
品质主管
9000-13000元/月
质量管理1-2人
岗位职责:
1. 主导建立、实施并维护 ISO9001/14001/45001 等质量管理体系,确保体系有效运行。
2. 负责应对客户审核、第三方认证审核及内部审核,主导不符合项的整改与闭环管理。
3. 执行新产品质量策划(APQP),建立并监控关键制程质量控制点,出具质量报表。
4. 处理生产过程中的重大质量问题,制定并实施纠正与预防措施,提升产品良率。
5. 负责供应商质量管理,领导质量工程师及 IQC/IPQC/OQC 团队,开展技能培训与绩效考核。
6. 审核编纂 SIP、SOP 及其他质量类文件,根据产品关键指标搭建可靠性实验室。
任职要求:
1. 具备三年以上制造业质量管理经验,其中至少一年担任质量经理或高级质量工程师职位。
2. 拥有从 0 到 1 建立或全面优化质量管理体系的成功经验,熟悉光通信行业背景者优先。
3. 具备丰富的客户审核和第三方外审应对经验,能看懂基本工程图纸,有制图能力更佳。
4. 工作严谨细致,具有极强的责任心和原则性,具备良好的团队协作与沟通能力。
质检工程师(出差性质,急招)
6000-8000元/月
质量管理保险餐补高温补贴社保6-10人月结全职QCIPQCFQCOQC品质接受无质量管理经验需要出差
公司介绍:
豪雅集团成立于 1998 年,是一家以创新科技为驱动,秉持并发扬宁波外贸精神的跨境电商
企业,总部位于浙江宁波。从传统外贸起步,不断探索贸易模式转型升级。经过 20 余年拼
搏跨越,集团在全球建立了 22 个海外仓储和营销中心,现已成长为长三角地区跨境电商龙
头企业!产品类型:家具家居、户外器材、电器、婴童产品等。
总部工作地点:浙江省宁波市江北区同济路 299 号,豪雅集团大楼。
岗位职责:
1、负责产品的成品检验工作,确保产品符合公司标准;
2、现场品质不良判定以及沟通协调处理;
3、及时发现并总结供应商出现的各种质量问题,提出相应的改进建议,输出质量检测报告;
4、出货检验(交付前终检),核对装箱单、标签、运输防护措施;
5、根据安排定期出差至各供应商工厂,执行质检任务。
任职要求:
1、全日制3年大专及以上学历,工科、纺织等相关专业优先,欢迎优秀应届生;
2、可以接受长期出差,驻厂驻点,服从公司安排;
3、加分项:有质检实习经历;
4、工作认真严谨仔细,吃苦耐劳,积极主动,愿意学习,自信大方,有良好的团队合作精神。
福利待遇:
1、工作时间:出差期间为不定时工作制,单双休;
2、福利:三餐免费、应届生住宿免费、出差补贴、正常缴纳五险一金、额外商业险;
3、培训带教:体系化培训,理论考试+师父带教,理论实践结合,帮助你加速成长。
其他信息:急招,需要7月8日前到岗,异地应聘者可线上面试+线下面试结合。
照明品质经理
2-2.8万元/月
质量管理保险1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
职位介绍
1、负责公司整体质量战略的制定、审核并监督执行,全面负责质量管理工作;
2、负责推进公司质量管理体系的运作与实施,不断提升公司产品质量;
3、负责公司内外部质量审核,组织追踪整改计划的制订和执行,跟踪质量体系的改进;
4、负责重大客诉的处理,不断更新与优化客户管理流程;
5、负责供应商的质量管控,主持对公司重要客户的评审及重大质量专题会议的召开;
6、参与处理重大质量事故,制定预防措施并组织实施;
7、负责与相关部门的沟通协调,提出质量改善措施、质保方案并监督执行;
8、协调开展重大质量改善和成本降低项目。
职位要求
1、有LED灯具行业品质管理经验;
2、熟悉LED灯具产品和移电源制造的质量标准;
3、能够处理产品质量异常;
4、熟悉质量管理方法和质量管理体系知识;
5、懂应用电子专业方面的相关知识;
6、要求熟悉TS16949操作流程,懂简单安规
制程质量工程师(PQE)
1.2-2.2万元/月
质量管理餐补社保包住包吃全职电子行业优先有质量管理经验
职责描述:
1. 依据新产品和物料试产要求,审核新产品资料汇总表内容、试产结果、PFMEA报告;
2. 审核产品QC工程图、产品检验标准和作业指导书,评估检验工装治具的可靠性。
3. 制程品质异常处理和跟踪。
4. 客诉及客退问题处理,制定客诉报告,提供解决措施。
5. 制程品质、检验质量数据、品质报表和8D报告的制作和分析,并指导闭环处理。
6. 根据客户对产品制程质量数据的需求,审核相关的质量数据报表。
7. 根据标准相关要求,审核对应的流程文件及实施记录。
8. 指导和对应内外部审核及纠正、预防措施的实施。
9. 完成上级安排的工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,光学、机械、质量、工业工程等专业;
2. 有一定品质管理方法、数据分析方法、熟悉质量管理体系的架构和运行机制理念。
3. 可运用QC七大手法、六西格玛、minitab等工具对产品数据进行分析处理。
4. 熟悉光学制品的加工、检测流程及异常的解析方法者优先。
5. 具有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力,工作认真负责,有上进心。
