职位描述 工作职责 （具有施工监理经验的安装监理工程师） 1. 负责洁净车间及食品工厂项目全周期的监理任务，确保施工单位严格依照设计图纸和行业规范执行作业。 2. 审查施工组织方案的合理性，重点监督洁净区域防尘、无菌等关键工艺措施的有效实施。 3. 监控工程进度，及时识别并协助解决现场技术问题，保障工程质量与施工安全符合标准。 4. 编写监理记录并整理验收文档，参与项目竣工验收环节，提交专业的监理评估报告。 任职要求 1. 大专及以上学历，主修建筑工程、机电安装或相关专业方向。 2. 具备国家认可的专业监理工程师资格证书。 3. 有洁净车间或食品工厂类项目的监理实操经验，掌握对应行业技术规范与验收标准。 4. 具备较强的沟通协调能力和现场应变能力，能独立完成监理职责范围内的各项工作。 5. 能参加甲方安排的岗前面试，表达清晰、专业流畅、声音洪亮，且须一次性通过考核。 6. 项目所在地为廊坊

1. 持有省部级及以上监理工程师职业资格或工程类注册执业资格，或具备中级及以上专业技术职称者优先； 2. 具备2年以上工程实践经历，并完成监理业务相关培训； 3. 拥有1年以上焊接技术管理经验，熟悉自动焊设备及其运行原理； 4. 了解油气长输管道工程项目，具备石油管道施工相关的安全工作经验； 5. 大专及以上学历； 6. 身体健康，能够胜任长期驻场工作，熟练使用电脑处理日常事务； 7. 工作地点：浙江省内 8. 福利待遇：五险，免费提供食宿，享受带薪轮休假，并报销往返交通费用等

杭州市上城区招石油化工、工业管道安装专业注册监理工程师兼职

1、具备长输管道项目相关工作经验； 2、熟悉监理工作流程，能够统筹协调安全、质量及工程验收等环节的管理工作； 3、具备良好的沟通技巧，可与业主、施工单位有效对接，协调各方合作关系； 4、具备较强的问题处理能力，能及时应对和解决监理实施过程中的各类问题； 5、持有监理行业资格证书或工程类注册执业资格，或具有中级及以上专业技术职称，且具备5年及以上工程实践经历，并完成监理业务培训； 6、学历要求大专及以上； 7、身体健康，能够胜任长期驻场作业要求； 8、工作地点：全国范围内； 9、福利待遇：依法缴纳五险，免费提供食宿，往返交通费用予以报销等。

杭州西湖招公路工程总监理工程师，要求国网可查至少一级公路一年以上总监或副总监业绩，高级工程师，年龄不超过50岁。

岗位职责: 1、依据公司战略规划及年度经营目标，结合事业部实际需求，牵头制定部门工作目标与计划，并组织实施分解； 2、参与公司产品发展方向的决策，明确产品整体架构、开发执行方案及相关成本预算安排； 3、负责本部门岗位设置与人员编制规划，推动绩效考核、培训实施，完善人才梯队建设，确保部门运作高效有序； 4、主导新产品研发、技术开发及技术升级等项目的整体策划与落地执行； 5、围绕公司具体项目推进，管控项目需求变动，为项目顺利实施提供技术支持与保障； 6、根据业务发展需要，持续优化研发流程，组织研发人员参与技术交流、商务谈判及相关技术文档的编写与说明； 7、定期跟踪行业动态、市场变化及客户需求，汇总产品研发相关的市场信息与数据。 任职要求: 1、大专及以上学历，机械、电子类等相关理工科专业背景； 2、具备15年以上小家电产品开发经历，5年以上研发经理或同等管理岗位经验，曾带领约40人团队者优先； 3、精通咖啡机、搅拌器等产品的发热系统（水内）原理，熟悉小家电的结构设计、性能特点、工作机理及使用场景，具备扎实的专业理论与实践经验； 4、能够洞察行业技术演进方向和业务发展趋势，对核心技术问题有独立分析与判断能力； 5、具备优秀的沟通协调能力、组织推动能力及团队管理能力，具有较强的领导力、统筹规划能力和决策水平。

1、负责产品研发及技术管理工作，解决技术难题，把握市场前沿，对于未来产品发展趋势有个人见解和观点； 2、统筹部门工作，主导团队建设，把控项目进度； 3、协助解决技术难题和其他管理工作。 任职要求： 1、8年以上电子连接器、汽车连接器行业技术研发管理经验 2、有较强的产品研发规划能力和带团队能力 3、具有良好的职业操守

