薪资4000+提成到手5000-10000 月休6-8天 法定节假日休息。生活与工作超平衡 上班时间：上午8.30-12.00，下午2-6 工作内容：打电话筛选意向客户 要求：学历不限，能接受打电话，表达能力好，挣钱欲望强 福利：五险，奖金，节日福利，法定节日正常休 全国260家分公司

负责老客户维护，处理客户咨询问题 周末双休节假日正常休

办公室坐班，8小时制，会电脑打字就行不含销售性质 岗位职责: 1.为客户提供专业的客户服务与支持，确保客户满意度: 2.熟练使用电脑进行文字打字，以高效处理客户咨询和订单处理; 3.严格遵守公司的服务流程和操作规范，保证服务质量; 4.协助团队解决客户投诉和问题，确保客户服务流程的顺畅。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练处理客户咨询; 2.有一定的电脑操作经验，能够快速适应新的工作环境; 3.对工作认真负责，能够在高压环境下保持良好的工作状态。

办公室坐班，8小时制，会电脑打字就行不含销售性质 岗位职责: 1.为客户提供专业的客户服务与支持，确保客户满意度: 2.熟练使用电脑进行文字打字，以高效处理客户咨询和订单处理; 3.严格遵守公司的服务流程和操作规范，保证服务质量; 4.协助团队解决客户投诉和问题，确保客户服务流程的顺畅。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练处理客户咨询; 2.有一定的电脑操作经验，能够快速适应新的工作环境; 3.对工作认真负责，能够在高压环境下保持良好的工作状态。

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服等渠道解决产品使用、退换货、维修等问题 2.准确记录客户反馈及处理过程，同步更新售后系统，确保信息可追溯 3. 协同仓储、物流、技术等部门推进问题闭环，提升客户满意度与复购率 4. 主动识别共性问题并汇总上报，为产品优化与服务改进提供一线支持 5.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业、友善的服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，无经验者可带教培养 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度较快 4. 责任心强，耐心细致，能适应重复性工作并保持服务热情 5.具备基本逻辑分析能力，能独立判断常见售后场景处理方式

办公室坐班，8小时制 工资3000-5000，底薪绩效奖金补助，休息三天。 满一年可领年终奖 1.熟练使用电脑进行文字打字，以高效处理客户咨询和订单处理; 2.严格遵守公司的服务流程和操作规范，保证服务质量 3. 有责任心，认真负责

【工作职责】 1、负责与区域内的大型连锁（如怡康、老百姓）及中小型连锁药店开展合作，依据市场规划推进所辖区域内客户的进场、销售、库存管理及新客户拓展； 2、维护客户关系，主导公司重点产品的合作沟通，推动重点产品协议落地、促销执行及价格维护； 3、按既定计划实施专业化客户拜访，高效传递产品信息，支持门店营销活动，提升产品动销表现； 4、配合开展区域学术推广工作，及时跟进执行情况并反馈结果，强化品牌与产品的市场认知度。 【任职要求】 1、本科及以上学历，药学相关专业优先考虑； 2、具备2年以上零售或KA连锁推广经验，了解本地终端运作模式，具备一定客户资源者优先； 3、踏实肯干、作风务实，具备较强的学习意识与任务执行力； 4、掌握基础电脑操作，具备数据分析能力，熟练使用常用办公软件。 【薪酬福利】 五险一金、具有竞争力的薪酬待遇（含基本薪资+绩效奖金+各类补贴）

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2.抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力，能适应快节奏销售工作 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理工具 4. 对销售工作有热情，无经验者可接受带薪培训，有电销经验者优先 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，责任心强

岗位职责: 1. 通过电话方式主动对接客户，介绍公司产品与相关服务内容。 2. 深入了解客户实际需求，提供针对性的解决方案建议。 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 4. 公司提供客户资源支持，具备电话销售经验者优先考虑。 任职要求： 1. 具备较强的销售意识和良好的语言沟通能力。 2. 能在高压环境下保持积极进取的工作状态。 3. 富有团队协作精神，能够协同团队成员达成销售任务目标。 薪资待遇： 首月保底 公司设有食堂 提供餐补 缴纳五险

