1.根据公司提供的优质客户名单开拓业务（自己有相关资源更好） 2.整理所属客户的保单资料 3.为客户定期提供问候服务

原木柜体工厂，主营定制衣柜橱柜柜体，主要负责开拓新客户和维护老客户，需要出差，浙江省以及周边，产品有竞争力 要求为人本分，最好有代步工具，需要一点耐心，前期有人带

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3. 定期拜访客户，收集反馈信息并及时响应问题与建议 4. 跟进合同执行、回款进度及项目交付情况，确保业务良性运转 5. 参与市场调研与竞品分析，为产品优化与销售策略提供支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5. 普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），开展合规销售与投教服务 4.维护高净值客户关系，提升客户满意度与长期复购/转介率 5. 配合团队完成业绩目标，参与市场推广与客户沙龙等活动 任职要求： 1. 全日制本科以上学历，金融、经济、管理等相关专业优先 2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先 4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德，认同长期主义财富管理理念 5.责任心强，具备一定的抗压能力与学习成长意愿

接受小白!接受无经验!不聊怎么知道有没有机会!! [薪酬待遇】: 1、无责底薪6500+提成最高40%+奖金3 k-2 w，新人月综合工资10000-20000元，老人月薪3w以上甚至更高; 2、包住宿，享有各类过节礼品，免费下午茶，大量小吃或零食等多项福利; 3、工作时间:周一到周四8:45-20:00，周五周日是8:45 -18:00（中午休息1个半小时，周六固定休息的），可享受国家法定节假日休。 公司运营模式相比他行优势如下: 1，新名单，实时的网推数据 2，客户均来自互联网主动找我们，并且带着需求 3、提成点数高，最高提成总业绩的40%。工作性质:无需外出、无需风吹日晒，坐办公室办公。 4、老板nice公司氛围好，不画饼，出来就是为了赚钱，上聊的东西都比较片面，公司大不大好不好，行不行，都得面试聊聊。面试是相互选择的，不是单方面看中就可以的。 想赚钱的小伙伴，快来加入我们吧！

1，试用期俩月，无责底薪6.5K(可以提前转正) 2，工作内容:给客户打电话 3，工作内容简单无压力 4，招聘小白公司提供带薪培训 5，上六休一一 薪资福利无责底薪+[提成]+万元现金奖励(3000-20000) 二、职位描述: 公司运营模式相比他行优势如下: 1，新名单，实时的网推数据 2，客户均来自互联网主动找我们，并且带着需求(不用打骚扰电话，不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针) 3、提成点数高，最高提成总业绩的40%，公司加上新人，均收入月均2.5万，摸鱼做月均3-5万，认真做月均10万薪资，拼命做没有上限!!工作性质:无需外出、无需风吹日晒，坐办公室办公。三、任职要求: 1.性格外向、 2.表达能力强，具有亲和力3.有责任心，抗压能力强; 4.有无经验均可(接受同行); 5.热爱销售，专注销售工作 办公室氛围轻松~ 不压抑 全都90 后 00后, 新人都有人带,新人一个月稳开单 欢迎大家投递

1、负责公司产品在指定区域内的市场推广与销售工作。 2、开展产品宣传、客户关系维护及项目信息的搜集整理。 3、根据公司规范，完成与客户的合同签署流程； 4、确保货物按时交付，并回收有效签收单据，及时提交归档； 5、处理合同执行过程中的各项协调事务； 6、跟进货款回笼，定期与客户进行账目核对； 7、按时参加部门例会及相关业务培训； 任职条件： 1、大专及以上学历，年龄22～40周岁，性别不限； 2、工作认真积极，具备良好的语言表达与沟通能力，乐于学习提升； 3、有从事机电类设备直接销售经验者优先考虑； 工作地点：浙江地区萧山、绍兴、湖州、台州等地可供选择 缴纳五险、享受年休假，多数区域提供住宿安排

1.精细化管控客户数据，提高成交率。按要求筛选问题数据，给与总经办处理方向2.接待客户，展厅讲解、提升客户体验感3.协助设计师促单、签单 5.配合设计师选材及定制销售6.配合事业部经理日常管理 7.客户回访、邀约

