公路工程总监理工程师
1.2-1.3万/月
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师交通运输工程
杭州西湖招公路工程总监理工程师，要求国网可查至少一级公路一年以上总监或副总监业绩，高级工程师，年龄不超过50岁。
电气仪表监理工程师
8千-1万/月
监理工程师3-5年本科
任职要求：
具备工程师或以上职称，且拥有3年以上工程项目管理相关经验，持监理工程师资格证书者优先考虑；
福利待遇：
1. 按规定缴纳五险一金；
2. 享受高温补贴、绩效奖金、节日礼品、年终奖励及定期健康体检；
3. 提供免费住宿和上下班通勤交通；
4. 周六周日加班可累计调休，享有季度休假，每年可报销4次往返路费。
专业监理工程师
7-9千/月
监理工程师3-5年大专
一、任职要求：
1. 中级工程师，
2. 持有浙江省监理工程师证书满2年，或已取得国家注册监理工程师资格。
二、岗位职责：
1. 编制本专业范围内的监理实施细则，
2. 具体落实本专业领域的监理工作，
3. 组织、指导、检查并监督本专业监理员的日常工作，根据实际需要向总监理工程师提出人员调整建议，
4. 审核承包单位提交的与本专业相关的计划、方案、申请及变更文件，并向总监理工程师或驻地监理工程师提交审查意见，
5. 实施日常巡视、旁站监督和抽样检查，并如实做好相关记录，
6. 定期向总监理工程师或驻地监理工程师汇报本专业监理工作进展，遇重大问题及时报告并请示处理意见，
7. 依据本专业监理工作开展情况，规范填写监理日志和相关记录，
8. 负责本专业监理资料的收集、汇总与整理，配合参与监理月报的编制工作，
9. 核查进场材料、设备及构配件的质量证明文件，如原始凭证、检测报告等，并根据现场实际情况确认其质量是否合格，
10. 承担本专业工程计量工作，审核工程量及相关原始资料的准确性。
铸造技术总监 2.5-3万 提供食宿
2.5-3万/月
技术总监10年以上本科制造业铸造
【岗位职责】
1. 负责铸造生产线质量攻关、技改技革、科研、新品开发等方面的技术工作，以及参与铸造线新工艺、新材料、新技术的推广应用工作，不断降低生产成本。
2. 建立并完善公司的铸造标准。
3. 不断完备公司的铸造技术资料及记录的归档。
4. 参与项目评审，开发新产品精密铸造工艺。
5. 对项目操作过程中供应商/工厂遇到的典型质量问题提供技术支持。
6. 主要负责消化客户要求，转化为内部或外协生产。
7. 参与不合格品及让步接受品的审理、处理工作并提出整改措施。
8. 领导安排的其他工作事项。
【岗位要求】
1. 十年以上硅溶胶熔模铸造工程师工作经验。
2. 铸造和机械制造相关专业本科以上学历，具备英语沟通能力。
3. 熟悉机械零部件的制造流程。
4. 精通硅溶胶熔模铸造工艺特点。
5. 在铸造工艺设计、铸造质量控制方面有丰富的现场经验。
加分项有以下行业经验：金属制品
测量监理工程师
6-7千/月
监理工程师3-5年大专土木建筑工程监理工程师培训证
负责项目测量专业工作要求持专业监理工程师证书，测量专业职称有相应工作经验
公路工程隧道专业监理工程师
8千-1.2万/月
监理工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责公路工程隧道项目的现场监理工作，确保施工质量与安全符合规范要求。
2. 参与图纸会审、施工方案审查及技术交底，监督施工过程的执行情况。
3. 对隐蔽工程、关键工序进行旁站监督，及时发现并处理现场问题。
【岗位要求】
1. 证书要求：具有交通运输部公路工程专业监理工程师（隧道专业）或交通运输工程监理工程师（公路工程专业）资格证书，高级工程师职称证书（可网查）。
2. 学历要求：全日制大专及以上学历。
3. 业绩要求：担任过一个新建（或改建或扩建）高速公路工程【须含单洞长2千米以上的隧道（分离式隧道长度以较长侧隧道里程桩号计算）】项目的专业监理工程师及以上职务一周年以上。
4. 具备良好的专业素养，熟悉公路隧道工程施工工艺及监理流程。
5. 能够独立开展现场工作，具备较强的协调与解决问题能力。
6. 工作认真负责，能适应项目现场的工作节奏与环境。
应用方案技术总监
1-1.5万/月
技术总监5-10年本科音视频行业互联网/AI
【岗位职责】
1. 负责制定和优化应用方案，确保技术方案的可行性和效率；
2. 领导技术团队，协调跨部门合作，推动项目进展；
3. 分析市场趋势，引导团队持续改进产品和解决方案；
4. 为自有研发产品提供方案应用，同时可以将客户需求转换为开发需求。
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通能力和团队领导力；
2. 能够高效地解决技术难题，具有创新思维；
