负责亮甲产品销售和售后服务，辅助灰指甲顾客快速康复 岗位职责： 1.负责亮甲品牌产品的售前咨询、订单跟进及售后问题处理，提升客户满意度 2. 针对灰指甲顾客提供专业康复指导与用药建议，协助制定个性化护理方案 3. 主动回访客户使用效果，收集反馈并同步至产品与医学支持团队 4. 熟练使用客服系统记录服务过程，确保信息准确、及时、可追溯 5.协同销售与健康顾问团队，推动客户复购与口碑传播 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与共情能力 2. 有医药、健康类客服或电商售后经验者优先 3.责任心强，耐心细致，能妥善处理客户情绪与投诉 4.学历不限

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户资源，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍车险服务优势，协助客户完成投保流程，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无外出业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，为人正直诚信； 2、重视个人能力发展，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 4、有追求高收入的进取心，遵守公司管理制度，团队协作意识强。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，后续三周固定周日休息；非强制加班，国家法定节假日全额休假，每年享受5至15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为基本底薪（2700-8300元）+业绩提成（3.4%-30%）+额外福利（如司龄补贴等），薪资上不封顶，实行多劳多得机制，员工平均月薪超6000元，其中40%人员月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五险）及公积金，享有带薪年假、节日津贴、生日礼金等福利； 3. 员工活动丰富：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4. 每月推出多样化激励方案，包含实物奖励、现金奖励、培训机会等； 5. 配套完善培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在岗提升、晋升辅导及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强职业竞争力； 6. 提供公司人才公寓，住宿无忧，园区内设食堂，就餐便利； 7. 晋升通道公开透明：从初级客户经理到中级、高级客户经理，各级别均享职级津贴，最高达6400元/月；同时支持横向发展路径：客户经理→组长→团队长→现场经理； 8. 返乡任职政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司就职； 9. 岗位核心优势：车险属国家强制性需求，客户到期必须续保，成交率高；公司全程提供精准客户名单，无需外勤跑动，不依赖私人关系，在办公室即可高效完成签单。

-工作时间：朝九晚五，周末双休 - 社保福利：缴纳全额医疗保险，五险一金 - 月薪：4000–7000 岗位职责 1. 提供热情、专业的客户服务支持 2. 协助处理客户咨询及需求反馈 3. 按时完成团队安排的日常工作

【工作职责】 1、负责拓展并维护当地大型连锁及中小型连锁药店的合作关系，依据区域市场规划，推进所辖区域内连锁客户的进货、销售、库存管理及新客户开发； 2、保持与客户的高效沟通，主导公司重点产品的合作谈判，推动协议签署、促销活动落地及价格维护工作； 3、按照既定计划开展专业拜访，精准传递产品核心信息，支持门店营销活动，提升产品动销表现； 4、配合执行区域内的学术推广项目，及时跟踪进展并反馈结果，助力提升公司与产品的市场口碑。 【任职要求】 1、本科及以上学历，药学相关专业优先考虑； 2、具备2年以上零售或KA连锁渠道推广经验，熟悉本地终端运作模式，拥有一定客户资源者优先； 3、踏实肯干、作风务实，具备良好的学习能力与任务执行力； 4、掌握基础电脑操作，具备数据分析意识，熟练使用常用办公软件。 【薪酬福利】 五险一金、具有竞争力的薪资待遇（含基本工资+绩效奖金+各类补贴）

招聘：因公司业务扩张现急需人才，招聘话务员10名。底薪2000提成，平均薪资5000-2万等上不封顶，周末双休，朝九晚六，时间自由，法定节假，工作简单，适合妈宝，做兼职的同事，无需工作经验，只要你敢突破自己，高薪不是梦！

提供午餐，专业厨师做，两荤两素每天不重样。 接受小白，进来组长亲自带，最慢十天出业绩，进来就挣钱！进来就赚钱！ 工作内容简单，客户公司提供，你们只需将他们邀约到公司就可以，如何邀约有人带的放心。客户来了之后，公司会有专业人士负责洽谈，之后提成直接分到你们头上。 要求初高中以上学历，优秀者可放宽条件，口齿清晰具备基础的沟通能力即可。 薪资:3500无责（包括2500无责和1000的绩效奖金）+200全勤+300话补+提成（试用期提成3%，转正以后30%。） 综合下来月薪在5000以上，到个三四个月工资基本能够稳定在七八千，越往后工资越高，厉害的15000以上。 以上薪资福利真实，不画饼，所见即所得。 福利:每个月业绩1，2，3名能够获得四位数的奖金。每个月邀约人数最多者能获得三位数奖金。年终奖过万。另外有餐补话补最佳标兵奖，生日补贴。春节，中秋节，端午节补贴，每周下午茶，不定期团建，聚餐等。 老板人非常好，不抠门。公司都是零零后，九五后比较好相处，互帮互助，不玩套路。 公司就在螺蛳湾对面的地铁站口，下了地铁就能上班，不折腾很方便！ 欢迎上进的你！！

