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线束工程经理
1.3-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专CATIA电气相关专业AutoCAD制造工程师低压线束熟悉TS16949标准CHS车辆工程专业高压线束
【岗位职责】 1. 负责线材产品的开发,对连接线、端子线、AC/DC成品线材,CABLE线,汽车线、医疗线束非常熟悉。 2. 负责新产品导入制定工程图纸、FEMA、控制计划、SOP、BOM、检验标准、工艺流程图、工程更改等。 3. 项目资料整理、归档,管理样品制作跟进,制作PPAP,承认书,产品规格书及技术资料,标准工时的建立等。 4. 新产品导入过程中的不良原因分析,质量调查分析并不断完善工艺流程,改善制程从而提高品质和生产效率。 5. 对现有工程图纸、BOM、SOP修正及归档。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,熟AUTO CAD和PRO-E绘图软件,有线束加工制造工程5年以上经验。 2. 有标准化分析研究能力,熟悉加工成本分析、工艺改善及标准拟定。 3. 有分析处理生产、工程中的技术问题,编写工艺指导文件并实施执行改进。 4. 熟悉行业技术问题发展动向和趋势及各种相关技术标准。 5. 有新产品试产、品质控制、设备革新能力。 6. 新品试产后的作业流程、标准评估,成本核算、BOM建立及加工划价。 7. 有汽车、储能、光伏、人工智能线束加工经验尤佳。
针织工艺主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1. 负责女装针织毛衫品类的工艺制版全流程管控,实现从设计图稿到样衣落地的技术衔接与执行 2. 主导版型的研发与改良,确保产品契合品牌调性及品质要求,精准把控版型结构与工艺关键点 3. 制定并持续优化工艺标准与作业规范,推动标准化流程建设,提升生产效率与出品质量 4. 与设计团队高效协作,准确理解设计理念,输出可行的工艺方案与技术支持建议 5. 在样衣制作过程中提供专业技术指导,解决高难度工艺问题,保障样衣品质与时效 6. 组织开展版师团队的专业培训,持续提升团队整体技术水平与实战能力 7. 关注行业流行趋势,探索新型面料应用与先进工艺技术,推动版型设计创新迭代 8. 协同生产部门处理大货量产中的技术难题,确保产品品质的一致性与稳定性 任职要求: 1. 服装设计或相关专业大专及以上学历,具备8年以上女装针织毛衫打版工作经验; 2. 精通各类针织面料性能及毛衫编织工艺,了解横机等生产设备的技术特点; 3. 熟练操作智能吓数、金管家等专业制版软件; 4. 具备优秀的版型控制能力,可独立完成复杂款式的技术制版工作; 5. 拥有较强的团队管理经验及跨部门沟通协作能力; 6. 工作态度严谨,具备良好的职业素养和团队协作意识; 7. 有知名女装品牌针织毛衫制版经历者优先录用 我们提供: 具有竞争力的薪资待遇 完善的职业发展通道 良好的工作环境和团队氛围 专业的技能培训机会
厂长/主管5-10年大专安装调试维修保养设备管理
岗位工作内容: 1. 负责设备全周期运行管理,建立高磨损设备的点检、润滑及保养规范,牵头制定月度维护计划与年度大修方案,并监督实施过程与维修质量; 2. 管理备品备件与成本控制,编制关键设备备件需求计划,优化库存周转效率,确保生产连续性,避免因缺料导致停机; 3. 保障安全环保类设备稳定运行,确保除尘系统、废水回收装置持续有效运作,助力环保指标达标,同时落实特种设备合规管理,按时完成年检及安全评价工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历,机械、电气工程及其自动化、能源与动力工程等相关专业背景; 2. 具备7年以上钢渣处理、冶金(炼钢)、水泥(粉磨)或选矿行业设备主管、主检、维修主管相关工作经验; 3. 有管理超过30人设备维修或点检团队经历者优先考虑。
喷粉主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 全面统筹喷粉车间的日常生产运营,根据生产计划合理排班、调配人员与物料,保障喷粉工序交付时效匹配整体生产节奏。 2. 牵头喷粉工艺的标准落地与优化,严格把控前处理、喷涂、固化全流程的作业规范,针对色差、膜厚不均、附着力不足等常见品质问题快速定位根因并推动整改,持续提升产品一次合格率。 3. 负责喷粉班组的人员管理与技能带教,搭建岗位作业SOP,开展操作规范、安全防护相关培训,落实车间安全生...
