无责底薪+没有绩效+销售额提成+没有套路+五险一金+纯网销 不存在淡旺季，公司提供高意向精准资源，坐在办公室打字聊天就可以，轻松高薪 行业:主做职业资格证，是国家大力支持的朝阳行业市场大，就业前景好 入职3-7天岗前带薪培训，公司年营业额1000多万处于快速发展阶段，晋升机制完善，晋升机会多，福利待遇高，对赚钱有渴望的，优秀者可成为公司合作人，我们都是90后、95后的小伙伴，同事可爱友善凝聚力强 工作内容: 1、通过线上沟通的方式接待学员报名，按照相应流程给予学员回复，根据学员个人情况制定合理化的方案并引导报名 2、不用自己找资源，学员主动来咨询，成单率高，成单容易 3、无需外出和打电话，坐在办公室打字聊天即可，氛围轻松愉悦 我们需要这样的你: 1、大专及以上学历(有经验或优秀者可放宽条件)，可接收应届毕业生，专业不限，熟练操作计算机与办公软件; 2、打字速度快，思维敏捷 3、较强的沟通能力和服务意识，能灵活解决学生的各种问题， 4、诚实敬业、责任心强，具有团队合作意识 薪资福利: 1、无责底薪+高提成+日常不定额现金奖励，小白也能拿个五六千，平均薪资1w+，最高2w不设限(真实数据不画饼) 2、晋升机制完善，3个月一次晋升机会，进入管理层享受分红 3、每周公司拿出奖金奖励优秀团队，带薪放假外出消费奖金，团建不占用个人时间 4、正式员工享受学习深造经费公司全报，让自己越来越优秀

一、岗位职责： 【招生】 1、开展执业药师、医师及学历类课程的招生推广，采用电话销售、网络销售与面对面销售相结合的方式；公司提供精准客户资源支持。 2、掌握公司业务内容及自有App的操作流程，熟悉各课程体系，了解不同班型所匹配的学习资料与服务配置。 【教务服务】 1、负责学员开课安排、上课与补课的考勤管理，跟进教学全过程质量，并统筹培训资料的整理与发放； 2、组织每日练习、周测及月度测试，记录学员答题情况，持续跟踪学习进度，定期进行学习回访； 3、结合学员实际学习进展，按周制定个性化学习方案，收集并整理反馈意见，妥善处理学员投诉问题； 4、及时解答学员疑问，激发学习主动性，在保障教学通过率的同时达成既定业绩指标。 二、任职资格： 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限；市场营销或医学、药学、护理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的客户服务意识，性格亲和，易于沟通； 3、拥有较强的表达能力和抗压能力，能适应高效快节奏的工作环境； 4、热爱教育培训行业，工作主动积极，执行力强，责任心强，善于自我提升，熟练操作各类办公软件。 三、工作时间： 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，周末实行大小周轮休制，国家法定节假日正常休息，确保您在工作之余享有充足的个人时间。 四、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配备独立工位、办公电脑及工作用手机，营造舒适高效的办公条件。 2.休假无忧：除法定假期外，享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假，全面覆盖生活需求。 3.薪资丰厚：提供行业内具有竞争力的固定薪酬，年度绩效优异者可获得可观调薪机会，实现付出与回报对等。 4.保障完备：依法为员工缴纳五险一金，完善社会保障。 5.节日关怀：春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或礼品，传递企业温情。 6.生日惊喜：生日当天送上祝福，组织小型庆祝活动并赠送纪念礼物，体现人文关怀。 7.晋升通畅：每半年开展一次内部竞聘选拔，为储备干部提供系统化管理培训，优先任用内部人才，助力职业成长。 8.导师助力：新员工入职即安排专属导师，从工作到生活给予全程指导，帮助快速融入团队、胜任岗位。 9.团建欢乐：每月下拨部门活动经费，支持自主策划多样化的团队建设活动，促进交流、增强凝聚力。 10.年假充裕：入职满一年后，按国家规定享受5-15天带薪年假，春节期间另享10-15天带薪假期，便于陪伴家人、调整身心。 11.培训赋能：提供涵盖入职培训、礼仪规范、管理技能等多项带薪培训，持续提升专业水平与综合素养。加入我们，共赴教育理想，收获成长与荣耀，期待您的到来！

