
大理区,临沧市场拓展经理
9000-12000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限快消品销售经验
岗位职责:
1、开展市场调研并进行需求分析;
2、组织实施年度销售预测,制定及分解销售目标;
3、建立销售目标体系,合理划分销售配额;
4、拟定销售策略与预算方案;
5、管理销售渠道及客户资源;
6、搭建销售团队,组织人员培训;
7、考核销售绩效,推动团队建设。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、具备2年以上销售领域工作经验,有销售管理经验者优先考虑;
3、拥有丰富的客户资源与良好的客户关系,过往业绩突出;
4、具备较强的市场分析、营销策划与推广能力,善于沟通协调,能有效解决问题;
5、工作积极主动,具有较强的责任感和团队带领能力;
6、须具备全国连锁渠道运营经验(油站、高速服务区场景)
销售经理
1、工作内容:门店办公,负责线上运营,网络营销获客,了解客户情况,匹配适合的方案,协助客户完成一站式购车申请,达成成交,轻轻松松卖全国,客户就近实体门店提车。
2、用人要求:无需经验,无需口才,无试用期,专业培训及带教,工作手机进行,宝妈可做,可接送小孩,工作简单自由回报高。自身压力越大我越要,混日子靠底薪就能过日子的不要来问!
3、工作时间:早9:00-12:0014:00-18:30,休息自由安排。
区域销售经理(临沧地区)
5000-10000元/月
销售经理/主管餐补1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责公司电线电缆产品的市场拓展、客户关系维护及销售任务执行;
2、与客户保持密切联系,及时掌握客户需求变化,提供主动、专业、细致的服务体验;
3、依据公司定价策略及市场方向,落实上级交办的各项销售目标;
4、收集并分析同行业竞争对手的市场动态与商务信息。
任职要求:
1.具有一年以上销售工作经验,有建筑工程类相关产品销售背景者优先,无经验但对工程材料销售有浓厚兴趣者亦可考虑;
2.具备良好的沟通技巧和市场开拓意识;
3.热爱销售工作,具有挑战高收入的意愿和积极性。
薪资待遇:底薪+补助+业绩提成+弹性工作(10-20万/年、不封顶)
销售经理
1、工作内容:门店办公,负责线上运营,网络营销获客,了解客户情况,匹配适合的方案,协助客户完成一站式购车申请,达成成交,轻轻松松卖全国,客户就近实体门店提车。
2、用人要求:无需经验,无需口才,无试用期,专业培训及带教,工作手机进行,宝妈可做,可接送小孩,工作简单自由回报高。自身压力越大我越要,混日子靠底薪就能过日子的不要来问!
3、工作时间:早9:00-12:0014:00-18:30,休息自由安排。
销售经理(临沧)
3000-4000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上企业(To B)
该岗位需自带车辆(便于客户拜访),公司每月给予油费补贴。主要负责临沧周边区域的售电业务,外出打卡,无固定办公场所。
岗位职责:
1、独立推进售电项目,重点面向用电量较大的工商业企业;
2、拓展并维护销售渠道及代理合作关系;
3、维持与地方政府及电网单位的日常联系;
4、推广电力服务生态链产品,包括光伏、储能、电力运维、节能设备等;
5、开展辖区内的售电、光伏储能及新能源设备销售工作;
6、依据公司整体规划,制定合理的销售与客户拜访方案,巩固客户关系,维护既有客户资源。
任职要求:
1、年龄25-45岁,大专及以上学历,对行业有热情并愿意深入学习;
2、熟悉当地工商业用电情况,具备企业或政府资源者优先考虑;
3、有电力领域从业背景或销售经验者优先;
4、需自备车辆,公司提供油补支持;
5、能力突出者可适当放宽录用条件;
销售经理年终奖月结经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成回款提成TOCTOGTOB
工作内容为进村向农户推销化肥于技术推广。
优势:打破传统化肥销售模式,农户接受度高。
工作时间灵活,销售提成高。
要求:对当地村寨了解度高,会本地民族语言,能吃苦,学习能力强。
云县,风庆销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限门店/柜台销售快消品面销/陌拜
岗位职责:
1、开展市场调研并进行需求分析;
2、完成年度销售预测,制定及分解销售目标;
3、建立销售目标体系,合理设定销售配额;
4、拟定销售计划与销售预算方案;
5、管理销售渠道及客户关系
任职要求:
1.具备3年以上快消品(饮料类)销售工作经验。
2.熟悉传统销售渠道,拥有充足的客户资源与渠道网络,涵盖餐饮渠道、经销商开发、二批商及特通渠道等。
3.具有较强的市场分析与推广能力,具备良好的沟通协调、问题分析与解决能力。
