岗位职责: 1. 负责大料、小料二维/三维排版工作，严格遵循排版规范完成日常排版任务 2. 参与项目方案编制，配合研发对接相关技术工作，高效落地排版需求 3. 核对排版数据，把控排版精度，规避用料损耗、尺寸偏差等问题 4. 跟进项目全流程排版相关工作，及时同步排版进度，配合生产、研发优化排版方案 任职要求: 1. 大专及以上学历，机电相关专业 2. 3-5年大料、小料排版实操经验，熟悉行业各类排版场景

【岗位职责】 1. 负责大模型推理性能优化，利用量化、算子融合、编译优化等技术，充分发挥GPU、NPU等异构硬件的性能潜力。 2. 设计和开发高性能AI算子库，包括常规算子和融合算子，提升各类AI模型在不同硬件平台上的计算效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机、电子、自动化、软件等相关专业，有大模型优化经验者优先。 2. 熟悉C/C++，Python等，具备扎实的编程功底和数据结构、算法基础。 3. 深入理解GPU、NPU等异构硬件架构，熟悉CUDA编程模型，具备丰富的性能优化经验。 4. 熟悉主流深度学习框架(如PyTorch)和推理加速库(如TensorRT、vLLM、SGLang等)。 5. 了解常见的大模型结构(如Transformer、Diffusion)和加速技术(如FlashInfer、Flash Attention等)。

岗位职责 Responsibility： 1. 落实与执行工艺安全管理（PSM）相关制度要求； Implement PSM-related management regulations. 2. 运用HAZOP、LOPA、JSA等定性、半定量及定量分析方法，定期评估运行作业中的风险状况，审查现有控制措施的实施效果，并就提升风险防控水平提出可行性改进建议； Conduct regular risk assessments on operational activities using qualitative, semi-quantitative, and quantitative methods such as HAZOP, LOPA, and JSA, evaluate the effectiveness of current controls, and propose feasible improvements for enhanced risk management. 3. 对工艺安全分析（PSA）和基准工艺评审（BPR）文件进行审核； Review PSA and BPR documentation. 4. 掌握工艺技术特点，整合物料特性、化学反应机理及生产系统参数等信息，协同工艺管理、设备设施及生产团队共同确定科学的工艺条件、操作规程与设备选型标准，防范工艺安全事故的发生，并为相关人员提供专业技术培训； Understand process technology characteristics, gather information on materials, chemical reactions, and production systems, collaborate with process, equipment, and production teams to establish sound process conditions, operating procedures, and equipment specifications to prevent process safety incidents, and deliver technical training to relevant personnel. 5. 参与客户方及公司内部组织的工艺安全管理体系审计工作； Participate in customer and internal audits related to PSM. 6. 根据工作安排，承担指定的PSM要素管理工作。 Carry out management tasks for assigned PSM elements as directed. 任职资格 Qualification： 1. 安全工程、化学工程或相关专业硕士及以上学历者优先； 2. 具备扎实的化工基础知识，熟悉精细化工装置与设备情况，有有机合成背景或中试放大实践经验者优先，具备较强的化工过程安全风险辨识能力； 3. 熟知国家及地方安全生产相关的法律法规要求，具备一定的英语读写及听说交流能力； 4. 具备良好的团队协作精神与沟通协调能力，执行力强，能够高效完成既定任务。

职位描述：主要参与产线研发与生产制造，负责新产品的导入及研发工作，规划产品是否进入量产阶段，确保产品具备良好的可制造性。熟悉SMT产线运行流程，具备丰富的产品经验，需与设计部门、生产车间及采购部门保持密切协作。 岗位职责： 1. 开展产品可制造性评估，参与设计评审，提出优化建议（如装配简化、成本降低），分析设计公差与生产工艺的适配性。 2. 制定试产方案，协调物料、设备和人员准备，主导试产实施，收集生产数据（如良率、工时等）。 3. 问题识别与解决，发现试产过程中存在的设计或工艺问题（如测试不通过），组织跨部门会议（研发、质量、生产）推动问题整改闭环。 5. 做好转量产准备工作，制定检验规范（QC工程图），对生产团队进行培训，保障顺利交接。 6. 控制产品成本，参与BOM成本分析，挖掘降本空间，评估替代材料或工艺的可行性。

