任职要求 1. 年龄28-50岁，3年及以上家装现场工长管理经验，熟悉全屋整装施工全套流程及本地装修施工工艺、验收标准； 2. 精通各工种施工工序，擅长工地排班调度、进度把控，能独立统筹管理家装工地，有效规避返工、延期、质量问题； 3. 具备专业的工地验收能力，熟悉水电、防水、墙面、铺贴等核心工艺验收标准，能精准排查施工质量问题； 4. 责任心强，执行力高，懂现场管理、人员协调，沟通顺畅，服务意识好，无重大工地纠纷、质量事故记录； 5. 能同时兼顾多个在建工地，接受日常工地巡查、节点验收、驻场统筹工作； 6. 有本地家装公司工长从业经验、自带成熟施工班组者优先录用。

岗位职责： 1、承担嵌入式软件系统的设计、编码、测试与维护工作，具备扎实的计算机科学与软件工程理论基础，理解嵌入式系统的运行机制与体系结构；熟练运用C/C++及汇编语言进行开发，掌握硬件模块与外设接口的原理并能有效应用。 2、掌握实时操作系统（RTOS）及其配套开发环境，具备系统性能调优与内存资源管理能力；能够高效排查问题并完成调试，编写稳定、高效的程序代码，并参与代码质量评审。 3、与硬件研发团队密切协作，推动软硬件集成与联调，确保系统协同运作；具备良好的沟通协调能力，参与软件架构规划与技术方案决策，保障系统在稳定性、可靠性与性能方面的最优表现。 4、持续关注前沿技术发展与行业动态，保持主动学习意识，积极参加技术培训、专业讲座及相关行业交流活动，不断提升自身技术水平与综合竞争力。 5、负责撰写技术文档、用户说明文件，以及相关专利申请材料和学术论文。 6、能快速理解公司现有研发项目的技术逻辑，独立完成功能模块的开发与后续迭代优化。 7、具备独立开展嵌入式软件设计、编码及调试工作的能力，能够应对开发过程中出现的技术难题并提出有效解决方案。 8、可独立完成嵌入式系统的测试验证工作，参与产品功能实现、结构优化与性能提升。 9、严格按照项目进度安排执行开发任务，确保各关键节点按时高质量交付。 10、积极配合并落实公司安排的各项临时性任务及跨部门协作工作。 任职要求： 1. 具备3-10年相关工作经验，电子、计算机、自动化等相关专业背景； 2. 精通C/C++编程语言，具备规范的编码习惯；具有面向对象设计思维者优先考虑。 3. 掌握并发编程技术，熟悉进程/线程间互斥（Mutex）、同步（Semaphore）机制，具备死锁预防与处理能力。 4. 具备软件架构设计经验及独立模块开发能力者优先； 5. 熟悉常用外设通信接口（如CAN/SPI/I2C/UART/USB/以太网等），可独立完成对应驱动程序编写； 6. 责任心强，沟通顺畅，具备优良的职业素养与团队协作精神

职位职责： 1. 试剂与耗材管理：负责研发所需试剂、耗材的采购执行、到货验收、规范存储及领用登记等全流程管控； 2. 记录管理：监督研发分析过程中各类记录的生成、发放、归档及版本更新，保障数据完整性与可追溯性； 3. 文件管理：参与研发分析相关文件（如SOP、实验报告等）的合规审查及系统化归档工作； 4. 现场检查：定期组织实验室现场合规核查，确保符合内外部监管要求及质量管理体系标准； 5. 其他与合规相关的支持性工作。 职位要求： 1. 教育背景：具备化学、分析化学、药学或相关专业本科及以上学历； 2. 经验：具有一年以上药品检验实际工作经验，熟悉药品检验GMP规范，接受过药品分析及实验室GMP相关专业培训； 3. 技能：具备基本英语读写能力，能够查阅USP/EP/ICH等药品分析领域的专业技术资料。

岗位职责: 1、电芯产品设计，工艺文件制定； 2、电芯投产（产线排期、报价、物料、工装夹具）评审； 3、客需性能评估、报告整理（电性能、安全、仿真、技术交流类）； 4、拜访客户（技术交流、节点评审、问题解决、维护关系）； 5、客户审核应对（定点、转阶段、现场审核等）； 6、调查和收集行业技术信息和市场信息； 任职要求: （1）积极乐观，逻辑清晰，沟通能力强，能够直面问题&困难； （2）认真细心，能够接受加班和临时工作安排； （3）对电芯技术（产品&工艺&测试）有较清晰的认知和理解； （4）本科及以上，优先硕士，电化学/化学/材料/化工/锂电池等专业 （5）英语/韩语作为工作语言