岗位职责： 1.课程销售：依据销售目标制定工作计划，推动业务指标达成；负责所辖院校课程的咨询、报名服务及教学质量反馈信息的收集与整理 2.市场拓展：开展所属高校市场的宣传推广、需求调研与数据分析 3.代理运营：承担高校代理的招募、培训及日常管理工作 4.校园宣讲：策划并主持大型校园活动或专题讲座 5.校企对接：与高校各职能部门保持沟通协作，建立并维护长期稳定的合作关系 6.招生执行：参与院校渠道招生宣传方案的策划与落地实施 注意：此岗位为销售性质，非客服或行政类岗位~ 任职要求： 1.本科及以上学历，不限性别、专业，市场营销、教育学相关专业优先 2.每年开放竞聘机会，晋升机制公开透明 3.性格积极向上，具备较强沟通能力、责任心以及团队合作精神，能适应一定工作压力 福利详情： 1.薪酬结构=基本工资+岗位工资+绩效工资＋高比例提成＋激励奖金 2.缴纳五险一金，享有工龄补贴、带薪年休假等福利待遇 3.休息制度：实行单双休轮换，享受国家法定节假日（可根据工作安排灵活调休） 4.节日关怀：妇女节、端午节、中秋节、春节等节日均发放专属礼品 5.培训支持：提供入职带教服务，配套系统化、专业化的能力提升培训课程 6.团建活动：定期组织多样化团建项目，鼓励员工积极参与或自主发起 文都教育集团管理规范，致力于打造高效简约的企业文化氛围，提供具有竞争力的薪酬福利和宽广的职业发展平台，诚邀您的加入！

每个月8号准时发放工资，提供免费住宿！！超长带薪年假15~20天！！ （接受无经验）（接受无经验） 【福利待遇】 ①底薪3400+绩效+奖金+年终奖 综合薪资7K-10K/月，能力突出者10K以上不设上限！！！ ②公司提供岗前带薪培训、免费住宿 ③组织免费旅游，不定期抽奖活动，定期开展团队建设 ④员工子女在公司报课享受专属优惠 【工作时间】 工作时间灵活，节奏张弛有度，专注高效！ 10:00-12:00，17:00-20:00，下午休息4小时，无需打卡下班 【工作地点】 八个校区可就近安排！！！ 仁厚校区（长乐公园、咸宁路站） 未央校区（大明宫西站） 经开校区（凤城九路站） 高新校区（丰庆公园站） 雁塔校区（三爻站） 碑林校区（永宁门站） 华鼎校区（木塔寺站） 曲江校区（黄渠头站） 【公司氛围】 欢迎零基础新人加入，团队以90后、00后为主 工作环境轻松愉快，积极向上，应届毕业生热烈欢迎 【任职要求】 ①大专及以上学历，专业不限，应届生、往届生、职场新人均可，实习生可签三方协议！！！ ②具备良好沟通表达能力，态度积极，充满正能量 ③年龄18-30岁，能力优异者年龄可适当放宽

岗位职责： 1、配合主管完成校区教学工作的规划与协调安排 2、根据公司标准执行市场调研及推广相关工作 3、为学员及家长提供个性化的专属咨询服务 4、跟踪学员学习进展，确保高质量的客户服务体验 任职要求： 1、具备高中及以上学历，对教育行业有热情； 2、性格亲切，具备良好的沟通与表达能力； 3、工作积极主动，具有较强的服务意识； 4、具备团队协作精神，责任心强； 5、有少儿领域相关工作经验者优先考虑； 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪（3300）+奖金（上不封顶） 2、福利体系： a.五险一金 b.带薪培训 c.定期团建 d.带薪年假 e.国内外旅游 f.员工子女免费学习 3、晋升体系：健全透明的晋升通道，每年三次晋升机会

