岗位职责： 1、负责海上风电项目机组现场接货、安装、试运行及验收工作，严格按技术规范执行； 2、开展风电机组日常检修、缺陷消除、定期维护，保障设备安全稳定运行； 3、处理机组故障、协助大部件更换、参与辅助改造与技术改进等现场作业； 4、系统记录运行数据、技术资料及隐患排查整改情况，建立并更新风机全生命周期档案； 5、协同现场经理落实安全、质量、进度与成本管控，及时准确汇报工作进展。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2、具有一年以上风电行业现场运维或施工相关工作经验； 3、须持有效低压电工证、高压电工证、登高作业证（国网可查）； 4、身体健康，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能适应海上项目长期驻场及区域调派； 5、责任心强，具备良好沟通协作能力与现场应变能力。

岗位要求： 1. 当班安全管控：严格落实“两票三制”管理要求（工作票、操作票，交接班制度、巡回检查制度、设备定期试验轮换制度），定时巡检电池舱、PCS室等重点区域，及时发现并处理电解液泄漏、消防设施故障等安全隐患，纠正违章作业行为，确保当班期间无安全事故发生。 2. 设备实时监控：密切监视关键设备运行参数（如电池SOC/电压/温度、PCS功率与电流、BMS通信状态），一旦发现异常情况（如电池温度突升、PCS跳闸），迅速进行初步判断和应急操作，并及时上报，保障系统连续稳定运行。 3. 当班人员调度：科学安排运维人员执行巡检、数据抄录及设备操作任务，协调人力应对突发故障排查与紧急抢修，监督作业流程合规性，确保班组工作高效衔接、有序推进。 4. 突发情况处置：面对设备异常（如BMS通信中断、消防系统报警）或初期安全风险（如电池热失控征兆），立即执行现场应急预案（如切断局部供电、启用局部灭火系统），同步通知站长，并协助开展后续故障排除工作。 5. 第三方现场监督：在外部单位开展维护、检测等作业时，全程监督其执行停电验电、穿戴个人防护用品等安全程序，确认作业范围准确无误，防止对电站正常运行造成干扰。 6. 记录与交接：认真填写《运行日志》，完整记录设备运行状况、故障处理过程及巡检结果；交班前与接班值长面对面交接，清晰说明待办事项和注意事项。 7. 合规操作执行：严格执行电站各项运维规程，确保所有操作符合技术规范，配合上级监管检查或站内临时审查，如实提供当班期间相关运行资料。 任职要求： 1、熟悉PCS、BMS电池管理系统及变压器等核心设备的工作原理，掌握电力系统基本运行逻辑； 2、能够切实执行“两票三制”，具备较强的安全隐患识别能力以及对突发故障的快速响应与处置能力； 3、熟练使用SCADA监控系统及能量管理平台，持有高压/低压电工证等相关职业资格证书，同时了解行业相关法规标准，具备良好的组织协调能力； 4、责任心强，坚持原则，严守安全红线，执行力强，能高效落实各项运维管理制度与工作任务。

风机运维工程师 职位包含涉外信息，预计1个工作日内审核完毕 风机运维工程师 全职 1-3年 大专 发布至杭州 7千-1.4万 邀请同事一起招聘效果更好 去邀请 职位关键词 风电运维 风电实施 风电设计 风电安装调试 风电检测 风电仿真研究 职位描述 一、工作内容： 负责现场设备的安装指导、定期检查、缺陷处理、技术改造、系统调试及试运行等运维任务； 执行日常巡检与周期性维护作业； 开展风力发电机组故障排查与维修工作； 参与风电场日常运行管理； 完成上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求： 需提供正规职业健康体检证明；身高不超190cm，体重不超90kg； 须具备高压电工操作证、登高作业证等相关资质证书；退伍军人优先考虑； 专业背景为机电、电气、机械、能源类或电力相关方向者优先录用； 具备较强抗压能力与吃苦精神，无恐高、晕船情况，非色盲或色弱； 具有良好的协作意识和组织纪律性。 三、福利待遇与晋升机制： 综合月薪范围：5000-20000元。每晋升一个职级，薪资上调1500-2000元（依据现场绩效考核结果）； 休假制度：工作满三个月可享一次轮休，按公司规定报销往返交通费用；累计在岗90天，享受带薪休假10至15天； 四、其他福利： 缴纳六险一金，提供证件费用补贴、通讯与电脑设备补助、高温津贴、艰苦地区风电场补贴，定期组织健康体检，实施人才专项培养计划，设立清晰的职业发展通道； 五、工作地点： 陆上运维岗位全国调配，原则上结合员工户籍地就近安排派驻

