负责亮甲产品销售和售后服务，辅助灰指甲顾客快速康复 岗位职责： 1.负责亮甲品牌产品的售前咨询、订单跟进及售后问题处理，提升客户满意度 2. 针对灰指甲顾客提供专业康复指导与用药建议，协助制定个性化护理方案 3. 主动回访客户使用效果，收集反馈并同步至产品与医学支持团队 4. 熟练使用客服系统记录服务过程，确保信息准确、及时、可追溯 5.协同销售与健康顾问团队，推动客户复购与口碑传播 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与共情能力 2. 有医药、健康类客服或电商售后经验者优先 3.责任心强，耐心细致，能妥善处理客户情绪与投诉 4.学历不限

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户资源，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍车险服务优势，协助客户完成投保流程，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无外出业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，为人正直诚信； 2、重视个人能力发展，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 4、有追求高收入的进取心，遵守公司管理制度，团队协作意识强。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，后续三周固定周日休息；非强制加班，国家法定节假日全额休假，每年享受5至15天带薪年假。 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为基本底薪（2700-8300元）+业绩提成（3.4%-30%）+额外福利（如司龄补贴等），薪资上不封顶，实行多劳多得机制，员工平均月薪超6000元，其中40%人员月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五险）及公积金，享有带薪年假、节日津贴、生日礼金等福利； 3. 员工活动丰富：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4. 每月推出多样化激励方案，包含实物奖励、现金奖励、培训机会等； 5. 配套完善培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在岗提升、晋升辅导及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强职业竞争力； 6. 提供公司人才公寓，住宿无忧，园区内设食堂，就餐便利； 7. 晋升通道公开透明：从初级客户经理到中级、高级客户经理，各级别均享职级津贴，最高达6400元/月；同时支持横向发展路径：客户经理→组长→团队长→现场经理； 8. 返乡任职政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司就职； 9. 岗位核心优势：车险属国家强制性需求，客户到期必须续保，成交率高；公司全程提供精准客户名单，无需外勤跑动，不依赖私人关系，在办公室即可高效完成签单。

职位信息 1、负责公司产品的市场拓展工作，公司产品为面向各行业企业客户、助力实现自动化与精准化管理的平台系统； 2、通过电话沟通或实地拜访等方式接触客户，深入了解客户需求，并将信息同步至销售经理以推进后续洽谈，协同市场及运营团队保障客户项目顺利落地； 3、依据客户实际需求制定专业解决方案，编制报价方案、合同等商务资料； 4、具备扎实的市场营销能力与抗压素质，保持与客户的高效沟通，确保完成既定的销售任务指标； 5、定期提交客户拜访记录及项目进展汇报材料。 任职要求： 1、本科及以上学历，了解互联网产品及软件系统相关知识； 2、三年以上销售岗位经验，具有市场开拓精神，具备优秀的沟通协调能力； 3、品行端正，踏实肯干，具备较强的责任心和韧性，富有工作热情，作风严谨稳重，恪守职业操守； 4、拥有一定客户资源储备，具备网络广告、互动营销、效果推广、精准营销等领域工作经验者优先考虑。 年龄要求：23-38岁

一、岗位职责负责公司产品在客户现场的安装、调试、售后维护及技术支撑工作； 解答客户技术疑问，进行故障诊断与处理，快速响应并有效解决客户反馈的问题； 协同销售团队完成客户关系维护、技术展示及解决方案交流； 规范记录售后服务过程与工作进展，持续提升客户体验与品牌认可度； 服从公司调度，能适应云南省范围内出差及一线服务任务。 二、任职要求 本科及以上学历，机械、机电、电气、自动化、水利水电等相关专业优先考虑； 掌握基本水电知识和机械原理，实践操作能力突出，具备学习设备维修与调试的积极态度； 性格积极外向，表达流畅，思维条理清晰，具有良好的沟通能力与服务意识； 可接受无经验人员，公司将提供全面培训，欢迎踏实肯干、愿从基层成长的人才加入； 具备较强的责任心与抗压能力，能适应长期出差，有稳定的职业发展规划； 持有驾照且驾驶熟练者优先录用。 三、发展方向 技术路径：资深售后工程师→技术主管→技术经理 商务路径：售后工程师→技术型销售代表→销售主管/销售经理 四、薪资福利 薪酬结构：底薪+绩效奖金+出差补助+年终奖励（具体面议） 福利待遇：五险一金、节日关怀、带薪培训机会、职业晋升空间、团队建设活动等 办公氛围宽松，无硬性打卡制度，工作时间灵活，以高效完成任务为核心导向。

