（一）岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作； 2.执行设备定期维护与例行保养计划，保障风机安全稳定运行； 3.快速响应并处理风机各类故障，降低停机损失； 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作； 5.服从公司调度安排，完成上级交办的其他专项任务。 （二）任职要求 1.身体健康，，无恐高、晕船等不适症状； 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证； 3.30 周岁以下，大专及以上学历（综合素质优秀者可适当放宽），机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先； 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性，能适应风电项目现场工作环境。 （三）福利待遇与职业发展 1.薪资待遇：综合薪资 5000-43800 元 / 月，根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整； 2.休假制度：每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假，公司统一；3.职业晋升：建立清晰的技术等级晋升通道（D 级至 A 级），配套专项技能培 训与职称评定支持，助力从业者实现职业进阶

1、工作范围：驻点服务的医院与IT相关的计算机及其他软硬件设备，包含：电脑、网络、计算机外设、与之相应的软件系统等故障问题处理，日常的巡检等工作； 2、专业技能：具有一定的IT综合技术解决及服务能力，①熟悉掌握计算机操作系统安装调试及优化、计算机硬件故障的判断与更换、维修技能；②了解接入层网络原理，掌握计算机的网络设置优化与故障判断技能；③熟悉掌握通用软件（含：WPS、office、PDF、OA、医疗业务软件、数据库等）安装与设置，调优等技能；④具有打印、复印设备的安装及调试、故障判别与维修技能；⑤具有一定的计算机外部及屏类、音频等设备的调优设置、维修维护技能； 3、工作内容：①对于出现IT相关设备软硬件、网络、计算机外部设备、会议及屏类设备等故障用户报修后，及时的响应处理工作；②对于现场设备例行的巡检，资产的管理工作；③配合并协助公司其他部门项目的推进与支撑，以及公司领导安排的其他事宜工作； 任职要求 1、基本要求：品行兼优，工作严谨细致、踏实肯干、责任心强，有上进心且有服务意识，能够服从上级安排并认真执行。年龄21周岁至25周岁， 2、人员素质：具有良好的逻辑思维能力、人际沟通能力、动手能力，积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心； 3、学历要求：大学专科及以上学历，计算机类相关专业优先； 4、其他要求：能接受公司日常的业务培训，湖州区域常驻人口及 薪酬&备注 1、薪资待遇：4500-6000元/月试用期：3个月左右 2、福利待遇：年终奖、五险一金、法定假期、定期的团建活动、节日福利、员工关怀福利； 3、上班时间：夏令时7:30-17:00；冬令时：8:00-16:30。大小周。（具体参照医院的制度要求）； 4、工作岗位在湖州市区及长兴县城区；

岗位职责： 1.负责换电设备的日常巡检、安装、调试与故障处理 2.执行电池更换作业，确保操作规范、安全高效 3.记录并反馈设备运行状态及异常情况，协助优化运维流程 4.配合团队完成临时性运维支持与现场协调工作 5. 严格遵守安全生产规程，落实个人防护与现场管理要求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及手机操作技能 2.能适应户外作业环境，身体健康、吃苦耐劳 3. 有物流、快递、电动车相关从业经验者优先 4.具备责任心和时间观念，能按计件要求保质保量完成任务 5. 无犯罪记录，服从工作安排，具备良好沟通意识

工作内容： 1、负责公司内部呼叫中心系统与网关设备的日常运行维护、实时监控、定期巡检、坐席端故障响应、系统配置调整、录音采集及同步管理等相关工作； 2、协助各业务部门完成本地及异地电话号码的申请与开通，统筹号码资源分配，协调运营商开展线路注册对接、费用核对与分摊、套餐变更以及号码停用等事务处理； 3、负责短信通道资源的申请开通、使用分配、成本核算及费用分摊工作； 4、定期对公司内部电话线路、号码资产及通信设备进行清查盘点； 5、承担指掌易移动设备管控系统的日常运维、策略配置及异常问题处理； 6、承担语音质检平台的系统维护、功能配置及故障排查工作； 7、统筹管理呼叫中心运营成本与业务连续性风险，确保各项指标处于可控范围； 8、编制并持续优化呼叫中心系统运维文档，整理常见问题处理方案与技术总结。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机或通信类相关专业，具备三年以上相关工作经验； 2、掌握基本网络知识，熟悉呼叫中心语音系统的实施或运维流程； 3、了解呼叫中心常用组件如中继线路、语音交换机、PBX、IVR、CTI、网关设备（如鼎信、迅时）的基本配置操作； 4、熟练运用WireShark等抓包工具，能基于语音数据包进行信令与媒体流的分析诊断； 5、具备较强的学习能力，责任心强，主动积极，逻辑思维清晰，具有良好的团队协作、沟通表达及自我管理能力。