岗位职责： 1、根据学生实际情况开展个性化课程教学，提供专业且高质量的教学服务； 2、课后及时向家长反馈学习进展，沟通学生表现，定期安排阶段测评并撰写学习分析与后续规划； 3、保持良好的师生及家校互动关系，落实教师岗位各项日常职责； 4、积极参与校区组织的培训、集体备课及教学研讨等相关活动； 岗位要求： 1、教育背景：具备本科或以上学历； 2、经验要求：具有初中小班授课相关代课经历； 面试形式：试讲

【岗位职责】 1.公司提供精准学员咨询资源，及时响应并解答疑问，推动学员报名提升学历。 2.通过电话、微信等方式进行课程讲解与沟通，完成报名转化。 【任职要求】 1.不限学历，不限专业，有相关行业经验者优先考虑。 2.热衷于教育及销售领域，具备积极进取心态和较强抗压能力。 3.沟通表达流畅，踏实肯干，愿意突破自我。 【岗位福利】 1.无责底薪4000-10000+6-15%提成+额外奖励，综合薪资8k以上 2.多样化现金激励方案（包含开单抽奖、件均奖、周奖、月奖等），奖金范围100-5000元 3.按规定缴纳社会保险 4.完善的晋升通道：销售—组长—主管—经理 5.提供下午茶、定期组织团建活动、举办生日会，节日发放现金及礼品等多项福利

工作地址就近安排: 西安雁塔：陕西省西安市雁塔区丈八沟街道科技路50号金桥国际广场C座12楼1208室 西安未央：陕西省西安市未央区凤城七路正尚国际金融广场C座15楼1503室 岗位职责： 1、依托公司提供的学员资源，面对面为学员提供课程咨询及专业分析讲解； 2、接待到访的意向客户，采用顾问式销售模式推荐匹配课程，并完成签约缴费； 3、管理潜在与在籍学员信息库，持续挖掘需求并开展回访服务，提升转介绍比例； 4、主动提升个人业务水平与销售技能，保持积极的学习态度； 5、按月达成个人及团队设定的业绩目标。 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄****** 2、热爱咨询类工作，具备明确职业发展方向，定位清晰，有强烈实现自我价值意愿； 3、具备良好服务意识和团队协作精神，善于沟通配合； 4、责任心强，能适应一定强度的销售任务，乐于接受挑战； 5、期望在教育培训领域长期发展，具有追求高收入的强烈动机； 6、公司提供免费系统化培训，拥有完善的晋升机制。 员工福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，配备商业意外险 2、享受国家法定节假日，年假10天以上 3、年终享有丰厚奖励金 4、建立公平透明的绩效考核与薪酬晋升体系 5、设立优秀员工表彰及奖金激励 6、提供交通补贴福利 7、组织员工旅游及其他团建活动 8、畅通的职业成长路径，助力实现事业目标 9、可免费参与LTC培训课程，提升表达力与个人影响力 【我们有】 1、发展不设限——突破职业成长瓶颈 清晰晋升路线，让未来方向明确 公开公正的竞聘机制，拒绝平庸躺平 2、学习机会好——拉近你与梦想的距离 系统化专业训练，积累终身受用的能力 多元商务交流场景，拓展人脉资源圈层 免费学习公司核心课程，持续赋能成长 3、员工活动多——生活不止眼前，还有诗与远方 多样化运动项目，身心同步前行 年度集体旅行，走过山川湖海，穿越繁华都市 节日礼品、室内外团建不断档，朋友圈羡慕值拉满 4、福利保障强——支持你飞得更高，也关注你是否疲惫 五险一金+商业意外险，为奋斗保驾护航 年度健康体检，守护最根本的工作资本 5、工作氛围棒——心态决定职场高度

