岗位职责: 1.负责公司日常运营事务的组织与执行 2.协同团队成员推进项目，保障各阶段任务按时交付 3.持续梳理并优化工作流程，提高整体运作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.具有较强的团队融入能力，主动参与协作配合 3.拥有持续学习意识和自我提升能力，推动个人与团队共同进步

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岗位职责： 1、负责公司市场部相关工作的统筹与落实 2、线上平台的日常运营及维护管理 3、广告内容上传至云存储系统 4、微信社群的日常运营与用户互动维护 5、协助开展线下外场活动的执行工作 6、对接异业合作资源并推进合作洽谈 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或计算机类专业优先，熟练使用PS修图软件，具备线上运营经验及销售背景者优先考虑； 2、具备优秀的中文及英文书面表达能力，擅长文档整理与撰写； 3、具有较强的规划能力，逻辑清晰，思维有条理； 4、具备良好的沟通协调能力，语言表达流畅，执行力强； 5、具备良好的职业素养与敬业精神。 工作时间：9:00——12:00,14:00——18:00

【工作职责】 1.负责视频内容的审核与上传。 2.管理账户并进行客户沟通对接。 3.统筹安排剪辑与策划相关工作任务。 【薪资待遇】 2800底薪＋200全勤＋500绩效 【工作时间】 9:00-12:00；13:30-18:00，周末单双休，节假日正常休息 【任职资格】 1.年龄20-30岁，性别和学历不限； 2.具备直播能力，熟悉巨量引擎投放流程； 3.具有良好的综合素养与文化修养，认真负责，具备团队协作意识； 4.有实际作品及相关从业经验者优先

岗位职责： 1.加入团队，成为集体中的一员，并在经验丰富的师傅带领下开展工作 2.工作中体现良好的协作意识，主动适应并融入团队氛围 3.持续学习新知识与技能，不断提升工作效率与作业质量 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力，能与同事顺畅交流、协同配合 2.能在指导帮助下迅速熟悉工作流程，适应弹性工作安排 3.提供住宿，保障员工基本生活条件

工作职责： 1、协助主管推进公司各项事务，按时完成并反馈工作任务； 2、具备良好的协作精神，协同团队开展业务运营及商务洽谈相关工作。 3、公司免费提供住宿，配备洗衣机、热水器、空调等生活设施。 4、薪资结构为底薪5000元+奖金+提成+绩效，实习期综合收入5000—8000元，工资按时发放，绝不拖欠。 5、员工以95后为主，工作氛围轻松融洽，成长通道广阔。 6、公司欢迎优秀人才加入，退伍军人及热爱旅行者可优先考虑。 ——————————————————————— 这是一份可以边体验生活边工作的岗位，团队活力充沛，regularly组织聚餐、KTV等团建活动，每年举办两次年会，并安排一次国内或出境旅游。 工作地址:昆明市青年路志远大厦15楼E 联系号码***********（微信同步）

岗位职责: 1.配合主管完成各项日常事务 2.积极参与团队协作，提高整体工作效率 3.快速适应工作环境，顺利融入集体 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力 2.工作责任心强，态度积极主动 3.渴望在具备发展空间的团队中长期发展

岗位职责: 负责中国移动5G业务运营，随身WiFi活动推广与执行，业务受理、客户关系维护及售后支持工作。 【任职要求】： 1、工作态度端正，积极进取，具备良好的团队协作意识； 2、沟通表达能力强，能够灵活应对各类工作场景； 3、有目标感和责任感，保持积极的工作热情与高效执行力； 4、年龄18～28岁；性别不限 [薪资待遇]： 1、5000综合底薪+提成 其中无责底薪3000+500全勤+500交通补贴+1000绩效=5000+提成，转正后6000+提成享有年终奖； 2、带薪培训，免费提供住宿； 3、公司每年组织三次/五次国内外度假机会，定期开展团建活动，举办生日PARTY、聚餐等； 4、为员工提供良好的职业发展平台，公平公正公开的晋升机制， 热爱旅游者优先！喜欢篮球者优先！电竞爱好者优先！实习生、应届毕业生优先！ 公司承诺：不收取任何费用；无经验者提供免费带薪培训，包住；本岗位需全职到岗

