【岗位职责】 1. 负责管线测量项目。 2. 负责生产部门的全过程项目管理工作，涵盖项目需求对接、需求分析、项目规划、过程实施监控、结果验收等全流程。 【岗位要求】 1. 测绘、物探、地信等相关专业，大专及以上学历，有团队管理经验，精通项目管理。 2. 有3年以上管线测量经验，具有排水管网、供水管网测绘及检测等丰富项目经验者优先。 3. 持有中级及以上测绘工程师、注册测绘师、PMP证书优先。

工作职责 1. 主导自营网点的全流程筹建，协调仓储、物流等供应链模块的资源对接及商务合作签署。 2. 负责电动车终端零售门店的市场调研与拓展开发，制定渠道扩张方案并推进落地执行，提升品牌线下触达广度。 3. 统筹团队日常运营事务，包括人员招募、培训赋能、绩效管理等全链条管控，建设高效能的地推与业务执行团队。 任职要求 1. 具备5年以上电动车电池或快消品领域工作经验，了解终端渠道运营模式及供应链运作流程。 2. 有团队管理背景，有快消品代理商团队或企业地推队伍管理经验者优先。 3. 具备高度主动性、快速适应能力与强执行力，可独立主导复杂项目的实施与推进。 4. 愿意根据业务发展需要接受全国范围内的岗位调配。

工作职责 1. 全面负责产线布局与设备安装项目的全过程管理，主导进度、质量、安全、成本的闭环控制及现场资源的统筹调配。 2. 组织编制项目执行计划与资源配给方案，推进施工实施，及时应对并处理现场突发的技术与管理问题。 3. 负责与业主、监理单位及施工队伍的日常沟通，构建高效协作机制，保障各方协同顺畅。 4. 监控项目关键里程碑节点，确保按时交付并通过合规验收，实现既定项目目标。 任职要求 1. 具有工业类生产项目管理背景，掌握设备安装全流程及现场作业管理标准。 2. 具备优秀的整体规划能力、跨部门协调能力，善于解决问题，工作积极主动且执行能力强。 3. 可长期驻守项目现场，能适应工程一线的工作强度与环境条件。 4. 具备车间主任、生产主管等实际运营经验者优先考虑。 补充说明 1. 薪资待遇：能力突出者可面议

【岗位职责】 1、负责换电业务的市场开拓，通过行业展会、招投标及商务拜访等方式，发掘两轮车/重卡/物流车等领域的换电项目机会，推动商机从初步接洽到签约落地的全过程。 2、开发并维护重点客户资源（如换电运营商、物流企业、城投交投集团、政府园区等）；建立并运营区域代理商或系统集成商网络，提升品牌在目标市场的覆盖范围与影响力。 3、深入理解客户在换电场景中的实际需求与痛点，联合技术团队提供定制化的换电电池及系统解决方案；主导商务谈判、合同条款制定及回款进度管理。 4、密切关注国家换电相关政策、行业规范及竞争对手动态，整合一线市场信息，为公司产品定价、技术优化及整体营销策略提供有效支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历，市场营销、电气、新能源等相关专业优先；具备3年以上锂电池、充电桩或换电领域销售或大客户拓展经验，有成功落地换电站或电池包销售项目的经历。 2、了解锂电池Pack基本性能、换电商业逻辑及主流应用环境；具备出色的商务沟通能力与方案讲解能力，能独立完成大型项目招投标全流程工作。

【岗位职责】 1. 负责公司项目实施与全面管理； 2. 负责组织工程团队的综合管理与建设； 3. 负责消防工程的运营管理体系的建设； 4. 负责消防工程工作计划的制定和督导； 5. 负责工程部相关流程的审核工作； 6. 负责与客户及工作有关的其他方进行沟通和协调； 7. 完成领导交办的其它工作。 【岗位要求】 1. 持一建（机电）或浙江省二建（机电）证书，机电工程相关专业，全日制本科。 2. 有消防工程安装现场管理经验优先，精通消防报警设备、水电安装。 3. 懂造价，成本核算，项目结算。

