欢迎有合作意向的律师朋友留言 岗位职责： 1、为客户提供专业法律咨询及相关法律服务； 2、独立承办案件，包括起草法律文书、参与谈判、准备诉讼资料等； 3、维护客户关系，保障服务质量，提高客户满意度； 4、持续跟踪法律法规动态，及时提供最新法律信息支持。 任职要求： 1、具备2年以上执业经验，熟悉民商事、经济、交通类案件处理； 2、具有较强的逻辑思维与分析能力，能独立应对复杂案件； 3、具备良好沟通能力，可与客户及团队高效协作； 4、责任心强，恪守职业操守，能够适应较高工作压力

欢迎有合作意向的律师朋友留言 岗位职责： 1、为客户提供专业化的法律咨询及相关法律服务； 2、独立承办案件，涵盖法律文书撰写、谈判参与、诉讼材料准备等工作； 3、维护客户关系，保障服务品质，持续提升客户满意度； 4、及时跟进法律法规动态，为客户提供最新的法律资讯支持。 任职要求： 1、具备2年以上执业经验，熟悉民商事、经济、交通类案件处理； 2、具有优秀的逻辑思维与分析能力，可独立应对复杂法律事务； 3、具备良好的沟通能力，能与客户及团队实现高效协作； 4、责任心强，恪守职业操守，能适应较高强度的工作节奏

岗位职责: 1. 独立开展法律事务的处理与应对工作 2. 向客户提供专业、高效的法律咨询服务与支持 3. 参与法律文书的撰写、审核及修订等相关工作 任职要求： 1. 具备坚实的法律理论基础和独立处置问题的能力 2. 拥有良好的沟通能力，能与客户及团队成员顺畅协作 3. 具有强烈的责任意识和职业操守，严格保守客户隐私及法律事务的机密性

岗位职责： 1.梳理、分析案件线索数据、材料，初步形成证据材料并根据需要进行补充； 2.完成常规诉讼文书拟写、用印等工作并就上述事宜与办案单位简单沟通； 3.根据案件需要与当事人就赔偿问题进行初步沟通； 4.紧密跟踪诉讼案件进程，做好案件管理及数据统计； 5.熟悉法律检索并能就法律问题形成分析结论，进行司法答疑。 岗位要求： 1.法律专业本科及以上学历，通过法律职业资格考试，熟练掌握刑法、诉讼法、知识产权法知识，有相关实践经验者更佳； 2.耐心细致，具有责任心和上进心，主动学习能力强； 3.具有较好的文字功底、沟通协调及应变能力； 4.熟练使用法律检索及办公软件。 薪资范围：6-7k+餐补20每天，周末双休，六险一金，带薪年假，年度体检。

1、持有律师执业资格证书，具备扎实的案件处理经验，具备一定的年度创收能力； 2、职业操守良好，能够独立承办法律事务，执业期间无客户投诉及其他不良执业记录； 3、为人正直、工作踏实、细致认真、责任心强，具备良好的团队合作意识； 4、提成比例83% 5、事务所提供部分案源

一、核心职责 ‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，需全程负责案件的各个环节，包括接案委托、法律研究、证据整理及出庭代理等。 ‌达成创收指标‌：通过个人拓展的案源或律所分配的案件实现业务收入，提成机制为重要激励方式。 ‌客户关系管理‌：保持与客户的顺畅沟通，定期汇报案件进展，保障服务专业性与满意度。 二、具体工作内容 ‌案件全流程办理‌：涵盖法律答疑、文书撰写、证据收集、协商调解及法庭代理等工作。 ‌协同团队与律所运作‌：参与复杂案件研讨，配合律所在市场推广及内部管理方面的要求。 ‌恪守执业规范‌：严守客户隐私，杜绝利益冲突，坚持诚信执业原则。 三、常见工作模式 ‌以独立办案为核心‌：可依托自拓案源或律所支持获取案件，并独立完成代理工作。 ‌提成机制弹性设置‌：根据案件来源（自有或公共）及具体情形，与律所协商确定相应提成比例。 岗位要求： 本科学历及以上，法律相关专业，持有律师职业资格证并执业1年及以上。