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1. 要求统招本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业背景，具备5年以上企业IT管理相关工作经验。 2. 熟悉企业网络与服务器运维管理，掌握Python、Java等主流编程语言，具备独立开发增值应用的能力，熟练运用SQL数据库查询及基础性能优化，了解OA、ERP、CRM等系统的部署与维护。 3. 具备金蝶云ERP、Odoo系统或CRM内控软件实施经验者优先考虑。 4. 具备出色的项目管理能力，可独立主导IT项目的全流程执行，有效控制项目进度、质量与预算，拥有良好的问题分析与应急处理能力，能够高效应对各类IT突发事件。 5. 了解IT行业供应链运作及供应商协作管理，具备成本控制意识，能科学规划企业IT预算，具备英语书面沟通能力者优先。 上班时间： 周末双休 早上8:30 - 下午5:00 实行八小时工作制 福利待遇： 包吃包住 五险一金

岗位职责： 1、数据中心管理：负责全球范围内各数据中心的服务器、网络及机房基础设施的运行维护与日常管理； 2、系统管理：承担IT基础支撑系统（如文件服务器、DHCP、DNS等）的配置、维护与性能调优工作； 3、网络管理：主导公司全球骨干广域网以及各园区、办公区域的网络架构设计、部署与持续运维； 4、备份管理：组织实施各数据中心及公有云环境中业务系统的数据备份策略并保障执行有效性； 5、弱电工程：统筹公司在全球各地的弱电类工程项目实施与全周期管理工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备五年以上基础架构领域工作经验；计算机、网络、通信、信息安全等相关专业优先考虑； 2、熟练掌握主流服务器操作系统（Windows、Linux）的操作与运维管理，具备至少两种数据库（Mysql，MSSQL，HANA，ORACLE，Redis等）集群部署及性能优化能力； 3、熟悉服务器虚拟化、私有云与公有云技术架构，能够熟练操作和管理虚拟机及其他常用云资源服务； 4、具备独立完成大型网络系统规划、建设与运维的能力，熟悉华为、华三、锐捷、Juniper、思科、深信服、F5等主流网络与安全设备，并可独立开展运维工作； 5、具有园区级弱电工程项目全流程管理经验者优先，持有网络工程师认证者优先； 6、素质要求：具备良好的职业道德，责任心强，拥有优秀的团队合作意识与沟通协调能力。

公共云技术服务团队服务阿里云各地域KA重点客户，是一支以弹性计算、数据库、CDN&存储、网络、大数据技术为核心的技术专家服务团队。致力于为企业客户提供高效、专业的技术服务，助力客户顺利上云、高效用云，持续提升系统稳定性和客户满意度。 工作地点：北京/杭州/上海/深圳/广州/重庆/成都/西安/南京/武汉/长沙 职位描述： 1、深入理解客户业务需求，与客户的架构、开发、运维团队紧密协作，梳理并分析客户当前云产品使用情况及应用架构，围绕云上业务连续性，制定稳定性提升方案，在监控体系、主动预警、故障演练、快速恢复/降级策略、高可用架构优化等方面支持客户实现云上系统持续演进。 2、从业务架构视角开展问题排查、重大保障及风险治理工作，沉淀可复用的最佳实践和技术工具，针对客户核心痛点提供定制化高级技术支持服务。 3、跟进KA客户关键稳定性议题，协助推动根因治理，并联动产品侧持续反馈优化建议，促进阿里云产品与服务能力的迭代升级。 职位要求： 1、具备3年以上弹性计算、数据库、CDN&存储、网络、大数据等相关领域工作经验，且在某一技术方向具备较深积累； 2、掌握云计算相关产品原理与技术架构，具有实际操作经验，有阿里云公共云产品使用或运维背景者优先； 3、熟悉云原生架构设计方法论，具备应用和数据迁移改造方案的设计与落地经验者优先； 4、责任心强，具备良好的抗压能力； 5、具备出色的沟通协调能力与文档输出能力。 加分项： 1. 持有阿里云认证ACA（阿里云认证助理工程师）、ACP（阿里云认证工程师）、ACE（阿里云认证高级工程师）者优先。 2. 具备基于阿里云平台的大规模应用开发或运维实战经验。