4.拥有丰富的招商渠道及营销网络资源,具备招商运营管理经验;
市场运营主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限无经验要求
花生好车全国已有1300家直营门店
1、工作内容:通过线上渠道开展营销推广获取客户,负责账号日常运营,掌握客户需求并匹配合适方案,协助客户完成全流程线上购车申请,推动交易达成
2、用人要求:不要求经验与过往背景,提供带薪培训及专人指导,使用手机办公、门店驻点,时间灵活便于兼顾家庭事务如接送孩子,工作轻松自由,需具备积极态度和拼搏精神
3、工作时间:上午9:00-12:00下午14:00-18:30,每月休息可自主安排
4、薪资待遇:无责任底薪+高额提成+绩效奖金+各类激励+晋升加薪
5、晋升机制:入职即可获得主管晋升机会,独立招募并组建6人团队达成业绩目标即予正式晋升
区域业务经理
6000-9000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1、依据公司战略规划,落实所辖区域销售目标及空白市场的招商拓展;
2、推动并达成区域内重点产品线的销售指标;
3、配合经销商开展各类市场营销推广活动;
4、搜集并整理市场动态信息,及时进行分析与反馈;
5、结合市场需求,开拓辖区内的新经销商、销售渠道及三方合作客户;
6、落实公司下达的专项工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备相关行业或家电领域销售经验者优先;
2、熟练掌握常用办公软件,具备良好的计算机操作能力;
3、具备优良的职业素养,工作积极主动,学习适应能力强,善于沟通与协调;
4、认同方太企业文化和核心价值观,愿意接受工作调配。
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管包住1-3年大专及以上门店/柜台销售政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验电话销售经验会展销售
云南省范围招聘销售人员:
销售代表、销售经理
联系人:唐先生
销售代表底薪>5500元(无责任底薪4700元+800油补+提成+住宿+国家法定节假日+完善的公司福利)
销售经理底薪>5500元(无责任底薪5900元+1200油补+提成+住宿+国家法定节假日+完善的公司福利)
要求:
1)大专及以上学历,性别不限,具备相关工作经验或拥有教育行业资源者优先考虑。
2)持有驾照并具备自有车辆者优先录用。
3)节前进行人才储备,节后统一安排培训及上岗,全程有人带教指导。
工作内容:
负责教育照明领域全品类产品的市场推广与销售工作。
诚邀有志之士加入团队,携手发展,共创未来。
销售经理主管
1.5-2.4万元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成
1,负责与大客户进行沟通,深入了解客户的法律咨询需求,
2,制定并实施客户开发和维护计划,提升客户满意度和忠诚度。
3,收集市场反馈信息,为公司产品和服务改进提供参考建议。
劳务派遣业务经理(10k-20k)
1-2万元/月
业务经理五险一金1-2人5-10年本科及以上
岗位职责
1.负责制定并执行公司在石油化工、能源等相关行业的人力资源服务市场拓展战略,开发新客户并维护长期合作关系。
2.管理现有外包项目团队,统筹项目运营,确保服务交付质量、成本控制与客户满意度。
3.深入理解行业客户需求,针对性设计人力资源解决方案(如劳务派遣、生产线外包、销售团队外包等)。
4.搭建并培养业务团队,提升团队专业能力与业绩水平,完善内部管理流程。
5.协调内外部资源,推动跨部门协作,实现业务目标与运营效率的双重提升。
6.定期进行市场与竞争分析,及时调整业务策略,保持公司在细分领域的竞争优势。
任职要求
1.学历背景:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、石油化工、能源经济等相关专业优先。
2.行业经验:具备8年以上人力资源服务行业经验,有石油化工、能源等领域客户资源或项目运营背景者优先。
3.核心能力:
·出色的市场开拓能力,具备从0到1客户开发经验或大客户管理经验;
·较强的团队管理与领导能力,能有效激励团队并推动目标达成;
·卓越的沟通协调与谈判能力,善于与不同层级客户及内部团队协同;
·具备业务数据分析与策略规划能力,结果导向思维清晰。
4.素质要求:抗压能力强,适应高频客户接触与跨区域业务支持,具备创新意识与解决问题能力。
5.加分项:有能源化工行业人力资源解决方案设计、外包项目管理或相关商务合作经验。
福利待遇
月薪10K-20K,五险一金、带薪年假、节日福利
工作地点
1.青岛市黄岛区荣德海岸壹号;
2.可接受外地出差。
一手房销售经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管包住3-5年高中及以上房地产销售经验