法务专员招聘 一、岗位职责 1.负责地产及车位相关合同、协议的起草、审核与修订，覆盖交易全流程，把控条款合规性，规避法律风险。 2.为项目拓展、车位销售等业务提供日常法务咨询，前置输出专业法律意见，支撑业务合规开展。 3.处理公司各类法律纠纷，包括诉讼、仲裁、调解等，制定解决方案并跟进落地，维护公司合法权益。 4.跟踪行业法律法规及政策动态，定期开展法律知识培训，提升全员合规意识，完善法务风险防控体系。 5.负责合同台账建立、更新及法律文件归档管理，监督合同履行关键节点，配合合规审计工作。 6.参与商务谈判，从法律维度提供支持，协助完善公司法务管理制度及工作流程。 二、任职要求 1.法学专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书优先。 2.1-5年法务工作经验，有房地产、建筑工程或车位相关行业法务经验者优先，优秀应届毕业生可面议。 3.熟练掌握《民法典》《公司法》《建筑法》等相关法律法规，具备扎实的法律理论功底和实务操作能力。 4.擅长法律文书撰写，逻辑思维清晰，具备较强的风险预判、分析处理及沟通协调能力。 5.工作严谨细致、责任心强，有良好的职业道德与保密意识，具备优秀团队协作精神。 6.熟练操作各类办公软件，执行力强，能高效响应业务法务需求。 三、职位福利 1.五险，带薪年假等福利完善 2.行业竞争力薪资，绩效奖金、年终奖金，

工作内容： 1、识别、评估业务法律和合规风险，提出评审意见； 2、参与公司重大诉讼及纠纷处理； 3、参与重大项目的谈判； 4、负责公司内部与法律相关规章制度的建设、执行。 任职要求： 1、全日制本科及其以上学历，法学专业，英语书写优秀； 2、五年以上法务、合规岗位工作经验，通过国家司法考试； 3、思路清晰，工作踏实，具备较强的责任感和较好的抗压能力； 4、有进出口大型企业法务/合规岗位经验者优先； 5、可适应短期出差。

一、核心职责 ‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，全面负责案件的各个环节，包括承接委托、法律分析、证据收集及出庭代理等全流程事务。 ‌达成创收指标‌：通过个人拓展案源或承接律所分配案件实现业务收入，提成比例为重要激励依据。 ‌客户关系维护‌：保持与客户的顺畅沟通，定期汇报案件进展，保障服务质量和客户满意度。 二、具体工作内容 ‌案件全流程办理‌：涵盖法律咨询、文书撰写、证据整理、谈判调解及出庭应诉等实务操作。 ‌协同团队与律所运作‌：参与重大、复杂案件的研讨，配合律所开展市场推广及相关内部管理工作。 ‌恪守执业规范‌：严格保守客户信息，杜绝利益冲突，坚持诚信、合规执业原则。 三、常见工作模式 ‌以独立办案为核心‌：无论案源来自个人开拓或律所指派，均独立主导案件推进。 ‌提成机制灵活调整‌：根据案源性质（自拓或公共）及案件具体情况，与律所协商确定相应提成标准。 岗位要求： 本科学历及以上，法律相关专业，持有律师职业资格证并执业1年及以上。

1、持有律师执业资格证并执业满3年（含）以上，可独立执业或带领团队，具备稳定案件来源； 2、具备优良的职业素养，恪守执业规范，执业过程中无任何投诉或处罚记录； 3、具有较强的团队合作意识，沟通顺畅，责任心强； 4、认同本所发展理念，愿与律所共同成长； 5、遵守本所各项内部管理制度； 6. 薪酬具体面议，条件优厚。

绍兴市诸暨市招工地打磨工

绍兴需要一个水电工配管子，要手脚利落点，包吃住300一天，做几天工完帐清，（混日子的勿扰）有意者联系我，

绍兴市嵊州市招铲车/装载机司机，会电焊

招缝头工平板袜子，地址外陈

砍毛竹子年龄40岁以上。大量上人，长期有活薪资福利:按180-260元一吨计算，带装车，计件工资8000-15000元，包住不包吃招工人数:12名工作地址:浙江嵊州长乐镇水口村下园

找一位律师帮我打一个经济合同案件二审案件

1、独立承办民商事、刑事、法律顾问等各类案件； 2、负责案件对接、文书起草、庭审代理及客户维护； 3、遵守执业规范，坚守职业操守，配合律所日常管理。 任职要求 1、持有律师执业证，A证优先，无不良执业记录； 2、具备独立办案能力，沟通表达流畅，责任心强； 3、认同律所发展理念，可长期稳定合作。 律所核心优势（重点） 行业超低管理费，无高额抽成，个人创收留存率超高 无隐形收费、无挂靠杂费，低成本入驻 可共享律所公共案源、品牌背书，案源多渠道赋能 结算透明准时，晋升通道清晰，优秀者可晋升合伙人 不用为高昂管理费内卷，自己赚的大部分都归自己！ 诚邀各位优秀法律人携手共赢，有意直接沟通私聊～

