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技术员月结
技术员 20 - 35岁,会CAD图纸,大专以上。月休4天 薪资福利:5000 - 5500元,公司提供免费的工作餐,可免费提供住宿 报名时请带好身份证,学历证,资格证书原件等有关资料 工作地址:湖州市南太湖新区石林路398号(石林路和三天门路交叉处)
湖州
2月26日 09:45拨打电话
湖州德清县技术员薪资福利:月薪5K-7K,,包吃住工作地址:新市镇经济开发区
5000-7000元/月
技术员月结
技术员 薪资福利:月薪5K - 7K,,包吃住 工作地址:德清新市镇经济开发区
湖州 德清县
2月26日 00:43拨打电话
技术员
称量/制料技术员 工作地址:湖州尚色化妆品有限公司 综合薪资4000-6000 负责化妆品的称量/配制料工作
湖州
2月24日 19:29拨打电话
桥梁结构技术员
技术员
主要负责桥梁支撑体系的力学计算,有相关经验,或者是本专业毕业的,要精通迈达斯软件建模的优先
技术员纺织工
招聘:技术员 浙江旷达纺织机械有限公司成立于2004年,主要生产通丝装造,目前为该行业龙头企业,根据公司发展需要,技术部现招聘设计人员一名,主要从事公司产品的设计,具体要求: 1、 ,年龄23岁以上,大专以上学历,纺织机械、纺织工艺或机械专业相关专业,熟悉纺织工艺优先; 2、 一年以上工作经验,德清本地; 3、 熟练使用Autocad、SolidWorks或Pro/E等相关设计软件。 4、 有上进心,做事严谨,对工作认真负责; 注:公司薪酬待遇从优,享受每年旅游一次、国定假日、年终奖、高温费、,入职后缴纳五险一金,每周休息一天。        联系电话:、    联系地址:浙江省湖州市德清县武康镇紫山街182号
湖州 德清县
2月26日 14:06拨打电话
技术员月结
技术员 20 - 35岁,会CAD图纸,大专以上 薪资福利:月薪5000 - 5500元,月休4天,提供免费工作餐,可免费住宿 报名请带证件 工作地址:湖州市南太湖新区石林路398号(石林路和三天门路交叉处)
湖州
2月26日 09:45拨打电话
技术员纺织工
招聘:技术员 浙江旷达纺织机械有限公司成立于2004年,主要生产通丝装造,目前为该行业龙头企业,根据公司发展需要,技术部现招聘设计人员一名,主要从事公司产品的设计,具体要求: 1、 ,年龄23岁以上,大专以上学历,纺织机械、纺织工艺或机械专业相关专业,熟悉纺织工艺优先; 2、 一年以上工作经验,德清本地; 3、 熟练使用Autocad、SolidWorks或Pro/E等相关设计软件。 4、 有上进心,做事严谨,对工作认真负责; 注:公司薪酬待遇从优,享受每年旅游一次、国定假日、年终奖、高温费、,入职后缴纳五险一金,每周休息一天。     联系人:邵女士    联系电话:、    联系地址:浙江省湖州市德清县武康镇紫山街182号
湖州 德清县
2月27日 16:49拨打电话
铝件工艺主管
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上
【工作内容】 - 负责铝件产品工艺流程设计及技术方案的编制与实施; - 参与铝材加工环节的质量监控与异常问题的技术分析; - 配合推进新产品的研发进程及现有产品的持续优化; - 与生产团队紧密配合,保障技术方案的顺利执行与落地。 【任职要求】 - 本科及以上学历,材料工程、机械制造或相关专业背景; - 熟悉铝材性能特点及加工工艺,具备一定的技术理解基础; - 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识; - 学习能力强,能够快速融入并适应岗位工作节奏。 前期在温州办公,后期工作地点为嘉兴秀洲区。
厂长/主管3-5年学历不限建材
招厂长一名,30-40岁左右,有能力者优先。 工资待遇根据个人能力而定,能力越强,薪资越高。 我们正在招聘一位经验丰富的全屋定制加工厂厂长,全面负责厂区的生产管理与运营工作。作为厂长,您将主导生产流程监管、团队建设、质量控制及效率提升,确保整体运作高效有序。 岗位职责与任职要求: 1、具备5年以上全屋定制行业管理经验,有成功带领团队的经历,熟悉工厂全流程运作。 2、深入了解全屋定制生产工艺、设备操作及相关流程,能及时识别并解决生产中的技术问题。 3、能够科学制定生产计划,并有效执行,保障生产节奏和交付周期的准确性。 4、熟练操作开料机、封边机、小件线等各类加工设备,具备实际操作经验。 5、拥有较强的团队管理能力,善于指导员工、激发团队潜力,推动工作质量持续提升。 6、具备良好的沟通协调能力,能与各部门紧密配合,保障生产环节无缝衔接。 7、具备出色的组织能力和应变能力,面对突发状况能迅速反应并作出合理决策。 8、重视安全生产与规范操作,确保生产活动符合相关法规及企业标准。 9、高中及以上学历,家具设计、木材工程、制造工程或工业工程等相关专业优先。 10、熟悉计算机操作及生产管理类软件的应用。 薪酬待遇:根据个人综合能力提供具有市场竞争力的薪资,并结合绩效表现发放奖金。对熟练掌握多种加工设备者,在薪资评定中予以倾斜。 若您满足上述条件,并热衷于全屋定制加工领域的管理与发展,欢迎加入我们。作为核心管理者,您将在企业成长中发挥关键作用。 期待与您深入沟通,共同探讨未来合作可能。谢谢!