1.负责公司产品选品工作，对接商家并协助提升与把控产品质量，配合项目经理完成相关事务； 2.协助挖掘客户需求，维护客户关系并持续推进跟进工作； 任职要求： 1.普通话标准，表达清晰，对电商行业充满热情； 2.具备良好的学习与沟通能力，性格坚韧，思维灵活，拥有较强的应变能力和抗压能力； 3.具备敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任心以及积极的工作态度； 福利待遇：无责底薪4000+提成+奖金+五险，岗位具备晋升发展空间 团队氛围融洽，同事之间相处轻松愉快，多位颜值在线的主播伙伴加入 福利丰富，成长机会多 高薪并非遥不可及 加入我们，一起携手实现目标！！！ 诚邀满怀激情与梦想的你加入团队！！

岗位职责: 1.策划并落实电商平台整体运营方案，提升店铺访问量及订单转化效果； 2.开展数据挖掘与分析，依据数据反馈优化运营手段，提高店铺综合表现； 3.统筹内部资源，保障商品上架、仓储发货、售后支持等环节高效运转； 4.跟踪行业动态与消费趋势，输出具有前瞻性的运营优化建议； 5.联动多部门协同推进项目，确保各阶段任务按期达成。 任职要求： 1.具备敏锐的市场感知能力和数据分析技能，可独立规划并执行运营策略； 2.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效推动跨部门协作； 3.思维活跃，善于创新，能根据外部环境变化及时调整运营方向； 4.熟悉电子商务领域运作模式，掌握主流平台运营规范与流程； 5.具备较强的项目统筹能力，能有效把控进度并确保交付时效。

云南曲靖，桃园半个山石厂找挖机驾驶员1人

急招曲靖酒吧街需要洗捡大姐一名，需要上夜班，供应晚餐+夜宵。带薪月休4天，薪资待遇2800-3000，包吃保洁大姐2名薪资待遇2700，供应晚餐+夜宵。带薪月休4天，包吃。联系方式，

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

大庄附近有没有闲着的挖机驾驶员，来带几天班

光伏基础浇筑，记件23一颗，自伴料，全程无人机飞料（包含下立柱），需自带工具搅拌机，拉水3公里左右（拉水补贴500元500颗桩），140孔经，1.2米深，出土45cm地址：云南省曲靖市会泽县乐业镇，联系人张先生

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营资料的归档与更新，确保信息准确性和时效性 3.配合开展活动执行支持，协调资源并跟踪进度，保障项目顺利推进 4.处理运营相关的沟通对接事务，提升内部协作效率 5.完成上级交办的其他运营辅助工作，积极参与团队建设与优化 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，学习能力强 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力 3.可根据工作需要灵活配合团队安排，适应快节奏工作环境 4.有相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

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【请勿重复投递简历】 【仅接受线下面试，目前不在杭州或短期内无法抵达杭州者请勿投递】 【在职人员请勿投递】 【合适人选均会回复，未及时回复可能因事务繁忙，敬请谅解！介意者慎投】 工作职责： 1.协助运营经理与项目经理处理各类日常事务性工作，助力团队目标达成。 2.配合完成员工入离职流程办理及相关系统权限的申请支持。 3.借助公司内部运营系统，对现场工程师的工作任务进行管理与进度追踪。 4.建立并维护运营相关数据，通过数据分析为现场团队的运作优化提供依据。 5.负责各类文件的收集、归档及管理工作。 6.参与并协助推进内部项目的规划与落地执行。 7.协助项目经理开展项目成本的核算工作。 8.定期编制内外部所需的工作总结及汇报材料。 9.组织安排团队会议，及时同步流程更新并跟进计划实施。 10.定期开展新员工在流程和系统操作方面的培训工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.通过大学英语四级或具备同等英语水平； 3.熟练掌握Office办公软件，尤其擅长Excel，具备较强的数据分析能力； 4.工作认真踏实，具备吃苦耐劳的职业态度，沟通良好，逻辑思维清晰； 5.执行力强，能高效按时完成各项指派任务； 6.有责任心，乐于担当，具有团队协作精神和服务意识； 7.具备持续学习意愿和自我驱动能力； 8.拥有项目助理、产品经理助理等相关经验者优先考虑； 岗位福利： 五天八小时工作制 入职即签正式劳动合同，缴纳五险一金 每月举办员工生日会，定期组织团建活动，享有出国旅游机会 超长带薪年假，提供稳定晋升发展通道

八小时工作制，不加班，准时下班 无任何销售任务和业绩要求 办公室固定岗位，无需外出 缴纳五险一金，享受带薪年假、产假、婚假

电商一切职能，薪资1500，提成五个点，上午九点到晚六点。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活自由 工作时段：随时可做 结算方式：按日结算 招聘截止时间：2025-11-01 参与美团大众点评评价体系建设相关任务