岗位内容： 1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径，参与公司系统化管理培训项目。 2. 深度介入管理决策过程并主导相关会议，全面了解各部门协同运作模式，助力提升整体运营效率。 3. 参与客户对接与协调工作，洞察市场动态，为公司市场拓展提供支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理学、工商管理等相关专业优先。 2. 具备优秀的沟通协作能力以及计划统筹能力。 3. 对管理方向有强烈兴趣，具备成长为行业管理人才的发展意愿。

岗位职责： 1. 负责嵌入式硬件系统的架构设计与开发，涵盖电路板布局、元器件选型及整体系统整合。 2. 承担嵌入式软件的编码与调试任务，包含底层固件编写及实时操作系统的部署与调优。 3. 协同多部门协作，深度参与产品从前期构思到量产落地的全周期流程。 4. 开展硬件功能测试与可靠性验证，保障产品在各类场景下的稳定运行。 5. 攻克研发过程中的关键技术难题，推动创新性技术方案的落地实施。 6. 撰写完整的技术资料，如设计方案、测试记录和操作说明文档。 任职要求： 1. 拥有电子工程、计算机工程或相近专业硕士学历。 2. 具备不少于2年从事硬件开发及嵌入式软件实现的工作经历。 3. 熟练掌握至少一种主流EDA工具，用于完成电路原理图与PCB设计。 4. 精通C/C++等编程语言中的一种或多种。 5. 有实际应用微控制器或微处理器的项目经验。 6. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 7. 适应高效紧凑的工作节奏，具备较强的任务规划与执行能力。 加分项： 1. 具备消费类电子产品或工业控制设备开发背景者优先考虑。 2. 掌握Wi-Fi、蓝牙、Zigbee等无线传输协议者更佳。

制造工程师 机械加工制造经验 检具经验 岗位职责： 1. 负责机械类产品的设计、研发及持续优化，确保产品符合市场应用需求； 2. 参与产品全生命周期管理，涵盖方案验证、设计评估、试产测试及问题分析处理； 3. 协同多部门协同推进项目进程，保障产品按期交付并符合质量规范； 4. 跟踪产品运行表现，提出改进措施，提升产品的稳定性与市场竞争力； 5. 编写和维护产品开发过程中的技术文档，确保资料完整准确。 任职要求： 1. 具备扎实的机械设计基础和产品研发能力，可独立完成设计开发任务； 2. 熟练操作各类设计软件及相关开发工具，具备较强的创新意识与问题解决能力； 3. 具备良好的协作意识和沟通技巧，能与团队高效配合开展工作； 4. 关注行业趋势与客户实际需求，能结合市场变化实施产品优化调整； 5. 工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下保证工作质量和进度。

岗位职责: 1、主导变速器（齿轮/电机/系统）NVH开发工作，制定开发目标并开展风险识别与评估； 2、牵头技术难题攻关，开展根本原因分析（Root Cause Analysis）； 3、组织实施台架及整车NVH试验，完成测试数据采集与深度分析； 4、制定EOL下线检测标准，推动产品NVH性能的一致性管控； 5、定期组织技术交流与内部培训，提升团队在NVH领域的专业能力。 任职资格: 1、本科及以上学历，专业方向为机械设计制造及其自动化、机电一体化、汽车制造、车辆工程、振动噪声等相关领域； 2、具备5年以上变速器或齿轮类产品NVH开发实际经验； 3、熟练掌握LMStest lab、Artemis等测试软件，精通信号处理技术（达到master user级别）； 4、熟悉齿轮宏观与微观参数设计方法，了解齿轮加工制造工艺流程； 5、具有扎实的力学、振动学、声学理论基础； 6、具备较强的抗压素质，良好的沟通协调能力和团队合作精神； 7、有海外学习或工作经历者优先考虑

职位介绍 工作职责 1. 负责医用有源设备嵌入式系统软件的研发，参与仪器嵌入式软件的架构规划，独立承担功能模块的设计与实现； 2. 承担设备内部硬件驱动开发、信号数据处理及软件算法实现等工作； 3. 编写嵌入式软件相关技术文档，并负责测试工具软件的开发与调试工作。 任职要求 1. 211院校硕士及以上学历，电子信息工程、计算机、通信等相关专业，具备0-3年软件研发经历； 2. 在校期间有嵌入式软件开发项目经验者优先，熟练掌握STM32系列单片机，精通C/C++及汇编语言，熟悉Keil C、IAR、MDK等编译与调试环境； 3. 掌握硬件驱动开发、传感器应用及信号数据处理技术； 4. 具备较强的逻辑运算与算法理解能力； 5. 具有良好的协作意识和责任担当。

核心职责 - 承担滚压工艺与模具的设计及图纸绘制，推进试制与验证工作 - 持续优化滚压工艺方案，排查并解决生产过程中相关技术难题 - 归集整理设计技术资料，协同生产部门确保滚压流程稳定运行 任职要求 - 大专及以上学历，机械类相关专业，具备滚压设计基础知识 - 1年以上滚压设计工作经验，熟练操作CAD等绘图软件 - 具备较强责任心，能够高效处理技术问题，沟通协作能力良好

