目招聘带证人员!施工! 现场组织与调度:安排施工班组作业,协调人力、材料、机械进场及交叉作业,确保工序衔接有序 。 技术管理与交底:熟悉图纸与规范,向班组进行技术交底,负责测量放线、复核,解决现场技术问题 。 进度与成本控制:编制并落实日/月/总进度计划,跟踪纠偏;参与材料验收、工程量复核及现场经济签证 。 质量与安全监督:检查工序质量,参与隐蔽工程验收;落实安全措施,排查隐患,确保文明施工 。 资料记录与沟通:填写施工日志,收集整理技术资料;作为指挥部与施工队枢纽,协调监理、甲方及分包单位 。 需持有岗位证书(建设行业技术管理岗位培训考试合格证明) 。 精通施工图纸识读与工程量计算;熟练使用CAD、Office软件及全站仪、水准仪等测量仪器 。 具有电力工程方面工作经验。
上饶全国连锁门店装修工长,做过零食连锁店优先考虑
1-2万/月
装修工长月结全职
全国连锁门店装修工长,做过零食连锁店优先考虑
安徽淮北急聘带班工长,要求年龄在22岁以下。薪资为6100-6900元。
6.1-6.9千/月
工长月结
急聘带班工长,要求年龄在22岁以下。薪资为6100-6900元。
淮北
10月3日 17:02拨打电话
工长月结
康泰劳务有限公司在常熟急招带班工长1名,负责班组施工管理,要求能看懂施工图纸,具备现场管理经验。薪资为6300-9200元,加班有补贴,有意者可报名。
苏州 常熟市
10月3日 17:02拨打电话
跟单文员
3-8千/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限大专供应链
文员岗位职责: 1、负责公司日常事务的处理与信息反馈。 2、具备独立作业能力,能够自主完成各项对接工作。 3、承担部分采购相关事务。 4、熟练操作电脑办公软件及ERP系统。 5、高效执行上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,居住地距离公司车程不超过20分钟。 2、工作积极主动,学习能力强,具备良好的责任心与服务意识,能适应一定的工作强度。 3、有明确的职业发展方向,期望在企业长期稳定发展。 4、掌握常用办公软件工具的操作使用。 5、具备良好的团队合作精神,学习能力与组织协调能力较强,乐于尝试新事物,注重团队协作。 工资组成: 基本工资+社保+绩效+提成+奖金+补贴+全勤奖模式 福利组成: 1、7.5小时工作制:8:00-12:00,13:30-17:00,基本无额外加班,如遇紧急任务按双倍工资计算或安排调休。 2、提供免费午餐,所有团建活动费用由公司承担,茶水间配备免费茶饮与小吃,享有生日福利、节日福利等
调色工程师5-10年学历不限无机磨石材料调色水磨石材料调色环氧磨石彩晶撒布磨石材料调色
寻无机磨石“工艺大师” | 以匠心,定义饰面美学新标准 职位定位:高级无机磨石工艺专家 / 技术领班(核心岗) 这不是一份普通的工作,而是一个为极致匠人准备的舞台。 我们寻找的,不是简单的操作工,而是能够将设计灵感与色彩骨料,转化为具有艺术感、零缺陷实物样板的工艺定义者。您的手艺,将直接成为公司产品的质量标杆与技术高度。 若您对“镜面光泽”有偏执,对“绝对平整”有苛求,对“骨料配比之美”有独到见解,并享受攻克异形曲面、复杂拼接等技术难题的过程——那么,请与我们深入聊聊。 【您将承担的核心使命】 精密制造与美学呈现 全流程主导高端无机磨石样板制作,从创意骨料配比、浇筑成型到精细化表面处理。 精通全套工艺链(水磨/干磨/镜面抛光),熟练驾驭各类专业设备,确保设计创意毫厘不爽地化为现实。 专攻异形打磨、复杂图案拼接等高难度工艺,让每一处曲面与边角都成为作品亮点。 质量裁决与标准守护 作为出厂前最终、也是最权威的质量守门人,用仪器与丰富经验为每一块样板签发“品质签证”。 不仅要发现瑕疵,更能精准诊断根源(材料、工艺、设备),并主导修复,将问题转化为技术经验。 