不用自己拍，不用剪视频，素材文案别人全部准备好，就是简单上传发布。 每天都有活，大多是图片或者短短几秒带货小片段。 【工作平台】：抖音 【薪资计算标准】：10元一条 ,视频播放好还有奖金。 介绍朋友过来做，你也能拿推荐费。 只要有手机，有抖音会发作品就可以，时间自己安排。

对品牌运营和内容创作有浓厚兴趣，具备一定的摄影、剪辑和文案编辑的能力； 2. 对品牌运营和社交媒体运营有一定的理解和实践经验，如熟悉小红书、抖音等平台的推荐算法； 3. 有责任心，能够承担内容创作和账号运营的全过程，具备良好的团队合作精神； 4. 对互联网趋势有敏锐的观察力，能够快速适应不断变化的社交媒体环境。 具体面谈

新媒体运营：2名。大专及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先；具备1年以上新媒体（抖音/视频号/小红书）运营经验，有成功操盘案例者优先。 无经验者不考虑。

我们是一家在时尚袜业领域深耕10年、具有创新精神与市场影响力的企业，主营袜子产品，袜子类目淘系TOP1店铺，今年规划大力开拓小红书平台，现诚招小红书新媒体运营岗位，待遇从优，感兴趣欢迎详聊！（面试有试拍环节10-20min 介意勿扰） 岗位职责： 1、 素材全流程产出：独立负责2个小红书账号图片、视频拍摄（对镜自拍 不需要露脸），完成修图调色、笔记排版与发布上线； 2、 账号内容打造：对标分析优质同行账号，拆解爆款逻辑，结合账号定位打造差异化内容风格，解决账号内容同质化问题； 3、选品策划：追踪全网流行趋势、参考同行及多平台爆款，筛选适配账号调性的产品； 4、领导交代的其他事宜。 任职要求： 1、有自媒体实操经验（小红书/抖音/快手均可），自身做过达人、博主优先； 2、具备独立拍摄能力，有个人拍摄风格，内容创新思维； 3、审美在线，热爱穿搭研究、拍照创作； 4、拥有良好的沟通协调能力、学习能力，工作细心负责； 5、大专及以上学历。 晋升空间：可以往小红书店长发展 工作时间：9:00-12:00，13:00-18:00 薪资待遇：5-7k根据经验能力面谈，缴纳社保，节假日等福利 工作地点：诸暨金昌浣溪白鹭、杭州滨江区研祥科技大厦A座1705

接受居家办公 岗位职责: 根据模板和要求撰写服装档口文案，300-500字 任职要求: 1.熟悉平台规则 2.具备较好的审美

1. 对品牌运营和内容创作有浓厚兴趣，具备一定的摄影、摄像、剪辑和文案编辑的能力； 2. 对品牌运营和社交媒体运营有一定的理解和实践经验，如熟悉小红书、抖音等平台的推荐算法； 3. 有责任心，能够承担内容创作和账号运营的全过程，具备良好的团队合作精神； 4. 对互联网趋势有敏锐的观察力，能够快速适应不断变化的社交媒体环境。 具体面谈

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业背景，学历不限 2. 具备人事专员/助理相关工作经验，熟悉HR基础模块操作 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调与执行力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期输出人力相关报表，支持部门决策 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备人事基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调能力 5. 遵守职业操守，严格保守人事信息保密要求

绍兴市新昌县招门窗安装大工三名。小工两名，要求大工要会装钢护框，先装法。

招聘冲片工一名，工作地点位于福全华源企业，培文绣品公司。

明早来个打柜子做家具，代全套：具380八个半，动作快年轻的专业二把刀勿扰

绍兴市上虞区招腻子工，外墙厂房钢管架上面批腻子附近明天能来的联系，工资活干完下来半个月结账

绍兴市招装修承包（酒店，公寓，快餐店，超市等）

时间自由，线上操作，无任何费用，可长期合作，接受小白无经验，公司提供全套素材 1、按要求在抖音平台发布情感类相关视频 2、视频需带东莞定位+指定话题 3、配合数据复盘，按时提交基础数据 任职要求： 1、按照公司素材创作，不擅自修改、虚构内容 2、接受新手小白，公司会有详细教程提供（不收取任何费用） 薪资待遇： 薪资按条结算，多劳多得。靠谱可长期合作

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报、增减员及日常答疑，确保合规及时 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 5.普通话标准，具备基本的文字表达与文档撰写能力

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工作职责： 1、协助开展日常招聘相关事务； 2、负责简历筛选、电话邀约、面试安排及后续流程跟进； 3、通过多元渠道推进并达成招聘任务与目标； 4、完成上级安排的其他工作任务； 工作要求： 1、2025届本科及以上学历，每周出勤5天； 2、具备校园招聘实习经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，有学生干部经历者优先； 4、细致耐心，责任心强，具备良好的团队协作意识； 5、性格积极乐观，具备较强的抗压能力； 6、熟练掌握Office办公软件操作； 我们提供 1、实习薪酬及实习证明； 2、系统化的专业技能培训； 3、周末双休，提供免费宿舍与工作餐补； 4、舒适的工作环境，融洽的人际氛围；

岗位要求： 1. 仪容得体，具有良好的职业修养； 2. 具备相关工作经历者优先考虑； 3. 沟通表达顺畅，服务意识强； 4. 熟悉接待流程及商务礼仪规范； 5. 责任心强，具备良好的团队协作能力。

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视频剪辑运营。

人事助理:薪资4000保底提成，综合薪资6000+ 工作内容：坐办公室，负责招聘，接待面试，办理入职等，月休4天，自己安排，提前一天说，上班时间：13:00-19:00 每月二十号发工资，入职当天安排食宿

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岗位职责： · 负责招聘与人员配置相关工作 · 协助完成员工入职、离职等人事流程 职位要求】： · 无经验要求，可接受新手 · 学历不限，工作年限不限