湖州市吴兴区招工地小工/杂工

日结工25-55岁工人4人装货柜200/天8.00-18.00自己上下班包吃发身份证报名

湖州吴兴招水电，点工380不管饭

湖州吴兴招吊顶,硅钙板吊顶,隔断,

湖州德清招氩弧焊师傅

招聘建筑工程现场人员现招聘现场技术员兼工长一名工程项目张家口各区县要求：会操作RTK、GPS测量设备，懂现场施工管理岗位长期稳定，全职聘用薪资待遇面议，有意者请联系！联系电话:郑

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

岗位职责： 1.负责天津市旧房厨卫翻新项目的整体施工管理与进度把控 2. 组织协调瓦工、水电、吊顶、防水等各工种现场作业，确保工艺规范与质量达标 3. 与业主沟通需求、确认方案、汇报进展，及时处理施工过程中的问题与变更 4.严格管控材料使用、施工安全及现场文明，落实验收标准与交付流程 5.配合公司完成成本核算、工期记录及客户满意度回访工作 任职要求： 1.具备旧房厨卫翻新实操经验，熟悉天津本地老房结构及常见改造难点 2. 熟悉国家及地方装修施工规范、防水标准与验收流程 3.具备基础识图能力，能独立解读简易施工图与节点做法 4.责任心强，具备良好沟通协调能力与客户服务意识 5. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先

临汾市安泽县招工长

广州市增城区招工长/工程师，总平绿化项目，一定是会测量，会种植苗木。年龄45岁以下，包住不包吃，工资，

岗位职责 1.生产管理与目标达成 •编制并落实年度、月度生产计划，保障腻子粉在产量和质量方面的指标顺利完成。 •科学配置人员、设备及原材料等生产资源，持续优化工艺流程，提高整体生产效能。 •跟踪监控生产关键数据（如产量、能耗、合格率），快速识别并处理生产过程中的异常情况与瓶颈问题。 2.质量与安全管理 •构建并持续改进腻子粉产品的质量管控体系，确保产品满足国家及行业相关标准要求。 •组织实施全过程质量检测，严格把控原料入库、生产环节及成品出库质量，防止不合格产品流入市场。 •全面主导工厂安全生产工作，制定并推行安全管理制度，定期开展安全培训与隐患排查，杜绝安全事故发生。 3.成本控制与设备管理 •统筹生产成本管理，涵盖原材料采购价格审核、能耗管理、人工成本优化等方面，有效降低单位制造成本。 •制定设备维护保养方案，组织定期检修与日常维护，保障设备稳定运行，减少非计划停机时间。 •负责生产设备的升级、技术改造以及新设备的选型、安装与验收工作。 4.团队管理与人员建设 •主导工厂员工的招聘录用、技能培训、绩效评估及薪酬福利管理，建立科学合理的激励机制。 •打造积极向上的团队文化，增强员工责任感、主动性与专业能力。 •明确各岗位职责分工，协调生产部门内部及与销售、采购等相关部门之间的协作关系。 5.日常运营与合规管理 •确保工厂运营符合环保、消防、劳动保障等相关法律法规要求，及时办理和更新各类资质证照并完成年审。 •定期向上级管理层汇报生产运行、经营成果及安全管理状况，并提出切实可行的优化建议与实施方案。

招聘职位 :  生产班组长 薪资待遇 :  8000-10000元 招聘单位 :  浙江亚能能源有限公司 招聘人数 :  1人 性别要求 :  性别不限 年龄要求 :  年龄不限 学历要求 :  学历不限 工作经验 :  经验不限 职位福利：加班补助、餐补、包吃、包住、医保 职位描述：对叉车搬运车相关行业有五年以上生产经验者

工作职责： 1. 统筹管理生产车间日常运营，制定并落实生产计划，确保生产任务按时、保质、保量完成。 2. 推进车间现场规范化管理，实施5S管理标准，持续优化工艺流程，提高生产效率与产品品质。 3. 负责车间人员的组织管理与人才培养，开展操作培训，提升员工技能水平及安全作业意识。 4. 严格遵守环保与安全生产相关规定，监督设备保养与安全运行，快速响应并处理各类生产异常情况。 5. 与供应链、质量等职能部门协同配合，优化物料调度与成本管控，保障各生产环节高效衔接。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、化工、环境工程等相关专业优先考虑。 2. 具有3年以上制造型企业车间管理经验，有环保设备或相关产品生产背景者优先。 3. 熟悉生产计划编制、现场管控及质量管理体系，具备较强的现场问题分析与解决能力。 4. 具备优秀的团队领导力与跨部门沟通协调能力，能够有效推动团队目标达成。 5. 了解国家安全生产法规及环保政策要求，持有安全管理相关资格证书者优先。