3. 对工作充满热情，能够在快节奏环境中保持高效率；
4. 善于将现实需要转换为商业需求；
5. 本科以上学历，自动化、音视频系统专业优先；
6. 具有5年以上工作经验。
家政月结
【嘉盛家政招阿姨】员工制！早八晚五！双休！有保底！缴社保！年龄18—35岁，勤劳肯干，有责任心。保底2400元/月，另有抽成/分成。当月做单收入后，利润3一7分成，干活拿7成。综合月收入5000—6000元，多劳多得。交五险；早八晚五，双休，统一派单。欢迎自荐或推荐！电话/：（不接电话）
服装导购月结
JIN·锦女装集合店招聘一名全职导购员年龄要求：18岁至40岁工作时间：11:00至21:00（月休4天）薪资待遇：5000元—8000元（底薪加提成，多劳多得）联系电话：张女士工作地点：新天地商业大厦临街一楼（红旗路96号—98号）欢迎喜欢服装的小姐妹加入，会拍照，会剪辑视频优先。
总监理工程师
7-9千/月
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师监理工程师培训证驾驶证
岗位职责：
1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施，提出专业意见
3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收
4.监督施工单位落实整改要求，及时发现并协调解决现场问题
5. 编制监理日志、月报及各类监理文件，确保资料真实、完整、可追溯
任职要求：
1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境
4.有房建、市政类项目监理经验者优先
5.身体健康，无职业禁忌，能接受项目所在地常驻安排
总监理工程师学历不限
岗位职责：
1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作
2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案，提出专业意见
3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4.检查现场材料、构配件及设备质量，监督施工单位规范施工
5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题，签发监理通知单
任职要求：
1.持有国家注册监理工程师证书（房屋建筑专业）优先，或具备监理员/专业监理工程师资格
2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境
4.无学历限制，但需具备扎实的土建专业知识和实操经验
5. 遵纪守法，职业道德良好，无不良执业记录
总监理工程师
内蒙古鄂尔多斯市棋盘井项目需5年以上经验市政专业监理3名，公路专业监理工程师2名，有证优先，待遇电联，联系电话
项目技术负责人
1.5-2万/月
技术总监5-10年大专道具
岗位职责：
1、精通道具的工艺结构，全面负责公司项目团队的日常运营与管理。
2、主导工艺结构相关问题的指导、处理、协调及解决方案的落地执行。
3、统筹监管公司所有项目的出图进度、执行节奏及成果质量。
4、推动团队整体技术能力持续提升与优化。
任职要求：
1、性格诚恳踏实，具备团队协作精神，拥有较强的组织协调与沟通技巧。
2、具备5年以上项目管理经历及技术团队管理背景。
加分项
具备装修装饰行业从业经验者优先
技术总监
2-2.1万/月
技术总监5-10年本科仪器仪表制造业
岗位职责:
1.主导可靠性检测设备的全流程设计工作，拟定整体设计方案，统筹设计方向与项目进度，确保任务按期高质交付。
2.组织并带领设计团队，指导成员开展设计任务，协调解决技术难点，提升团队整体专业能力。
3.与研发、生产、销售等相关部门高效协同，及时掌握市场动态与用户反馈，持续优化产品设计，增强产品市场竞争力。
4.关注行业前沿技术发展，积极引入先进技术和工艺，推动产品在技术层面的创新与迭代升级。
5.制定并完善产品设计相关的技术规范、流程及标准体系，保障设计工作的规范化与标准化执行。
任职要求:
1.具备5年以上可靠性检测设备设计领域相关工作经验，深入了解设备工作原理、设计流程及核心技术要点。
2.专业基础扎实，熟练掌握机械、电子、自动化等相关领域的技术技能，可独立承担设备开发与设计任务。
3.具有丰富的团队管理经历，具备出色的沟通协调能力和领导力，能够有效组织并激励团队高效运作。
4.创新意识强，善于分析和解决复杂技术问题，能在多变的技术环境中提出合理可行的应对方案。
5.具备良好的职业操守和责任感，工作作风严谨细致，能适应高强度工作压力及项目导向的工作节奏。
