有生产制造企业及建筑公司财务工作经验者优先， 具备独立全盘账务处理能力，可进行账务优化与统筹管理， 工作严谨细致，责任心强， 熟悉税务流程，拥有良好税局沟通经验者优先

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、税务申报及各项费用审核等全流程财务工作； 2. 搭建并优化财务组织架构，构建符合企业实际运营需求的会计核算体系与财务监督机制，实施有效的内部管控； 3. 主导公司成本核算及数据分析，识别异常数据并及时纠偏，向管理层提供切实可行的成本优化建议； 4. 编制各类财务报表，精准分析经营成果与财务状况，支持决策制定； 5. 组织预算编制工作，监控执行进度，定期开展预算差异分析并提交专项报告； 6. 推进财务条线重点项目的落地实施，并全程跟踪执行情况。 任职资格： 1. 教育背景：大专及以上学历，会计、审计、金融等相关专业； 2. 工作经验：具备5年以上集研发、生产、销售于一体的企业财务全盘实操经历，熟悉企业财务管理流程； 3. 软件技能：熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel，能够高效处理复杂财务表格与数据； 4. 财务系统：精通主流财务系统（如用友、金蝶等）操作，可独立完成账务处理工作； 5. 综合素养：品行端正、责任心强、作风踏实、细致严谨，具备良好的职业操守和抗压能力； 6. 证书加分：持有中级会计师、注册会计师（CPA）等财会类专业资质者优先录用。

生产制造企业或建筑公司带过，两者都待过最好，能独立做账，能优化，统筹账务，做事细致认真，有一定的税务部门关系者优先

岗位职责: 1. 负责公司财务部门的日常管理和工作分配，确保财务活动的合规性与效率。 2. 完善和监督执行公司的财务管理制度，保证财务数据的准确性和完整性。 3. 根据公司的经营计划，组织编制和执行年度财务计划，确保财务目标的实现。 4. 对公司的财务报告进行独立审计和复核，确保财务资料的真实性。 5. 组织和监督月度资金收支，确保费用控制和资金合理配置。 6.保质保量完成领导安排的其他内容 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各部门间的工作。 2. 拥有扎实的财务知识和良好的分析能力，能够处理复杂的财务问题。 3. 具有良好的组织和协调能力，能够高效地完成财务任务。 4. 具备良好的判断力和决策能力，能在财务管理中做出准确的评估。 5. 能够适应快节奏的工作环境，对工作质量有极高的追求。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2.组织编制并审核月度、季度、年度财务报表，确保数据真实、准确、及时 3.建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险与税务风险 4.主导税务筹划与申报工作，协调税务、审计等外部机构关系 5.参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务健康发展 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2.5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验，制造业/建筑行业背景者优先 3.熟练掌握财务软件（如用友、金蝶）及Excel高级应用，熟悉国家财税法规及会计准则 4.具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力和抗压能力，责任心强、原则性高 5.工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识

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岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、安全 4. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 有物业工作经验，5年以上财务工作经验，其中至少3年财务主管或经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件（如用友、金蝶）及办公软件，具备较强的数据分析能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识

任职资格： 1、教育水平：本科及以上学历；党员优先。 2、经验知识： ①　5年以上财务工作经验，其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业（团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等）担任财务管理职务。 ②　具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③　具备专业知识与技能，精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④　熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤　熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶，用友等)和办公软件(Excel必须非常精通，PPT等)。 ⑥　了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦　具备责任心强、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 全面财务管理 薪酬待遇： 1、月薪6K-10K，具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00，5天双休制，享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖，年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

周末双休，法定节假日正常休息，买五险 岗位职责 1、负责公司日常账务处理、收支核对、费用报销审核； 2、负责每月记账、凭证整理归档； 3、负责公司往来账款核对、对账、流水登记； 4、配合公司内部核算、薪资核对、成本统计； 5、完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 具备财务经理/主管岗位经验，熟悉保安服务行业财务特点者优先 3. 熟练掌握财务软件及办公软件，具备较强的数据分析能力 4.持有会计职称证书（初级及以上）或注册会计师资格者优先 5.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德和沟通协调能力