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地推活动，推广并销售门票。每逢周六周日，负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），通过试用期后提升至1400元/单。每周收入区间约为3000元至15000元。工资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、不怕苦，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推等相关从业经历者，录用机会更高！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务知识； 2、性格活泼开朗，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的语言沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交沟通素质，勤奋踏实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取，目标感强！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教，全程指导上岗！（我们只关注你是否有决心！） 2、学历非硬性要求！（我们更看重实际销售潜力，认可付出与努力） 3、具备良好的沟通协调能力和综合素养！（有销售类工作经验者更具优势） 4、能承受高强度工作，吃苦耐劳，具备强烈的挑战意识和目标达成欲望！（成功靠自己拼搏实现） 【薪资待遇】：（提成+自由工时+补贴＋绩效奖金） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力以赴表现：6500---8500元/周 全力冲刺业绩：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备管理人才培养计划。 工作地点：全国各地 首次外派差旅费用由公司全额承担！！！

明天1点需要2人3小时起步，能接单的及时联系我。

汉中电视塔附近中餐厅招配菜一名，工资：4600—5000.干过厨房配菜经验优先，干活麻利，管吃管住，宿舍空调热水器，节假日补1天，每月15号准时出粮，联系电话： 工作时间:面议

《汉中聚龙科技有限公司》招聘卧式车工:3人。 岗位： 专业车工（轴类零件加工） 设备：卧式车床 产品：大型长轴 规格：直径120mm，长度4800mm，跳动精度≤0.5mm 要求：熟练操作大型卧式车床，精通长轴类零件加工工艺，能稳定保证图纸跳动公差。 待遇优，具体面议。 联系人： 李 工作地点：汉中市勉县循环经济产业园北区。

陕西汉中招聘具有相关工作经验的工程技术人员，薪资高于3000元每月，要求持有电工证、电梯工证或焊工证。

岗位名称：客房保洁 岗位要求：1.年龄约50岁。2.人品好。3.有客房保洁的工作经验。 薪资待遇：月薪38004000元+提成；包吃住，食材由客户提供，阿姨自行烹饪；每间客房的提成为7元（7点前）或14元（7点后）。

1、科技成果评价业务、科技奖励咨询（科技进步奖、行业协会奖） 2、科技、经信、发改项目申报咨询。核心专精特新，小巨人等一系列业务洽谈 3、开发新客户和老客户维护，为客户提供项目申报全流程服务以及知识产权全案服务 4、公司提供免费的客户推广资源，负责资源的转化签单薪酬待遇: 5、可晋升，购买七险一金、节假日福利 6、享受带薪年假，一年后享受工龄工资福利 7、每季度公司都有活动，福利发放。节日活动和礼品也很多哦，且不局限于法定节假日

招聘启事 本单位现招聘助老顾问一名。 工作内容:负责中心60名服务对象日常活动及档案资料整理。 任职要求：25-59周岁，富有爱心、耐心与责任心，尊重老人。具备良好沟通能力、应变能力与团队协作精神。具备一定经验者优先，会熟练使用智能手机。 待遇：薪资面议，福利优厚。 联系电话:

岗位职责： 1.理解客户在沟通中的实际需求（如时间、地点、场景等），提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户复购意愿； 3.维护店铺陈列标准与服务质量，为客户打造高品质的定制化服务体验； 4.完成个人接待合同的跟进整理、客户服装质检及盘点工作，确保接待任务高效落地； 5.持续在专业能力上精进提升，追求每日成长与突破； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，具备优秀的表达能力和独立处理问题的能力； 5.熟悉门店接待流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备规范的客户接待礼仪和商务社交素养。 为您提供： 一、六险、法定节假日 二、每年定期组织员工旅游、下午茶 三、系统化职业培训机会

工作内容 核实资质证件，处理双方业务咨询，协调对接相关事务。 维护老客户关系，接待新客户咨询，促进长期合作达成。 福利待遇 无责底薪3300+ 上班时间 冬季8:30-12:0013:00-17:30 夏季8:30-12:0013:30-18:00 无责底薪+阶梯提成，五险+双休+法定节假日休息+节日礼品 公司配备微波炉，办公环境整洁卫生，临近地铁，出行方便

