岗位要求: 1.本科及以上学历， 2.通过全国统一法律职业资格考试（A证），获得律师执业证 3.具备较强的抗压能力，工作细致严谨，学习能力及执行能力强。 4.服从律所、领导的工作安排，具有良好的沟通能力，团队合作意识 5.具有一年以上执业工作经验，能够独立处理诉讼及仲裁案件，有诉讼经验。 6、具有一年以上刑辩经验或者公检法刑事工作经验的执业律师优先

公司主营大客户财税定制化咨询服务，现需招聘一名财税专员，要求具备扎实的财税知识基础，掌握最新税收政策，熟悉财税咨询、记账报税及审计相关工作，学习能力突出，具备长期稳定发展的意愿。 在此岗位上，你将接触多行业多元化的真实财税案例，持续积累实战经验，快速提升专业能力。 基础月薪4000元，能力优异者薪资可面议（不低于4000元，持有税务师或注册会计师资格者起薪不低于6000元）。 周末双休，享受法定节假日。 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，午休一小时。 工作地点：盘龙区永安国际大厦

不用担心专业不对口，没有限制哈，新人一般一周就能上手~ 该岗位每天8小时工作制、每周双休~ 详细如下，请查收～ 【薪资福利】 1、4200底薪+五险+高额提成+奖金+晋升空间，前期综合薪资6000+，老员工月入1W+，薪资上不封顶（最高记录月综合薪资25万，等你来挑战~）； 其他福利：社保，生日福利，节假日礼品，公司聚餐，国内外旅游等~ 2、工作时间：9：00-18:00，午休1.5个小时，固定双休，法定节假日正常休息+年假15天-20多天~ 3、工作内容：简单来说就是根据客户需求，比如客户法律方面有诉求，需要我们开具具备法律效益的证明，书写文书，进行法律咨询等，在部门领导和公司律师协助下帮助解决，促成合作后，拿提成，还可以学法懂法。

招聘职位：咨询顾问 一、岗位部门：企划部 二、入职要求 （1）年龄：21岁及以上 （2）学历：大专及以上，可接受实习生 （3）工作经验：有市场拓展、活动执行或项目策划相关经验者优先，不限行业背景 （4）工作能力：认真负责、品行端正、积极进取，具备良好的人际交流技巧，对工作与生活保持阳光心态 （5）其他：能适应高强度工作任务，身体状况良好，无不良习惯 三、工作职责 （1）在主管的指导下按时完成既定工作目标，独立推进并解决所承担的工作事项 （2）开展教育领域的市场调研与分析，掌握教育培训行业的推广路径与渠道建设模式，组织实施线下推广活动，确保活动落地效果与执行质量 （3）负责学校渠道的开拓与日常维护，涵盖方案制定、资源协调、活动管理及宣传咨询等环节，配合推进整体推广计划的实施 （4）落实招生前期筹备与宣传部署，完善渠道布局，深入各大高校开展现场招生支持，挖掘并维系高校合作资源 四、薪资及工作安排 （1）薪资待遇：底薪3000元/月+全勤200元+提成，综合收入5000-8000元 （2）可提供住宿 （3）工作时间：早上9:00--12:00 下午14:00--18:00 （4）每周安排一天调休 五、面试 需带材料：个人简历 时间：通过沟通确认具体时段，每日9:00-18:00均可安排 地址：昆明市西山区海埂路219号（西山区万达双塔旁） 职位福利：绩效奖金、年终分红、加班补助、全勤奖、交通补贴、定期团建、节日福利

周末双休 每天工作7.5小时 办公室工作 1.对接企业客户准备资料，完成项目对接和资料审核 2.提供企业咨询服务，帮助客户解决管理问题。 公司提供免费培训，一对一带至上手，接受无经验； 无责底薪3000+提成，综合收入每月5k-6K+(上不封顶） 工作时间：9：00-12：00 13：30-18：00

【岗位职责】 1. 为企业提供工伤预防全流程咨询服务，包括现场风险评估、隐患排查与整改方案制定。 2. 结合行业特性与企业实际，设计定制化的工伤预防培训课程并组织实施。 3. 跟踪企业工伤预防措施的落地效果，定期输出数据分析报告并优化改进方案。 4. 解读最新工伤预防相关政策法规，为企业提供合规性指导与风险规避建议。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，安全工程、劳动与社会保障、企业管理等相关专业优先。 2. 熟悉国家...