一、岗位职责 （一）团队与制度管理 负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核；结合业务特性，搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程，建立业财联动机制。 （二）账务与报表 统筹月/季/年度结账，编制财务报表及跨境业务专项报表；负责全盘账务审核，精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。 （三）税务管理 全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴；熟练处理出口退税、免税等业务；结合多国财税政策，进行税务优化，保障合规与权益最大化。 （四）跨境资金与外汇管理 统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理，监控资金收支，预判资金缺口；负责跨境回款核对、结汇、换汇，管控汇率风险，优化资金流转路径，降低结算成本；精通外汇核销、外管备案等流程。 （五）风控与合规 建立常态化财税风控机制，排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险，制定整改方案；配合工商、税务、外管局等部门核查。 （六）成本与预算管理 搭建跨境电商成本核算体系，核算运营成本及单品、店铺、项目利润；负责年度财务预算编制与执行管控，严控费用超标。 （七）经营分析与外部对接 定期开展经营财务分析，分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因，输出优化建议；负责财务资料归档，配合外部审计、银行对接，完成上级交办的其他专项工作。 二、任职要求 （一）基础条件 35-40周岁，本科及以上，财务、会计、税务等相关专业；持有中级会计师及以上职称，CPA、税务师优先。 （二）行业经验 熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则，具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验，有中型同岗经验优先。 （三）专业技能 1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程，熟悉行业合规要求与风控要点。 2.掌握多国税会政策，能独立搭建财务核算体系，处理复杂账务与税务问题。 3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具，精通Excel及财务分析 （四）跨境资金与外汇能力 具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验，能优化多国结算路径，降低汇损与结算成本。 （五）管理能力 具备财务团队管理经验，能统筹日常工作、搭建流程，沟通协调与执行力突出。 （六）综合素质 严谨负责，严守保密制度；理解跨境电商运营逻辑，抗压能力强，适配快速发展节奏。

一、岗位职责 （一）团队与制度管理 负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核；结合业务特性，搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程，建立业财联动机制。 （二）账务与报表 统筹月/季/年度结账，编制财务报表及跨境业务专项报表；负责全盘账务审核，精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。 （三）税务管理 全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴；熟练处理出口退税、免税等业务；结合多国财税政策，进行税务优化，保障合规与权益最大化。 （四）跨境资金与外汇管理 统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理，监控资金收支，预判资金缺口；负责跨境回款核对、结汇、换汇，管控汇率风险，优化资金流转路径，降低结算成本；精通外汇核销、外管备案等流程。 （五）风控与合规 建立常态化财税风控机制，排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险，制定整改方案；配合工商、税务、外管局等部门核查。 （六）成本与预算管理 搭建跨境电商成本核算体系，核算运营成本及单品、店铺、项目利润；负责年度财务预算编制与执行管控，严控费用超标。 （七）经营分析与外部对接 定期开展经营财务分析，分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因，输出优化建议；负责财务资料归档，配合外部审计、银行对接，完成上级交办的其他专项工作。 二、任职要求 （一）基础条件 35-45周岁，本科及以上，财务、会计、税务等相关专业；持有中级会计师及以上职称，CPA、税务师优先。 （二）行业经验 熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则，具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验，有中型同岗经验优先。 （三）专业技能 1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程，熟悉行业合规要求与风控要点。 2.掌握多国税会政策，能独立搭建财务核算体系，处理复杂账务与税务问题。 3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具，精通Excel及财务分析 （四）跨境资金与外汇能力 具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验，能优化多国结算路径，降低汇损与结算成本。 （五）管理能力 具备财务团队管理经验，能统筹日常工作、搭建流程，沟通协调与执行力突出。 （六）综合素质 严谨负责，严守保密制度；理解跨境电商运营逻辑，抗压能力强，适配快速发展节奏。