岗位职责： 1、负责铸造生产线质量攻关、技改技革、科研、新品开发等方面的技术工作以及参与铸造线新工艺、新材料、新技术的推广应用工作，不断降低生产成本。 2、建立并完善公司的铸造标准。 3、不断完备公司的铸造技术资料及记录的归档。 4、参与项目评审，开发新产品精密铸造工艺。 5、对项目操作过程中供应商 / 工厂遇到的典型质量问题提供技术支持。 6、主要负责消化客户要求，转化为内部或外协生产。 7、参与不合格品及让步接受品的审理、处理工作并提出整改措施。 8、领导安排的其他工作事项。 任职资格： 1、十年以上硅溶胶熔模铸造工程师工作经验。 2、铸造和机械制造相关专业本科以上学历，具备英语沟通能力。 3、熟悉机械零部件的制造流程。 4、精通硅溶胶熔模铸造工艺特点。 5、铸造工艺设计、铸造质量控制有丰富的现场经验。

1、全日制大专及以上，大专毕业满9年，本科毕业满7年，土木工程及相关专业； 2、从事总监岗位2年及以上，承担水利中大型监理项目不少于1个； 3、取得浙江省工程师（水利）职称5年以上或高级工程师； 4、取得国家水利监理工程师证书； 5、具有大型水利项目工程管理经验、有项目管理（代建）经验者优先考虑； 6、具备全面统筹、总控协调、组织管理与对外沟通能力，能全面负责项目监理部管理、总控质量安全进度、对接建设

注：全国在校大学生（校园）电商平台公司（准独角兽），大小周 有数字化（招聘HR、业财一体化、CRM等）智能产品研发经历优先 岗位职责： 【月考核方向】 技术能力 1. 系统架构设计的科学性与技术决策的落地效果。 2. 代码规范水平及系统性能调优成果。 项目管理 1. 需求按时交付比例、线上故障发生频率。 2. 资源调配合理性及跨团队协同效率。 团队建设 1. 团队整体技术水平提升情况。 2. 人才梯队搭建成效（如新人上手周期压缩、核心成员留存率）。 业务贡献 1. 技术手段促进业务指标增长。 2. 技术创新对产品市场竞争力的增强作用。 【每日核心事情】 1. 主导技术方案的设计与评审，确保架构稳健与代码质量达标。 2. 统筹团队日常开发任务安排，保障需求按期上线。 3. 应对线上突发问题（如高并发异常、服务中断等），维护系统可用性。 4. 推进代码审查机制、性能调优工作及技术债务化解。 5. 对接多部门资源，统一产品、测试、运维团队执行目标。 【每周核心事情】 1. 组织内部技术交流活动，拓宽团队技术认知并提升协作流畅度。 2. 监控项目关键节点进展，同步风险预警与应对策略。 3. 解析系统运行监控数据，输出优化改进方案。 4. 开展一对一沟通，协助成员突破工作瓶颈并指导发展路径。 【每月核心事情】 1. 制定中长期技术路线图，推进架构演进或技术体系升级。 2. 汇总团队月度效能分析报告及绩效评定结果。 3. 评估人力与技术资源缺口，参与招聘实施与培养计划制定。 4. 牵头前沿技术预研，探索行业新技术应用场景。 任职要求： 【岗位要求】 1. 一本及以上学历，计算机相关专业，5年以上服务端开发经验，2年以上团队管理经验。 2. 精通Java，掌握分布式架构（微服务、消息中间件、缓存机制）。 3. 具备高并发场景下的系统设计能力，熟悉MySQL/Redis/Kafka/Kubernetes等核心技术组件。 4. 熟悉DevOps全流程，具备CI/CD、系统监控（Prometheus/Grafana）实际操作经验。 【软性要求】 1. 逻辑分析能力强，具备风险识别能力，可高效定位复杂问题根源。 2. 自我驱动力强，目标感明确，善于拆解任务并带领团队达成成果。 3. 沟通协调能力佳，能兼顾技术追求与业务落地之间的平衡。 4. 具备技术引领能力，能够激发团队潜能并推动技术氛围建设。 【加分项】 1. 有从零构建高可用系统或主导过百万级用户规模项目经历。 2. 熟悉云原生技术（Docker/K8s/Service Mesh）或大数据处理技术栈。 3. 有开源项目贡献记录或活跃于技术社区者优先。 晋升通道 【晋升依据】周年内超预期表现≥6次，未达预期≤1次，且无违规违纪记录

