
车间主管
6000-8000元/月
车间主任5-10年大专生产成本管理生产设备管理
岗位职责:
1、依据销售订单统筹安排车间生产运作;
2、拆解生产任务,明确交付周期、品质标准及人员分工,按既定流程监督执行进度;
3、协调解决生产过程中的各类异常,减少浪费,优化作业效率;
4、负责车间现场环境与生产设备的维护,确保现场整洁、设备稳定运行;
5、开展车间团队管理,推动各工种人才梯队建设与培养;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电一体化、机械制造等相关专业;
2、具备5年以上制造业同岗位车间管理经验;
3、具备良好的沟通协调与表达能力;
4、具备较强的抗压能力和应变能力。
车间生产主管
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专生产计划管理专用设备制造石油固控设备
1、协助经理开展车间生产调度,落实生产计划,科学分配各生产小组工作任务;
2、协助经理监控生产进度,确保产品质量并按时达成生产目标;
3、协助经理监督现场安全、消防、环保及人员管理,保障生产流程安全顺畅运行;
4、组织物料领用工作,为财务成本核算提供准确的原始数据支持;
5、统筹车间员工考勤与工时统计工作;
6、负责认证、审核等相关资料的日常编制及准备工作;
7、负责车间各类设备的日常管理工作;
8、协同销售与商务部门反馈订单生产进展,监管包装、运输等环节的执行与现场管理;
9、对接各类委外业务,管理产成品及自制件的入库流程;
10、做好与其他职能部门的沟通与协作。
年龄:25-40
4S店维修车间主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1、全面负责4S店维修车间的日常运营,保障各环节高效顺畅运行;
2、建立并持续优化作业流程,提升车辆维修与保养服务的整体质量;
3、统筹调配车间人力与设备资源,科学安排维修排程,确保准时交车;
4、严格把控维修工艺标准,跟进客户意见处理,持续改善服务体验;
5、组织团队培训与发展,增强员工专业能力与服务主动性,打造高效协作团队。
任职要求:
1、掌握汽车维护与修理操作规范,具备相关岗位管理实践经验;
2、拥有较强的团队管理能力,能有效引导成员共同完成工作目标;
3、具备优秀的沟通与协调技巧,妥善协调客户与内部团队的对接;
4、工作细致认真,责任心强,具备良好的问题分析与应对能力;
5、适应高强度工作节奏,能在压力环境下保持稳定高效输出。
厂长/主管1-3年本科
岗位职能职责
1. 负责生产工艺的规划与方案设计;
2. 编制OIS/WES等相关工艺技术文件;
3. 承担工艺变更实施,及时更新并维护工艺文档;
4. 优化工时分配,提升编程作业效率;
5. 制定及维护辅料消耗的标准定额;
6. 开展工具、工装夹具、工位器具等工艺装备的设计与评估工作;
7. 组织工艺纪律检查,落实问题闭环管理,开展现场员工的质量意识与工艺文件培训;
8. 参与新产品、新工艺的现场准备工作,对设计变更、切换整改及新供方零部件进行试装验证、过程跟踪与工艺反馈;
9. 协调相关部门解决工艺规划类和技术难点问题;
10. 完成上级安排的其他临时工作任务。
岗位任职资格:
1. 具备本科及以上学历;
2. 工程类相关专业背景(如汽车工程、机械工程等);
3. 至少两年以上总装车间工艺工程师工作经验,掌握总装工艺流程,其他求职渠道不限;
4. 熟悉生产线运行情况,了解典型零部件的工艺路线、工艺技术文件编制及生产质量问题处理机制;
5. 性格积极向上,具备良好的团队合作精神、抗压能力、执行力和沟通协调能力,认同公司企业文化,严格遵守公司各项规章制度。
生产储备主管
1-1.1万元/月
生产计划/物料管理PMC3-5年大专五险一金不需要出差团队管理经验单休机械加工制造经验有生产控制经验(PC)
1. 生产计划管理
(1) 参与订单评审,必要时提交外协需求;依据任务单统筹编制月度、周度及日度生产计划,确保计划有效执行。
(2) 加强与跟单员及外协人员的沟通协作,全面、准确、及时掌握公司内部制造及外部协作进度,合理调配产能,把控生产节奏,保障订单按时保质交付。
2. 生产过程管理
(1) 按照生产计划组织作业,协调各班组进度及跨部门事项;落实“三按”生产及“三检”制度(首检、自检、互检),并做好生产过程相关记录管理。
(2) 负责车间产品工序转移工作,确保产品在各班组和加工环节间顺畅流转,转序过程中落实产品外观保护措施。
3. 生产例会管理:负责组织对单会议,并准时出席生产协调会议。
4. 采购管理:根据产品加工实际需要,提出工具、刀具等物资的采购申请。
5. 在文秘专员缺勤期间,代为接收技术部发布的工艺文件。
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、教育要求:具备专科及以上学历。
2、专业知识:接受过机械工艺等相关领域培训。
3、工作经验:拥有3年以上机械加工行业从业经历。
4、技能技巧:(1) 熟悉各类工艺文件内容。(2) 具备识图能力。(3) 具有较强的内外部协调能力,能妥善应对突发情况。(4) 熟练操作常用办公软件。