岗位职责： 1.为客户提供专业法律咨询，独立起草、审核各类合同及法律文书 2.代理民商事、刑事、行政等诉讼与非诉案件，全程参与庭审、调解、仲裁等程序 3. 开展尽职调查、法律风险评估，协助企业构建合规管理体系 4.支持企业日常经营管理，提供制度优化建议及法律培训服务 5.跟踪研判最新法律法规及司法动态，及时预警并提出应对方案 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2.法学本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试 3.具备扎实的法学理论基础、严谨的逻辑分析能力及独立办案能力 4. 沟通表达能力强，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 具备良好的团队协作精神和客户服务意识

需有：商事仲裁经验

一、基本要求（律所招聘） 1、拥护宪法及法律，品行端正、诚信严谨、无执业不良记录、无违纪违规处罚； 2、认同律所发展理念、遵守律所管理制度，具备良好职业操守与团队协作意识； 3、执行力强，听从指挥。 4、具备较强责任心、抗压能力、沟通协调能力及时间管理能力，能高效完成工作任务。 5、具有网感，能够配合出镜拍摄短视频。 二、任职条件 1、已通过法律职业资格考试（A 证），取得律师执业证，可独立办理案件； 2、本科及以上学历，法学相关专业，法学理论扎实，文书写作规范、逻辑清晰； 3、能独立完成案件接待、证据整理、文书起草、庭审代理、客户沟通、案卷归档等全流程工作； 4、熟练使用办公软件、裁判文书网、类案检索系统等，具备良好的检索、分析与庭审应变能力； 5、有明确业务方向（民商事 / 刑事等）、有律所授薪经验者优先。 三、岗位职责 1、协助合伙人 / 主办律师开展业务，独立承办指派的案件及法律事务； 2、负责案件材料收集、法律分析、文书撰写； 3、完成立案、开庭、执行、对接法院 / 客户等工作，及时汇报案件进展； 4、参与客户咨询、商务洽谈、尽职调查、法律顾问服务等工作； 5、完成律所交办的其他法律相关工作。

【岗位职责】 1. 商务合同全流程管理 • 独立完成中英文商业合同的起草、审核及谈判工作，重点涵盖： —— 销售端：经销协议、代理商合同、重大销售框架协议、招投标文件 —— 采购与生产端：原材料采购合同、设备进口合同、OEM/ODM代工协议 —— 外包合作：各类服务外包协议、技术许可协议 • 持续优化合同模板与审批流程，构建标准化风险提示机制，提升法务支持效率。 2. 合规体系建设与风险防控 • 为“制造+销售”一体化运营提供全周期合规支持： —— 生产环节：环保合规、安全生产、产品质量标准符合性 —— 销售与市场：广告宣传合规、反商业贿赂、反垄断、消费者权益保护 —— 数据与隐私：员工、客户及供应商数据的合法合规处理 • 密切关注制造业相关法规变化（如进出口监管、供应链安全、ESG要求），及时发布风险预警与合规建议。 3. 劳动与雇佣关系支持 • 全程参与员工入离职管理、劳动合同签订与变更、规章制度合法性评估。 • 配合人力资源部门处理劳动争议（调解、仲裁、诉讼），维护良好的用工秩序。 4. 知识产权保护与运营 • 主导商标注册、专利申请及商业秘密保护体系的建设与维护。 • 应对市场中的侵权、假冒等行为，制定维权方案并联合外部律师实施打击措施。 5. 争议解决与外部律师协作 • 独立或协同外部法律团队处理商业纠纷、合同争议、知识产权案件。 • 监督外部律师服务质量与费用支出，保障公司合法权益最大化。 【任职资格】 1. 教育背景 • 法学专业本科及以上学历，已通过国家法律职业资格考试。 • 持有律师执业证或具备海外法律学位者优先考虑。 2. 工作经验 • 具备5-10年法律实务经验，其中至少3年以上在制造类或销售类外企担任法务岗位，或曾在知名律所服务多家外企客户。 • 熟悉制造业运作流程（生产、供应链、分销、售后），有处理设备采购、工程项目或外包合作法律事务的实际案例。 3. 语言能力 • 英语听说读写熟练，可作为主要工作语言使用。 • 能够独立完成复杂英文法律文件（如经销协议、采购合同、法律意见书）的撰写与修订，并与外籍管理层、总部法务进行顺畅的英文会议及邮件沟通。 4. 专业技能 • 精通《民法典》（合同编）、《公司法》、《劳动法》及知识产权相关法律法规。 • 具备优秀的法律文书写作能力和商务谈判技巧，善于将复杂的法律问题转化为业务部门可执行的操作指引。 • 熟练操作办公软件及法律检索工具。 5. 综合素质 • 商业思维：具备较强的商业敏感度，能在风险管控与业务发展之间实现平衡，成为“支持型”法务角色。 • 沟通协同：出色的跨部门协作能力，能与销售、采购、生产、HR等团队高效联动，推动问题有效闭环。 • 抗压与自驱：目标导向，能在高强度、多任务环境下独立推进工作，主动把控项目进度并确保按时交付。

