商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务覆盖全国范围 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网络借贷平台债务优化：降低催收影响，减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 3、房地产相关综合解债服务：提供断供保房方案、担保责任剥离、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广技巧与管理能力，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一实操辅导，助力从零基础逐步成长为业务能手 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全方位提供运营赋能 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户各类咨询问题 5、专业法务 backing：合作中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

【岗位职责】 - 负责市场推广活动的策划与执行 - 开展市场调研，收集分析行业信息 - 协助完成市场推广方案的落地与优化 【职位要求】 - 大专及以上学历，1-2年相关工作经验 - 熟悉市场推广、市场策划及调研流程 - 具备良好的沟通能力和执行力

岗位职责: 1.负责直播产品的筛选，通过电话对接供货商，推进选品合作及相关洽谈工作 2.与团队成员密切配合，保障直播流程有序开展 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧，能高效推进各项工作任务 2.具有良好的团队意识，可迅速适应团队环境并协同达成目标 3.学习能力强，愿意持续提升自身专业能力与工作效率

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5. 工作地点灵活适配，服从公司业务安排

招聘职位：业务精英、资深销售顾问 岗位要求：具备企业服务、企业管理咨询或企业培训相关经验（包括但不限于法律服务、财税筹划、知识产权等领域） 待遇：月薪4000-8000元，外加10%-30%业绩提成（收入透明，无隐藏套路） 工作时间：上午8:30至下午5:30，午休1.5小时，大小周 岗位职责： 1. 为各类企业提供专业化的咨询服务，协助其优化管理流程，应对运营挑战； 2. 与客户建立长期合作，根据实际需求制定个性化解决方案，提供持续顾问式陪伴服务，确保服务实效； 公司福利： 1、定期组织业务技能及专业知识提升培训，助力员工持续成长； 2、完善福利保障：五险一金、带薪休假（含法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等），构建健全的社会保障体系； 3、配备高品质办公环境，团队氛围融洽，职业晋升通道清晰（可从销售专员逐步晋升为销售经理、销售总监乃至分公司负责人）。 公司优势：实力雄厚，汇聚行业人才，服务体系成熟，是省内唯一一家覆盖多领域的综合性企业服务企业，产品线丰富，客户资源广泛，项目成交周期短

学历：大专及以上（优秀可高中学历） 有销售经验优先工作职责: 工作职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，挖掘客户潜力； 3、维护客户关系，稳定客户业务； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进； 6、积极配合和执行公司下达的章程； 7、工作时间上午九点到下午六点半，午休一个半小时。会有加班情况。 任职要求： 1.形象气质佳，口齿清晰，语言富有感染力； 2.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 3.能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

要求做过门窗业务的。工资面谈

1.维护公司给到的老客户，处理老客户的理赔 2.完成公司下发的任务 3.二次开发老客户

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 工作内容 开拓品牌方、电商企业、商户资源，推广知识产权维权、打假、法务合规等服务，对接客户、促成合作，维护客情关系，冲刺业绩目标。 我们希望你 善于沟通，目标感强，能抗压；有销售、电商、法务相关经验优先，零基础也可带教。 薪资&福利 无责底薪+高额阶梯提成+各类业绩奖励，收入上不封顶。公司提供精准客源+专业培训，团队氛围好，晋升通道清晰，能力越强收入越高！

询价、报价、跟单 协助推进商务谈判并完成合同签署； 整理与归档各类商务资料； 跟进项目实施进程，保障各环节顺畅运行； 及时响应并处理合作方的咨询与反馈事项。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 大专学历，商务管理、市场营销等相关专业优先考虑； 具备较强的沟通与协调能力； 了解商务运作流程，有相关从业经验者优先； 工作踏实负责，乐于协作，积极融入团队。 我们期待你的到来，共同开启精彩的商务征程！ 做六休一

