办公室坐班，8小时制，会电脑打字就行不含销售性质 岗位职责: 1.为客户提供专业的客户服务与支持，确保客户满意度: 2.熟练使用电脑进行文字打字，以高效处理客户咨询和订单处理; 3.严格遵守公司的服务流程和操作规范，保证服务质量; 4.协助团队解决客户投诉和问题，确保客户服务流程的顺畅。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练处理客户咨询; 2.有一定的电脑操作经验，能够快速适应新的工作环境; 3.对工作认真负责，能够在高压环境下保持良好的工作状态。

负责老客户维护，处理客户咨询问题 周末双休节假日正常休

【岗位职责】 1、通过电话与车主进行沟通，协助办理车险续保或转保相关事宜； 2、公司提供车险即将到期客户名单，无需自主拓客，利用电话及网络渠道通知客户续费，讲解车险优势并引导完成投保，成交后享受相应提成； 3、全程在办公室内完成工作，无外出跑业务要求，不安排轮班制。 【职位要求】 1、年龄在20-40岁之间（能力突出者条件可适当放宽）； 2、具备中专或高中及以上学历； 3、普通话表达清晰，具有良好的基础沟通能力； 4、不限工作经验，欢迎零基础人员及实习生加入。 【工作时间】 1、上午8:40-12:00，下午13:40-18:30，午间休息约两小时； 2、每月至少休息5天，第一周实行双休，其余每周日安排休息； 3、无强制性加班，国家法定节假日按规定正常休假； 4、每年享有5至15天带薪年休假。 【薪资福利】 1、综合底薪（2700-7900元）+车险销售提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励奖励； 2、新员工入职3-5个月平均月收入可达7000-8000元，满一年后平均月收入超1万元； 3、整体平均月薪高于6000元，其中40%员工月收入突破万元； 4、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 5、享节日补贴、生日福利、定期团建、带薪年假等员工关怀待遇。 【工作环境】 办公场所为室内固定工位，公司配套设有健身房、超市、桌球室、跑步机、篮球场、户外健身器材区及哺乳室。 【娱乐活动】 每周组织团队建设活动，每月安排集体出游，周末体育项目多样，员工生日赠送礼品，并提供免费班车接送上下班。 【晋升空间】 1、职级晋升路径为初级客户经理至中级、高级客户经理，最高级别可享6400元/月职级津贴； 2、支持横向发展进入管理序列，管理晋升通道包括潜团、后备区域经理、团队经理、区域经理、市场经理至培训经理等岗位。

岗位职责： 1. 负责铁路客运服务相关咨询、引导及问题解答，保障旅客出行体验 2. 协助办理车票改签、退票、信息查询等基础业务 3. 及时响应并妥善处理旅客投诉与突发情况，做好记录与反馈 4. 维护服务区域秩序与环境卫生，落实客运服务规范 5. 配合车站开展安全宣传、应急演练及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 无经验要求，有铁路、交通或客服类工作经验者优先 3. 形象端正，普通话标准，具备基本计算机操作能力 4. 能适应轮班制工作，责任心强，抗压能力好 5. 公司提供岗前培训、免费食宿及长期稳定的工作环境

初创团队 · 游戏主播招募中 我们是一个刚刚起步的年轻团队，现诚邀热爱游戏、愿意一起探索直播新玩法的伙伴加入。 不需要你有大量粉丝，也无需强制出镜，只要你喜欢玩游戏、乐于交流，我们就愿意陪你从零开始，共同成长。 岗位职责 · 每周直播4天，每天直播时长不少于4小时（单场不低于2小时，时间可协调安排） · 主要内容为游戏试玩与推广展示，支持不出镜直播形式 · 与在线观众保持互动，营造活跃的直播氛围 · 兼职或全职均可，薪资发放方式按需选择（支持日结、周结、月结） 我们期待这样的你 · 性格外向，不拘谨，敢于表达 · 学习意愿强，能较快掌握游戏玩法与直播流程 · 发音清楚，普通话标准（零基础也可，全程带教无忧） 你将收获 · 自主灵活的工作模式，适合副业尝试或全职转型 · 初创阶段的成长红利，表现突出者可快速获得更大发展空间 · 简单真诚的团队环境，拒绝官僚与繁文缛节 如果你在寻找一个入行门槛友好、时间自由、又能积累实战经验的游戏直播机会，欢迎来聊聊。 ---

