【岗位职责】 1. 负责仓库日常运营，确保货物出入库准确无误。 2. 监督仓储流程，优化库存管理效率。 3. 协调团队完成盘点及异常处理工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，物流管理或相关专业，具备3年以上化工企业仓库管理经验。 2. 熟悉仓储管理系统，熟悉化工材料及化工设备类五金。 3. 具备良好沟通能力与团队协作意识。 4. 有ERP系统操作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责生产设备档案的归档与管理，包括设备说明书及相关配套资料（如维修、保养记录）的整理与更新； 2. 对接设备供应商，制定并落实设备日常维护与保养方案，确保设备稳定运行，降低故障发生率； 3. 编制设备操作规范文件，组织内部设备操作规程的制定与员工培训工作； 4. 承担设备常见故障的诊断与处理，执行日常巡检任务，协调厂家提供售后技术支持； 5. 对生产部门设备使用过程进行安全检查，提供安全操作指导，及时解决相关技术难题； 6. 建立备品备件台账，制定设备大修计划，保障生产连续性与设备高效运转。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电气或机械类专业优先； 2. 具备3-5年食品加工制造行业工业设备维修与维护工作经验； 3. 具有较强的沟通协调能力及团队合作意识； 4. 持有电工证，掌握基础电气知识，熟悉机械结构原理，具备故障分析与处理能力，能独立解决常规技术问题； 5. 熟悉常用办公软件操作，具备基本的电脑应用能力。

岗位职责： 1. 制定并实施花边中长期的染整技术发展规划。 2. 构建和完善公司标准化的工艺、质量和技术管理体系，以及产线设备选型和生产体系（涵盖不同材质、厚度及材料组合等的生产设备体系）。 3. 主导新型纤维、新染料、新助剂及新工艺的研发与应用，持续提升产品核心竞争力。 4. 精通活性、分散、酸性、还原等染色原理，针对不同花边结构（刺绣、针织、蕾丝）和材质（棉、涤、尼龙、人造丝、混纺）设计并优化专属染整方案（包括客户标准的收集整理、打样染化料组合针对性优化选择、染色工艺的选择、后整理工艺的选择）。 5. 了解行业内染化料的供应商分布，以及各个供应商的染化料特性。 6. 快速诊断并解决生产过程中的重大、突发性技术难题（如批量性色花、色差、牢度问题、手感异常等）。 7. 审定大货生产的工艺标准，并对生产工艺流程进行持续优化，确保质量稳定。 8. 负责目前不成熟工艺的优化建设。 9. 负责现阶段成熟工艺引进。 10. 建立并监控关键质量指标，大幅提升一次性合格率，降低返修成本。 11. 通过工艺优化、染料助剂选型等手段，有效控制生产成本。 【岗位要求】 1. 年龄40-50岁（条件优秀可视情况放宽）。 2. 理论知识：纺织化学与染整工程或相关专业，深刻掌握纤维素纤维（如棉、人造棉）和合成纤维（如涤纶、尼龙等）的染整加工全流程知识。 3. 专业技能：熟悉掌握染化料的配伍性，具备配方的调整能力，对前处理、染色、后整理有独到见解；必须是解决复杂技术问题的专家，能清晰阐述过往解决过的重大技术案例；熟悉染整设备、染整自动化设备、测配色系统及实验室管理；具备出色的质量数据分析能力和成本控制意识。 4. 工作经验：拥有10年以上染整技术工作经验，其中至少5年以上在花边、蕾丝或类似复杂结构面料染厂担任总工、技术厂长或同等高级管理职位的经验。 5. 其他要求：能够从全局视角规划技术发展，在高压下能保持冷静；对复杂问题有深刻的洞察力和系统的解决方案；能够清晰地向管理层、客户及生产团队传达技术理念和决策；对行业新技术、新趋势保持高度敏感，并勇于实践。 6. 身体、素质要求：身体康健，良好的计划与组织能力、协调沟通能力、分析与解决问题能力；原则性强，有职业素养，学习力强。 工作地点：湖南常德

