岗位内容： 1. 认真聆听客户意见，及时响应并跟进客户需求，提升服务体验。 2. 达成既定销售目标，积极开发新客户资源，同时做好老客户的日常维护。 3. 为客户提供专业咨询与问题解答，覆盖售前售后环节，增强客户信任与粘性。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判技巧，能迅速建立有效的客户关系。 2. 学习能力强，适应快节奏工作环境，熟练操作常用办公软件。 3. 有销售或客户服务相关经验者优先录用

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，清晰介绍公司产品或服务，精准挖掘并匹配客户需求 2. 规范记录客户信息、沟通要点及意向反馈，及时准确录入CRM系统并持续跟进转化进度 3.高效完成日/周电访量、有效沟通量及销售业绩目标，定期复盘话术与策略以提升转化率 4.协同团队开展营销活动支持、客户回访及售后服务衔接，保障客户体验连贯性 5.严格遵守合规销售流程与信息安全规范，维护企业专业形象与客户长期信任 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备优秀的语言表达能力、倾听理解力及情绪管理能力 2. 目标感强、抗压能力突出，具备高度自我驱动力与结果导向意识 3.熟练操作办公软件及主流电话销售系统，学习能力强，能快速适应业务变化 4.具备基础销售意识，有电话销售、客户服务、市场推广等相关经验者优先 5. 学历不限，积极乐观、踏实肯干，认同长期职业发展路径

薪资 底薪3000–4500 + 高提成 + 奖金 综合月薪：6000–15000+ 工作内容 1. 负责客户开发、咨询对接、业务办理 2. 维护客户关系，跟进客户需求 3. 按公司流程完成业务，不用外出跑业务 任职要求 1. 20–40岁，沟通表达自然 2. 想赚钱、能吃苦、有目标 3. 有无经验均可，公司统一培训 4. 人品端正，服从管理 公司福利 带薪培训，有人带，上手快 提成高，发放准时 晋升空间大，能力强可升主管/经理 团队氛围好，不勾心斗角

厨电 / 热水器渠道销售（高薪稳定） 岗位职责: 1.负责家装公司、橱柜店等渠道，推广销售油烟机、灶具、热水器等厨电产品 2.主动对接客户，了解需求，提供专业产品介绍与配套方案 3.维护老客户、开发新合作，提升客户满意度与复购率 4.收集市场与客户反馈，协助优化产品和服务 5.配合完成销售任务，参与制定销售策略，提升渠道业绩 任职要求: 1.善于沟通，有基本商务谈判能力，做事灵活 2.对厨电、热水器行业感兴趣，愿意长期深耕 3.能独立外出拜访客户，执行力强，不拖延 4.有责任心，能承受销售压力，心态积极 5.有厨电、建材、家装相关销售经验者优先录用 薪资福利（市场高性价比） 1.薪资：底薪 6000 元 + 绩效工资+管理提成+个人销售提成，收入上不封顶 2.能力突出者，薪资可面谈上调，待遇从优 工作时间：朝九晚六，不熬夜、不内卷 法定节假日正常休息，享超长春节假期 公司统一缴纳社保，每周组织团建，氛围轻松 渠道资源稳定，客户优质，易出单、收入稳

负责客户跟进，客户资料整理，公司提供免费资源，无责底薪3400+提成，周末双休，不定时团建

岗位职责: 1.负责中国联通5G项目的推广运营。 2.与客户保持良好沟通，解决客户问题。 3.协同团队成员完成工作目标。 任职要求： 1.具有良好的团队合作精神和沟通能力。 2.具有良好的工作态度和学习意愿。 3.对通信行业有一定的了解和热情。 4.能够有效利用项目资源，达成目标。 福利待遇: 1.公司免费提供住宿，可领包入住。 2.综合底薪5000+提成+奖金，综合(薪资5000~10000) 3.公司年轻化为主，氛围好且晋升空间大，晋升公平公正公开透明。 4.公司提供免费培训，可以学习市场运营，团队管理，公司经营等各方面的综合培训。 5.退伍军人 应届毕业生优先，研究生可享受特殊待遇 ——————————————————————— 公司氛围活跃，常有公司组织的团建和各种户外活动，这是一份能赚钱 能学习 有成长 有发展的工作，诚邀各位有志之士加入！！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2.协调内部资源，协同销售、产品、技术等部门高效响应客户需求 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2.有客户服务意识，具备主动服务精神与结果导向思维