（一）岗位职责： 1、熟练使用常规办公软件； 2、负责公司日常办公秩序及办公环境的维护； 3、承担来访人员的接待工作； 4、完成总经理交办的其他事务。 （二）岗位要求： 1、身体健康，形象良好，气质端正； 2、具备较强的责任心、事业心，执行力强，善于团队协作； 3、拥有良好的沟通协调能力，语言表达和文字撰写能力突出； 4、具备严谨的逻辑思维能力和全面的分析判断力； 工作地点在万柏林区，距离合适且有意者，联系王经理预约面试时间。

书法培训机构课程顾问主要负责书法课程的推广工作，通过电话沟通、面对面交流等形式，向潜在学员详细介绍硬笔、软笔等课程的内容与亮点；深入了解学员的学习需求，制定个性化的学习计划，推动报名完成；持续关注学员学习进展，做好客户关系维护，提高学员满意度及续费意愿；同时收集市场信息，分析行业趋势，为课程优化与教学改进提供有效建议。

职位描述 【工作内容】:售票——约票——成交 1、售票：负责到各个市场给孩子家长卖体验课门票，票价为十元。（各个小学校门口为主） 2、约票：周六周日邀约购票人员准时到场参加体验课 3、成交：体验课为会销模式，体验课结束家长买课程，参加的家长孩子会较多，每个人都要为团队维护课堂次序，做到眼里有活儿，只有大家认真负责课堂才会顺利进行并有效产出。（课堂负责内容和流程比较多，但只要认真做就很快熟悉，这也是每个伙伴成长的地方） 工作没有什么技术含量，第一是勤奋，第二懂得调整销售状态（团队一起出发市场有问题能够及时沟通）年龄25-40岁都可以 每单提成1000-1800工资周结，每周最少三千到一万，一个月20000多一点不难，工资周结一分不押，认干肯吃苦保挣钱!!要求能接受出差能吃苦 认干，我们这个只要有能力的人，挣提成的。干过销售,保险,信用卡，pos机,房地产,地推,的优先考虑，在我这厉害的能吃苦的一周一万多和一万左右的不少。想挣钱的来 注:肯干,能长期出差，有过销售经验的优先! 【招聘条件】20名: 1、25-40岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢浏览全国大好河山的 【任职资格】: 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 工作地点：全国各地 首次出行路费全额报销！！！

机构培训内容涵盖成人及少儿的模特（形体训练）与舞蹈，有意向者可直接电话咨询。 工作内容： 1、配合机构开展品牌宣传，推进课程销售任务的落实 2、协同制定并执行月度、年度招生方案，达成阶段性销售目标，并跟进实施过程与成效反馈 3、对现有课程进行市场调研与分析，提升课程推广与销售的精准性 4、负责客户签约、课程排班等相关事务处理 5、协助家长办理调班、请假、活动参与及课程咨询等日常服务事项 6、完成上级交办的其他临时性工作任务 职位要求： 1、表达自信，仪态得体，性格积极乐观，富有热情，具备良好的组织协调能力，年龄在36岁以下； 2、具备较强的逻辑分析能力、沟通交流技巧以及团队协作意识； 3、拥有销售、教育培训或客户服务相关从业经历者优先考虑； 4、语言流畅，反应灵敏，具备出色的表达能力和良好气质。

我们是第三方招生团队，协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1.能否接受长期出差？工作地点覆盖全国多个城市，需根据安排前往不同地区。 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放，绝不拖欠。每完成一单提成1000元，新人首周通常完成2-8单，收入2000-8000元；经验丰富的成员每周可完成5-15单，收入5000-15000元不等。实际收入与个人努力直接挂钩，多劳多得。 工作内容：周一至周四，每天早、中、晚三个时段在小学周边进行课程推广，日均工作4-6小时。课程内容为儿童自信心培养与思维训练，家长普遍认可度高。有意向的家长会购买体验门票，并预约周末的课程时间。体验课安排在周六、周日的上午、下午或晚上。家长参与后，若认可课程效果，便会报名后续正式课程，整体成交率维持在30%至80%之间。一般情况下，每人每天可售出3-10张门票，能力突出者可达10-15张。收入完全取决于个人投入程度。无需担心经验不足，我们提供完整话术支持，并有资深同事带教指导。 福利政策： 1：首次到岗且连续工作满三周后，可报销来程交通费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票补贴10元，所售门票费用全部由个人留存，无需上交，相当于每日额外获得食宿补助（日均售出3-10张，视个人能力而定） 3：每满半年，单笔提成增加100元，并享有年终奖，按每单100元计算 4：开单奖励机制：累计完成5单，可报销一周住宿费；达成7单，可报销下一站城市的往返路费（按周结算） 5：食宿自理，团队统一安排酒店住宿，两人一间标间，费用约40元/人/天 每周达到出票目标另有额外激励，具体标准由团队统一制定。 工作时间灵活，如遇家中事务或个人需要休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月。 团队定期组织团建活动，氛围轻松活跃，成员年轻有活力，行业需求旺盛，成单机会多，欢迎有能力的你加入我们。 如能接受上述条件或有任何疑问，欢迎随时联系沟通。