公司提供： 1. 正常是双休，节假日休息。 2. 工作时间：8:30-17:30。 3. 依法缴纳五险一金。 4. 工资6000-8000。 5. 公司不提供吃住。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，设备自动化及机电一体化等相关专业。 2. 具有非标自动化相关行业2年以上项目管理经验。 3. 具有一定的机械、电气及控制的基础知识。 4. 有扎实的处事能力。 5. 良好的内外部沟通协调能力，能够处理项目中的各种问题。 6. 配合项目进度进行精准管理，确保项目高效运转。 【岗位职责】 1. 负责项目内部的信息传递和协调，确保各部门之间的信息畅通。 2. 制定和管理项目进度计划，监控项目进展，确保项目按时交付。 3. 负责项目交付过程的管理，确保产品或服务按时按质交付给客户。 4. 及时发现和解决项目中出现的问题，确保项目顺利进行。 5. 反馈现场问题给技术部，进行技术更改与技术提升。

【岗位职责】 1. 负责管线测量项目，制定工作计划、项目执行计划及人员配置计划。 2. 负责项目整体规划及人员仪器配备。 3. 负责对进度、质量及计划的把控。 4. 定期向分管领导和政府客户报告项目进度。 5. 负责整个项目顺利验收及回款。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，本科优先。测绘工程、地理信息、地图制图、工程测量、摄影测量与遥感等相关专业。 2. 从事管线项目实施工作2年以上，独立主持过综合管线普查项目，掌握从外业探测到内业数据库处理的全套流程，对于项目验收流程有一定的经验。 3. 有项目进展文案汇报能力。

岗位职责： 1.负责电梯安装协调对接 2.配合安装班组完成施工方案制定、物料核对及安装进度管控 3.处理安装过程中的技术问题，及时反馈并协同解决，保障项目顺利实施 4. 编制安装记录、调试报告及竣工资料，做好客户使用培训与售后交接 任职要求： 1.学历不限，有过电梯安装管理经验、懂电脑、有驾照等相关专业优先 2.熟悉常用安装工具及基础电气/机械知识，能看懂施工图纸者更佳 3. 吃苦耐劳，适应短期出差及现场作业环境，具备良好沟通与团队协作能力

工作职责： 1. 负责搭建新能源核心零部件的开发流程体系，并对流程执行情况进行监督与持续改进； 2. 统筹研发项目全生命周期管理，涵盖概念设计、开发实施、测试验证、生产导入及产品发布等环节； 3. 根据产品规划制定项目开发方案，完成立项决策，分解任务目标，统筹资源配置以确保计划顺利推进； 4. 按照项目节点组织各阶段技术评审、交付成果审核及目标达成评估等相关会议； 5. 主导产品开发过程中的专项管理工作，包括关键节点控制、成本管控、预算管理、质量保障与风险防范；带领团队解决项目执行中的技术难题、沟通障碍及资源冲突； 6. 结合公司管理体系和项目实际需求，牵头编制或优化项目管理相关流程、标准与规范文件； 7. 完成领导安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 具备7年以上相关工作经验，其中5年以上需在工业企业积累； 2. 本科及以上学历，专业方向为机械制造、车辆工程、管理类等相关领域； 3. 熟悉汽车及其动力系统专业知识，掌握常用项目管理工具与方法论； 4. 具备出色的项目管理能力，擅长项目进度、成本、质量与风险的综合把控，有1-2个完整项目管理实践经历者优先，具备整车或零部件项目管理背景更佳； 5. 具备较强的组织协调能力和沟通表达能力，拥有良好的团队协作意识与执行力； 6. 具备优秀的跨部门协同能力与整体思维意识； 7. 具有敏锐的问题洞察力和较高的信息捕捉敏感度； 8. 具备应对突发事件的快速响应与处理能力； 9. 具备团队管理经验与领导能力。

要求懂基础的水电木瓦油的基本流程（做家装）

日结+男女不限 年龄18-40岁 《南浔机电厂》 身体健康 ，认识字 岗位：操作机台 工作时间: 两班倒 车间上班时间：7:00～7:00（计薪11.5小时) 5:00～5:00（计薪11.5小时） 夜班：240元/每班（含补贴）白班：220 元/每班（含补贴） 注:以上每天工资是按每天11.5小时出勤计算，如增加或减少按每小时19元计算 5:00-5:00班次每个班次补贴10元 温馨提示:白班中餐免费，夜班自理（4-7元/餐）住宿4-6间 水电费平摊

