一、岗位描述 1. 负责柴油发电机组的成本核算工作，为销售报价提供数据支持（涵盖原材料、人工、生产费用等各项成本）。 2. 编制成本相关报表，对实际成本与预算差异进行分析，并提出可行的优化方案。 3. 与生产、财务等相关职能部门协作，推进降本增效措施，完善标准化成本管理流程。 4. 审核公司内部各环节成本执行情况，定期比对实际支出与预算差异，查明原因并形成分析报告。 二、职位要求 1. 具备良好的沟通与协调能力 2. 具备扎实的专业能力，有成本控制、会计、财务等相关工作经验者优先 3. 熟练使用Excel等办公软件，掌握常用函数操作

岗位职责： 1.负责商务对接、客户沟通及合作方案的初步洽谈与跟进 2.协助制定并执行商务拓展计划，挖掘潜在合作资源与商机 3. 整理分析市场及竞品信息，为业务决策提供数据支持 4.协同内部团队完成合同起草、流程推进及项目落地支持 5.维护客户关系，及时响应需求，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判协调能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程，有基础的合同意识与风险识别能力 3. 具备较强的学习能力与执行力，能适应多任务协同工作节奏 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力者优先 5.专业不限，有相关行业经验或实习经历者优先

工作目标：负责老客户的对接与关系维护，促进长期合作并提升产品复购 任职要求：具备良好的表达与倾听能力，目标感强，积极主动有上进心 薪资待遇：平均1W+，表现优异者可达2W+ 无需出差外勤，工作时间8:30-17:30，每月休息4天

岗位职责: 1.负责商务材料的核对与归档，保障信息真实准确。 2.提供专业化的客户支持，及时回应并解决客户疑问。 3.办理用户资料更新及电站相关事项的审核流程。 4.对各类资料进行系统化整理与数据分析，确保数据完整无误。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能高效处理客户诉求。 2.熟悉常用办公软件操作，尤其擅长Excel等工具使用。 3.工作态度严谨细致，能够在压力下保持稳定输出。 4.拥有良好的协作能力，能够与团队成员顺畅配合交流。

岗位职责及任职要求: 按对应岗位层级标准，按时保质完成指定工作任务与成果交付； 严格遵守岗位工作流程、规范与合规要求，及时同步进度、反馈问题； 服从导师带教与团队管理，主动参与技能培训，完成阶段成长考核； 配合团队完成项目协同，维护品牌形象，严守项目保密与知识产权规定。 时间保障：按约定时间出勤/保障交付，不无故缺勤、拖延，可稳定配合项目周期； 学习配合：主动学习岗位技能，服从带教安排，认真完成成长任务与阶段考核； 沟通协同：及时同步工作进度，主动反馈问题，积极配合团队完成项目目标； 合规自律：遵守规章制度，严守保密要求，不做任何损害品牌形象的行为； 责任意识：对自身交付成果负责，主动优化工作方法，不敷衍、不推诿。 发展路径与薪资待遇: 跟岗学习期：学习店铺运营与客服规范，双向选择，无补贴 初级实习期：导师指导下完成客服接待、订单处理，50元/天 中级实习期：独立负责店铺日常运营，80元/天 P1：带领小组完成店铺日常运维与活动执行，90元/天 P2：带领团队统筹店铺营销活动与转化落地，135元/天 P3：统筹全渠道电商运营、货品管理与数据复盘，175元/天 P4：搭建电商体系、培训新人、对接供应链与渠道拓展，240元/天 P5：独当一面负责全渠道电商业务战略与落地，380-480元/天 具体工资及要求面谈 其他获得: 实习证明/实践证明 真实项目经验、教学能力、 沟通协调能力、动手能力 资深老师一对一导师带教 表现优秀者可转为实习、全职

岗位职责： 1. 负责公司各类业务合同的起草、审查、修订及归档管理，确保合同内容合法合规。跟进合同履行进程，动态更新合同执行状态。 2. 依据招标文件编制并审核投标文件，保证标书内容完整、格式规范、专业达标，并负责中标后合同实施进度的跟踪与协调。 3. 配合业务团队开展客户对接、关系维护及相关管理工作，监督项目回款进展。 4. 协助推进项目执行进度，保障项目按期交付；监控项目预算与实际支出，确保成本控制在核定范围内。 5. 保持与相关部门的有效协作，推动销售工作与公司整体发展战略协同一致。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备一年以上商务相关工作经验，熟练使用办公软件，有toB领域从业经历者优先考虑。 2. 熟练操作常用办公工具，掌握合同管理与基础财务知识，能独立处理商务事务，具备标书编制经验，熟悉商务接待流程。 3. 具备良好的组织协调能力及问题分析与解决能力。 4. 服务意识强，具备团队协作精神。 5. 具备一定的项目管理能力（持有PMP认证者优先）。 6. 工作细致严谨，责任心强。