岗位职责：全国区域现场2人 1、具备一定的机械与电气基础知识，能够配合开展机组故障的初步诊断工作 2、依据测试规程独立完成各项现场测试任务 3、对现场作业的安全、质量及进度进行全程监督与管控，及时发现并上报各类安全隐患，跟进后续处理措施 任职要求： 1、本科及以上学历，电气、机械、仪器、新能源等相关专业优先；在风电行业从业满3年且能力达标者，学历可放宽至大专 2、熟悉风电场运行作业流程，了解风力发电机组基本结构，掌握常规操作方法 3、掌握变流器、变桨系统、齿轮箱、发电机、主控系统等核心部件的基本构造与工作原理 4、能看懂机组及其零部件的原理图及相关技术手册，熟练使用相关测试工具 5、能够严格按照作业指导书要求，独立操作各类测试设备（含简易型与高精度型），完成型式试验、并网测试、噪声检测等任务，准确记录并整理测试数据，协助上级技术人员解决现场问题 6、具有较强的安全意识，能够识别现场潜在风险并采取预防措施 7、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证齐全且国网可查） 8、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响高空作业的禁忌病症，能适应风电行业的特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排 薪资福利： 1、薪资：月薪（按职级）+餐补＝税前8000-10000元，试用期按八折发放 2、休假：每工作60天可休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦执行杭州当地标准 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日也可享礼金待遇 3.3、结婚礼金：根据员工工龄长短发放相应金额的结婚贺金 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司补贴形式向其父母账户打款 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按政策执行 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季提供御寒保暖物品，均以实物形式发放 3.9、项目奖金：依据项目完成情况发放，非固定收入项

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、部件更换等标准化作业 3.记录并分析运行数据与故障信息，协助优化运维策略与设备可靠性 4.配合完成新机组调试、并网测试及技术改造项目现场支持 5.严格遵守电力安全规程与高空作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业优先，学历不限 2.具备风电运维、电力系统或机械设备相关工作经验者优先 3. 熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构原理及SCADA系统操作 4.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等资质者优先 5. 身体健康，适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排

岗位职责： 1. 负责风电设备的现场安装、调试及技术指导工作 2. 组织并管理风电安装项目团队，把控施工进度与质量 3. 编制安装方案、安全作业规程及现场技术交底文件 4. 协调业主、监理及供应商等多方单位，保障项目顺利交付 5. 参与风电检修计划制定与实施，及时处理现场技术问题 任职要求： 1. 具备风电安装或检修相关工作经验，有现场项目经理经历者优先 2. 熟悉风电机组结构、安装工艺及行业安全规范（如GB/T 19072、DL/T 5191） 3. 具备良好的组织协调能力与应急处置能力 4. 能适应长期驻外及高空、野外作业环境 5. 持有登高证、电工证、安全员证等相关资质者优先