0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：22-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

杭州市建德市招光伏安装

招聘A2司机1名。工作内容为驾驶A2车辆，主要运输顺丰快递，主要路线为杭州至金华或金华至温台。工作地点涉及杭州、金华、温台。招聘条件：年龄25至45岁左右，具有1至2年以上驾驶经验，持有货运资格证，干过快递行业者优先（必须会使用智能手机），驾驶证满2年以上，具有较强的安全意识，听从调遣，为人踏实、忠厚老实、责任心强、服从管理，负责车内清洁卫生，身体健康，会操作手机APP者优先。薪资面议。

杭州市临平区招打孔

注册监理工程师+宿迁地区见证取样员证书，证书可转。有5年监理经验。

负责现场施工质量，进度，现场验收，参加设计交底，图纸会审，完善内业资料

招聘应届往届全日制大学本科毕业生，有一定工作经验，文字功底扎实深厚，内业为主外业兼顾，公司有清晰通道晋升和暖心团队氛围，欢迎态度端正，勤学善思，勇于担当，团队精神的优秀人才加入。同时招聘优秀上进，内业处理能力很强的执业监理工程师，水利工程专业优先1人，测量监理工程师1人，处理内业熟练安全工程师1人

工作职责 1.项目全生命周期统筹管理： 全面负责从商务合同签订后移交至项目部的项目，直至项目最终验收、结算、回款完毕的全过程管控。确保所有项目在时间、成本、质量、范围四大维度达标。 2.海量项目集群运营： 优化可同时监管约100个项目的管理体系、流程与工具（如企管宝项目管理软件）。实现项目的标准化、可视化、数据化管理，确保各项目关键节点受控，资源冲突有效协调。 3.客户关系与现场管理： 主导并维护项目执行过程中的核心客户客情关系，作为重大问题的接口人。及时、妥善处理工程现场的各类异常与突发问题，保障现场施工顺利进行，提升客户体验。 4.进度与交付保障： 监督所有项目的进度计划，预判并解决潜在延误风险。协调内部设计、生产、采购、物流及安装等部门资源，确保项目按时交付。 5.成本控制与利润实现： 监控项目预算执行，严格控制项目成本。重点负责项目竣工后的结算推动与应收账款回收，加速资金回笼，直接关联项目利润目标的实现。 6.团队建设与流程优化： 领导并培养项目经理及项目协调团队。持续总结项目经验，优化公司项目管理流程、标准与知识库，提升整体组织效能。 任职要求 1.工作经历：5年以上工程施工项目管理经验； 2.学历与经验：本科及以上学历，工程管理、工商管理、机械制造、设计类相关专业优先。至少5年以上中大型项目管理经验，其中不少于2年管理超过50个以上并行项目的项目集群或项目集（Program）管理经验。 有广告标识、展览展示、装饰工程、机电安装或制造业项目管理经验者尤佳； 3.强大的数据驱动与复盘能力： 擅长利用数据报表分析项目健康度，进行深度复盘以驱动持续改进。 4.出色的沟通与危机处理能力： 能够高效协调内外部多方资源，沉着应对并快速解决复杂项目危机和客户投诉。 5.强烈的成本与经营意识： 对数字敏感，以项目利润和现金流为导向开展工作。 6.领导力与抗压能力： 能带领团队在高压、快节奏环境下保持高效运转，激发团队潜能。

