【薪资】 业务人员年薪约10-25万（无责底薪+餐补+车贴+通讯补贴+全勤奖+各类奖励提成），提供住宿 【福利】 五险一金、带薪年休假、餐费补贴、高温补贴、生日福利、法定节假日福利、年度体检、年度旅游等 【培训】 入职配备专属带教导师；各发展阶段享公司系统化专业培训 【晋升】 职级晋升：中级业务→高级业务→资深业务 职等晋升（业务线）：业务→主管助理→主管→经理 【岗位职责】 1、负责运营与维护房屋租赁相关线上渠道资源 2、根据客户来电需求，通过线上线下方式沟通对接，匹配推荐合适房源，安排带看、讲解、签约及入住事宜 3、处理租户入住后相关事务，包括续租、换租、退租等流程跟进 4、参与空置房源检查及部分维修事项的协调与跟踪 【任职要求】 1、高中及以上学历（可接收实习生、应届毕业生） 2、工作积极主动，热爱销售岗位，具备挑战高薪意愿，自主学习能力强，语言表达流畅

薪资福利： 无责底薪4000+个人提成，综合月薪10000-15000 晋升机制：每3个月一次晋升机会 晋升通道：销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长 福利待遇：包住+五险+带薪培训+团建+旅游 岗位职责： 1、公司具备稳定的线上线下客户获取方式，客源精准、成交率高， 2、通过地推、面谈销售及会议营销等方式与客户高效沟通； 3、负责新客户开拓与老客户关系维护，分析并掌握客户需求，提供个性化产品搭配方案； 4、配合门店开展各类品鉴会、促销活动的客户邀约与现场跟进工作； 5、定期参与门店组织的学习培训（涵盖专业技能、健康知识及产品知识）； 6、入职后安排系统化培训，并配备资深员工一对一辅导。 任职要求： 1、欢迎零经验者加入（具备销售背景者优先录用）。 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，执行力强，抗压能力突出，服务意识佳，工作认真细致有耐心。

岗位职责： 1、负责收集潜在客户的资料，并通过有效方式开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升客户合作深度，激发客户后续合作潜力； 4、定期回访合作客户，增强互动交流，构建稳定持久的合作关系； 5、每月跟进客户回款进度，积极配合并落实公司制定的各项管理制度。 任职要求： 1、掌握常用办公软件操作，仪态得体，表达流畅，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，拥有较强的学习意识和人际沟通技巧； 3、具备吃苦精神，意志坚定，反应迅速，能适应高强度工作节奏和压力环境； 4、具备良好的市场敏感度，有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作态度，有销售从业经历者优先考虑。 薪资待遇： 试用期：5500 其他福利：学历补贴（大专及以上学历300元/月）；综合工资：5500～20000元/月； 公司福利： 1、享受假期--依法享有法定节假日：带薪年假、婚假、生日假、病假等；（满一年享五天年假） 2、快速晋升--健全的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部竞聘活动； 3、配置专用工作号码，并提供通话费用补贴； 4、提供培训--安排入职培训、专业导师指导岗位技能、管理人才内部培养计划； 5、工作地点--公司服务网点覆盖广泛，可依据居住地就近分配工作区域； 6、行政专车--外出客户拜访期间提供免费行政车辆支持； 重点：物流公司销售 其他：固定周日休息，工作时间8:30-18:00，根据实际工作情况适度加班； 无工作餐；湖州地区不提供住宿； 缴纳五险 收入可观，投入与回报成正比，配备一对一师徒带教机制，欢迎踏实肯干、敢于突破自我的人才加入，追求养老式安逸者请勿投递。

岗位职责： 1. 为顾客提供效果设计，家装材料、家具、软装等产品的专业咨询与搭配建议，精准匹配客户需求 2. 主动接待到店客户，引导参观展厅，讲解产品工艺、材质、环保标准及售后服务政策 3. 协助客户完成方案设计沟通，联动设计师推进订单转化，跟进签约及交付全流程 4. 定期整理产品知识库，参与新品培训，保持对家装流行趋势与竞品动态的敏锐度 5. 维护客户关系，收集反馈意见，提升复购率与转介绍率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2. 有家装、建材、家居卖场销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基础审美能力，能理解空间布局与风格搭配逻辑 4. 责任心强，目标感明确，能适应快节奏销售工作环境 5. 持有普通话二级乙等及以上证书者优先