负责公司ERP系统的开发与优化、测试、部署、上线、维护及操作文档编写工作。 工作职责： 1.涵盖需求调研、系统实现、接口联调及后续运维支持； 2.根据企业实际业务需要，开发ERP系统新功能模块，提升系统运行效率，及时排查并修复系统缺陷； 3.参与系统整体架构规划，梳理系统逻辑结构，保障系统高效稳定运转； 4.需求分析与落地：与采购、生产、财务等职能部门对接，明确业务需求，完成系统分析与技术方案制定； 5.负责ERP系统实施全过程，包括基础数据配置、权限分配以及终端用户操作培训； 6.接口开发与系统集成：构建ERP与MES、OA、CRM等外部系统的数据交互接口，实现各平台信息共享与流程协同； 7.测试验证与系统运维：参与全流程测试工作，确保功能满足设计要求；负责系统上线后的技术支持和日常维护管理。 任职要求： 1.计算机科学、软件工程等相关专业背景，具备3年以上ERP系统开发经验； 2.技术能力：熟练运用SQL、Oracle数据库，精通Java、4GL等编程语言； 3.熟悉财务、供应链等核心模块业务逻辑，掌握企业信息化建设基本流程； 4.具备良好的跨部门沟通协作能力，能够独立撰写技术文档并快速定位解决实际问题。

负责炼钢二级计算机系统的搭建与技术改造，承担系统运维管理、数据实时监控及分析、系统性能优化与版本升级等任务，要求具备应用数学或计算机相关专业背景。具有钢铁行业工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责电池系统热管理组件（如水冷板、管路、连接件及配套附件）的设计与选型； 2. 编制热管理部件相关设计文档及技术资料； 3. 开展热管理零部件的测试验证工作，并进行持续优化； 4. 参与热管理系统测试平台的搭建与调试； 5. 制定热管理控制策略与实施方案，协助完成系统布局设计； 6. 协同系统开发工程师推进性能改进与成本管控； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 熟悉液冷领域（如IDC、储能）设备研发流程及相关行业标准； 2. 具备较强的团队合作意识和高效的任务落实能力； 3. 沟通协调能力良好，实践操作能力强，工作主动，能承受一定工作压力； 4. 热力学、流体力学、汽车工程、机械设计等相关专业背景；具备PACK结构设计、换热器或液冷板类部件开发经验者优先。

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常驻地为河南三门峡和安阳地区，工作范围涵盖河南省内各区域，从事风电场定检、风电机组定检业务。现招聘以下人员： 1.电气队长或副队长2人。负责电气一次（含试验）或二次专业检修维护及管理。 2.风力发电机组检修维护工作负责人4人。负责陆上风力发电机组检修维护工作。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

招聘岗位：风电运维工程师（纯运维岗） 岗位职责： 按要求开展风电机组安装、调试、运维等工作，对机组故障、缺陷等进行消缺处理。 任职要求： 1、本科及以上学历，电力类、新能源类、机械类、机电类、自动化类等理工科相关专业； 2、吃苦耐劳，接受长期户外维修工作； 3、能独立开展工作，能适应长期驻项目部工作； 4、风电行业需持有高处作业证、高压电工证入职； 5、风机高度150余米，需登高作业，恐高者勿投。 薪资待遇： 1、综合收入8-14万/年； 2、有五险一金+商业险； 3、提供专业培训、定向培养、高额出差补助、寒暑补贴、带薪年假、年度体检、免费住宿。 工作地址：山西内蒙区域 说明：此招聘岗位为劳务外包，录用后与重庆外商服务有限公司签订劳动合同。

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容： 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作 2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报 3，配合业主进行资料整理归档等工作 4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