安徽大昌项目急招各专业监理工程师，需要有施工单位工作经历，有意者联系。

职位概述 我们寻找一位兼具卓越技术视野、深厚工程实践能力和高效团队领导力的CTO。你将作为技术团队的掌舵人，全面负责公司技术战略的制定与执行、核心支付平台架构的设计与演进、研发团队的构建与管理，并亲自参与核心代码的编写与评审。这是一个需要“既能运筹帷幄，又能提枪上马”的关键领导角色，你将直接向CEO汇报，并对公司技术成败负全责。 核心职责 技术战略与架构 (30%)： 制定并执行符合公司业务目标的中长期技术发展战略和路线图。 主导设计、评审和持续优化高可用、高并发、高安全、可扩展的支付系统架构。 确保技术选型的前瞻性、合理性及成本效益。 建立并维护核心技术标准和最佳实践。 技术领导与编码实践 (40%)： 作为技术带头人，深入理解业务需求，亲自参与核心模块的设计与关键代码的编写（Java为主）。 这不是一个只动嘴的职位！ 主导技术难题攻关，解决系统瓶颈，保障平台稳定性和性能。 建立并推行高质量的代码规范、Code Review流程、自动化测试和持续集成/持续部署体系。 密切关注行业前沿技术（如云原生、分布式、微服务、安全技术等），评估并引入适合公司的技术。 团队建设与管理 (30%)： 招聘、培养、激励和管理现有4人技术团队（3 Java + 1 前端），并规划未来团队DNA。 营造积极向上、高效协作、技术驱动的工程师文化。 建立清晰的团队目标、职责分工和绩效评估体系。 有效管理研发项目进度、质量和风险。 作为技术代言人，与非技术部门（产品、运营、客服）紧密协作，确保技术驱动业务发展。 必备要求 深厚的技术功底： 8年以上Java后端开发经验，精通Java生态系统（Spring Boot, Spring Cloud等主流框架）。 5年以上复杂分布式系统架构设计经验，深刻理解高并发、高可用、容错、数据一致性等核心原理。 有支付、金融、电商等高交易量系统架构经验者优先考虑。 精通数据库设计（SQL/NoSQL）和优化，熟悉消息队列、缓存等中间件。 扎实的计算机网络、操作系统、数据结构与算法基础。 必须保持优秀的编码能力，乐于并能够编写高质量的生产代码。 支付领域经验 (强烈优先)： 拥有支付系统（跨境支付、国际收单、钱包系统等）的设计、开发或架构经验。 熟悉支付核心流程（收单、清结算、对账、风控、路由等）。 熟悉主流国际支付渠道、卡组织规则和外汇处理者优先。 管理与领导力： 3年以上技术团队管理经验（5-10人以上规模），拥有从0到1或快速迭代团队的经验。 优秀的沟通协调能力，能够清晰传达技术愿景，有效管理跨部门协作。 出色的团队建设、人才培养和激励能力，能在创业环境中凝聚团队。 良好的项目管理和风险管理能力。 创业精神与特质： 强烈的ownership意识，结果导向，能够承担压力并驱动目标达成。 极强的自驱力、学习能力和解决问题的能力。 务实高效，不拘泥于形式，能适应创业公司快节奏、多变化的环境。 具备成本意识，能在资源有限的情况下做出最优技术决策。 优秀的商业敏感度，能将技术能力转化为业务价值。 加分项 有从0到1搭建或主导重构核心支付平台的经验。 具备前端技术（React/Vue等）理解能力，能有效指导前端工作。 有云平台（AWS, Azure, GCP）架构和运维经验，熟悉DevOps实践。 有安全攻防或支付风控系统设计经验。 我们提供 极具竞争力的薪酬待遇（现金 + 股权期权）： 成为公司核心创始团队成员，共享公司成功果实。 巨大的成长空间与影响力： 直接参与公司核心决策，塑造技术未来，你的工作将直接影响公司成败。 扁平高效的组织文化： 快速决策，拒绝官僚。 充满挑战与机遇的领域： 在全球化的支付蓝海中拼搏。 与技术牛人共事的机会： 打造一支精干高效的团队。

职位描述： 1、主导充电桩结构方案的设计与开发，涵盖钣金件、塑胶件、铜排件及相关表面处理工艺的选型与设计； 2、承担结构设计方案的验证与优化工作，组织并执行产品结构相关的测试与确认流程； 3、编制与发布2D/3D图纸、装配指导文件、开发协议等技术资料，确保文档规范与准确传递； 4、协同硬件、系统、电气、热管理及供应商等多方技术人员，依据产品需求推进结构与外观设计的对接与落地； 5、掌握电气安全规范及充电桩领域相关行业标准、国家标准中的结构设计要求； 6、参与新产品的样机试制与组装，推动量产导入进程，开展结构降本方案的研究与实施； 7、负责产品平台的结构维护，以及售后端反馈的结构问题分析与改进； 8、熟练运用CATIA、CAD等主流结构设计软件进行建模与出图； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备大学英语四级或同等水平； 2、机械类、电气自动化类等相关专业背景； 3、具有5年以上充电桩行业结构设计工作经验，具备大型充电堆项目量产经验者优先考虑； 4、熟悉钣金、冲压、塑胶零部件的开发流程，了解喷涂、电镀、注塑等制造工艺； 5、具备良好的沟通协调能力，责任心强，能够独立分析与解决技术问题； 6、思维敏捷，积极主动，具备较强的抗压能力与团队协作精神；