1. 保单保全服务：回访分配老客户，办理保单信息变更、受益人修改、保单贷款、复效、满期金/分红领取、续保提醒等基础业务。 2. 理赔协助服务：客户出险后，指导收集理赔材料、跟进理赔进度、讲解理赔条款，全程协助客户完成理赔办理。 3. 客户日常维护：定期电话/线下回访，解答客户保险条款、收益、保障相关咨询；邀约客户参与公司健康讲座、客户福利活动、节日回馈活动。 4. 增值保障规划：根据客户现有保单缺口，提供合理的健康、养老保障升级方案，挖掘客户家庭保障需求；整理客户资料、登记服务台账。

【岗位职责】 1. 为公司生产的产品提供专业的售后支持与技术服务； 2. 解答客户在产品安装、使用及故障处理中的各类问题，保障客户体验； 3. 协助处理客户反馈的投诉事项，并全程跟进直至问题妥善解决； 4. 与团队协作完成技术资料的撰写与维护，优化服务流程与响应效率。 【任职要求】 1. 电气、机械一体化、机电工程、机械工程、矿物加工等相关专业背景，具备售后经验者优先考虑； 2. 具有两年及以上售后技术支持相关工作经验； 3. 具备较强的服务意识，沟通能力强，耐心细致，能灵活应对不同客户的需求； 4. 熟悉基础机械设备的技术支持工作，能够接受一定频率的出差安排。

职责描述： 1、负责电气设备的现场调试及客户交付验收工作 2、负责电气设备的售后服务，包括故障维修与日常维护 任职要求： 1、具备电气或自动化控制类专业大专及以上学历 2、具有电气相关项目经验及设备调试经历 3、具备良好的职业素养和进取意识，拥有较强的团队管理、技术统筹与协调能力 4、出色的沟通表达与组织能力，能适应高强度工作节奏，接受频繁出差安排

中港合资30多年上市大药企自主研发生产销售连锁，全国8000多家售后连锁店招聘。15人年龄18~35岁，条件好可放宽，不信学历高中以上面容较好。要求口齿伶俐，擅长沟通表达，必须有持续学习，复盘总结的能力，能接受出差学习待遇，底薪2000+6大向奖励学成后月薪不低于5~8000。休息时间周休一天，月休四天，国家法定节假日都有休息。

1、具备教育、农商、文旅、无人机等任一领域售前支持能力，能够同步开展多行业商机挖掘与引导、需求调研与分析、解决方案设计及方案讲解等工作。 2、日常承担省内汇报文档、技术支撑材料、数据分析报告等文件的编制与整理任务。 3、牵头组织撰写项目建议书、技术方案和演示PPT，并配合完成投标过程中的商务支持与项目述标工作。 4、协助开展产品相关的行业展会、客户推介会议、技术交流会等市场推广活动的技术支撑工作。 岗位要求： 1、*****，专科及以上学历，通信、计算机、市场营销、电子、网络工程、物联网、云计算等相关专业； 2、2年以上通信、网络、IT类售前工作经验，有教育、农商、文旅、无人机等相关行业售前支持背景者优先； 3、熟练使用office办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力，工作高效，责任心强，态度积极，富有团队协作精神和服务意识； 5、能适应省内短期出差。

招聘保安2名。，年龄55岁以内，持有保安证，识字会写字，政审通过，身体健康。工作时间为两班倒，月休四天，薪资2600元。八月一号开始上班。

招聘收派员1名，，年龄18至35岁，具备较强抗压能力、责任心，对工作负责。公司可提供收派三轮车。薪资约5000元，多劳多得。

招聘保安1名，要求年龄60岁以下。薪资面议。请在工作时间联系。

招聘营业员3名，年龄22至50岁，要求沟通能力良好，具备服务意识，有无经验均可。工作内容包括接待顾客和门店日常管理。薪资待遇为底薪加高提成加奖金，综合收入4000至8000元，月休4天，工作轻松。工作地址位于景盛花园7号门旁。