陶瓷橱柜业务经理，产品市场广袤，专利技术加持，市场具有唯一性，业务好抓。经常出差、熟悉地州的厨电、卫浴、太阳能等相关从业人员，兼职、专职均可，提成优厚。

一、任职要求 本岗位优先考虑自带成熟、优质物流、仓储类供应链相关业务及客户资源的候选人，注重业务规模与质量并重，具体如下： 1. 从业经验：具备3年以上供应链、物流、仓储领域工作经验，熟悉运输管理、仓储运营、一体化供应链服务等核心流程，拥有较强的行业资源整合能力；具备可落地、高质量的自有业务资源（聚焦物流、仓储方向）及长期稳定的客户关系，合作黏性高、履约表现优，能独立推进个人优质资源与公司现有业务的融合对接，实现体量与质量双提升。 2. 业务能力：具备出色的市场开拓、客户维护和品质管控能力，可独立完成自有客户的商务洽谈、合同签署、履约跟踪、效果复盘等全周期工作；了解供应链行业政策与市场趋势，能结合自身资源优势与企业平台能力，挖掘高价值增量机会，规避低质、高风险项目，助力公司拓展优质物流与仓储服务场景。 3. 资源要求：须提供可核实的优质业务资源材料（如客户名录、历史合同、业绩流水、履约评估报告等），客户资源优质且稳定，合作持续性强，业务范畴涵盖物流运输、仓储管理、供应链配套服务等领域，具备可持续盈利性，无重大履约问题或客户投诉，入职后短期内可实现业务快速落地，为公司带来可衡量的业绩贡献。 4. 职业素养：认同公司文化理念及“高质量发展”战略导向，目标感强，重视结果与服务质量，责任心强，抗压能力佳；具备良好的沟通协作能力，愿意开放共享个人优质资源，协同团队推动业务长期稳健增长；无不良从业记录，职业操守良好，注重履约信誉与客户满意度。 5. 其他要求：学历不限（具备优质资源及突出业绩者可适当放宽），年龄28-45岁优先（不超过45周岁）；有供应链或物流企业同类型岗位经历，曾成功引入优质业务并实现规模与质量同步提升者，可优先考虑并酌情放宽部分条件。 二、工作内容 1. 资源整合：依托自身成熟的物流、仓储类供应链业务资源与客户网络，推动与公司现有服务体系的高效对接，确保优质项目快速落地执行，兼顾业务数量与运行质量。 2. 业务推进：独立负责自有客户的全流程运营管理，包括需求沟通、方案制定、合同签订、履约协调及后续服务优化，保障各环节高效衔接与交付品质。 3. 增量拓展：基于对行业政策与市场动向的理解，结合个人资源与公司支持，主动发掘高潜力合作机会，拓展高附加值物流与仓储服务场景，拒绝低效、高风险合作模式。 4. 质量管理：定期开展业务复盘与客户反馈收集，持续优化服务流程与履约标准，确保客户满意度与长期合作关系稳固，杜绝重大服务质量事故。 5. 协同共建：积极配合公司内部团队，共享客户资源与业务信息，参与整体业务规划与策略制定，共同促进公司供应链服务能力升级与业绩增长。 三、福利待遇 五险一金，双休，法定节假日，餐补，年度体检，话费补贴，对赌协议应发绩效

负责推销公司产品瓶装酒和杯装酒，底薪加提成，单休，年终奖综合考核工资5000-15000每月，还有五险一金

长期日结兼职岗位招聘：需要兼职，男女不限，年龄18一60岁(红塔区，无需经验都可以）时间：8点半到下午16点工资：日结100元，提供午饭。早做完早下班，室内操作，工作轻松简单。：电话打不通时可———————————

玉溪通海招电梯司机，要求本人本证，50岁以下，55以下有闲着的师傅联系电话张

玉溪彩椒农业基地招聘 （长期工）                                         彩椒工数名因基地彩椒丰收，现急聘采摘工人多名，工作简单、多劳多得.主要负责彩椒的采摘.掐尖.盘头，拉线，冷库打包，会岗前培训，上手即会。• 男女不限，身体健康，能吃苦耐劳• 年龄18-60岁，有果蔬采摘经验优先。服从管理，做事认真细心负责.                       ·工资每小时12元/15元不等计算，采摘计件算，干的多工资越多，多劳多得。（包住宿不包吃，住宿的地方可自己做饭）工作地点：峨山小街：不接电话—————————————