岗位职责 1、开展新产品/技术的调研分析、方案制定及研发落地工作 2、参与在售产品的优化升级，处理技术难题并提升性能、降低制造成本或改进工艺流程 3、主导或协同推进小试、中试到批量生产的工程技术衔接与转化 4、编制技术研发方案、工艺规程、质量控制文件及相关标准文档 5、整理研发过程中的试验记录、测试数据及项目结题材料 6、配合生产团队实现技术应用，提供工艺支持与现场操作培训 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、农业机械、车辆工程、机电一体化、模具设计等相关专业； 2. 具备5年以上园林机械或农业机械产品研发经验者优先考虑； 3. 能独立承担设计任务，熟悉锂电产品电气系统，了解模具构造原理； 4. 掌握机械结构设计、常用材料选型、热处理工艺及相关制造技术； 5. 具备较强的沟通协作能力、创新思维和积极进取的工作态度

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～岁叉车工资元/小时【宁波贴标包装厂◆普工/叉车工】喜欢干的岗位自由自在喜欢干的岗位自由自在【岗位详情】叉车工：元/小时（含2元餐补）工作内容：叉车负责转运、装卸车。加班多，工时稳，月综合薪资轻松6000~8500员工16-45岁，身体健康，能适应加班!认识26个英文字母(物料标签识别用，简单!)需提供3个月内体检报告(无传染性疾病)【发薪】做满7天后每周可以预支工资，25号准时发工资，商保100/月，宿舍费200/月，工作稳定【注意事项】入职，需要体检自备劳保鞋，需提前报备身份证，面试不能穿拖鞋短裤需要两班倒，吃饭有福利食堂，吃饭自理很便宜面试时间:上午9点。

周一，三，五，7点半医院门口集合【宁波中集集装箱】年龄焊工要求年龄20-45岁以下（持证焊工放宽至48周岁）20岁以下招聘岗位：包含全勤奖工资如下焊工360-410/天薪资：中集为按天计算薪资综合月薪9000-11000元企业先吃后补餐补每天10元，体检费自费299元，两个月后发薪日在职报销上下班厂车接送（可以提前安排宿舍）               上班时间：两班倒每天12小时早7-晚7，忙的话会到8点左右有补贴，上六休一。打卡，。利润含税6%。

岗位职责 1，熟练运用PS/CDR/PDF等平面设计软件对文件进行预检与转档 2，使用本公司的自动拼版软件对文件进行拼版处理并发送文件至机房 职位要求： 1.18-28岁,学历不限。 2.能吃苦.有上进心.工作认真负责 3.了解运用PS/CDR/PDF等平面设计软件 4.平面设计软件经验较弱的.可考虑从初级做起 5.有过印刷厂与快印店报价客服工作经验优先考虑 工作要求： 1.中技/高中以上学历.专业不限 2.性格开朗.反应灵活.遇事能主动与人沟通反馈 3.有良好的上进心.想发展.愿意学习.有服务他人的意识

线上排版设计师 工作内容与人员要求：需要熟练 PS AI CDR 软件其中一个 ，线上店铺订单 排版设计不需要原创 ，不抢单 单量充足。 订单以 单页、菜单、卡卷为主，排版设计不复杂客户好定稿，需要长期稳定的设计师 薪资待遇：排版单价5~200元不等 根据品类难易程度。 用工人数：10 联系人 ：欧坦设计 联系WX：（微信同号）

会ID排版菜单菜谱折页，灯箱海报设计。会一点剪映剪辑视频。

熟悉wodr图文编辑，熟悉电脑软件基本操作，负责客户图文打印复印工作

岗位职责： 1.负责宣传册、画册、海报、H5页面等物料的版式设计与视觉排版工作 2.根据品牌调性及需求，高效完成图文整合、字体搭配、色彩协调与留白处理 3.配合文案、策划及市场团队，理解传播目标并输出符合传播逻辑的设计方案 4. 对接印刷或线上发布环节，确保输出文件符合技术规范（如分辨率、格式、出血线等） 5. 持续优化排版标准，建立并维护基础设计素材库与模板体系 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign等专业设计软件 2. 具备良好的审美能力、文字理解力与信息层级梳理能力 3. 注重细节，具备较强的责任心与交付时效意识 4.有印刷品或数字媒体排版经验者优先 5.学历不限，具备扎实排版功底与作品集即可

【岗位职责】 1. 负责指导分公司持续优化完善设备全生命周期管理体系； 2. 负责推动设备管理体系化、流程化、规范化建设； 3. 负责推动各单位设备管理人员培训赋能及专业课程建设开发； 4. 组织各单位开展设备节能降耗、技改创新管理规划及实施。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械、电气、机电类相关专业，15年以上制造业设备运维、设备管理相关经验，其中至少5年以上团队管理或技术带头人经验，有大型、复杂、自动化生产线管理经验； 2. 熟悉设备管理体系，有设备全生命周期管理和TPM推进工作经验，具备独立开展设备管理体系审核、设备管理信息化建设等设备管理工作的能力； 3. 擅长现场设备问题的诊断分析与系统性修复； 4. 具备团队管理和项目管理经验。

【岗位职责】 1. 统筹生产车间日常营运全流程管理，根据订单交付计划合理排布产能与人员班次，保障生产任务按时、按质、按量完成，匹配整车厂供应链交付要求。 2. 主导生产现场精益管理推进，落地5S、标准化作业等规范，持续优化生产流程、降低制程损耗与制造成本，提升人均产出效率与产线运转稳定性。 3. 牵头生产环节质量管控，协同质量部门处理制程异常、客诉反馈的生产端问题，推动工艺改进与操作规范迭代，保障产品合格...