1. 通过电话与客户进行交流，完成回访及日常维护，确保达成既定工作目标； 2. 为客户解答疑问，提供专业、及时的咨询支持服务； 3. 具备基本沟通技巧，性格乐观积极，做事有责任心且执行高效； 4. 具有较强的协作精神，愿意接受挑战并主动提升自我； 综合收入8K-10K，提供带薪培训，实行导师制帮带，双休+五险，员工福利完善，设有绩效奖励机制。 双休、五险、享受法定节假日休假安排，传统节日发放福利礼品

ToB大客户销售 工作内容： 1、通过电话沟通、实地拜访等方式，拓展有注册公司、代理记账、税务筹划、法律支持、知识产权等服务需求的企业客户（市场需求广阔，属于企业刚需，客户复购率高！）； 2、公司提供高质量企业客户资源（无需自拓客源，跳过初期摸索阶段， daily对接企业管理层，快速拓宽视野与认知！）； 3、负责建立并维护长期稳定的客户关系（提升人际交往能力的绝佳机会！）。 薪酬福利： 1、底薪3.5k-8k（可面议，依据经验与能力定薪！）； 2、提成区间10%-30%（成熟业务模式，收益清晰可见！）； 3、早9晚6，周末双休，享受法定节假日及带薪年假； 4、平台发展空间大，晋升通道顺畅，新人—储备主管—正式团队主管（内部晋升机制完善，管理层均从销售岗位成长而来！）； 5、缴纳五险； 6、提供完整业务培训体系，配备导师指导，团队协作支持，帮助新员工高效融入工作环境； 7、团队年轻化，氛围融洽，定期安排下午茶活动。 任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限，欢迎应届生或无经验者加入，具备主动学习意愿即可； 2、具备良好沟通表达能力与团队协作意识，积极热情，目标感强； 3、具备基本销售素养与敏锐度，有电话销售或企业端销售经验者优先考虑； 4、性格开朗自信，执行力强，渴望收入增长，敢于冲击高薪目标。 这是踏入销售领域的优质起点，能在短时间内锤炼出出色的沟通技巧与抗压能力，这些正是职场发展中不可或缺的核心竞争力！！

薪资详情 薪资范围：6000-10000元/月 职位底薪：3500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 职位详情 工作时间： 早9:15-晚18:00，中午午休时间：12:00-13:30。法定节假日正常休息。 入职即缴纳五险一金，大小周休息，试用期薪资全额发放！开单机会多，难度低！ 团队氛围融洽，工作积极向上！ 薪酬结构： 3300底薪 + 200全勤 + 有效客户邀约50-100元/组 + 成功邀约签单提成6%-12% + 区间增值部分50%奖励 职级每两个月根据个人业绩进行评定调整（晋升后待遇同步提升） 晋升通道： P1：3500底薪 + 有效客户邀约50-100元/组 + 成功签单提成6%-12% + 增值部分50%奖励 P2：4000底薪 + 成功签单提成6%-12% + 增值部分50%奖励，若具备独立谈单能力，该单回款业绩按150%计入 另有组长、主管岗位等你晋升 福利待遇： 五险 + 公积金 + 团建活动 + 带薪休假 + 节日福利 + 员工培训 + 广阔发展平台 岗位职责： 1、公司提供客户资源，主要负责从现有资源中进行客户开发，无需自行拓客； 2、通过电话沟通，必要时配合面谈等方式，与客户建立联系并深入了解其需求； 3、准确把握客户需求，提供专业服务方案，推动达成合作意向； 4、定期跟进维护客户关系，持续挖掘潜在需求，构建长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、表达清晰，具备较强的销售意识和沟通能力，普通话标准流利； 2、性格坚韧，反应灵敏，拥有良好的抗压能力和应变水平； 3、学习意愿强，主动积极，善于团队协作，工作有计划性与条理性； 4、年龄******（有相关经验者条件可适当放宽）。