化妆品厂 16～45岁 长期216元/天/12小时上班（超过12小时或者减少按18元小时计算工资） 日结204元/天12小时 两班倒 三餐免费，厂吃厂住 主要生产口红包装，封箱包装盒摆放之类的，工作轻松简单自由！ 不接受纹身、高血压、心脏病；面试不能带耳饰、耳钉、首饰

湖州高价小时工 超产奖最高每月2000 月结员工每小时25元+全坐班（长夜班） 日结:夜24元/小时 【湖州半导体厂】20～40岁MAN 【工作】:半导体，工作轻松稳定 【文化】:初中以上文化【工资】：24元/小时（含2元餐补） 【班次】：两班倒 【吃饭】：有食堂【住宿】：住宿需，水电平摊【体检】普通体检 工作地点:湖州八里店

浙江湖州长兴招聘木门安装师傅。共有60多个门，部分涉及木饰面安装。有意者请联系。

招收钢结构打瓦电焊工，小工10位。年龄不超过58岁。

岗位职责： 1、全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成； 2、主持项目例会，协调甲方、设计、监理、分包各方资源，解决现场技术、施工管理各类问题； 3、编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及人材机资源配置方案； 4、落实安全生产责任制，开展安全检查、隐患整改，杜绝重大安全事故； 5、负责工程资料归档，牵头竣工验收、结算配合，完成项目全周期闭环管理。 任职要求： 1、建筑工程相关专业，学历不限，本科优先； 2、3‑10年建筑项目经理/项目负责人岗位经验，具备完整项目从开工到竣工的操盘经历； 3、持有一级或二级建造师（建筑工程）证书，具备B类安全员证，证书可注册上岗； 4、熟悉国家及地方建筑法规、施工规范、验收标准，熟悉工程全流程； 5、较强沟通协调能力，抗压性好，具备团队管理、成本管控与风险预判能力，可妥善处置施工现场突发情况； 薪资待遇： 1.薪酬模式：底薪5000元 + 项目提成； 2.按规定缴纳社保；

地址位于宝鸡市岐山县凤鸣镇

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

矿山土石方工程施工管理人员

岗位职责： 1、全面负责项目的统筹与执行，涵盖项目启动阶段的客户对接、组建项目团队并明确负责人及成员分工、筹备初期所需文件资料、参与技术图纸审核、规划开发周期等各项工作。 2、实时掌握项目运行情况，按时提交客户所需的各类资料及样品，确保各项需求得到及时响应与满足。 3、统筹协调各部门协作关系，明晰各环节职责分工，定期组织项目会议，推动解决实施过程中出现的问题，保障项目有序推进。 4、依据项目整体计划合理配置资源，设定各阶段关键节点及任务目标，并对进度执行情况进行持续跟踪与管控。 5、结合客户主计划，制定产品从设计、制造、试产、送样到批量生产的全流程开发计划，同步推进设备、工装、检具等前期准备工作，动态跟进各节点进展，发现问题迅速沟通处理。 6、及时维护和更新项目主计划及实际进度信息，留存阶段性进度记录，并向相关部门传达与落实。 7、作为项目核心管理者，需有效激励团队成员，妥善处理内部冲突，推动团队高效运作，确保项目目标达成。 8、具备出色的沟通表达与人际互动能力，能够与团队成员、管理层及客户保持顺畅交流。 9、维持与各项目相关方的长期良性沟通机制，及时归纳问题、提出对策，排除影响项目推进的不利因素。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上项目管理领域工作经验 2、机械、机电一体化、管理类或相近专业背景 3、接受过项目管理、成本控制、品质管理等相关系统培训 4、掌握项目全生命周期管理、风险管控、成本控制方法，熟悉统计工具与质量管理体系流程，了解零部件、材料基础知识，具备自动化生产知识，熟悉冲压、注塑等加工工艺及制程。 5、熟练使用常用办公软件，精通二维及三维制图软件操作 6、具备扎实的专业素养，掌握管理技能、人际协调能力和系统思维能力，善于识别问题、分析问题并提出改进方案，具备持续学习意识，仪表得体、行为规范、语言表达清晰 加分项 具有以下行业经验者优先：计算机/通信/其他电子设备、汽车零部件