岗位职责:负责集团一手房案场的销售运营与团队管理,带领销售团队达成既定业绩目标。
岗位要求:具备5年以上房地产销售工作经验,拥有一定团队管理基础,能有效组织并指导销售开展各项营销活动。具备良好的沟通表达能力及较强的抗压素质。
此职位为外派岗位,工作地点位于天津蓟州蓝湾庄园项目,属一手房现场销售性质,公司提供免费住宿。
房产销售主管
6000-7000元/月
销售经理/主管社保3-5年本科及以上
岗位职责:
1、根据项目需求开发多元化的销售渠道,收集优质且有效的渠道资源信息;
2、结合公司战略方向及行业动态,拟定整体市场渠道规划并推动落地执行;
3、统筹销售资源的整合与配置,协同项目达成既定业绩指标;
4、主导大客户资源拓展,策划并实施定制化解决方案,持续挖掘新市场与渠道机会;
5、组织开展市场调研工作,深入分析市场需求与竞争态势;
6、完成年度销售预测,制定销售目标并进行合理分解;
7、编制销售方案及预算方案,确保资源高效利用;
8、负责销售渠道体系搭建及客户关系维护管理;
9、及时应对并妥善处理项目运营过程中出现的各类突发情况。
需具备独立带领团队的能力
薪资结构:底薪7000元+提成+五险
迪卡侬零售部门经理—北京
8000-12000元/月
销售经理/主管社保经验不限本科及以上门店/柜台销售个人(To C)快消品运动快消品销售经验批发/零售
我是一名充满激情的运动爱好者,我传递运动快乐。通过落地实施我的本地运动项目:
-我确保我的顾客和运动用户的满意
-我发展培养一支负责任且权责自主的团队
-我对创造可持续的业绩负责(人员-地球-经济结果)
【你的责任及关键行动】
团队:(我招募团队并培养团队成员的自主能力。)
-我根据本地运动项目和预算,决定部门所需人员架构,并持续招募富有激情且乐于助人的运动爱好者;
-我创建相互尊重,自主负责,勇于担责做决定且乐于合作的团队氛围;
-我协助团队成员使用各种工具来提升自己的技能成长和业绩提升。
服务:(我确保团队通过提供服务建议和全渠道解决方案,始终让运动用户/顾客感到满意。)
-我确保我负责部门的服务是友好的,且提供专业的运动及产品建议;
-我合理安排团队人员确保满足顾客服务需求;
-我确保本部门服务的每一位顾客成为会员,并向其清晰沟通会员权益。
社群:(我带领团队打造有趣活跃的运动社群,增加用户黏度)
-我带领团队确保部门内的运动形象展示,组织运动及产品体验,组建并运营运动社群等,让顾客充分体验我所负责部门的运动;
-我确保所负责部门团队在全渠道跟顾客的紧密互动(门店现场,企微1V1,企微社群,小程序),为顾客提供服务并确保他们满意
陈列:(我带领团队打造让顾客满意的陈列,让顾客有意愿探索我们提供的产品和服务)
-我通过分析本地运动市场需求,参考品牌建议逻辑,从而决定部门的销售陈列布局;
-我带领团队定期对我的货架陈列进行检查,确保货架始终保持高质量,高效率,且符合当下季节销售特性;
-我确保部门的库存准确和充足,为顾客打造极致的购物体验。
-我跟团队深度研究并落实每季的选品;
-我根据所负责运动的本地季节性,调整四季的销售位置,并做好换季管理。
商业:(我提升我所负责部门的经济表现)
-我与团队一同制定部门年度目标,搭建并执行我所负责运动部门的本地商业计划;
-我与团队一起分析所负责运动的经济走势并采取商业行动提升改善;
-我管理并确保实现我部门的经济指标(营业额和利润)并持续提升每米产出和库存周转率,以及工时效率。
运营:(我确保部门和门店日常运营管理的结果)
-我时刻注意确保顾客和同事的人身安全;
-我确保部门的产品流通符合要求;
-我承担门店值班经理的工作来协助管理商店的运营工作。
任职要求
【期待招聘更优秀的你】
-拥有一项长期热爱的运动;愿意去分享自身运动体验并助力打造运动氛围;
-乐于服务,对人热情,主动与人联结,展现亲和力;
-具备快速学习能力,有较强责任心,脚踏实地应对工作中的困难挑战;
-具有较强逻辑思维能力,拥有敏锐商业洞察力,对数据有一定敏感度;
-拥有足够魄力与勇气愿意带领和管理团队,并拥有同理心和耐心陪伴与发展团队成员,共同致力实现业绩达成;
-接受适应快节奏的零售行业工作模式,热爱并计划在零售体育行业长期发展;
【赋能多维度的个人发展】
多维度发展平台
-可选择发展成为零售业管理型人才,通过努力成为商场经理和城市经理;
-可选择发展成为零售业专家型人才,在零售各个范畴领域推进全国/城市项目;
-可选择全球/全国的全产业链工作机会(品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等),成为多元化复合人才
权责自主赋能管理
-通过全国网状项目协作模式,给予充分信任和权责,不断开拓视野及思维,提升协同合作的领导力;
-倡导赋能管理、鼓励大家做决定,尊重个人发展意愿,量身定制的全方位的长期发展计划,将激发每个人在集团内的无限可能!