车间主管
1-1.3万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】 1. 根据生产部的实际情况和作业任务,编制定员,合理配合人员。 2. 根据生产计划,调配作业所需作业人员、模具和工装夹具。 3. 根据作业计划进行作业分配,跟踪生产进度,管理生产期。 4. 进行现场巡视,处理生产异常,控制生产数量、成本及作业方法。 5. 监控物料流转,及时跟催物料。 6. 进行生产安全检查,做好事故防范和处理工作。 7. 负责车间审核生产数据提供(产出数,不良数,未结数,成品入库数)。 8. 负责车间6S管理。
厂长助理
5-8千/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】 1. 协助厂长统筹工厂日常生产运营事务,跟进生产计划排期落地,督办各车间生产进度、产能达成及异常问题闭环,保障生产目标按质按量完成。 2. 负责对接生产部门的信息同步与协调工作,跟进厂长布置的各项管理要求落地执行,定期汇总各环节运营数据并形成汇报材料。 3. 协助完善工厂生产管理、安全操作、食品质量管控等相关制度流程,参与生产现场巡检,排查安全隐患、品控漏洞及流程低效问题,推动整改措施落地。 4. 负责工厂各类生产会议...
注塑生产主管
1.5-2.2万/月
厂长/主管10年以上大专注塑机调试注塑机安装注塑机保养/修理
岗位职责: 1、全面负责注塑生产车间的日常运营与管理,持续推进质量管理体系的维护与优化; 2、参与产品生产过程及工艺流程的审查,确保各环节满足品质保障标准与质量规范; 3、协同技术团队开展新产品试制,并实施全过程的质量监控与控制; 4、针对成品及制程中出现的失效问题进行根本原因分析,并制定有效的改善对策; 5、主导注塑产品(主要原料为塑料)生产工艺流程的优化,推动注塑工艺改进与生产效率提升,及时解决各类生产中的质量问题; 6、负责设备产能的提升与运行优化,跟踪新模具的试模结果;对模具工艺进行评估与改进,持续完善生产工艺方案; 7、编制模具加工工艺文件,指导并解决现场机械加工过程中出现的工艺技术问题。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械类相关专业背景; 2、具备8年以上制造业质量管理或现场管理经验,有质量体系运作经验者优先考虑; 3、精通注塑行业特性,掌握常用注塑材料的性能特点,熟悉注塑成型工艺及相关技术知识。
厂长/主管3-5年大专烘焙
岗位职责: 1. 研发管理与执行 协助拟定年度研发规划、新产品布局及产品迭代周期; 主导研发项目全生命周期管理:包括立项、样品制作、测试验证、评审验收、上市推进及项目复盘。 2. 连锁门店产品研发与标准化 负责连锁体系下面包、蛋糕、西点及现制类产品的开发与优化升级; 构建可在门店高效复制、操作简便、损耗可控且风味稳定的配方体系与标准作业流程(SOP); 把控门店出品的一致性,涵盖口感、外观、摆盘、造型及陈列匹配度。 3. 工厂量产与品质实现 推动新品从研发端向工厂及门店的顺利落地转化; 解决规模化生产中的关键技术问题:如发酵控制、烘烤曲线、冷却工艺、保鲜方案、抗老化处理、出品率提升与成本优化; 建立完整的BOM表、工艺指导卡、质量检验标准及产品稳定性评估机制。 4. 门店渠道技术支持 配合门店完成产品开发、样品交付、调整优化、合规性确认及保质期改进; 支持商超渠道的成本管控、标签规范符合性及供应商审核相关技术配合工作。 5. 质量、合规与食品安全 严格执行国家食品法规要求,落实过敏原管理、营养标签合规; 负责产品安全风险评估、留样管理、客户投诉的技术分析与改进,制定门店食品安全技术规范。 6. 团队管理与跨部门协作 统筹管理研发团队成员,包括研发经理、专员、中试人员及感官评价小组; 协同市场、运营、门店、生产、采购及品质控制等多部门高效联动。 二、任职要求 1、食品科学与工程或烘焙相关专业,本科及以上学历; 2、具备6–10年烘焙行业研发工作经验,其中3–5年以上研发团队管理经历; 3、有连锁烘焙品牌背景,兼具门店产品开发与工厂量产落地经验者优先; 4、精通面包、蛋糕、西点等全品类产品的研发创新; 5、熟练掌握门店标准化建设、SOP制定、损耗管理及现场制作工艺; 6、熟悉工业化生产流程,了解保质期管理、保鲜技术、成本核算及法规合规要求; 7、执行力出色,具备带队能力,能承担压力,确保项目有效落地; 8、既能独立主导模块工作,也可全面承接整体研发管理体系。