-营销中心零售业务板块（仿石漆/瓷砖胶） -属地化工作 岗位职责： 1 、负责指定区域涂料产品的零售销售，完成公司制定的销售额及回款计划； 2 、每月制定拜访线路图，负责陕宁区域内的客户保持良好的关系； 3 、按要求管理、维护市场价格和市场秩序； 4、 协助经销商管理、培训经销商销售团队； 5 、及时收集市场及竟品信息； 任职要求： 1、年龄35岁以内，专科及以上学历，优秀者可放宽； 2、有2年以上销售工作经验，家装涂料、民用建材行业、整装定制均可； 3 、热爱销售工作，有一定的抗压能力，工作自律，有进取心。

我司现面向社会诚聘保函业务经理若干名，主要负责各类保函业务的开发、客户维护及风险管理工作。该岗位需具备较强的市场开拓能力、商务谈判技巧及风险把控意识，工作地点为（浙江省内） 任职要求 1、年龄与性别：原则上要求40周岁以下，性别不限。对于具有丰富行业资源、成功案例或特殊业务能力的优秀人才，年龄要求可适当放宽。 2、学历要求：高中及以上学历，金融、经济、法律等相关专业优先。 3、经验要求：具备独立开发客户、谈判及签约能力，有政府、大型企业客户资源者优先。

砧板6500，打荷4500，工资准时，满勤＋提成。月休息4天，法定节假日补休息，上升空间大，联系电话李厨

招聘服务员数名。薪资为3000-5000元，提供工作餐和奖金。工作地址位于武义县白洋街道65号。该招聘信息于2026年6月29日发布，采用先到先招的方式。

招聘杂工2名。薪资面议。工作地址为武义端村莲塘口大桥。

招聘杂工1名。要求身体健康，勤劳肯干。薪资为4500-5000元。工作地址为武义百花山工业区水仙路26号。

招聘杂工1名。要求身体健康，勤劳肯干。薪资为4500-5000元。工作地址为武义百花山工业区水仙路26号。2026年6月15日发布，先来先招。

1. 有场地资源（物业、商场、写字楼、社区、政府、商会等）或有人脉资源（微信好友多、覆盖行业广、有一定社群影响力）； 2. 具备基本的沟通表达能力和商务对接意识； 3. 全职或兼职均可，时间自主，不限制形式，利用现有资源合作即可； 4. 即使暂时没有资源也没关系，只要你愿意学习、有时间，我们手把手教你——从转发朋友圈开始，有咨询我们全程服务，你拿提成，全程不操心。

1. 负责公司餐饮定制纸巾、生活用纸（抽纸、卷纸、湿巾等）产品的市场销售与客户开发，拓展武汉及周边区域客户资源 2. 维护老客户合作关系，跟进客户订单、回款，建立长期稳定的客户合作体系 3. 根据公司销售计划，完成个人销售目标，积极开拓新市场、新渠道 4. 需按业务需求出差，对接客户、洽谈合作、跟进业务落地 5. 收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求，配合公司优化销售策略 6. 负责销售合同签订、订单跟进，全程做好客户服务工作

【岗位职责】 - 开展销售活动，寻找潜在客户并建立销售机会; - 与客户进行商务洽谈，了解他们的需求和痛点; - 提供产品和解决方案的演示和介绍，展示其价值和优势; - 制定销售计划和策略，制定个人销售目标并实现; - 跟进销售机会，与客户进行有效的谈判和协商; - 提供客户支持和售后服务，确保客户满意度和成功; - 分析市场和竞争情况，提供市场反馈和建议; 【任职资格】 - 本科及以上学历， - 具备3年以上面向企业（B2B）销售软件（SaaS/OA/EHR/CRM/ERP）的经验，优秀的无经验者也可培养。 - 具备强大的学习能力，能够主动获取信息和知识，并具备灵活的思维能力。 - 具备良好的表达能力，能够在宣讲现场控场，并具备良好的沟通能力。 - 具备敏锐的市场感知能力，拥有良好的语言文字表达能力和协调能力。 - 具备创新精神和挑战精神，勇于突破自我，设定高目标并不断挑战不可能。 【薪资福利】 底薪 6K-12K（按能力定档）+绩效+提成 福利包：六险一金 + 带薪年假+出差补贴+电脑补贴+交通补助+节假日福利+每日下午茶+团建活动+员工俱乐部等 【上班时间】 周末双休，9：30-19：00，午休2个小时，12：00-14：00 【团队氛围】 年轻的90后团队，弹性打卡，高效有活力，拒绝PUA！ 【晋升发展】 双通道晋升路径：横向高级销售专家；纵向-销售主管/销售总监 加入头部飞书生态团队，获得字节跳动战略投资企业的资源支持，带你开启飞书生态的成长地图！