招聘助理岗位。薪资范围为6000至7500元。岗位职责包括协助部门经理跟踪业务发展的各项事务的执行落地情况，负责公司各类文档的编号、打印、排版和归档，负责客户资料管理并跟踪客户相关事宜，协助部门经理进行审核工作，以及完成领导交代的其它重点工作事项。任职要求为年龄在24至35岁之间，机械、机电、汽车相关专业优先，专科以上学历，富有挑战和创新能力，具备优秀的分析能力和判断力，沟通协调能力强，执行力及抗压能力强，须持有驾照并需要出外勤。投递简历前请认真阅读任职要求。

招聘安装工（井泵）。薪资为6000至8000元。岗位主要工作职责包括：要求熟练安装深井泵，具备2年以上工作经验；熟悉所用装具的作用、使用要求和维护保养方法；能够按工艺要求及质量标准完成作业。岗位任职资格包括：年龄要求在20至50岁之间；要求初中以上学历，身体健康。

招聘服务员一名，厨师学徒一名，地址坎门农民街川菜：电话

滨海镇附近========台州方特餐饮花车诚招长期工1名。长期工要求：服从方特管理！手脚麻利、在家会做饭就可胜任！懂得用心做事、懂得换位思考！平时早九晚五，节假日需要加班！并且参加过工作的优先（35—50岁）月休2天工资5000—6000联系电话：

现在市下要2个产品打沙纸活轻松好干20元一个小时联系电话

主要工作职责： 1. 渠道拓展 开发本地修理厂、4S店、物流车队、等合作资源，上门洽谈定点救援、拖车转运，签订合作协议。 2. 老客维护 定期回访存量合作客户，跟进派单、服务、结算、投诉问题，协调公司内部调度、司机团队解决客户诉求，稳定现有订单，防止客户流失。 3. 商务对接 对接合作方日常沟通、报价、合同续签、账期核对、对账回款跟进。 4. 市场信息收集 调研同行报价、服务模式、优惠政策，反馈市场价格战、竞争动态，协助制定合作方案。 任职要求： 1. 年龄25–40岁，学历不限，高中/中专及以上即可；有无同行业经验均可。 2. 能接受外出跑业务、上门拜访，自备电动车/机动车优先，熟悉本地路况。 3. 品行端正，诚信踏实，无不良嗜好，沟通态度谦和，抗压能力强（能接受被拒绝、反复洽谈）。 4. 熟练使用微信、手机办公，会简单表格记录客户信息。 5. 沟通谈判能力强，擅长面对面交流，会换位思考，能读懂客户诉求。 6. 有耐心，善于处理客诉、协调矛盾，维护客情关系。 7. 按计划完成拜访、拓客、回访任务，不偷懒、不虚报工作。 8.能接受业绩指标，主动想办法开发新渠道、提升合作单量。 9.时间管理能力：合理规划拜访路线，高效跑片区，减少无效行程。 10. 有拖车、汽修、保险、物流、车队、道路救援相关行业经验，或手里自带本地修理厂/4S店/车队资源。 11. 有线下地推、商务合作、客户销售、渠道维护相关工作经验。 12. 懂基础合同、对账、回款流程。 13. 持有C1及以上驾驶证。

岗位职责： 主要负责海外平台tiktok的主播招募和运营； 对公会的主播进行维护，提升主播的直播质量； 我们要你： 有梦想有追求，想突破自己的极限！ 对直播行业有了解，对泛娱乐的领域嗅觉敏锐； 有过tiktok相关工作经验。 薪资福利：无责底薪+高提成+全勤奖+带薪年假