生产主管
5000-6000元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理安全管理生产计划管理
任职要求:
1. 熟悉生产管理流程,具备3年以上相关管理工作经验;
2. 精通生产计划、人员调配及工位布局安排;
3. 具备较强的沟通协调能力,掌握员工培训的基本方法与实操经验;
4. 管理与统筹能力强,执行高效,能有效推动任务落实;
5. 熟练操作常用办公软件。
岗位职责:
1. 负责组织生产排程、人员配置及工位规划等具体工作;
2. 主持车间日常生产运作,确保所辖生产线稳定运行并达成客户交付目标;
3. 参与新员工入职指导及团队成员的技能提升培训;
4. 实施员工定期绩效考核,坚持公正、客观的原则进行评价;
5. 监督设备运行状况,按计划开展设备维护与保养工作。
食品生产主管
1.4-1.8万元/月
车间主任5-10年大专
【岗位职责】
1、负责工厂安全生产管理,组织落实安全培训与应急演练,排查治理安全隐患,防范安全事故发生;协同相关部门开展食品生产合规性检查及验收工作。
2、全面统筹生产运营工作,依据公司发展战略及初创期实际,制定生产计划、产能目标与工艺流程,合理调配资源,保障生产任务按时保质保量完成。
3、严格监管10万级净化车间环境,监督各环节执行食品安全生产法规、卫生规范及操作规程,防止交叉污染,确保产品质量稳定,降低不良品产生。
4、负责生产团队的组建、培训与绩效考核,打造高效协作的生产队伍,提升员工操作水平、安全意识与责任意识,优化作业流程,营造积极的工作氛围。
5、联动设备管理、供应链等职能部门,协调设备维护、物料供应等事项,及时应对设备故障、原料缺货等突发状况,保障生产连续运行,减少停机损失。
6、主导生产效率提升与成本管控工作,持续优化工艺流程,科学配置人力与设备资源,降低能耗与物料浪费,提高产出效率,实现生产效益最优。
7、配合公司从0到1的发展规划,参与生产车间扩建、产线升级、新工艺导入等工作,推动生产体系不断完善,支撑业务规模持续扩展。
【任职要求】
1、学历要求:大专及以上学历,食品科学与工程、生产管理、工商管理等相关专业,5年及以上休闲食品行业生产管理经验,具备锅巴或类似膨化食品生产管理背景者优先。
2、技能要求:掌握休闲食品生产工艺、设备运作及10万级洁净车间管理标准,熟悉食品安全法规与质量控制体系;具备扎实的生产计划编制、资源整合与现场问题处理能力。
3、管理能力:具备出色的团队领导、跨部门沟通与组织协调能力,能高效统筹生产人员与资源;有从0到1搭建工厂生产体系经验者优先考虑。
4、素养要求:责任心强,能吃苦耐劳,适应单休及生产现场管理节奏,抗压能力强;高度重视食品质量安全,原则性强,具备良好的职业操守与执行力。
5、其他要求:了解生产环节中的成本控制与效能改善方法。
缴纳五险一金,单休,实行白夜班轮值管理(根据生产需要安排班次)
储能制造主管(外派)
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年本科生产物料管理生产计划管理现场管理
一、岗位职责
1.生产与质量控制监督
监督产品制造全过程,确保满足公司生产标准,协调相关资源及时处理生产异常,推进工厂各项改进措施实施,编制跟踪报告并完善管理规范体系;
2.供应链与交付管理
跟进关键交付节点的现场执行进度,负责物料/资产/成品等物资的定期盘点工作;监控变更实施情况;推动精益生产优化,提出成本降低可行性建议;
3.供应商与客户对接
充当工厂与客户之间的沟通纽带,组织客户验厂及技术交流,落实整改要求;处理本地客户或供应商现场问题的核实与解决;
4.其他事务
完成总公司交办的需在本地协调处理的临时紧急事项。
生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理现场管理
职责描述:
1、全面负责工厂的日常运营管理事务;
2、参与公司年度经营规划的制定,主导编制年度生产方案;
3、统筹工厂的组织架构建设、人力资源调配、设备资源布局及生产任务部署;
4、督导各职能部门开展生产执行、质量控制、仓储物流等作业,并推动绩效目标达成;
5、牵头组织实施项目立项、工艺设计升级、新产品开发、技术革新及流程持续优化;
6、组织并监督工艺标准、产品质量、设备运行、成本管控、产能达成等关键指标的落实与调整。
任职要求:
需具备知名食品企业5年以上生产管理岗位工作经验。
焊工焊支架焊接长期6-10人技术好焊工证
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库管
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(薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
[工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
工作内容]