生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上团队管理
1.主持本部门日常工作,监督团队成员高效履行岗位职责,确保各项任务按时保质完成。 2.牵头组织公司调度会议,协同各相关部门推进工作衔接与落实。 3.重点抓好安全生产、现场管理及劳动防护等相关专项管理工作。 4.具备良好的组织协调能力与清晰的语言表达能力。 年龄:40-50岁左右
物流叉车工
统一店里集合办资料,上班 上汽安吉谊翃物流招:普工 【普工】18-45周岁,23元/小时(需要认识26个英文字母的) 【叉车工】18-45周岁,27元/小时(高位29元/小时) 注:以上薪资包含高温费在内,目前长白班 免费工作餐,住宿400/月包水电,空调,洗衣机,热水器都有。 ,做满7天以上可以预支。 注:,。(。)想干的打电话自己联系
湖州
2月27日 20:13拨打电话
车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
食堂勤杂工阿姨
3000-4000元/月
杂工1-2人月结全职
3500元——3800元一个月,包吃不包住,月休一天,节假日福利,年龄62岁之内,身体健康,无传染性疾病,有食堂相关经验者优先
叉车工五险一金月结
薪资:5000-7000元 岗位职责: 本岗位隶属包装工段 主要负责如下工作内容: 1.成品打包、下线后分类堆包工作; 2、负责按照产品规格、要求堆包入库; 3、负责部门叉车日常点检工作; 4、协助部门完成产线5S清理工作; 5、领导交办其他工作 任职要求: 1、高中及以上学历、身体健康、能吃苦; 2、有叉车证、适应加班 3、服从工作安排 4、会电脑操作优先考虑 岗位福利: 一经录用缴纳五险一金、年度福利体检、福利旅游、生日
湖州
2月27日 20:11拨打电话
保安包住3-5人月结
湖州爱山银泰 招保安 上班时间:白班10点到晚上10点 晚班:晚10点到早10点 工资待遇:5000无休 包住不包吃 年龄18—55 身高170及以上 (潘迪一)
工程技术员/技术负责人6-10人月结
招聘:工程技术岗 薪资:6000-10000 招聘人数:6人 招聘单位:黑龙江省龙建路桥第四工程有限公司 职位描述:工程施工测量,实验及现场管理等。工程内业资料编写。
黑龙江
2月27日 20:16拨打电话
技术员6-10人月结
招聘:管道技术员(实习生 薪资:7000-7000 招聘人数:7人 招聘单位:中国核工业二三建设有限公司 职位描述:给排水工程、2026届毕业生
广州
2月27日 20:14拨打电话
浙江舟山招技术员,舟山化工厂项目,工资稳定,要求会简单的算量,有意向联系
技术员
招技术员,舟山化工厂项目,工资稳定,要求会简单的算量,有意向联系
舟山
2月27日 20:11拨打电话
技术员3-5人月结
招聘:水利技术员 薪资:4000-6000 招聘人数:4人 招聘单位:营口鸿源水利勘测设计有限公司 职位描述:水利水电工程建筑、农田水利、工程测量等相关专业。要求爱岗敬业,具有较强的团队协作精神,具有较强的专业基础知识,学习成绩良好,逐步能够独立创造性开展工作。男女不限。
营口
2月27日 20:11拨打电话
浙江绍兴招土建技术负责人一名,联系人,黄
技术负责人1-2人
招土建技术负责人一名,联系人,黄
绍兴
2月27日 20:10拨打电话
包装班组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限家居家具
1、具备高中或以上学历,能够识读CAD图纸,有板式定制家具从业经历者优先考虑; 2、熟悉产品质量检测流程,具备成本控制意识; 3、具有组织协调能力,执行高效,责任心强,注重团队协作; 4、年龄不超过40周岁。
办公室接单文员
4000-6000元/月
工厂文员包吃3-5人月结经验不限中专及以上全职不需要出差跟单经验文员经验AutoCAD机械加工制造经验
门窗天窗铝艺公司办公室接单画图文员,质检 文员,地址在杨家埠工业园
厂务技术员
8000-12000元/月
厂务月结5-10年大专及以上