工艺创新与技艺传承 参与甚至主导新工艺、新材料的实验与开发,将前沿想法落地验证。 将您的宝贵经验,转化为团队可执行的标准作业程序(SOP),推动技术标准化。 作为“技术领军人”,言传身教,带动团队整体技艺提升。 【我们期待您是这样的匠人】 硬性基础:5年以上无机磨石/高端石材精细加工经验,其中至少3年专注于高精度样板制作,有引以为傲的代表作品。 核心技艺: 对色彩、骨料与肌理效果有出色的审美把控与实现能力。 精通台式研磨机、红外线切割机、抛光机等设备,技艺纯熟。 能独立解决现场各类复杂工艺难题(色差、开裂、光泽不均等)。 心性特质: 工匠之心:追求极致,视样板为“作品”,对瑕疵零容忍。 解题之智:乐于且善于分析问题根源,有清晰的解决思路。 传承之愿:不藏私,乐于分享与指导,具备团队协作精神。 创新之趣:对新技术、新方法保持开放与好奇。 【我们为您提供的不仅是薪酬】 竞争力的薪酬体系:我们提供月薪20,000 - 30,000元的核心岗位薪酬,并为真正的“大师级”人才保留开放空间。薪酬结构为 “有竞争力的固定薪资 + 与质量、创新强挂钩的绩效奖金”,您的技艺与贡献将获得丰厚回报。 清晰的发展平台:职位非简单执行岗,而是技术研发与生产的关键桥梁。您可向“技术总监”、“生产经理”或“首席工艺专家”等路径发展。 权威的工作环境:您将是质量标准的最终裁决者,您的专业意见将受到充分尊重。 持续的成长支持:提供行业交流、新技术培训的机会,支持您将经验转化为标准与专利。 如果您已准备好,用双手赋予无机材料以生命与美感,并在此过程中成就自我的专业巅峰,请携您的过往作品集(图片/视频简述)与简历联系我们。 我们期待与您携手,共同定义行业的质量与美学新高度。
产品开发专员
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】 1. 售后质量处理与优化:负责汽配产品售后技术问题对接与跟进,参与产品质量问题分析、整改方案落地及后续持续优化。 2. 技术资料制作与培训支持:独立制作汽配产品说明书、培训资料、技术文档等,配合业务团队开展产品培训及技术答疑工作。 3. 产品迭代与研发优化:负责汽配产品工艺改进、结构优化,完成产品研发、设计迭代与升级优化工作。 4. 跨境市场调研与选品:开展跨境汽配行业市场调研、竞品分析与热销品类梳理,输出选品建议。 【岗位要求】 1. 学历专业:本科及以上学历;机械工程、汽车工程、材料工程、工业设计等相关工科专业优先考虑。 2. 语言能力:具备基础英语读写能力,可借助翻译软件完成日常英文资料查阅、工作对接。 3. 个人素质:工作主动积极、责任心强,具备良好的问题分析能力和独立解决问题的能力,执行力高。 【福利待遇】 1. 工作时间:早8:30晚18:00,午休12:00-13:30,大小周; 2. 员工福利:五险、全勤奖、团建活动; 3. 假日福利:根据民俗节日为员工发放节假日礼品; 4. 带薪假期:国家法定假期; 5. 发展空间:广阔的个人发展空间,表现优秀的员工给予提前转正,一年两次调薪、晋升机会,内部专业培训、公费外出学习。
生产组长
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
【岗位职责】 1. 负责生产线的日常管理和生产计划的制定,确保生产进度和质量的达成; 2. 组织生产线的人员进行生产操作,并监督生产过程中的安全和质量问题; 3. 负责生产线的设备维护和保养,确保设备的正常运行; 4. 协调生产线与其他部门之间的沟通和协作,保证生产线的顺畅运转; 5. 参与生产线的改进和优化工作,提高生产效率和质量。 【岗位要求】 1. 具有相关专业的学历背景和2-3年以上生产管理经验; 2. 熟悉生产流程和生产设备的操作和维护; 3. 具有较强的组织协调能力和团队管理能力; 4. 具有良好的沟通能力和解决问题的能力; 5. 具有责任心和抗压能力,能够适应高强度的工作压力。