为客户提供柯桥本地美食、打卡点推荐，协助拍摄、记录行程

销售内勤职位要求 一、基本条件 1.年龄在22-40岁之间，大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与不同部门有效合作。 3.熟练使用办公软件。 二、专业技能 1.拥有较强的商务谈判技巧，能够在商务活动中争取有利条件。 2.熟悉市场调研方法，能收集、分析市场信息，为商务决策提供依据。 3.具备一定的商务文案撰写能力，如商务合同、项目方案等。 三、工作经验 1.有1-3年商务相关工作经验者优先考虑，优秀应届毕业生也可。 2.熟悉机械制造业的商务流程和市场动态者更佳。 四、岗位职责 1.协助商务经理拓展业务，寻找潜在客户，建立良好合作关系。 2.负责商务合同的起草、审核与签订，跟进合同执行情况。 3.组织商务会议、商务活动，做好活动策划与执行。 4.及时反馈商务合作中的问题，提出解决方案并跟进落实。 5.收集、整理商务资料，建立和维护商务档案。

工作目标：负责老客户的后续跟进与关系维护，促进长期合作并推动产品增量 任职要求：具备良好的沟通技巧，目标感强，积极主动有上进心 薪资待遇：平均1W+，表现优异者可达2W+ 工作时间：不需出差、无需外勤，每日8:30-17:30，月休4天

工作职责:1.电站建档资料审核、并网资料审核2.问题解答，服商3.用户信息变更、电站终止审核4.资料整理工作5.统筹分析销售数据6.电站进度跟踪汇总7.超期遗留问题统计任职资格:1、大专及以上学历，行政等相关专业优先；2、有二年以上大型企业商务助理或销售助理；3、能熟练使用excel等办公软件善于使用函数等；4、工作仔细认真，具备一定抗压能力。

【订单编号】HZBJY10-31【订单类型】养老【服务地址】绍兴【上户时间】随时【工资待遇】5000-6000元/26天【工作内容】照顾50岁的105斤的女老人，半自理，同房不同床，不用干家务【工作要求】需要阿姨力气大，人品好，有耐心如有意向，请联系【糯米老师】

招聘男女保安5名，身体健康，无犯罪记录，有保安证工作时间12小时，工作轻松，年龄50岁左右，工资4500左右，做六休一，有住地址：绍兴市越城区人民医院电话：

绍兴地区招聘安装师傅，负责安装闭门器和更换锁芯。有意者可报名。

招聘一名经验丰富的司机，要求持有B类驾驶证，主要工作为装载坯布和原料，运输路线覆盖盛泽、嘉兴、绍兴及安徽郎溪十字一带。

绍兴招聘A2司机，驾驶17.5米大板车，运输路线为江浙沪地区，需住宿在车上。工作内容包括拉散货及盖雨布。薪资面议。

岗位职责： 1.负责商务对接、合同洽谈及合作方案制定，推动项目落地执行 2. 开展市场调研与客户分析，挖掘潜在合作机会并维护重点客户关系 3.协调内外部资源，跟进商务流程各环节，确保合作高效顺畅 4.整理归档商务文档，定期输出合作进展报告及数据分析建议 5. 配合团队完成招投标、资质申报、活动支持等专项商务工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判协调能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务运作流程，有基础合同法及行业政策常识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析与文档撰写能力 4. 学习能力强，适应多任务协同，能承受合理工作压力 5.有相关行业商务或销售支持经验者优先

岗位职责： 1. 负责商务对接、合同洽谈及合作方案制定，推动项目顺利落地 2. 维护现有客户关系，挖掘潜在合作机会，提升客户满意度与续约率 3. 协同内外部资源，跟进商务流程各环节，包括报价、签约、回款等 4. 整理分析市场与竞对信息，为业务决策提供数据支持 5. 完成日常商务文档撰写、归档及跨部门协作沟通 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有商务拓展、销售支持或客户服务相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 工作积极主动，责任心强，适应居家办公模式 5. 具备较强的学习能力与抗压能力，能独立开展工作

