岗位职责: 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划，组织并落实内外部关键节点目标，协调并完成客户端节点的验收对接工作； 2、作为项目从启动至量产SOP+3阶段的主要对接窗口，确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求； 3、及时准确导入客户需求及相关承诺事项，组织项目团队完成内部标准转化与培训，并反馈客户相关信息； 4、主导新项目APQP开发进度的规划与执行，持续推进至量产阶段，并对最终结果承担责任。 任职要求： 1、具备至少3年及以上汽车零部件行业开发工作经验，大专或以上学历； 2、熟悉IATF16949、VDA6.3体系流程，熟练掌握办公软件操作； 3、具备较强的组织策划能力及沟通协调能力； 4、熟练运用项目管理工具，具备数据分析与产品分析能力； 5、工作积极主动，抗压能力强，具有良好的客户服务意识； 6、有冲压、焊接工艺经验，或熟悉长安客户项目开发流程者优先考虑。

工作职责 1. 主导自营网点的全流程筹建，协调仓储、物流等供应链模块的资源对接及商务合作签署。 2. 负责电动车终端零售门店的市场调研与拓展开发，制定渠道扩张方案并推进落地执行，提升品牌线下触达广度。 3. 统筹团队日常运营事务，包括人员招募、培训赋能、绩效管理等全链条管控，建设高效能的地推与业务执行团队。 任职要求 1. 具备5年以上电动车电池或快消品领域工作经验，了解终端渠道运营模式及供应链运作流程。 2. 有团队管理背景，有快消品代理商团队或企业地推队伍管理经验者优先。 3. 具备高度主动性、快速适应能力与强执行力，可独立主导复杂项目的实施与推进。 4. 愿意根据业务发展需要接受全国范围内的岗位调配。

岗位职责: 1、依据客户各阶段需求规划APQP开发计划，统筹并推进内外部关键节点的实施与落地，负责客户端节点的验收对接及相关协调工作； 2、作为项目从启动至量产SOP+3全过程的主要对接窗口，确保交付周期、产品质量及服务响应满足客户要求； 3、及时准确导入客户需求及承诺事项，组织项目团队完成内部标准转化与培训，并反馈客户相关信息； 4、主导新项目APQP开发进度的制定与执行，全程推动直至顺利量产，并对最终成果承担责任。 任职要求： 1、具备3年以上汽车零部件行业开发工作经验，大专或以上学历； 2、掌握IATF16949、VDA6.3体系流程，熟练使用常用办公软件； 3、具备良好的组织策划能力及沟通协调能力； 4、熟练运用项目管理工具，具备数据分析与产品分析能力； 5、工作积极主动，抗压能力强，具有较强的客户服务意识； 6、有冲压、焊接工艺经验或吉利客户项目开发经历者优先考虑。

岗位职责： 1.负责电梯安装协调对接 2.配合安装班组完成施工方案制定、物料核对及安装进度管控 3.处理安装过程中的技术问题，及时反馈并协同解决，保障项目顺利实施 4. 编制安装记录、调试报告及竣工资料，做好客户使用培训与售后交接 任职要求： 1.学历不限，有过电梯安装管理经验、懂电脑、有驾照等相关专业优先 2.熟悉常用安装工具及基础电气/机械知识，能看懂施工图纸者更佳 3. 吃苦耐劳，适应短期出差及现场作业环境，具备良好沟通与团队协作能力