惠众数科是一家专注于金融科技、汽车融资租赁及银行助贷等多元业务领域的信息科技品牌。公司核心团队由来自上市企业的资深管理人才组成，具备深厚的行业经验与卓越的运营能力。携手国内领先的金融科技平台，致力于为用户打造安全高效的金融服务解决方案。成立四年以来，已在江浙沪杭州、安徽、山东等地建立15家合作门店，拥有约400名销售精英，系统平台稳定，数据精准可靠！ 【岗位职责】 1、通过公司提供的客户名单资源，主动与客户沟通交流，完成新客户的开发工作； 2、适应并接受以电话为主的销售工作模式； 3、积极进取，渴望突破自我，追求高收入与发展空间者优先考虑。 【任职资格】 1、具备敏锐的市场洞察力，能有效识别潜在市场需求，精准把握客户需求； 2、逻辑清晰，表达流畅，富有责任心与协作意识，对高质量成果有持续追求。 【薪资待遇】 1. 薪酬体系：试用期无责任底薪+提成+福利（含终身免费培训、带薪年假）等； 2. 公司提供：五险保障+员工旅游+团建专项基金+终身免费学习支持； 3. 丰富多样的员工关怀活动： 1）每月固定额度团建经费自由支配 2）不定期供应水果、零食、奶茶等休闲饮品 3）定期组织包场娱乐、海外旅行、运动竞技等文娱项目 4. 多元化成长课程：包含带薪岗前培训、在职进阶计划、职场软技能提升、专业能力深造等内容； 5. 完善的职业发展通道：支持内部转岗（横向拓展）、职位晋升（纵向成长）； 6. 团队成员以90后为主，氛围融洽，办公环境舒适，轻松融入无代际隔阂！ ------------------分割线----------------

岗位职责: 1.负责执行公司的市场战略，完成公司厨电产品的销售。 2.领导市场推广活动，包括但不限于市场活动。 3.监控市场动态，分析竞争对手策略，为公司提供策略建议。 任职要求： 1.具备出色的市场洞察力和产品销售能力。 2.拥有强大的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标。 3.能够有效地与内外部利益相关者沟通，建立良好的合作关系。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，完成既定销售目标 2.与客户建立良好沟通，深入了解客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案 3.维护现有客户关系，定期跟进客户反馈，提升客户满意度和复购率 4.收集市场信息和竞争对手动态，及时调整销售策略，提升市场占有率 5.配合团队完成销售数据整理、客户档案管理及相关报表填报工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的市场变化 3.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件，能够独立完成基础文档处理和数据记录 5.具备团队合作精神，工作积极主动，责任心强

岗位职责：负责医院品牌的对外宣传与推广工作。 任职要求：性格开朗，自信得体，具备较强的抗压能力。 岗位经验：具有销售相关经验者优先考虑。

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岗位职责 1、根据公司提供的精准资源进行客户开发与转化； 2、负责潜在客户及老客户的二次开发与咨询服务； 3、结合客户需求，推荐专业财税方案，提供高端咨询服务，促进成交； 4、及时响应客户咨询，做好客户跟进与维护工作。 任职要求 1、性格开朗，善于沟通，有亲和力； 2、有责任心、自信心、耐心，具备团队协作精神； 3、热爱销售工作，目标感强，愿意长期发展； 4、1 年以上销售经验，有财税、知产、政府补贴等相关经验优先；公司提供专业培训，主管一带一带教。 上班时间 9:00-12:00 13:30-18:30（午休 1.5 小时） 固定双休，法定节假日正常休息。 薪资待遇 1、无责底薪 + 绩效 + 高提成 + 月度奖 + 季度奖 + 年度奖，上不封顶； 2、入职即购买社保； 3、带薪年假、节日福利、生日福利、团建、部门聚餐； 4、享受法定节假日、婚假、产假、年假、病假等带薪假期； 5、每月 15 号准时发薪； 6、公司提供工作手机、工作号码，无需使用私人设备。 财税销售主管 / 经理（急招保底！可全职 / 可合作） 岗位职责 1、负责销售团队组建与管理，达成团队业绩目标； 2、搭建完善销售体系，含培训体系、客户体系、渠道体系； 3、指导团队提升业绩，拓展业务范围，提升人效； 4、完善培训知识体系，提升团队整体专业能力； 5、拓展优质客户渠道，提升团队业绩与盈利能力。 任职要求 1、大专及以上学历，营销类相关专业优先； 2、5 年以上企业端（B 端）销售管理经验，有财税行业经验优先； 3、具备团队搭建、销售体系搭建、市场拓展经验； 4、有较强的招聘、培训、带团队拿结果能力。 公司主营： 财税合规、高端咨询、股权架构、税务筹划、各类补贴申报、高新企业、专精特新、知识产权、香港及境外公司服务、跨境企业配套服务等，打造高端护城河生态产品，聚焦中高端企业客户，不做低端低价竞争。 目前团队已有成熟销售，并有资深行业人才加入，拥有大量跨境电商、企业老板资源，业绩模型跑通后将快速扩张团队。 现急招有财税销售经验、能拿结果、有野心的主管 / 经理，一起打造高端财税服务团队！