品质技术主管
1.5-1.8万元/月
质量管理1-2人需要出差
本科学历,,年龄不超40岁。 1. 具有较强的组织管理和沟通协调能力、现场实践经验
2. 从事光伏铝边框质量管理5年以上工作经验
3. 熟悉产品国标及国标相关质量标准
4. 计量器具管理经验及客服等经验
5. 负责车间质量管控品质人员管理,熟悉生产过程质量要求检验质量标准等。质量要求的检查、监督、管控及执行
6. 依据管理体系和品质要求对相关生产及品质人员进行培训及宣导。提升产品质量以及负责组织实施、检查、考核、协调,及时处理和解决各种质量纠纷;
7 协助建立和完善质量体系,组织实施公司质量工作纲要,健全质量管理网络,完善质量管理体系;监督检查生产流程中的合理性提出合理建议,促进生产程序优化并运用各种方法和工具,对产品合格率、返工率、退货率等进行分析改进
8、负责产品研发,技术工艺编制修订各项工艺参数,并对其进行有效、稳定的控制,制定工艺降本方案,推动执行并检验效果
9、负责车间质量工艺技术管理工作,新工艺,新物料的导入和评估
10、熟悉太阳能光伏边框产业工艺技术,熟练掌握二维三维绘图软件,熟悉办公自动化软件光伏行业氧化工艺管理、异常处理,保证产线正常运行;
11、负责光伏行业相关工艺文件的编制、相关工艺参数的制定及对工艺人员进行专业技能培训;
12、完成上级领导安排的其他事项; 欢迎推荐[抱拳]有兴趣可以发简历给我[握手]
空调车间产品测试,清洗
6000-7000元/月
质量管理包住包吃6-10人全职接受无质量管理经验不需要出差
工20块钱一个小时,两班倒包吃提供宿舍,月入6500左右
研发质量工程师DQE
1.3-2.3万元/月
质量管理月结
岗位职责:
1.终端客户质量需求的识别,评审,并转化为内部质量控制的输入;
2.根据客诉履历,lessonlearnt的经验,参与DR/DFM阶段风险点评估与确认,避免设计问题重复发生;
3.识别产品和过程的关键质量特性,策划控制节点,控制频率,及量化控制指标,完成质量控制计划QCP;
4.推进FMEA并参与评审;
5.主导产品及物料的全流程质量管控标准SIP,作业标准SOP的制定和落实;
6.Goldeneye人员的kappa认证;
7.主导试做阶段停线规则检讨定义并输出;
8.质量目标的评估和制定;
9.产品可靠性风险的识别及推进问题关闭;
10.把控并推进项目中品质相关事项进程及风险说明;
11.每个试做阶段前QRR品质活动check;
12.推进试做阶段客户端(下游)品质问题点的关闭
任职要求:
1.本科以上学历,光学、质量、工业工程、机械大类等相关专业;
2.熟悉品质管理方法、数据分析方法;
3.具有较强的动手能力,分析判断能力、组织协调能力、逻辑思维能力和执行力;
PQE工程师
1-1.5万元/月
质量管理保险高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责
1、跟踪量产环节的关键质量指标(如良率、不良率、PPM值),定期输出过程质量报告,识别质量波动风险;
2、参与生产现场巡检,核对工艺参数(如温度、压力、时间等)是否符合标准,确保生产过程按SOP(标准作业程序)执行,预防批量质量问题。
质量异常处理与根本原因分析
3、接到生产现场或客户反馈的过程质量异常(如尺寸超差、性能不达标、外观缺陷等)后,牵头组织跨部门(生产、工艺、研发、采购等)快速响应,制定临时遏制措施(如隔离不良品、暂停违规工序);
4、运用质量工具(如5Why、鱼骨图、FMEA、8D报告)分析异常根本原因,推动责任部门落实纠正/预防措施(如优化工艺、改进工装、加强人员培训),并验证措施有效性,形成闭环管理。
5、参与公司ISO9001、IATF16949等质量管理体系的搭建与维护,编制/修订过程质量相关文件(如过程质量检验标准、质量控制计划QCP、FMEA文件);
6、推动过程质量工具的落地,如主导PFMEA(过程失效模式与影响分析)的更新与评审,识别生产过程中的潜在失效风险,提前制定防错方案。
7、对接上游供应商,审核其提供的零部件/原材料在生产过程中的质量管控能力(如供应商过程审核、首批样品检验PPAP批准);
8、若因供应商来料问题导致生产过程质量异常,协调供应商分析原因并推动整改,跟踪整改效果,避免问题重复发生。
9、牵头开展过程质量改进项目(如降低某工序不良率、优化检验流程),运用统计过程控制(SPC)分析工艺稳定性,推动工艺优化或设备改进,提升产品质量一致性;
10、统计过程质量相关成本(如不良品返工/报废成本、检验成本),通过改进措施降低质量损失,提升生产效率。
11、配合研发部门参与新产品导入(NPI)过程,审核试产阶段的过程质量方案,提出质量改进建议,确保新产品顺利量产;
12向生产部门、一线员工宣导质量标准与要求,组织质量培训(如SOP解读、异常识别方法),提升全员过程质量意识。
二、任职要求
1、本科及以上学历,材料科学与工程、机械设计与制造、质量管理工程、汽车工程等理工科相关专业优先;
2、具备3年及以上制造业过程质量管控经验,熟悉量产产品的过程质量管理流程;
3、掌握质量管理工具:熟练运用5Why、鱼骨图、FMEA(DFMEA/PFMEA)、SPC、MSA(测量系统分析)、8D等质量工具,能独立开展根本原因分析与改进;