工作内容: 从事结合人工智能的硬件产品的销售、承租、运营与收购。 招聘要求: 1.男女不限; 2.年龄40～60周岁； 薪资待遇: 基本工资+绩效工资+管理津贴+业绩提成 入职流程:3-7天双向评估环节，通过见习学习确认岗位契合程度(日补100元)一复试考核 一 合格后，定岗定编签劳动合同缴五险一金。 岗位职责: 1.负责商务团队的管理，具备2年及以上商务团队管理经验; 2.熟悉合作商体系的搭建与维护; 3.具备市场战略规划能力，能够制定并推动市场拓展策略; 4.拥有丰富的市场资源者优先。 任职要求: 1.具备2年及以上商务团队管理经验; 2.熟悉合作商体系搭建流程; 3.具备市场战略规划能力; 4.拥有丰富市场资源者优先; 5.离休干部人员优先。 员工福利 五险一金 节日福利 有无线网 零食下午茶

岗位职责： 1、主要负责公司精准存量老客户维护与深耕，新客户开发。 2、对接食品、疫苗、冷链物流终端客户，跟进客户日常需求、客情维护，挖掘复购及深度合作。 3、协助销售总监商务洽谈、合同细节对接、核对及合同签订全流程跟进。 4、负责售后技术对接、客户问题收集、跟进处理与反馈，保障客户正常使用与服务体验。 5、协调处理业务突发问题，做好客户长期服务与留存，稳定产出业绩。 任职要求 1、会基础Office办公，应届生、转行均可。 2、沟通顺畅、有服务意识，做事细心负责，能对接客户、核对合同、处理售后问题。 3、执行力强、性格开朗靠谱，愿意长期稳定发展。 薪资福利 1、薪资透明无上限：试用期3000元/月，转正底薪3500元/月 + 机组回款台数提成，多劳多得、收入稳定可观。 2、工作不内卷：实行弹性工作制，合理安排工作时间。 3、福利齐全：生日福利、节日礼品、定期团建，团队年轻简单、无职场套路。 4、赛道稳定：冷链刚需行业，公司客户资源精准充足，不靠蛮力拓新，靠服务稳做业绩、稳拿高薪，适合长期发展。

岗位职责： 1，主动通过电话，微信等方式与客户联系，提供专业的家装咨询与服务 2，维护与客户的沟通与协作，确保客户的满意度和信任度 3，根据市场反馈调整销售策略，为客户提供合适的产品和服务解决方案 4，跟踪销售过程，确保销售目标的实现 任职要求： 1，具有良好的沟通技巧，能够有效处理客户问题 2，具有良好的合作精神，能与团队成员有效沟通 3，具有良好的客户服务意识，能够提供高质量的客户服务 4，具有快速学习能力和适应能力，能够在变化的市场环境中迅速应对 5，有家装销售经验的优先，小白只要愿意学习有师傅带，师徒制。

工作内容： 通过电话开发客户，话术简单，公司提供手机和电话卡，工作简单易上手 薪资待遇： 无责底薪+提成 综合八千以上，工资不拖欠每月十五号发放 公司氛围： 老板和蔼好相处，都是年轻人，氛围融洽，人际关系简单 公司收获： 1.能够免费学习到法律知识 2.有目标，快乐的赚钱 工作时间： 早上8：30-18：00 午休一个半小时（12：00-13：30） 福利待遇： 春节假期24天起步，有法定节假日 每月团建聚餐，不定期下午茶 欢迎大家加入我们公司，期待与您并肩作战！