岗位职责: 1、负责公司各类设备的水电气、排风等二次配布设与安装工作。 2、执行厂区内所有厂务设备的日常启停操作及巡检记录管理。 3、承担厂务系统(包括电力、空调、空压、水处理及能源管理)的运行维护、定期保养及故障应急处置。 4、参与厂务工程规划设计(含CAD图纸绘制),配合完成项目立项、施工监督及验收流程。 5、主导厂务系统的导入、运行保障与持续维护,落实无尘车间温湿度巡检任务。 6、实施灭火器材的月度检查,并应对厂区突发状况(如车间漏水等)进行紧急响应处理。 7、开展能源使用数据统计分析,推动节能管控优化,协同落实节能减排措施。 8、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电、空压、暖通等相关专业背景,条件优异者可适当放宽。 2、具备五年以上厂务系统运维经验,熟悉电力、空调、空压、水处理及能源管理系统。 3、熟练使用Office办公软件及CAD制图工具,具备良好的安全规范意识和实操能力。 4、具有较强的应变能力、沟通协调能力和独立处理问题的能力,善于人际交往。 5、逻辑思维清晰,具备优秀的口头与书面表达能力,服务意识强,理解领悟能力佳。 6、工作严谨细致,坚持原则,执行力强,具备良好的职业操守与综合素质。 7、持有低压电工操作证。
办公室接单,会cad优先,长期稳定,认真负责
5000-6000元/月
生产跟单包吃有提成1-2人月结经验不限中专及以上全职
铝艺办公室接单,会cad,
生产管理储备人才
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上
任职要求:具备责任心,踏实肯干,愿意从基础岗位开始积累经验,学习与适应能力良好,学历要求高中及以上 任职要求:思维独立,有个人见解,工作时间需配合车间安排,包含夜班轮值
技术研发主管
1.5-2万元/月
技术经理3-5年本科及以上家具/家居
岗位职责: 1、主导电动升降桌整机开发,完成机电一体化系统架构设计,重点承担电控系统(控制板/PCB)、电源模块(AC/DC转换、锂电池管理)及电机驱动(直流电机/步进电机选型)的技术方案制定; 2、攻克升降过程中存在的抖动、不同步、断电记忆等核心技术难题,研发集成过载保护、防夹手、遇阻回退等安全机制的智能化控制系统; 4、评估并筛选通过认证的电机供应商,牵头关键零部件技术评审,建立核心参数的验收规范; 5、确保产品满足CE/FCC认证要求,掌握EN527、UL962a等办公家具类安全法规标准。 任职资格: 1、本科及以上学历,3年以上家具类产品研发经历,具备大型知名企业从业背景者优先; 2、熟练使用CAD、3D建模与渲染工具,如AutoCAD、SolidWorks、SketchUp等软件; 3、具有完整的电动升降桌项目全流程经验(涵盖方案设计至批量生产); 4、熟悉常见故障模式(如霍尔传感器失效、齿轮箱磨损等)的分析与应对方案; 5、工作主动性强,责任心高,具备良好的抗压能力。 加分项 具备其他制造业领域相关工作经验者优先考虑
车间生产管理
7000-10000元/月
主管1-3年高中及以上
熟悉办公椅,功能沙发软包家居生产流程,做事仔细,有工人人脉,
生产文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员1年以下中专及以上生产文员考勤报表
1、负责日常考勤的统计与管理 2、完成生产相关数据的报表整理与汇总 3、办理劳保用品的申购及发放等事务 4、具备生产文员、统计或跟单工作经验者优先录用 5、熟练操作EXCEL等办公软件,掌握常用函数者更佳
生产组长
4000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上化工生物制药食品/饮料
负责灌装线、包装线等生产现场的日常管理 负责人员调配、记录填报及现场工作协调 具备化妆品行业从业经历者优先考虑
主管本科及以上
岗位职责: 1.主导新项目、新产品的工艺评审、技术可行性分析、工艺流程设计及工装方案开发,确保产品设计的顺利转化; 2.解决生产、测试过程中出现的技术难题,为生产制造提供强力的工程技术支持; 3.洞察行业技术发展趋势,参与规划部门技术发展路径,推动新材料、新工艺、新设备的验证与应用; 4.处理生产中的不合格品,主导根源分析与纠正措施; 5.负责建立、完善并监督执行公司管路制造工艺体系; 6.负责组建、培养和管理工艺工程技术团队,提升团队整体技术能力与问题解决能力。 任职要求: 1. 教育背景:统招本科及以上学历,材料、机械、航空航天类相关专业; 2. 工作经验:3-5年以上航空航天、精密制造、特种设备或高端汽车零部件等高要求行业的相关工作经验; 3. 技能要求:熟练使用三维设计软件(如UG/CATIA/SolidWorks)及精通图纸规范; 4. 素质能力:具有严谨的工作作风、保密意识及奉献精神,擅长组织、沟通、协调及问题解决; 5. 其他:拥有丰富的管路系统/压力容器/流体系统制造经验者极具优势。
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