4、熟悉质量体系:了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求,能参与体系审核、文件编制与维护;
5、沟通协调能力:能有效对接生产、研发、采购、供应商等跨部门/外部接口,推动质量问题解决与改进项目落地;
6、问题解决能力:具备敏锐的质量风险识别能力,面对突发质量异常时,能快速制定应对方案,避免问题扩大;
7、学习与抗压能力:能快速学习新行业、新产品的质量标准,适应量产阶段高强度的质量管控需求,承受一定的工作压力;
8、工具使用:熟练使用Office办公软件(Excel数据统计、PPT报告制作),会使用CAD看图软件、质量统计软件(如Minitab)者优先。
宁波慈溪市招多名二保焊385-420一天,包吃住会平角焊就行,不要证工期稳定,钱准时好拿联
385-420元/天
二保焊
宁波慈溪招多名二保焊385-420一天,包吃住会平角焊就行,不要证工期稳定,钱准时好拿联系人王工
临时工
招聘招临时工多名22元\小时岗位要求:年龄22-40周岁,男女不限识字责任心强勤劳肯干(年龄不在范围内勿扰)联系电话:
工厂焊工
周四:【伟杰科技】美资企业:长白班:18-40岁9:00~8:30按10.5小时计算,工作轻松两个小时休息10分钟,每周最少6天班。岗位1:测试(正式工),,会使用电脑,使用简单的Office办公软件,有电子电器公司测试工作经验、会使用万用表、示波器者优先。岗位2:作业员(外包工),灌油岗位岗位3:组装(外包工),最好有机械组装经验岗位4:手焊(外包工),要有手焊工作经验【外包工】24元/小时;252-300/天/10.5-12.5小时,可以预支工资;;(体检不合格直接报销,合格入职15天报销)。三个月后可以转正式工。【正式工】入职缴纳五险一金;底薪(加班基数3000)+100(全勤)+200(车贴)+100(岗位津贴)+0~500的绩效。不穿无尘衣,工作非常轻松,免费工作餐、无厂车无宿舍。。
焊接
2026年[烟花]广兴电子男女不限23-45岁工期暂定3个月生产笔记本电脑排风扇点对点算11/小时95%基本坐班,不穿无尘衣,生活环境好!特岗(射出,焊接)22元/小时普岗:21元/小时品保、测试算普通岗位)注意:1、所有岗位每月15日不在职按同工同酬计算2、所有员工(工价包含餐补和所有补贴、奖金)宿舍有空调热水,宿舍在厂区,住宿免费,水电均摊。12:30厂门口集合 电话
SMT品质主管
6000-8000元/月
品质工程师保险餐补社保包住3-5人月结全职SMT有质量管理经验不需要出差
岗位职责
1. 根据检验标准,定时巡检SMT整条产线:锡膏印刷、贴片、炉前目检、回流焊后外观
2. 核对物料:元器件型号、规格、极性、方向,防止错料、反料
3. 检查各类不良:偏位、立碑、虚焊、连锡、少锡、漏件、锡珠、破损
4. 监督作业规范:防静电、锡膏管控、钢网管理、首件确认、5S
5. 首件确认:产线换料、换型号、换钢网后核对首件,签署首件单
6. 发现批量不良立即通知拉长/技术员,必要时要求产线停机;跟踪改善结果
7. 填写巡检报表、不良记录,统计不良数据
工作重点
管控印刷、贴片、回流三大工序,提前拦截批量不良。
二、IQC 来料品质检验
1. 对入库PCB、电阻电容、IC、连接器、锡膏等原材料进行检验
2. 核对规格、包装、外观,抽样检验,区分合格/不合格物料
3. 来料异常开立品质异常单,对接采购、供应商处理
三、FQC 炉后成品检验
1. SMT回流焊完成后,对PCB板面外观全检或抽检
2. 检查焊接不良、元器件破损、脏污、标识问题
3. 区分良品、不良品,做好标识隔离
四、OQC 出货检验
1. 成品打包前抽检,核对型号、数量、外观
2. 确认包装规范,保障出货产品符合客户标准
五、SMT品质工程师 QE(技术岗)
1. 分析持续发生的不良(连锡、虚焊、立碑等),推动工艺改善
2.处理客户品质投诉、客诉8D报告撰写
3. 制定检验标准、规范,参与新机种试产跟进
通用任职要求(一线品质员)
1. 看得懂PCB,能识别电子元器件;认识SMT常见焊接缺陷
2. 会使用放大镜,熟悉ESD防静电要求
3. 细心有责任心,善于记录、沟通;发现问题及时反馈
可日结 无人机测试310一天临时工
7000-8000元/月
质量管理包住包吃20人以上月结
【职位要求】
身体健康手脚灵活,踏实稳重,易上手 打包 组装
【工作时间】
每天10小时,8:00-20:00(含2小时休息)
可调休,支持加班加班1.5倍工资
【薪资福利】
综合工资7000-8000元/月
可预支工资,
包吃三餐(两荤一素),包住(空调热水器齐全)交五险
质量管理监控
招聘质量体系专员,薪资范围为6000至10000元。工作内容包括:过程质量监控;客户投诉处理与报告编写;内审/外审协调及不符合项整改;供应商质量评估(涉及原材料、包装材料等)。任职要求:大专及以上学历,食品科学与工程、生物工程、质量管理、化学检测等相关专业优先;具备质量管理体系内审员证书(如ISO9001、ISO22000)者优先,持有外审员证书者更佳;有3年质量管理体系相关工作经验,熟悉食品行业质量法规、国家标准及生产流程者优先;有食品生产企业、检测机构或第三方认证机构工作经历者优先。