工作职责： 1. 负责搭建新能源核心零部件的开发流程体系，并对流程执行情况进行监督与持续改进； 2. 统筹研发项目全生命周期管理，涵盖概念设计、开发实施、测试验证、生产导入及产品发布等环节； 3. 根据产品规划制定项目开发方案，完成立项决策，分解任务目标，统筹资源配置以确保计划顺利推进； 4. 按照项目节点组织各阶段技术评审、交付成果审核及目标达成评估等相关会议； 5. 主导产品开发过程中的专项管理工作，包括关键节点控制、成本管控、预算管理、质量保障与风险防范；带领团队解决项目执行中的技术难题、沟通障碍及资源冲突； 6. 结合公司管理体系和项目实际需求，牵头编制或优化项目管理相关流程、标准与规范文件； 7. 完成领导安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 具备7年以上相关工作经验，其中5年以上需在工业企业积累； 2. 本科及以上学历，专业方向为机械制造、车辆工程、管理类等相关领域； 3. 熟悉汽车及其动力系统专业知识，掌握常用项目管理工具与方法论； 4. 具备出色的项目管理能力，擅长项目进度、成本、质量与风险的综合把控，有1-2个完整项目管理实践经历者优先，具备整车或零部件项目管理背景更佳； 5. 具备较强的组织协调能力和沟通表达能力，拥有良好的团队协作意识与执行力； 6. 具备优秀的跨部门协同能力与整体思维意识； 7. 具有敏锐的问题洞察力和较高的信息捕捉敏感度； 8. 具备应对突发事件的快速响应与处理能力； 9. 具备团队管理经验与领导能力。

【岗位职责】 1、负责换电业务的市场开拓，通过行业展会、招投标及商务拜访等方式，发掘两轮车/重卡/物流车等领域的换电项目机会，推动商机从初步接洽到签约落地的全过程。 2、开发并维护重点客户资源（如换电运营商、物流企业、城投交投集团、政府园区等）；建立并运营区域代理商或系统集成商网络，提升品牌在目标市场的覆盖范围与影响力。 3、深入理解客户在换电场景中的实际需求与痛点，联合技术团队提供定制化的换电电池及系统解决方案；主导商务谈判、合同条款制定及回款进度管理。 4、密切关注国家换电相关政策、行业规范及竞争对手动态，整合一线市场信息，为公司产品定价、技术优化及整体营销策略提供有效支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历，市场营销、电气、新能源等相关专业优先；具备3年以上锂电池、充电桩或换电领域销售或大客户拓展经验，有成功落地换电站或电池包销售项目的经历。 2、了解锂电池Pack基本性能、换电商业逻辑及主流应用环境；具备出色的商务沟通能力与方案讲解能力，能独立完成大型项目招投标全流程工作。

招聘：项目经理（1名），要求擅于沟通，做过古建筑工程优先，有一级建造师证和三类人员B证，年龄40-50岁。 工资面谈；要宁波人才和象山人才，有意向联系陈女士，

我们自己的地建厂房，需要有二级建造师或者一级建造师的证

岗位职责： 1、全面负责钢结构桥梁项目的施工组织与实施，统筹管理工程进度、安全、质量与成本，保障项目按时、保质、安全交付。 2、落实安全生产责任制，执行安全技术交底制度，开展安全巡查与隐患排查，重点监管高空作业、吊装作业、动火作业等高风险环节，确保现场安全规范运行，杜绝安全事故发生。 3、严控工程质量标准，依据设计图纸和技术规范推进施工，监督焊缝探伤、隐蔽工程验收等关键工序，确保各环节符合质量要求。 4、科学配置人力、材料与机械设备资源，实施项目成本精细化管理，审核人工、材料及机械支出，有效控制施工损耗。 5、对接业主单位、监理单位、质检部门及安监机构，协调处理外部关系与现场各类协作事项。 6、牵头部门团队管理，组织实施人员考核与专业技能培训，提升团队整体执行力。 任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、道路与桥梁等相关专业背景。 2、具有5年以上钢结构桥梁施工现场管理及吊装作业经验者优先，具备独立承担项目管理工作的能力。 3、熟练掌握钢结构施工流程及相关技术规范，能有效应对现场技术与管理问题，具备对进度、成本、质量、安全的综合管控能力。 4、其他要求：具备较强的团队合作意识和组织协调能力，持施工员、安全员等岗位证书或一级建造师执业资格者优先，能接受长期出差安排，身体状况良好，工作责任心强。

招聘：项目经理（1名），要求擅于沟通，做过古建筑工程优先，有一级建造师证和三类人员B证。 工资面谈；要宁波人才和象山人才，有意向联系陈女士，

招一临时工一人30元一小时做完现结(现在可以来干活了)电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4. 协助餐厅日常物资整理与基础设备检查 5.配合团队完成营业前准备及收尾工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班制工作 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从门店管理安排

