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保洁
地址:绍兴市柯桥区夏履镇江夏公路以南、明珠路以东2幢1楼(双舟针织内) 招聘 本公司招收 一、办公室主任一名 1、本科及以上学历,40-60岁左右,具备行政管理和团队管理工作经验10年以上,熟悉各项相关流程。 2、全面的企业管理知识和经验,有成功领导企业实现增长和盈利的经历。 3、优秀管理能力。 4、住柯桥钱清附近绍兴本地人。 5、工资待遇面谈。 二、业务员 1、有混凝士相关经验者优先,工资面谈 2、负责商品混凝土的销售及推广; 3、开拓新市场,发展新客户; 4、年龄40岁左右 三、清理工二名,,身体健壮,50岁左右,工资面谈。 陆总:
绍兴 柯桥区
3月3日 15:10拨打电话
保洁
地址:绍兴市柯桥区夏履镇江夏公路以南、明珠路以东2幢1楼(双舟针织内) 招聘 本公司招收 一、办公室主任一名 1、本科及以上学历,40-60岁左右,具备行政管理和团队管理工作经验10年以上,熟悉各项相关流程。 2、全面的企业管理知识和经验,有成功领导企业实现增长和盈利的经历。 3、优秀管理能力。 4、住柯桥钱清附近绍兴本地人。 5、工资待遇面谈。 二、业务员 1、有混凝士相关经验者优先,工资面谈 2、负责商品混凝土的销售及推广; 3、开拓新市场,发展新客户; 4、年龄40岁左右 三、清理工二名,,身体健壮,50岁左右,工资面谈。 陆总:
绍兴 柯桥区
3月4日 04:56拨打电话
行政人事主管
1-1.2万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验大中型企业从业企业文化建设
岗位职责: 1. 负责统筹并落实公司行政与人事管理制度,保障日常运作高效有序。 2. 办理员工入离职相关流程,管理劳动合同的签署及续签工作。 3. 协调各部门之间的协作关系,确保信息传递及时准确。 4. 管理员工日常考勤事务,包括请假、调休及外勤工作的安排与登记。 5. 策划并主持公司各类会议,跟进会议决议的落地执行。 6. 推进绩效考核方案的实施,并协助处理执行过程中的具体问题。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力,能妥善处理多类行政事务。 2. 可独立应对工作中出现的问题,有较强的责任意识和执行能力。 3. 拥有良好的沟通技巧,能够与团队成员及其他部门顺畅协作。 4. 具备一定的组织规划与带队能力,可推动团队达成目标。 5. 适应高强度工作节奏,具备出色的时间规划与任务管理能力。
行政经理大专及以上
任职要求: 1、大专学历及以上(学信网可查) 2、在绍兴两年以上工作经验,26-45岁 3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责: 1、协调领导处理相关事宜 2、各部门对接工作,监督业绩考核 3、人员的管理 4、绩效的跟进 5、制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间:9:00-17:00周末双休法定节假日休 入职公司:中美联泰大都会
行政经理/主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验企业文化建设行政费用预算/控制
1、落实招聘工作流程,协调并处理员工的招聘、入职、离职、调动、晋升等事务。 2、建立并维护员工人事档案,负责劳动合同的签订、续签及变更等管理工作。 3、办理员工社会保险的参保、申报工作,完成公司社保基数的申报、调整及年检,及时了解并掌握国家相关政策法规。 4、推进人力资源各项实务操作流程及规章制度的执行,协助和支持其他业务部门的相关工作; 5、配合开展新员工入职培训及业务技能培训,组织实施培训计划,并跟踪培训成效,收集反馈信息; 6、协助构建良好的员工关系,促进员工与管理层之间的沟通,策划并组织各类员工活动。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。
行政主管
6000-10000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
1.负责行政后勤事务管理,涵盖厂区设施设备维护、食堂及宿舍日常运营; 2.负责生产车间的保养维护及人员调度登记工作; 3.负责办公用品的采购、发放与库存管理; 4.负责固定资产的盘点与台账更新维护; 5.负责全厂区6S推行及安全管理工作; 6.负责环境管理体系(14000)及职业健康体系的年度审核准备; 7.负责客户来访期间的接待支持与配套服务; 8.策划并组织员工活动及相关福利发放事宜; 9.协调对接各部门及园区外部单位的相关联络工作;
项目经理3-5年学历不限
负责现场施工管理,公司主做室内简装,中装修。萧山区,滨江,上城,余杭,拱墅区,西湖区,都有工地。有经验的朋友过来交流、
管理
7000-8000元/月
项目经理3-5年学历不限
幕墙门窗管理
项目管理
5000-7000元/月
项目经理3-5年高中及以上
初中以上文化,有外地管理项目经验的优先
项目开发专员
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责指定区域内光伏业务的整体拓展与运营管理工作。 2.搜集并研判市场相关数据,对项目开发可行性进行评估分析。 3.开展项目初期实地调研,保障投资环境的科学性与合理性。 4.编制并落实项目开发方案,确保各阶段工作有序推进。 5.维护与政府部门及合作伙伴的良好关系,助力项目高效落地。 任职要求: 1.具备较强的项目统筹能力及市场洞察力。 2.可独立应对和解决项目推进中的各类问题。 3.拥有良好的团队协作意识和沟通协调技巧。 4.熟悉光伏产业基本情况,能及时跟踪行业发展趋势。 5.具备出色的组织执行能力,可有效把控项目实施进度。 加分项 具备光伏领域相关从业经验者优先
挡车工3-5人
本厂已经开工 平板14台144针/14台120针 招熟练的挡车工4名常做,夫妻工优先,学徒勿扰 带班半个月左右 电话
绍兴
3月7日 02:25拨打电话
浙江绍兴招挡车工4到5名15台168针全平板大润发附近
挡车工3-5人
招挡车工4到5名 15台168针全平板 大润发附近
绍兴
3月7日 02:25拨打电话
机械维修缝纫工
招一体机车工2名,看18台120针9200➕31号,看18台200针9000➕31号,另招机修一名,72台机器,1.5万一个月,,地址俞王新村,
绍兴
3月7日 02:25拨打电话
挡车工1-2人
招熟练挡车工长干一名,做15台平板168针袜子简单轻松,长年有单子做,工资待遇优面议!地址金三角钟家电话同步!