免费吃住+国假三倍
+三天日结+25元小时
7000-9000元/月
普工包吃餐补包住20人以上日结
免费吃住+国假三倍
:三天日结
【杭州湾座椅厂】
18-40 岁身高 168,不能近视,独立完成简历。
:金属件焊接25元,综合薪资8500左右
免费工作餐(三月后包三餐),免费住宿,空调,独立卫浴,洗衣机等等,,水电费平摊
:(两月厂里报销)
厂区主要生产:汽车座椅
面试时间:中午12点
面试地址:滨海4路
来三个看机器的,320一天,不限经验 包吃住
300-320元/天
长白班操作工车间用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
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企业优势:
1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱
2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化
【薪资待遇】
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支
包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补
贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早
报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走
随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣
房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文
艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红
包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空
调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自
己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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普工/操作工
20-30元/时
操作工车间普工包吃1-2人包工作餐
岗位名称:车间杂工(搬运物料、清理卫生等)
一、工作内容
1、搬运物料
2、清理车间、保证生产区域清洁
3、辅助其他岗位人员完成生产任务
二、岗位要求
1、能接受夜班和倒班
2、男性,身体健康,能吃苦耐劳
3、能使用角磨机、切割机、有钳工或安装工等经验优先
三、待遇
1、时薪制,多劳多得,具体可电话沟通
2、包工作餐
急招,男女不限,上班自由,可带手机
8000-9000元/月
包装工加班补贴包住包吃餐补20人以上月结新能源坐班熟悉26个字母
工作内容主要以包装,贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季。
3。一日三餐免费
4、月综合收入8600元以上,每月10日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-50周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、
物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、
24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午10点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,
人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点江苏无锡滨湖区
巡检员
5000-7000元/月
品检工保险餐补包吃1-2人月结全职有质检经验两班倒其他不需要出差
镇海九龙湖汽配厂,现要巡检员一名,男女均可,有经验者有先
1. 负责汽配产品生产过程中的巡检与终检,确保产品质量符合工艺标准
2. 熟练使用卡尺、千分尺等常用量具进行尺寸及外观检测
3. 能识读简单机械图纸,准确理解公差、形位公差等基本要求
4. 如实填写检验记录表,及时反馈异常问题并协助分析原因
5. 上班时间;7:30-19:30,工资6500左右
6. 学历不限,中专/技校及以上学历优先,工作认真细致,责任心强,具备基础质量意识
7. 身体健康,能适应站立作业及两班倒工作节奏, 具备良好沟通能力,服从管理,团队协作意识强
不是流水线/日结240一天/包吃/简单上手快无体检
7000-8000元/月
车间包吃20人以上日结
日结240/一天!不体检!不体检!
