1、中技及以上学历，动手能力突出，公司提供专业培训并安排上岗； 2、机械、自动化、电子类或相关专业背景优先； 3、需持有有效驾照并具备实际驾驶经验，自带车辆（可享受油费报销），能独立驾驶往返高速公路； 4、录用后需前往广州总部参加为期一个月的带薪培训（提供食宿及往返交通费用报销），培训结束后返回指定区域驻点工作； 5、招聘页面所列地址为系统虚拟定位，实际工作模式为居家待命、弹性调度； 6、主要负责浙江省内高速公路收费站机电设备的安装调试与售后维护，快速响应区域内安装及维修任务，适应频繁出差安排； 7、具备高速公路车道项目相关工作经验者优先考虑。 我司为设备原厂，集自主研发、生产、销售及售后服务于一体，主营产品包括：无人值守自动发卡机、自助缴费机、车型识别系统、便携式路桥收费终端、点卡机等高速公路机电设备。

岗位职责： 1.负责售前技术咨询与方案支持，配合销售团队完成客户需求分析、产品演示及技术答疑 2.编制技术方案书、投标文件、配置清单等售前文档，确保技术内容准确、专业、具竞争力 3.参与客户交流、技术研讨会及行业展会，传递产品价值，提升客户技术信任度 4.协同研发与售后团队，反馈市场技术需求，推动产品优化与解决方案迭代 5.针对重点行业（如政企、教育、医疗等）梳理典型应用场景，沉淀标准化售前案例与话术 任职要求： 1. 学历大专，必须机制造、机电自动化等相关专业 2. 1-3年售前技术支持、解决方案或有成功项目支撑经验者更佳 3.熟悉主流软硬件产品架构，具备基础网络、云计算或行业应用知识 4. 具备良好的表达能力、逻辑思维与文档撰写能力，能独立完成技术汇报与方案讲解 5.责任心强，具备客户服务意识和跨部门协作精神

岗位职责 1、负责新华三云智产品（超融合、云计算等新产品和重点、难点产品）的市场营销工作,包括运作销售项目,组织开展营销活动; 2、协助制定区域市场的商业云智销售目标与市场目标的规划与考核。 3、负责分析区域市场商业云智问题代表处的产线问题、原因，并完成改短策略制定，并推动落地执行。 4、负责区域市场的技术支持，联合产线解决方案部及各产品部制定产品拓展策略。 5、负责区域市场重大项目梳理，重大项目/格局项目两手抓，支持一线的重大项目拓展，为项目成功率责。

岗位职责： 1、负责公司酿酒设备产品的售前技术支撑，参与白酒行业项目前期技术支持，包括方案编制、现场协助、投标配合等工作； 2、参与技术标书的撰写，承担与客户的技术沟通，完成方案规划、图纸设计及技术问题解答； 3、协同销售经理进行客户洽谈，提供专业的技术辅助支持； 4、依据客户需求，协助销售经理完成技术层面的需求对接与信息传递； 5、遵守工作安排，积极完成上级指派的其他相关任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上白酒机械装备销售从业经历； 2、熟悉白酒生产设备设计流程，具备一定的设计绘图及整体方案制定能力； 3、具备良好的沟通协调能力、独立作业能力、应变能力和团队协作意识，能适应高强度工作节奏； 4、可接受高频出差安排（工作地点具有一定灵活性）。

岗位职责： 1、负责国外招标文件中技术内容的解析，整理并翻译产品清单及相关技术参数。 2、将整理后的产品清单交由采购部门，用于收集供应商报价及所需资料。 3、在获取供应商反馈后，依据标准模板汇总投标所需的价格信息、图纸及技术规格等内容。 4、项目中标后，配合合同执行阶段的产品检验及技术支持相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、输配电工程技术、机电一体化、电力系统及其自动化、继电保护、高压试验等相关专业，理工科背景优先考虑； 2、通过大学英语四级，掌握法语者优先。 3、具备2年以上工作经验，有电力行业从业经历者优先。 4、具备良好的沟通协调能力、计划组织能力及项目管理意识，能承受工作压力，富有团队协作精神。 5、善于自主分析问题，工作细致严谨。 6、需接受 occasional 国内短期出差。 职位福利： 五险一金，绩效奖金，带薪年假，团队聚餐，休闲餐点，节日礼品，优秀员工奖励，海外保险，通讯补贴，广阔发展空间