工作职责： 1. 负责EPS系统架构设计及模块化软件的集成开发； 2. 承担转向助力策略（如外部扭矩控制、外部角度控制等）的编码实现与调试任务； 3. 编制软件模块测试规范，并完成相应的开发测试报告撰写； 4. 协同开展客户需求分析，支持助力模块的联合调试工作； 职位要求： 5. 软件工程、计算机、电子工程、机械电子等相关专业本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 6. 掌握CAN、UDS、Bootloader通信协议； 7. 具备EPS助力控制策略经验者优先； 8. 熟悉Vector系列测试工具，具备CAPL编程能力；

厂长需要具备较强的管理能力、沟通能力和决策能力

1.具备3年以上钣金生产管理经验，精通折弯、焊接、激光切割等核心工艺流程。 2.机械制造、钣金加工或相关专业背景者优先考虑。 3.熟练操作折弯设备（如数控折弯机、激光切割机等），可独立设置与调整工艺参数，持续优化折弯作业效率。 4.掌握多种焊接技术（包括氩弧焊、激光焊等），具备指导焊工实际操作能力，保障焊接质量达标。 能准确识读机械图纸，熟悉钣金展开原理及折弯系数计算等关键技术要点。 5.熟悉6S管理体系，严格执行现场管理标准，确保车间环境整洁有序，落实安全生产规范。

工作职责 1. 负责车载加热器供应商的资质评审及质量体系审核，确保其符合IATF16949标准及客户专属质量规范。 2. 主导加热器产品开发过程中的质量策划（APQP），参与设计与过程FMEA分析，明确关键质量控制环节。 3. 推进供应商质量问题的闭环处理，运用8D报告、PPAP验证等手段解决量产阶段的质量波动。 4. 搭建供应商质量绩效评估机制，定期组织绩效回顾，促进供应商质量水平持续提升。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、材料、汽车工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上汽车零部件行业SQE工作经验，有车载加热器或热管理类产品质量管理经历者优先。 3. 熟悉IATF16949质量管理体系，熟练应用APQP、PPAP、FMEA、8D等质量工具。 4. 具备良好的跨部门协作与问题解决能力，能够独立主导供应商质量改善项目。

报废车拆解厂经验优先！ 岗位职责: 1. 主持生产部门的日常运营工作，保障生产流程高效稳定运行。 2. 组织并参与企业内部生产计划及调度会议，确保生产活动有序推进。 3. 负责生产现场管理，落实安全监督措施，及时处理现场突发问题。 4. 与团队紧密协作，持续提升整体生产效能。 6. 熟悉报废汽车拆解各环节流程，具备工艺优化能力以提高作业效率。 7. 主动识别生产过程中存在的问题，并推动有效解决方案的实施。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力和领导才能，能带领团队达成生产目标。 2. 拥有良好的语言表达与沟通技巧，可实现跨部门及团队内高效交流。 3. 对生产运作流程具有高度责任感和持续改进意识。 4. 能够应对生产现场各类突发状况，保障作业安全有序进行。 5. 具备较强的团队协作意识与创新思维，能在实际工作中提出合理化改进建议。

岗位职责： 1.具备物料管控及生产计划排程的实际操作经验。 2.每日汇总并核对生产进度、发货量、产品产出、原材料进出等核心数据，确保信息真实准确；统计生产环节的损耗情况，分析损耗成因，为流程优化提供可靠依据。 3.严格审核订单内容，及时识别并上报错单、重复下单等问题，确保生产安排有序进行。 4.每日向上级汇报生产相关进展，保障重要信息高效传达。 5.每日与财务部门开展工作衔接，就物资出入库、发货等情况进行数据同步与复核，确保生产与财务数据一致、精准。 6.遇到重复下单或工作差错（如车间操作偏差、设计失误等），需第一时间追溯问题源头，准确计算由此产生的经济损失及关联产品价值，并完整、及时地与财务对接，协助完成账务调整与成本归集。 任职要求： 1.高中及以上学历，具备基础的数据分析与处理能力。 2.熟练操作办公软件，尤其擅长各类表格制作，能够高效完成数据整理与汇总任务。 3.年龄30-45岁，身体健康，能承受一定的工作强度。 4.工作认真细致，责任心强，能准确处理各项生产数据，及时发现潜在异常。 5.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，服从管理安排，踏实肯干。 6.根据订单需求和库存原材料情况，合理规划每日生产任务 薪资福利： 1.薪资待遇：月薪5000-6000元，具体面议。 2.公司提供完善的培训体系，助力员工快速提升；享有节日福利、团建活动等员工关怀项目

机械或相关专业，大专及以上学历，培养方向为生产管理岗位。 经验不限，欢迎应届毕业生投递。