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玻璃门厂招聘 1. 做门大工2名： 7000+ 2. 下料工人2名: 7000+ 3. 合片工人2名：7000+ 4. 发货司机1名: 5000+ 5. 打包人员2名：4000+ 6. 销售人员5名：4000+ 7. 办公室文员5名: 4000+ 8. 学徒工人5名: 4000+ 9. 数控铣孔2名: 7000+ 10. 财务人员2名：5000+ * 联系电话： 地址:沙岭 有工作经验者优先，诚招有能力人士，共同发展。

一、岗位职责 1、通过电话，网络推广，面谈拜访，会展等方式寻找并开发新目标客户； 2、积极发展新客户，维护老客户，开拓业务； 3、根据客户的运营模式和需求为客户提供优质的，具有针对性的国际物流解决方案并与客户建立信任关系，达成合作。 二、职位要求 1、男女不限，学习能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，对销售工作充满热情； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、入职会带薪培训，有销售经验者优先； 4、工作积极主动，有赚钱的欲望，不满足现状能承受一定的工作压力，勇于挑战高薪。 公司会有培训与协助，让你的付出得到收获，欢迎加入我们的大家庭~ 三、薪酬福利 1、底薪+高提成+绩效+业绩开发及货量奖，上不封顶； 2、社会保险，节假日福利等； 3、不定时的员工活动，专业培训； 4、宽松的工作时间，办公环境优越； 5、上班时间9:00-12:00,14:00-18:00，每天7h，不加班。

我公司为浙江省国内书包拉杆箱品牌-卡拉羊品牌代理商，卡拉羊是一家国内箱包行业翘楚的公司，品牌产品在各大平台，如淘宝，京东，唯品会，抖音等平台都是类目第一的品牌。为品牌下沉服务，现特招团购业务员，主要负责品牌线下团购服务。价格优势明显，按业绩高佣分成。业务路径清淅，成功概率大。上班时间灵活，有意向、有渠道，想做线下团购业务的伙伴公司给足支持。只要有想法都可详聊！欢迎加入！

岗位职责： 1. 利用国内外展会资源（包括国内广交会及各类行业展，海外覆盖欧洲、美国、澳洲、中东等市场）以及阿里平台渠道拓展新客户； 2. 持续跟进并维护公司现有客户关系； 3. 负责外贸合同的签署、沟通协调及执行落实； 4. 通过公司ERP系统下达生产订单，并跟进交货周期、安排出货及客户回款事宜；（无ERP操作经验者可提供系统培训） 5. 配合业务主管或上级完成其他相关事务的跟进与执行。 岗位要求： 1. 具备出色的外贸业务开发能力； 2. 拥有1年以上外贸领域工作经验； 3. 熟悉外贸操作流程，能独立开展国际贸易作业； 4. 具备良好的沟通能力、执行力和谈判技巧，富有团队协作意识和责任心； 5. 大专及以上学历，专业不限，英语或其他小语种熟练，能熟练操作常用办公软件； 6. 工作地点：乐捷旗下亿维雅木业有限公司 湖州市德清县阜溪街道环城北路555号 福利待遇： 1. 工作时间：8点至17点，做六休一，每月出差约20天，返程休息4天； 2. 入职即享公司全部福利政策； 3. 薪资结构：底薪+提成 外派目的地：马来西亚 工作语言：英语 外派周期：1至3个月