18~47岁,免费三餐
主要生产各种汽车新能源汽车零部件,活简单易学,上手快,不是流水线,走动式的,车间宽敞明亮通风。
岗位:操机 看机器
薪资:日结240/天,
一线操作工6.3-7k+包食宿
6000-7000元/月
操作工包吃餐补包住月结
宁波申通快递招聘
岗位&薪资&时间
1. 进港/出港夜班:18:00-07:00|快递拉扫,翻面单,倒包拆包,供件,破损处理等等6300-7000
2. 进港中班:23:00-12:00|快递拉扫,翻面单,倒包拆包,供件,破损处理等等6300-7000
3.出港半班:18:00-00:30,装车/一线,底薪1275+计件,综合3200-3500
薪资构成:底薪2550+全勤200+饭卡450++计件(多劳多得)
要求:无刑事犯罪记录|不是|
福利:包吃包住|15 号发薪|带薪休假|试岗 3 天 160/天,150/天,入职开始计算|入职满3个月
空调车间坐班月薪7000元
7000-8000元/月
车间餐补包住20人以上月结
年龄18~45岁。
综合工资7000元左右
[强]优势+恒温车间+普通工衣,上班可以带手机。
[强]电器配件.酱油活.人性化管理.工作自由.高工时360~400左右。
[强]优势:坐班,50%坐班,不穿无尘衣,活轻松。
[强]吃住在厂,吃饭补贴5.5元/餐。
[强]免费住宿4~6人间,,水电费均摊,。
小厂要人 300一天 可带手机 长白班人走账清
7000-8000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
外面的工价眼花缭乱,既然点进来看了就不要找了,投
递简历直接入职,包进,不用烦,我厂工价真实可靠!
当天安排完吃饭住宿,入职20天!人走帐清!
全方面复工,包吃住,吃住全免费。随时可预支,直接投
递简历来
工作地址在杭州
通知:主要生产手机电脑零部件,鼠标键盘小部件
穿普通工衣,不穿无尘服,坐着上班!
厂里订单增加,急需普工,临时工50名!
临时工260-280/天,周结不体检
周结工资,7天结一次工资!(14天发7天,人走账清)
最少要做20天!可以签临时工合同1个月!
主要生产手机电脑零部件,鼠标键盘小部件
【招聘要求】:
1、男女不限,16-48周岁。不限学历,
2、身体健康,吃苦耐劳,配合公司加班,
3,持有效本人身份证明。
【伙食住宿】
1,免费提供工作餐,符合南北口味,另有小吃街和各种
菜系的餐厅;
2,住宿4-6人间,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水
机、洗衣机、WIFI等。;
品质主管
6000-10000元/月
质量管理社保包吃1-2人月结有质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责产品质量管理体系的建立、实施与持续优化
2. 组织开展来料、制程及成品的质量检验与测试,确保符合标准要求
3. 主导质量异常分析与改进,推动8D、PDCA等质量工具落地应用
4. 监督生产过程合规性,定期开展质量审核与风险评估
5. 协调跨部门资源,推动质量目标达成并提升客户满意度
任职要求:
1. 具备质量管理/测试相关岗位工作经验,有品质主管实绩者优先
2. 熟悉ISO9001/16949等质量管理体系及常用检测标准与方法
3. 具备较强的逻辑分析能力与问题解决能力,能独立主导质量改善项目
4. 良好的沟通协调能力和团队管理经验
5. 责任心强,原则性强,具备较强的数据敏感度和报告撰写能力
栏目概述
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