职位描述 ● 公共云计算作为核心基础设施，为各类企业提供高效、安全且稳定的云服务支持，显著提升企业运营效能与技术创新能力。阿里云作为全球领先的公共云计算平台，在云网络技术领域持续引领行业发展。 ● 阿里云网络依托洛神技术平台，融合软硬件一体化架构、云原生弹性NFV能力、大规模SDN管控体系以及大数据驱动的智能网络分析系统，全面支撑丰富多样的云网络产品形态。 ● 本岗位聚焦于阿里云网络的整体架构设计与前沿技术创新工作。 1. 在架构设计层面，主导云网络技术方向的架构规划与顶层设计，开展现有架构的梳理、评估与优化，推进架构持续演进，增强云网络整体技术竞争力。 2. 在技术创新层面，结合业务发展与技术趋势，深入洞察云网络未来需求，提炼关键技术指标，推动核心技术突破与落地应用。 职位要求 ● 背景和经验 1. 计算机科学、网络工程或相关专业背景，具备10年以上云网络架构设计与开发实践经验。 2. 所主导设计的架构或产品已在大规模场景中成功部署，拥有可验证的架构设计成果。 3. 具备大型云计算企业工作经验者优先考虑。 ● 技术技能 1. 能够主导公有云环境中某一云网络领域的架构设计，如大规模VPC组网、广域网流量调度、弹性NFV网元、云服务接入网络等，并能独立完成系统演进路径规划与技术路线决策。 2. 具备大型云网络系统架构梳理能力，可通过治理与重构手段实现架构优化，提出并实施简洁、可维护的技术解决方案。 3. 具备敏锐的业务与技术洞察力，了解主流云服务商的技术架构发展方向，掌握相关前沿技术动态，能够制定长期技术架构蓝图。 4. 拥有复杂系统的研发与生产运维经验，确保所负责产品及技术领域的高可用性与安全性。 5. 精通2～3项网络性能优化与加速核心技术，如硬件Offload、网络可编程架构、DPDK、ebpf、RDMA等技术。 6. 深入掌握TCP/IP协议栈与VxLAN虚拟化技术，熟悉BGP路由协议及二层交换机制。 7. 熟悉主流计算虚拟化技术，包括KVM虚拟化层、Kubernetes容器编排平台等相关技术栈。 8. 了解主流交换芯片的驱动与SDK开发，具备控制面与数据面软件开发能力。 9. 掌握Underlay网络架构，如数据中心CLOS组网、广域网MPLS/SRv6隧道技术等。 10. 熟悉大语言模型与生成式AI的流量特征，了解大模型训练集群的关键技术，如Transformer结构、并行训练策略、GPU互联及GPU direct RDMA技术。 ● 其他要求 1. 具备全局视角，能够从战略高度思考技术布局，通过技术创新驱动业务价值提升。 2. 具备清晰的逻辑思维，良好的沟通协调能力，团队协作意识强，责任心突出。 3. 拥有持续学习意愿，对新兴技术保持热情与探索精神。