工作时间：9:30-18:30，单休 薪资：4000-5000 元 员工福利：缴纳五险、生日福利 岗位职责 1. 业务开单，做好单据录入、核对，保证单据信息准确； 2. 库存台账维护，登记出入库信息，配合盘点，跟进库存情况； 3. 对接上游供应商、下游客户，同步订单信息、交期，及时沟通协调业务问题； 4. 定期和客户、供应商核对往来账目，整理对账单，跟进对账确认； 5. 负责发货安排，全程跟踪物流状态，及时处理丢件、延误等物流异常。 岗位要求 1. 善于沟通，表达顺畅，能妥善协调供需双方； 2. 做事细心严谨，有责任心，数据敏感度好； 3. 熟练使用 Office 办公软件； 4. 有跟单、商务相关工作经验优先。

我给你整理一套直接可复制发布、通用标准的建筑施工商务岗招聘文案，包含：商务专员、商务主管、商务经理三个梯度，适配房建/市政/机电总包，内容专业、贴合中建、中铁、建工体系，可直接发BOSS、智联、朋友圈。 建筑施工商务岗位招聘（专员/主管/经理） 一、商务专员（应届生/1–3年经验） 岗位职责 协助完成项目投标商务工作，包含清单复核、报价组价、商务标排版、投标资料整理归档。 负责施工图预算、工程量核算、零星签证、变更计量的基础编制工作。 协助对上进度款申报、产值报审、资料收集、台账更新。 协助分包、分供工程量审核、对账、月度计量，配合完成成本台账、材料台账整理。 配合完成竣工资料、结算资料整理，对接审计基础工作。 任职要求 大专及以上，工程造价、土木工程、工程管理相关专业。 1–3年建筑总包商务经验，熟悉房建/市政施工流程，应届生可培养。 熟练使用广联达、CAD、Excel函数制表，会清单组价、工程量计算。 细心严谨、能驻项目、抗压能力强，服从项目安排。 薪资福利 月薪5000–8000，包吃住、项目补贴、工龄奖、年终绩效、五险。 二、商务主管（3–5年经验、可独立操盘） 岗位职责 独立负责在建项目全过程商务管理，包含标前测算、商务策划、目标成本编制、动态成本管控。 全权负责对上经营：产值确权、进度款申报、变更、签证、索赔、洽商增量跟进，保障项目回款与增收创效。 负责对下管理：分包分供招标询价、合同洽谈、工程量审核、月度对账、结算核量、成本锁定。 定期开展成本分析、盈亏分析、超支预警，落地降本增效措施。 牵头对接业主、监理、审计，推进过程结算、竣工结算、审计对账，解决商务争议。 任职要求 大专及以上工程类相关专业，3年以上建筑总包现场商务实操经验。 熟悉清单计价、定额取费、当地造价政策，能独立组价、算量、做结算。 熟悉施工合同、分包合同条款，具备索赔、签证、商务创效能力。 沟通谈判能力强，能长期驻场，有中建/项目经验优先。 薪资福利 月薪8000–12000，项目绩效、回款奖金、年终分红、包吃住、节日福利、社保齐全。 三、商务经理（5年以上、全盘统筹、带项目） 岗位职责 全面统筹公司/项目部商务合约、成本经营、结算回款工作，对项目经营利润全权负责。 负责投标策略、成本测算、报价把控、风险研判，保障中标质量与项目利润率。 主导合同谈判、总包/分包/材料合同评审、交底及履约管控，把控合同风险。 统筹项目商务创效：设计优化、签证增量、索赔补差、价差调整、结算溢价，落地年度经营指标。 管控全盘成本，动态监控人材机、分包成本，组织月度、季度成本复盘，纠偏亏损风险。 统筹竣工结算、终审对接、争议攻坚，主导回款推进，管理商务团队、搭建商务制度流程。 任职要求 本科/大专，5年以上建筑总包商务经理经验，独立操盘完整竣工项目。 精通房建/市政全流程商务、成本、结算、审计、回款整套体系。 具备极强商务谈判、创效索赔、成本控亏、争议处理能力。 熟练广联达算量计价、成本台账、经营分析，有、大型项目经验优先。 能适应项目驻场，责任心强，能带团队、扛经营指标。 薪资福利 月薪6000—10000项目高额绩效+创效提成+年终，五险/公积金、带薪年假、项目食宿全包、岗位补贴。 通用补充 工作地点：全国各在建项目（可根据需求改本地） 项目类型：房建、市政、土建、机电安装 优先条件：有、总包经验、会做商务策划、有成功创效案例、熟当地定额政策者优先 工作氛围：团队稳定、管理规范、按时发薪、晋升透明