深圳市橙信发展有限公司招聘 【客户经理】 安排至平安银行信用卡湖州分中心提供服务 岗位职责: 1、负责推进信用卡及相关合作单位产品的市场推广与客户服务工作； 2、遵守作业流程与规范，确保操作合规； 3、恪守职业操守，保障客户信息隐私，确保资料使用仅限于业务范围； 4、积极配合并落实上级交办的各项任务与工作调配； 任职要求: 1、具备国家承认的大专或以上学历； 2、逻辑思维清楚，具备良好的沟通表达能力，有销售经验或较强销售潜力者优先； 3、认同销售岗位价值，具备较强的责任意识，作风正派，踏实肯干；

一、工作内容： 钢铁企业炼铁高炉及其配套生产系统内衬耐火材料的市场推广与销售，涵盖客户拜访、市场信息收集、技术沟通、商务运作、投标流程、合同及技术协议签署、施工过程协调、竣工验收以及回款和入账手续办理。 二、基本要求： 1、能适应频繁出差的工作安排； 2、具备较强的学习能力，可通过培训、项目实践、与资深员工及客户交流等途径，快速掌握产品特性、施工工艺及相关应用技术； 3、工作积极主动，责任心强； 4、有石灰窑、回转窑、储焦罐等高温工业窑炉耐材销售经历，或具备钢铁企业同类岗位销售经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责区域内各门店顾客关系建立活动的落地与执行； 2、配合客户发展经理开展楼盘勘查，并同步传递最新楼盘动态； 3、依托顾客关系活动及自主信息搜集，精准获取业主资料； 4、通过持续与顾客互动，提供高效服务，深入挖掘客户潜在需求； 5、定期维护和更新潜在顾客管理系统中的相关数据； 6、做好顾客信息的整理与归档工作。 任职要求： 1、熟悉本岗位各项工作内容，能综合评估客户情况，准确预判客户需求； 2、具备良好的服务意识，致力于提升客户的消费体验； 3、表达清晰，善于沟通，拥有一定的团队合作精神； 4、责任心强，积极进取，具备较强的学习能力和任务执行力； 5、拥有出色的沟通技巧（包括观察、提问与倾听）及应变能力。 本岗位待遇优厚，欢迎有志之士踊跃咨询加入。 工作地点：湖州三县两区专卖店（经销商编制）

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品和服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展，定期更新销售数据并反馈市场动态 4.协助处理客户疑问，促成合作并提升客户满意度 5.参与团队销售培训和例会，持续优化沟通技巧和销售策略 任职要求： 1.学历大专，具备良好的语言表达和沟通能力 2.有电话销售或客户服务经验者优先 3.性格积极乐观，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境 4.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力 5.具备较强的目标意识和团队协作精神

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作 5. 遵守合规销售流程，维护企业品牌形象与客户信任 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变沟通技巧 2.抗压能力强，有目标感和持续学习意愿 3.熟练使用办公软件及电话销售系统 4.有电话销售、客服或相关经验者优先 5.学历不限，欢迎积极进取的职场新人

五官端正，具备良好沟通能力，善推荐，能精准捕捉客户需求。 年龄：25-40岁 有需要的电话沟通或者私信

新业务急需大量招人。晋升空间大，薪资特别高。

岗位工作内容： 1、通过公司提供的话单，联系开发意向客户；（入职有培训，试用期有主管带） 2、对意向客户做邀约，业务主管协助谈单； 3、有法务团队负责售后； 岗位工作薪资： 1、无责底薪3000+200全勤+300补贴+高提成（提点7-20） 岗位工作时间： 8:40-17:40，周末单双休，节假日正常休！ 福利多多： 1、时不时有下午茶咖啡奶茶福利！ 2、员工生日福利！ 3、主管陪你出门谈单，成单率高 4、公司氛围轻松，快速融入大家庭！ 晋升通道：销售-储备主管-主管-总监-合伙人

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