岗位职责： 1、为客户提供专业技术支持，及时响应并解决产品相关的技术问题； 2、配合销售流程，参与客户沟通，完成产品功能演示与技术答疑； 3、结合客户实际需求，设计个性化解决方案，并撰写相应的技术方案文档； 4、协同研发部门，推进技术方案的可行性评估与落地实施。 任职要求： 1、具有扎实的技术基础，掌握网络、服务器、数据库等核心技术知识； 2、具备良好的沟通表达能力与方案讲解能力，能准确传递技术内容； 3、具备较强的客户导向意识，善于理解客户需求并提供精准技术支持； 4、适应高效工作节奏，能在多任务场景下灵活切换并保持高效执行。

岗位职责： 1.负责售前部门管理工作； 2.负责售前部门人员培养及管理，工作分配、对目标负责，团队能力打造； 3.负责跨部门沟通协作； 4.项目需求沟通、现场勘察、点位统计； 5.按项目需求编制能源管理系统（能耗监测、空调控制、智能照明、预付费及BA楼宇自控等系统）的方案、清单编制，及CAD图纸（平面图、系统图、箱体布局图等）绘制，清单与图纸问题的梳理校核； 6.按用户报审、上会需求，或相应模板等要求，编排Word/PPT形式方案； 7.提供售前现场技术支持，包括现场技术问题解答，方案及软件讲演； 8.对招标文件进行严格解析，编制投标文件，参与现场开标讲演； 9.负责住建对接项目的混接统计、图纸深化、报审资料编制数据监测校核等工作。 10.对项目进行技术交底。 11.公司项目标准方便编制或改订，公司产品目录更新及维护； 12.公司近三年重点推广产品规划，公司产品命名规划； 13.保时保量保质完成总经理安排的其他工作。 任职要求 1.大专及以上学历，建筑或物联网相关专业毕业。 2.5年以上智能家居、智能化项目（含BA）、电气项目设计、招投标经验，3年以上的团队管理经验； 3.熟练使用CAD、Visio、PPT软件； 4.可独立完成项目现场勘察、点位统计、需求分析、技术方案编制、投标方案编制； 5.了解能源管理行业政策、规范。 6.沟通协调能力强、统筹规划工作能力强、内驱力强、责任心强； 7.工作严谨细心、目标性强。 待遇说明： 1.带薪年假，双休； 2.月薪：月综合薪资+支援单提成； 3.年度：项目提成。 加分项 有以下行业经验：互联网·物联网

1、具备品牌服务意识，善于沟通交流。 2、工作踏实肯干，配合公司工作安排。 3、需自行配备交通工具及作业工具。 4、有家电维修经历者优先，电子爱好者更佳。

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍公司车险产品的优势，引导客户完成投保即可获得提成（纯办公环境作业，无需外出跑业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2、重视实际能力，中专或高中及以上学历符合要求； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、有追求高收入的进取心，遵守团队管理规定。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，后续三周固定周日休息，不强制加班，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 基本底薪（2700-8300）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他福利（司龄补贴等），薪资上不封顶，多劳多得，平均月薪6000以上，40%员工月收入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五险）及公积金，享有带薪年假、节日津贴、生日福利 3. 员工关怀丰富：每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4. 每月推出多样化员工激励方案（含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 配套完善的培训体系：包括新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训、学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力 6. 公司配备人才公寓，住宿无忧，园区内设食堂，就餐便利 7. 晋升路径清晰透明：初级客户经理-中级客户经理-高级客户经理，各层级均享职级津贴，最高达6400元/月；也可横向发展：客户经理-组长-团队长-现场经理 8. 返乡安置政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司就职 9. 岗位核心优势：车险为国家强制性需求，客户到期必购，成交率高；公司全程提供精准客户资源，无需外勤拓展，无需依赖人脉关系，在办公室内即可高效签单

工作内容 1、为客户提供专业化的售后技术支持服务，确保各类问题得到及时有效处理。 2、协同团队成员共同优化服务流程，提升整体服务质量与客户满意水平。 3、积极参与技术类培训活动，持续提升自身专业技术能力。 任职要求 1、具备出色的沟通技巧及良好的团队合作意识。 2、能迅速把握客户需求，精准提供相应的技术解决策略。 3、热爱售后技术支持岗位，具备较强抗压能力与责任心。

市区招长期洗碗兼职一名，时间18:00-21:00，20元/小时，万地广场餐饮店，联系电话：

招聘岗位:食堂项目主任要求:相关工作经验，身体健康，对工作认真负责;薪资待遇:面议工作地点:丽水市大众街联系方式:

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世界500强｜总部直招｜资源直达｜收入上不封顶 招聘岗位：中国人寿业务经理 【岗位职责】 1、通知客户保费续交，以免失效。 2.、协助客户办理保单信息变更 3、收集客户资料办理理赔 4、客户感恩回馈礼品发放 【工作时间】 8：20-11：00 14：40-17：00 周六下午休息，周日休息 【岗位亮点】（必看） - 不用自己找资源：公司统一分配优质客户资源，精准对接、高效转化。 - 模式简单可复制：电话沟通+上门拜访，流程标准化、易上手、出单快。 - 收入无天花板：业绩越高、收入越高，长期续佣+管理津贴，越做越轻松。 - 平台稳发展：总部直招、体系完善、晋升透明，长期职业有保障。

职责内容： 1.客户家庭保单整理: 2.客户缴费提醒: 3.客户保单分红，生存金提醒: 4.VIP客户生日、节日礼品领取, 5.保险理赔资料的办理; 6.公司新资讯福利权益的告知; 7.回馈礼品的送达等售后服务 任职要求: 1、年龄: 25-45周岁，身体健康，品貌端正2、学历: 大专以上 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强, 4、具有良好的心理素质及良好的沟通协调能力 薪资待遇: 1、基本津贴3600+客源推送报酬+责任津贴+制度管理津贴+保险福利+外出旅游+其他奖金 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 3、绩优人员享有特别养老保障; 4、团队管理，营销知识，金融全方位知识培训

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，确保问题高效闭环 2.准确记录并反馈客户意见，协助优化产品与服务流程 3.主动跟进售后进度，提升客户满意度与复购意愿 4.协同物流、仓储及技术部门，快速响应和解决异常问题 5. 定期整理售后数据，输出分析报告供团队参考 任职要求： 1.沟通表达清晰，具备良好的服务意识与情绪管理能力 2. 有售后客服相关经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，熟练使用办公软件及客服系统 4.工作细致耐心，能适应快节奏与多任务并行环境 5.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟

我这里是做老客户售后维护的，是新华保险公司，但是不是让你拉陌生业务的，是公司分配已在我们公司买过保险的老客户，你只要提醒缴费，协助理赔，新产品宣传等，发展空间巨大，时间自由，周末双休，周一到周五每天2个小时上班，其他时间自由分配，平均工资在5000元以上！

岗位职责： 通过电话、在线聊天等方式及时响应客户售后咨询 准确解答产品使用、退换货、维修等疑问 主动跟进售后处理进度，协调解决客户问题 识别潜在投诉风险，及时升级处理 任职要求： 学历不限，普通话标准 无经验可带教培养 责任心强，耐心细致，能适应居家办公环境 熟练使用电脑及常用办公软件 岗位福利： 居家办公、双休、全职/兼职均可

1、对接客户及公司内部相关团队，明确设计需求并开展建筑设计工作； 2、依据客户要求，在初步设计方案基础上进行细化与优化； 3、开展项目现场实地勘查，结合客户需求制定弱电智能化系统的设计与施工计划； 4、承担投标文件的编制、投标参与及方案讲解工作； 5、协同处理施工过程中遇到的技术难题； 6、牵头组织项目的验收工作；

兼职招聘： 【岗位】品控、 电商客服 【要求】会基础电脑操作，做事认真，听从安排 【薪资待遇】按时薪核算，多劳多得，包工作餐，具体面议 【工作地址】遂昌县云峰街道工业园洋浩区块 【联系电话】

单位，入职即缴纳社保，有无经验均可，全程带教培训 任职要求： 1. 具备基础电脑操作能力，年龄18—40周岁。 2. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通交流能力。 3. 学历不限，高中或中专及以上即可，大专学历或有销售背景者优先考虑。 4. 接受零经验人员，公司直招，提供带薪培训，资深员工一对一指导。 工作时间： 8:30—18:30，中午休息1.5至2小时，月休五天，法定节假日正常休息并享受带薪假期。 岗位职责： 1. 公司提供车险即将到期的精准客户名单（投保时间在30天内），通过公司系统以电话方式联系客户，协助其在线完成车险续保及相关服务办理。 2. 无需外出拓展客户，无须面见客户，不涉及地推，恒温办公环境，配备独立工位，舒适整洁。 3. 车险属国家强制性保险，客户接受度高，沟通顺畅，成交率稳定在70%-80%。 4. 行业发展成熟，收入可观，假期充足，福利待遇逐年提升。 工作待遇： 1. 薪资构成：底薪（2300-4500）+ 提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+ 职级津贴（300-2500）等。 平均月薪6000以上，38%员工月收入达10000以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2. 零基础可学，全程带薪培训，纯白班工作，无夜班安排。 晋升空间： 销售序列：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 销售管理序列：每三个月晋升一次，半年可晋升为潜团，后续可升至渠道经理/团队经理/区域经理； 非销管理序列：从中级客户经理发展至审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等各类后台管理岗位。 亮点返乡政策： 公司在全国多地设有分支机构，入职后在分中心工作满3个月，可申请调转至户籍所在地或意向城市继续工作，全国范围均可协调安排。 备注： 本人为公司人事负责人，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试流程。 具备相关经验者，经评估后可申请远程居家办公。