1、掌握Linux系统常用命令，具备数据库SQL语句操作能力； 2、电气自动化或计算机相关专业背景； 3、具备良好的抗压素质，能适应高强度工作环境； 4、表达清晰，沟通顺畅，逻辑思维能力强； 5、责任心强，具备良好的团队协作精神； 6、可长期稳定在电力行业相关部门发展。

工资待遇：简单易学，按条计费，完工立结!不限地址，宝妈学生可做!!! 1。自有正常使用的小红书账号(粉丝量无要求)2。发布相应素材 3。沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延4。每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 5。无押金，无收费，正规兼职，长期合作更优! ——————【职位公示信息】—————— 【工作平台】：抖音、小红书、淘宝、京东 【工作具体内容】：平台运营 【工作要求】：无要求 【薪资计算标准】：5元一条 【是否收费及收费标准】：无收费 【结算方式】：日结 ————————————————————

杭州萧山机场地勤招聘 安检员＋飞机监护＋问询+柜台值机+登机口检票+客运+贵宾厅等岗位 岗位职责： 1. 负责机场问询服务，为旅客提供乘机流程、交通接驳、便民设施等出行信息咨询及延伸服务 2. 协助办理国内及国际航班旅客值机手续与行李收运 3. 在登机口执行检票核验，确保旅客身份、证件与航班信息准确匹配 4. 开展客运保障工作，包括特殊旅客（老幼病残孕）出发/到达交接及远机位登机引导 5. 服务于贵宾厅，实时掌握贵宾航班动态，接收登机指令并精准通知、引导贵宾登机 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限 2. 男性身高170cm以上，女性身高160cm以上，身心健康、无纹身，无违法犯罪记录 3. 具备良好沟通能力与服务意识，能适应高强度、多场景服务环境 4. 具备基础英文听说能力者优先 5. 能接受综合计算工时制，服从早晚班轮班及弹性排班安排 福利待遇: (一)、试用期工资税后到手5000以上。转正以后综合工资8000左右。 (二)、工作时间:做二休二，做一休一，具体根据部门调整。 (三）、享受住房公积金、社保（养老、医疗、失业、工伤、生育），以及航空公司待遇。年薪到手12万以上。

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1，负责风力发电机组的日常维护保养，消缺，技改等工作，保证机组的日常稳定，安全运转； 2，负责风力发电机组出线的故障维修处理，对风机隐患的进行排查，整改； 3,负责风力发电机组相关信息，资料的记录和收集工作，建立风机档案； 4，运用基于机组状态的运维方法，实现预防性"检”"修"工作，提升优化机组性能 薪资待遇 薪酬9000+，有经验的更高，可全国就近风场分配，今年三一专门的定检大队也开始招收，底薪加台数，台数额外算，五一过后面试正式开始，而且针对三一在职的员工塔吉克斯坦已经开始薪酬20000+,通过率高，熟悉三一机组去到现场从吊装开始跟进，现场反馈状态也很好，现在可以报名踊跃尝试

一、 岗位职责 1. 日常巡检维护：定期对风力发电机组进行全面巡检，包括机械部件、电力系统，及时发现潜在问题并记录，制定维护计划，确保设备稳定运行。 2. 故障诊断与修复：快速准确诊断风力发电机组运行中的各类故障，并采取有效措施进行修复，减少停机时间，保障发电效率。 3. 数据检测分析：实时检测风机运行数据，分析数据变化趋势，预测设备故障风险。 二、 任职要求 1. 学历要求：中专中技及以上，有过电气工程、自动化、机电一体化、设备维修类工作经验优先考虑。 2. 工作经验要求：可接受无经验或应届毕业生，有过实习经历的应届生优先。 3. 身体素质要求：身体健康能适应风电场郊区、乡镇工作环境。 三、 薪资福利 1. 薪资待遇：综合薪资8-12k，根据个人能力和经验确认。 2. 薪资构成：基本工资+岗位津贴+高温补贴+项目奖金 3. 福利待遇：入职即缴纳六险一金，为员工提供全方位保障。提供免费食宿，每年（报销标准为高铁二等座），定期组织免费体检。 4. 晋升空间：内部定期开展技术展示、技能竞赛，表现优异或通过考核可晋升，初级工程师-中级工程师-高级工程师-项目经理。