1、资金的日常管理 2 内部单据的审核 3 内部台账登记 4 工资的核算 5 领导交代的其他事情 PS 年龄在35岁以下

计帐，做工资表

一、 主要工作职责 全盘账务处理：负责公司从采购、生产到销售的全套账务处理，熟练使用金蝶财务软件完成记账工作。 核心成本核算：需数量掌握成本核算方法，准确归集原材料、加工费、生产人员薪酬、研发费用分摊、制造费用等，计算产成品与在制品成本。 单据与资产管理：审核各类原始票据；定期参与或指导库存盘点（原材料、库存商品），做到账实相符。 税务处理：负责增值税、企业所得税、个人所得税等税种的申报缴纳，以及相关税务资料的准备。（公司目前为小规模，季度报税） 报表编制与分析：按月出具简明财务报表（资产负债表、利润表）。 基础财务工作：开具发票、银行对账、费用报销审核等。 二、 任职要求 经验对口：具备制造业（特别是医疗器械、电子装配、机械加工等行业优先）工业会计或成本会计实操经验2年以上，熟悉生产业务流程和成本核算要点。 技能硬核：精通金蝶财务软件的全流程操作。能独立完成小规模纳税人或一般纳税人全盘账务。 地域便利：常驻诸暨或周边（如绍兴、杭州），能灵活安排时间每月按需要到公司处理事务。 三、 工作模式与薪酬 模式：以线上远程办公为主，通过金蝶云软件等方式协同。每月根据需求安排2-3次到公司（诸暨）处理票据或盘点，具体时间可协商。 薪酬：提供有竞争力的兼职月薪/年薪（具体面议，根据您的能力和经验、每月预估工作量确定）。我们期待建立长期稳定的合作关系。 备注：前几个月并无生产需求，仅需，发放工资，季度报税，做账。后续生产线搭建完成后开始加入成本核算内容。

1. 负责各类证照的申办、变更、年检、注销等相关行政审批工作； 2. 办理公司设立、信息变更、工商注销等全流程事务； 3. 处理税务窗口日常业务，资料收递及每月银行对账单的获取； 4. 对经办事项及时进行记录与汇总，确保流程清晰可查； 5. 按时完成领导交办的其他工作任务； 6. 性格积极，具备良好的沟通协调能力。 工作时间： 早九晚六，五险，不定期下午茶，团建，茶话会，生日会等，法定节假日正常休息。

为客户提供柯桥本地美食、打卡点推荐，协助拍摄、记录行程

岗位职责： 1、根据公司的年度经营计划，合理制定公司财务预算及资金预算； 2、根据公司的管理制度、财务制度要求，全面负责公司财务部的日常管理工作； 3、全盘账务处理，独立完成退税申报及其他税费申报，并负责跟税务局等相关部门； 4、负责公司会计业务核算、跨境平台的后台结算及管理，并出具公司财务分析报表； 5、负责公司各类费用报销的审核及管理； 6、对会计助理的工作进行监督指导，完成总经理交办的其他工作。 岗位要求： 1、全日制大专以上学历，会计相关专业，中级会计职称优先； 2、三年以上规上外贸公司财务工作经验，精通出口退税全流程操作；，熟悉税务部门关于出口退税的最新政策及实操要求，能独立完成退税申报及疑难问题处理； 3、熟练掌握增值税、企业所得税、个人所得税等各项税种的申报流程，具备扎实的税务专业知识，能精准把控涉税风险； 4、具备丰富的税务机关对接经验，善于沟通协调涉税事宜，能高效处理税务咨询、核查等工作； 5、.熟练操作财务软件（如用友、金蝶）、退税申报系统、跨境支付平台，具备良好的数据分析及报表编制能力 6、团队管理能力