快运公司因业务发展需要招客服数名能吃苦耐劳，有工作经验者优先，懂电脑基本操作，上班早上9点一天8小时，没有休息工资保底3000元，加提成

单位，入职即缴纳社保，无经验也可申请，全程带教培训 任职要求： 1. 具备基本电脑操作能力，年龄范围18—40周岁。 2. 普通话标准顺畅，具备良好的语言表达与沟通交流能力。 3. 学历不限，高中或中专及以上均可，大专学历或有销售从业经历者优先考虑。 4. 接受零基础新人，公司直招岗位，提供带薪岗前培训，资深员工一对一指导实操。 工作时间： 8:30—18:30，中午休息1.5至2小时，每月休息五天，法定节假日全额带薪休假。 岗位职责： 1. 公司提供车险即将到期的精准客户名单（投保时间在30天内），通过公司系统进行电话对接，协助客户在线完成车险续保及相关服务办理。 2. 无需外出展业、无需面见客户，不需自行开发客户资源；恒温办公环境，配备独立工位，舒适整洁。 3. 车险属国家强制性保险，客户接受度高，沟通顺畅，成交率稳定在70%-80%。 4. 行业发展成熟，收入可观，假期充足，福利待遇逐年提升空间大。 工作待遇： 1. 薪酬结构：底薪（2300-4500）+提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+职级补贴（300-2500）等。 月均收入6000以上，38%员工月收入达10000+，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2. 零起点入门，提供免费带薪培训，纯白班工作制，无夜班安排。 晋升通道： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 管理方向（销售线）：每三个月晋升一次，半年可晋升为潜团，后续晋升为渠道经理/团队经理/区域经理； 非销售管理方向：从中级客户经理转型至审核、质检、现场行政、培训主管、招聘主管、IT运维等后台管理岗位，多路径发展。 返乡支持政策： 公司在全国多地设有分支机构，员工在本中心工作满三个月后，如希望返回家乡就业，可申请调转至户籍所在地或常住地分公司，全国范围均可协调安排。 备注：本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试流程。 具备相关经验者，经评估后可申请远程居家办公。

国字头企业——中国大地保险校园招聘正式启动！背景雄厚（中国再保险集团，唯一国有再保险集团公司），中国大地财产保险股份有限公司（简称“中国大地保险”）于2003年10月20日在上海成立，是经国务院同意、中国保监会批准设立的全国性财产保险公司。依托强大的承保能力和专业技术，公司积极参与南水北调、港珠澳大桥、国家电网、卫星发射等重大工程保险项目，并承接农业保险、大病医疗、食品安全责任险等多项政策性业务，积累了深厚的行业经验。 【岗位职责】 利用公司提供的资源，通过电话联系车险即将到期的车主，以沟通方式协助客户完成车险续保服务 【工作模式】 固定办公场所：无需外出展业，无需面对面接触客户，免除通勤劳顿 全国服务网络：超2000家分支机构提供本地化支持 标准工时安排：8:30-12:00，14:00-18:30左右 法定休假制度：每月休息5天（第一周双休，其余三周单休） 【岗位亮点】 公司分配精准客户：有车人群，临近保单到期，需求明确 突破传统销售路径：聚焦续保服务，帮助客户规避脱保风险 助力个人成长：锻炼沟通技巧，摆脱重复劳动，提升人际交往与情绪管理能力

1接待阿姨和客户 2登记信息，接单，派单 3如果可以去上户做的，那可以加部分人工费 4单休 5公司要处理的一些杂事 6试用期1个月，后期底薪加提成 7多媒体商品客服

帮助客服部门进行线上回复，要求有耐心，有责任心，可兼职

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3. 准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4. 协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

大疆无人机丽水代理点招聘维修人员2名，要求动手能力强，执行力强，会使用电脑录单，年龄小于45岁，服从管理，都有师傅带的，最好有维修经验，可以是其他行业的维修相关经验，月薪底薪加提成可达8000，浙江省丽水市莲都区碧湖镇丽水市莲都区碧湖镇后山根村东南400米大疆无人机丽水七禾，微信号同