1、及时响应云远程运维服务客户提出的服务需求，提供全天候7×24小时应急事件处置支持； 2、负责云数据中心监控系统的配置实施，定期开展告警数据分析，持续优化告警策略；按规范执行云环境软硬件远程巡检任务，发现并上报问题，推动问题闭环处理； 3、针对云平台突发异常事件进行上报与初步分析，协同二线技术支持完成根因排查与解决，制定预防措施避免同类问题重复发生； 4、配合完成云平台内单一产品线的版本更新、补丁部署及安全加固工作，定期汇总并输出资源使用报告（涵盖CPU、内存、存储、网络等），支撑容量规划与管理决策； 5、参与统一运维管理平台的功能迭代、优化改进及相关维护工作。 能力要求： 1、计算机、通信等相关专业本科及以上学历； 2、熟练掌握Python语言，具备基础开发能力，能独立完成Prometheus、Ansible等开源运维工具的配置与维护； 3、熟悉Linux系统（如RedHat、CentOS）基本操作，具有VMware、KVM等主流虚拟化平台的实际运维经验； 4、具备扎实的网络基础知识，理解TCP/IP协议栈，掌握二层、三层网络技术，了解OSPF等路由协议的工作原理及配置方法

工作职责 1. 负责全国范围内古茗门店公网环境的故障响应与处理，确保网络持续稳定运行； 2. 对门店POS机及其他IOT终端设备进行故障诊断与日常维护； 3. 参与并推动门店网络类问题标准化处理流程的建立与优化。 任职资格 1. 具备3年以上网络运维或基础IT支持相关工作经验； 2. 熟悉TCP/IP协议体系及无线网络技术，掌握防火墙、VPN、IPS等网络安全设备的配置与管理，具备综合网络故障定位能力； 3. 熟练进行Linux/Windows系统的安装部署、性能调优与安全防护，有实际技术支持或项目集成落地经验者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力，能够高效协同内外部资源，责任心强，工作积极主动，能适应高强度工作压力。

阿里云-计算平台-大数据实时计算SRE团队是一支集运维与研发能力于一体的复合型技术团队，管理着数万台服务器规模、覆盖全国最大体量的实时计算Flink集群，全面支撑阿里巴巴集团“全域”场景及阿里云“全客户”业务的实时计算需求，双11期间峰值处理能力达40亿条/秒。团队汇聚了Flink开源社区中密度最高、实力顶尖的PMC成员与Committer。 我们以自研的实时计算运维管控系统为核心技术与数据基础，聚焦稳定性、成本优化与运维效率三大方向，构建面向超大规模集群的实时计算运维技术体系，保障平台高效稳定运行。同时，团队正积极推进AIOps智能运维的技术演进，依托数据驱动与AI算法，应对超大规模集群与复杂业务场景下的运维挑战。 我们期待以下人才加入（学历要求统招一本及以上）： 0）具备扎实的编程基础，熟练掌握Python、Java、Go中至少一门语言，能够承担复杂运维自动化系统的开发任务； 1）深入理解Linux系统机制，熟悉Hadoop生态核心组件（如HDFS/YARN/ZK等），了解其内部工作原理，并拥有丰富的实际运维经验； 2）熟悉主流实时计算引擎技术原理（如Flink/Kafka/Storm等），有实际参与实时计算集群运维经历者优先考虑；（重要加分项！） 3）具备较强的自我驱动力，乐于迎接挑战，持续学习新技术，积极解决工作中遇到的各类技术难题；

职位描述： 1）负责阿里云AI人工智能平台（PAI）的运维保障，构建超大规模GPU集群的稳定性体系，涵盖可观测性链路建设、监控告警机制、故障应急响应与处理、SLA可用率评估与优化等工作 2）开发AI方向的运维管控系统，借助自动化手段提升运维效能，实现交付与变更的CICD流程、GPU节点快速部署与自愈能力、智能诊断与问题定界等功能 3）推进AIOps智能运维实践，运用AI算法增强系统稳定性，覆盖异常行为识别、根因分析以及大模型与智能体Agent在运维场景中的落地应用 4）主导稳定性架构的设计与实施，推动相关项目落地，包括基础架构向云原生演进、跨可用区高可用架构设计、产品可运维性架构升级等 职位要求： 1）具备3年以上K8S或主流大数据引擎运维经验，掌握分布式系统运行机制及Linux底层原理，有AI IaaS&PaaS平台或GPU集群运维开发背景者优先 2）熟练掌握Golang/Python/Java中至少一门编程语言，具有运维平台类系统开发经历，具备AIOps智能运维实践经验者更佳 3）拥有实际参与稳定性保障和生产安全运营的经验，熟悉高可用架构设计、可观测性与监控体系、异常事件处置流程、SLA与可用率管理、节点自愈技术等 4）具备良好的沟通协调能力和项目推动力，工作认真细致，抗压能力强，具备较强的责任心与执行力