岗位职责： 1.现场调试与部署： ○负责储能EMS（能源管理系统）的现场安装、系统调试及配置工作，保障设备稳定运行。 ○开展PCS、BMS、电表、通讯模块等现场设备的联动测试，确保数据采集准确、控制逻辑合理、通信协议畅通。 ○协同项目组完成系统集成、参数设定及功能验证，实现EMS与储能装置、电网调度系统的高效协同。 2.系统维护与故障处理： ○执行EMS系统的日常巡检、维护和性能优化，快速识别并修复软硬件异常。 ○通过分析运行日志与数据，定位系统问题，制定技术应对措施，并完整记录处理过程。 ○及时响应客户技术支持请求，提供远程或实地服务，确保系统持续可靠运行。 3.文档与培训： ○编制现场调试报告、运维台账及相关技术资料，保证文档齐全、可查可溯。 ○面向客户或运维人员开展系统操作培训，指导其掌握日常使用方法及常见故障处置流程。 4.协作与改进： ○与研发及工程部门紧密配合，反馈现场运行情况，提出产品优化建议。 ○参与新设备、新技术的现场测试与落地应用，提升系统部署效率与运行稳定性。 任职要求： 1.教育背景： ○大专及以上学历，电气工程、自动化、计算机、新能源等相关专业。 2.技能要求： ○掌握储能系统基本架构，熟悉PCS、BMS、EMS等核心设备的工作原理及常用通信协议（如Modbus、IEC104、CAN等）。 ○具备电气系统调试能力，可独立完成接线作业、参数设置及系统联合调试。 ○了解基础网络配置，能够排查IP分配、交换机连接等通讯类问题。 ○熟练操作万用表、示波器等工具，有PLC或SCADA系统调试经验者优先考虑。 3.经验要求： ○1年以上在新能源、电力系统或工业自动化领域的现场实施经验，具备储能EMS项目经历者优先。 4.个人素质： ○工作认真负责，能适应长期出差及现场作业环境。 ○具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够在压力下高效完成任务。

工作内容： 1、参与制定部门数据管理规范、设备管理机制及相关操作流程，负责实验室LIMS系统、色谱管理系统、非色谱管理系统、报告单系统等信息化平台的运行与维护； 2、开展部门内数据分类与标准化管理，为色谱类及其他类型数据的操作提供规范化支持，推动各类数据系统与LIMS集成应用，并指导团队成员按标准流程执行； 3、承担实验室设备的调研评估、采购实施、安装验证及日常维护保养工作； 4、负责实验室耗材、五金配件及其他零星物资的采购管理工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，制药工程、药学等相关专业背景； 2、具备3年以上相关领域工作经验，熟悉LIMS系统的部署与运维； 3、思维条理清晰，具有良好的抗压能力及沟通表达能力。

岗位职责 1、配合销售部门对客户提出的产品需求进行技术评估，并输出相应技术方案及项目建议书； 2、与客户沟通确定无人机项目的具体实施计划，负责设备调试，及时响应并解决客户各类技术问题； 3、为客户开展现场技术指导，对处于维护阶段的项目实施定期回访、上门巡检以及远程或现场技术支持； 4、跟踪信息化技术发展趋势，组织开展内部技术人员培训； 5、协助技术部负责人进行团队管理，合理分配团队成员工作任务。 任职要求： 1、计算机、通信、电子等相关专业，本科及以上学历； 2、三年以上通信、计算机、网络、安防、无人机相关领域工作经验； 3、具备较为全面的技术知识储备，动手实践能力强； 4、具备良好的文档撰写能力、问题分析与处理能力、沟通协调能力及项目管理能力； 5、积极主动，富有团队意识，表达清晰，善于协作； 6、需具备独立主导项目立项并完整执行项目全流程的经验； 7、岗位偏向管理职能，须具备一定团队管理经验； 8、需参加线下面试，暂不接受线上面试形式，敬请谅解！ 加分项 具备以下行业背景者优先：电子/半导体/集成电路·通信/网络设备·智能硬件

一句话定位 公司技术一号位。将前沿科研成果与产业实践深度融合，围绕业务目标设计可验证、可规模化的技术路径：主导AI产品线战略方向与通用架构设计，推动AI原生研发范式的落地实施，打造高效能技术团队，构建并对外输出核心技术壁垒。 核心命题 在模型迭代加速、资金资源受限的背景下，精准识别决定成败的20%关键投入，坚决舍弃非核心事项，通过AI手段极致提升团队人效。 核心职责 技术优先级与选型决策 联合CEO明确技术投入重点，基于商业价值评估项目取舍；主导关键技术路线选择，从现金流角度平衡技术先进性与商业可行性。 技术战略与架构落地 制定全栈技术战略与发展蓝图，统筹多产品线底层能力复用，把控自研与外采策略；牵头构建完整Agent系统（涵盖推理、记忆、RAG、工具调度、评测体系）。 持续追踪AI领域最新科研进展与行业最佳实践，筛选高潜力方向，创新性地将先进技术适配落地于教育业务场景。 AI原生研发体系搭建 推行「AI生成代码+快速验证+自动化测试」的研发流程，通过工具链提效，坚持人效最大化原则，严格控制团队编制；建立标准化工程规范，培育自主驱动的研发文化。 对外表达与团队搭建 面向投资人及合作伙伴清晰传递技术优势与护城河，助力融资与战略合作；主导核心技术人才引进，必要时深入一线攻坚关键技术难题，以专业能力赢得尊重与影响力。 任职要求 必备 具备AI产品从0到1完整上线经历，非概念演示或方案类项目 精通LLM应用全栈技术体系（包括RAG、Agent、微调、多模态等），具备解读前沿研究成果并实现工程化落地的能力 善于在技术理想与商业现实间做出权衡，对研发成本与公司现金流有高度敏感性 兼具算法、工程与产品思维，纯管理背景者不适用 熟练运用AI辅助开发工具（如Claude Code、Cursor等），有能力构建团队级AI原生研发流程 具备合伙人意识，拥有团队组建经验，认同高人效理念，反对盲目扩编 加分 曾担任创业公司CTO或技术合伙人，具备融资或规模化交付经验 拥有跨产品线AI平台架构设计背景 在教育或ToB领域有AI落地经验，了解数据合规要求 有成功转化科研成果或实现技术创新落地的案例 活跃于开源社区或技术圈，具备一定行业影响力 基本信息 薪资：面议（含期权/股权） 地点：杭州拱墅区远洋国际中心 汇报：CEO