【岗位职责】 1. 项目主导与管理：全权负责公司SAP及CRM系统项目的规划、实施、交付与后期运维管理，确保项目按时、按质、按预算达成目标。 2. 需求分析与方案设计：深入业务一线，主导业务需求调研与分析，将业务痛点转化为系统技术方案，并主导核心模块的功能设计与开发管理。 3. 跨部门协同与沟通：作为项目核心接口人，高效协调业务部门、开发团队及外部供应商，通过出色的语言沟通与表达能力，推动项目进度，解决跨部门协作难题。 4. 系统优化与持续迭代：监控SAP与CRM系统的运行状态，主导系统性能优化、故障排查及功能迭代，确保系统的稳定性与可扩展性。 5. 团队赋能与知识沉淀：编写高质量的技术文档与用户操作手册，负责对业务用户进行系统培训，提升团队整体数字化应用水平。 【岗位要求】 1. 核心经验（硬性要求）：必须具备多年SAP和CRM系统的项目实施或开发管理经验，有完整主导过这两个系统从0到1或大型升级项目的成功案例。 2. 沟通与领导力：具备极强的语言表达与沟通协调能力，能够自信、清晰地主导项目会议，有效管理干系人预期，推动项目落地。 3. 抗压与责任心：适应项目周期内的加班节奏（根据日常项目情况而定），具备极强的责任心、自我驱动力和抗压能力，能以结果为导向解决复杂问题。 4. 技术背景：熟悉企业信息化架构，对SAP（如MM/SD/PP/FICO等模块）及主流CRM系统有深刻理解，具备扎实的技术底蕴或项目管理方法论（如PMP、敏捷开发）。 5. 学历与专业：本科及以上学历，计算机、信息管理或相关专业优先。

1. 具备5年以上大型车载产品（如车载电脑零部件）研发相关经验 2. 熟悉汽车电子产品开发流程（具备APQP/PPAP经验者优先），能独立完成详细的DFM设计文件编制 3. 精通CAD类设计软件，掌握车用产品各类测试规范与标准 4. 拥有成功导入量产项目经验者优先录用 5. 本岗位亦适合——→产品开发工程师应聘

【岗位职责】 1. 协助项目经理完成项目计划的执行与跟进，确保各环节有序推进； 2. 负责项目相关文件、资料的整理与归档，保障信息准确性和可追溯性； 3. 协调内外部资源，对接相关部门或人员，推动任务高效落实； 4. 跟踪项目进度，及时反馈执行情况，协助识别潜在风险并提出应对建议； 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力，能高效处理多任务工作场景； 2. 沟通表达清晰，具备较强的责任心和团队协作意识； 3. 熟练使用办公软件，能够快速整理文档、制作报表； 4. 学习能力强，能适应快节奏的工作环境并主动解决问题；

【岗位职责】 1. 负责与客户的项目沟通交流。 2. 负责项目进度管理，包括时间进度计划的编制、跟踪与维护。 3. 负责项目开发成本的管理与控制。 4. 负责项目资源的管理及协调。 5. 在项目启动前期为商务提供相关支持。 6. 组织项目关键节点的各项评审。 7. 协调并解决项目推进过程中的瓶颈问题。 8. 组织、审核或编制与客户交流的各项文件。 9. 组织各阶段的样件提交及APQP文件提交，将新产品导入量产。 【岗位要求】 1. 本科或硕士学历，车辆工程或机械类专业。 2. 通过CET-4或以上，能进行口语交流者优先。 3. 具备CATIA/UG/Pro-E/SolidWork等软件的2D能力，熟悉CATIA者优先。 4. 熟悉APQP开发流程，有PMP证书优先。 5. 具备产品设计知识，了解铝锻、CNC、冲压、焊接等工艺。 6. 拥有3年以上汽车零部件的项目管理工作经历。 7. 责任心强，抗压能力强。 8. 具备良好的沟通、组织、协调能力。