店长薪资福利:2500-8000元招工人数:4人工作地址:苗乡广场附近

导购薪资福利:2500-8000元招工人数:4人工作地址:苗乡广场附近

汉艺酒店、需要兼职客房服务员2名，要熟手，工资日结，按打扫的房间量算，联系电话：

招聘：促销员薪资：2140-3000元主要给顾客介绍产品和试饮，年龄50岁以下

汉中市汉台区招电焊

【招聘岗位】文员助理/售后客服/人事助理（待遇好）【招聘人数】3【薪资待遇】3000-5000双休，保险，法定节假日休息【工作地址】保定市徐水区107国道旁【联系方式】【公司名称】中国人寿徐水支公司联系人：经理-------------------------万条岗位尽在【】井号:丨

职位详情 【工作内容】 1.整理客户档案资料，进行客户信息核对 2.定期完善客户资料问题、证件过期等 3.完成领导安排的任务 4.负责老客户的资料整理，新客户的资料录入、建档等工作内容； 【岗位要求】 1、年龄：22-45岁 2、学历：大专及大专以上学历，有无经验均可； 接受应届毕业大学生（有师傅带教新人） 3、具有强烈的责任心，良好的沟通能力和语言表达能力，细心热心 4、具有团队的组织建设与管理的能力 【薪资待遇】 月津贴5000元/月（面谈定档）+绩效奖金，上不封顶，完成绩效综合薪资月入过万，购买商业险 上班时间8:30-11:30，下午14:00-17:00，周未双休，法定休息，工作时间相对自由。团队年轻，工作氛围很好 【员工福利】 团建旅游、生日福利、节日福利、零食下午茶、团队聚餐

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2.准确记录客户反馈，协调内部资源推动问题闭环解决 3.主动跟进售后进展，提升客户满意度与复购意愿 4.整理常见问题并优化知识库，助力团队服务效率提升 5.配合完成售后服务数据统计与分析，提出改进建议 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.责任心强，耐心细致，具备较强的服务意识和抗压能力 5. 熟悉所在行业基础业务知识者更佳

岗位售后客服 工作内容：对接离职业务员遗留的孤儿单，提醒交保费、促成断保客户恢复保单，服务客户保单、理赔等问题，接待、二次销售等 任职要求：年龄25-50周岁，宝妈优先； 工作时间：8:30-11:30、法定休、每周休一天半 周六半天班 薪资待遇：底薪2000-3000＋提成 综合薪资4-5k，有保险

工作内容：老客户通知缴费，保单信息变更，理赔等 工作时间：每天8.30-11.30 底薪：3000 无责地薪销售提成责任底薪奖励方案旅游方案津贴3-5千

【任职要求】 ，18-40周岁，熟练电脑打字，日常会使用手机和电脑，普通话标准，做事有耐心，善于沟通，新手也可以，公司免费带薪培训。 【工作内容】 室内坐班接听客户来电，解答客户问题，记录信息，不用外出跑业务。 【薪资待遇】 底薪+绩效提成+全勤奖，薪资按月准时发放，工作环境舒适，同事氛围融洽。

招聘：物流&快运公司因业务需要招客服一名， 物流&快运公司因业务需要招客服一名，要求20-38岁【有同行经验优先】会电脑服务意识好沟通能力强，有意可来电咨询，

工资面议，有意者请联系！

【公司简介】 总部设立在福建厦门，2019年12月成立。目前全国5个大区，120家分公司！还在继续扩大公司全国版图《2024年下半年已在规划发展西北五省版图》 现陕西省分总部下辖18家正在营业门店：西安四家，咸阳2家；宝鸡、榆林、汉中、延安、天水、定西、乌鲁木齐、银川、兰州、鄂尔多斯、庆阳、西宁各1家分公司。 【福利待遇】 1、无责底薪+超高提成10%-40%（提成通提，业内最高提成方式！尽管工作内容可以选择不含销售，但也有提成拿！！让每个员工都能赚到钱）+五险一金+各种现金奖金福利+补助 2、早九晚六，午休一个半小时。法定带薪休假，过年春节还会多放2-3天，连休！！ 3、5A级办公场所，全国连锁公司。客服部、业务部、渠道部、行政部等紧密合作，业务范围拓展至全国各地，并陆续拓展海外市场。 4、婚假、产假、年休假、丧假、陪护假等全部带薪； 5、公司福利待遇：员工生日福利、春节福利、元宵节福利、三八女神节福利、端午节福利、中秋节福利、不定时部门团队聚餐、旅游、下午茶，年度表彰、高大尚的5A级写字楼办公等福利！ 岗位职责: 根据线上申请的客户、负责电话或微信邀约至公司即可。可接受应届毕业生（客户资源都是线上向我们申请过的精准意向客户，只需要照着稿子念就行有话术，小白轻松上手、无经验要求) 注:本岗位为公司直聘，非第三方人力代招，无需收取任何费用，请放心投递！