绍兴
3月7日 02:25拨打电话
挡车工
本厂招工,现招叶晓毛圈机168台拉毛机修工1名,勤快技术好的来,另招拉毛挡车工看14台,若干名,工资面议,地址草塔 联系电话
绍兴
3月7日 02:25拨打电话
行政经理
3000-6000元/月
行政经理1-3年大专及以上国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验互联网行政经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算,严格控制行政成本,提升资源使用效能 4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业化与服务意识提升 5. 对接政府职能部门及外部合作单位,妥善处理工商、年检、资质维护等事务 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验 3.熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
办公室主任
1-1.1万元/月
行政经理经验不限学历不限留学生优先国内院校优先管理体系建设优化
负责接待政府来访并与各部门协调工作
行政主管
7000-8000元/月
行政经理1-3年大专及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责: 1.负责统筹公司行政管理工作,制定并优化相关制度流程; 2.协助管理层完成日常行政事务及专项工作推进; 3.统筹人员招聘、团队搭建及内部管理协调工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效推动跨部门协作; 2.有较强的责任心和执行力,能独立处理复杂事务; 3.工作积极主动,具备团队意识和创新意识。
部门经理,主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年中专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
有管理经验,对洗消和配送,有管理经验者,单休,能独立完成对接工作,处理好各个部门,人员,日常工作事物,
行政经理经验不限大专及以上资产管理供应商管理
【工作内容】 1.提供项目部综合文秘服务,包括及时更新用印台账、车辆使用台账、就餐台账等台账,做好各部门信息汇总; 2.配合项目部做好车辆管理、后勤管理、人员信息管理、公寓管理等工作。 3.协助项目部做好档案管理,办公设备及用品采购及分发并做好记录。 4.做好项目部针对项目公司、监理单位、合作单位的收发文工作; 5.配合项目部做好对外接待、对外联络、内外协调等工作。 6.做好项目部会议室的组织、准备、管理工作; 7.负责农民工考勤管理、实名制管理,农民工薪酬的计算、复核、统计和报送,以及各类劳资报表的编制、上报工作,做好农民工工资发放统计; 8.做好项目部考勤管理工作; 9.协助综合部开展其他相关工作。 【任职要求】 1.服务人员能力素质:全日制大专及以上学历; 2.身体健康,无传染性疾病; 3.具有与服务内容相匹配的履职能力; 4.具有较强的责任心、执行力及服务意识; 5.编制的农民工工资管理服务相关材料满足项目部、项目公司、银行以及外部监察机关的要求; 6.服从项目部工作安排。 薪资待遇:0.8-1w/月,具体根据条件可面议, 入司即买五险一金, 上班时间:朝八晚六,上六休一,可以申请调休,一年36天假。 单位有食堂。餐补包含在工资里面。包住
盛和塾局长助理
5000-8000元/月
文员经验不限大专及以上秘书文案撰写软文写作经验大型活动组织经验
浙江盛和塾绍兴分塾成立于2018年6月,旨在绍兴地区推广经营之圣稻盛和夫先生的稻盛经营学,并组织企业家成员围绕该理念开展常态化学习的非盈利性机构。目前拥有在册企业家学员200余人。 职位名称:浙江盛和塾绍兴分塾事务局专员 岗位职责: 1、协助筹备定期学习活动,落实各类会议前期准备及现场会务支持; 2、承担会议过程记录,整理并撰写会议纪要; 3、参与企业走访调研,完成相关情况记录与资料归档; 4、处理日常行政事务:包括新成员入塾手续办理、积分管理及其他数据统计、读书计划制定、重要事项记录、文件资料整理归档等工作。 任职要求: 1、具备全日制大专或以上学历。 2、性格阳光开朗,工作积极主动,乐于学习,善于人际互动。 3、具备良好的沟通表达能力、文字撰写能力以及活动策划与执行能力。 4、应届毕业生优先考虑。
户用光伏公司文员,中台
4000-5000元/月
文员
商务对接,资料处理归档!