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浙江嘉兴招照灯一名,记时25一小时,濮院镇梧桐桥小区,
25元/时
临时工1-2人
招照灯一名,记时25一小时,濮院镇梧桐桥小区,
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全职生产厂长
1-1.5万/月
厂长
有管理经验者优先,生产不锈钢烤漆门。
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求: 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
厂长/主管
2-2.2万/月
主管厂长5-10年学历不限
厂长(高层管理) 1.掌握铸造、机加工相关工艺,独立管理运营工厂 3-5年实际管理经验 ; 2. 掌握环保、安全等相关知识,负责工厂整体运营及其它相关事宜; 3. 执行能力、责任心强,沟通能力突出,沟通成本低; 4. 待遇:年薪25万-30万,根据能力定薪资; 5. 年龄 38 周岁以下; 6.能够接受长期出差。
厂长/主管
7-8千/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。 6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。 7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。 12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴 •餐补,节日福利,年度体检 •发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
主管大专
岗位职责: 1、负责电子产品车间的生产人员、设备、工具、材料、环境管理; 2、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标; 3、控制协调生产车间电子产品的各项生产活动,安排和控制生产任务及进度; 4、生产异常处理,对不良数据进行分析,提升生产效率,降低物料损耗; 5、负责车间人员工作安排,岗位技能培养及绩效管理; 6、前期需要进行组装测试发货一线操作,协调生产完成后,打包、登记、发货事宜。 任职要求:1、大专及以上学历,电子/自动化/计算机等相关专业优先; 2、熟悉电子产品元器件、SMT加工、组装测试等内容; 3、具有2年以上电子产品生产行业工作经验,1年以上管理经验; 4、具有较强的协调沟通能力和团队协作精神,较强的抗压能力。
生产主管
1-1.5万/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备
岗位职责 1、全面把控与协调生产部门的人员调配及各项生产活动,涵盖生产安全管理,科学高效地组织生产流程,持续降低生产成本 2、制定生产计划并组织实施分解,下达具体生产任务,统筹设备生产的时间节点与执行进度 3、监控自动化设备的生产进度、质量状况、工艺流程及关键时间点,确保按时达成生产目标 4、快速响应生产过程中的异常情况,及时追踪问题根源,并提出切实可行的改进建议 5、负责设备在客户现场的安装与调试工作的调度与协调 6、推动车间管理规范化、制度化建设,组织落实公司管理体系文件的各项要求 7、承担车间员工的日常管理、技能培训与人才梯队培养工作 任职资格 1、大专及以上学历,专业不限 2、具备3年以上机械或设备制造行业生产现场管理经验,能独立识读工程图纸,熟悉机械装配工艺流程,有自动化领域工作经验者优先考虑 3、具备较强的品质管控、流程优化、统筹规划及沟通协调能力,善于分析并解决实际问题 4、拥有良好的领导力、组织协调能力、沟通表达能力以及执行力 5、熟练掌握常用办公软件的操作应用