本岗位以远程办公为主，需根据项目需求前往海外出差，具备一定的英语口语交流能力 岗位职责 1.负责飞天云平台新项目的实施，包括方案设计、硬件部署、软件安装与配置，确保平台高效稳定上线。 2.主导飞天云平台的扩容任务，进行资源评估，制定扩容策略并落地执行，保障业务连续性。 3.解决项目建设与扩容过程中的各类技术问题，协同团队完成网络架构的搭建与性能优化。 4.编写相关项目文档，如技术方案、操作手册及总结报告，为后期运维和系统优化提供支持。 任职要求 1.计算机相关专业本科及以上学历，具备2年以上阿里私有云项目实施经验。 2.熟悉飞天云操作系统，掌握虚拟化、存储及网络技术，了解主流服务器与网络设备。 3.持有阿里云专有云认证ATCS认证（如阿里云专有云IaaS运维高级工程师认证、飞天云认证、ApsaraStack专有云认证）。 4.具备良好的沟通协调能力，能够高效处理问题，适应高强度工作环境。 出差地点：新加坡、沙特阿拉伯、尼日利亚 工作语言：英语 出差频率：偶发性短期出差

技术能力： 1、主导乐享IT管理平台的部署、实施与交付工作； 2、掌握TCP/IP协议、基础路由协议、访问控制等网络基础知识，具备Wireshark抓包操作能力及常规报文解析技能； 3、可完成通用设备（如路由器、交换机、无线设备、网关、云桌面）的调试与日常维护； 4、具备Linux系统基本操作能力，有监控类软件或网管类软件运维经验者更优。 业务能力： 岗位要求： 1、有乐享管理平台使用经验者优先；若具备IT运维管理（ITSM）系统或DevOps平台应用经验亦可，能支撑运维自动化、系统监控、故障响应等工作； 2、具备较强的服务意识与职业操守，沟通顺畅，文字表达清晰，重视服务质量和客户反馈； 3、熟悉锐捷中型项目交付规范，能够独立完成中大型项目的方案设计并牵头实施交付。 服务场景： 1、项目实施：面向普教、医疗、政府等行业中小型网络建设及常规产品交付，包括中小学办公网搭建、园区无线网络部署、云桌面实施等； 2、运行维护：负责中小学/区县政府办公网络、园区无线网络、云桌面系统的运维支持，处理三级及以下级别故障； 3、售前测试：协同原厂开展通用场景验证测试、无线环境勘测等工作。

职位描述： 1. 负责采集并分析工厂端信息化需求，输出可行性优化方案； 2. 掌握并运用ERP/OA等系统工具，提升生产流程与资源管理效能； 3. 深入理解制造环节作业流程，具备提出切实可行改进策略的能力； 4. 与各职能部门协同配合，保障项目按计划节点推进； 5. 跟踪项目执行进展，快速响应并处理开发过程中的各类问题； 6. 具备金蝶系统二次开发相关经验者优先。 职位要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效融入团队协作环境； 2. 可独立开展问题分析与解决工作，推动项目持续落地； 3. 熟悉制造业生产运作流程，能针对性提出优化建议； 4. 掌握主流通信协议及数据库技术，并能灵活应用于实际开发场景； 5. 具备较强的统筹规划与项目管控能力，适应快节奏工作环境； 6. 精通C#、.net等开发技术，具备扎实的编码实践能力。