职位描述 【工作内容】：售票——约票——成交 1、售票：前往各大市场向孩子家长推广并销售十元体验课门票，主要活动范围为各小学周边区域。 2、约票：在周末时段联系已购票家长，确认其按时到现场参与体验课程。 3、成交：采用会销形式开展体验课，课程结束后引导家长完成课程报名。每场参与的家庭较多，需协助团队维护课堂秩序，主动承担现场任务，确保流程顺畅。虽然环节较多，但只要用心投入，很快即可掌握，也是每位成员成长的重要过程。 工作无复杂技术门槛，关键在于勤奋踏实，以及能及时调整自身销售状态。团队统一行动，市场中遇到问题可随时沟通解决。年龄在25至40岁之间均可胜任。 每单提成1000-1800元，工资每周结算，不拖欠一分。每周收入普遍在三千至一万元之间，月入两万以上并非难事。只要肯干、愿吃苦，收入有保障！要求能适应长期出差，具备吃苦精神，我们只欢迎有能力、有执行力的人加入。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用。团队中能力强、肯付出的伙伴，每周收入过万或接近一万的大有人在。想赚钱的，请加入我们！ 注：勤奋踏实、能长期外派、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄25-40岁左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，善于与人沟通，热爱走南闯北、体验不同城市生活。 【任职资格】： 1、不限经验（我们更看重你的意愿和态度） 2、学历不限制（能力才是衡量标准，付出决定回报） 3、具备良好的表达能力和综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受压力、吃苦耐劳，拥有强烈的进取心（目标靠行动实现） 【薪资待遇】：（提成＋时间灵活＋补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可纳入公司储备干部重点培养。 工作地点：全国各地 首次出发全程路费全额报销！！！

机构培训内容涵盖成人及少儿的模特（形体训练）与舞蹈课程 有意向者可直接电话咨询 工作内容： 1、配合机构开展品牌宣传，推进课程销售任务的落实 2、协助制定并执行月度、年度招生方案，达成每月销售目标，并跟进实施过程与成效评估 3、对课程内容进行市场调研与分析，提升课程推广与销售的精准性 4、负责客户签约、课程排班等相关事务处理 5、协助家长办理各类服务事项（如调课、请假、活动参与、课程咨询等） 6、完成上级交办的其他临时性工作任务 职位要求： 1、表达自信，仪态得体，性格积极乐观，富有热情，具备良好的组织协调能力，年龄36岁以下； 2、具备较强的逻辑分析能力、客户沟通技巧以及团队协作意识； 3、有销售、教育培训或客户服务相关工作经验者优先考虑； 4、语言流畅，反应灵敏，具备出色的表达能力和良好气质

招贤纳士销售代表：（20名） 【招聘条件】： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限。 2、热爱销售工作，乐于与人沟通，喜欢走南闯北、见识各地风土人情 岗位职责: 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力展现：语言清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，踏实肯干，抗压能力强，具有高度的团队合作意识和进取心； 【任职资格】: 1、不限经验（我们更关注你的态度与决心） 2、学历不设门槛（我们重视实际能力，认可努力付出） 3、具备良好的沟通素养与综合素质（有销售从业背景者优先适配） 4、能承受工作强度，有强烈的目标感（成功源于不懈奋斗） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 广阔的职业发展平台，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 首次上岗全程报销往返路费 工作地点：全国各地