厂长/主管1-3年本科技术研发米制品
工作职责 1. 主导新产品的开发及在售产品的改进,确保产品满足安全规范与市场实际需求。 2. 组织并带领研发团队执行项目任务,协同多部门推动产品顺利落地与上市。 3. 关注市场动态与行业发展方向,持续调整和优化产品研发策略。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品类相关专业,具备5年以上快速消费品研发背景,其中包含2年以上团队管理经历。 2. 精通食品研发各环节及法规要求,具备独立分析和解决技术难题的能力。 3. 拥有良好的跨部门协作沟通技巧,以目标达成为核心导向。
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制纺织团队管理生产跟单不限
纺织后整理车间班组长 岗位职责 1、依据生产计划,合理组织班组日常作业,确保后整理工序(如预缩、定型、起毛、剪毛、蒸呢、压光等)按期、保质、保量完成; 2、监督各环节标准化执行,确保满足羊毛/混纺面料的工艺参数要求(如温度、湿度、张力控制); 3、动态跟进生产进度,及时协调处理设备故障、人员调配、物料供应等突发状况,保障流程顺畅; 4、落实质量检验规范(如色牢度、克重、缩水率、手感等),督导工序间的自检、互检与专检执行; 5、针对后整理中出现的质量缺陷(如折痕、纬斜、破洞等),配合技术团队分析原因并推动改善方案落地; 6、负责后整理设备(如定型机、缩绒机、烫光机)的日常巡检、基础维护及故障报修管理; 7、协助工艺技术人员进行新工艺参数调试,持续优化生产效率与成品品质; 8、统筹班组人员排班、考勤管理、绩效评估及技能提升培训(含安全操作规程、工艺标准掌握); 9、贯彻安全生产制度(如高温设备使用、化学品操作规范),严格执行6S现场管理要求; 10、推动多能工培养机制,增强团队协作与应急响应能力; 11、准确填写生产日报表(产量、损耗、异常记录)、设备运行日志,定期汇总班组工作成果并提出改进意见。 任职要求 1、中专及以上学历,纺织工程、染整技术、高分子材料等相关专业者优先考虑; 2、具备3年以上班组管理经历,熟悉针织/梭织面料后整理工序者更优; 3、工作责任心强,具有良好的现场组织协调与应急问题处置能力; 4、具备良好沟通技巧,能够有效带动团队积极性; 5、熟练操作Office办公软件及各类生产管理信息系统。
产品经理
9千-1.4万/月
产品经理3-5年本科
需提供作品(可脱敏) 【岗位职责】 1. 参与公安侧、政府侧、互联网产品及项目的需求分析、产品规划、产品设计,对产品的客户满意度、市场竞争力、产品质量负责; 2. 做好客户侧需求调研,并输出相关需求分析文档,保持平台产品的易用性和领先性; 3. 与技术团队密切配合,负责输出ER图、用例图、流程图、原型图、PRD等产品文档,跟进产品全生命周期的落地; 4. 与商务及售前团队密切配合,输出产品方案文档,并为项目交付提供产品支持。 【岗位要求】 1. 1~3年产品经理经验,有完整的产品规划设计经验; 2. 熟悉2G/B/C项目业务流程,有政务行业经验者优先考虑; 3. 掌握交互设计的专业知识,并具备实际经验,能够运用信息结构、交互设计原则等知识完成高可用性的产品设计; 4. 拥有优秀的业务分析能力,有清晰的逻辑; 5. 拥有优秀的沟通能力,以及谦逊的素质和积极主动的工作态度; 6. 软考高级证书(系统分析师/信息系统项目管理师)优先考虑。 【加分项】 有以下经验项加分:计算机软件、信息安全、数据服务、用户体验设计、软件开发经验。 【福利待遇】 双休
生产组长/拉长1-3年高中注塑机调试生产异常处理模具更换
工作职责 1. 负责注塑设备的日常调试及工艺参数优化,确保机器运行平稳,符合生产技术标准。 2. 主导模具的更换、安装与调试作业,严格执行操作规程,保障换模效率与产线连续运转。 3. 监控生产过程中工艺执行状况,结合材料性能调整成型参数,持续提高产品合格率。 4. 配合处理生产异常情况,记录设备运行状态与工艺数据,建立完整的生产追溯资料。 任职要求 1. 有1-3年注塑成型相关工作经验,熟练掌握注塑机操作及模具更换流程。 2. 熟悉注塑工艺基本原理,了解常用塑料材料特性及其成型参数调节方式。 3. 具备良好的实操能力和问题分析能力,可独立完成设备调校与常见故障处理。 4. 工作态度端正,严格遵守安全生产规定,能适应制造型企业的工作节奏。