招聘店长1名。要求年龄22-50岁，沟通能力好，有服务意识，有无经验均可。负责接待顾客及门店日常管理。薪资为底薪加高提成加奖金，综合4000-8000元，月休4天，工作轻松。工作地址位于景盛花园7号门旁。

☞工作内容:在办公室里面录入单号，负责接听电话查询快递单号、处理快递异常件，前期都会有老员工带你，只要你简单的电脑操作和沟通没有问题就可以 ☞工作时间:早八晚六，月休4天，长白班 ☞底薪4000+全勤300综合工资5000-6000 ☞公司可就近分配工作也可免费包吃住，交五险（包含社保），不交住房公积金

工作稳定，办公室坐班，不销售！！！ 主要为抖音电商商家解决相关业务问题（比如商品上下架、运费险设置或者店铺流量等常规问题），月休6-8天 综合薪资4000-6000（上不封顶，多劳多得） 欢迎感兴趣的小伙伴来咨询～ 投递要求： 大专及以上，统招/成人自考均可 具有良好的服务意识及抗压能力 岗位福利： 带薪年假、节假日福利 五险一金、生日福利、团建活动等

无人机售后客服，长白班，可提供住宿，无销售性质！ 年龄要求:30岁以内 招聘岗位： 1.售后终端外呼客服派遣工 任职要求：具备2年及以上外呼客诉或者在线客服工作经验，学习能力强 薪资结构：5000元底薪保底+每月0-1000元绩效 2.售后终端外呼客服小时工 任职要求：有半年以上电话客服经验 口齿伶俐，吐字清晰，学习能力强 薪资标准： 包住：18元/小时 不包住：19元/小时 月度绩效：0-2000元浮动

岗位职责： 1. 负责售后客户信息登记、归档及系统录入，确保数据准确及时 2. 处理售后咨询流程，协调相关部门跟进解决 3. 整理分析售后数据，定期输出报表，为服务优化提供支持 4. 协助售后团队完成日常事务 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3. 适应快节奏工作，能高效处理多任务并按时交付 4. 有售后文员或客服文员经验者优先 5. 遵守考勤制度，接受8天轮休排班安排

招聘售后客服一名 任职要求：打字速度快，有耐心，情绪稳定，服从能力高薪资：试用期3000转正3800，其他各种绩效奖励 工作时间：8点-16点，16点-24点，其他事项面议 工作地址亳州谯城区安徽全华中药科技有限公司3号楼2楼。

客服专员 1.年龄20 - 35岁、有销售、客服经验优先，无经验者可安排岗前培训，有长期工作意愿者优先。2.亲和度好，性格积极乐观，工作有耐心。3.良好的服务意识和沟通能力，有一定的抗压能力。4.五官端正，个人形象良好。 薪资福利:薪资范围：3000 - 9000元/月，奖金补贴：全勤补贴， 招工人数:2名 公司有良好的晋升体系，提供广阔的市场与良好的职业发展平台

岗位职责： 1.解答顾客咨询：电商平台客服需要通过在线聊天工具、电话、邮件等方式，解答顾客在购物过程中遇到的问题，如商品详情、价格、发货、退换货等。 2.处理订单问题：客服人员需要及时处理顾客的订单问题，如订单取消、修改、合并等，并跟踪订单状态，确保订单能够顺利处理。 3.维护客户关系：客服人员需要积极与顾客沟通，建立并维护良好的客户关系，提高顾客满意度和忠诚度。同时，对于顾客的投诉和不满，需要耐心倾听并积极处理，给予合理的解决方案。 4.收集顾客反馈：电商平台客服需要收集顾客的购物反馈和意见，整理并上报给相关部门，为公司的产品和服务改进提供参考。 5.配合参与线下活动摆展，对外推荐公司咖啡产品； 6.遵守公司规定：客服人员需要遵守公司的各项规定和流程，保护公司利益，同时确保顾客信息的安全和隐私。 任职要求： 打字速度快，40字以上/分钟 具有良好沟通表达能力、有责任心、有销售意识 教育背景：大专及以上学历 行业经验：应届大学毕业生或有工作经验者优先。 工作地址：保山市隆阳区永盛街道保山小粒咖啡产业园-咖蒙烘焙工厂3栋