一、岗位简介现面向社会公开招聘员工合伙人（商务代表），岗位主打高薪激励、多维度收益，福利体系完善，多劳多得、上不封顶，适合愿意踏实奋斗、想高薪增收的有志之士，有销售经验者优先录用！ 二、任职要求1. 年龄：20-35周岁（可接受应届生），身体健康，精力充沛；2. 工作态度：吃苦耐劳、积极主动、责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识；3. 优先条件：有销售、商务拓展、市场推广相关工作经验者优先。4. 无需出差，早上8点到公司打卡，其他时间自由安排。 三、薪资收益体系岗位综合薪资结构：基础底薪+ 提成 ，收入无上限！ （一）合伙人基础收益规则 1. 基础收益基准：合伙人固定收益基准3000元； 2. 日常履职专项激励：所有日常工作任务按日考核，单项每日达标即可领取10元现金奖励，单月单项最高可领300元，所有项目奖励可叠加领取，多做多得！日常达标奖励明细： ① 每日发布1条朋友圈：日奖10元，月最高300元； ② 每日按时公司打卡：日奖10元，月最高300元； ③ 每日发布1条抖音作品：日奖10元，月最高300元； ④ 每日新增10名微信好友：日奖10元，月最高300元； ⑤ 每日完成10通业务电话：日奖10元，月最高300元； ⑥ 每日完成1次社群群发：日奖10元，月最高300元； ⑦ 每日提交1份工作总结：日奖10元，月最高300元； ⑧ 每日发布1条视频号内容：日奖10元，月最高300元； ⑨ 每日在社群推送业务资料：日奖10元，月最高300元； ⑩ 月度会务工作：完成会务相关工作，每月专项奖励300元 （二）商户拓展专项奖励负责拓展团购合作商家，专属商家奖励政策，收益直接落地： 1. 成功开通合作商家团购权限，奖励10元/户； 2. 合作商家成功上线、正常使用公司系统，额外再奖励10元/户； 3. 单户商家全部开通落地，合计可获20元专项奖励，拓展商户越多，奖励累积越高。 四、岗位优势 1. 收益透明：底薪保底、分红稳定、奖励多样，所有考核规则清晰，薪资公开透明； 2. 门槛宽松：无需高学历，只要踏实肯干、愿意学习，即可入职； 3. 多劳多得：上限，日常履职+业务拓展双重增收，奋斗即有高回报； 4. 成长空间大：合伙人模式晋升通道清晰，能力突出者可优先晋升核心岗位。

岗位职责 1.招投标工作：实时关注政府采购网等相关平台，搜集、筛选、汇总招标信息，及时上报部门；完成项目报名、文件领取、线上填报等前期工作。依据招标文件要求，统筹收集公司资质、业绩、证书、报价等资料，独立完成商务标、技术标编制、排版、校对、打印、装订、密封与按时递交； 2.资料档案管理：资料及档案的归档整理，合同的整理、上传及归档； 3.销售支持工作：销售数据统计和汇总，月度喜报发布，销售各项事务性协助； 4.日常行政事务：会议协助，工商办理包括但不限于公司开办、注销、变更；代办对接，地址续费等以及办公室日常行政事务； 5.领导交办的其他事宜； 任职要求： 1.有招投标工作或销售内勤工作经验； 2.熟练使用办公软件，工作积极主动，执行力强； 3.性格开朗，责任心强，对待本质工作认真细心； 4.有团队意识，服从上级安排； 5.具备较强的学习意愿及学习能力；

岗位职责： 1. 在欧洲TikTok平台上，联系符合公司合作条件的达人达成合作； 2. 维护已经达成合作的达人，及时解答达人的疑问； 3. 负责建立与达人良好的合作关系。包括资源洽谈，货品管理，优惠力度把控，与达人沟通、谈判、开发等，完成商务合作中的品牌介绍，促成达人短视频带货等相关工作； 4. 负责建立及更新达人信息数据库，深入分析流量结构，输出销售增长策略，提升达人GMV产出。 5.根据达人的情况，推荐合适的产品，邮寄样品等。并在内容层面上，督促达人完成拍摄或直播； 任职要求： 1.热爱电商行业，有电商工作经历。 2.具备优秀的职业素养，工作认真细致，责任心，强能够积极沟通解决工作中的问题; 3.熟悉电商平台规则，擅长维护主播达人合作关系; 4.思路清晰和一定的商务沟通技巧，敢于挑战高薪。 5.有一定的抗压能力，目标感，能独立完成工作目标; 6.接受0经验，应届毕业生也可以一对一培训

岗位职责： 1. 负责阀门类产品市场开拓与客户开发，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品选型建议与技术解决方案 3. 维护现有客户关系，定期跟进订单执行、交付及售后反馈 4. 参与行业展会、技术交流等活动，提升品牌影响力与市场认知度 5. 协同技术、生产、物流等部门，保障销售全流程高效协同 任职要求： 1. 对阀门行业有一定了解，具备工业品销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户谈判技巧 3. 目标感强，能独立开展市场工作并承受一定业绩压力 4. 学历不限，有相关行业资源或从业背景者可适当放宽条件 5. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析与报告撰写能力