湖州市德清招聘铁锅炖师傅简单带点小炒菜工资8000元供吃住江浙沪优先新店没开业电话

湖州市吴兴区招光伏安装打板子人，2.5一张板，提供住宿，要四个人，板子散好，只负责打板子，不用穿线插线。一天可以打300提供住宿，和吃饭，

湖州市长兴县招水电

招聘铁路方面项目经理，要求5年以上铁路方面工作经验，大专及以上学历，工资面议。

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理； 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作； 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题； 4.组织工程验收、竣工资料编制及移交，确保项目合规交付； 5. 配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关工作。 任职要求： 1.持有一级建造师 注册证书，注册单位须可配合变更； 2. 具备5年以上施工现场管理经验，有完整大型房建项目管理经历者优先； 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的技术统筹与应急处理能力； 4.大专及以上学历，土木工程、工民建等相关专业； 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及文明施工目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 组织召开生产例会，跟踪进度偏差并及时调整资源投入，保障项目高效有序推进 4. 监督执行施工规范、技术标准及安全管理制度，落实隐患排查与整改闭环 5. 配合成本、合约、质量等部门完成过程资料、验收及结算相关工作 任职要求： 1. 具备建筑施工领域相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程生产管理 2. 熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件，具备较强的现场统筹与应急处置能力 3. 持有建造师（建筑工程）资格证书及安全生产考核合格证（B类） 4. 责任心强，具备良好沟通协调能力和团队管理经验 5. 身体健康，能适应长期驻场工作

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上），有建造师或者职称证书 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：有装饰装修，学校装修改造项目经验（建议3-10年） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

招聘净化工程项目经理 岗位职责： 负责医院手术室、ICU、检验科、药厂洁净车间净化项目现场管理，统筹进度、质量、安全、签证验收、甲方对接及项目回款工作。 任职要求： 1、3年以上净化工程现场管理经验，熟悉净化装修、暖通、机电施工及验收规范； 2、优先录用自带净化劳务班组，或有长期合作稳定施工队伍人员，带班组长亦可； 3、可驻场施工，善于协调各方关系，能控制施工成本，无劳务纠纷记录； 4、接受省内及周边地区出差，有相关证书、过往完工业绩优先。 待遇：薪资面议，年薪+项目提成，包食宿，工程款结算准时，项目充足稳定，全职或项目合作均可。 有意者简历备注项目经历及班组资源，电话详谈。

岗位要求: 1、全面主导项目的整体管理与技术实施工作； 2、配合开展项目内部及外部相关协调事务； 3、协助项目团队对工程建设过程中的各类工程数据进行深度分析，并完成方案编制与汇报工作； 任职资格: 1、具备高中或同等及以上学历； 2、有机械钣金行业工作经验者优先，熟悉本行业施工规范，掌握扎实的实践操作知识； 3、精通项目施工方案的编写与优化； 4、拥有现场施工实践经验，具备较强的组织执行能力； 5、具备出色的沟通表达能力，同时具有良好的团队管理与领导协作能力。