具备仓库管理相关经验，工作认真负责，能承受较大工作压力

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本优化 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升生产效率与安全水平 3. 协调供应链、技术、质检及人事等跨部门协作，保障订单准时交付 4. 推动金属材料生产工艺改进与技术创新，支持企业科技型制造定位 5.带队培养一线管理与技术骨干，构建稳定高效的生产团队 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关管理经验，熟悉金属加工或制造业全流程 2.具备较强的组织协调能力与问题解决能力，能适应成长期企业节奏 3.有责任心和执行力，认同科技驱动、品质优先的企业发展理念 4.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先 5.工作地点为绍兴市上虞区梁湖街道工业区块，需本地化履职

岗位职责: 熟悉机械图纸解读，掌握质量管理体系，具备CAD软件操作能力 任职要求: 具备三年以上质量管理相关工作经验，有高精度产品项目经历，具有团队管理经验，了解机械精密零部件加工工艺

一、工作内容： 1、负责生产设备台账的管理，统一进行编号，建立设施管理档案卡，并及时归集设备相关资料； 2、开展生产设备的故障诊断、检修与维修工作，如激光切割机、折弯机、电焊机、角磨机、喷塑设备等，确保设备稳定运转； 3、编制设备维护检修计划，并落实执行； 4、按周期对设备实施维护与保养作业； 5、承担设备操作人员的培训及日常技术指导工作。 二、任职要求： 1、了解制造型企业常用设备及其管理部门的相关制度与操作流程； 2、掌握常见设备的性能特点与构造原理，具备一定机械维修与现场管理经验； 3、具有大专及以上学历，工作认真负责，态度积极，无不良习惯。

订单ID：服务名称:【深度保洁＋擦玻璃】3小时服务时间:服务地址:中梁隐山府1服务区域:绍兴-越城到手:120

浙江绍兴越城新工地招聘司机和指挥人员，工地房租和水电费由老板承担。指挥工资为5400加20。要求年龄在55岁，60岁以下，持有全国通用证件。加班机会较多。

浙江绍兴越城新工地招聘指挥人员。工地房租水电费由老板承担。指挥工资为5400加20，55，60，要求持有全国证，加班较多，需提供体检报告。有意者可报名。

招聘杂工，工作时间为2点至37点，薪资为每小时17元。

招聘杂工，工作时间为2点至37点，薪资为每小时17元。

懂铝艺行业生产流程，排单排产，质量管控，交货跟踪

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

金工车间生产管理

一、职位描述 1.全面负责生产中心（焊管加工）的日常管理工作，根据公司订单排产保证交期，合理调配人、机、料资源，确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理，包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励，打造高执行力的生产队伍，提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系，从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关，降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规，推进生产安全标准化建设，制定安全管理制度与应急预案，定期组织安全培训和隐患排查，杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程，降低生产成本与物料损耗，提升生产效率；负责生产设备的日常维护保养计划制定，保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理，保持生产环境整洁有序，协调解决生产过程中的各类问题，确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下，大专及以上学历，机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验，有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力，能高效推进生产计划目标落地；拥有优秀的团队领导能力，善于统筹协调，能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法，能有效保障产品品质；精通生产安全标准化管理，掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神，原则性强，能承受一定的工作压力，具备良好的沟通协调与问题解决能力。

主管生产进度，现场管理，品控的落实到执行，精加工产能日报，

岗位职责: 1.车辆维保作业，确保工作流程的准确性和高效性； 2.负责零部件的拆装，确保操作质量。 3.保持工作场地的整洁和卫生，确保施工安全

工人，活在绍兴滨海，需要内外角粉墙师傅。电话金老板。

岗位职责： 1、负责多功能净饮机产品结构类零部件（含包装）的量产阶段技术优化，持续提升生产效率、保障产品质量、实现成本控制； 2、参与新产品零部件的设计开发，主导模具、工艺、材料等方案的评估与量产导入，协助建立设计与工艺标准化体系； 3、参与零部件供应商的技术能力开发、现场辅导及绩效评估工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、材料等相关专业背景，具备3年以上研发或技术改进相关工作经验； 2、掌握家用电器产品的基本原理与安全规范，精通结构设计及零部件制造工艺（包括塑胶模具、表面处理、五金加工等），具备较强的产品失效分析与问题解决能力； 3、熟练操作Creo/AutoCAD等机械设计软件，以及Office办公工具； 4、熟悉家电产品开发流程与工程变更管理，具备项目管理基础知识； 5、具备良好的责任心与进取心，具备较强的沟通协调能力。