销售前台
3000-8000元/月
前台经验不限高中及以上
熟悉基本的电脑操作技能,负责进店客户的接待与公司日常的文件整理工作,会拍摄、剪辑处理简单的短视频者优先
前台经验不限大专及以上物品采购/领用亲和力强固定资产管理熟悉办公软件操作
工作内容:负责前台接待及相关行政事务,如拉取征信等 要求:00后,形象良好,气质出众!!!性格开朗有亲和力,活泼外向,具备团队协作意识,大专及以上学历 试用期一个月:3200+300全勤 转正:(3500—4700)+300全勤 不提供食宿 非销售类岗位!!!
信息录入员
4000-5000元/月
前台经验不限中专及以上接待/外联普通话标准亲和力强
(一)工作职责 1、负责展厅客户到访量的登记及系统信息录入。 2、负责潜在客户资料的整理、数据统计及相关报表的编制。 3、负责前台销售热线的接听与电话转接工作。 (二)任职要求 1、不限户籍,形象良好,气质佳。 2、中专或以上学历。 3、具备较强的服务意识和积极热情的服务态度,拥有良好的团队协作能力。 4、熟练掌握常用办公软件操作。
行政文员/助理
3000-5000元/月
文员1-3年高中及以上办公室文员
岗位职责: 1、负责公司日常行政事务的处理,包括文件整理、归档及资料管理; 2、协助组织公司内部会议与活动,保障流程有序进行; 3、负责电话接听、来访人员接待,并做好信息记录与传递工作; 4、配合各部门间的沟通协作,提升整体工作效率; 5、完成上级领导安排的其他行政辅助工作。 任职要求: 1、具备良好的书面与口头表达能力,善于沟通协调; 2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等; 3、工作认真细致,责任心强,具备较强的时间管理意识; 4、具有团队合作意识,能在压力环境下保持积极工作状态; 5、有相关行政工作经验者优先录用。
健身中心接待员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台迎宾/接待经验健身房/瑜伽馆其他有服务业经验
礼貌迎接 会员服务 资料登记
文员
岗位职责: 1.负责公司日常文档的整理、归档与管理,确保资料的完整性和安全性; 2.处理各类文件,包括打印、复印、扫描及邮件收发,保证办公流程的高效运转; 3.协助部门完成会议准备,包括资料收集、会场布置及会议记录; 4.支持团队成员,处理日常行政事务,提升整体工作效率。 任职要求: 1.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的电脑操作能力; 2.具有良好的组织和沟通能力,能够高效协调各项工作任务; 3.工作细致认真,责任心强,能够独立完成分配的任务; 4.适应快节奏的工作环境,具备团队合作精神,能够应对多任务挑战。
绍兴柯桥区在纺织企业做过行政管理部门工作人员优先
文员
在纺织企业做过行政管理部门工作人员优先
主管助理
4000-8000元/月
经理助理1-3年大专及以上熟练驾驶车辆适应出差差旅/公务活动安排熟悉商务礼仪商务谈判接待/外联
【工作时间】 1、9:00—12:00,13:30—17:30; 2、大小周休息,每月安排6天休息; 3、享受国家法定节假日正常休假。 【福利体系】 1、底薪+绩效+奖金,综合收入约6-8k; 2、年终享有公司发放的福利大红包; 3、法定节假日享受带薪休假待遇; 4、定期组织部门聚餐与团队交流活动; 5、传统节日发放对应节日礼品或补贴; 6、提供生日关怀,举办员工生日会; 7、不定期组织户外拓展及团队建设活动; 8、公司文化生活多样,常设K歌等娱乐项目; 9、开展阶段性业绩激励活动,如旅游、酒吧聚会、轰趴等; 10、每年举办年度大型年会活动。 【公司简介】 1、公司管理团队深耕银行金融领域多年,属绍兴地区首批从事金融咨询服务的企业之一; 2、业务覆盖绍兴全域,目标打造本地领先的综合性金融服务平台; 3、主营业务涵盖商务信息咨询,专注代办银行抵押贷款、信用贷款等相关手续服务; 4、在产品运作与客户服务方面已形成完善的管理体系; 5、团队年轻化,主要由90后与00后组成,管理模式简洁高效,管理氛围人性化; 6、拥有健全的薪酬结构和晋升通道,欢迎有志青年加入,冲击高薪职位。 【应聘要求】 1、具备大专及以上学历,有相关从业经验者优先考虑。 2、具备明确的职业规划和发展方向。 3、学习能力强,沟通表达能力出色。 4、思维敏锐,工作积极主动,富有责任心。 5、性格外向,亲和力佳,服务意识强。 6、能适应高强度工作,抗压能力强,具备良好的团队协作精神。 【工作内容】 1、负责公司日常来访接待工作; 2、客户关系的维护与持续跟进; 3、参与公司各类活动的组织与策划。
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