浙江湖州招聘万能工岗位。要求应聘者具备中端或高星级酒店维修经验，年龄在45至60岁之间。月薪为5000至5500元，每月享受4天休假。

岗位职责： 1. 负责项目的日常运营管理工作，涵盖项目计划制定、进度监控、资料整理及归档等环节。 2. 配合销售团队完成电子加工业务相关事务处理，包括客户询价响应、订单执行、合同与技术协议的起草、归档及后续跟进工作。 3. 维护客户基础信息，确保在CRM或ERP系统中准确录入并更新客户资料、报价明细、订单进展及交付安排。 4. 对接生产、采购、计划、品质等相关职能部门，跟进订单生产全流程，保障交付时效，并及时向客户通报进展情况。 5. 协助开展售前技术支持材料准备、样品申请流程推进，以及售后问题的初步协调（如质量反馈、退换货处理等）。 6. 组织项目会议，负责会议记录、纪要撰写及分发，确保信息传达准确到位。 7. 汇总项目运行数据，协助完成项目报告编制、数据统计分析及可视化呈现。 8. 处理项目相关的行政支持事务，推动资源调配与跨部门协作沟通。 9. 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 学历背景：本科及以上学历，管理类、工程类、计算机类等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备1年以上电子制造、加工、元器件贸易或相关领域销售支持、订单跟踪、客户服务工作经验；优秀应届毕业生亦可适当放宽条件。 3. 专业技能： 熟悉电子加工行业基本知识，了解电子元器件、PCBA（印制电路板组装）、SMT（表面贴装技术）、DIP（插件）、整机组装测试等工艺流程者优先。 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基础数据处理能力。 熟悉常见ERP系统（如SAP、Oracle、金蝶、用友等）的基本功能与操作流程，了解采购、库存、财务、销售、生产等1-2个核心模块的业务逻辑。 具备较强的文档编写与资料归整能力。 4. 核心能力： 具有良好的团队合作意识，能适应高效工作节奏。 具备出色的跨部门沟通与组织协调能力，能够顺畅对接生产、技术、品质等内部团队。 工作认真细致，责任心强，具备优秀的多任务处理能力和时间管理技巧，可高效应对复杂的订单与文档事务，抗压性强。 具备较强的客户服务意识和基础商务支持能力。 学习能力突出，能快速熟悉公司产品、工艺流程及客户需求变化。 地址：上海市浦东新区张江路368号1号楼601室或湖州南浔双林镇国际人才产业园7栋1楼

资源调配：统筹人力、物料、预算与时间节点，编制项目实施方案 供应链管理：跟进原材料采购进度，协调供应商合作，保障物资准时供应 生产进度控制：监控设备制造各环节（钣金加工、电气装配、调试），及时处理异常情况（如技术问题、工期延误） 质量控制：落实质量检测程序（如喷涂均匀性检验、耐久性测试），确保产品满足客户要求 能接受出差安排

岗位职责： 1. 负责项目的日常运作管理，涵盖项目计划制定、进度监控、文件整理及归档工作。 2. 配合销售团队完成电子加工业务相关事务，如客户询价响应、订单执行、合同与技术协议的起草、归档及后续跟进。 3. 维护客户资料，确保在CRM或ERP系统中准确录入和更新客户信息、报价记录、订单进展及交付安排。 4. 对接生产、采购、计划、品质等内部部门，跟进订单生产全流程，保障按时出货，并及时向客户通报进展。 5. 协助准备售前技术材料、样品申请流程，并初步协调售后问题处理，如质量反馈、退换货事宜。 6. 组织项目会议，负责会议记录、纪要撰写及分发，确保信息有效传达。 7. 收集并整理项目相关数据，协助完成项目报告编制、数据汇总及可视化呈现。 8. 处理项目过程中涉及的行政支持、资源调配及跨部门沟通事项。 9. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，管理类、工程类、计算机类等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备1年以上电子制造、加工、元器件贸易或相关领域销售支持、跟单、客户服务经验；优秀应届毕业生亦可适当放宽条件。 专业技能： 1. 熟悉电子加工行业基本知识，了解电子元器件、PCBA（印制电路板组装）、SMT（表面贴装技术）、DIP（插件工艺）、组装测试等流程者优先。 2. 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的数据分析与处理能力。 3. 熟悉常见ERP系统（如SAP、Oracle、金蝶、用友）的基本操作，了解其采购、库存、财务、销售或生产等1-2个核心模块的业务逻辑。 4. 具备较强的文档编写与资料归整能力。 核心能力： 1. 具有良好的团队合作意识，能适应高强度、快节奏的工作环境。 2. 拥有出色的跨部门沟通与组织协调能力，能够高效联动生产、技术、品质等内部职能团队。 3. 工作认真细致，责任心强，具备优秀的多任务处理能力和时间管理技巧，能高效应对复杂的订单与文书工作，抗压性强。 4. 具备较强的客户服务意识及基础商务谈判辅助能力。学习能力突出，能快速熟悉公司产品、工艺流程及客户需求。 包吃住。