公司成立于2017年，是一家专注于车贷领域的优质企业，凭借完善的产品体系、专业的服务团队在业内获得了良好的品牌口碑。因业务拓展需求，现向社会诚聘金融客服经理数名，邀你携手共创佳绩！ 岗位职责： 1、根据公司提供的进准客户资源，线上与客户进行高效沟通，介绍公司服务核心优势，解答客户咨询的问题 2、负责客户意向的跟进与转化，完成个人与团队的销售指标 3、及时更新客户档案，维护良好客户关系，为客户二次开发奠定基础 4、严格遵守公司销售流程和规章制度，积极配合团队完成集体销售任务 任职要求： 1、普通话流利，具备良好的沟通表达能力，有团队协作意识 2、熟悉电脑基本操作，能熟练使用办公软件及公司销售管理系统 3、有电销经验者优先，无经验者公司提供系统性培训 4、品行端正，诚实守信，具备强烈赚钱欲望和学习能力即可 岗位福利：入职缴纳五险，享受国家法定节假日，团队不定期团建，工作时间早九晚五，午休一个半小时。

岗位职责：针对所辖市场区域的目标客户开展定位分析，推进新客户的初步接洽与邀约 制定销售策略与方案，参与商务谈判（初期在经理及导师指导下协同完成签单） 协同技术相关部门开展协作配合工作 定期回访并维护现有客户关系

1. 负责制定销售策略 2. 开发新客户，维护客户关系，整合资源，拓展渠道 3.达成销售目标 任职要求： 1. 餐饮行业有一定资源 2. 能够快速适应市场变化，制定有效的销售策略 3. 拥有良好的问题解决能力，能够在压力下保持积极态度

主要负责打电话给精准意向客户，售卖公司的产品，公司提供资源 上班时间：早上8:15-11：45，下午1：30-17:30，每周六提前一个小时下班，周日固定休息。 薪资：无责底薪3000+提成，提点10%-50% 接受小白无经验，有经验优先考虑，工作轻松简单上手快

网站销售与维护、电话、微信销售。

底薪5000+高额提成，月入过万！ 工作轻松，时间自由，无需压力，一学就会，男女不限，年龄25一60岁，学历不限，积极向上，吃苦耐劳，可以兼职，欢迎咨询！

职位描述 1.结合自身优势，独立完成公司市场开拓的工作，关注市场和行业动态，掌握市场最新动态 2.通过资源整合、资源互换、商务合作等形式，与潜在合作伙伴建立合作机制，进行客户圈层拓展，维护客户关系 3.根据市场分析、公司战略及其余情形，制定公司项目推广战略及宣传规划，构成市场及行业拓展计划方案 4.负责项目合作的整体把控，并持续跟踪合作进度和情况并及时反馈 5.对合作效果进行定性定量分析，根据市场及合作方意见，有针对性的调整合作策略 任职要求 1.具备1-2年市场拓展合作经验，有软件销售工作者优先 2.具备撰写合作方案能力、商业谈判能力、抗压能力、结果导向型思维 3.有较强学习能力和执行力，有责任心和强烈团队合作意识 4.具有较强独立工作、分析能力，较强的沟通能力

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 有行业相关经验或资源者优先

岗位职责: 1. 负责客户关系维护与拓展，提供专业的零售综合服务 2. 根据客户需求制定合理的解决方案，提升客户满意度 3. 协助完成团队销售目标，推动业务持续增长 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资福利： 1、基本工资：3800-4100–4800-6300（按职级定档） 2、提成：阶梯式，60元-80元-100元-110元-120元-140元/单，多劳多得，上不封顶 3、季度奖：3000元/5000元，按业绩定 4、阶段性激励：1000-5000元 5、五险一金，入职就交 6、公司提供食堂 7、年度免费体检 8、节日福利 9、年终奖