职位描述 1、负责云物理网络7*24小时运营保障，协调内外部技术力量应对线上风险与故障处置； 2、开展网络日常运营支撑工作，包含架构准入测试及验收；推进线上运维工具系统的持续优化；完成运维技术文档编写与知识库维护； 3、通过规范化的网络变更实施，识别并清除现网稳定性隐患，降低运行风险； 4、牵头重大风险事件复盘分析，组织各专业团队协同整改，推动根本原因解决，持续提升网络可靠性； 5、负责网络基础数据运营管理，确保账实相符，并实施常态化监控与治理；统筹备件资源管理，保障供应时效并优化成本支出； 职位要求 • 具备4年以上相关工作经验 • 熟悉网络核心技术原理，能够独立排查和处理常见网络问题 • 拥有较强的组织协调能力，可高效推动跨团队协作以化解线上风险 • 具备优秀的问题洞察与分析能力，能主导风险事项的追踪与闭环管理 • 可主导一般性项目落地，突破网络变更与维护中的关键瓶颈，提高运维运作效率 • 在团队中具有一定影响力，能够获得成员信任与支持

参与以下其中一项工作 1. 负责安全扫描工具的构建与实施：如SCA、灰盒扫描器、白盒扫描器、IDE插件等工具的研发与落地，优化扫描准确率与覆盖范围，提升自动化检测能力； 2. 推进安全防护工具的应用与改进：包括内部RASP、WAF等防御机制的部署与创新，协助业务团队提高默认安全水位； 3. 参与阿里云系统安全产品、虚拟化安全方案及硬件固件安全能力的研发与建设； 4. 跟踪分析新披露的安全漏洞，开展应急响应，制定通用修复策略与缓解措施，为云上产品提供技术支持与解决方案。 职位要求 1. 熟悉WEB/系统常见安全漏洞的成因、检测方式、利用原理及修复方法； 2. 具备基础开发能力和SQL操作能力，能通过脚本实现告警处理、扫描任务等日常工作的自动化运维； 3. 具备良好的沟通协作能力，能够有效推动安全方案在实际场景中的落地执行； 4. 满足下列条件之一即可： a. 了解主流风险识别与防护工具的工作机制，如黑白灰盒扫描器、WAF、RASP、SCA等； b. 掌握C语言和Linux系统，具备扎实的操作系统知识和基础算法理解； c. 熟悉常用云产品和云服务的使用模式及其面临的安全挑战； d. 具备Java或Go语言的代码审计能力，可独立完成企业级Web应用的代码审查，有实际漏洞发现经验。 优先考虑 1. 有云服务商、大型企业或云原生环境SDL实践经历者； 2. 参与过黑白灰盒扫描器、WAF、RASP、SCA类工具开发项目； 3. 了解深度学习技术，具备LLM微调、对齐或Agent开发相关经验； 4. 在安全竞赛中取得成绩、发表过安全议题或维护高质量开源项目； 5. 具备系统安全、攻防对抗相关背景； 6. 有操作系统模块、驱动、虚拟化技术、SGX、SEV、可信计算等领域开发经验； 7. 曾在各大SRC提交有效漏洞、在公开社区发布技术文章、参与护网行动并具备实战经验者优先； 8. 熟悉云计算IaaS安全架构、AI安全、大模型安全以及移动端（Android、iOS）安全防护体系。

【工作内容】 - 负责网络系统的规划、部署、配置及日常维护，确保网络稳定运行； - 监控网络性能，及时发现并解决网络故障，保障业务连续性； - 参与网络架构优化和安全策略实施，提升整体网络安全性与效率； - 协助其他IT团队完成相关项目支持和技术协作。 【任职要求】 - 本科学历，计算机、电子通信、自动化、物联网等相关专业； - 熟悉TCP/IP、路由交换、防火墙等网络技术，持有CCNA或同等认证者优先； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够适应高强度工作环境； - 熟练使用网络管理工具，有较强的问题分析与解决能力。