1. 接听客户来电或回复在线咨询，及时解答疑问； 2. 妥善处理客户投诉，协调并提供有效解决方案； 3. 持续维护客户关系，提高服务满意度； 4. 汇总客户意见与建议，为服务优化提供依据。 要求具备良好的沟通能力与服务意识，熟悉客户服务流程，具备问题处理及应急响应能力者优先。

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招聘：因公司业务扩张现急需人才，招聘话务员10名。底薪2000提成，平均薪资5000-2万等上不封顶，周末双休，朝九晚六，时间自由，法定节假，工作简单，适合妈宝，做兼职的同事，无需工作经验，只要你敢突破自己，高薪不是梦！

工作职责: 1、利用公司提供的客户资源，通过电话与客户沟通，使用电脑完成信息登记及业务办理，为客户提供专业的线上业务咨询服务（无需外出拓展客户，无需自行开发客户，工作模式轻松，办公环境优越） 岗位福利待遇: 1. 薪资：享有公司多项福利政策，无责任底薪+业绩提成+节日补贴等，入职满三个月综合收入可达6000元，半年后约7000元，一年后综合薪资达9000元；享受带薪年假，每年提供免费全面体检，年度内含两次出国旅游机会 2. 提供系统化培训体系，包括新员工培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握专业技能，增强职业竞争力 3. 实行标准八小时工作制，周末采用单双休轮换机制 4. 依法享受国家规定的各类节假日休假权益，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有法定假期均正常休息，另享带薪年假

吃苦耐劳，年龄20到45岁，工资试用三天再议，工作长期，

J21NG0008 一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

农村建房与装修工程业务员招聘 一、公司简介 我们是[云南豪玉琪环保科技有限公司]，扎根农村市场多年，专注于农村建房与装修工程服务。凭借专业施工团队、优质建材和创新设计，为农户打造舒适美观家园，在当地赢得良好口碑，业务蒸蒸日上。 二、岗位职责 深入乡村，挖掘建房与装修潜在客户，推广公司服务。 为客户提供专业咨询，量身定制建房与装修方案。 全程跟进业务，协调施工、设计、客户，保障项目顺利。 收集乡村市场信息，反馈对手动态，助力公司优化策略。 三、任职要求 有销售经验优先，熟悉农村市场者优先考虑，优秀应届生可放宽要求。 沟通能力强，能与村民有效交流。 吃苦耐劳，适应长期下乡，抗压能力强。 责任心强，注重客户满意度。 工作时间自行安排 四、薪资福利 月薪3800起+高额提成，收入上不封顶，多劳多得。 五、工作地点：保山 具体工作区域：保山市各村镇 六、应聘方式：面谈 有意者致电，王小田

岗位职责: 顾客接待、商品销售与推荐；商品陈列、补货、清洁；收银、盘点等日常店务。 任职要求: 身体健康，有健康证；性格开朗，态度端正，有服务意识，吃苦耐劳；熟悉收银系统，有相关工作经验。

招聘营业员数名。试用期薪资为每月2500元，试用期过后薪资为每月3000元。每月休息两天。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