一、任职要求: 1、中专及以上学历，(接受应届毕业生)，普通话流利，专业不限(小白也可以很快上手)，男女不限，有销售经验优先。 2、责任心强，抗压能力强，工作勤奋，具有团队合作精神和服务意识。 3、沟通能力和应变能力强，对法律行业营销工作有浓厚的兴趣。 4、接受法律法规零基础新人，公司配有专业律师老师进行长期跟进培训，入职后有师父老带新教学。 二、工作内容: 1、通过多种渠道进行目标客户筛选，利用电话、微信与客户进行有效沟通，确定法律意向后，邀约面谈或线上跟进达成合作。 2、开发新客户，维护老客户，挖掘客户潜力，建立良好的长期合作关系，为中小企业提供常年法律顾问服务。 3、根据公司不同阶段，贯彻相应策略，达成业绩目标。 4、根据公司提供资料开发有法律需求的客户，邀约客户到律所并与当事人沟通洽谈，帮助当事人分析法律问题形成委托关系办理相关委托手续。 三、薪资： 1、五险，高底薪3500-6000+提成5-20%+各种奖励=综合薪酬 6千-2万以上 2、晋升通道公平公正、快速完善的晋升与职涯发展通道。晋升通道：顾问—储备经理—经理—总监—合伙人。 四、企业福利： 1、完善的培训体系:从零基础到专业，从产品学习到销售技巧培训， 2、月度、季度奖金、全勤奖、年终奖； 3、年终奖励、带薪休假、享受国家规定法定节假日（元旦、春节、清明、五一、十一、端午、中秋等） 4、年度旅游、每月、每季度不定期组织团队活动，以及各种内部、外部培训机会； 5、各项竞赛现金/礼品奖励； 6、为员工举办生日会，送生日礼物；

1. 根据客户需求制定解决方案。 2. 与团队协作，帮助客户达成目标。 3. 维护与客户的长期合作关系。 【福利待遇】 1. 薪资结构：4200无责底薪 + 300餐补 + 提成。 2. 福利保障：缴纳社保。 3. 工作时间：9:00～18:00，午休90分钟。 4. 休息休假：双休，节假日正常休息。 【业务说明】 金融服务咨询，不是传统助贷。 感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律文书等 2. 代理民商事、行政或刑事案件，参与诉讼、仲裁及调解程序 3.开展尽职调查、法律风险评估及合规体系建设工作 4.协助企业完善内部管理制度，提供日常法律支持与培训 5.跟踪法律法规动态，及时提示客户相关法律风险与应对建议 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，可独立执业 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 沟通表达能力强，责任心强，具备团队协作精神 4.具备法律职业资格证书（A证） 5.无不良执业记录，恪守律师职业道德与执业纪律

【工作地点】 昆明市同德广场269写字楼（核心CBD商圈） 【为什么选择我们？（岗位核心亮点）】 赛道前景广阔：企业咨询属于高成长性行业，发展潜力巨大。在此工作不仅能拓展高端人脉资源，还能持续提升商业洞察与管理视野，告别短期职业路径，实现长期价值积累，越资深越具优势！ 薪资极具爆发力：无责底薪 + 高额项目提成 + 季度绩效奖励。我们设置业内领先的提成机制，付出即有回报，收入上不封顶，优秀员工月收入达数万元可期！ 小白也能快速上手：无需担心缺乏经验！公司配备完整标准化操作流程（SOP）及专业资料库，并由资深导师“一对一”全程指导，助你迅速掌握业务全流程，高效达成首单。 晋升通道透明：以能力定发展，不唯资历论英雄。从项目专员到负责人，最终迈向合伙人行列，晋升路径清晰明确，每一份努力都将获得对等回报。 【岗位职责】 负责企业咨询项目的执行与推进，参与前期需求调研与可行性评估； 协助设计企业管理优化方案，并面向客户进行专业讲解与问题回应； 整合内部专家力量与外部协作资源，确保咨询项目按时高质量交付落地； 持续维护重点客户关系，识别其管理升级机会点，提供可持续的顾问支持服务。 【任职要求】 大专及以上学历，专业不限，具备B端企业服务、项目运营或客户对接经验者优先； 具备良好的逻辑分析与方案表达能力，可独立完成基础性项目报告撰写； 拥有出色的跨团队沟通协作能力，能有效应对项目实施过程中的各类突发状况； 目标感强，渴望通过努力实现收入突破，对管理咨询领域抱有强烈热情。 【薪酬与福利体系】 综合薪酬：8k-15k（构成：无责任底薪 + 高额项目提成 + 季度绩效奖金）； 成长体系：入职即享系统化行业知识培训 + 资深带教老师全程辅导； 员工关怀：办公位于CBD甲级写字楼，定期组织团队活动，节日发放专属礼遇。 【温馨提示】 本岗位为云南凯埔腾企业管理咨询有限公司直招，非中介、非外包。我们专注于为企业提供专业管理咨询服务，诚邀优秀的你加入共创未来！