薪资福利：7500，法定节假休 工作内容：跟进债务相关法规，落实建议与方案规划 信用卡网贷逾期我们有办法 债务越积越多？及时应对，助你稳定生活秩序 担心被起诉影响信用？专业法务一对一服务，全程为你保驾护航！

工作内容： 1、接收客户提交的证据材料，结合企业实际法律需求提供专业处理建议； 2、归档案件资料并撰写相关文书，协助客户解决日常法律事务问题； 3、按时完成各类法律文件（如民事起诉状、证据清单、执行申请书）的准备与提交，参与协商、调解、诉讼及仲裁程序； 4、熟悉业务流转环节，主动跟进案件进展并及时反馈最新情况。 岗位职责： 1、具备扎实的法学理论基础和正规法学教育经历； 2、通过国家司法考试，拥有三年以上法律实务工作经验； 4、工作态度认真细致，职业素养高，具有较强的协作精神与创新意识； 工作时间早上9：00-下午6：00，午休1.5小时，双休，法定正常休

【独立律师】岗位招聘 职位名称：独立执业律师/合伙人律师（欢迎自带案源） 薪资范围：面议（提成比例最高85%） 工作地点：杭州-上城区 职位亮点： 收益自主：律师费提成最高85%，平台提供极具竞争力的分成方案，尊重并最大化你的劳动成果。 ️无忧启航：新加入律师享首年社保补贴及5000元安家红包，降低起步成本。 极致效率：专属行政支持，以“服务好、审批快”为目标，盖章流程高效顺畅，为你扫清案源拓展的一切后勤障碍。 品牌加持：依托“北京两高”品牌，在民商事、刑事、公司法及涉外领域为你提供专业背书与业务协作机会。 岗位职责： 独立负责案源开拓、客户谈判、案件承办及全流程管理。 独立或牵头处理重大、复杂的民商事、刑事或公司法领域诉讼/非诉项目。 维护并深化客户关系，打造个人专业品牌。 任职要求： 已取得律师执业证，具备独立执业能力。 拥有稳定的案源或较强的案源开拓能力，专业能力扎实，在某一法律领域有成功案例。 具备优秀的客户沟通能力、商业谈判技巧和项目把控能力。 认同律所文化，期待在一个支持性平台上获得更大发展。 我们提供：顶级提成比例、强力后勤保障、品牌共享、办公支持、潜在的业务转介与协作。

个人债务领域一站式解决债务问题，为债务人提供重新履约的机会，具备强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务覆盖全国范围 有过负债经历，且对接B端客户资源丰富者优先，服务对象涵盖各行业企业负责人，从事过POS机推广、信用卡办理、货款业务、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等行业的人员，可快速上手实现变现！ 主营业务： 1. 房地产综合解债服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻、法拍房权益救济 2. 企业综合服务： （1）企业信用修复服务：清除税务、工商、消防、环保、交通、卫生等行政处罚记录，消除裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限制高消费等司法类不良数据；企查查、天眼查等平台信息优化处理 （2）征信等级修复：改善商业贷款中关注、次级、可疑、损失等不良分类 （3）担保责任解除：支持个人及企业法人、股东担保关系剥离 （4）企业债务清算免责方案设计与融资重组服务 （5）法律事务咨询支持 3. 银行信用卡逾期解决方案：协助办理停息挂账，规避催收、诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长支持60期分期偿还 4. 网贷平台债务优化：有效应对催收压力，减免超出法定利率上限的利息与罚息 帮扶支持体系： 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新人落地执行 2. 一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能合作伙伴 4. 售后客服响应机制：操作无忧，及时响应并解决客户各类疑问 5. 法律团队支持：联合多家专业律所，以专业严谨态度保障服务落地 6. 创新驱动机制：持续研发新项目，确保业务可持续发展

零办公成本，80%提成，提供案源

岗位职责： 1、为业务部门提供日常法律事务咨询，出具合规性建议及法律支持。 2、参与公司合同、协议及其他法律文书的拟定、审查与修改，确保内容符合法律法规，降低潜在法律风险。 3、负责合同纠纷案件的跟进与处理，需根据工作需要出差。 任职要求： 1、法学类专业背景，大专或以上学历。 2、掌握系统的法律专业知识，具备良好的职业素养与敬业精神。 3、具备较强的学习意识、沟通协调能力、团队合作意识，且执行力良好。 工作时间： 9:00-18:00，单休