一、 岗位职责 1. 日常巡检维护：定期对风力发电机组进行全面巡检，包括机械部件、电力系统，及时发现潜在问题并记录，制定维护计划，确保设备稳定运行。 2. 故障诊断与修复：快速准确诊断风力发电机组运行中的各类故障，并采取有效措施进行修复，减少停机时间，保障发电效率。 3. 数据检测分析：实时检测风机运行数据，分析数据变化趋势，预测设备故障风险。 二、 任职要求 1. 学历要求：中专中技及以上，有过电气工程、自动化、机电一体化、设备维修类工作经验优先考虑。 2. 工作经验要求：可接受无经验或应届毕业生，有过实习经历的应届生优先。 3. 身体素质要求：身体健康能适应风电场郊区、乡镇工作环境。 三、 薪资福利 1. 薪资待遇：综合薪资8-12k，根据个人能力和经验确认。 2. 薪资构成：基本工资+岗位津贴+高温补贴+项目奖金 3. 福利待遇：入职即缴纳六险一金，为员工提供全方位保障。提供免费食宿，每年（报销标准为高铁二等座），定期组织免费体检。 4. 晋升空间：内部定期开展技术展示、技能竞赛，表现优异或通过考核可晋升，初级工程师-中级工程师-高级工程师-项目经理。

【风电运维工程师】 招聘区域：甘肃、新疆、青海、陕西、宁夏 一、招聘条件 1. 年龄：18—35周岁 2. 学历：大专及以上学历 3. 身体要求：身体健康、无恐高症、无色弱 4. 证件：三证齐全优先，无证面试通过后统一安排考证 二、工作职责 1. 设备巡检与状态监测 2. 维护保养与故障处理 3. 性能优化与技术升级 4. 安全管理与合规执行 三、薪资架构 1. 实习工资：5800-7300元/月 2. 转正综合工资：8000-12000元/月 3. 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资（岗位等级不同，薪资待遇不同） 四、福利保障 1.签订正式劳动合同，缴纳六险一金 2. 节假日福利：中秋、端午各500元，元旦1000元，生日200元 3. 工作时间：常白班轮休制，每工作2-3个月带薪休假10-15天

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

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招临时工2名，工作：按尺寸切不锈钢管，工作时间：8点-17:30（160元/天）（）

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岗位职责： 1、承担化工设备的计算与设计任务，包括搅拌容器桨叶选型、应力分析、参数设定、密封结构设计等核心内容，确保设备运行符合化工工艺需求； 2、对技术人员提交的生产图纸及BOM清单进行细致审核，从设计规范性、制造可操作性等方面严格把控，保障生产流程顺畅执行； 3、配合研发部总监完成技术团队的日常管理事务，推动团队整体工作效率与专业技术能力持续提升； 4、为生产现场的设备加工制造提供全过程技术支持，强化产品质量控制水平； 5、完成其他化工类设备及相关结构件的设计工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有3年以上化工领域（如压力容器、反应釜等）设计经验； 2、熟练掌握SOLIDWORKS与AutoCAD等制图软件； 3、了解材料裁剪规格及零部件加工工艺流程，具备基础成本核算能力； 4、具备扎实的化工设备设计背景，熟悉国家及化工行业相关设计标准； 5、会使用Fluent、ANSYS等有限元分析或流体仿真软件者优先。

1、大专及以上学历 2、具备1年以上数据中心管理相关经验； 3、熟悉数据中心的日常运营管理流程；曾参与数据中心产品服务的定价策略及对外业务拓展等相关工作； 4、掌握数据中心日常运维管理工作的各项要求；

阿姨 年龄55以下。上班时间12点—11点 薪资福利:月薪5000 招工人数:1名

1、本科及以上学历，电气类相关专业； 2、具备3年以上大中型数据中心运行维护及管理经历； 3、持有电工上岗资格证书； 4、掌握CAD制图相关技能； 5、熟悉数据中心暖通系统、冷水机组及控制系统的操作与维护； 6、熟悉高低压配电设备及其运行管理； 7、具有扎实的数据中心现场实操经验，能够指导值班人员及专业工程师完成日常运维工作。

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明天有空干活的有没有，联系我，来几个