公司人员都比较年轻化都说95后00后，公司氛围和领导都很好。招生幼儿园小朋友 教育顾问：要能放得开，有亲和力、形象好

岗位职责： 1. 通过电话及线下交流，为学生及家长提供专业咨询服务，解答关于课程设置、学习规划等相关疑问。 2. 负责接待到访家长，组织校区参观，并开展课程内容与服务价值的详细介绍。 3. 安排学生参与试听课程，结合学业表现进行分析，制定个性化学习提升方案。 4. 制定系统化辅导计划，与家长达成共识并签署辅导协议，实现面对面转化成交。 5. 接受跨区域出差，为不同地区的学生提供现场咨询与支持服务。 任职资格： 1. 具备良好的沟通表达能力，形象气质佳，亲和力强，能够迅速赢得客户信任。 2. 了解教育心理学知识，掌握扎实的学科基础，具备较强的说服力与销售能力。 3. 有教学或销售相关经验，具备2年以上教培行业工作经验者优先考虑。 4. 拥有1年以上相关管理经验，具备团队带领或独立项目运作能力者优先录用。 5. 热衷于教育与销售工作，抗压能力强，目标导向明确。 薪资福利： 底薪：3.5k-5.5k 高提成：开单即提，收入无上限 月均收入：1万 - 2万 资源支持：公司提供精准高效的客户资源，助力快速成单

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岗位职责 1. 负责教育项目销售团队的组建、日常管理、能力提升与绩效考核，制定并执行销售目标，全面承担业绩达成责任。 2. 精通线上获客、互联网转化、社群营销等运营模式，持续优化销售环节，提高团队产出效率与成交转化水平。 3. 统筹客户开拓、商务沟通、数据分析及过程管控，保障业务实现稳步增长。 4. 协同总部战略部署，落实市场拓展与品牌运作，打造高效协同、执行力强的销售队伍。 任职要求 1. 拥有互联网销售、教育培训、知识服务或企业服务领域的实际从业经历。 2. 具备扎实的团队管理背景，擅长团队建设，精通管理方法，能够推动结果落地。 3. 视野开阔，对商业逻辑、流量运作及行业发展方向有清晰认知，具备可持续经营思维。 4. 目标导向明确，执行坚决，承压能力强，拥有出色的谈判技巧与资源协调能力。 5. 认可教育行业发展前景，具备合作共进思维，愿意长期投入并深度发展。 我们提供 1. 类合伙人发展机制，公开透明的激励与利润分享体系，收入无上限。 2. 完善的项目支持系统、标准化操作流程及全流程运营与流量赋能。 3. 扁平化管理模式，高效协作环境，零内耗、聚焦成果与个人成长。 4. 处于稳定发展周期的行业赛道，提供可持续发展的职业晋升空间

【岗位亮点】 精准资源直供：公司全程提供稳定、高意向精准客户，无需自己找资源、无需外出拓客，省去获客烦恼，专心对接转化，新手也能快速上手、轻松出单！ 高薪无压力：底薪+高额提成+丰厚奖金，销售团队月平均薪资15000+，远超同行水平，努力干月薪轻松过万，多劳多得、上不封顶！ 灵活舒适办公：纯线上办公模式，不用风吹日晒、不用跑外勤，办公环境舒适；作息灵活，避开早高峰，兼顾工作与生活！ 【薪资待遇】 无责底薪：4000-4500元（基础保障，无业绩压力门槛） 激励福利：高额销售提成+各类奖金（新签奖、达标奖等），上不封顶 收入水平：销售团队月均15000+，能力突出者月薪3W+，多劳多得，付出即有回报！ 【工作时间】 12:00 上班，17:00-18:00 晚餐休息，18:00-22:00 下班；每周一固定单休，作息灵活，彻底避开早高峰拥堵，告别通勤焦虑！ 【岗位职责】 1. 对接公司提供的精准意向客户，专业解答小初高线上一对一课程相关咨询，耐心回应家长疑问，建立良好沟通信任。 2. 深入了解学生学习需求、薄弱环节，结合课程特点，为家长推荐合适的课程产品，推进课程销售转化。 3. 做好客户跟进与关系维护，定期回访潜在客户和已咨询客户，提升客户报名转化率。 4. 积极配合团队工作，严格遵守工作要求，完成团队制定的月度、周度销售目标。 【任职要求】 1. 有销售经验者优先，具备教育行业销售经验者优先录用；无销售经验但肯努力、有上进心，公司提供带薪带教，新手也能快速上手。 2. 沟通能力强，性格亲和，表达清晰流畅，有较强的沟通技巧和成交意识，能精准捕捉客户需求。 3. 责任心强，执行力高，能承受一定的工作压力，有强烈的赚钱欲望、肯拼搏、有目标感。 4. 熟悉基础办公软件（Word、Excel等），能熟练运用线上沟通工具，快速掌握课程相关话术。 【我们期待这样的你】 不用外出、不用找客，全程线上对接精准客户；作息灵活、高薪可期，还有完善带教体系，不管是新手还是有经验的销售，都能在这里实现收入突破！诚邀想赚钱、肯努力、有热情的你加入，共赴成长与高薪！