薪资待遇:
薪资20000元(可面议)，签订5年期股权激励方案。
技术经理5-10年硕士
招聘：技术服务部 经理
岗位职责：
1、公司销售团队及经销商业务团队的培训与考核；
2、全国大型宠物医院的院内培训与技术服务；
3、产品手册及课件的撰写编辑
4、病例的远程诊断与跟踪服务；
5、公司技术团队的培训、管理及考核。
任职要求：
1、能适应全国各地长期出差。
2、注重团队协作及后备人才的培养。
结构工程师
6-9千/月
结构工程师1-3年大专
乐欣户外（02720.HK）源自1991年创立的泰普森集团，2026年2月登陆港交所，成为“钓鱼第一股”。作为全球最大的钓鱼装备制造商，公司全球市占率达23.1%，国内达28.4%，稳居行业龙头。产品聚焦中高端钓具，覆盖欧鲤钓、路亚等全场景垂钓需求，并正加速从代工龙头向自有品牌矩阵战略升级。
关于乐欣，给你三个价值锚点参考：
(1) 成熟稳定的上市平台，为个人履历提供强有力背书；
(2) 品牌从0到1的创业级机遇，给足发挥空间与决策话语权；
(3) 千亿级户外蓝海市场，赛道长、天花板高，增长阈值远未触及。
【岗位职责】
1. 负责根据业务下发的打样单或提供的来样及来图进行设计任务，包括新产品开发、老产品改良；负责建模（需确保产品结构尺寸、工艺制作的可行性及稳定性）、开模、改模及打样图纸资料输出。
2. 负责样品开发及生产样制作过程中与销售、采购、生产对接确认的事项（如设计方案、模具报价、新物料打样安排和进度跟催、生产工艺、模具等），并提供整套完整、准确的图纸。
3. 负责在样品制作过程出现异常时，及时协助打样师傅进行改进并修改资料；校对样品图纸资料的准确性，把关工艺可行性。
4. 负责新产品及老产品改良的生产样跟踪制作进度，安排测试，参与生产样评审，确保生产样的正确性及大货生产的可操作性，完善图纸资料并下发。
5. 负责大货图纸的发放与跟踪记录；为销售、设计、生产提供技术支持，确保产品大货生产的可实现性。
6. 完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历，机电一体化、机械制图、模具设计等相关专业。
2. 具有3年及以上同行业或五金/机械行业工作经验，有带领研发团队经验。
3. 熟练操作二维制图和三维建模软件，必须具备一定的机械专业基础知识（金属、塑料的特性及加工工艺等）。
4. 工作严谨、认真负责、有责任心、进取心强、能够吃苦耐劳；有较强的服务意识和沟通协作能力，能承受工作压力，善于自我激励，学习能力和适应能力强。
5. 性格积极乐观，勇于担当。
【福利待遇】
具体面试后定级别定薪资
IT主管
1.5-2万/月
技术经理3-5年本科计算机类专业大型ERP实施电子/通信/半导体
岗位职责：
1.持续优化IT区域信息化管理体系，推动公司信息化与数字化进程，提升整体运营效率；
2.制定并完善区域信息化问题管理的相关制度、规范及流程，及时响应并跟进业务部门提出的日常问题与优化需求；
3.针对区域现有运维过程中出现的问题，提出切实可行的改进方案并组织实施；
4.推进公司数据资产的梳理与建设，提升数据管理能力；
职位要求：
1.全日制本科及以上学历，信息类或计算机类相关专业，具备3年及以上IT领域工作经验；
2.具备良好的语言表达与沟通协调能力，能够高效开展跨团队、跨部门协作；
3.逻辑思维清晰，具备同时处理多项任务的能力，能准确识别问题关键点；
4.善于整合与调动各类资源，推动复杂问题与项目任务的落地解决；
5.有大型ERP系统实施经验或售前顾问背景者优先考虑；
6.具备IT项目管理、测试管理或问题管理相关实践经验者优先。
IT经理
1.5-2万/月
技术经理3-5年本科计算机类专业大型ERP实施电子/通信/半导体
岗位职责：
1.持续优化IT区域信息化管理机制，推动公司信息化与数字化建设，提升整体运营效率；
2.制定并完善区域信息化问题的管理制度、标准及流程，跟进业务部门提出的日常问题及优化需求；
3.针对区域运维过程中存在的日常问题，提出切实可行的改进方案并推动落地执行；
4.推进公司数据资产管理体系建设，提升数据应用价值。
职位要求：
1.全日制本科及以上学历，信息类、计算机类相关专业，具备3年及以上IT领域工作经验；
2.具备良好的语言表达能力与沟通协调能力，能够高效开展跨团队、跨部门协作；
3.逻辑思维能力强，能同时处理多项任务，准确识别问题关键点并有效解决；
4.善于整合与调配各类资源，应对复杂任务与挑战；
5.有大型ERP项目实施或售前顾问经验者优先考虑；
6.具备IT项目管理、测试管理或问题管理相关实践经验者更佳。
软件工程主管
3-4万/月
技术经理5-10年本科汽车
岗位职责：
1、主导转向系统软件的开发、集成与统筹管理工作；