鲜花基地，夫妻工（58岁以下）7000元/月，包吃包住地址：澄江电话：

玉溪市峨山彝族招工地小工/杂工

对公客户经理（合同制+六险二金+双休） 【岗位职责】 1、团队协作：采用项目制协作模式，派驻至合作的企事业单位（如银行、医院、央等）， 为单位员工定制福利保障方案，协同推进并达成项目目标； 2、保险服务专家：深入理解客户需求，提供专业的产品解读与配置建议，推动客户成交； 3、客户的专属“伙伴”：持续维护客户关系，为合作单位员工提供长期服务支持，协助办理保全、理赔等事宜，积累客户资源，构建稳定客户池，挖掘持续需求。 【我们期待这样的你】 1、本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽条件； 2、具备销售相关经验者优先，不限行业背景； 3、具备较强的团队协作意识与责任感，愿意分享，沟通能力强，能与团队共同成长； 4、善于捕捉客户核心需求，并输出专业的解决策略。 【甬分能给你带来什么？】 1、正式编制员工，非代理岗，签订劳动合同，享受六险二金保障 2、系统化培训：配备导师指导，结合线上线下的完整培训体系，助力新人快速上手 3、工作氛围：团队充满活力，氛围和谐，设有丰富多样的激励活动 4、职业发展： - 项目角色路径：从组员逐步成长为小组长、主攻手、指挥官等关键角色 - 组织晋升通道：由客户经理晋升为处主任、营业部经理、区域总监等管理岗位 【工作时间】 8:30-17:30 周末双休 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金、节日及生日福利、定期体检、带薪年假等

高级客户经理 岗位职责： 1、负责市场推广、产品销售。 2、负责销售及市场活动的策划和执行，完成销售指标。 3、树立企业品牌，提升企业产品的影响力和深入应用。 4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析。 任职要求： 1、全日制专科及以上学历，1年及以上金融行业销售、客户开发、客户BD、营销推广等相关工作经验； 2、熟悉本地市场，具有良好的经济金融知识，具备业务人脉资源和市场拓展能力 岗位福利 1、入职缴纳六险一金 2、高温补贴+节假日津贴 3、车补、话补

全国各市、县、区 专兼职合伙人、客户经理 不限学历，不限年龄 不限男女，时间自由 提供工作餐 转正后月收8000起步

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.为客户提供家装风格、材料、工艺等专业咨询与方案推荐 2. 主动接待到店客户，了解需求并匹配合适的产品与服务套餐 3.协助客户完成签约流程，跟进订单进度及售后服务协调 4.定期整理客户需求反馈，配合设计师与施工团队优化服务体验 5.参与门店促销活动执行，提升客户转化率与复购意愿 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通与应变能力 2. 对家装主材、软装搭配、施工流程有一定了解者优先 3. 有销售经验或家居建材行业从业经历者优先 4. 具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户信息登记与跟进 5.责任心强，注重服务细节，认同长期职业发展路径

任职要求及工作职责：销售经理、销售业务员1．大专及以上学历； 2．热爱销售职业，积极思考，诚信做事，真诚待人，有央国企市场拓展工作经验，有LED业务或工业照明灯具业务拓展经验者优先； 3．负责目标市场新客户关系的建立、老客户关系的维护，承担所负责区域市场的产品售后服务工作； 4．有良好的客户沟通能力、较强谈判能力；并在办事处主任指导下完成业绩目标及货款回收； 5．具有培养员工、带领团队的能力；有很好的表达能力，上进心强，富有团队合作精神。 6．具有石油化工、电力电网，大企、冶金或照明销售经验优先。 7.，提供车补。

有饮料销售经验者优先

业务经理负责光伏项目客户开发，业务洽谈，订单签订，协助并网，客户维护等相关工作

玉溪市峨山彝族自治县。招光伏业务员，地推业务员 一户提成 1000 元至 5000 元 上下班时间自由不用打卡，自己跑业务 ，自己当老板。，只要，月入几万不是梦

美团-中小发展部 坐标：玉溪红塔区 招聘岗位：美团销售BD 福利待遇：薪资提成+十三薪+六险一金+法定节假日+定期TB+年假+带薪病假+储备晋升+每月团建 工作内容：拓展本地足浴按摩、KTV、美容美发美甲、亲子游乐、网吧台球等休闲娱乐及丽人行业商户，推动其入驻美团团购平台，并协助完成门店线上运营维护 任职要求：需具备全日制大专及以上学历，能承受一定工作压力，性格开朗积极，具备良好的沟通表达能力，有陌生拜访或面对面销售经验者优先 联系人：杜经理 ***********（微信同号）

理解公司产品，进行市场调研分析和文献追踪。制定本公司产品的市场推广，开展线上线下推广。

1.积极开展客户沟通，准确理解并满足客户需求； 2.参与销售活动的策划与实施，有效提升产品知名度和市场占有率； 3.定期与团队成员进行沟通，分享市场反馈，协助完成销售目标； 4.持续学习市场动态，为销售策略提供数据支持。 任职要求： 1.具有优秀的沟通能力和谈判技巧，能够有效理解并响应客户需求； 2.对销售工作充满热情，具备较强的市场洞察力和客户开发能力； 3.能够在压力下保持积极的工作态度，具备团队合作精神； 4.具有快速学习能力，能够适应市场变化。

协助门店销售经理制作作物营养植保方案，实施试验示范，组织观摩会。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带教新人、激励团队 2. 熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向，抗压能力强，有成功达成高业绩指标的实绩 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.行业背景匹配者优先，学历不限，经验丰富者可适当放宽要求

能接受外出、上班时间7.30-16.30月休4天、无责底薪3000+6%+15%、公司提供住宿