岗位职责 "1、税务账务监督管理：对账务结果负责，并审核报表数据等合理性。 2、充分利用政府优惠政策，做好税收筹划。 3、负责资产安全管理包括存货及固定资产，定期安排盘点、汇报。 4、负责ERP数据管理，确保ERP数据准确性、合理性，核查包括采购、销售、其他出入库单等业务数据，监督管理数据的一致性，包括抽检出入库、条码库存与即时库存、物料及采购价目表的完整性和准确性等。 5、负责资金管理，建立各部门资金成本的意识，审核资金使用的合理性、准确性、安全性，资金的有效利用率、闲置资金的增值等。 6、负责财务报表核查及数据分析，提供可行性建议。 7、预算管理的体系搭建，年度预算收集整理，并出具年度利润预测报表，过程跟进执行，做好费用预算管理。 8、财务部门人员管理，确保财务部门高效运转。" 任职要求 "1、具备民营企业背景，行业有关联度（纺织服装行业）制造业背景优先，公司规模在10亿以上。 2、财务专业工作10年以上，财务各模块均熟悉了解，财务经理岗位任职5年及以上及团队管理人员至少10人以上。 3、沟通能力较强、执行能力强。 4、有预算管理和资金管理项目的经验。

岗位职责: 1. 负责日常财务运作管理及账务核对，确保财务流程的合规性与高效运行。 2. 编制并审查财务报告，开展财务数据分析，为企业决策提供支持依据。 3. 建立和完善财务操作流程与内控机制，减少运营过程中的财务风险。 4. 协调公司内部各部门与外部单位如审计、税务等相关机构的沟通协作。 5. 跟踪成本变动情况，实施费用管控，提升支出使用效益。 任职要求： 1. 熟悉成本核算与分析，具备商品制造或食品生产行业背景者优先；具备较强的分析判断与问题应对能力。 2. 具备良好的跨团队协作能力，能与各级人员顺畅交流。 3. 精通财务管理体系，可独立完成财务事务处理并推动流程优化。 4. 工作踏实认真，责任心强，具备高度的细致性与执行力。 5. 能在高强度工作环境下保持稳定的工作水准与效率。

工作内容： 1. 负责与客户日常对接，确保信息沟通顺畅、准确传递； 2. 接收并处理客户订单，保障订单执行的时效性与准确性； 3. 在公司授权范围内签订合同，并依据合同条款及时跟进及反馈订单进展； 4. 熟悉公司系统操作流程，完成系统内下单及发货申请相关操作； 5. 按照公司规范建立并维护各类工作档案； 6. 负责内部收支记录登记及客户往来账务的核对工作； 7. 按时完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 具备2年以上面料类销售工作经验，有品牌客户对接经历者优先； 2. 大专及以上学历，熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件； 3. 工作认真负责，具备良好的团队合作意识； 4. 具备较强的沟通能力，表达清晰流畅。

一.工作职责： 1.团队建设： 负责区域内司机队伍的招募、培训与日常管理（含与地方政府部门、劳务机构等外部单位的协作对接）； 2.业务拓展： 开拓区域内的客户资源，维护客户关系，及时收集市场行情及竞争对手动态； 参与组织市场宣传推广活动，开展村镇层面的合作对接，提升公司服务的认知度与市场份额。 3.运营与安全： （1）执行车队安全驾驶标准流程，持续提升团队服务水平； （2）协调解决车队日常运营中的各类问题，保障任务高效落地。 4.车辆接送与客户服务： （1）车辆接送：依据乘客所在位置制定合理行驶路线，完成上门接患者前往医院接受治疗的服务； （2）客户服务：提前与患者进行电话联系，次日在指定站点接送上下车，提供整洁舒适的乘车体验，协助搬运行李物品； （3）安全驾驶：严格遵守交通法规，定期检查车辆关键部件（如刹车、轮胎、灯光），确保行车过程安全可靠； （4）车辆维护与管理：承担车辆日常清洁与保养工作，出车前核查车况，登记行驶里程、油耗及维修记录等信息。 二.岗位要求： 1.经验背景： （1）具备团队管理经历（如司机团队、销售团队等），擅长人员调度与工作任务分配； （2）有销售或客户开发相关经验者优先考虑（岗位无强制销售任务，更注重资源整合能力）。 2.核心能力： （1）具备良好的沟通协调能力，可顺畅对接社区、客户及司机团队； （2）能使用本地方言交流，熟悉当地道路网络和乡镇分布情况，了解本地风俗习惯； （3）服务意识突出，驾驶技能熟练，无重大交通事故记录； （4）具备团队管理实操能力，涵盖司机招聘、培训、绩效考核及日常运作管理。 3.基本要求： （1）家庭住址配有固定停车位，可安装充电桩（公司提供车辆及充电费用）； （2）持有C1及以上驾驶证，无一次性扣满12分、酒驾或重大交通事故记录； （3）身体健康（无妨碍安全驾驶的疾病），驾驶时不吸烟。