1. 储备技术和管理岗位，例如机械维修师、车间班组长等。 2. 男女不限，应届毕业生也可。 3. 学历中专及以上，最好理工类专业，例如机械工程、电子工程、自动化等专业。

有大型工厂装配线管理经验2至3年 会MEs，sAp系统操作经验 有Fpc，ccs，sMT经验者优先 会办公自动化软件 大专及以上学历 有数据统计分析思维 配合公司加班及岗位调动，能适应两班倒

岗位职责： 1、统筹生产部门的日常运营，保障生产计划高效落地； 2、持续改进生产工艺，提高生产效能与产品品质，控制生产成本； 3、跟踪生产设备运行情况，安排维护保养工作，降低设备故障率； 4、联动各职能部门，协调资源解决生产中遇到的技术与管理难题； 5、落实安全生产管理，确保作业环境满足法规及企业规范要求。 任职要求： 1、拥有扎实的生产管理背景，了解塑料、化妆品行业的工艺流程； 2、具备优秀的团队管理与沟通协作能力，能有效推动团队完成目标； 3、擅长生产数据分析，可制定并实施优化方案，提升整体生产水平； 4、掌握质量管理体系知识，确保生产环节符合标准要求； 5、适应高强度工作节奏，能在压力环境下稳定发挥并做出合理判断。

大专及以上学历，机械，工业工程和汽车制造专业优先； 汽

【岗位要求】 1. 年龄25-40周岁； 2. 有外贸空气炸锅经验优先； 3. 能独立根据产品进行排线生产； 4. 具有较强的管理员工能力； 5. 有高效的执行力，能应对产线突发情况。

工作职责 协助设计工程师完成汽车零部件（汽车铰链）的二维图纸绘制、三维模型构建及相关技术资料、BOM表的整理与维护。 参与客户技术方案的初期评审，收集、整合并分析相关数据，为设计方案的优化提供技术支撑。 负责设计文档的分类管理、版本更新及图纸的维护工作，确保技术文件的准确性和可追溯性。 熟悉机加、冲压、锻造等制造工艺流程。 任职要求 大专及以上学历，机械设计、车辆工程或相近专业。 熟练使用CAD、3D等设计软件，具备实际绘图与建模操作能力。 了解汽车零部件开发流程，具有与主机厂协作经验，掌握GD&T图纸规范。 具备较强的细节意识和逻辑分析能力，能高效处理数据归集与文档管理工作。 具有良好的团队合作精神，能够积极协同工程师推进项目进展。

岗位职责： 1. 依据销售订单、安全库存及车间生产能力，编制月度主计划、周预排计划及每日生产安排，明确各生产线的机型安排、产量目标及换线顺序。 2. 实时监控生产进度，核查小时产出与当日完成情况；遇人员短缺、设备异常、批量质量问题或换线延迟等情况，迅速协调资源并调整生产排程。 3. 每日核对成品入库数据，协同仓库备货作业，按出货紧急程度调整入库优先级；汇总产能利用率、计划达成率及换线损耗数据，形成日报提交上级。 4. 应对紧急订单、插单、订单变更或取消情况，同步更新生产与物料计划，并及时通知销售、后勤、车间、采购及仓储等相关单位。 5. 按月统计订单准时交付比例，分析延误原因，提出改进措施并推动落实。 6. 管理成品库存周转周期，防止积压存储，降低仓储与资金占用；定期清理呆滞原材料及库存成品，形成呆滞清单，减少资金沉淀。 任职要求： 1. 熟悉制造车间运作流程，掌握换线操作、产能测算及工单执行管理。 2. 熟练使用ERP系统及Excel工具，理解产品BOM结构。 3. 能够独立应对缺料、延期、插单等各类交付异常问题。 4. 具备良好的组织协调与沟通能力，善于跨部门协作，具备团队意识。 5. 注重工作效率与执行细节，工作条理清晰，责任心强，能适应一定工作压力。 6. 具备1-3年相关领域工作经验，有线缆行业背景者优先考虑。