2、组织团队完成软件需求分析、架构设计文档及测试用例编制；
3、制定软件项目开发计划，统筹任务分解、进度把控与成果交付；
4、推进ASPICE流程体系建设及工具链搭建，实现高效敏捷的平台化软件开发；
5、负责软件团队的日常管理，包括团队组建、能力提升、发展规划、培训实施及技术支撑；
6、牵头解决研发过程中的核心技术难题。
任职资格：
1、具备5年以上控制器类软件开发工作经验；
2、熟练掌握MCU驱动开发技术，熟悉32位单片机开发，具有AURIX TriCore芯片开发经历者优先；
3、精通基于C语言的嵌入式开发及外围电路驱动实现；
4、了解汽车电子零部件系统开发流程与软件生命周期模型，掌握项目管理相关知识体系；
5、熟悉AUTOSAR标准及模块化设计方法，了解功能安全规范及相关实施流程，掌握ASPICE开发体系要求；
6、具备良好的沟通表达与组织协调能力，执行力强，能够有效应对和化解项目管理中的各类问题。
pack技术总监
1.5-3万/月
技术总监3-5年大专
岗位职责:
1) 参与制定产品在技术、品质、成本等方面的考核标准，确保本部门目标及任务的顺利达成；
2) 负责落实本部门相关文件的有效执行，协同推进内部工作，保障各体系运行合规；
3) 跟踪各类试产过程，分析并解决试产中出现的结构问题，及时提出结构设计优化与改进方案，确保产品结构设计的合理性与可实施性；
4) 统筹客户实际需求与保护板技术规范，主导新产品（保护板）的研发推进；
5) 负责生产过程中工艺流程的评估、优化与改善，提出并评估工艺变更方案；
6) 主导提升生产过程中的良品率、生产效率及成本控制，组织相关部门开展过程失效分析，参与不良品分析，负责不合格品评审及特采物料性能影响的评估；
7) 参与合同评审，承担产品制程能力的提升与评定工作；
8) 制定生产过程中应对安全风险的应急预案，对涉及产品安全的过程与环节进行管控，并对安全责任事件提出处理建议；
9) 参与工厂、设施及设备的前期规划，参与新设备技术资料审核、新工装夹具导入的工艺验收及评估工作；
10) 负责本部门人员的技术培训及相关部门工序的技术指导，确保岗位技能匹配要求；
11) 负责本部门员工的绩效管理工作。
任职资格：
1）具备良好的沟通表达能力、协调统筹能力及人际处理能力，能适应高强度工作压力；
2）掌握电化学基础、PACK结构与工艺、质量管理、统计学等相关理论知识，熟悉锂电池BMS及结构设计相关内容；
3）在电池或相关领域具有3年以上工作经验，且具备3年以上管理岗位经历；
项目技术负责人
1.5-2万/月
技术总监5-10年大专道具
岗位职责：
1、精通道具的工艺结构，全面负责公司项目团队的日常运营与管理。
2、指导并处理项目执行过程中涉及的工艺结构问题，确保问题得到高效协调与解决。
3、统筹管控公司各项目的出图进度、实施节奏及成果质量。
4、推动团队整体技术能力持续提升，优化专业水平。
任职要求：
1、性格诚恳，具备团队协作精神，拥有较强的组织协调与沟通能力。
2、具备5年以上项目管理及技术团队管理相关工作经验。
加分项：
有装修装饰行业从业经验者优先。
应用解决方案技术负责人
1-1.5万/月
技术总监5-10年本科音视频行业互联网/AI
岗位职责:
1. 负责应用方案的规划与持续优化，保障技术路径的可行性与执行效率；
2. 带领技术团队，统筹跨部门协作，确保项目按计划推进；
3. 研判行业发展趋势，推动团队对产品及解决方案进行迭代升级；
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验；
2. 能够快速定位并解决复杂技术问题，具备创新意识；
3. 工作积极主动，适应高强度工作节奏并保持高效输出。
本科及以上学历，自动化、音视频系统相关专业优先，5年以上相关工作经验，富有创新思维与表达能力，擅长将实际需求转化为商业应用场景；能为自研产品提供应用支持，并将客户诉求精准转化为开发输入。
研发总监（激光清洗设备）
2-3万/月
技术总监5-10年本科
【岗位职责】
1. 完成激光器、激光清洗加工头等设备外光路优化和设计；
2. 完成设备光路搭建和光学部分组装工作；
3. 协助完成整机设备的测试和交付；
4. 参与激光设备的技术咨询和服务工作；
5. 设备相关文档编写。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历；
2. 激光工程、光学、物理学或光电相关专业；
3. 熟悉激光技术及其理论知识，5年以上工作经验，有激光头或相关设备外光路设计工作经验；
4. 工作认真负责，动手能力强，具有较强...
栏目概述
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