大量招采摘石榴工人，300一400左右一天不成问题，当然这个是搞个人计件，要看自己的个人能力。想来采摘石榴的抓紧时间联系，能吃苦耐劳和想挣钱的再联系，个人计件，多劳多得！ 工作地点：会理市，就是攀枝花上面山头上， 工期：两个月半左右！ 要求：身体健康，男女不限，18岁至55岁之间，必须服从管理安排，不喝大酒，信息没时间回，直接打电话聊！

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岗位福利待遇： 1，底薪制：底薪5000(必须达成1.5w业绩)+业绩提成10%起，综合月平均收入1-2万+. 2，只提成：1万内提10%,1万以上30%,收入3-5w+，上不封顶 3，底薪制和提成制都可以开单后选择。 [重点]：不是电销也不是催收!!! 法律咨询行业 [工作时间]：早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 [工作内容]：提供前端咨询，接待服务。 根据公司教会的，获客引流方法，找到精准客户。 [公司做什么]： 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件咨询 3.诉讼类案件～只做诉前咨询，包括：咨询：民事，行政，企业和个人案件 [任职要求]：有创业经历或有信用卡，贷款，催收，POS机，保险，微商，地产，电销经验的优先考虑(此岗位不是催收，不是贷款)

一、基本条件 1.年龄在40周岁以下，性别不限； 2.全日制专科及以上学历，法学相关专业； 3.可接受优秀应届毕业生，具有1年以上相关工作经验者优先考虑。 二、专业能力 1.具备较好的法律专业知识，熟悉合同法、公司法、劳动法等常见法律法规； 2.具备一定的法律文书阅读和基础写作能力。 3.熟练使用Office办公软件，能够高效处理各类文档及数据整理工作。 4.工作严谨细致，责任心强，具有良好的职业道德； 5.具备较强的学习能力和沟通协调能力，能够快速适应岗位需求。

岗位职责： 1. 负责民商事纠纷案件全流程调解工作，包括案件审核、当事人沟通协调、调解方案拟定及调解协议确认 2. 主导合同纠纷、债权债务、物业纠纷、消费争议等高频类型案件的调处与闭环管理 3. 统筹调解小组日常运作，合理分配案件、跟踪办理进度、开展绩效评估与团队协作管理 4. 组织业务培训、典型案例复盘与调解技巧提升，持续优化调解质量与效率 5. 对接法院诉调对接中心、仲裁机构及合作单位，完成案件台账管理、数据统计与定期汇报 任职要求： 1. 本科及以上学历，法学类相关专业，持有法律职业资格证优先考虑 2. 具备3年以上民商事法律实务或专职调解工作经验，熟悉相关法律法规及调解流程 3. 有1年以上调解团队管理或项目统筹经验，具备基础人员带教与任务分解能力 4. 沟通协调与谈判能力强，能独立应对复杂矛盾、平衡多方诉求并推动实质性化解 5. 政治素质好，责任心强，认同司法辅助服务价值，适应法院调解中心工作节奏

工作时间：早九晚六，单休（介意请勿投递）。包工作午餐不包住，介意请勿投递，谢谢~ 岗位职责： 1、熟练使用办公软件； 2、能够独立完成合同审核，并拥有大量合同审核经验，面试时会要求当场审核一到两份合同； 3、能够适应极少量的出差； 4、解答各公司、各部门关于公司运营途中遇到的各种法律咨询； 5、能够在日常的工作中发现法律风险，并提出整改意见； 6、熟悉并能够应用《民法典》（合同法内容）、《劳动法》、《劳动合同法》、《公司法》、《消费者权益保护法》、《民事诉讼法》； 7、服从领导安排的合理工作。

招聘实习律师。岗位要求：通过法考A证，本科及以上学历，法学专业优先，年龄40周岁以下。工作内容：协助草拟法律文书、整理卷宗、递送资料等。工作地点：蒙自或开远。薪资待遇：2500元/月，工作量大时酌情上浮。

1. 具备良好的抗压能力与创新思维； 2. 熟悉互联网产品销售或具备相关销售经验者优先； 3. 品行端正、诚实守信、踏实肯干，富有工作热情，具备团队协作精神； 岗位职责： 1. 开展本地零售、餐饮等服务行业商户的拓展工作，高效整合商家资源，完成区域商户覆盖目标，协同商家共同开拓市场； 2. 根据商家特点，结合市场动态及我方产品优势，联合商家开展营销活动，共同运营用户资源； 3. 收集并整理商家信息，进行有效沟通，开发新客户，挖掘潜在合作对象，维护现有客户关系，推动新政策与促销活动的落地执行；