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

岗位职责： 1.及时响应客户关于快递服务的售前咨询，准确解答运费、时效、寄送范围等问题 2.高效处理售后问题，包括快件延误、丢损、错发等异常情况，协调物流方推进解决方案 3. 主动跟进客户反馈，记录并归类常见问题，定期向运营团队提报优化建议 4. 维护客户关系，通过专业、耐心的服务提升客户满意度与复购意愿 5.熟练使用客服系统及物流查询工具，确保工单及时录入、闭环处理 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 责任心强，细致耐心，能适应快节奏、多任务并行的工作环境 3. 熟悉基础办公软件操作，有电商/物流行业客服经验者优先

-负责招聘与人员配置，协助开展员工培训实施-处理员工关系事务，维护公司人事制度执行-协助推进企业文化落地，支持销售团队人力需求 【职位要求】 -1-2年相关工作经验，高中及以上学历 -人力资源或相关专业优先，有销售/客服经验者优先 -熟悉企业制度，具备招聘与配置、员工关系处理能力 【工作时间】 上午：8：30～11：30 下午：2：30～17：00 【薪资福利】 -综合薪资:5000-8000元/月

1、产品知识培训学习3-6个月 2、变电站项目现场学习6-9个月 3、产线学习6个月（工程设计、招投标方案设计、解决方案等） 4、分配办事处负责售前技术支持（各省会城市）

公司招运营客服负责客户的商城或者小程序运营一位，感兴趣来聊聊不。工作内容： 1、负责老客户的回访工作、产品续费和转介绍客户产品销售、品牌营销活动邀请等； 2、接听客户来电咨询，记录来电客户反馈的信息并受理客户疑问； 3、配合业务员和设计师等完成客户平台的搭建并做好售后维护； 4、与客户沟通平台上线使用情况，帮助客户做好平台的推广工作 薪资待遇=底薪（3500-6000）+提成点（5%-20%）+3%（续费提成）+各种奖励 = 综合薪酬5千-1.3万以上 上下班时间是：早上8点半到下午6点，中午12点—1点半休息，单双休，午休1.5小时,法定节假日带薪休假；

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职位描述及任职要求 1. 年龄25—60岁，中专及以上学历，专业不限。 2. 具备良好的沟通表达、亲和力与服务意识，耐心细致、责任心强。 3. 有客服、售后、销售、保险从业经验者优先；无经验可带薪培训。 4. 时间观念强，能遵守公司服务规范。 5. 品行端正，无不良从业记录，认同保险行业，遵守行业合规要求。

岗位职责： 1、配合销售团队，开展公司MES产品相关的售前技术沟通与支持工作； 2、面向战略合作伙伴或终端用户，提供MES产品的专业培训服务； 3、承担MES产品的日常技术问题响应与解决方案支持； 4、参与MES产品知识体系的整理与知识库的维护建设。 任职要求： 1、自动化或相近专业，具备本科及以上学历； 2、具备较强的学习与理解能力； 3、掌握C/C++编程语言基础知识； 4、具有SCADA或MES系统使用或运维经验者优先； 5、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 6、工作态度积极，责任心强，具备良好的执行意识； 7、熟悉JavaScript语言基础者优先考虑。

职位描述 岗位职责： 1、负责公司ERP项目的实施交付管理，包括运维团队的组织协调及客户关系的维护；统筹各方资源，保障项目在质量、成本和进度方面按计划推进并顺利完成； 2、确保服务整体性能稳定高效，持续提升服务质量与客户满意度，推动项目后续业务的延伸拓展； 3、与客户深入沟通，全面掌握项目需求，并准确理解客户的实际期望； 4、保持与客户的顺畅对接，确保项目执行过程中的交付质量与客户体验； 5、收集、整理用户反馈意见，并及时进行归纳与响应； 6、主导项目后期验收工作，完成验收文档的编写及相关材料准备； 7、参与重大技术事项决策，指导并审核项目总体技术方案，对各项目实施质量进行评估把关； 8、根据项目需要，前往客户现场驻场开展项目实施工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、财务管理、会计等相关专业优先，具备互联网项目经验者更佳； 2、具备优秀的沟通能力和组织协调能力，能够全局把控，合理分配团队资源； 3、在IT技术团队建设与管理、人员配置与协作、项目进度监管等方面具有丰富实践经验； 4、拥有较强的领导力、学习能力，能适应一定的工作强度与压力； 职位福利：五险一金、周末双休、年底双薪、免费培训、绩效奖金