销售经理职位描述 岗位职责： 1.制定并执行销售方案，推动销售目标的达成； 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3.开展市场调研工作，掌握行业趋势，拟定相应的营销策略；

岗位职责： 1、根据区域市场情况，制定区域销售政策及客户年度促销预案； 2、拜访区域重点客户并签订年度销售协议； 3、监督销售人员月度计划完成情况并进行及时指导 4、区域内重点客户问题协调处理； 5.业务渠道中小连锁、商业公司； 6.医美线：自主品牌医丽雅。 职位要求 1、年龄35以下，大专以上学历； 2、相关医药行业经验1-2年； 3、品行端正、热爱工作、能吃苦耐劳； 4、能接受出差。 备注：公司位于四川省广汉市经济开发区三亚路三段188号9幢厂房一楼A区，营销中心设在成都市金牛区盛大国际，现招聘云南省保山区域经理，常住保山。

美团招聘业务拓展经理啦！想和你聊聊工作~ 的小伙伴看过来‍♀薪资6K-8K 任职资格 1.大专及以上学历，专业不限。 2.具备一定的销售工作经验，条件优秀者经验不限 岗位职责 1.负责新商户签约上线平台。 2.负责老商户活动治谈及门店销量运营 想挑战自己、拓展职业版图的， 快联系王：

招聘:保山鑫茂达商贸有限公司（保山公牛运营中心） 一、诚聘业务员3名 岗位要求： 1.有快消品经验，销售经验的优先，能接受长期出差，有较强的抗压能力，前期有专人培训，手把手教。 2.持C1及以上驾驶证 薪资待遇：试用期3000/月，试用期为1-3月，转正：底薪+提成+绩效考核 3.出差期间有食宿补助 4.月休四天 5工作地点：保山商贸圆附近 二、超市营业员5名：年龄要求在18一38岁之内，薪资待遇面谈。 联系电话:

业务拓展经理（1）高中及以上学历，专业不限。（2）具备一定的销售工作经验，条件优秀者经验不限。（3）负责新商户签约上线平台。（4）负责老商户活动治谈及门店销量运营薪资福利:4000元-7000元/月招工人数:7名电话：

岗位职责： 1、负责销售团队的日常管理与业务指导，保障团队业绩目标顺利实现； 2、开发潜在客户资源，持续维护并巩固现有客户合作关系； 3、制定并落实销售方案，推动产品市场份额稳步提升； 4、跟踪市场变化趋势，为产品规划及推广策略提供有效建议； 5、优化销售执行过程，增强客户体验与长期合作意愿。 任职要求： 1、具备扎实的销售实战能力与谈判技巧； 2、具有较强的团队管理能力，能带动成员共同完成销售任务； 3、了解服务领域销售运作流程，有同行业工作经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通协作能力，可高效应对客户意见与需求； 5、目标意识强，拥有突出的问题处理能力及良好的抗压素质。

负责店内销售

创维光伏高薪诚聘光伏阳光棚免费安装业务拓展专员（15名），薪资待遇面议！ 招聘要求：不限性别，年龄18至50周岁。 1、了解各主要乡镇情况并具备一定社会关系网络，拥有房地产或保险行业销售经历者优先考虑。 2、具备出色的沟通技巧，良好的商务洽谈能力、逻辑表达能力及敏锐的市场感知力。 3、具有较强进取心，善于团队配合，具备政府渠道或乡村资源者优先。 有参与乡村振兴项目经验，或从事过新能源领域市场开发工作的申请者优先录用。 收入可观，轻松实现月薪过万！

岗位职责： 1、制定所辖区域客户及经销商合作方案，规划本区域销售计划与目标，定期跟进并监督执行进度，确保销售任务有效达成； 2、落实公司销售政策与策略，持续跟踪回款情况、经销商业绩分布及终端门店销售动态等关键过程指标； 3、结合公司战略与市场实际需求，策划有助于业务可持续增长的促销活动、培训支持及品牌宣传物料方案； 4、及时掌握当地母婴市场变化趋势，主动收集用户反馈，提出建设性意见，推动服务流程优化与体验提升； 5、负责区域内产品价格体系管理，杜绝渠道乱定价行为，维护市场价格秩序； 6、搭建并管理区域销售团队，组织一线人员培训，推进团队成长，对团队整体绩效与盈利水平承担责任。 任职要求： 1、具备3年以上母婴渠道/CS/美妆行业从业经历，熟悉云南地区母婴市场，拥有相关渠道资源者优先考虑； 2、热爱销售岗位，具备强烈的目标感与进取心，有TOP销售业绩者优先录用； 3、执行力强，富有协作意识，能适应高频次出差，性格踏实稳重，具有一心堂系统或孕婴世界系统合作经验者条件可适度放宽。