因公司扩展需要现招聘以下岗位： 接电话专员10名，要求性格开朗有较好的表达能力和语言组织能力责任底薪3500+提成+绩效奖励综合薪资在一万左右 渠道专员5名主要负责客户的获取工作和客户的维护工作有专人带领责任底薪4000+提成+绩效综合薪资一万以上 上班时间早上9:00-中午12：00下午1:30-5：30每周休工作地址：南郑区汉南领秀，联系电话

公司提供客户资源，按公司流程进行电话沟通及客户维护即可。 上班时间为早上9点至下午5点，中午用餐时间一个半小时，下午另有半小时休息时间。 周五下午3至4点间提前下班，周末双休，享受所有法定节假日。 薪资结构为底薪2500元+提成（每位员工每月提成均在一千至两千以上）。

年龄要求25至45周岁 负责中国移动相关业务的销售及市场推广工作

本岗位需要性格温和，打字速度快，熟悉电脑操作

【岗位职责】 1、通过电话与车主交流，协助办理车险续保或转保相关事宜； 2、公司提供车险即将到期客户资源，无需自主拓客，借助电话及网络方式提醒客户续保，讲解车险优势并引导完成投保，成交后享有提成奖励； 3、全程室内办公，无外出跑业务要求，不安排轮班制。 【职位要求】 1、年龄20-40岁（能力突出者可适当放宽条件）； 2、具备中专或高中及以上学历； 3、普通话清晰，具备基础沟通表达能力； 4、不限经验，欢迎零基础人员及实习生加入。 【工作时间】 1. 上午8:40-12:00，下午13:40-18:30；午间休息约两小时； 2. 每月至少休息5天，首周固定双休，其余时间每周日休息； 3. 无强制加班，法定节假日正常休假； 4. 年度享受5至15天带薪年假。 【薪资福利】 1、综合底薪（2700-7900）+车险销售提成（3.4%-30%）+年终奖金+业绩激励； 2、新人入职3-5个月平均收入7000-8000元，满一年员工平均月薪过万； 3、整体月均收入超6000元，40%员工月入破万； 4、入职即签订正式合同，依法缴纳五险一金； 5、享节日补贴、生日礼金、团队建设活动、带薪年休假等福利。 【工作环境】 办公场所配备健身房、便利超市、桌球区、跑步机、篮球场、户外健身器材及哺乳室，工作环境舒适。 【娱乐活动】 每周组织团建活动，每月安排集体旅游，周末体育项目多样，生日赠送礼品，提供免费班车接送上下班。 【晋升空间】 1、职级晋升路径：初级客户经理→中级→高级，最高职级可享6400元/月津贴； 2、支持横向发展进入管理序列，晋升通道包括潜团成员→后备区域经理→团队经理→区域经理→市场经理→培训经理等。

我们正在招聘一位专业客服专员，致力于提供优质的客户服务，保障客户满意与长期信赖。 工作内容： 1. 接听客户来电或回复在线咨询，准确解答各类疑问； 2. 受理客户投诉，快速响应并提供切实可行的处理方案； 3. 与客户保持顺畅沟通，增强客户信任与满意度； 4. 汇总客户意见和建议，为优化产品与服务提供有效依据。 岗位要求： 1. 具备出色的表达能力和主动服务意识； 2. 熟悉客户服务流程及常见应对方法； 3. 具有较强的应变能力和问题处理技巧； 4. 有相关客服从业经历者可优先录用。

一、工作内容 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话及微信方式，联系即将办理车险续保的客户，提供相关服务与沟通； 3、在办公室内完成工作，采用线上登记与办理模式，无需外出拓展客户，工作流程清晰简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或以上学历； 2、会基本电脑操作，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的亲和力，善于沟通，具有团队协作意识； 4、性格积极乐观，富有进取心和责任感； 5、条件优异者可适当放宽要求，无经验亦可，公司提供专业带薪培训。 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班；下午14:00开始外拨，18:30左右结束工作。 四、薪资福利待遇 1、薪资标准由总公司统一制定，前两个月为保护期，月薪2700元。前两月综合收入约4000元左右；后期底薪1600-7900元+提成+职级津贴+奖金+司龄奖+年终奖等，收入与业绩挂钩，多劳多得，上不封顶，业务量提升后底薪与提成同步增长，综合月收入可达5-8K以上； 2、依法缴纳当地社保，享受年终奖、年底双薪、年假、带薪休假、带薪培训、高温补贴、产假等福利待遇。