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验自动化设备经验其他精益改善经验
岗位职责: 1. 全面主导品牌单双面尼羊毛大衣的生产运作,确保每件产品达到高端品牌品质要求; 2. 借助智能化生产管理工具(如MES/ERP系统),优化生产流程与过程管控效率; 3. 严控各环节工艺标准,及时攻克单双面尼制作过程中的关键技术问题; 4. 掌握桐乡及周边地区产业配套资源,具备高效的供应链、人力与外协厂协调能力; 5. 制定并执行生产排程,科学调配产能,有效控制成本并保障交付周期; 6. 领导生产团队开展裁剪、缝制、整烫、检验等全流程工作,持续提升员工技能与出品质量。 任职要求: 1. 大专及以上学历,服装工程、纺织工程等相关专业优先考虑; 2. 5年以上高端服饰生产管理经历,其中至少3年聚焦于单双面尼大衣领域; 3. 熟知桐乡服装产业链布局,拥有本地资源和协作网络者更优; 4. 精通单双面尼生产工艺,具备独立处理工艺难点与质量异常的能力; 5. 熟练使用MES、ERP等数字化管理系统,有数字化工厂实践背景者优先; 6. 具备出色的计划统筹、团队领导及跨部门协作沟通能力。
齿轮行业厂长
1.1-2万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他精益改善经验汽车经验
1. 全面负责机加车间生产计划调度,确保零部件按期保质交付; 2. 主导车间现场精益管理,优化工艺流程,严格控制生产成本与物料损耗; 3. 统筹设备全生命周期维护,制定保养计划,保障生产设备高效稳定运行; 4. 落实安全生产责任制,定期开展隐患排查与培训,杜绝重大安全事故发生; 5. 负责团队建设与绩效考核,提升员工技能水平,协调跨部门资源解决异常。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械类、自动化等相关专业,具备五年以上机加管理经验; 2. 精通数控加工工艺及工装夹具应用,熟悉行业质量标准与检测规范; 3. 熟练掌握精益生产工具,具备较强的数据分析能力与现场问题解决能力; 4. 认同企业文化,适应制造业工作节奏,具备良好沟通协调能力; 5. 5年以上大型企业管理团队经验,齿轮涡轮蜗杆减速机行业。
沙发厂厂长
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理生产计划与物流控制团队管理
五年以上软体生产管理经历,熟悉整个软体沙发的制造过程,有制版能力,良好的现在管理和沟通能力
销售主管
1.5-1.6万/月
销售经理/主管1-3年大专
制定并落实食品销售方案,确保达成公司规定的销售任务及盈利目标。研究市场动态与竞争格局,明确营销策略及主攻区域。 •客户关系维护:与商超、便利店、餐饮机构等多类型客户保持紧密合作,持续沟通客户需求,快速响应并处理客户反馈,提升客户满意度与长期合作意愿。
管理
1-1.1万/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验
有工作经验1-3年者的优先
运维厂长
8-9千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位要求】 1. 环境工程、给排水化工或化验等专业优先。 2. 必须有很强的污水处理生化系统管理3年以上经验。有工业污水处理工作经验者优先录用,酸洗废水(高总氮)处理经验优先录用。 3. 执行现场运行制度,统计运行记录,采集化验等各记录表,维护现场台账。 4. 深入学习运维知识,熟悉污水处理主要工艺流程,能根据生产废水进水情况调整污水各项参数。 5. 学习能力强、能吃苦耐劳、具备良好的执行力和服务意识高。 6. 适应...
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