【灵活的工作模式】
-无需固定朝九晚五的工作时间:综合小时工作制(每周40小时)
-基于个人生活及门店营运需要进行每周排班,有利于平衡工作与生活
城市合伙人
2-4万元/月
城市经理经验不限学历不限制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议团队招募及培养企业先进制造教育培训服装鞋帽开城经验金融产品推广经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力
【美团本地生活服务-收钱助手】
1、万亿级市场新蓝海
助力中小商户接入美团生态红利,拓展线下消费场景数字化升级空间。当前区域渗透率低于1%,抢占先机优势明显。
2、核心价值
①为商户打通三大增长通道:智能口碑管理+流量倾斜曝光+线下客流导入
②每笔线下收款均可为商户带来免费线上流量回流
③商户年均减少5-6万元推广支出,实测签约转化率超50%
3、收益机制
①长效收益模式:商户持续经营即可获得流水激励
②日流水2000元商户,单店月收入约1800元
③首批开拓3家标杆门店,月整体收益可达2.6万以上
④在项目运营周期内享受长期收益分成
4、赋能支持体系
①官方定向匹配商户资源
②配备智能审核技术支持
③提供全阶段运营培训体系
④支持区域团队搭建与成长
5、入驻通道
开放首批30个重点城市名额
优先考虑具备本地商业资源整合能力的申请人
美团城市经理-日赚500+
1.5-3万元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历媒介/广告推广经验软件推广经验市场活动策划及执行客户/渠道开发及运营团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤企业服务金融产品推广经验教育/培训产品推广经验
美团赛道新风口-美团收钱助手招募全职!可兼职。
1.薪资详情
薪资待遇:有责底薪最高8000+50%提成+万十分润,综合8000–30000元/月。
社保类型:五险(惠州)
提成方式:绩效
奖金补贴:年终奖
2.我们的业务
帮助美团商家开店宝后台开通三项新特权,商家可以线下自己做好评数据、收藏数据、线上获得免费流量曝光、提升店铺在平台的权重(所以哪里有美团商家,哪里就可以允许你生根发芽!)
商家通过美团开店宝开通特权后,美团给商家送免费的线上流量,谁会拒绝你?(对于商家来说流量=现金流)
推广邀约率团队培训后可以做到60%转化率
!!!目前美团线下市场开发率不到1%
这个项目主要就是帮助美团布局线下收款,凡是只要在线下用美团收款码消费,客户每在线下消费一笔,就会在线上帮助商家推流曝光。
还可以帮商家冲好评榜和人气榜,提高星级评分和经营分。
3.职位详情
只要你热爱自由,喜欢跟客户聊天喝茶那就快来加入我们!
每天只要逛逛街就能完成工作,时间自由,无打卡考勤!
手把手教你如何做运营,能够更好的了解美团的运营流程。
老板好,工资高,不定期团建,工作自行安排,还能学到很多各行业知识。
4.工作地点:(各区县常住者更佳)
惠城区(含仲恺高新区)10名
惠阳区(含大亚湾经济开发区)9名
惠东县(含沿海各镇)6名
博罗县城2名
园洲石湾片区2名
龙门县1名
5.流水分润说明:
如果你成交商家之后,还可以永久拿到商家流程的万分之十的利润,只要商家不倒闭,美团不倒闭,你就永久拿这笔收益。
我举个例子,如果你一天成交3家商家流水2000每天,给你万分之十的分润。
第一个月就是3家X30天=90家
每家流水每天2000乘以30天=6W流水
6WX90=540W流水
540W你拿万分之十就是540WX0.001=5400元
第二个月就是5400+5400=10800元
以此类推!!!
6.我们怎么做?