商务助理，年龄 26以下

岗位职责 1. 协助业务对接客户、跟进进度，对账，登记，剪样，寄样等 2. 跟进样品、生产进度及出货流程 3. 做好单据、档案整理归档 4.有驾照任职要求 1. 有纺织行业经验优先，无经验肯学也可 2.细心负责，沟通好，熟练运用word、Excel等办公软件 3. 能稳定长期做 薪资福利 薪资面议，早8.30-5.30，包中餐，单休，五险，节日福利，带薪培训工作轻松，氛围好

推销印染设备产品，定型机管道及配件

销售助理（招1人）：主要协助业务员处理订单的跟踪记录和协调 仓库管理员（招1人）：负责仓库货物的进出数据，以及货物摆放归类

招聘：电话销售（急招） 薪资：4000.00-10000.00 （绍兴地区范围内），年龄在28一***之间，有销售经验者优先，长白班，有双休，按国家法定节假日放假，交社保，不招应庙生，工资面议，要电话联系，没时间看应聘信息，谢谢！

招18-40岁，沟通能力强，有责任心，会开车

1、销售酒店AI订房系统 2、帮酒店锁粉 3、销售实体店运营软件

为老用户上门送回馈活动，米，油，电风扇，电饭煲这些

快鱼服饰招人啦！导购岗位火热招聘 薪资：3500-7000 + 上不封顶 招聘要求：18 岁以上，有销售经验优先 优厚福利一览 底薪 + 提成 + 技能工资 + 工龄奖 + 年终奖 月休 4 天，享有带薪年假 法定节假日 3 倍薪资，节日福利发放 免费宿舍，拎包直接入住 寻找努力发光的你，详情咨询店长！

本集团主营旅游地产开发与销售，现因业务发展需要，旗下门店诚聘业务员/业务经理等岗位人才。欢迎各界有志之士加入，携手共进，共创财富未来。为您提供广阔成长空间，实现双向奔赴的职业发展！ ‌岗位职责： 依据部门整体市场方向制定个人销售计划并落实执行。 负责公司地产项目的销售推进，达成各项业绩指标。（工作内容清晰易上手） 主动开发新客户资源，维护现有客户关系，保持持续沟通，提升客户满意度，做好后续服务增强客户粘性。 公司定期组织营销活动，邀约客户到访，协助客户跟进与关系维护。 ‌任职要求： 性别不限，年龄20-50岁之间，经验、学历均不限。 热爱销售行业，具备开拓市场的积极性，能独立应对和解决工作中问题。 工作态度端正，积极进取，责任心强，拥有敏锐的市场洞察力和良好的职业道德。 对收入有追求，渴望提升个人能力、积累社会经验、实现自我成长并有明确发展规划者优先。 入职后安排资深员工带教，并提供带薪岗前培训。 ‌薪资结构：底薪+全勤奖+提成+绩效奖励+奖金+保险+食宿支持 工作时间：8:00-18:00，单休，包吃住 员工福利：生日福利、团建活动，工作氛围轻松活泼，团队年轻化，易于融入。 广纳英才，凡有志于突破自我、提升自我的人士，欢迎加入我们！

职位详情 【工作内容】 维护老顾客，开发新用户(公司提供客户资源)，需要跑业务推面料花型 【任职要求】 1、35周岁以下 2、能独立操作订单，工作经验2年以上 3、工作有责任心，服从公司管理 4、热爱销售行业，性格外向，沟通、协调能力强5、学习能力良好，处事稳重，为人稳定，服从管理6、自己的代步车 【工作时间】 1、长白班(早8:30-晚17:30) 2、单休 3、法定节假日休息 【薪资待遇】 1、底薪3000+去杭州100/天+业务提成 政 2、公司缴纳五险 8 3、公司提供工作餐 4、年底十三薪 5、节假日会发奖金 6、交通补助 在线聊 申请职位 首页 电话