对工作负责，改善车间环境，改进工艺。

【岗位职责】 1. 统筹底盘和热管理系统的NVH性能目标设定、分解与达成管理； 2. 制定NVH开发计划，协调内外部资源，控制项目节点和预算； 3. 组织NVH评审，主持问题解决会议，汇报项目状态； 4. 负责流体类/电磁类/机械类NVH仿真； 5. 负责NVH相关试验现场技术管理工作； 6. 负责NVH团队管理和人员能力提升。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，车辆工程、机械设计、热能与动力工程等相关专业； 2. 8年及以上汽车NVH经验，3年及以上团队管理经验，有新能源整车厂或Tier1供应商经验优先； 3. 熟练使用仿真软件； 4. 熟悉热管理/底盘产品； 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。

岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，211/985院校优先，重点高中背景者优先； 2、通过大学英语四级或六级考试； 3、具备较强的抗压能力，思维条理清晰，性格积极乐观，仪态端正大方； 4、具有良好的公文写作功底与基础数据分析能力； 5、对货运代理或国际物流领域有一定了解； 6、可接受入职前6个月的轮岗安排（涵盖销售、招聘、单证操作及航线管理等岗位）； 7、有强烈的职业发展目标，追求快速成长，适应高效工作节奏； 8、有意愿外派至海外工作的候选人优先考虑（目的地包括迪拜、澳大利亚、美国、新西兰、西班牙）。 岗位职责： 1、入职后参与为期3至6个月的系统化培养计划； 2、培训期满后进入总经理办公室，承担数据汇总与分析、政策执行与跟踪反馈、团队人员管理与效能优化等相关职能工作。 福利待遇 五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、法定节假日、晋升通道、全勤奖励 工作时间： 夏令时 8：30 - 11：30、13：30 - 17：30 冬令时 8：30 - 11：30、13：00 - 17：30

选品实习生招聘（选品方向） 需求人数：8人 一、岗位名称 产品实习生（选品/产品管培生方向） 二、岗位职责 【1】市场与用户理解（围绕车型&场景） 协助开展工程机械、农业机械、发电机组等非道路移动设备的市场调研工作； 研究竞品在结构设计、功能配置及实际应用场景中的表现，深入洞察客户真实需求与行业发展方向； 配合梳理不同设备类型（如挖机/装载机/滑移/叉车/发电机组）的配件选型逻辑体系。 【2】产品规划与定义 参与发动机附件、液压附件、电气元件、底盘部件等配件类目的规划工作； 参与年度新产品开发计划制定及相关立项分析论证。 【3】项目协同推进 协助开发工程师、设计人员及供应链团队推动项目由样品阶段向批量生产过渡； 跟进产品测试、装机验证、样品确认等关键节点进展； 参与产品全生命周期管理流程，包括优化升级、替代更新与成本控制等工作。 【4】产品体验与营销支持 参与产品使用体验评估和实机装配验证； 提炼核心优势点，协助制作产品介绍资料、演示文稿、技术参数表、宣传视频脚本等内容。 三、任职要求（必须） 【1】2026届全日制本科或硕士学历（理工类专业）：机械工程、车辆工程、机电一体化、自动化、材料科学等相关专业，需通过大学英语四级 【2】对车辆、工程机械、动力系统、机械构造等领域有浓厚兴趣 【3】具备较强的学习能力，能够快速掌握设备结构与配件之间的关联逻辑 四、加分项（优先录用） 【1】具备车辆或机械相关项目经历、模型制作经验或实际拆解操作经验 【2】掌握CAD/SolidWorks软件或具备识读机械图纸的能力 【3】尤为关键：擅长信息调研、数据分析与内容整理（熟练使用Excel） 五、发展机会 【1】实习期间表现优异者可获得优先转正机会 【2】未来发展方向涵盖：产品工程师（选品）、类目工程师、领域工程师、项目工程师

1、学历要求：设计、制版或相关专业，中专及以上学历。 2、培训经历：接受过制版技术、印刷工艺流程及常用软件操作等相关知识培训。 3、工作经验：具备2年以上印刷品制版相关工作经验。 4、能力要求： （1）熟练使用AI、CDR、PSD、ID等设计类软件； （2）了解印刷行业生产流程及成本结构相关内容。 5、个性特征：工作态度端正，积极主动，责任心强，作风细致严谨，注重效率，具备良好团队协作意识。 6、欢迎相关专业的应届毕业生投递！ 工作内容：印前排版、打样处理

岗位职责: 1. 负责座椅发泡部分的设计与开发工作 2. 协同团队成员，确保生产环节高效衔接与顺利推进 3. 不断优化作业流程，提高个人及团队整体工作效率 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力，能高效执行上级安排的各项工作任务 2. 具备团队协作意识，可快速适应团队环境并发挥积极作用 3. 具备较强的学习能力，能够持续精进自身专业技能与工作水平