栋脑教育有限公司，专注于为全国线下教育机构提供招生支持服务，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 应聘前提：需接受长期国内出差及跨区域工作安排，性格内向、顾虑较多者请慎投！ 薪酬模式：实行周薪结算，每周一准时发放，绝不拖欠，每完成一单试用期提成900元，新人平均每周完成2-6单，周收入1800—5400元；转正后每周稳定完成5-10单，周入账7000—15000元！ 岗位职责：周一至周四，于早、中、晚三个上下学时段，前往小学周边与家长面对面沟通，介绍并邀请家长与孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日实际工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子乐于参与，家长认可度高。通过有效交流，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日全天段，家长现场体验后，多数会为孩子报名后续课程，客户转化率维持在30%—70%，平均每人每天可售出3-10张票，表现优异者可达10-15张，收入完全取决于个人投入与执行力。无需担心经验不足，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教指导。 福利政策： 1：入职满三周后，首次来程交通费按火车卧铺标准报销 2：每张体验票补贴10元，所售门票费用全部自留，无需上交（日均售3—10张，相当于每日食宿补贴） 3：达成开单目标享额外激励：一周内完成5单，报销当周住宿费；完成7单，报销下一站差旅费（按周计算） 4：食宿自行承担，团队统一安排住宿，标准为双人标间（约40元/天/人） 5：每日售票奖励机制由团队具体制定并执行 6：工作灵活自由，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，一周乃至一个月均可 7：定期组织团建活动，团队氛围活跃年轻化，行业需求旺盛，成单机会多，欢迎有能力的你加入 如符合上述要求或有疑问，可联系我填写资料预约面试，详谈解答！

工作踏实努力，态度主动热情

还在犹豫什么？职等你来，高薪也等你来拿！！！ 机会来了，我们的亮点看这里： 1.西安5家校区任你挑选 2.无责任底薪+高额提成+工龄工资，只要肯拼，月入过万不是梦！！！ 3.多项假期保障：带薪年假+婚假+产假/陪产假+丧假+哺乳假+法定节假日+带薪寒暑假 4.丰富福利待遇：带薪培训+生日礼物+节日关怀+零食供应+工龄工资+定期团建+五险+员工子女免费美术课 5.明确晋升路径：课程顾问→高级课程顾问→储备校长→校长 岗位职责： 1、开展课程推广工作，通过地推、电话及多种引流方式获取潜在客户信息； 2、对意向客户进行体验课邀约，并协调安排试听事宜； 3、推动客户成交转化及后续续费； 4、保持与客户的良好互动，建立长期稳定的客户关系。 任职要求： 1、热爱教育事业，具备良好的沟通能力、学习能力与团队合作意识，善于和孩子交流； 2、喜欢销售岗位，踏实肯干，勇于突破自我，性格亲和，有耐心； 晋升通道： 课程顾问→高级课程顾问→储备校长→校长 工作地址： 莲湖区大兴东路天朗教育中心3楼

岗位职责： 1.与医院医生、中医诊所等相关行业人员建立并保持长期稳定的合作关系； 2.拓展医院及诊所渠道资源，挖掘潜在合作机会； 4.达成既定销售任务，定期提交销售进度报告及市场活动反馈； 任职要求： 1.具备医学、药学或相关领域工作经验； 2.拥有1年以上医药行业销售或市场推广经历，具备医院或中医诊所客户资源者优先考虑； 3.具备出色的沟通表达与谈判能力，能独立完成客户拜访与业务接洽； 4.具有良好的协作意识和团队配合能力； 5.持有驾照者优先录用 福利待遇： 1.公司配备车辆 2.底薪+提成+奖金+补贴，综合收入8K 3.双休，法定节假日休息，不加班，社保+其他福利 公司福利： 周末双休不加班享受法定节假日年终奖生日福利社保五险