1. 负责软件项目开发协调管理，需求收集、需求分析、需求变更控制； 2. 跟踪项目开发各项信息，协助项目内部和外部的沟通、对接和协调工作； 3. 根据项目要求，撰写或整理产品相关资料、文档； 4. 负责与协助产品开发与实施，包括测试、上线、验收等； 5. 完成项目相关的日常事务和上司安排的其它工作。 【岗位要求】 1. 专科或以上学历，了解软件工程开展流程、项目管理方法； 2. 有大数据或政府行业经验，项目管理或项目助理经验优先； 3. 为人开朗乐观，具备良好的学习能力、沟通表达能力； 4. 具备很强的责任心，较强的执行力，良好的团队协作意识； 5. 理解能力强，有较好的文案编写能力。 加分项有以下行业经验：计算机软件、企业服务、交通/运输

完成招聘任务 完成客户需求 达到公司要求

员工餐厅项目经理，需具备独立负责项目管理的经历，有医院类项目经验者优先考虑。 工作地点：湖州 月休4天，提供宿舍

岗位职责： 1. 深入掌握质量管理部门（如检验、投诉、审计、改进等）的业务运作流程，识别并整合QMS系统相关的数字化转型需求 2. 将实际质量业务需求转化为明确的系统功能要求，配合技术团队规划基于QMS平台的解决方案 3. 促进跨部门协同，牵头组织业务与技术团队开展需求评审及方案实施工作 4. 承担项目管理职责，统筹QMS项目全周期执行，保障项目按计划顺利上线 5. 负责系统的日常配置维护与变更控制，编制标准化操作规程及培训资料 任职资格: 1. 具备2年以上QMS系统（如SAP QM、Trackwise、MasterControl等）实施或业务流程优化实践经验 2. 熟悉质量管理体系标准（如ISO9001、GMP、IATF16949等）及其对应业务流程 3. 具备扎实的业务需求分析能力与文档编写能力 4. 有质量数据挖掘、质量预警机制建设或持续改善项目经历者优先考虑 5. 具备项目推动力，能独立主导项目落地执行

1. 教育背景 ○ 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、汽车工程、机械制造等相关专业优先考虑。 2. 工作经验 ○ 拥有5年以上汽车零部件制造行业交付管理工作经历，其中至少3年担任主管级职务。 ○ 熟知汽车零部件从生产到客户交付的全流程，涵盖生产计划、仓储运作、运输调度等关键环节。 3. 专业要求 1. 交付计划制定与执行 ○ 结合客户订单、生产进展及库存状态，科学编制交付计划，保障产品按时、按量送达客户。 ○ 跟踪交付计划实施过程，及时协调处理生产延迟、运输异常等问题，确保交付任务顺利推进。 ○ 面对客户需求变动或突发状况时，具备快速调整交付方案的能力，最大限度降低对整体流程的影响。 2. 物流与运输管理 ○ 精通物流运营模式，掌握多种运输方式（公路、铁路、航空、海运等）的特点及其成本构成。 ○ 制定最优运输策略，合理配置运力资源，确保零部件安全、准时交付客户。 ○ 与物流服务商保持长期稳定合作，定期开展服务质量评估，有效控制运输成本。 ○ 具备应对运输途中各类异常情况的能力，如货损、延误等，能迅速响应并采取补救措施，保障交付不受影响。 3. 库存管理与控制 ○ 掌握汽车零部件库存管理核心方法，包括安全库存设定、库存周转率优化、ABC分类管理等。 ○ 实时监控库存动态，优化库存结构，防止积压或断货，平衡交付保障与成本控制。 ○ 运用数据分析工具进行需求预测，提前部署库存准备，为交付计划提供数据支撑。 ○ 与生产团队紧密协同，依据交付节奏合理安排生产计划，避免因库存失衡引发生产波动。 4. 质量管理与追溯 ○ 熟悉汽车零部件质量规范及检验流程，确保出库产品符合客户质量标准。 ○ 建立健全质量追溯机制，能够高效追踪产品在生产各环节的信息，在发生质量问题时快速定位原因并响应。 ○ 与质量部门密切协作，组织实施交付前抽检或全检，及时反馈异常并跟踪整改闭环，保障交付品质稳定。 5. 数据分析与决策支持 ○ 熟练使用数据分析工具（如Excel、SQL等），完成交付相关数据的采集、整理与深度分析。 ○ 借助数据分析评估交付表现，识别潜在风险与改进点，如准时交付率、客户反馈、成本趋势等。 ○ 基于分析结论提出切实可行的优化建议和决策支持方案，持续提升交付效率与服务水平。