陕西延安！招聘客服！ 想找时间自由、薪资可观的好工作？ 尹家沟凯旋城五楼，优质岗位虚位以待！ 岗位亮点抢先看 工作地址：尹家沟凯旋城五楼，交通便利，通勤超省心 薪资待遇：1500-10000元，多劳多得，你的努力直接决定收入高度 工作时间：早9晚5，从不加班！节假日全休，完美兼顾

套餐推广兼职｜西安可居家/到岗 一、工作内容 1. 电话外呼：公司提供西安本地移动精准客源名单、外呼系统，致电用户推广移动优惠流套餐、宽带升级，无需自己找客源 2. 线上直播推广：抖音/快手本地直播讲解西安移动特惠套餐，引导用户线上办理，两种推广方式自选其一或兼顾 3. 套餐均为移动官方正规资费，营业厅可查，无虚标套餐，客户实名线上开卡即可结算提成 二、薪资待遇（无押金、无培训费） 纯提成结算，一单一结，多劳多得，上不封顶 日结/周结任选，，不压工资 兼职时间自由：全天/半天/晚班均可，学生、副业上班族均可 新人入职免费培训话术+套餐资料，手把手带教，零基础上手 三、任职要求 1. 年龄18-45周岁，西安本地优先，普通话流利 2. 外呼：会基础手机/电脑操作，能接受电话沟通；直播：敢于出镜，有短视频直播经验优先 3. 做事踏实，空闲时间稳定，想做副业增收 四、工作地点 1. 坐班：西安就近门店办公（未央/雁塔/莲湖可选），配备外呼设备 2. 居家：自备手机即可居家外呼、直播，不用通勤 五、补充说明 正规运营商合作项目，全程不收任何报名费、材料费、办卡费，收费全为骗子，有意直接私信，秒回邀约试岗体验

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2.主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5.学历不限，有客户服务经验者优先

带兼职做任务就行

福利待遇： 1、薪酬待遇：转正后无责任底薪3000~3500元，另享年终奖、高额业绩提成、现金激励奖金及其他奖励； 2、签订正式劳动合同（非劳务派遣性质），依法缴纳社会保险，享有法定婚假、产假、病假等带薪休假权益； 3、薪资发放时间：每月15日准时发放底薪，提成于月底前统一结算； 4、工作时间安排：上午9:30-12:30，下午14:00-18:30，中午休息1.5小时，实行7.5小时工作制； 5、定期组织多样化的员工活动，包括团队聚餐、外出旅游等，增强团队凝聚力； 6、其他福利涵盖：社保缴纳、端午节、中秋节等节日礼品或补贴，不定期开展团建与旅游活动； 7、晋升机制：依据个人业务表现、综合能力及考核结果，匹配相应职级薪酬，并提供晋升通道与培训支持； 8、职业发展路径：催收专员（初级、中级、高级）—催收组长—催收主管—催收部门经理——持续晋升空间。 职位描述： 1、通过电话等方式与逾期客户进行有效沟通，指导其正确还款流程，推动客户按时履行还款义务； 2、负责维护客户逾期信息档案，及时更新和整理相关客户资料； 3、定期复盘催收工作情况，参与经验交流，协助控制整体坏账风险； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备金融、客服、催收或电销相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的语言表达能力，掌握与客户高效沟通的技巧； 3、学习能力强，能够快速吸收新知识并应用于实际工作中； 4、踏实肯干，性格积极乐观，工作认真细致，责任心强，能适应一定工作压力，具备良好协作精神。 面试时间：周一至周五 10:00-17:00 欢迎有催收从业经验的人才加入我们，公司将提供具有行业竞争力的薪酬待遇、完善的福利体系以及广阔的职业成长平台。 职位福利：绩效奖金、定期团建、五险一金、年终奖、团队氛围活跃、支持视频面试、试用期享受全额奖金、多重晋升机会，期待你的加入与挑战！ 职位亮点：法定社保、司龄奖励、年终奖金、清晰的职业发展路径