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地址在长沙
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
货运司机B2
本车队拥有新能源电车130台,业务场景主要围绕铜川镇辐射周边100公里之内中短途业务,业务基础稳定,因业务需要继续补招10名优秀驾驶员,业务稳定,收入可观,欢迎致电:
仓库文员兼PMC
7000-9000元/月
PMC3-5年中专/中技不需要出差五险一金大小周机械加工制造经验ERP系统经验有物料控制经验(MC)
1、负责仓库日常产品的收发货、入库、出库、盘点等工作;
2、根据销售订单,系统MRP运算物料需求,下预购单;
3、负责发出货物物流的跟踪和物流问题的及时解决;
4、负责管理BOM;
5、ERP系统入库,出库,生产工单录单;
6、领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、高中以上学历,熟悉ERP系统,有过设备生产公司仓库管理优先;
2、熟悉设备物料、机加件,熟练操作办公软件;
3、工作细致、认真、有责任心、较强的沟通协调以及语言表达能力。
电子配件组装包装
6000-7000元/月
生产计划经验不限学历不限
工作内容
主要产品:手机配件、小风扇、无人飞机、扫地机器人等。
上班环境
全是长白班岗位,坐着上班,穿自己衣服,空调车间,无污染,无噪音,做事轻松,可带手机。
岗位可以自由选择QC 打包 物料 码货
1、男女不限,16—50 岁
2、无刑事犯罪前科
3、身体健康、十指健全
4、无需工作经验、生手熟手均可 招聘岗位主要是:组装,包装,检测,物料,品质,插件
岗位不适者,可申请调换岗位
住宿环境
1、住宿免费:独立洗手间;独立冲凉房。
2、宿舍配备:洗衣机、空调、热水器、免费WIFI、网线接口、手机充电接口等。
入职前可以选择事业部;可以选择岗位。
物控员
5000-6000元/月
生产计划经验不限大专仓管应届生不需要出差五险包吃住包吃单休食品快消经验ERP系统经验有生产控制经验(PC)接受无PMC经验
1负责制定物料需求计划,采购协助跟进物料到货情况。
2负责生产所需物料调度及库存管控。确保所需生产物料情况及时到位。
接受应届生(物流管理专业等)
PMC跟单员
5000-8000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年高中生产计划管理生产跟单
岗位职责
跟进订单从接单、排产、生产至出货的全过程,保障交付按时完成
对接业务、生产、仓储、采购等环节,协调处理物料短缺、品质异常、交期变动等问题
下达生产任务指令,监控生产进度,及时反馈异常并推动解决
核对订单信息、BOM清单及出货资料,编制相关报表并做好归档管理
任职要求
年龄25-40岁
具备PMC或生产跟单工作经验,熟悉制造企业生产流程
熟练使用ERP系统,能运用Excel进行数据整理与分析
可识读基本图纸及BOM表,具备良好的沟通与协调能力
工作细致认真,责任心强,执行力高,能适应一定工作压力
有五金、塑胶、电子行业背景者优先考虑
行政文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员经验不限大专门窗制造
1.熟练操作各类办公软件
2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力
3.逻辑清楚,处理事务严谨细致
行政文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专门窗制造
1.熟练操作各类办公软件
2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力
3.逻辑清楚,处理事务细致全面
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理安全管理生产计划管理水处理工艺焊接工艺装配工艺职业健康安全管理体系环境管理体系
一、岗位内容:
1. 负责统筹与优化生产流程、质量管控及交付周期,保障客户订单按时交付;
2. 组织实施生产作业,合理安排产线人员工作任务,高效调配设备与人力资源;
3. 制定并执行安全生产、环境保护、质量管理等相关制度,确保生产活动符合国家法规及公司标准;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
二、任职要求:
1. 具备良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产计划落地;
2. 熟悉车间运作流程,掌握现代化生产设备的操作方法;
3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验,能够适应快节奏工作环境;
4. 具备石油固控或水处理行业工作经验者优先考虑。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验
1.生产计划管理