岗位职责： 1、统筹家装业务团队的日常管理与工作指导，保障团队绩效目标顺利实现； 2、策划并落实家装市场拓展方案，积极开发新区域与客户资源； 3、整合协调公司内部资源，为客户量身打造高品质的家装服务方案； 4、跟踪项目执行进度，把控成本支出，持续提升客户体验与满意度； 5、研究行业市场变化，收集客户反馈信息，推动业务策略迭代优化。 任职要求： 1、具有丰富的家装领域运营管理及市场开拓实践经验； 2、具备出色的团队管理能力，善于激发成员积极性与战斗力； 3、擅长维护客户关系，能妥善应对并解决客户提出的问题与异议； 4、了解家装行业发展现状与趋势，拥有敏锐的市场感知力； 5、具备优秀的跨部门沟通协作能力及谈判水平，确保项目高效落地。

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主要销售电动三轮车，休闲车，跑整个贵州省各市县镇，电动三轮车销售洽谈。

招聘岗位 1、创业合伙人 渠道商 2、销售专员 有责底薪3000（月销售任务2万）+提成（5%-8%）+奖金（每增加1万奖金500） 开单可转化渠道商 3、招商总监（可自行选择招聘） 底薪2000+提成（招募一家渠道商3000，成功开设一家运营中心+1000）

擅长绿能.售电.碳交易.了解及能分析解读国家新能源政策。

县级经理和推广经理

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气体管理员 ，身体健康；须持有效特种设备作业人员证（A证或R1证）。 薪资福利:2500–3000元/月 招工人数:2名 仅接受电话咨询，不添 工作地址:主院区，隆阳区白塔路266号（新院区）；北院区，保山市第二人民医院北院区后勤楼

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导梯员 工作地址:隆阳区白塔路266号（新院区）或保山市第二人民医院北院区后勤楼 月休4天 2200元/月 负责引导就医人员，根据安排操作电梯，有序接送患者。 55周岁以下小学及以上学历

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滇超比赛临时检票员 ，20至45周岁会操作手机，需要搬物料。1月3日滇超比赛在保山奥新足球场担任临时检票员，工作时间为12点至下午6点30 薪资福利:80一天 招工人数:3名 工作地址:澳新体育场

公益性岗位工作人员 1.男女不限。2.具有大专以上学历。3.进行城镇登记失业，并经隆阳区公共就业和人才服务中心认定为就业困难人员的以下人员：持有《就业创业证》或《就业失业登记证》的零就业家庭成员；享受城乡居民最低生活保障人员；登记失业人员；有劳动能力的残疾人员，连续登记失业1年以上的长期失业人员；离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生；被征地农民。4.名下有存续的市场主体（含企业、个体工商户、合作社等）信息或在市场主体中有从业信息（含合伙人、监事、理事、企业联络员、财会负责人等）的人员、已在城镇公益性岗位工作满三年的人员不在招聘范围。资格条件：1.拥护中国的领导，具有良好的政治素质，遵守国家各项法律法规，无违法犯罪记录；2.身体健康，做事认真，乐于奉献，爱岗敬业；3.具备一定的组织协调能力，责任心强，服从工作安排；4.能熟练使用office、wps办公软件能力，熟悉行政文秘、有办公室工作经验者优先聘用。 薪资福利:一经录用试用期为1个月，试用期满经考核合格后，，购买五险，提供一日三餐(每月缴纳200元伙食费)。劳动合同每年一签，合同期满根据工作需要，可再续签合同，合同最长不超过3年。 招工人数:3名 （一）若本次招聘未达到应招名额要求，符合条件的人员可随时报名应聘，直至招聘到位为止。（二）未尽事宜由九隆街道办事处负责解释。 工作地址:隆阳区九隆街道办事处一楼大厅党群服务中心（永昌路11号）

提炼成一句话为："计划在明天寻找两位熟练的汉庄日常工作人员，前往云南保山从事日常相关工作。"