汉中市勉县招氩弧焊、手把焊天然气管道工程，

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陕钢一号料场找铲车司机一个。联系电话

汉中市汉台区招多联机空调安装/维修

要顶班司机一个去地打电话，价钱自己谈

1. 处理在线客户咨询与投诉： - 解答客户关于商品使用、退换货、维修等的咨询。 - 处理客户投诉，提供解决方案。 2. 退换货管理： - 审核退换货申请，确保符合政策。 - 跟进退换货流程，确保及时处理。 3. 维修服务： - 安排商品维修，跟进维修进度并反馈客户。 4. 客户回访： - 定期回访，了解客户对商品和服务的满意度，收集反馈。 5. 数据记录与分析： - 记录售后问题，分析常见问题并反馈给相关部门。 6. 售后政策执行： - 确保售后流程符合公司政策和法律法规 7. 协调沟通： - 与业务部、物流、仓库等协调，确保售后问题及时解决。 8. 培训与指导： - 培训新员工，提升团队服务质量。 9. 处理紧急情况： - 快速响应并处理售后紧急问题，如商品召回等。 10. 售后服务改进： - 根据客户反馈和数据分析，提出改进建议，制定售后部门SOP。 11. 客户信息保密： - 确保客户信息安全，遵守隐私保护规定。 有京东、淘宝、支付宝、抖音售后客服与3C类客服经验，租赁行业经验者优先。 上班时间：9:50-19:00，中午午休12:00-13:30，周六上班时间14:00-19:00

岗位福利： 上五休二，入职五险一金，节日福利，生日福利，带薪年假，团建 薪酬结构：基本工资+全勤+餐车补贴+绩效； 试用期：（3个月）：综合薪资4100-5000元，保底工资4100（全勤）； 正式期：综合工资5000-6500元，计件制，多劳多得。 岗位职责： 处理平台售后问题，无销售性质，办公室坐班 任职要求： 1、中专，高中及以上学历有二线或有售后客服经验者优先； 2、年满20--33周岁，男女不限； 3、普通话标准，沟通表达清晰； 4、熟练使用脑等办公软件，打字速度每分钟50字以上。

对ERP有基本认知和了解，做事情认真、负责，有一定的沟通能力，有工作经验者优先

诚聘客服人员，要求口语表达能力强，有沟通能力，高中以上学历，年龄21-45岁，上班时间：早8：00—4：00 有意者面试：

职位详情 售后客服专员 要求：25-45周岁 学历大专以上工作内容： 客户邀约服务 客户续期提醒 注重客户服务 工资：2000-6000元 福利待遇 周末双休 法定节假日休息 工作时间：8:30-5:30 中午休息两个半小时 不内卷 薪资稳定 工作氛围轻松

我们正在招聘一位专业客服专员，致力于提供优质的客户服务，保障客户满意与长期信赖。 工作内容： 1. 接听客户来电或回复在线咨询，准确解答各类疑问； 2. 受理客户投诉，快速响应并提供切实可行的处理方案； 3. 与客户保持顺畅沟通，增强客户信任与满意度； 4. 汇总客户意见和建议，为优化产品与服务提供有效依据。 岗位要求： 1. 具备出色的表达能力和主动服务意识； 2. 熟悉客户服务流程及常见应对方法； 3. 具有较强的应变能力和问题处理技巧； 4. 有相关客服从业经历者可优先录用。

【公司简介】 总部设立在福建厦门，2019年12月成立。目前全国5个大区，120家分公司！还在继续扩大公司全国版图《2024年下半年已在规划发展西北五省版图》 现陕西省分总部下辖18家正在营业门店：西安四家，咸阳2家；宝鸡、榆林、汉中、延安、天水、定西、乌鲁木齐、银川、兰州、鄂尔多斯、庆阳、西宁各1家分公司。 【福利待遇】 1、无责底薪+超高提成10%-40%（提成通提，业内最高提成方式！尽管工作内容可以选择不含销售，但也有提成拿！！让每个员工都能赚到钱）+五险一金+各种现金奖金福利+补助 2、早九晚六，午休一个半小时。法定带薪休假，过年春节还会多放2-3天，连休！！ 3、5A级办公场所，全国连锁公司。客服部、业务部、渠道部、行政部等紧密合作，业务范围拓展至全国各地，并陆续拓展海外市场。 4、婚假、产假、年休假、丧假、陪护假等全部带薪； 5、公司福利待遇：员工生日福利、春节福利、元宵节福利、三八女神节福利、端午节福利、中秋节福利、不定时部门团队聚餐、旅游、下午茶，年度表彰、高大尚的5A级写字楼办公等福利！ 岗位职责: 根据线上申请的客户、负责电话或微信邀约至公司即可。可接受应届毕业生（客户资源都是线上向我们申请过的精准意向客户，只需要照着稿子念就行有话术，小白轻松上手、无经验要求) 注:本岗位为公司直聘，非第三方人力代招，无需收取任何费用，请放心投递！

3000-4500，月休4天 7:30-15:00 ，15:00-23:00 两班倒 1，拼多多等售前售后客服(不带任何销售性质） 2，通过商家后台在线帮助客户疑难问题，处理售前，售后订单等事宜。 3，年龄18-35岁，打字速度快，服务意识强