(1)参与订单评估:必要时提交外协需求;依据任务单,组织制定月度、周度及每日生产计划,确保计划有效执行。
(2)加强与跟单人员及外协专员工的协作沟通,全面、准确、及时掌握公司内部加工及外协进度,统筹产能安排与生产节奏,保障订单按时保质交付。
2.生产过程管理
(1)按照生产计划组织现场作业,协调各班组进度及跨部门问题处理;落实“三按”生产及“三检”制度(首件检验、自检、互检),并组织做好生产过程中的各项记录工作。
(2)负责车间产品工序间流转管理,确保产品在不同班组和工序间顺畅衔接,转序过程中落实产品外观保护措施。
3.生产例会管理。负责组织召开订单对接会议,并准时出席生产协调会议。
4.采购管理。根据实际加工需要,提报工具、刀具等物资的采购需求申请。
5.在文秘专员缺席期间,承担接收技术部门下发工艺文件的工作。
6.完成上级交办的其他临时任务。
任职要求:
1、教育要求:具备专科及以上学历。
2、专业知识:接受过机械工艺等相关领域培训。
3、工作经验:拥有3年以上机械加工行业从业经历。
4、技能技巧:(1)熟悉各类工艺文件内容。(2)具备识图能力。(3)具有较强的内外部协调能力,能妥善应对突发情况。(4)熟练操作常用办公软件。
设备管理
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年大专
具备3到5年设备管理经验,
相关专业大专及以上学历,
工作认真负责,
拥有良好的沟通与协调能力。
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专工程机械经验有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验钣金工艺经验焊接工艺经验
熟悉桥梁钢模板的生产流程,涵盖切割、焊接、成型及表面处理等工序,了解相关技术标准与规范要求。
设备操作:精通车间各类机械设备的性能与操作方式,如数控切割机、焊接机器人、冲压设备等,具备指导员工规范操作及日常维护的能力。
铝单板厂钣金车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专建材团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
负责钣金车间所有工作。
有铝板铝单板厂生产经理经验的优先!
食品生产车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专食品/饮料
工作职责
1.全面负责生产车间的日常运营,涵盖人员管理与绩效考核、现场5S执行、安全生产监管、质量体系维护、产出效率控制及人均效能优化等工作;
2.建立并推行车间各项管理制度与标准化流程,确保规范落地执行;
3.制定生产计划,跟进生产进度,保障产品按时按质按量交付;
4.负责资产统筹管理,包括生产设备、工器具的使用规范与维护管理;
5.协同推进新产品导入及现有产品工艺技术的升级实施;
任职要求:
1.具备5年以上食品加工行业管理经验,其中至少3年担任部门负责人职务,有带领50人以上团队的实际经历;
2.熟悉酱卤肉制品的生产工艺及相关技术要求;
3.持有大专及以上学历,年龄范围在30至45周岁之间。
生产辅助人员
4000-6000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年本科生产计划与物流控制ERP生产跟踪机械设备/机电/重工新能源库存/仓储管理
岗位职责
1、配合车间主任,依据销售订单,科学合理地安排每日及每周生产计划;
2、协同车间主任,开展生产物料的计划编制与准备工作,跟进生产进度,实施生产流程管控;
3、协助车间主任,落实车间人员的现场组织与管理工作;
4、负责生产相关数据的统计汇总,以及生产批次信息的记录与追踪;
5、监控生产进度及工单入库情况,保障生产任务按时按量完成;
6、在ERP系统中录入生产数据,根据实际进展动态优化生产计划,提升计划的科学性与精准度;
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、具备1年以上生产车间工作经验;
2、机械类相关专业统招本科及以上学历;
3、熟练操作计算机及常用办公软件;
4、具备良好的沟通协调能力与问题分析解决能力;
5、责任心强,工作积极主动;
6、年龄*****。
物料员 打磨 小时工
6000-8000元/月
物料员学历不限不需要出差
工厂直招 拿订单找货 放到指定地方
小时工 小工 打磨 清洗 汽车配件 厂里有食宿 欢迎来电联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铜川服装生产计划经理招聘在线招聘信息,主要招聘铜川生产计划/物料管理PMC相关人才。作为生产计划/物料管理PMC工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产计划/物料管理PMC的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。