公司运营模式相比他行优势如下： 1客户均来自互联网主动找我们，并且带着需求(不用打骚扰电话，不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针) 2提成点数高，最高提成总业绩的40%，公司加上新人，人均收入月均3.5万，随便做月均5万，认真做月均10万，拼命做没有上线! 3提升速度秒杀传统行业，公司2021年迅速扩张，彻底实现全国化，全国42个城市上千个主管职位，经理职位，城市负责人的职位等你争取。 一，薪资结构： 1，试用期不打折100%发放!新人平均收入在1w+ 底薪无责6500+提成15%-40%阶梯式+奖金(3000-20000)，综合15000-25000+，最低月均10000左右，带薪培训! 小白听话照做，老人提供你想要的牛叉数据，干就完了！！！ 二，岗位内容： 线上空调办公，办公环境优越，坐在办公室里，一人一台电脑办公，无需推销，我们做好客户的咨询服务就好

岗位职责: 1. 负责客户资源的开发与关系维护，保障业务流程高效运行。 2. 结合市场变化，与客户保持密切交流，深入挖掘需求，输出专业性解决方案。 3. 统筹协调内部相关部门，确保订单执行准确并按时交付。 4. 按期整理行业及市场动态信息，为公司战略调整提供数据支持。 5. 覆盖全国范围内的市场拓展工作。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和商务谈判能力。 2. 可独立应对工作中的各类问题并妥善处理。 3. 拥有较强的市场洞察力和分析判断能力，能及时捕捉市场趋势。 4. 具备良好的协作意识，能胜任高强度、快节奏的工作模式。

不限男女，不限专业和经验 入职提供带薪培训，一对一带教师徒制对销售充满兴趣，乐于挑战 节日礼物十生日礼物+季度团建十年终奖 带薪年假＋五险一金＋每月丰厚奖金 无责底薪5K+提成 月综合收入1.5W-上不封顶

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、负责外贸出口客户及各跨境电商平台客户的开发工作，通过电话营销、网络平台推广、线上线下拓展等多种方式挖掘客户资源； 2、合理运用公司资源，做好市场信息收集与整理，及时发现并反馈工作异常问题，持续跟进及维护新老客户。 任职要求： 1、热爱销售岗位，有较强的赚钱欲望，做事细心、耐心、有恒心，善于思考，沟通表达能力良好； 2、工作认真负责，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力与抗压能力，市场洞察力敏锐； 3、会简单操作Excel、Word等基础办公软件。 薪资福利： 1、薪资结构：底薪3500元+高提成，5K~3W+不等； 2、工作时间：9:00～12:00，13:30～18:00，每周五天半班，法定节假日正常放假； 3、公司不包食宿。4、

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

【双休+法定休+包饭】 刚入职薪资4-6k（也有入职两三个月的新人10k–40k左右的） 普通员工稳定薪资在7-8k 主管薪资在10k–30k （根据十一月份销售部工资条） 岗位职责： 1.通过线上联系或电话与潜在客户进行沟通，了解客户需求并推销公司产品或服务。 2.根据公司销售策略和目标，制定销售计划并执行。 3.跟进潜在客户，建立和维护客户关系，促成销售成交。 4.提供客户咨询和解答疑问，处理客户投诉和问题。 5.定期报告销售进展和市场反馈，参与销售团队会议和培训。 任职要求： 1、小白没经验都可，销售、市场调研、市场营销等相关工作经验 2、具备良好的应变能力和抗压能力 3、具备熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件。 公司环境: 1、公司都是95后00后，都性格活泼开朗爱玩爱聊天，新人很好融入，老板也是年轻人，很好接触。 2、团建吃饭、旅游、下午茶。 3、各类奖金和奖励。 4、办公环境是落地窗商务办公楼，管理宽松氛围轻松。 5、奖金第二日核算完就发放，薪资每月15号准时或提前发放，绝不拖欠。 6、干一天有一天的工资，签订正规劳动合同。 工作时间: 1、（不倒班） 2、法定节假日休息，不法定的节假日有时也会带薪休息 工作时间:面议

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性出差 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备销售相关经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，有成功销售案例者可适当放宽经验要求