工作时间： 早上8:30—12:00，下午13:00—17:30，作息稳定，不用加班 薪资待遇： 底薪3000+高额按单提成，多劳多得，上不封顶 工作内容： 负责电话邀约客户，简单沟通介绍，工作轻松上手 任职要求： 做事勤快能吃苦，有上进心，服从安排； 做过客服、电话销售、邀约工作者优先录用 有意向直接联系，长期稳定招人，想踏实挣钱、安稳上班的来！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标按期达成 3. 定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，协同产品与运营优化服务策略 4.协调内部资源（技术、售后、交付等），推动项目高效落地，保障服务质量与履约时效 5.建立并维护客户档案，规范管理客户生命周期各阶段关键节点与沟通记录 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2. 有客户服务意识与结果导向思维，能独立推进多线程任务 3.熟悉办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 行业经验不限，有B2B销售、SaaS、制造业或工程类客户服务经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎踏实肯干、成长意愿强烈的优秀人才

【岗位职责】 1、通过电话与车主交流，协助办理车险续保或转保相关事宜； 2、公司提供车险即将到期客户资源，无需自主拓客，借助电话及网络方式提醒客户续保，讲解车险优势并引导完成投保，成交后享有提成奖励； 3、全程室内办公，无外出跑业务要求，不安排轮班制。 【职位要求】 1、年龄20-40岁（能力突出者可适当放宽条件）； 2、具备中专或高中及以上学历； 3、普通话清晰，具备基础沟通表达能力； 4、不限经验，欢迎零基础人员及实习生加入。 【工作时间】 1. 上午8:40-12:00，下午13:40-18:30；午间休息约两小时； 2. 每月至少休息5天，首周固定双休，其余时间每周日休息； 3. 无强制加班，法定节假日正常休假； 4. 年度享受5至15天带薪年假。 【薪资福利】 1、综合底薪（2700-7900）+车险销售提成（3.4%-30%）+年终奖金+业绩激励； 2、新人入职3-5个月平均收入7000-8000元，满一年员工平均月薪过万； 3、整体月均收入超6000元，40%员工月入破万； 4、入职即签订正式合同，依法缴纳五险一金； 5、享节日补贴、生日礼金、团队建设活动、带薪年休假等福利。 【工作环境】 办公场所配备健身房、便利超市、桌球区、跑步机、篮球场、户外健身器材及哺乳室，工作环境舒适。 【娱乐活动】 每周组织团建活动，每月安排集体旅游，周末体育项目多样，生日赠送礼品，提供免费班车接送上下班。 【晋升空间】 1、职级晋升路径：初级客户经理→中级→高级，最高职级可享6400元/月津贴； 2、支持横向发展进入管理序列，晋升通道包括潜团成员→后备区域经理→团队经理→区域经理→市场经理→培训经理等。

1.手机即可 不需要其他设备 2.满18周岁即可 3.小白无经验均可 4.时间自由 可居家 5.可兼职 可短期 可假期

岗位职责： 1、负责为业户办理入伙、入住、装修手续，处理业户咨询等工作； 2、负责日常业主来访，接待，业主档案资料收集整理，所管辖楼栋的巡视、巡查、卫生监管工作； 3、受理业主提出的各种投诉、报修、问询、建议以及各种申请； 4、负责业户的物业管理费用的催收工作； 5、负责突发事件处理，配合领导的安排采取应急措施； 6、协助上级做好本部门日常管理工作及社区文化活动。 岗位要求： 1、40岁以内，高中以上学历，物业管理相关专业最佳； 2、二年以上高档物业服务或星级酒店行业客服工作经验，精通物业服务各项工作的具体内容、标准、程序； 3、较强的客户服务意识，良好的沟通表达能力、较强的协调能力，具备应对突事件应急处理的能力。 4、持有物业管理员上岗证，有品牌物业企业工作经历优先考虑。

岗位职责: 1. 保障客户服务流程高效运行，持续提升客户体验； 2. 主动开展客户沟通，确保服务环节中的问题快速响应与处理； 3. 及时回应客户意见，并据此推动服务优化建议的落地； 4. 持续维护企业专业形象，助力品牌口碑建设。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和以客户为中心的服务理念； 2. 能妥善应对客户异议与需求，保障服务满意度； 3. 拥有良好的协作意识，能够与团队保持顺畅交流； 4. 熟悉基础办公软件操作，具备计算机应用能力。

18-35周岁 高中学历及以上，大专学历需学信网可查