财务主管/经理 岗位职责： 1、全面负责公司日常财务管理，保障财务流程的规范性与高效运行。 2、组织编制并审核各类财务报表，开展财务数据分析，为经营决策提供支持。 3、建立健全财务管理制度，持续优化内控体系，有效防范运营风险。 4、对接公司内部各部门及外部审计、税务等相关机构，保持顺畅沟通与协作。 5、主导成本核算监督工作，严格管控费用支出，推动财务管理水平不断提升。 任职要求： 1、财务、会计或相关专业大专及以上学历，持有中级会计师职称者优先；具备从零搭建财务体系经验者优先；能力突出者可聘为经理，薪资可面议。 2、具有5年以上财务工作经验，有生产制造型企业全流程账务处理经历，熟练操作各类财务软件。 3、精通国家财税法律法规及会计准则，具备一定的税务筹划实操能力。 4、具备扎实的财务分析功底和较强的解决问题能力，沟通协调能力良好。 5、工作认真负责，细致严谨，具备优良的职业操守和团队协作意识。

一.工作职责： 1.团队建设： 负责区域内司机队伍的招募、培训及日常管理（含与地方政府部门、劳务机构等外部单位的协作对接）； 2.业务拓展： 开拓辖区内的客户资源，维系客户关系，及时掌握市场变化及竞争情况； 参与组织市场宣传推广活动，开展村镇联动合作，提高公司服务的知晓度与市场份额； 3.运营与安全： （1）执行车队安全驾驶标准流程，持续优化团队服务水平； （2）统筹解决车队日常运行中的各类问题，保障任务高效落实； 4.车辆接送与客户服务： （1）车辆接送：依据乘客所在位置制定合理行驶路线，完成上门接患者前往医院接受治疗的服务； （2）客户服务：提前与患者电话联系确认行程，在指定站点准时接送，保持车厢整洁卫生，协助搬运行李物品； （3）安全驾驶：严格遵守交通法规，定期检查车辆关键部件（如刹车系统、轮胎状况、灯光设备），确保出行安全； （4）车辆维护与管理：承担车辆日常清洁和保养工作，出车前进行车况检查，准确记录行驶里程、燃油消耗、维修保养等数据。 二.岗位要求： 1.经验背景： （1）具备团队管理经历（如司机团队或销售团队等），擅长人员协调与工作任务分配； （2）有客户开发或销售相关经验者优先考虑（入职无强制销售任务，注重资源整合与协调能力）； 2.核心能力： （1）沟通表达能力强，可顺畅对接社区、客户及司机团队； （2）熟练使用本地方言，熟悉本地道路网络及乡镇分布，了解当地风俗习惯； （3）服务意识良好，驾驶技能扎实，无重大交通事故记录； （4）拥有团队组织管理能力，涵盖司机招聘、培训指导、绩效考核及日常运作管理； 3.基本要求： （1）家庭住址配有固定停车位，可安装充电桩（公司提供车辆及充电费用）； （2）持有C1及以上驾驶证，近一年内无一次性扣满12分记录，无酒驾史及重大交通事故； （3）身体健康（无妨碍安全驾驶的疾病），行车过程中不吸烟。

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