岗位职责： 1、课程规划咨询：依据学员情况制定个性化学习计划，并推荐匹配的课程内容； 2、团队成长共建：参与业务复盘会议，交流行业信息与市场趋势，协助团队优化策略，提升整体签约能力； 3、合规运营资源：严格执行公司流程推进咨询转化，联动教务与直播团队做好服务衔接，增强学员粘性，建立持久客户关系。 任职要求： 1、具备1-3年教育培训或公考类课程销售经验，了解公考、事业编、央培训领域者优先（条件优异者可适当放宽）； 2、掌握专业销售方法，具备出色的沟通表达与客户服务能力； 3、能高效处理多项任务，具备良好的自我管理能力； 4、可灵活安排工作时间，接受 occasional 加班需求 薪酬福利： 1、薪资结构为4k-5k+阶梯式高提成，成熟顾问月收入8k-15k，业绩突出者上不封顶； 2、工作时间：早九晚六，周末单双休轮换，调休自由，法定节假日正常休假； 3、福利待遇：社保、全勤奖励、加班补贴、绩效奖金、下午茶点、生日活动、团队建设、节日礼品等； 4、提供新员工系统培训，配备资深员工作为导师一对一指导； 5、团队成员年轻有活力，工作氛围开放轻松，办公环境整洁舒适

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岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5. 定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

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1、接听客户来电，一对一提供咨询服务 2、做好客户对接与问题跟进，完成日常服务工作 3、节日福利，生日福利，带薪年假 4、月休6-8天

岗位职责： 1. 协助咨询顾问开展客户需求调研、资料收集与初步分析工作 2. 参与项目方案撰写、PPT制作及汇报材料准备 3. 负责客户沟通协调、会议记录整理及后续跟进事项落实 4. 支持行业信息搜集、竞品分析及基础数据建模工作 5. 完成团队交办的其他研究支持与行政协助任务 任职要求： 1. 学历不限，管理类、经济类、理工类等相关专业优先 2. 具备良好的逻辑思维、文字表达与学习能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备团队协作意识 5. 有咨询公司实习经验或项目实践经历者优先

岗位职责： 根据公司夏令营纪念册产品特点以及优势，线上向有需求以及有意向的家长讲解产品从而促进成交，完成每日的工作内容，客户跟进，以及销售目标。 任职要求： 1、18-25岁，大专及以上学历（刚高考完找暑假工的也能接受），适应能力好； 2、有出色的沟通能力以及社交能力，不社恐，不矫情，踏实肯干，有赚钱欲望，有责任心； 3、有经验优先 包住，水电平摊，有空调，宿舍离公司两三百米；办公室坐班，公司下午茶；可出实习证明。 工作地点在增城广深大道西495号中创融汇中心 上班时间是早上10点到晚上9点，中午、下午都有安排休息时间

咨询师 完成客户咨询，并跟进成交

岗位职责： 1.为客户提供专业、客观的咨询服务，协助解决业务、管理或发展相关问题 2. 开展行业调研与需求分析，撰写可行性报告、方案建议及实施路径 3.参与项目前期沟通、方案设计及落地支持，确保服务交付质量 4.维护客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 5. 协同团队完成跨领域咨询任务，提升整体服务专业度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的逻辑思维与表达能力 2. 工作经验不限，有咨询、培训、企业服务等相关经验者优先 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应多任务协同工作 4.擅长沟通协调，具备客户服务意识和团队合作精神 5. 熟练使用办公软件，能独立完成文档撰写与汇报材料制作

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