跟单员
4-5千/月
跟单文员工厂文员生产跟单免费培训1-2人月结1-3年高中全职不需要出差跟单经验ERP系统经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的生产流程认知,学习能力强,适应快节奏工作环境 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
主管5-10年本科有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
招喷漆车间生产管理人员一名,有喷涂管理经验的优先,负债车间生产安排,产能分析,品质管控,人员安排等,安全生产等
接单文员
8-9千/月
工厂文员1-2人月结学历不限全职
鞋业接单文员
计划跟单
4-5千/月
生产跟单包吃1-2人月结学历不限五险一金
一、岗位职责 1. 根据生产订单,制定生产计划、排产计划,跟进订单全流程,确保按时交付; 2.实时跟踪生产进度,做好数据记录与日报,及时反馈延期、缺料等问题; 3.处理订单变更、插单、补单,调整计划并同步相关部门。 4.沟通协调能力好,责任心强,执行力强,能及时处理异常 任职要求 1.年龄:20-30岁,有生产跟单/计划相关经验优先。 2.熟悉制造业生产流程,沟通协调能力良好。 3.熟练使用办公软件,细心、负责、执行力强。
工长月结全职
台州市温岭市招工长/工程师 有木工班组带班或装修项目经理管理经验,负责木工班组组建,人员招聘培训,项目分配,验收,年龄50岁以下
其他生产营运人员月结5-10年本科
工作职责: 一、岗位职责 1. 独立承担文献查阅、样品检测、分析方法开发与验证工作,完成相应的数据处理和实验记录,确保分析方法科学、有效、完整且可追溯;合理安排实验任务,统筹实验室资源,跟进实验进展,保障项目按计划推进; 2. 负责实验室仪器设备的规范操作与日常维护,保证检测结果准确可靠;编写仪器标准操作规程,及时排查并解决设备故障; 3. 技术文件撰写与审核:负责起草及复核杂质谱研究、晶型研究、元素分析、金属残留检测、结构确证等相关技术报告,审核对应项目的质量研究资料、质量标准及分析方法文件; 4. 异常事件管理:组织开展对实验过程中出现的偏差、OOS/OOT、客户投诉等问题的调查;制定并实施有效的纠正与预防措施(CAPA),消除系统性问题,防止类似问题重复发生; 5. 注册与审计支持:配合工艺开发或注册申报工作,完成相关分析研究内容,回应国内外注册补充意见;接受并配合官方机构及客户开展的各类审计检查; 6. 按要求参加各类专业培训和技术学习,持续提升个人专业技术水平; 7. 负责对新入职员工或职级较低人员进行业务指导和技能培养,并组织相关岗位操作规程的培训; 8. 严格遵守公司各项规章制度和劳动纪律,不擅自离岗、不睡岗,不做与本职工作无关的行为; 9. 熟悉所在作业区域和岗位存在的安全风险及防控手段,掌握突发事件应急处置流程;发现安全隐患或其他不安全情况,须立即向主管领导汇报; 10. 在工作中切实履行岗位安全职责,遵守安全生产规定和操作规范,服从管理安排,正确佩戴和使用劳动防护用品; 11. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 二、任职资格 1. 学历要求:本科及以上学历,分析化学、药学、化工等相关专业; 2. 工作经历:具有5年以上制药企业相关岗位工作经验; 3. 培训要求:需接受过GMP基础、质量管理体系文件、实验室技术与管理文件、EHS常识、分析化学基础、ICH指南、各国药典、药品注册法规、文献检索等方面的培训; 4. 综合素质:身体健康,认同公司企业文化,能熟练使用计算机Office办公软件。
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