美团商家安户资源美团给你开通美团工号,不需要您自己找商家资源,只需要通知美团商家开通开店宝后台三项流量特权,帮助商家进件审核通过,方可完成业务,转化率在70%以上。
7.关于培训
公司有专业完善持续的美团线上运营培训,从线上话术,到线下谈商家话术,开通流程,整个的营销闭环体系,我们全方位赋能,每周每天实时答疑。
车间主任
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结1-3年高中及以上全职质量管理经验
德润洗涤有限公司急招数名对行业有一定的了解,有良好的执能力和团队合作精神;工作认真负责,兢兢业业;与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务,如果你有兴趣,加入我们团队,一起努力吧!联系电话:。
事业合伙人
500-1500元/天
城市经理经验不限学历不限个人
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-30
1.工作内容
-依托移动互联网渠道,自主推进线上市场开发与客户维护工作
-借助公司提供的成熟创业体系,在家独立完成全流程运营管理工作
-拓展并维系覆盖全国的客户网络,推动业务稳步提升
-参加公司组织的定期线上赋能课程与创业辅导
2.任务要求
-拥有主动进取的态度和自主创业的积极性
-能熟练操作智能手机开展线上交流与业务处理
-具备良好的学习能力与团队协作精神
-无需从业经验,公司配套系统培训与资源扶持
3.特别说明
-工作模式:全职/兼职均可,全程居家办公,时间安排灵活自主
-收益机制:多劳多得,包含业绩提成+成长激励+团队发展收益,用心运作一年,买车买房!
-适合人群:追求时间自由、希望轻资产创业的创业者,包括:上班族、宝妈、应届毕业生、传统行业转型者、兼职需求者、项目带头人等
-本项目属公司正规合作项目,合法合规,享有完善的权益保障
注:本岗位采用创业合作形式,非传统雇佣关系,是一次低门槛、高灵活性的居家创业机会,不限制学历背景,只要你有通过一部手机开拓全国市场、实现个人价值的决心,即可加入。
这里没有固定办公的限制,给予充分的自主空间,让你在家也能将事业布局延伸至全国各地,开启属于自己的创业新篇章,期待有创业热情的你携手同行,
也欢迎有意投身移动互联网轻创业领域的伙伴加入
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职
8000-13000元/月
城市经理生日福利餐补经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况:
个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期
2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息
帮扶制度:
1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行
2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持
3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持
4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问
5、律所法务支持:多家律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题
6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(前期有老员工带)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交
3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力
福利制度:
国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度奖状奖杯奖金奖品
定期进行活动及专业知识培训等
公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
沧源鲜食玉米加工厂负责人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上鲜食玉米预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验休闲食品经验农/林/牧/渔经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
主要负责鲜食玉米种植、加工及产品生产的全面管理,需具备农业生产管理和食品加工经验,确保产品质量及生产效率。熟悉鲜食玉米生产管理。
核心职责
·生产计划制定:编制年度与月度生产方案,跟踪执行进度,保障生产任务按期达成。
·流程管控:统筹种植、采收至加工各环节的运作管理,涵盖设备调配、人力安排及品质控制体系搭建。
·质量管理:监控各生产阶段,确保产品达到食品安全规范,如杀菌处理以保证卫生安全。
·团队管理:开展生产培训组织,强化员工专业水平与安全作业意识。
区域运营主管
2-3万元/月
城市经理3-5年高中及以上客户/渠道开发及运营销售经验快消/零售产品推广经验较多外勤开城经验独立开拓市场能力批发/零售
岗位职责:
1、负责云南省市场的拓展与布局;
2、搜集美妆零售店铺装店信息,挖掘有装店、开店意向的目标客户;
3、实地调研市场,通过陌生拜访接触美妆零售客户,建立联系并获取有效联系方式;
4、制定区域市场开发计划,确保完成所辖区域的业绩指标;
5、承担客户前期接洽、合作全流程跟进及后期服务支持工作。
任职资格:
1、具备3年以上美妆行业一线销售经验,能接受长期出差者优先考虑;
2、拥有丰富的美妆渠道门店客户资源者优先;
3、有化妆品代理公司一线从业背景或相关行业工作经验者优先;
4、年龄要求30-42岁,高中及以上学历,自带车辆;
5、具备美妆领域创业经历,或有自主创业意愿者更佳。
薪资:补贴7000+业绩提成
车间主任
5000-6000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年高中及以上全职有生产管理经验工程机械经验
临沧德润洗涤有限公司急招数名对行业有一定的了解,有良好的执能力和团队合作精神;工作认真负责,兢兢业业;与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务,如果你有兴趣,加入我们团队,一起努力吧!联系电话:。
团队负责人
6-9万元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上电话销售个人(To C)金融产品电话销售经验互联网/
组建并管理自己的团队
带领团队达成公司下达的业绩目标
无团队但具备相关经验者亦可考虑
大型互联网集团公司
全国拥有100多家门店
后续晋升发展空间广阔
栏目概述
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