任职资格： 1、具备3年以上电梯安装管理相关工作经验； 2、精通电梯安装、调试及维修的技术规范与流程，能够有效组织和协调施工团队； 3、掌握电梯验收相关标准，能对安装全过程提供技术指导与质量监督； 4、具备良好的沟通能力和组织协调能力，工作态度严谨、责任心强； 5、具有较强的团队意识，善于协作配合。 岗位职责： 1、全面负责电梯安装项目的整体策划，编制项目实施计划并推动执行，把控项目进度、质量与成本； 2、结合客户实际需求，提供专业化的技术支持与定制化解决方案； 3、负责施工现场的管理、监督及技术指导工作； 4、牵头组织项目竣工验收，完成项目资料的整理与归档工作； 薪资福利：薪资面议，五险一金，单休，提供午餐，超长年假，各类节假日福利

岗位职责： 1、全面负责项目的统筹与执行，涵盖项目启动阶段的客户对接、组建项目小组并明确负责人及成员名单、筹备初期所需文档资料、参与图纸审核、制定开发周期安排等工作。 2、实时掌握项目运行情况，按时提交客户所需的文件、样品等交付物，确保各项需求得到满足。 3、统筹各部门协作，及时沟通优化各环节职责分工，定期组织项目会议，协调处理各阶段出现的问题，保障项目有序推进。 4、依据项目计划合理配置资源，设定各阶段关键节点及任务目标，并对实际进度进行跟踪与管控。 5、结合客户整体日程，规划产品从设计、加工、试制、送样到量产的全流程开发计划，同步推进设备、工装、检具等前期准备工作，监控各节点进展，异常问题及时反馈解决。 6、动态维护项目主计划及进度更新，留存阶段性跟进记录，并向相关部门传达执行要求。 7、作为项目团队核心管理者，主导团队建设，调动成员积极性，化解内部矛盾，推动项目目标达成。 8、具备优秀的表达与交流能力，能高效对接团队成员、管理层及外部客户，确保信息畅通。 9、维持与各项目干系人之间的长效沟通机制，持续识别、归纳并解决潜在问题，清除影响项目推进的障碍因素。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上项目管理领域工作经验 2、机械、机电、管理类或相近专业背景 3、接受过项目管理、成本控制、品质管理等相关培训 4、熟悉项目全生命周期管理、风险管控、成本控制方法，掌握统计工具与质量管理体系流程知识，了解零部件、材料基础知识，熟悉自动化生产技术及冲压、注塑等制造工艺流程 5、熟练使用办公软件、二维绘图软件及三维设计软件 6、具备扎实的专业素养，掌握管理技能、人际协调能力和系统思维能力，善于发现、分析和解决问题，具备良好的预防意识，在实践中持续总结创新，拥有较强的学习能力及得体的仪容举止与言谈表达 加分项 具有以下行业经验者优先：计算机/通信/其他电子设备·汽车零部件

招聘物业楼栋管家2名工作时间：8:00—17:30薪资待遇：3600元/月-4600元/月，另享高温补贴、年终奖、节假日福利休息安排：月休4天，法定节假日调休任职要求：工作认真负责，有责任心，年龄45岁以内，有管家收费经验的优先选择且超年龄也可考虑工作地址：湖州八里店镇诺德上湖城小区联系人：潘经理联系电话：

安吉附近招聘物业项目经理1名1.年龄30到50岁，5年以上相关工作经验，2、执行力强，责任心强，交流沟通能力强，有较强的抗压能力，会办公软件。3、有相关的物业管理专业证书。联系电话：>联系告知在【】看到的。>更多好工作|点击下方查看！>井号:>井号:

港利物业安吉分公司诚聘物业管家：1名，男女不限，负责日常业主对接，物业费收缴，善于沟通，会办公软件，物业工作经验者优先。岗位绩效奖金、五险、年度体检、享受带薪休假。工作地点：安吉美颂现代城联系电话：（）