【划重点！！！不强制自购保单！不搞拉人头套路！不用自己找客户！所有收入合规透明，公司直招，签正规合同】 先给你算笔账，收入不画饼！ 2025年北京分公司真实收入参考（都是身边的同事，随时可验真伪） -新人实习期8000+，转正后全员平均月收入20000元 -入司满1年的伙伴，人均收入20000+ -晋升主管职级。人均月收入60000+（顶尖绩优者年收入更可观） 薪资报酬： 梯度薪资：培训津贴+提成+月度展业奖+年度展业奖+服务津贴+管理津贴+加点奖+续用 多劳多得，上不封顶 。赚的每一笔都明明白白 只要努力收入过百很简单 多名精英都在身边 可以每天跟他们交流取经，薪资可查可看 只要自己不放弃在这里永远没有失业这一说 岗位福利： 假期奖励、旅游奖励、家电实物奖励、手机电脑奖励、现金奖励、意外险、养老年金、下午茶、团建聚餐、免费培训等 岗位职责： 我们帮你解决销售最大的难题-------客户 不用你风吹日晒跑外拓！不用你陌拜扫楼！不用你天天打扰亲戚和朋友！ 公司给你现成的存量老客户资源，都是有保单的精准客户，你只需要： 1为老客户办理业务、续保、信息变更、理赔、生存金领取、分红领取等基础业务，维护好客情 2挖掘客户新需求：为寿险客户提供车险、财险、意外险等产品的讲解，给客户专业的建议，协助客户办理广发银行的业务（银行的工作人员会驻场协助）理财业务，储蓄卡、信用卡业务等。多方面收入，赚钱更简单、更轻松！ 3公司会不定期举办答谢宴、财经讲座、养老社区的参观、旅游等服务，通知客户并做好服务，前期都由老人带着协助开单，新人小白也能快速稳定收入！ 工作时间（拒绝无效加班）： 9点--18点 周末双休 上午10点后可打下班卡，上班时间灵活相对自由，对宝妈友好，可以兼顾照顾家庭和孩子，国家法定节假日只多休不会少休，坚决不打疲惫战术！追求生活和工作平衡的，走长期主义路线，工作氛围轻松，不拘小节！ 入职就有人带，小白也能快速上手！ 怕没经验做不好？我们给你全程兜底： -入职即匹配资深主管一对一专属导师，从话术、开单、客户维护全流程带教，手把手教你，不用自己瞎琢磨，省时省力！ -全周期系统培训：入职培训--启航营--新锐营--转正培训班--晋升特训班，从保险小白到行业专家，公司全程给你铺路 晋升空间： 有明确的晋升制度，在这里没有裙带关系，有人不好使送礼不好使，大家都一视同仁，凭能力说话。新人最快6个月可晋升主管，有较大发展空间，只要自己能力够，不用担心有瓶颈，这里可满足你的一切智及要求，不用你投资也能实现自主创业的成果 任职要求： 1大专以上学历，25--45岁，有工作经验，有金融、经济学历，销售工作经验者优先！ 有其他销售经验或者是性格开朗、努力上进、渴望赚钱、喜欢聊天沟通、学习力、执行力强的条件可放宽！ 2性格开朗、沟通能力强；执行力高，有较强的团队合作精神、学习力强，有内驱力 业务范围： 能为客户办理中国人寿旗下所有金融业务（银行、保险、投资、养老社区） 1广发银行业务：信用卡、借记卡、贷款、理财产品、高端客户定制 2保险业务：寿险（意外险、医疗险、健康险、年金险、分红险、教育金、养老险、万能保险）+财险（车险、学平险、家财险、团体险、雇主险等）+养老金（企业年金、企业补充医疗、高端医疗、团体医疗） 3高端养老社区：国寿嘉园、椿萱茂、太和养老、北康养等 选择中国人寿收展服务部，加入我们会是你最正确的选择，当你看完此文，命运的齿轮开始转动！ 赶紧约我面试吧！ 工作地点：朝阳区将台西地铁站南500米 阳光上东双子座

电话回访客户，有异常跟进，订师傅工作

岗位职责： 1. 通过在线平台及时响应客户咨询，提供准确、友好的售前售后支持 2. 准确记录客户反馈及问题，按流程提交至相关部门并跟进解决进度 3. 配合运营团队完成每日工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文字组织能力 2. 手机电脑均可操作 3. 责任心强，耐心细致 4. 可接受线上远程办公，保证稳定网络环境 5. 有客服相关经验者优先，无经验者小白也可接受

专门招收居家人员可胜任的线上电商客服兼职，时间自由适配日常作息。岗位职责：负责电商店铺售前接待、客户疑问解答、日常订单跟进、简单售后问题记录与对接。岗位门槛极低，不限专业、不限经验，工作内容轻松简单，不会占用过多学习和生活时间。全程线上居家工作，无需线下面试、无需外出，岗前简单培训即可上岗。薪资结算透明，长期稳定招人，支持短期兼职、长期合作。

一、任职要求： 1、年龄18至40周岁（优秀者可适当放宽），思想积极，作风正派； 2、公司重视实际能力，具备中专或高中及以上学历者优先考虑； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、掌握电脑基础操作，打字速度不低于每分钟20字。 二、岗位职责： 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户名单，筛选出有意向的客户； 2、通过公司配置的办公设备，外呼联系即将续保车险的客户； 3、工作地点为固定办公室，采用线上登记办理方式，无需外出拓展客户。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:30－18:30 每月休息5天，第一周双休，其余三周单休，国家法定节假日全部休息，每年享受5至15天带薪年休假。 四、薪酬福利： 1. 薪资构成：基本工资（2700-4700元）+ 业绩提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+ 职级补贴（400-6800元）+ 年终奖（10%）+ 销售激励+其他津贴，收入无上限，多劳多得，平均月薪超6000元，38%员工月入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 3. 员工活动：公司每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4. 每月推出多样化员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 5. 返乡支持政策：入职满三个月且达到中级职级，可申请调回户籍所在地的大地保险公司工作，全国范围可协调安排。 五、发展通道： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 管理方向（销售类）：由潜团发展至区域经理； 管理方向（非销售类）：从中级客户经理转向审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等后台管理岗位，逐级晋升。 六、特别说明： 具有车险行业相关经验者，可申请远程居家办公；曾任职本公司者再次入职享有优先权。