工作内容： 参与评审QA/EHS相关的生产标准操作规程，监督生产过程符合EHS与QA规范要求； 对生产车间的安全生产承担直接管理职责； 协助上级制定并优化车间各类具体管理制度（如交接班制度、记录管理、奖惩机制、物料管控、三废处理等）； 依据设备运行、工艺操作、过程安全原理及质量控制要求，针对运行中发现的问题，修订设备操作与清洗SOP，保障安全与产品质量； 编制设备系统验证文档，拟定验证方案，并组织实施经批准的验证计划； 制定并提交本车间各项目的生产排程计划； 组织相关部门开展项目实施前的培训工作，确保所有相关人员清楚并掌握相关流程； 合理调配各班次人员配置，实现设备、人力、项目进度与成本控制之间的协调，保障运行效率及安全质量目标达成； 与工艺主管协同制定各项目操作流程，报上级审议评估，并监督现场培训与执行落实； 根据项目运行情况，及时识别运行瓶颈，提出切实可行的改进措施； 参与项目审查及批记录审核，调查并处理生产过程中出现的各项偏差； 负责本车间EHS/QA领域纠正与预防措施（CAPA）的分解与执行； 制定车间各级人员培训计划，并推动培训实施； 协助上级建立车间人员绩效考核体系与流程，组织实施下属绩效评估； 主导本车间各级管理岗位的招聘与面试工作； 承担每周生产管理轮值任务； 审核生产批记录及相关辅助记录。 任职要求： 应用化学、化学工程或相关专业本科及以上学历，条件优秀者可适当放宽，包括工作经验要求； 至少3年原料药或中间体生产管理经验，其中担任车间主任岗位不少于2年，具备CRO或CMO企业原料药或中间体生产管理经验者优先； 掌握各类有机化学反应机理，具有丰富的反应放大生产现场管控与管理经验； 具备较强的安全生产意识和过程风险识别能力，熟悉化工设备原理、化工过程安全理论，了解国家EHS法规，掌握现场应急处置流程； 具备良好质量意识，熟知质量法规、质量管理原则及实际应用流程； 责任心强，具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和现场应变能力； 具备一定的英语听、说、读、写能力。

绍兴市新昌县招外墙漆/真石漆、油漆工、工资350一天生活费一个月5000到江湖的不要联系电话杨老板

晶鑫精密机械--诚聘--焊工: 若干名，主要焊铝产品(生手肯学也)薪资面议试漏工: 2名，，45岁以下，有经验者可以适当放宽年龄要求，要求视力好，工资4500-7000元/月，具体面议清洗工:1名，薪资面议福利:交五险一金，全勤奖，中餐补贴，加班补贴等联系人:张女士联系地址:新昌康可路001-2号(耿基建材市场边康可胶囊公司内)去工友投简历：（投递简历后直接打电话）

具备小家电生产制造相关从业经历，曾担任生产班组长、车间主任、生产经理、生产总监等职务

有没有开收专线和叉车师傅？浙江诸暨招两个人占总

诸暨全屋定制招聘一名会做纳米半透的师傅，工资按时发放，包吃住。

招生产组长

【岗位职责】 1. 负责总装类/生产项目的全流程统筹管理，包括计划编制、资源协调、进度控制、跨部门协同及风险应对； 2. 组织并参与重点型号产品的靶场试验保障工作，落实试验队人员调度、技术文档准备及现场问题闭环； 3. 对接研发、工艺、质量、供应链等部门，推动总装工艺落地与生产交付目标达成； 4. 编制项目报告，定期向管理层汇报项目状态，持续优化项目管理流程与执行效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，...

岗位职责： 1. 熟悉产品加工工艺与制程流程，持续优化并推动工艺改进措施落地； 2. 为生产过程提供工艺技术支撑，及时处理现场异常问题； 3. 配合相关部门推进新产品试产及规模化量产工作； 4. 负责编制、修订标准作业程序（SOP）及相关工艺技术文件。 任职要求： 1. 原则上要求机械、材料、化工等相关专业本科及以上学历，具备三元前驱体行业经验者优先考虑； 2. 熟练使用办公软件，具备良好的文档撰写与资料整理能力； 3. 具有较强的团队协作意识、沟通能力和问题解决能力； 4. 工作认真细致，具备一定的抗压性及主动进取精神。