岗位职责: 1.负责车辆检查与维修作业，保障汽车运行状态良好 2.快速识别并处理各类车辆故障，提供高效专业的维修支持 3.熟练进行发动机拆装及整车底盘、内外线路的装配与检修 任职要求: 1.机修中大工需具备3年以上实际汽修经验，能独立开展维修任务 2.具备良好的协作意识，能够与团队成员配合完成各项维修工作 3.有奔驰、路虎等高端车型维修经历者优先考虑 4.储备技术总监薪资面议，须拥有5年以上豪华车系维修经验

一、岗位职责 技术： 1. 主导系统架构的持续优化与业务模块的重构工作； 2. 攻克关键核心技术难题，开展前沿技术的预研与落地； 3. 在研发过程中为相关业务提供技术方向引领与支持； 4. 参与软件需求的分析沟通及功能模块的技术设计。 管理： 1. 制定团队发展目标与执行计划，合理分配任务并跟进执行过程，保障目标高效达成； 2. 组织产品需求文档评审，主导系统设计文档的编写与规范； 3. 规划技术人员成长路径，组织实施培训计划，持续提升团队整体技术水平； 4. 深入理解公司核心业务流程，识别研发与交付环节中的问题，提出可行性优化建议； 二、任职要求： 1. 具备全日制本科及以上学历，计算机类相关专业背景； 2. 拥有8年以上Java Web系统开发与设计经验，其中至少3年医疗信息化（HIS）产品开发经历，具备3年以上管理10人左右技术团队的经验； 3. 精通SpringBoot/SpringCloud/Spring/SpringMVC/Mybatis中三种以上主流框架，了解Vue/BootStrap/Jquery等前端技术栈，熟悉Linux操作系统的应用与维护； 4. 熟悉MySQL/Oracle等关系型数据库管理系统，掌握数据库关系理论，具备实际数据库设计能力； 5. 具备独立完成模块级系统设计的能力，可根据需求文档输出完整的设计方案； 6. 对业务场景有敏锐洞察力，能深入理解产品需求，参与需求分析与功能设计，识别架构隐患并推动改进； 7. 具备优秀的表达与沟通协调能力，能够打造高效协作、富有凝聚力的技术团队；

有中级注安师优先 工作职责 负责构建并完善公司物流安全管理体系，制定涵盖运输、仓储等环节的全流程安全管理制度与执行标准。 组织开展日常安全巡查及隐患排查工作，对车辆、仓库、作业流程等重点环节进行风险识别与评估，并推进整改措施落实。 牵头实施安全培训与应急演练计划，强化一线员工的安全意识和突发事件应对能力。 负责物流安全事故的跟进处理，完成事故调查、责任判定及整改方案执行，持续降低安全事故发生概率。 任职要求 大专及以上学历，安全工程、物流管理等相关专业优先考虑。 具备2年以上物流领域安全管理经验，掌握物流运输及危化品相关安全规范与核心风险点。 具有较强的风险预判与应急响应能力，能独立编制安全应急预案并推动落地实施。 熟悉国家安全生产相关法律法规，持有安全类职业资格证书者优先。

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