客服专员 1.年龄20 - 35岁、有销售、客服经验优先，无经验者可安排岗前培训，有长期工作意愿者优先。2.亲和度好，性格积极乐观，工作有耐心。3.良好的服务意识和沟通能力，有一定的抗压能力。4.五官端正，个人形象良好。 薪资福利:薪资范围：3000 - 9000元/月，奖金补贴：全勤补贴， 招工人数:2名 公司有良好的晋升体系，提供广阔的市场与良好的职业发展平台

岗位职责： 1.及时响应客户关于快递服务的售前咨询，准确解答运费、时效、寄送范围等问题 2.高效处理售后问题，包括快件延误、丢损、错发等异常情况，协调物流方推进解决方案 3. 主动跟进客户反馈，记录并归类常见问题，定期向运营团队提报优化建议 4. 维护客户关系，通过专业、耐心的服务提升客户满意度与复购意愿 5.熟练使用客服系统及物流查询工具，确保工单及时录入、闭环处理 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 责任心强，细致耐心，能适应快节奏、多任务并行的工作环境 3. 熟悉基础办公软件操作，有电商/物流行业客服经验者优先

岗位职责： 1、通过电话提醒等形式与相关客户取得联系，指导客户掌握正确的还款流程； 2、配合金融机构开展逾期账款催收工作，保障客户信用记录的正常维护。 职位要求： 1、具备电话销售或客户服务经验者优先考虑； 2、具备清晰的语言表达能力及良好的沟通技巧，反应灵敏，应变能力强； 3、无经验亦可，欢迎实习生加入。 薪资福利： ▲ 底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖励+工龄补贴+带薪年假+带薪病假+节日福利等 ▲ 五险一金+商业保险+系统化岗前培训+试用期保护机制，助力新人快速上手； ▲ 团队旅游+年度健康体检+团队聚餐、生日庆祝活动； ▲ 享受国家规定的法定节假日、年休假、婚假等各类带薪假期； ▲ 原则上不安排加班，确需加班的依法支付加班费用。 冬季工作时间 9:00-12:00 13:00-17:30 夏季工作时间 9:00-12:00 13:30-18:00 卓越的平台，期待出色的你，诚邀你的加入！

不陌拜，不地推…… 1. 协助主管为公司老客户提供保单年检、续费提醒、资料变更等售后保障服务 ​ 2. 基于客户需求，提供个性化保险保障方案（健康/养老/家庭财险等） ​ 3. 维护客户关系，组织老客户专属活动，提升客户粘性 4.负责各方渠道招聘，招聘信息发布，自己面试登记等工作

底薪5000没有转正期只要来就是5000 岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5.遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

-负责招聘与人员配置，协助开展员工培训实施-处理员工关系事务，维护公司人事制度执行-协助推进企业文化落地，支持销售团队人力需求 【职位要求】 -1-2年相关工作经验，高中及以上学历 -人力资源或相关专业优先，有销售/客服经验者优先 -熟悉企业制度，具备招聘与配置、员工关系处理能力 【工作时间】 上午：8：30～11：30 下午：2：30～17：00 【薪资福利】 -综合薪资:5000-8000元/月

一、岗位职责 政务热线接听，协助来电的驾乘人员解答在交通出行过程中遇到的各类问题，保障全省驾乘人员的服务体验。 二、任职要求 1、大专及以上学历，年龄18-35岁，专业及经验不限； 2、形象端正，身体健康，无纹身； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，普通话标准； 4、服务意识强，有耐心，亲和力佳； 5、价值观端正，具备良好的综合素养； 6、有话务相关经验或综合素质突出者可适当放宽条件； 7、接受应届毕业生实习（实习生享有同等晋升发展通道）。 三、福利待遇 1、缴纳六险二金； 2、上班2天休息1天，每月休息10天； 3、法定节假日出勤享受三倍薪资； 4、定期开展节日特色活动并发放福利礼品； 5、拥有良好的学习环境与培训体系，提供系统岗前培训及一对一导师带教机制； 6、行业前景广阔，企业平台稳定，晋升通道完善； 7、办公场所位于写字楼大平层，环境舒适宜人。 四、面试和工作地址 工作地点：昆明市西山区润城第二大道3栋2楼。

1、岗位职责： （1）负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户主要是商家和个体户； （2）通过电话与面谈有效沟通了解客户需求, 寻找合作机会； （3）维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； （4）定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 2、任职资格： （1）18-30岁，口齿清晰，普通话流利； （2）性格外向，对销售工作有较高的热情，有激情、有欲望、有能力； （3）良好的服务意识，具备较强的学习能力和优秀的沟通表达能力； （4）性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； （5）具有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 (6)无责底薪4000

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先