工作职责 1. 负责公司影视项目（如短剧、短视频、纪录片）在抖音、快手、小红书等新媒体平台的全流程运营，制定针对性推广方案。 2. 独立完成内容创意策划、文案撰写及视频剪辑，结合影视项目特质打造具有广泛传播力的优质内容。 3. 跟踪分析平台关键数据（播放量、完播率、互动率），定期进行效果复盘并调整运营策略，提升用户活跃与内容转化表现。 4. 协同内容制作团队，根据用户反馈优化内容规划，持续提升影视IP的市场认知度与品牌价值。 任职要求： 1. 本科及以上学历，热爱网络文学，有创作或编辑经验者优先。 2. 熟悉抖音、快手等短视频平台运作机制，具备账号运营及从0到1搭建账号经历者优先。 3. 对短剧、漫剧、解说类内容有敏锐洞察力，能独立挖掘选题，把握热点趋势，具备良好审美及基础图文/图像处理技能。 4. 掌握短视频核心数据维度，能够通过数据分析指导内容优化，迭代运营方案。 5. 自我驱动能力强，执行力强，沟通协作佳，具备持续学习与复盘能力，能应对高强度工作节奏。

岗位职责: 1.协助进行日常运营活动的策划与执行。 2.支持团队成员，确保运营流程顺畅。 3.参与数据收集和分析，为运营策略提供辅助支持。 4.协助处理客户咨询，保证客户服务品质。 任职要求： 1.具备良好的团队合作能力和沟通能力。 2.具有良好的工作态度和学习态度。 3.对运营活动有基础的理解和支持。 4.年龄18~28岁，学历不限。 福利待遇: 1.公司免费提供住宿，可领包入住。 2.综合底薪5000+提成+奖金，不压工资。 3.公司年轻化为主，氛围好且晋升空间大，晋升公平公正公开透明。 4.公司提供免费培训，可以学习市场运营，团队管理，公司经营等各方面的综合培训。 5.退伍军人 应届毕业生优先，研究生可享受特殊待遇 ——————————————————————— 公司氛围活跃，常有公司组织的团建和各种户外活动，这是一份能赚钱 能学习 有成长 有发展的工作，诚邀各位有志之士加入！

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地效果与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，提升活跃度与转化率 3. 整理运营相关文档、报表及资源台账，确保信息准确、归档及时 4. 配合跨部门协作，主导平台推广、产品上线等专项运营工作 5. 监控运营流程中的问题并提出优化建议，持续提升执行效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习能力强 2. 有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4. 细致耐心、责任心强，能适应快节奏协作环境 5. 对互联网行业有热情，具备用户视角与结果导向思维 6.年龄20-40岁，工作地点:景洪和勐海

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责：1.负责共享充电宝的日常补宝工作 2.处理充电宝断电 3.处理充电宝撤机 薪资待遇：无责底薪3500+绩效 上班时间：早十晚七月休四天 要求：有电动车 认真负责 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事高效配合 2.有较强的责任感和应变能力，可独立应对突发状况并妥善处理 3.学习能力强，能迅速掌握新流程并适应不同工作场景需求

1.业务员，到村里给55岁以上的老人送礼品。让他们每天把尿放在门口。 2.收集员，到村子里把老人放门口的尿收集起来，送到厂里面。 要有一辆三轮车或者是电动车。

轻松赚岗位｜零门槛入职 无硬性考核，操作简单新手快速上手 办公室氛围松弛，闲时喝茶唠嗑，无内卷 有意向随时咨询，不用有心理负担 （诚招宝妈、负债、想快速赚上岸人群）

招聘住校教官十名，各五名要求，退役军人，警校毕业生，体育专业生，身高175以上，年龄30以下。薪资4500绩效五险

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4.协同用人部门明确岗位需求，参与人才画像构建与胜任力模型应用 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3.熟练使用办公软件及主流招聘系统，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关实习或项目经验者优先 5.学历不限，人力资源、管理类等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

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云南会泽县 山地光伏安装组建 脚材料撒到位，没有压块，单螺姆，28块板，地形有点陡， 一组600能干的联系，班组勿扰。

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招聘水电工，工作地点在麒麟区，负责物业维修。要求持有电工证。薪资面议。

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岗位职责 1、负责项目整体日常运营、业务推进和统筹管理，跟进项目整体进度，保证业务正常落地； 2、完成公司下达的活跃度、品质等各项运营指标，做好日常数据维护； 3、熟悉并落实公司各项规章制度，做好内部宣导和日常执行监督； 4、收集用户反馈，梳理问题，持续优化服务，提升整体客户满意度； 5、结合线上线下运营方式，调整、优化产品及品牌运营思路和推广策略； 6、跟进各类运营方案、活动的落地执行，做好数据整理、效果分析和复盘优化。 任职要求 1、大专及以上学历，经验优秀者可放宽； 2、具备基础数据分析能力，做事有条理，擅长统筹、协调、整理各类工作内容； 3、熟悉基础运营工作流程，熟练使用办公软件，能独立完成日常运营工作； 4、有1年及以上运营相关工作经验； 5、工作认真负责，执行力强，能接受日常工作复盘和指标压力，沟通顺畅。 薪资福利 • 薪资面议，底薪+绩效，根据能力定级，待遇从优 • 正常作息，法定节假日休息 • 团队氛围轻松，新人带教，晋升透明 • 不定期团建、节日福利等

招聘运营助理。薪资为4000-6000。岗位职责包括：负责数据处理相关工作，如数据整理、统计分析及报表制作；协助完成行政相关事务，如文件归档、会议安排、办公用品管理等。任职要求：具备基本的数据处理能力，熟练使用办公软件；有良好的沟通协调能力和责任心，能胜任日常行政支持工作。

岗位职责： 1.负责公司市场调研，市场推广，市场营销，对产品进行有效推广 2.了解市场行情，针对性做营销策划方案，有效落地实用 3.后期具备带团队能力，教人带人培养人，复制传承 任职要求： 1.实习生和毕业生。 2.学习适应能力要强，要有好的团队合作意识； 3.学生干部和有管理经验者优先； 4.勤奋好学，勇于挑战； 5.愿意加入公司的管理，和公司一起发展壮大。 福利待遇： 1、可提供良好的免费住宿环境，办理五险一金。 2、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）。 3、完善的晋升机会，广阔的发展空间，专业的技能培训，个人能力素质综合培训。 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放。 5、绩效、奖金、丰厚的年终奖。 6、提拔公开公平公正晋升空间，为员工提供良好的职业发展平台。 管理实习生---部门主管---部门高管----部门副理----部门经理（公平公正的晋升体制，你的能力决定了你的工资） 郑重承诺：公司不收任何费用，无需经验，实行带薪培训。为员工提供很好的发展平台与晋升机会

必须有POD定制运营经验~不限平台~谢谢！ 任职要求: 1.必须有POD定制类运营工作经验; 2.反应敏捷，执行能力强;有较强的文字表达能力，信息收集、归纳、整理能力; 网位职责: 1.负责日常管理与维护，包括产品上架和优化、产品图片等 2.熟悉平台操作基本规则，原理和工具，维护帐户安全，保持账户的好评率和良好的信用度 3.及时跟进产品排名的进展，评估、分析产品的关键词，提升产品关键词的搜索排名； 4.推动团队业绩增长、完成店铺销售目标。

热情开朗 懂计算机基本操作 有运营经验加分 新手小白也ok 入职有前辈1对1带教 不用慌 工作内容不复杂 但需要细心和耐心 办公室氛围好 公司不定时下午茶

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