咨询顾问 【薪资待遇】 1. 无责底薪4200元+300元餐补+高额提成，综合薪资6-15K。 2. 入职缴纳五险。【工作时间】 1. 早九晚六，双休，到点下班，不加班。 2. 节假日有礼品及福利。 【工作内容】 1. 办公室坐班，不外出，公司提供客源。 2. 通过电话沟通了解客户需求，提供咨询匹配服务。 【岗位优势】 1. 老板、主管、经理氛围好，晋升空间大。 2. 全国33家门店。 3. 提供带薪培训，一对一带教。 【工作地点】 昆明大悦城写字楼A座2518

1. 负责推进所辖区域批量金融案件的全流程跟进（含法院材料递交、案件进展查询等工作）； 2. 负责处理所辖区域批量金融案件的开庭出席、调解沟通及协商事宜； 3. 工作时间可自行规划安排； 4. 合作报酬结构：每月基础合作费用2000元+单个开庭500元额外补贴。

岗位工作内容： 1对接政企合作渠道，维护长期商务服务 2.跟进公司分配精准客户，沟通客户需求，匹配 合规服务方案 3.协助资料整理、流程跟进、客户长期售后维护 4.正规合规经营，不做违规金融相关业务 任职要求： 1学历 不限，男女不限 2.零基础均可，蒂薪一对一全程带教 3.沟通顺畅，踏实稳定，长期在职 4.不用自己找客户、不外呼骚扰、不用外出跑业务 薪资：无责底薪3100+业绩提成＋月度奖金，综合 8000+上不封顶页 工时：朝九晚六半，室内坐班，单双休月休6天，法定 节假日正常休，年假15-20天

你好！我们正在寻找一位富有热情、认真负责的家教老师，共同陪伴孩子学习与进步！ 你的主要职责包括制定个性化学习方案、课前准备、授课执行等，帮助学生在轻松积极的环境中提升学业水平。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队！ 本科或以上学历，对教育行业有浓厚兴趣； 有教学经验者优先考虑，但非硬性要求； 具备良好的沟通能力，能够引导孩子主动思考并解决问题； 责任心强，乐于投入时间和精力支持孩子的成长与发展。 期待你的加入，携手为孩子们的未来保驾护航！

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公司背景：负责企业工伤、职业病预防培训工作。成都为集团总部，项目全国覆盖，可在各区域工作。 【岗位职责】 1. 负责企业安全风险隐患排查、针对隐患风险开展相应培训、形成报告； 2. 负责安全产品介绍（无销售指标）。 【岗位要求】 1. 硬性要求：需要先到广西支援项目，具备乙方安全评价经验； 2. 统招大专及以上学历，安全相关专业优先； 3. 1年以上安全生产、安全评价、安全培训工作经验； 4. 沟通表达能力强，有客户拜访、问题解决经验优先； 5. 需要接受全省出差，交通费报销，有出差补贴。 【行业优势】 1. 蓝海机遇：工伤预防项目近年才起步，市场竞争缓和，宛如一片待开发的蓝海，蕴藏着无尽的商业契机。 2. 政策护航：国家专项政策支持，专项资金注入，项目资金不受财政预算波动影响，回款稳定无忧，为业务开展提供坚实后盾。 3. 持续发展：各地每年定期开展新一轮招采，业务可持续性强，为团队发展提供源源不断的动力。 【公司优势】 1. 行业先驱：作为最早投身该领域的企业，我们是业内唯一一家实现全国布局的公司，积累了海量项目案例与丰富数据资源。 2. 专业致胜：每一个业务环节均配备专业团队，全方位保障服务质量。 3. 科技赋能：率先将工伤预防与大数据、AI深度融合，以创新手段优化成本结构。同等预算下，为客户提供更丰富、更专业的服务体验。

岗位内容： 1. 配合律师开展各类法律相关工作； 2. 起草、审查及修订多种法律文书； 3. 参与法律事项的协商、调解等实务环节； 4. 熟练使用各类法律检索与办公工具，为客户提供高效专业的法律支持。 任职要求： 1. 具有扎实的法律理论功底，了解相关法律规范； 2. 具备较强的文书撰写能力，熟练操作Office办公套件； 3. 具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识； 4. 工作严谨细致，责任心强，能够适应一定工作压力。

岗位职责: 1、在指定区域内开展公司产品推广工作，传递医学信息，以合规方式完成既定目标； 2、按计划拜访客户，协助医学市场部组织学术会议，准确传达产品相关信息； 3、开发潜在医院渠道客户，维护现有客户关系，建立并保持良好的客户互动； 4、及时收集市场动态信息，并结合实际情况提出合理化建议； 5、确保日常作业符合公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，医药学或市场营销等相关专业背景； 2、具有一年以上药品学术推广工作经验，有外资企业工作经历者优先； 3、热爱药品推广事业，具备医院推广经验，熟悉医院运作流程，拥有一定医院资源和销售网络者优先； 4、具备较强的沟通协调、谈判能力及组织计划意识，富有团队协作精神。