岗位职责： 1、负责商家在平台的日常运营维护，保障服务品质与用户使用体验； 2、梳理并优化商家运营环节，提出可行性改进建议并落地执行，提升运营效能； 3、结合市场动态与用户需求，策划并推进商家推广方案，提高店铺曝光与销售业绩； 4、持续维护商家合作关系，提供运营支持与专业指导，助力商家实现业务增长。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协作能力及团队意识，能有效推动跨部门协作与项目实施； 2、了解电商平台运作模式，有商家管理或相关岗位实操经验者优先考虑； 3、具备扎实的数据分析功底，善于通过数据洞察问题并驱动运营优化； 4、工作积极主动，能适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题解决能力。

坐电脑面前打字交流，薪资1800，提成销售总额五个点！上午九点到晚上六点！

岗位职责: 1.负责电商平台的日常运营统筹，保障各项业务流程高效运转； 2.带领团队开展市场趋势研判，为电商业务发展提供战略方向支持； 3.推动跨部门协作，确保项目按计划高质量落地实施； 4.跟踪项目执行进度，动态调整运营策略以提升整体运营成效。 任职要求： 1.熟悉电商领域市场变化与运营方法，具备扎实的项目管理背景； 2.具有良好的团队管理与组织协调能力，能有效引领团队完成目标； 3.具备较强的数据敏感度，善于利用数据分析优化运营决策路径； 4.拥有优秀的沟通表达能力，可高效整合内外部资源推动项目进展。

岗位职责： 1.统筹电商项目的整体规划与落地实施，保障项目目标顺利达成； 2.带领团队开展市场调研，评估竞争格局，制定切实可行的市场推进策略； 3.整合内外部资源，推进项目高效运行，及时应对并解决执行中的各类问题； 4.跟踪项目核心数据指标，动态优化策略，提升项目运营效率与成果。 任职要求： 1.拥有扎实的电商领域经验，深入了解电商平台的运营机制； 2.具备出色的团队管理能力，能有效激发成员潜力，推动团队目标实现； 3.具备较强的數據分析功底，善于以数据为基础支持决策制定； 4.具备优秀的沟通与协调能力，能够高效整合多方资源，保障项目顺利推进。

要求：35岁以下，衣着得体，高中以上学历，不限专业，有电工证（不限级）或有2年工装经验者或工程项目经验优先录用，无经验者若在其他企业或校内经历优异亦可优先录用。 职责： （1）按照公司要求完成当日/当月任务； （2）负责合作企业的关系维护； （3）负责智能改造客户的沟通与方案沟通、制作、解读； （4）负责完工项目的设备调试； （5）负责开工项目（样板间）的设备安装等。 工资：试用期一个月按80%底薪发放2000基础工资+500生活补贴+500全勤，出差调试200/天，过节费最高100/天，另加提成，转正后月综合薪资8500元。

后台运营管理后台接单上传单号工资可日结

电商公司，主要负责线上运营店铺，销售额分成，公司支持一件

跨境电商运营岗位 一、工作内容 1.负责客户咨询、投诉及售后问题的接收与处理，提供专业且细致的服务支持。 2.快速响应客户消息，及时解决疑问并给予合理建议。 3.保持积极友好的沟通态度，助力维护企业良好形象。 4.汇总客户意见并开展分析，为产品改进与服务优化提供参考依据。 5.积极参与相关培训课程，持续提升业务能力与服务水平。 二、工作时间安排 1.运营时段： *上午班：9:00-12:00 *下午班：13:30-18:00 2.每周工作五天，享受两天固定休息。 3.节假日期间根据运营需求安排值班，确保客户服务连续性。 三、薪资福利 1.客服岗位薪酬结构： *试用期（3个月）：2000-3500元/月，享三个店铺营业额1%提成 *转正后：3500元/月，享五个店铺营业额2%提成 2.绩效奖金： *按店铺整体营业额核算奖励 3.员工福利： *年度健康体检 *节日慰问福利 *带薪年休假 四、工作流程 1.接收客户咨询，明确其具体需求。 2.查询相关信息，提供准确专业的答复。 3.若问题无法即时处理，需耐心引导，并告知预计回复时间。 4.在承诺时限内反馈最终解决方案。 5.整理客户反馈信息，并同步至相关部门。 6.定期复盘工作情况，提出流程优化建议。 五、培训机制 1.新员工入职培训内容包括： *公司简介与企业文化 *产品知识与操作流程 *客户服务标准与技巧 2.在职人员进阶培训涵盖： *新品更新说明 *业务知识深化 *沟通表达能力提升 *情绪调节与压力管理